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취업준비 부문 취업가이드 - 대기업/업종별 자기소개서, 면접정보, 경영전략 제공
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"취업규칙규정" 검색결과 781-800 / 6,295건

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    사회복지시설서비스 중 장애인 거주시설 혹은 아동양육시설, 노인여가복지시설 중 1개를 선택해서 시설의 개념, 유형, 기능과 역할
    . 본론1. 배경2. 기능3. 특징4. 현황Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론아동 양육시설은 아동복지법에 따라 설립된 것으로 요보호대상 아동을 입소시켜 보호, 양육, 취업훈련, 자립지원 ... 를 담당하는 직원이 자주 교차되어 보호의 지속성이 유지되기 어렵다. 집단생활을 통제하기 위한 규정, 규율은 아동들에게 심리적인 부담을 주게 된다. 개별 아동, 집단의 요구 간의 갈등 ... 이 야기되어 규칙을 적용하는 데 문제점이 발생하게 된다. 문화적인 경험이 적고, 사회와의 접촉이 결여되기 쉬어 상대적인 박탈감을 느끼게 될 수 있다.3) 유의점아동을 수용하려고 할
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.22
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    서울시50플러스재단 서류합격 자기소개서 및 직무수행계획서, 면접기출 정리
    는 상담행정 부문에서 저의 장점을 잘 발휘할 수 있다고 확신합니다.또한 법학을 전공 하면서 조직 내/외부에서 발생하는 변칙적인 문제를 원칙을 정하여 절차와 규칙에 따라 해결할 수 있 ... 적으로는 생애전환상담 지원, 정책연구와 개발 및 실태조사, 취업지원 및 사회참여 지원, 각종 상담 프로그램 개발 및 운영 등 중장년층을 대상으로 하는 철저한 고객지향적인 마인드를 가지 ... 며, 행정 관련 법령이나 규정 습득 및 적용력을 키워나가고 다양한 민원 등에 대해서도 사전 분석 및 연구를 실시하겠습니다. 또한 이를 통한 만족도 및 각종 지원 수요에 대한 설문 조사
    자기소개서 | 4페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.10.10
  • 플랫폼노동자 대책
    으로 적어 각각 10일과 15일 전에 플랫폼 종사자에게 제공할 것을 규정한다. 알고리즘에 의해 운영되는 플랫폼은 그 원리와 규칙에 대해 플랫폼종사자들은 알지 못해 많은 추측이 난무 ... 고용주와 근로계약을 맺지 않은 자’로 규정하여 조사 기간 이전 한 달 동안 디지털 플랫폼의 중개를 통해 소득을 얻은 자들의 수를 대략적으로 산정한 것이다. 약 3만명을 무작위로 조사 ... 한 결과 우리나라의 플랫폼노동 종사자 수가 대략 47만명에서 54만명으로 전체 취업자의 약 2%에 해당하는 수치가 계산되었다고 한다. 또한 3월 고용노동부가 발표한 국내 특수형태
    리포트 | 17페이지 | 4,000원 | 등록일 2021.12.29
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    스포츠와 사회 기말 교안입니다
    있게 행동하는 것이 ‘스포츠 퍼슨십’으로 중요한 가치를 가지고 있음- 스포츠에서는 규칙규정을 지키면서 ‘페어플레이’ 해야 스포츠인으로서 인정받고, 스포츠를 사랑하는 전통적 방법-한다. ... 할 수 있도록 해주는 문화 전파 기능- 사회가 요구하는 여러 지식과 기술을 가르쳐 주는 취업준비 기능*교육의 잠재적 기능- 짝 만들기나 사회적 네트워킹과 같은 기능- 사회적 안정 ... 의 관심및 학생선수 대상의 (성)폭력 예방교육 및 인권교육 강화9) 학교운동부 운영 및 관리에 대한 제반 규정 제정(학교체육진흥회)◆ 학교운동부 지도자 역할과 처우대선에 대한 권고교육부
    시험자료 | 38페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.12.09 | 수정일 2023.12.12
  • 학교 밖 청소년의 욕구 분석과 그에 따른 지원 방안을 구체적으로 기술하시오.
    밖 청소년은 학교에서 학업을 중단하거나 고등학교 또는 이와 동일한 과정을 교육하는 학교에 진학하지 않는 청소년으로 규정되었다. 이는 학교를 그만둔 학교 밖 청소년들의 부정적인 ... 가 원하는 것을 다 할 수 있을 것 같은 자유를 느낀다. 하지만, 늦은 기상과 무의미한 생활을 하게 되고 생활방식이 불규칙해져 건강이 나빠지기도 하며 자기통제에 문제가 생긴다. 더불 ... 는 목표를 갖기도 한다.4. 학교 밖 청소년 욕구별 지원 방안본문에서 소개한 학교 밖 청소년들의 욕구는 다양하게 표출되고 있다는 것을 잘 알 수 있었다. 학업 중단으로 인한 불규칙
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.11
  • 핵심만 콕 집어 전하는 인사노무 이야기 B유형
    규정의 제한)에서 한도를 정하고 있다. 취업규칙에서 근로자에 대하여 감급의 제재를 정할 경우 그 감액은 1회의 금액이 평균임금의 1일분의 2분의 1을, 총액이 1임금지급기의 임금 ... 가 퇴사 후 경쟁관계에 있는 기업에 취업하거나 회사와 관련된 창업을 일정기간 하지 않을 것을 내용으로 하는 약정이다. 약정의 유효성을 인정받기 위해서는 판례에서 인정하고 있는 요건
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.08.16
  • 교육사회학 ) 우리나라 교육제도는 미국의 학제를 본으로 하여 만들어졌는데 우리나라 교육제도가 미국의 학제를 본받을 수밖에없었던 원인을 서론,본론,결론의 형식으로 작성하십시오
    을 위하여 조선 내에서 이루어진 교육은 보통교육과 실업교육, 전문교육으로 한정하였으며 고등교육에 대한 규정은 아예 만들지도 않았다. 또한 조선인과 일본인을 별도로 교육하는 차별적인 ... 에 설치된 통감부로 인해 1908년 사립학교령을 제정하며 민족사학을 탄압하기 시작하고 1911년 11월 조선총독부는 사립학교 규칙을 공포하며 사립학교의 인가조건을 강화시켰을 뿐 ... 과 4년으로 각각 연장했고 사범학교와 대학 설립 및 운영과 관련된 규정을 만들어 근대적 고등교육이 시행되는 길이 열리게 됐다. 그러나 이러한 개정은 3·1운동으로 발발된 고양된 반일
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.03.06 | 수정일 2021.03.08
  • 판매자 표지 자료 표지
    주변의 장애인 관련 사회복지기관에 대해 조사하시오
    직업재활시설이란Bitter(1979)는 직업재활은 장애인의 직업적 잠재능력을 평가하고 평가된 과학적 자료에 의하여 상담과 그 외 필요한 서비스를 의뢰함으로 써취업에 이르게 하 ... )은 직업재활시설은 통제된 작업환경과 개별적 취업목표를 가진 직업 지향적 재활시설로 장애인들이 정상적인 생활과 생산적인 취업상태로 발전해 나가도록 도와주는 작업경험 및 서비스 ... 장장 또는 장애인근로사업장이나 그 밖의 경쟁적인 고용시장으로 옮겨갈 수 있도록 돕는 역할을 하는 시설(15.12.31자 시행규칙 개정으로 유형 신설)3. 주변의 장애인 관련 사회
    리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.10.12
  • 판매자 표지 자료 표지
    (보건프로그램개발및평가 4학년) 계획적 행위이론 이론의 주요 내용을 정리하고, 자신 혹은 가족에 적용한 사례를 제시하시오
    는데 있어서 영향력을 미치는 사회적인 압력에 대한 개인의 믿음으로, 이는 인지된 규정적인 내용을 포함하고 있다. 예를 들면, 자신과 가까운 부모, 친구, 형제, 동료 등이 건강증진행위 ... 로서의 규칙적인 운동의 실천을 기대하고 있다고 믿으며, 그 기대에 부응하려는 동기가 강하다면 그 개인은 규칙적인 운동의 실천을 시도할 가능성이 매우 높다는 것이다.3) 지각된 행동 ... 보면 다이어트와 관련된 성형, 운동, 제품 등의 홍보 전단지가 길거리를 쇄도한다. SNS와 인터넷을 접속하면 예쁘고 멋진 몸매를 뽐내는 다수의 일반인들도 쉽게 접할 수 있다. 취업
    방송통신대 | 11페이지 | 6,000원 | 등록일 2022.09.20
  • NEW 업무에서 활용가능한 실전 근로기준법 최종평가 EDUPURE 에듀퓨어
    법정복지제도의 형평성을 담보하기 위하여 근로자 5인 미만의 사업장에 대하여도 확대적용하였다.16. 다음 중 취업규칙의 불이익변경에 대한 설명으로 틀린 것은?(이견이 있으면 판례 ... 는 부분이 아닌 것은? (5점) /①취업의 장소 및 종사할 업무②주휴일③임금의 구성항목, 계산방법 및 지급방법④연차 유급휴가에 관한 사항정답 / 해설1 / 취업의 장소 및 종사할 업무 ... 하기 위한 사업의 양도?인수합병은 긴박한 경영상의 필요가 있는 것으로 본다”고 규정하고 있다(근로기준법 제24조 제1항).8. 다음의 휴가 중 근로기준법상의 법정휴가가 아닌 것
    시험자료 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.10.27
  • 핵심만 콕 집어 전하는 인사노무 이야기 C형 과제
    은 법에서 정한 휴일로서 주휴일과 근로자의 날이 해당되고, 유급으로 부여해야 한다. 이에 비해 약정휴일은 단체협약이나 취업규칙 등을 통해 회사가 자유롭게 정한 휴일을 말하며 무급 ... 기간제 근로계약의 반복갱신 등의 경우에는 그 계속 근로한 총 기간이 2년을 초과하지 아니하는 범위 안에서 기간제근로자를 사용할 수 있도록 규정하고 있다. 만약 사용자가 2년 ... 이란 이를 산정해야 할 사유가 발생한 날 이전 3개월 동안에 해당 직원에게 지급된 임금의 총액을 그 기간의 총 일수로 나눈 금액을 말하며, 취업한 지 3개월 미만인 직원의 평균임금
    시험자료 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.03.18
  • 근로계약서
    계약에 따른 업무와 관련하여 부당하게 금품이나 향응을 제공받아서는 아니 된다.④ "갑"은 "을"이 본 조에 따른 의무를 위반하는 경우, "갑"의 취업규칙 기타 제규정에 따라 해고 ... 숙지하고 필요한 조치를 취할 수 있도록 협조하여야 한다.제 9 조 (기타)본 계약에 명시되지 아니한 사항은 "갑"의 취업규칙 기타 제규정 및 근로기준법 기타 관계법령이 정한 바 ... 은 1일 8시간, 1주일 40시간으로 한다. 다만, "갑"은 업무상 필요한 경우 취업규칙 및 관계법령이 정하는 바에 따라 "을"로 하여금 시간외근로, 야간근로, 휴일근로를 명할 수
    서식 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.01.14
  • 우리나라 사회보장제도의 안전망 구조를 제시하고 무상지원이 한국사회의 빈부격차를 줄이는 정책으로 적절한지 찬반으로 토론하라.
    외에 적극적인 취업알선을 통한 재취업의 촉진과 근로자의 직업안정 및 고용구조 개선을 위한 고용안정사업, 근로자의 능력개발사업 등을 상호 연계하여 실시하는 사회보험제도를 말한다.2차 ... 은 규정된 최저소득 이하의 자들에게만 적용되며 조세를 재원으로 하고 수급자에 대한 자산조사가 행하여지며 사회적 취약계층에 대한 최종적인 소득보장제도란 것이다. 공공부조법의 기본원리 ... 의 기초적인 인간다운 삶을 보장해 줌으로써 계층 간 불평등을 해소하고 사회 안정화 기능을 수행한다. 자유주의 전제하에 시장경쟁의 규칙은 자발적으로 취약계층을 보호하지 않는다. 따라서
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.05.27 | 수정일 2021.09.07
  • 생활속의장애공감이야기 정리족보
    ->교육계, 취업, 진로에 있어어 사회적으로 대처해야 한다는 기초적 통계가 많이 나오고 있음): 2017년도 기준 장애인 인구: 약 255만 명(전체 인구의 약 5%)2019년도 ... 형태, 인종, 피부색, 사상 또는 정치적 의견, 전과, 성적 지향, 학력, 병력, 기타성별에 대한 문제, 종교에 대한 차별, 나이에 대한 차별 등을 규정화 및 권고장애에 대한 차별 ... 째 인: 바닥에 물기가 있는 경우 주의: ‘장애인 주차구역’ 비워 두기(보행이 어려운, 이동권과 접근권이 현저히 떨어진 중증 장애인만 활용하도록 법 규정)보조기구가 필요
    시험자료 | 97페이지 | 10,000원 | 등록일 2021.12.17
  • 판매자 표지 자료 표지
    아동복지론 사이버수업 학습노트/성찰일지(1~6주 중간고사까지) 등록하는 자료입니다
    은 향후 한국사회의 매우 중요한 국가적 과제이다.(4) 여성 취업의 증가-가정에서 모성의 빈자리가 아동양육과 발달상에 결함을 가져오기도 하기 때문에 여성의 일과 가정을 양립할 수 있 ... 을 미친다. 제반 문제는 다음과 같다.① 어머니의 취업과 사회활동으로 인한 아동양육의 문제② 경제적 책임 가중으로 압박과 스트레스에 노출③ 아동의 정서불안과 상실감, 양육과 교육문제 ... 와 민주제아동발달의 특성을 이해하고 실제 아동을 대할 때 어떻게 적용해야 하는지>1) 아동발달의 특성아동발달은 매우 복잡한 과정이지만 무작위로 일어나는 과정이 아니라 일정한 규칙
    리포트 | 13페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.09.15 | 수정일 2020.09.17
  • 비정규직 문제 해결방안
    로, 야간근로, 휴일근로수당 등의 법정수당을 지급받지 못하고 있다. 개별 사업장에서 취업규칙 등으로 휴일, 휴가를 부여받는 것 이외에는 주유급휴일, 월차휴가, 연차휴가, 생리휴가 ... 에 의해 정해지는지, 취업규칙 등의 적용을 받는지, 사용자의 구체적이고 직접적인 지휘 감독을 받는지, 사용자에 의해 근무시간과 근무 장소가 지정되고 구속을 받는지, 근로자가 3자 ... 한 이유는 근로기준법 상에 비정규직근로자를 기간의 정함이 있는 것과 일정한 사업완료에 필요한 기간을 정한 것을 제외하고는 그 기간은 1년을 초과하지 못한다(제 23조 계약기간)고 규정
    리포트 | 9페이지 | 3,600원 | 등록일 2020.09.23
  • 자원봉사활동의 무보수성에 대해 작성하시오
    활동의 활동비(경비) 국내 사례우리나라의 2013년 보건복지부의 규정 및 지침상 자원봉사 무보수의 원칙에 따라 가원봉사자에 대한 일체의 비용 지급을 인정하지 않고 있습니다.다만, 시 ... 시장은 자원봉사자 및 단체의 활동에 대해 자원봉사활동의 취지를 훼손하지 않는 범위 안에서 필요경비를 규칙으로 정해 지원할 수 있습니다. (「서울특별시 자원봉사활동 지원조례」 제10 ... 경력인정과 추천서 발급등 실제 학생의 학업과 추후 학생이 학교를 졸업했을 경우 취업 활동에 많은 혜택을 보고 있습니다.이런 단편적인 부분을 보더라도 금전적인 보상을 받지 않
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.11.14
  • 건강한 아동 발달을 위한 아동 복지 시설 연구
    간 학교 등 아동 관련 기관에 취업할 수 없다. 하지만, 이 경우는 형사처벌이 아닌 보호처분이 내려져 취업제한 규정을 벗어나 있다.이에 따라, 지역아동센터와 같은 아동복지시설 내 ... 종사자에 대한 교육뿐만 아니라 취업규칙을 강화해야 할 필요가 있다. 기존의 아동학대 관련 형사처벌보다 강화하여, 보호처분 등과 같이 범죄 관련 의혹 및 처분을 받은 자도 해당 기관 ... 의 신임 센터장으로 재취업을 했고, 이와 같은 사실이 내부고발로 인해 드러나게 되었다. 현행 아동복지법에 따르면 아동학대 관련 범죄로 형 또는 치료감호를 선고받아 확정된 사람은 10년
    리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.12.15
  • 경영학개론 ) 임금피크제(Salary Peak) - 임금 피크제를 간략히 소개하면 정년이 얼마 안 남은 조직 구성원들의 급여를 일정 비율 감소시켜 가면서 근무 기간을 조금씩 늘리는 제도라고 할 수 있습니다. 임금피크제의 유형과 실제
    기 때문이다.노동계와 경영계의 반대에도 불구하고 정부는 정년 보장형 임금 피크제 유형을 노사 협약이나 취업 규칙에 포함하려는 노력을 꾸준히 하고 있다. 또한 고용 연장이라는 임금 ... 대로 진행되는데, 정년 이전 나이부터 임금을 낮추거나 동결하는 제도이다. 가령 60세가 정년이라는 규정의 기업 근로자 A씨는 정년 3년 전인 57세부터 3년 동안 임금의 일정 부분을 낮추 ... 한 제도이다.둘째 정년 연장형은 정년을 연장하는 대신 그와 상응하는 조치를 취해 임금을 낮추거나 결하는 유형을 말한다. 정년 연장형은 60세 정년이라는 규정의 기업에 다니는 B 씨
    리포트 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.12.29
  • 생활법률 ) 다음 [사례 1] 지문을 읽고 문제에 대한 답변을 약술하시오. [사례1] A는 유언 없이 교통사고로 갑자기 사망하였다
    하는 목적으로 체결되는 계약을 일컫는다. 이로써 근로자와 사용자는 기본적 생활권을 보장하고 향상시켜나가는 것을 향한 공동 의무를 나눠 가지게 된다.취업규칙은 「근로기준법」 제9장제93 ... :F+G가 1.5:1:1 비율로 산정된다. 1.5억, 1억, 1억 순으로 분배되어 산정될 것이다.2. 다음 용어가 무슨 뜻인지를 약술하시오.(제5강) (문제 2-1) 근로계약, 취업 ... 규칙, 임금, 근로시간, 연장근로근로계약은 「근로기준법」 제2조 4항, 근로자와 사용자의 관계를 명시하는 계약으로, 근로자는 사용자에게 근로를, 사용자는 근로자에게 임금을 제공
    방송통신대 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.03.05
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2025년 08월 09일 토요일
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