"취업규칙규정"의 검색결과 입니다.

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취업준비 부문 취업가이드 - 대기업/업종별 자기소개서, 면접정보, 경영전략 제공

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"취업규칙규정" 검색결과 221-240 / 6,294건

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[생활법률] 상속재산 산정, 법적상송순위

억 서로 근로관계를 맺는 것을 합의한 다음 근로자가 사용자에게 근로를 제공하며 사용자는 그에 따른 대가로 임금을 지급하는 것을 목적으로 맺는 계약을 말한다.· 취업규칙 : 근로자 ... 가 취업상 반드시 준수해야 할 규율이나 근로조건에 관련하여 구체적인 사항을 정해둔 규칙을 말한다.(상시 10인을 넘기는 근로자를 사용하는 사용자의 경우 해당 사업장에 적용될 취업규칙 ... 되거나 그것의 지급에 관하여 단체협약이나 취업규칙 등에 따라 사용자에게 지급의무가 지워져 있을 때는, 그 명칭 여하를 불문하고 전부 임금에 포함된다고 할 수 있다.· 근로시간 : 사용

방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.10.07

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장애인 복지정책 중 한 가지를 선택하여 정책유형과 내용에 대해 서술한 후 개선방안에 대한 본인의 견해를 기술하시오.

근거 : 장애인복지법 제58조제1항제3호 및 같은법시행규칙 제41조 별표4 이용 대상 : 취업을 희망하는 장애인 중 직업능력이 낮거나, 능력은 있으나 일반고 용으로는 취업이 어려운 ... 은 현재 장애인의 인간다운 삶과 권리보장을 위한 국가와 지방자치단체 등의 책임으로 규정되어있다. 장애 발생 예방과 장애인의 의료, 교육, 직업재활, 생활환경개선 등에 관한 사업 ... 에 대해 서술한 후 개선방안에 대한 본인의 견해를 기술하시오. 장애인 직업 재활정책 장애인 직업재활사업은 고용, 취업, 훈련 등 직업적 욕구가 있는 중증장애인들에게 직업 상담

리포트 | 3페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.10.19

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가족사정의 개념과 생태체계적 관점에서의 중요한 기준 5가지를 열거하고, 각 기준에서 해야 할 역할을 서술하시오.

체계 (예: 경제) 및 규칙과 역할 (예: 가족 구성원의 역할) 다섯 가지 기준에서 사정 시 해야 할 역할 기술은 다음과 같이 볼 수 있다. 가족 구성원의 의식의 규정 의사소통 기술 ... 에서 가족을 사정할 때 일반적으로 사회복지사로서 파악해야 할 기준에 대해 5가지를 중심으로 서술하시오.) 1.서론 최근 아성 같던 가족이 무너지고 있다. 이는 여성의 취업 증대로 인해서 ... 기능, 가족구성원간 경계, 가족규칙, 가족구성원의 의사소통, 가족생활주기 등으로 구분되어 있다. 우리 가족 사정하기가 중요한 이유 가족은 우리 인생에서 가장 중요한 존재다. 가족

리포트 | 3페이지 | 6,000원 (5%↓) 5700원 | 등록일 2023.11.15

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[보건의료관계법규] 전범위 요약본

. 검령으로 정하는 것을 말한다. [규칙 3조] 특정수혈부작용 (★★) 1. 사망 2. 「장애인복지법」 제2조의 규정에 의한 장애 3. 입원치료를 요하는 부작용 4. 바이러스등에 의하 ... 보다 더욱 중요하다. ■ 법 사람의 행위를 규제하는 규범. 당위(하여야 한다 해야한다.) 또는 부당위(하여서는 안된다 하면 안 된다.)를 규정하여 사회생활에서 사람들이 조화롭게 질서 ... 한 절차와 형식에 따라서 권한 있는 기관이 제정하고 공포한 법으로 헌법, 법률, 명령, 규칙, 자치법규 등이 있음 특성 법 시행령 시행규칙 고시, 예규, 훈령 효력, 성질 법률

시험자료 | 61페이지 | 6,000원 | 등록일 2023.04.19

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[a+취득자료] 아동양육시설과 가정과의 차이점은 무엇인지 나의관점을 논하시오.

의 결정·구조 및 설치기준에 관한 규칙」 제107조 등에 의해 아동의 상담·지도·치료·양육 그 밖에 아동의 복지를 위한 시설을 뜻한다. 아동의 상담, 지도, 치료, 양육 그 밖에 아동 ... 상호작용을 촉진해 사회성, 이타심을 길러줄 수 있다. 그러나 아동보호담당 교사가 자주 교체되어 아동들에게 혼란을 주는 경우도 종종 있으며, 획일적인 아동통제 규정이 아동에게 부정적인 ... 은 어려움을 느끼는 문제로 주거, 진로, 소득을 꼽는다. 정부에서 자립정착금을 지급하지만 집을 마련하기에는 턱없이 적은 금액이며, 돈을 마련하기 위해 취업을 하려고 해도 사회적 인식

리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.10.02

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NEW 노사가 함께 배우는 노동법 이야기 진행최종평가

NEW 노사가 함께 배우는 노동법 이야기 진행최종평가1. 노동법의 법원으로서 효력 계위로 볼 때에 법령 → 취업규칙 → 단체협약 → 근로계약의 순이다. (10점)①O②X2. 다음 ... 휴직은 퇴직금의 지급사유가 아니다.Q8. 2번(해설) 취업규칙을 작성 또는 변경할 때에는 원칙적으로 근로자의 과반수로 조직된 노동조합, 근로자의 과반수로 조직된 노동조합이 없 ... 된다.④복리후생을 위하여 지급되는 생활보조적 수당(가족수당, 급식수당, 주택수당, 통근수당 등)을 최저임금 산입범위에서 제외한다.5. 다음 중 취업규칙에 대한 설명으로 틀린 것

시험자료 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.03.23 | 수정일 2021.06.27

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재단법인 세종일자리경제진흥원 기간제근로자 연구보조원(6급) 신중년센터운영사업 자기소개서

에서 경력 전환과 재취업을 고민하는 신중년들의 열정은 제게 큰 감동을 주었습니다. 이 과정에서 자연스럽게 신중년 맞춤형 정책과 프로그램의 필요성을 절감했고, 공공의 영역에서 더 체계 ... 본인의 가치관을 중심으로 기술하여 주십시오.저는 ‘신뢰는 반복되는 진심에서 비롯된다’는 말을 삶의 가치로 삼고 있습니다. 직업윤리는 단지 규칙을 지키는 차원을 넘어, 조직과 사회 ... 원칙이라고 생각합니다.과거 행정지원 업무를 하며, 예산 집행 시 사소한 편의 제공 요청을 받은 경험이 있었습니다. 당시 저는 원칙대로 관련 규정과 절차에 따라 업무를 처리했고, 이

자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.03.22

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A+ 한국은행 소프트웨어개발자

이나 모방 없이 직접 작성된 순수한 합격 자소서입니다.# 태 그?자기소개서, 자소서, 합격, 상반기, 신입, 경력, 인턴, 취업, 이력서, A+# 목 차1. 회사와 직업을 선택 ... 수행 시 개인정보를 지키기 위해 조회가 즉시 불가능한 이유를 설명하고 다른 방법을 안내하며 필요한 절차를 거치도록 도왔습니다. 항상 이런 규정을 준수했고, 보호자들 간에 착오 ... 가 생겨 다른 보호자에게 무단으로 증명서를 발급한 것이 아니냐는 문의가 왔을 때 대응할 수 있었습니다.정해진 규칙을 준수해 공정하게 업무를 수행했고 앞으로도 이런 원칙을 통해 신뢰를 쌓

자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 (5%↓) 2850원 | 등록일 2025.04.02

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보건의료법규 국시대비 요약정리본

명부,검사소견서방사선사진소견서3년진단서2년처방전?의료법상 진료기록부 등의 보존(시행규칙15조)?제 25조 면허를 취득한 의료인은 3년에 한번보건복지부 장관에게 면허 실태와 취업상황 ... [의료법]? 제 1조 목적모든국민이 수준높은 의료혜택을 받을수있도록국민의료에 필요한사항을 규정함으로써국민의 건강을 보호하고 증진10년진료기록부,수술기록5년간호기록부,조산기록부환자 ... 신고한다.?시행규칙 제 38조 의료인등의 정원의사:연평균 1일 입원환자를 20명으로 나눈 수외래환자 3명당 입원환자 1명간호사: 연평균 1일 입원환자 2.5로 나눈수외래환자 12

시험자료 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.17

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공익신고 등 면접자료 5개 문항

공개 및 재산형성과정 소명과 공직을 이용한 재산취득의 규제, 공직자의 선물신고 및 주식백지신탁, 퇴직공직자의 취업제한 및 행위제한 등을 규정함으로써 공직자의 부정한 재산 증식 ... 13. 그 밖에 국회규칙, 대법원규칙, 헌법재판소규칙, 중앙선거관리위원회규칙 및 대통령령으로 정하는 특정 분야의 공무원과 공직유관단체의 직원2. 내부고발제도가 무엇인지 말하고, 실효

자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.03.10 | 수정일 2021.12.03

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가족복지론_맞벌이가족의 사회문제와 그 해결방안에 대해 논하시오.

에서 부담토록 하는 내용의 ‘모성보호법안‘을 통과시켰다. 육아휴직제도 법적근거는 「남녀고용평등법」 제9조 제2항, 동법 시행규칙 제2조이 규정이 있지만, 여전히 수많은 기업에서는 이 ... 의 경제생활에 의존하는 가족형태였으나, 경제적인 필요성에 의해 기혼여성이 취업을 통한 경제활동에 참여는 형태- 내조형생계유지형처럼 경제적으로 어려운 가족의 삶은 아니지만, 보다 더 ... 나은 경제적 여유를 위해 기혼 여성이 남편과 함께 취업을 통한 경제활통에 참여하는 경우 또는 남편의 학업 및 출세를 위해 여성이 가족경제를 전적으로 담당하게 되는 형태- 자아실현

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.15

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사회복지와법과목 노원구 조례 문제점과 개선점

의 돌봄 등을 이유로 경제활동을 중단하였거나 경제활동을 한 적이 없는 여성 중에서 취업을 희망하는 여성을 위해 경제활동을 촉진시키고 근로환경을 조성하기 위해 제정된 법이다. 이에 구청장 ... ) 공공기관과 여성 진출이 저조한 분야를 대상으로 인턴취업 지원 사업(4) 경력단절 예방 사업(5) 일과 가정의 양립을 위한 행정적/재정적 지원 사업(6) 그 밖에 구청장이 경력 ... 항 실태조사는 강행규정이 아니지만 조례제정의 근거법인 「여성의 경제활동 촉진과 경력단절 예방법」의 8조 1항에 따르면 여성가족부장관은 효율적인 여성의 경제활동 촉진과 경력단절 예방

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.03.09

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한국 복지정치의 특정 행위자 또는 행위자들(대통령, 정당, 국회, 시민운동, 노동운동, 경영자단체 등

한 하루’이다. 만 18세 이상 만 65세 미만의 장애인복지법상 등록된 지적 장애인, 자폐성 장애인 중에서 취업을 했거나 직업훈련 같은 다른 공공/민간 서비스를 이용하지 않는 사람 ... 를 관람하거나 미술관이나 박물관을 방문하는 등 문화 생활을 할 수도 있다. 또 취업을 위해 필요한 기술을 습득하기 위해서 바리스타, 제과제빵, 양초공예, 가드너 등의 교육훈련을 받 ... 복지 정책의 내용을 좀 더 구체화하기 위해서 시행령을 제정하기도 하고, 행정 규칙을 정하기도 한다.장애인 주간 활동 지원 서비스는 실제로는 대상이 되는 장애인들에게 전자 바우처

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.13

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보건의료정책변화 보고서

된 자료수집이 충분하고 참고문헌을 제시하였는가?0.5자가평가점수점교수평가점수점* 세부평가기준은 수업 계획서 참조※ 반드시 자가평가 총점 제시1. 주제 선정 이유취업을 앞두고 간호 ... 하거나(43.4%) 세부 내용을 잘 알지 못한다(38.6%)는 사실을 알게 되었다. 그리고 나 역시도 이에 관하여 인지하지 못하고 있었다.따라서 취업 전, 야간전담간호사 보건의료 ... 를 지원하기 위해 근무시간, 야간근무횟수 등 야간근무 운영에 대한 가이드라인 규정함.3) 야간근무 운영 방안① 적용대상 및 고용 형태○ (대상 의료기관) 상급종합병원, 종합병원

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.11.14

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현재 맞벌이 가족의 문제는 무엇이며 맞벌이 가족을 위하여 어떠한 지원과 정책이 필요할지 본인의 생각을 제시

) 보육비 부담에 대한 제도를 지키도록 하는 강력한 법규4) 안정 된 환경에서 보육을 받을 권리5) 보육의 전문성4. 나의 의견Ⅲ. 결론참고문헌Ⅰ. 서론여성 취업 증가에 따른 맞벌이 ... 가정의 증가로 인해 초래되는 가장어려운 문제가 자녀양육이라고 할 수 있다. 맞벌이 부부 입장에서는취업을 하여 일에 종사하는 시간에 집에 있는 아이를 적절히 돌보아 줄 수 있는 대리모 ... 하는 양육서비스였다. 그러나 현재는 정상적인 가정의 결혼한 취업모의 자녀양육부담을 덜어주는 필요불가결한 사회적 서비스가 된 것이다. 취업모는 가정과 사회라는 이중적인 역할구조 속

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.09

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평소 관심있는 사회복지법 중에서 법의 한계와 문제점에 대해 설명

고 있으나, 시행규칙에 대한 정함이 없다. 시행규칙에 구체적인 서비스 및 보호조치에 대한 규정을 하여야 한다. 따라서 본론에서는 평소 관심있는 사회복지법 중에서 법의 한계와 문제점 ... 만을 규정하고 있어 독거노인에 대한 지원정책이 한계가 있을 수밖에 없고, 동조 제2항에서는 서비스 및 보호조치의 구체적인 내용 등에 관하여는 보건복지부장관이 정한다(동조 제2항)고 정하 ... 등 많은 부분을 규정하고 있다. 하지만 사실상 이와 같은 모든 영역을 규율할 수 없다. 그렇기 때문에 다음과 같은 보호대상별 개별 법률이 제정되고 있다.헌법상 노인의 사회보장

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.12.02

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[방통대 사회복지학과 중간과제물 A+] 정신건강사회복지론 과제

, 지체불자유, 음성 및 언어기능 장애, 청각 장애 혹은 정신박약 등 정신 결함으로 인해 생활에 제약받는 자로 대통령령으로 정한 기준에 포함되는 자를 의미한다’라고 규정하여 정신장애 ... 만, 여전히 장애의 범주 안에 정신장애는 포함되지 않았다.1995년에 “정신보건법”이 제정되었으며, 정신질환자는 인격장애, 정신병을 가진 자를 의미한다고 규정되었다. 해당 법에서는 강제 ... 을 배제할 수 있도록 하였다. 그리고 2007년에 동법 제 13조는 제 15조로 이동하였다. 2016년도에 법이 개정되면서 복지서비스가 신설되었으나, 복지서비스 관련 조항에 시행규칙

방송통신대 | 6페이지 | 3,500원 | 등록일 2023.11.05

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<직업교육> 핵심만 콕 집어 전하는 인사노무이야기 A형 과제

변경 시 동의방식 (6점)취업규칙이란 직원 관리를 위해 운영하는 규정으로 불이익변경 시 동의 방식으로는 근로자대표의 동의가 필요한데 회의 방식에 의한 집단 정국이가 필요하다 사용자측 ... 까지는 2주마다 1회 임신 37주 이후부터 1주마다 1회를 부여할 수 있다1-5. 취업규칙이 불리하게 변경되는 경우에 대한 다음 사항에 대하여 설명하시오. (총 12점)1)불이익 ... 대표의 동의가 필요하다2) 취업규칙 불이익 변경에 대한 동의 주체 판단 (6점)(1) 근로자 집단이 이원화된 경우 (3점)주체 판단이 이원화된 경우에는 관리직과 생산직이 구분된 경우

시험자료 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.03 | 수정일 2021.01.08

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생물학적 성과 사회학적 성의 차이점을 통해 한국의 여성문제가 무잇인지 정리하고 성평등을 위해 어떤 노력을 기울여야 하는지 모색하시오.

학적인 성을 기반으로 하여 사회적으로 학습된 행동과 태도, 사고 등에 의해 구별되는 성별입니다. 따라서 젠더에 의해 규정된 여성성과 남성성은 인간이 삶과 살아가면서 학습한 결과물 ... 적, 부드러움, 소극적등 으로 규정되어 있으며 , 남성성(masculinity)은 판단력, 결단력, 씩씩함, 용감함, 능동적, 적극적, 이성적, 공격적 등이 있습니다.이러한 특성 ... 보다 보살핌의 윤리가 중요하게 작용합니다.반대로 남자아이 같은 경우는 총싸움, 칼사움, 딱지치기 등 승부가 결정되는 이기고 지는 것이 분명하거나 규칙의 수가 많은 놀이들로 주로 구성

리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.12.12

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건강가족론_가족의 정의와 사회변화에 따른 가족의 특성에 대해

. 가족의 정의와 가족에 대한 이론사람은 태어남과 동시에 가족이란 이름에 소속하게 되며, 모든 일상에서 가장 가깝게 상호 작용을 하며 규칙과 중요성을 주고 받으면서 가족간의 독특 ... 한 문화를 형성해왔습니다. 가족은 개인의 인성 형성에 중요한 영향력을 끼치며, 사회에서 나타나는 행동 특징, 문화 규칙을 배우게되는 사회화 과정을 습득하는 사회의 가장 기본집단 ... 행동에 대한 규정을 바꿔야 한다고 설명합니다.4)가족발전 이론이 이론에는 상호작용주의 이론과 똑같은 내용과 비슷한 내용들이 많이 내포되어 있습니다. 가족을 상호작용하는 구성원

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.11.05

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