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"직무행위표준규칙" 검색결과 181-200 / 1,544건

  • 2주차 강의에서 경영학의 역사에 대해 학습했습니다. 경영학 관리의 역사적 발전 과정에 대한 이해를 바탕으로 고전적 경영학, 행동학적 경영학, 계량경영학 이론이 관리자에게 각각 어떤 시사점을 (1)
    론, 관리원칙론에서 관리규칙, 관리자 의무 등을 제안하였다. 주요 내용은 조직 내 구성원들이 지켜야 할 규율, 규정, 지휘 방법 등을 정의함으로써 구성원들이 일사분란하게 움직일 수 ... 와 같은 고전적 경영학은 인간의 인격을 인정하지 않지만, 구성원들이 수행해야 할 업무 단위들을 표준화할 수 있다는 점에서 관리자에게 큰 의의를 부여한다고 생각한다. 다만, 인간 ... 이 소진되거나 근로에 대한 의욕을 잃는 것에 대한 이해가 없다. 관리자에게 절대적인 권한이 주어지므로, 관리자에 의한 구성원 차별 행위가 발생하고, 그로 인한 퇴사가 줄을 이을 수 있
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.06.28
  • 판매자 표지 자료 표지
    (일반행정법) 행정규칙의 법적 성질(법규성 여부)
    권한에 근거해서 하급 행정기관에 대해 발하는 것이 대부분이기 때문에 행정규칙은 하급 행정기관에 대한 상급 행정기관의 직무 명령의 성격을 가진다. 그러므로 하급 행정기관은 상급 기관 ... 한 행위가 행정규칙을 위반했다는 이유로 행정행위의 위법을 주장할 수 있을 것인데, 이것이 법적으로 허용되겠느냐는 문제가 생긴다. 다른 행정기관에 대해서 행정규칙이 구속력을 가지 ... 교과목명: 일반행정법 행정규칙의 법적 성질(법규성 여부) (30점)*과제설명: 행정규칙의 법적 성질에 대해서 학설과 판례의 내용을 들어 설명하고, 이에 대한 개인적 의견을 서술
    방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.20 | 수정일 2023.02.21
  • 판매자 표지 자료 표지
    보육교사에게 발생할 수 있는 안전사고 중 산업재해에 대해 설명하시오 할인자료
    에게 안전의 중요성을 인식시켜 필요한 지식이나 기능을 부여하고, 직장에서의 안전규칙을 철저하게 확립하기 위해 실시하는 각 종의 직무 교육과 안전 훈련을 말한다. 안전보건교육의 대상자 ... 지 아니하고 현장학습지에서 자신의 판단에 따라 영유아들과 이동하다가 사고를 당했을 때도 개인적인 행위가 아닌 한 업무상 재해에 해당한다. 2. 보육교사 산업재해 현황 및 문제점 어린이 ... 에게 필요한 안전교육과 지식의 향상, 안전기준과 근무 표준을 준수토록 할 필요가 있다. 안전 보건대책 의 중요한 부분을 차지하는 것이 바로 안전 교육이다. 안전보건교육은 모든 근로자
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.02.07
  • 판매자 표지 자료 표지
    [상담이론과 실제] 예비상담사로서, 자신이 가장 취약할 것으로 예측되는 상담사 윤리요강은 무엇인지 한 가지만 선정하고 이에 따른 이유를 적절히 분석하세요
    하는 가치에 따른 행위이다. 윤리는 사회관계에서 사람과의 관계를 규정하는 규범, 원리, 규칙을 모두 포함한다. 결국, 윤리란 인간의 삶의 모든 관계에서 생활 규범으로 반드시 준수 ... 강령을 엄격하게 다루는 것은 모든 전문분야의 전문가들이 지켜야 하는 의무와 책임이다. 또한 직무 수행에 있어서 그 사회가 기본적으로 제시하는 사회경제적, 법적 제반 변화에 대한 ... 가 집단에 부여되는 사회적 표준에 따른 규범으로 인식되고 있음을 설명한다. 이러한 상황에서 제기되는 윤리적 기준이나 윤리강령의 기초 원리는 대체로 보편적이지만, 여기서 고려해야 할
    리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.08.02
  • 사회문제와 공공정책 ) 윌슨의 조직 유형화 틀 프레임워크를 제시하고 이 틀에 따라 대외동포청의 유형을 제시 할인자료
    와는 다르게 융통적 있고 적응적이며 혁신적인 구조를 가지고 있는 임시 조직을 말한다. 대개는 영구적인 부서, 공식화된 규칙이나 표준 절차가 없기 때문에 프로젝트에 따라서 전문적인 요원 ... 하는 MZ세대 특성을 반영한 공직문화와 인사제도 없이는 청년들을 유인할 수 없다.”1) 공무원들의 직무 만족도가 낮고 이직율은 높아지는 현상의 원인과 대응방안 해결방안 ( ,정책 ... 말. 행동의 결과에 따른 정보를 수집하는 방법이 완전하지 않다거나 담당자가 결과를 도출하기 위해 입증한 수단이 없을 경우, 그리고 결과가 알려지지 않은 담당자의 행위나 다른 요인
    리포트 | 7페이지 | 3,000원 (20%↓) 2400원 | 등록일 2023.01.25
  • 특허법은 특허를 받을 수 있는 권리는 원시적으로 발명자에게 귀속됨을 규정하고 있으며, 2명 이상이 공동으로 발명한 경우에는 특허를 받을 수 있는 권리를 공유한다고 규정하고 있다. 이와 같이 발명자로 인정받는 것은 직무발명보상, 공동출원 등 과 관련하여 중요한 문제가 되지만, 대부분 연구 현실에서는 다수의 연구원들이 참여함에 따라서 발명자를 확정하기 어려운
    다. 이와 같이 발명자로 인정받는 것은 직무발명보상, 공동출원 등 과 관련하여 중요한 문제가 되지만, 대부분 연구 현실에서는 다수의 연구원들이 참여함에 따라서 발명자를 확정하기 어려운 ... 를 증명하는 서류를 특허청장에게 제출하여야 한다(특허법시행규칙 제27조 제1항). 특허출원인상호 간에 특별히 지분을 정하지 아니한 때에는 민법의 물건의 공유에 관한일반원칙10)에 따라 ... 에 대한 명문 규정은없다. 판례에서 ‘발명을 한 자’는 바로 이러한 발명행위를 한 사람을 가리킨다고 판시하였다. 공동발명이나 공동발명자의 정의에 대한 규정은 없고, 특허법 제33조
    리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.12.10 | 수정일 2022.05.11
  • 간호관리학 실습 사전학습
    하며 통제하는 과정2) 기획(planning)조직의 목표를 달성하기 위하여 해야 할 활동과 그 순서를 계획하는 과정으로 조직의 철학과 목적, 목표, 정책, 절차, 규칙을 정하고 장단기 ... 계획과 예산계획을 세우고 구체적인 업무를 계획함3) 조직(organization)기획단계에서 설정된 목표를 성취하기 위하여 조직구성원들의 업무와 환자 관리를 위한 적합한 직무구조 ... 수행된 업무성과가 계획된 목표나 기준(표준)과 일치하는지를 확인하고 이를 통해 이전에 설정하였던 조직의 목표나 목표 성취에 필요한 계획을 수정하는 과정7) 간호전달체계
    리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.01.22
  • 판매자 표지 자료 표지
    간호관리학 국시대비 및 내신관리 총정리
    &결과주의 원리기술-단점: 개인권리 무시가능, 정의고려X?의무론(칸트, 로스)-?공리주의: 결과와 무관하게 도덕적 옳은 행위 수행-절대가치 존재 전제-단점: 도덕 규칙들간의 상충시 ... (간호사업의 수난기: 1910-1945)?의사 중심?1914.산파,간호부규칙: 자격검정시험제도?간호사,조산사 질저하?1922.개정: 양성소졸업?소학교 졸업후 2년이상 중등교육 이수 ... : 자율성, 악행금지, 선행(해악제거), 정의(분배)윤리규칙: 정직(진실을 말해야), 신의(비밀보장),성실(계약관계에서 약속이행)?2차개정 윤리강령추가-가족참여,연구, 활동참여, 대상
    시험자료 | 2페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.03.26
  • 판매자 표지 자료 표지
    간호실무의 법적.윤리적 문제
    진료 행위③ 거짓 또는 과대 광고행위④ 지나친 진료행위, 부당하게 금품 수수⑤ 직무와 관련하여 부당하게 금품 수수⑥ 영리 목적으로 유인하거나 유인하게 하는 행위⑦ 영리 목적 ... 가 요구됨? 신입간호사라고 하여 경력 많은 간호사에 비해 주의의무가 경감되지 않음? 지역 차에 의한 의료수준 차이, 의료행위의 긴급성, 치료방법 치료시기 선택 등에 대한 의료인 ... 의 재량성 등이 판단기준으로 고려3) 설명·동의의 의무(1) 설명의무란 ?의료행위를 시행할 때 대상자에게 목적과 방법, 기대되는 결과와 이에 수반되는 위험성, 다른 치료방법 등을 사전
    리포트 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.01.23
  • 급식경영학 ) 경영이론 설명. 전 세계적으로 경영 화두로 부상한 ESG 경영 단체급식 업계에도 도입. ESG 경영을 도입 실천하는 급식조직 및 기업을 1개 선택하여 ESG 경영 사례의 내용을 정리하고 이를 통 할인자료
    (Human Relations Theory)-행위 과학적 관점의 경영이론은 해당 직무의 효율성에만 가치를 두다보니 인간성 상실의 한계를 맞이하게 되었다. 그러한 고전적 경영이론 ... 급식경영학1. 경영이론에 대해 설명하시오.(20점)※ 고전적 경영이론, 행위과학적 관점의 경영이론, 정량적 접근 방법, 현대의 경영이론을 모두 포함하여 작성하시오.(각 이론별 2 ... 감점처리 됨급식경영학1. 경영이론에 대해 설명하시오.(20점)※ 고전적 경영이론, 행위과학적 관점의 경영이론, 정량적 접근 방법, 현대의 경영이론을 모두 포함하여 작성하시오.(각
    방송통신대 | 8페이지 | 3,000원 (20%↓) 2400원 | 등록일 2024.01.10 | 수정일 2024.04.21
  • 판매자 표지 자료 표지
    사회학의 창시자 중에서 1명의 이론을 간략히 소개하고, 그의 주장을 현대사회의 현상과 사례에 대해서 적용할 때 여 전히 유효하고 의미가 있는 부분과 과거와 상황이 달라진 만큼 적용하기 어려운 부분(한계점)을 각각 지적하시오.
    에 따르면, 지나친 업무 프로세스 자동화와 규칙 기반 운영은 직원들의 창의성을 억제하고, 직무 만족도를 낮추는 결과를 초래하였다. 이는 합리화가 조직의 효율성을 높이는 동시에, 인간 ... 의 관료제 이론은 조직과 사회 구조의 효율성을 평가하는 데 유용한 기준을 제시한다. 또한, 베버는 프로테스탄트 윤리와 자본주의 정신을 연결 지어, 종교적 가치가 경제적 행위에 미친 ... 은 현대 사회의 비정형적이고 유연한 조직 구조를 충분히 설명하지 못한다는 점이다. 베버의 관료제 이론은 명확한 계층 구조와 규칙 기반 운영을 강조하지만, 현대의 스타트업이나 기술
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.28
  • 간호관리학 요약정리(관리 개념 및 이론, 역량, 인적관리, 전달체계)
    - 조직의 신념과 목표를 설정하고 목표달성을 위한 행동방안을 결정- 미션, 철학, 비전, 목표, 예산② 조직- 조직의 목적을 달성하기 위한 공식적 구조를 만드는 것- 부서별 직무 ... 내용 편성- 수직적, 수평적 권한관계 조정- 직무수행에 관한 권한, 책임, 의무를 명확하게 함③ 인적자원관리(확보, 개발, 보상, 유지)- 조직 내 인적자원을 관리하는 과정- 확보 ... :직무스트레스관리통제간호의 질관리 및 환자안전관리 기능, 직무수행평가산출간호 생산성 지표간호의 질평가, 간호시간, 재원일 수, 환자만족, 간호직원의 직무만족 및 이직률간호의 질
    시험자료 | 9페이지 | 3,500원 | 등록일 2021.12.09
  • 판매자 표지 자료 표지
    [상담심리학][A] 최근의 상담자들이 늘어나고 있는 상황에서 전문가인 상담자로서의 역할을 감당하기 위해서 필요한 전문성, 개인적 자질, 윤리적 지침은 무엇인지에 대해 구체적으로 설명하시오.
    . 지능 검사와 같이 기존의 표준화된 검사는 실제 업무의 수행 능력을 적절하게 예측해내지 못한다고 보고 업무성과가 우수한 직원들이 공유하는 특성을 가려내기 위해 고안된 것으로, 실제 ... 은 매우 중요한데, 윤리적 상담은 상담 활동의 전반에 걸쳐 높은 수준의 윤리적 인식과 함께 윤리적 기준을 지키고 따르는 행위를 요구한다. 이때 상담자가 자신의 욕구 및 개인의 잠재 ... 적인 문제들, 특히 역전이의 근원을 인식하는 것은 윤리적으로 꼭 필요하다. 상담자의 윤리는 상담자가 추구하는 정체성의 핵심으로써 상담자가 취할 올바른 행위와 어떤 것이 효과적인 상담
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.04.26
  • 판매자 표지 자료 표지
    간호관리학 용어정의- 시험대비, 국시대비 용어정리한 파일입니다!!
    의 목표를 달성하기 위하여 해야 할 활동과 그 순서를 계획하는 과정으로 조직의 철학과 목적, 목표, 정책, 절차, 규칙을 정하고 장 단기 계획과 예산계획을 세우고 구체적인 업무 ... 를 계획함조직기획단계에서 설정된 목표를 성취하기 위하여 조직구성원들의 업무와 환자관리를 위한 적합한 직무구조를 설정하고, 특정 업무를 수행할 수 있도록 직위와 권한을 적절히 배분 ... 적자원관리를 말하며, 모집과 선발, 채용, 배치, 경력개발 등이 포함됨지휘조직의 목적을 효과적으로 달성하기 위하여 조직구성원들 개개인에게 부여된 직무를 수행하도록 지도하고 격려
    시험자료 | 10페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.02.13 | 수정일 2024.12.03
  • 사회복지행정의 이론에 대해 조사하여 요약하고 사회복지조직에 가장 많이 적용되는 이론이 무엇이라 추정되는지 자신의 의견을 기술하시오
    째로 공적인 지위에 기반을 둔 권위의 위계가 있어 상급자가 하급자를 합법적으로 통제한다. 두 번째로 일관성 있는 규칙에 의해 직무의 배분과 인력배치가 이루어진다. 세 번째로 개인적인 ... 성을 위한 노동 분업, 동작에 따른 소요 시간의 표준화를 실시하고, 일일 작업량을 적절하게 구성하여 관리를 과학화하는 것이다. 이것은 테일러(엔지니어)가 주장한 이론이며 조직의 능률 ... 한 규칙하에 연공서열과 실적에 따라 이루어진다. 마지막으로 합리적 의사결정과 행정능률 극대화를 실시한다.③ 인간관계이론- 고전이론 반론의 방법으로 출발하여 발전을 거듭해 현대조직
    리포트 | 1페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.04.05
  • 산업간호 케이스 요약정리 A+ 자료!!!!
    : 산업안전법- 산업안전보건위원회에서 심의 의결한 직무와 안전보건관리규정 및 취업규칙에서 정한 직무- 건강장해를 예방하기 위한 작업관리- 의무안전인증대상 기계 기구등과 자율안전확인 ... 는 근로자들의 가장 가까이에서 근로자들의 일차적 건강관리 등 산업간호를 제공하는 산업보건 인력④ 산업간호사 역할 & 직무- 산업간호사 역할: 일차보건의료제공자, 건강관리전문가, 행정가 ... , 교육자, 연구자, 상담자, 대변자, 촉진자, 의뢰자, 평가자, 정보수집 및 보존가- 산업간호사 표준업무: 보건교육, 건강증진, 건강진단 및 추후관리, 직업병조사와 대책, 사고
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.26
  • 판매자 표지 자료 표지
    사회복지전문직이 가져야 할 윤리와 가치에 대해 본인만의 생각을 설명하시오
    과 커뮤니티의 복지를 촉진하는 데 중점을 두고 있습니다. 단, 이러한 직무를 수행할 때에는 도덕적 책임과 도덕적 원칙을 따라야 합니다. 이에 본론에서는 사회복지 전문가 가져야 할 도덕 ... 습니다. 단, 이러한 직무를 수행할 때에는 도덕적 책임과 도덕적 원칙을 따라야 합니다. 사회복지 전문 인력은 다양한 분야에서 근무하며 아동과 가정, 노인, 장애인, 법률문제, 정신건강 ... 의 행동과 선택에 표준과 지도를 제공하는 개념입니다. 그들은 우리에게 시비를 판단하고 옳고 그름을 판단하며 판단에 따라 행동하는 데 영향을 미칩니다. 윤리와 가치관은 개인, 사회, 조직
    리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.08.17
  • 판매자 표지 자료 표지
    기업윤리 5-11챕터 수업자료 타이핑
    행위법적 책임: 기업경영이 공정한 규칙 속에 이뤄져야함, 법의 테두리 내에서 경영해야함-법, 게임 규칙 준수경제적 책임: 기업자체가 존재하는 목적, 적절한 가격, 투자자들에게 보상 ... 가지 요소: 가해자, 행위요건, 행위 장소(사업주가 파견 근로자 괴롭혀도 같은 법 적용)노무관리: 협력적 노사관계 구축 위해, 노사관계 계획, 단체교섭, 노동쟁의 등인사관리: 목적 ... , 사회변화 창조(이쪽으로 갈수록 변화 어려움¹조직의 관행/제도²핵심가치³기본적 가정¹의사결정체계, 직무체계, 문서화된 제도나 규정 ²경영철학, 가치체계 ³의견, 느낌의 신념체계기업
    시험자료 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.10.15 | 수정일 2024.06.28
  • 판매자 표지 자료 표지
    독학사 2단계 심리학 산업 및 조직심리학
    의 세부 행위과업직무의 최소 단위, 하나의 작업활동직위부여된 과업의 집단, 개인이 수행하는 의무직무유사한 직위의 집단직군두 가지 이상 직무의 집단직종직군 내 or 직군 간 직무의 집단 ... 위치 임무 책임 / 조직 위치, 직무 환경 / 교육에 활용직무명세서인적 요건 / 자격 능력, 표준화 / 모집 선발 / 직무 개선 및 설계에 활용분석 유의사항직무 내용 모호성(구체 ... 1. 인사관리의 전개과정직무분석직무 특성 및 수행 요건 조사, 수집, 분석 / 일 중심 인사관리직무평가직무 간의 상대적 가치 결정직무설계단위 직무의 성격 및 범위 결정요소과업
    시험자료 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.05.30
  • 판매자 표지 자료 표지
    해운무역 A+
    ? COLREGS : 국제해상충돌예방규칙? SUA : 항해안전에 관한 불법행위 억제협약2. 해양오염 방지? MARPOL : 해양오염방지협약? OPRC : 기름오염의 대비, 대응 및 ... 로움과 비용을 절약할 수 있도록 각종 설비의 국제표준화를 제정하였다.취지별 국제협약 분류1. 안전과 보안의 확보? SOLAS : 해상인명안전협약? Load lines : 국제만재흘수선협약 ... 안전협약? 협약 원명 : International Convention for the safety of life at Sea. 1974? 목적국제적으로 통일된 원칙과 그에 따른 규칙
    리포트 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.07.14
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2025년 10월 08일 수요일
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