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취업준비 부문 취업가이드 - 대기업/업종별 자기소개서, 면접정보, 경영전략 제공
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"취업규칙규정" 검색결과 1,661-1,680 / 6,295건

  • 간호관리학 나의 SWOT 분석 및 전략
    (Weakness), 기회(Opportunity), 위협(Threat) 요인을 규정하고 이를 토대로 마케팅 전략을 수립하는 기법으로 경영 속에서 먼저 시작되어, 이제 국가기획의 전략적방법 ... 하는 버릇이 있다.- 스마트폰 사용 시간이 많아 일처리가 늦어질 때도 가끔 있고 자야할 때 스마트폰을 사용하느라 잠을 잘 못자는 경우가 많다.- 수면패턴이 자주 바뀌어서 규칙적인 ... 도 떨어진다.- 시험기간이지만 해야 할 과제가 남아있다.- 병원 취업 방식이 변화하는 추세이고 병원마다 추구하고 원하는 것이 다르기 때문에 그것에 맞춰 대응하려면 많은 노력과 시간
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.10.25 | 수정일 2022.11.10
  • 노동법 중간고사(내용정리)
    임자가 노조 사무실에 출근하지 않으면 취업규칙 소정의 절차를 밟지 않은 것으로 무단결근이 된다. 전임자의 노조 업무에는 사용자가 할 노무관리를 대신하는 성질을 가지는 것도 포함 ... ) 독일: 1869년 북독일연방의 영업법 제152조에서 단결에 대한 형사벌 폐지※방임단계는 단결을 특별히 금지하는 규정만을 폐지한 것에 불과한 의미를 가지게 된다.3) 민사면책 부정 ... ·므로 법외조합은 국내 근로자공급 사업의 허가를 받을 수 없다.B. 헌법상의 조합이와 같이 법외조합에 대해서는 노조법의 규정이 적용되지 않는다. 하지만 노조 관련 규정 중에는 노조
    시험자료 | 33페이지 | 1,500원 | 등록일 2019.10.27
  • 근로복지공단 채용 자기소개서, 일반,정보화6급, 전문직6급
    해 주십시오. (400자)3. 공단의 업무를 수행하다보면 고객의 입장에서 볼 때 고객이 옳고 우리의 규정이나 규칙이 너무 까다롭거나 현실과 잘 맞지 않는 것으로 느껴질 경우가 있 ... 관련 동아리 회장 황동을 하면서 진행자 역할을 하였으며, 다양한 세미나와 학회에 참석을 하였습니다. 그리고 근로복지공단에 취업을 위해 저는 4년 동안 관련자격증 5개를 미리 취득 ... 매출1213만원과 당기순이익 36% 이상의 이익을 남겨 기대 이상의 성공을 거둘 수 있었습니다.3. 공단의 업무를 수행하다보면 고객의 입장에서 볼 때 고객이 옳고 우리의 규정
    자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.04.24
  • 판매자 표지 자료 표지
    [사회복지 실천론] 1차 과제
    의 원칙-사회복지사는 자신이 자발적으로 수용하는 규칙규정을 따라야 하는데 있어서인간 존엄성 등 모든 다른 원칙이 우선된 후에 마지막으로 고려되어야한다.Ⅲ. 윤리적 딜레마의 사례 ... 의 판단에 따라 개별사례에 어떤 윤리강령을 적용해야 하는가를 결정해야 한다.⑤ 가능한 행동양식을 결정하는 단계-사회복지사는 담당하고 있는 사례와 관련된 법,규칙,정책 또는 잠재적 위험 ... 되게 알려주어야한다.⑤ 균등의 원칙-모든 인간이 균등한 기회를 제공 받을 수 있도록 소득보장, 학업과 취업의 기회, 의료 혜택의 기회, 사회문화적 노출까지 균등한 기회제공 의미
    리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2018.04.23
  • (성사랑사회 C형) 한국 사회에서 가정이나 일터 등 일상적인 공간에서 성폭력이나 성희롱이 빈발하는 이유를 분석하고, 이러한 현실을 변화시킬 수 있는 방법에 대해 논하시오.
    사업장의 경우, 직장 내 성폭력이나 성희롱에 대한 회사의 내부 취업규칙이나 징계절차 규정이 있다. 하지만 우리나라의 현실에서는 내부 규칙으로는 직장 내 성범죄는 징계의 대상이 되 ... 강한 처벌을 요구하고 있다. 이에 따라 성범죄에 대한 처벌의 규정은 점점 그 강도가 높아지고 있다. 이는 가벼운 처벌로서는 성범죄를 쉽게 다스리기는 어렵다는 것을 의미하는 것 ... 는 행위가 분명함에도 불구하고 이런 회사의 내부 규칙에 따르지 않고 처리되는 경우가 많다는 것으로 조사?보고되고 있다. 회사 내 성범죄에 대해 정당한 조사와 처리 절차를 거치지 않
    방송통신대 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2019.09.03
  • [사회복지 법제론 과제] 의왕시 사회복지 자치법
    규정’이 있으며 제 3장 장애인 복지에는 ‘의왕시 장애인 주간 보호시설 설치 및 운영 조례 시행규칙’, 제 4장 여성가족복지에는 ‘의왕시 여성회관 설치 및 운영 조례 시행규칙 ... Ⅰ. 의왕시 사회복지관련 자치법 현황형행조례사회복지조례사회복지영역구분사회복지시행규칙현행규칙조례시행규칙총 261(100%)5개 영역총 37(14.1%)복지정책 9복지정책 05개 ... (2015.1.1.) 전체 조례는 261개, 규칙은 97개가 제정.운용되고 있다.(의왕시의화자치법규정보시스템, 2015). 사회복지조례는 제 6편 사회복지에 담겨 있으며 복지정책
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2015.09.30
  • 인사노무아웃소싱계약서 인사노무계약서 노무관리계약서
    하는 정기건강검진 관련 업무③ 보험료의 정산(보수총액신고) 관련 업무2. 취업규칙규정정비근로(연봉)계약서, 취업규칙 작성 신고, 제 규정 작성 검토 업무3. 급여관리 업무 대행 ... 을 진다.③ “을”은 본 계약기간 중은 물론 본 계약이 종료된 후에도 본 계약에 규정된 업무수행과 관련하여 습득하게 된 일체의 사항을 어떠한 경우라도 외부에 누설하거나, 기타 “갑
    서식 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.03.26
  • 판매자 표지 자료 표지
    2018 한국수자원공사 전자통신, 자기소개서, 자소서, 공기업
    과 열정이 있다면 뭐든지 해낼 수 있다는 것을 느꼈습니다.- 자신이 규칙규정준수, 준법성 등과 같은 공동체 윤리를 중요하게 여기는 사람임을 입증할 수 있는 사례를 구체적으로 서술 ... 을 극복한 경험이 있다면 귀하는 어떠한 노력을 했습니까?(500자)졸업 작품을 위해 1년간 팀 프로젝트를 수행하고 있었습니다. 하지만 팀원 중 한명은 4학년 하반기가 되자 취업준비 ... 를 하는데 열중하였고, 저와 또 다른 팀원은 프로젝트에 열중하였습니다. 하지만 한 친구의 소홀함 때문에 프로젝트 진행은 더딜 수밖에 없었습니다. 그 친구는 취업이 더 중요하다고 생각
    자기소개서 | 3페이지 | 5,000원 | 등록일 2017.10.24 | 수정일 2018.05.18
  • 판매자 표지 자료 표지
    (인간과 사회 A형) 생활 속에서 쉽게 접할 수 있는 소재를 하나 골라서 사회학적 상상력과 분석적 시각을 통해서 보면 어떤 새로운 것
    에서 언급했듯 사회란 인간집단을 이르는 말이고, 인간도 인류종의 일부라고 생각하면, 한 종이 존속하기 위해서 그 종만이 가지는 규칙이 필요하다. 인류종의 규칙은 도덕이라는 이름 ... 으로 불리며, 구체적인 내용은 나라마다 다르지만 보편적인 도덕법칙은 같다. 그 대표적인 예로는 ‘같은 사람을 죽이면 안된다.’는 규칙이 존재한다.현대인들은 자신의 사생활이 일련의 틀 ... 에 관한 것이다. 그리하여 한 사회가 산업화되면서 농부는 노동자가 되며, 봉건 영주는 완전히 파산 또는 기업가로 변한다. 각 계급이 흥망함에 따라 개인은 취업을 하거나 실업자가 된다
    방송통신대 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.09.25
  • 사회적 기업의 정의 및 역할, 사례
    제도 현황 사회적 기업육성법 (2007) 과 시행령 (2008) 및 시행규칙 (2007) 에 의하여 포괄적으로 보호 및 지원을 받음 . 사회적 기업을 법률적으로 보호우리나라 지원제도 ... 사회적 기업을 인증→법률에 규정되어있음 정부 ( 지자체 ) 의 정책지원 명시적으로 구성우리나라 지원제도 현황 경영지원 제공 - 사회적 기업 운영에 필요한 경영 , 기술 , 세무 ... . 기업경영방식을 채택 . 다양한 사람들에게 고용기회 확대 실업률 감소사회적 기업이 사회에 미치는 영향 사회적 필요의 충족 - 취업 취약계층에게 일자리를 제공함으로 소득 창출
    리포트 | 34페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.05.30
  • 보건관리자 선임기준, 직무, 역할
    함?산업안전보건법 시행령 17조 개정 2014.3.12.?? 산업안전보건위원회에서 심의?의결한 업무와 안전보건관리규정취업규칙에서 정한 업무? 안전인증대상 기계?기구 등 ... 를 규모에 관계없이 고용노동부 장관이 지정하는 보건관리 전문기관에 위탁할 수 있게 규정하였음.3) 보건관리자의 공동선임- ‘기업활동 규제완화에 대한 특별조치법’에 의하여 동일한 산업
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.01.06
  • [사회문제론B형] 한국 사회에서 남성과 여성, 가족에 대한 고정관념이 어떤 사회문제를 만들어내고 있으며, 어른과 아이, 남성과 여성이 모두 더 자유롭고 평등한 관계를 맺고 살기 위해 해결 방식의 구체적 사례
    에 제약3) 어머니 됨의 어려움4) 맞벌이가정 취업모의 역할과중5) 경력단절 여성6) 성별 직종분리와 임금격차7) 성희롱8) 성의 상품화3. 어른과 아이, 남성과 여성이 모두 더 ... 구조 속에서 신체적인 피로감과 정신적 스트레스를 겪고 있다.4) 맞벌이가정 취업모의 역할과중일반적으로 취업을 하고 있는 대부분의 기혼자는 근로자, 부모, 배우자로서의 역할을 동시 ... 할 시간이 부족하고 맞벌이가정에 대한 인식이나 제도상의 불이익을 느끼는 등 맞벌이가정은 내적ㆍ외적으로 여러 어려움을 경험하게 된다.맞벌이 취업주부는 다중역할에 시달리고 있다. 자신의 일
    방송통신대 | 14페이지 | 5,000원 | 등록일 2018.03.10 | 수정일 2018.03.27
  • 판매자 표지 자료 표지
    (사회복지조사론) 자신의 관심 분야(아동, 노인, 여성, 장애, 노동, 고용, 의료, 주거, 교육, 인권 등)에서의 현안 이슈를 선정한 후
    다. 즉, 1개월 정산 기간 내 1주일 평균 52시간(기본 40시간+연장근로 12시간)을 초과하지 않은 범위에서 근로자가 근무시간을 자유롭게 조정하는 제도를 말한다.사용자는 취업규칙 ... 대통령도 이 때문에 2017년 "최근 한국 사회 가장 큰 화두 중 하나가 과로사회"라고 규정한 바 있다. 문 대통령은 OECD 최장 노동시간 속 고속버스 및 화물자동차 대형 교통사고 ... 근로한도를 1개월간 72시간으로 정해놓고 있으나, 경기변동이 큰 상황이거나 주문량이 많은 경우에는 추가적으로 연장이 가능하다. 미국의 경우 법률에서 근로시간 상한을 규정하고 있
    방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.07.17 | 수정일 2020.07.18
  • 코레일 쌍용자동차의 갈등과 협상 보고서
    은 지난 5월 노조 동의 없이 이사회 의결을 통해 성과연봉제를 도입하면서 “취업 규칙 불이익 변경” 즉, 연봉감소가 아니기 때문에 노조 동의 없이 도입이 가능하다고 주장했다. 하지 ... 만 법원은 “코레일은 근로기준법에 따라 취업규칙에 관해 절대다수가 가입한 철도노조의 동의를 받았어야 한다.”고 판단했다. 또한 ‘성과연봉제 도입으로 저성과자의 불이익이 예상 ... 된다.’며 “가처분이 인용되더라도 코레일로서는 취업규칙의 적용 시점을 일시적으로 늦추게 될 뿐이고 특별히 불이익이 있어 보이지 않는다.”고 판시했다. 따라서 늦춰지는 동안 노조와 사측
    리포트 | 15페이지 | 3,000원 | 등록일 2017.10.17 | 수정일 2017.10.20
  • 사회복지실천론-5강에서 소개된 사회복지실천 현장 중 관심있는 분야를 하나를 선택하여 자신의 소속지역 대학이 위치한 시·도 내에서 해당 분야의 실천 현장을 인터넷 또는 직접 방문하여 방문 보고서를 작성하시오.
    개발하여 적성에 맞는 직업을 가지고, 사회·경제활동에 참여하여 자립·자활을 도모하는 것이다. 장애인 이용시 설 등에 장비를 보강하여 직업훈련을 강화하고, 일반기업에 취업이 어려운 ... 하고 따뜻한 지역사회를 만드는데 앞장서는 부산진구 장애 인 복지관.3. 법적 근거와 연혁가. 법적근거진구 장애인 복지관은 「장애인 복지법」 제58조, 제59조 및 동법 시행 규칙 제 ... 41조, 제42조 규정에 의한 장애인 지역 사회 재활 시설로, 지역 사회의 가정 내 에서 생활하고 있는 장애인을 대상으로 장애의 사정과 평가[진단 판정], 사회 심 리, 직업 재활
    방송통신대 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.03.29
  • 법정근로기준시간과 연장근로
    는 않으며 취업규칙 등에서 정한 특정한 날을 기산일로 한다. 한편 법정근로시간을 규정한 것이 바로 1주 5일근로제를 의미하지는 않는다.Ⅲ. 근로시간 계산개념근로시간이라 함은 ‘사용 ... 계약이나 취업규칙으로 포괄적으로 정할 수 있다. 다만 이 경우에 근로자의 거부권이 유보되어 있는 것으로 봐야 한다.연장근로의 제한연장근로는 성인의 경우 1주일에 12시간, 18세 ... 법정근로기준시간과 연장근로Ⅰ. 법정근로기준시간의 의미와 내용의의근기법은 1일과 1주를 단위로 하여 근로시간을 제한하고 있는데 이를 법정기준근로시간이라고 한다. 이를 규정하는 이유
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2016.06.10
  • 가족상담및치료 ) 현재 자신의 가족 모습 및 특성을 '가족경계선, 가족규칙' 개념을 적용시켜 구체적으로 분석하시오.!
    Report A+ㅇ과 목 명 : 가족상담및치료)ㅇ주 제 명 : 현재 자신의 가족 모습 및 특성을 '가족경계선, 가족규칙' 개념을 적용시켜 구체적으로 분석하시오.전 공 :학 번 ... :성 명 :연 락 처 :[가족상담및치료] 현재 자신의 가족 모습 및 특성을 ‘가족경계선, 가족규칙’ 개념을 적용시켜 구체적으로 분석하시오.Ⅰ.서론Ⅱ.본론Ⅲ.결론Ⅳ.참고자료Ⅰ.서론산업 ... 적, 정신적 공감대와 접촉의 양, 종류를 측정하여 규정한다. 즉, 가족 간의 친밀함의 정도와 서로 대화를 나누는 빈도수, 집안의 문제를 해결하기 위해 서로 상호 교류하는 정도
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2019.04.09 | 수정일 2019.04.23
  • 보육아동을 위한 아동복지실천에서 영유아의 보육문제와 관련된 사회적 현상과 선진국들의 보육정책 추진방향은 무엇인지에 대해 3가지 이상 기술한 후 보육에 대한 과거의 인식과 현재의 관점을 비교하여 설명하시오.
    규칙을 개정하여 탁아사업 실시근거를 부활시켰고 이 시기는 저소득층과 취업모의 자녀에 대한 국가적 수준의 보육정책이 약화된 시기였다고 볼 수 있다. 하지만 2000년대 들어 저출산 ... 복리법은 보육시설을 아동복리 시설 중의 하나로 규정하고 보호자가 근로 또는 질병 등으로 인하여 양육하여야 할 아동을 보호할 능력이 없을 경우에 보호자의 위탁을 받아 그 아동을 입소 ... 취업모의 자녀를 보호하는데 역점을 두고 발전하였다. 그러나 점차 여성의 취업이 저소득층에서 고소득층까지, 직업도 단순 노무직에서 기술 전문직까지 다양해 졌고, 여성의 취업이 자기
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2017.10.22
  • 사회복지사업법 사례분석 및 시사점
    , 취업지원 및 기술교육, 의료 및 재활서비스, 기타 정보제공 등이었다. 그러나 음성 군수는 국민기초생활보장법, 의료급여법, 주택공급에 관한 규칙 등에서 규정하는 사회복지서비스 ... 라고 본다. 둘째, 현행법은 탈 시설에 대하여 재가복지서비스의 우선 제공의 근거만 제시되어 있을 뿐, 구체적인 방법이나 서비스 내용이 규정되어 있지 않아 지방자치단체장이 주거지원 ... 에서는 청주지방법원과 달리 관련된 법 규정들을 적극적으로 해석하여 원고 승소의 판결을 내렸고, 피고가 항소를 포기하여 원심이 확정되었다. 재판부의 논리를 요약하면 다음과 같
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2018.03.09
  • 사회복지법제론 - 고용보험법
    . 1개정고용보험법 시행1998. 7. 1동법 시행령 개정1998. 7. 27동법 시행규칙 개정1998. 9 27동법 개정(기준임금규정 신설)1999. 12. 31동법 개정(피보험자 ... ④ 실직근로자의 생활안정과 재취업의 촉진⑤ 남북통일에 대비한 적극적 노동시장정책의 추진4대 보험으로서의 고용보험사회보험은 국민을 대상으로 질병, 사망, 노령, 실업 기타 신체장애 등 ... . 6고용보험법 시행령 제정(대통령령 제 14570호)1995. 7. 1고용보험법 시행1996. 12. 30고용보험법 재개정 (건설 근로자 등의 직업능력개발지원 규정 신설)1997
    리포트 | 20페이지 | 3,900원 | 등록일 2017.06.03
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2025년 08월 10일 일요일
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