"기업의지식근로자"의 검색결과 입니다.

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"기업의지식근로자" 검색결과 6,601-6,620 / 18,804건

[경영학과] 2014년 1학기 경영학개론 기말시험 핵심체크

은 미션): 본인 개인적으로 풍요하고, 타입의 몰입을 유도함 - 경제적 성과 + 핵심이데올로기 = 초우량 기업 ② 근로자의 성취(성과)는 일을 생산성 있게 하고 효과적으로 만듦 ... 하도록 해야 함⑤ 기업은 다양한 기능과 지식을 갖춘 사람들이, 서로 다른 일을 함⑥ 조직의 성과와 생존을 위해서는 시장의 위상, 혁신, 생산성, 인력개발, 품질, 재무결과 등 중요⑦ 성과 ... 깊이 몰입하려는 어떤 결과에 대한 구체적 이미지여야 함 - 일을 생산성 있게 하고 근로자를 효과적으로 만듦- 중략 -

방송통신대 | 119페이지 | 9,800원 | 등록일 2014.05.19

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[가정학과] 2014년 1학기 경영학개론 기말시험 핵심체크

은 미션): 본인 개인적으로 풍요하고, 타입의 몰입을 유도함 - 경제적 성과 + 핵심이데올로기 = 초우량 기업 ② 근로자의 성취(성과)는 일을 생산성 있게 하고 효과적으로 만듦 ... 하도록 해야 함⑤ 기업은 다양한 기능과 지식을 갖춘 사람들이, 서로 다른 일을 함⑥ 조직의 성과와 생존을 위해서는 시장의 위상, 혁신, 생산성, 인력개발, 품질, 재무결과 등 중요⑦ 성과 ... 깊이 몰입하려는 어떤 결과에 대한 구체적 이미지여야 함 - 일을 생산성 있게 하고 근로자를 효과적으로 만듦- 중략 -

방송통신대 | 119페이지 | 9,800원 | 등록일 2014.05.19

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현대위아 하계인턴 품질생산직무 합격자소서

은 공장자동화설비를 이해하는 데 도움을 줄 것입니다(어떻게???). 전자공학지식과 함께 저는 AutoCad를 사용할 줄 압니다. 현재 대학교 내 중소기업연구소에서 근로장학생으로 일을 하 ... 기 전에는 반드시 자기소개서를 먼저 작성해보세요자기소개서를 작성하시다보면 기업의 채용홈페이지에서 실무자인터뷰나 직무소개를 반드시 보시게 될 겁니다. 거기서 궁금한 것들을 실무자 ... 을 위한 노력 등을 기술하시오. (500)저는 기숙하면서 건설현장에서 일을 한 적이 있습니다. 제가 속해있던 팀은 작업자들이 높은 곳에서도 작업할 수 있도록 건물외벽에 비계를 설치

자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2017.12.29

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인도네시아 청년실업의 발생원인과 해소방안 - 청년실업과 아세안경제공동체 출범과의 연관성에 주목하여 -

중요한 요소이다. 청년취업자가 끊임없이 변화하는 노동시장에서 살아남기 위해선 취직능력 즉, 지식과 기량을 강화해야한다. 때문에 취직능력을 배울 수 있는 교육시스템의 존재는 매우 ... 하다. 또한 기업과 교육을 연계시켜 기업의 현장성에 맞는 교육을 할 수 있도록 지원이 필요하다.앞서 살펴본 노동자들의 교육수준 향상과 전체적인 교육의 질 향상을 위해서는 본질 ... 에 달한다. 그들은 세계적으로 기업가, 노동자, 소비자등의 역할을 하는 잠재성을 가지고 있다. 이렇게 많은 인도네시아의 젊은이들은 세계적으로 뻗어나갈 잠재성이 많음에도 불구하고 그러

리포트 | 13페이지 | 1,500원 | 등록일 2016.12.01 | 수정일 2017.03.18

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SCM 대우조선해양 성공 사례연구 발표자료

공유체계협력사 기술/제품 운영방법통합자원 계획 효율화협력사 투자 및 인력계획 최적화PSM : 공정안전보고서 - 화학물질사고 이후 근로자들의 위험성 노출을 / GVE)지원, 구매조건부 ... ..PAGE:1DSME대우조선해양..PAGE:2Contents기업소개조선산업의 특징DSME SCM 전략 정립- 상생 연합 및 발전 전략- 상생 협업시스템- 상생 IT 전략- 추진 ... effect)를 가져오게 하는 것.(단위가 거래처와 기업 둘만 아니라 공동체라는 단위)Zero-sum game상생연합전략..PAGE:14협업망 전체 비전·목표 공유협력사 수요 예측 및

리포트 | 38페이지 | 2,000원 | 등록일 2015.09.03

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휴맥스의 위기와 해결

하는데 주력하고 있다.해외현지 근로자들에게 있어서는 신뢰감은 중요한 요소로써, 기업에 대한 신뢰와 믿음을 공고히 하는 것은 곧 애사심을 키워 이직률을 저하시키고 이직률 저하는 곧 ... 들과의 브랜드 인지도나 유통망 마케팅 역량 등에서 밀려 시장에서 낙오자가 되기 쉽기 때문에 먼저 유럽시장과 같이 대기업이 장악하고 있는 구조가 덜 하며, 틈새시장이 많은 곳으로 가 ... 을 확보한다는 측면에서 주목을 받아 왔다.휴맥스는 해외법인에 종사하는 현지 근로자들의 유기적 관계를 경쟁력의 또 다른 원천이라고 보고 이들과의 관계향상을 위해 꾸준히 노력하고 있

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2014.11.21

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[조직구조][조직][구조조정][시장][시장경쟁][중소기업][대기업][기업][사기업]조직구조의 정의, 조직구조의 유형, 조직구조의 설계, 조직구조의 시장지향, 조직구조의 사례 분석

의 대안적 성격을 제공하고 있다. 자율작업팀에서는 일에서 개념적 부분(conceptual work)을 분리하는 것은 바람직하지 않으며, 근로자의 지식과 주도적 역할이 기업의 성과달성이다. ... 화, 근로자의 개념적 지식의 감소 등을 가져오기 때문에 경영자는 이러한 기술을 채용하고, 이에 적합한 통제중심의 조직을 형성한다는 것이다.그러나 최근에는 경영자 중심의 통제 조직 형성 ... - 총괄경영자 양성의 어려움- 장점과 단점들- 소규모 기업에 유리한 조직구조 형태② 라인-스탭조직- 라인조직과 그에 대하여 조언을 하고 돕는 스태전문가를 결합시킨 조직구조 형태장 점

리포트 | 12페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.04.12

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[경영학][국제경영] 해외진출지역과 기업과의 관계

을 그대로 해외지역에 적용하여 현지근로자와 마찰을 일으키는 경우도 있다. 다국적기업의 관리시스템이 현지인들에게는 매우 낯선 방식이므로 현지인의 사회문화적 가치, 정서에 크게 어긋나는 경우 ... 위해한 작업환경이나 안전관리 소홀, 낮은 임금, 장시간 노동 등 현지근로자의 비인간적 인사, 노무관리도 문제로 들 수 있다.예) 현지국 반 독점법 위반국내 기업들이 해외시장 ... - GATT체제와 과학기술 및 운송?통신의 급속한 발달 등에 힘입은 성장① 단일화된 세계경제② 경제번영의 시대③ 지식과 정보가 경제적 부의 창출원천? 글로벌 사회의 기업의 이상적인

리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.07.24

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과학적 관리의 법칙 (과학적 관리,테일러,Taylor,관리의 법칙)

고용인, 즉 근로자와 더불어 사용주에 대한 최대한의 이익을 보장하는 것이며, 여기서 ‘최대 이익’이라는 것은 회사 또는 사용주에 대한 이윤의 극대화 뿐 아니라, 그 기업체의 모든 ... 분야에서의 상태를 최고의 수준으로 유지함으로써, 그 회사의 번영이 지속적일 수 있어야 한다는 의미이며, 근로자에게 있어서는 그와 유사한 직무등급의 사람들이 일상적으로 받는 것 ... 보다 높은 급료를 받고, 보다 중요하게는 개개인의 발전을 가장 효율성 있게 도모함을 뜻한다. 사실 근로자와 사용자의 최대 이익은 경영의 두 가지 주된 목적이며, 중요한 목표라 할 수 있

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2014.07.12

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[기업][기업 국제화][기업 정보화][기업 세계화][기업 글로벌화][기업 고령화][국제화][정보화]기업 국제화, 기업 정보화, 기업 세계화, 기업 글로벌화, 기업 고령화 분석

. 1980년 이후 근로자의 평균연령은 8.7세 증가2. 2020년 근로자 평균연령은 43.9세가 될 것으로 추정3. 40대 이상 근로자 비중, 2배 이상 증가4. 생산직 근로자의 고령 ... 화 추세 심각5. 고령화 진행속도는 일본보다 훨씬 빨라6. 대기업?중소기업간 근속연수 격차 크게 벌어져참고문헌Ⅰ. 개요일반적으로 알려진 외국인 투자자들의 선호종목은 정부가 중점 ... 은 조사대상 중소기업의 7.5%로 나타났으며, 그 형태로는 기업간 전자상거래(B2B)가 60.0%, 기업과 소비자간 전자상거래(B2C)를 추진하고 있는 기업이 40.0%였다.(2)전자

리포트 | 14페이지 | 6,500원 | 등록일 2013.09.02

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현대 아산 병원 인턴십 간호사 자소서 2016

을 신장시키고 건전한 경쟁관계를 유지함으로써 귀원의 세계 최고의 암센터로 도약하는데에 근로계약제와 연봉제가 디딤돌 역할을 할 것이라고 생각합니다.기업이라는 뜻은 한자로 꾀할 기, 업 ... 업 자를 씁니다. 풀어쓰면 업을 꾀어서 이익을 취하는 것을 말합니다. 그렇다면 업은 누구에 의해서 꾈 수 있을까요? 바로 사람입니다. 혼자서 기업이 일어선 것이 아닙니다. 기업 ... 지 않았다면 지금의 저는 없었을 것입니다.이렇게 어떠한 상황에서도 저의 선택과 의견을 존중해 주고 신뢰해 주는 가족은 저의 정신적 지주이자 든든한 후원자입니다.저의 장점은 긍정적이고

자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.08.11

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[인재경영][인재][경영][인재경영 중요성][인재경영 지식정보화][인재경영 사례][인재경영 전략]인재경영의 중요성, 인재경영의 지식정보화, 인재경영의 사례, 인재경영의 전략 분석

을 자극하는 작업환경을 구축하고자 하고 있다. 혁신이라는 것은 개인적, 협동적 지식 공유 및 창조를 지원하는 환경으로부터 만들어지는 것이기 때문이다.또한 NUMMI는 경영자와 근로자 ... 가 새로운 기업의 비전을 공유하였다. 이러한 목표의식의 공유를 바탕으로 하여 근로자들에게 고용안정을 보장함으로써 그들로 하여금 안정감과 공정성을 느끼게 하였다. 그러면서, 작업조직 ... 는 품질경영전략을 변화에 맞추어 개정하고 이에 따라 경영 모델을 새롭게 정립함으로써 기업경영의 목적과 그 달성과정 그리고 구체적 성과들에 대하여 명시하게 되었다. 이 과정에서 지식공유

리포트 | 11페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.07.16

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보건의료법규 쪽지시험

성년자, 심신미약자, 심신상실자 →법정대리인에게 통보:감염인 판정받은 자 →면접통보 등 검진결과의 비밀이 유지될 수 있는 방법으로 통보-사업주는 근로자에게 AIDS검진결과서를 제출 ... [국민건강증진법]#제1조 목적국민에게 건강에 대한 가치와 책임의식을 함양하도록 건강에 관한 바른 지식을 보급하고 스스로 건강생활을 실천할 수 있는 여건을 조성함으로써 국민의 건강 ... 을 증진함#제7조 광고금지 -알코올 분 17도 이상의 주류광고#제8조 금연 및 절주, 제9조 경고문고*주류제조의 면허를 받은 자, 주류를 수입하여 판매하는 자-대통령령이 정하

리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2019.03.17

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노무현 정부와 세종의 행정학적 비교 분석

은 단지 이 사람의 지식이 어느 정도인가를 판가름 할 뿐이다. 그에 비해 과거제도는 공직자 윤리를 중요시여기는 풍토에 따랐기 때문에 국가에 헌신하려는 정신이 더 강했다 볼 수 있 ... , 종교, NGO, 개인이 다함께 참여하는 복지체계라고 정의하고 있다. 참여복지는 사회복지정책, 사회복지서비스를 국가 위주에서 지역사회, 기업, 개인 등 사회복지의 모든 대상자가 결정 ... 는 위인들 중 상당수가 세종시대의 인재들이었다. 젊은 인재들을 집현전에 두어 자문을 구하기도 하였다. 그리고 세종은 요즘 시대의 지도자에게 가장 부족하다고 생각하는 백성을 진정

리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2016.07.29 | 수정일 2016.08.02

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[사회복지개론] 아동 청소년 노인 중 한 대상을 선정하여 우리나라의 사회복지 정책의 장점 단점을 논하시오

은 바닥이 나고 고령자들은 70세가 넘어서도 직장생활을 계속해야 하는 상황에 직면하게 될 것이다. 이들 노인들은 다음 세대에 주류가 될 지식근로자들과 비교해 체력적으로도 또 업무 ... 효율성에서도 뒤떨어져 정규직이 아닌 임시 근로자나 파트타임으로 일하는 경우가 증가하게 된다. 따라서 ’신 사회‘(New Socirty)에서는 직업인들 중 무시 못 할 비중을 차지 ... 은 가치관이 팽배해지고, 더구나 의학의 발달에 따른 평균수명의 연장되면서 가정 내에서 가족을 중심으로 한 노인 부양이 점점 어려워지게 되었다.한편 기업현장에서는 컴퓨터를 중심

리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2016.05.18

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kcc

을 하든지 간에 노력하는 자에게는 이겨낼 자가 없다는 생각 하나로 최선을 다하고 있습니다. 그로 인하여 대학 생활 중 동아리 방송국 생활과 근로 장학생을 하면서 성적우수 장학금을 받 ... 1. 자기소개(성장과정, 성격 및 장단점 등)를 해주세요.노력하는 자에게 길이 있다- 부모님은 항상 저에게 그 말씀을 하시며 용기와 힘을 불어 넣어 주셨고, 저는 언제나 노력 ... 며 체력을 보완하고 생각을 정리하며 일의 중요도를 나누어 우선적으로 해야 할 일을 관리하여 건설적인 삶을 살기 위해 애씁니다.2. 희망직무와 이를 준비해 온 과정, 자신이 다른 지원자

자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2018.04.22

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여성의 사회 참여확대, 여성 노동문제의 실태, 여성이 사회 진출 발전에 미치는 영향, 여성의 변화에 따른 가정 내에서의 변화와 영향

나라도 여성의 사회진출이 현격하게 이루어지고 있다 특히 고위공무원의 임명이나 고등고시합격자, 그리고 사기업에서의 여성 CEO 등장을 매체에서는 이슈화하고 있다. 예전에 비해 여성 ... 한다. 전통적 복지국가의 주요 목표는 근로무능력자의 소득유지에 초점이 맞추어져 있어 오늘날 사회보장 정책은 ‘비생산적’소비로 간주되고 있다. 이 ‘소득유지’ 정책은 현대에 들어와서 ... 어서 고학력의 여성일 지라도 남성에 비해 일할 기회가 불평등하게 주어지고 있다. 전문직에 종사하는 일부 여성을 제외하고는 거의 모든 여성근로자들은 경력면에서 취약한 구조를 갖게 된다

리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2014.08.03

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판매자 표지

[지식경영-지식전략] 지식경영전략의 성공요인

는 지식저장소를 필요할 때 찾는 기록보관소로 사용하는 형태이다. 개인근로자가 학습한 교훈을 입력하지만 말씀된 교훈에 대한 분석 및 분배는 능동적으로 하지 않는 경우이다. 능동적인 수집 ... approach)이라고 하며, 이 접근에 의해서 학습된 교훈의 입력은 개인근로자에게 맡겨지지만 이 교훈들을 분석해서 적절한 개인들에게로 보내는 집단은 따로 조직에 존재한다. 지식 펌프 ... [지식경영-지식전략] 지식경영전략의 성공요인목차지식경영전략의 성공요인Ⅰ. 최고경영층의 지원과 적극적인 참여Ⅱ. 지식담당최고경영자와 지식경영하부구조Ⅲ. 지식존재론과 지식저장소Ⅳ

리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2014.06.21

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교육의 사회학적 이해 - 한국교육체제의 성격

위원회(교육제도)6-3-3제 제안 : 그 당시 한국상황, 즉 시설 및 재정적 여건 등에 맞지 않았기 때문에 논란.‘천연동그룹’의 교육자들 중 하나인 보수적 기업인이고 교육자인 김성수 ... 적(?)으로 이루어짐.? 정치적으로 보수적인 한국 지식인 집단들이 교육개혁 주도집단인 ‘조선교육심의회’를 구성함.- 진보주의 교육(개념자체가 매우 모호하고 역사적으로 여러 가지 형태 ... 회? 민족적 독립, 자존의 기풍과 국제우호, 협조의 정신을 구비한 국민의 품성을 도야함? 실천궁행과 근로역작의 정신을 강조하고, 충실한 책임감과 상호애조의 공덕심을 발휘하게 함

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2016.12.18

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한국사회의 양극화 현상의 원인과 대책

여 미래의 성장 잠재력을 결정하는 가장 중요한 요인은 인적 자원이라고 할 수 있다. 과거 개발연대에는 저임금 노동자들의 근면과 숙련 축적이 성장의 주된 동인이었고, 지식 기반 경제 ... 시대인 지금은 지식 노동자들의 창의력과 혁신이 성장의 견인차 역할을 해야 한다. 그런데 소득의 양극화는 인적 자원을 심각하게 훼손하고 있다. 특히 저소득층 아동은 교육비 지출 수준 ... 를 기점으로 기업경쟁력 확보를 통한 경제회복을 다른 어느 가치보다 우선시하였고, 강도 높은 구조조정과 노동시장 유연화 정책을 실시함에 따라 시장소득이 급격히 불평등해지기 시작

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2013.12.26

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