"비정규직노동자란"의 검색결과 입니다.

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비정규직 양극화 사회문제 여성복지론 출산율 청년실업 노동시장의 모습 비정규직 문제점 사회문제론 육아휴직제도 저출산 문제

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"비정규직노동자란" 검색결과 4,861-4,880 / 17,726건

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현재 진행하고 있는 사회복지정책 중 잘하고 있는 정책은 무엇이고 잘못하고 있는 정책은 무엇인짖 각 1가지를 선택해서 분석하고 평가한 후 자신이 생각하는 대안을 서술하시오.

다. 광주형 일자리 정책의 목표는 세 가지이다. 첫째, 정규직과 장기고용을 통한 노동조건의 개선이다. 장기고용이란 특히 비정규직들이 안정적으로 근무할 수 있도록 하도급 계약을 장기 ... 시키겠다는 것이다. 정규직과 장기고용은 지역사회의 근로자들이 안정적인 일자리를 확보할 수 있다는 의미이고, 이렇게 안정적인 일자리를 가진 지역주민들이 지역사회 안에서 활발하게 소비를 하 ... 공장을 건설할 계획이며, 이곳에 고용되는 정규직 근로자 수는 1,000여 명을 목표로 한다. 자동차 공장에서 직접 근로하는 사람들 이외에 간접 고용을 더하면 1만-1만 2,000명

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.07.17

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마르크스의 입장에서 본 비정규직 문제

으로는 얼마 전 칠곡 경북대 병원에서 일어난 비정규직 노동자 해고 사건을 들 수 있다. 병원을 2년 동안 일한 직원을 무기 계약직이나 정규직으로 전환하기는커녕, 별다른 이유 없이 ... 제목 : 마르크스의 입장에서 본 비정규직 문제?칠곡 경북대 병원 비정규직 해고 사건을 중심으로-요즘 비정규직 문제에 대한 ‘사건’이 끊이지 않고 있다. 가장 가까운 문제의 사건 ... 에서는 자본가가 유산계급에, 노동자가 무산계급에 각각 해당된다. 따라서 칠곡 경대병원에서 부당하게 해고 된 노동자들은 유산계급인 병원에 해고자에 대해서 계급투쟁을 통하여 해고 문제

리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2018.10.29 | 수정일 2021.12.18

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[논설문] 비정규직 문제점

며 사는 비정규직 노동자들이 있다. 류현진이 타자들을 제압하기 위해 다양한 투구 구위를 사용하는 것처럼, 기업 역시 이윤추구를 위해 비정규직에 대한 계약직, 임시직, 파견, 도급 등 ... 위해 밀어치기, 당겨치기 등 다양한 타격 폼을 만들어 대응했지만, 비정규직 노동자는 자신의 노력과 열정에 관계없이 기업에 종속되고 말았다. 하지만 반대로 한국경영자총협회는 근로자 ... 결과를 보면 비정규직 노동자 4명 중 1명이 저임금 노동자층에 속하며 법정 최저 임금 미만자의 95%가 비정규직이고 직장 사회보험, 퇴직금, 상여금, 시간외 수당, 유급휴가 등

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2018.07.20 | 수정일 2023.03.03

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한국의 여성문제와 관련된 주제가 쓰여진 논문을 두 편 읽고 각각 아래의 내용으로 과제를 작성하시오.

, 차별 문제가 그것이다. 한국 여성은 경제적으로 어려운 때가 아니어도 노동을 하지만 적절한 삶에서 소외되는 구조에 살고 있다. 상용근로자 비중이 남성의 반 정도에 그치고 비정규직 ... 의 규모에 있어서도 남녀 간에 차익 큰데, 특히 남성근로자의 경우 2016년 기준 26.4%가 비정규직인데 비해 여성근로자는 41%가 비정규직이다. 이는 출산과 육아 때문에 시간 ... 제 근로나 집근처의 일자라로 노동시장이 한정되고 그 결과 많은 여성들이 임시, 일용직으로 시간제 근로에 참여할 수밖에 없는 현실을 보여준다. 이는 여성들이 빈곤의 함정에 쉽게 빠질

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.04.21

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일본의 노사관계

% 2012 년 35.2% 2012 년 기준 , 전체 노동자 중 35.2% 인 1,832 만 명이 비정규직에 종사함 종신고용 관행을 약화시키고 노동시장의 이중구조의 골이 깊어지고 있 ... 률 최근 18.1% 노조 조직률 원인 비정규직의 증가 , 신규기업에서의 조직률 하락 노동조합의 존재감과 구심력 저하 노동조합 90% → 기업별 노동조합 조직형태 단위 노동 조합 단일노동 ... 효율 중시 총액인건비 관리 총액인건비에 일정한 목표치를 설정하고 , 목표 달성을 위해 인건비를 계획적으로 삭감하는 것 비정규직 증가 고용자 전체에서 차지하는 비정규직의 비율

리포트 | 21페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.12.07

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남녀 임금 격차의 요인과 해결방안

한다.[그림 5] 성별 비정규직 노동자수자료 : 고용노동부, 고용형태별근로실태조사, 20172-4. 승진체계고용노동부 산하 적극적 고용개선 전문위원회는 10월 31일 '19년도 적극 ... 13유로 퇴직했다가 육아기 종료 후 재취업 시 경력이 인정되지 않는 신입위주의 취업이 많고 비정규직 일자리에 많이 노출됨에 따라 30대에서 50대까지의 임금이 남성과 크게 차이가 나 ... 가보면 정규직 비중이 남성은 70%, 여성은 55%로 해소가 되지 않고 양측 모두 하락한 걸 볼 수 있다. 비정규직의 비율이 높다는 것은 임금의 차이가 심해진다는 것을 의미

리포트 | 15페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.12.22 | 수정일 2023.06.26

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사회복지개론 레포트 - 빈곤의 대물림

빈곤이 순환되는 것을 볼 수 있다.또한 부모가 비정규직이면 자녀도 비정규직일 가능성이 클 것이라는 연구 결과가 나왔다. 자녀가 노동시장에 진입할 때 비정규직일 가능성은 부모가 정규 ... 직일 경우( 67.8%)보다 부모가 비정규직일 경우(77.8%) 10%포인트 더 높았다. 반면 자녀가 정규직으로 노동시장에 진입하는 비율은 부모가 정규직일 때 27.4%, 부모 ... 라 비정규직, 일용직으로 채용되는 경우가 많다. 물론 일자리 창출도 중요하지만 창출된 일자리에서 고용이 일정기간 이상 유지돼 취업자가 안정적인 삶을 누릴 수 있도록 사후관리와 계획

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.02.26 | 수정일 2020.03.05

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맞벌이 가족의 사회문제와 그 해결방안에 대해 논하시오

여성들의 경제활동 참여가 일시적으로 위축되었으나, 정규직 노동자들이 비정규직으로 대거 전환되고 완전고용의 신화가 무너지며 남성생계부양자의 고용 불안정이 심화되는 과정을 거치면 ... 에 따른 노동 분업, 남성생계부양자모델에 의문을 제기하는 젠더 혁명을 거치면서 여성들의 경제활동 참여가 더욱 증가하게 된 것에 반해 우리나라에서는 1970년대까지 기혼 여성은 결혼 ... 의 근로형태를 상용근로자, 임시·일용근로자, 비임금근로자로 구분하여 살펴보았을 때는 가구주와 배우자가 모두 상용근로자인 가구의 비율이 50.1%로 가장 높았고 다음으로 부부 모두 비

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.07.31

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현대인의 소외와 실존 - 비정규직

가 한시적으로 근로관계를 맺는 모든 비조직화 된 고용형태비정규직 종류 기간제 근로자 단시간 근로자 간접사용 근로자비정규직 현황비정규직 문제점 분절화 된 노동시장의 형성 사회양극 ... 현대인의 소외와 실존소 외 개인이 그가 속해 있는 사회와의 관계에서 통합되지 못하거나 거리가 있는 상태소외된 사람들비정규직 - 일정한 기간의 노무급부를 목적으로 사용자와 근로자 ... 화 초래 고용의 불안정 ( 해고의 불안감 , 정년보장 X) - 낮은 실질 소득 업무의 효율성과 생산성 감소' 서러운 ' 비정규직 ... 절반 이상 추석상여금 없고 , 나와도 정규직

리포트 | 19페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.03.22

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신사회주의와 양극화

화는 사회통합을 저해. 사회의 안정성 위협 7. 신자유주의 시대 빈곤 발생의 원인 1) 비정규직 확대 * 청소년 실업문제, 비정규직 불안정 고용문제* 비정규직 노동자 IMF 이후 ... 전체 임금 노동자의 절반 * 여성의 빈곤화 → 취업자중 비정규직 노동자 낮은 임금 2) 재벌과 외국자본의 결합에 의한 자본의 지배력 강화 * 국내의 자본의 경제 외국에 지배 →재벌 ... . 양극화의 구체적 양상 1) 고용의 양극화 * 비정규직 증가, 영세 자영업자 과다 → 빈곤문제 새 롭게 형성 * 절대빈곤뿐 아니라 취업해도 빈곤생태 여전. 즉 근로빈곤 부각2) 산업

리포트 | 16페이지 | 5,000원 | 등록일 2018.10.03

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[A+] 중독 이론을 바탕으로 현대그룹 노조 탐색 및 사례 연구 (책 중독사회, 중독조직)

년현대자동차 노조의 가장 최근 이슈 중 하나는 비정규직의 부당 해고 문제이다. ‘아무 절차 없이 커피 주문하듯 비정규직 해고한 현대차 남안산 대리점’라는 제목으로 최근 ‘노동 ... 이해관계자들이 만들어낸 ‘허구’라는 점이다. 언론과 정부는 현대자동차에서 25년 동안 근속한 정규직 평균 연봉과 광주형 일자리 초봉과 비교하면서 반값 연봉이라는 ‘거짓 정보 ... 이미지로 자리 잡아가고 있으며, 이것이 노사관계의 현실이기도 하다.현재 노동자는 많은 문제에 처해 있다. 구조조정과 최저임금 상승에 따른 고용불안, 노동강화 등 노동조건은 점차 악화

리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.03.20

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[토론면접 준비방법, 토론면접 상세준비방안] 토론주제 - 비정규직의 정규직 전환, 공공기관 비정규직 정규직 전환, 정규직전환에 대한 토론

대다수의 기업들은 노동 조합, 즉 노조를 가지고 있다. 이 노조의 논외로 취급이 되는 것이 바로 비정규직이다. 비정규직은 낮은 교섭력으로 같은 일을 함에도 불구하고 급여,복리후생 ... 적 부담으로 특히나 업종에 따라 일정한 노동력이 필요한 것이 아닌 특수 성수기에 적용되는 업종의 경우에는 인건비에 대한 부담감이 더욱 크게 느껴질 수 밖에 없다.2비정규직을 정규직 ... Today’s Topics합격을 위한 오늘의 토론면접 주제는?- “비정규직의 정규직 전환” -[이미지 출처: 구글 이미지][ 목차 ]1. 서론 ? 토론 주제에 대한 배경2. 본론

자기소개서 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2017.10.08 | 수정일 2018.10.20

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지역사회간호학 저출산, 고령사회 기본계획, 방향

되고 있는 속성상 재정적 한계로 인하여 육아휴직급여 수준이 낮음-> 비정규직, 고용보험 미가입 근로자 등 광범위한 사각지대가 존재-> 남성의 경우 급여수준이 낮은 등 제도적인 문제도 있 ... 패러다임중소기업?비정규직 일?가정양립 지원) 중소기업 전용 어린이집, 육아휴직 대체인력지원, 건강보험정보연계 근로감독 등? (맞춤형 돌봄지원) 초등돌봄 확충, 아이돌봄서비스 내실화 ... 국사회통합적 외국인력 활용일·가정양립 사각지대 해소고령친화경제로의 도약▶양성이 평등한 일·가정양립▶중소기업·비정규직도 아이 키우기 좋은 환경▶분야별 인구 다운사이징 대비▶고령친화

리포트 | 11페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.05.29

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노동자로서의 경험을 노동이론에 따라 분석

노동자로서의 경험을 노동이론에 따라 분석목차Ⅰ.서론1. 노동자란 무엇인가?2. 노동시장 진입 배경Ⅱ.본론1. 노동시장에 대하여2. 노동과정에 대하여3. 노동의 경향4. 비정규직 ... 은 비중을 차지하고 있는 직종들이다.앞으로는 지금까지 했던 아르바이트를 비정규직으로 구분하고, 그 아르바이트를 노동이론에 따라 분석해 보고자 한다. 첫 번째로 각 직종에 따라 노동 ... 시장이 어떻게 구성되어 있는가를 살펴보고, 어떤 노동과정을 거치는가를 살펴볼 것이다. 각 직종별로 어떤 노동의 경향을 가지는지 알아보고, 비정규직 노동이 가지는 한계에 대해 살펴보

리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.06.20

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[직업상담사2급] 노동시장론,직업정보론 기출문제

적, 계절적, 계속적으로 하는 일이어야 한다. 3. 윤리성 : 비윤리적인 일이 아니어야 한다.2. 경제성 : 노동의 대가로 그에 따른 수입이 있어야 한다. 4. 사회성 : 사회 ... , 매춘과 같은 불법적인 활동- 수형자의 활동과 같이 법률에 의한 강제노동을 하는 경우 - 교육기관에 재학하여 학습에만 전념하는 경우- 자기 집의 가사활동에 전념하는 경우 - 시민 ... 을 수행하는 능력, 즉 직무수행능력을 말한다.2. 직능수준 : 직무수행능력의 높낮이를 말하며 정규교육과 비정규적인 직업훈련, 직업경험, 선천적 능력, 사회적 문화적 환경 등에 의해

시험자료 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.06.11

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「유연생산방식과 노사관계의 전환 - 현대자동차의 사례」 논평문

결과였다. 완전고용보장합의로 인해 현대차는 노동자들의 고용을 보장해주는 한편, 비정규직 노동을 통해 수량적 유연성을 획득할 수 있었다. 이후 노사관계는 담합적 성격으로 변화하기 ... 에서 비효율적인 것으로 판단된다. 또 현대차의 특수한 유연생산방식은 몇 가지 문제들을 갖고 있다. 이 논문은 그 중에서도 지속적으로 증가해온 비정규직 문제, 계열 부품업체에 대한 특혜 ... 문제, 노조의 복지 인상으로 인한 인건비 비중 문제 등을 지적한다. 특히 비정규직 철폐 문제가 사회적 이슈로 부각됨에 따라 이는 향후 현대차가 해결해야 할 숙제로 작용할 것이

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.09.28

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웰컴미스터맥도날드 감상문

의 제도와 권력이 정부가 내놓은 ‘비정규직 종합 대책안’ 이라고 생각한다.2014년 정부는 이 나라 모든 노동자들의 비정규직화를 추진하여 사람들이 원하고 바라는 이상을 억압하고 있 ... 계의 요구인데, 그 기간을 두 배로 늘려놓고 비정규직 보호 대책이라고 명명했다. 4년이면 저임금으로 비정규직의 고혈을 충분히 빼먹을 수 있고, 용도가 떨어지는 노동자는 그 기간 안 ... 로 정부는 계약직 고용 기간을 2년에서 4년으로 늘리겠다는 방안을 내놓으며, 평범한 시민들의 이상을 억압하려고 하고 있다. 비정규직에서 정규직으로 전환하는 기간을 줄여야 한다는 게 노동

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.04.06 | 수정일 2024.04.17

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최근 경제적 성장이 이루어짐에도 불구하고 경제적 양극화가 점차 심해져가고 있다. 만약 본인이 한 국가의 지도자로 당선이 되었다고 가정해보자. 그리고 불평등의 문제가 이 사회의 최우선적인 국정과제로 제기되었다고 하자. 이 문제의 해결과 관련되어 그 원인, 해결의 범위, 해결 방식의 가능성과 한계는 무엇이고 어떤 조건하에서 이 정책의 성패가 결정될 것으로 예상

은 중소기업, 비정규직 노동자의 임금 격차도 증가하였다. 기업 간 임금 격차를 줄이려면 독일처럼 산업별로 임금이 결정되는 제도가 필요하다. 단체협약의 효력이 광범위하게 확대 적용되어 노동조합이 없는 곳에서도 노동자의 협상력이 유지될 수 있는 프랑스의 제도도 참고할 수 있다. ... 이 있는 곳에서는 협상력을 발휘하여 임금을 올릴 수 있었다. 반면, 협상력이 약한 중소기업 근로자, 비정규직 근로자, 영세자영업자의 소득은 정체되었다. 대기업 정규직 대비 중소기업 ... 비정규직의 임금은 40% 정도에 불과하다.3. 소득불평등의 해결범위내가 생각하는 불평등의 해결범위는 다양하게 적용할 수 있다고 생각한다. 물론 과제에서는 소득불평등을 초점으로 보

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.10.07

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교과논리및논술 d = ) ‘ 교사는 근로자인가, 교육자인가’와 관련된 논문 1개, 기사 2개 이상을 읽고, 주제와 관련된 논술문을 작성하시오.

들로 구성되어 있다.전체적인 내용을 볼 때 비정규직에 대한 내용을 주로 다루고 있었지만, 해당 글은 비정규직에 대한 내용뿐만 아니라 정규직 노동자에 대한 이야기도 다루어지고 있다. 전체 ... 지만 실제로 전환율은 7개 교육청(부산, 서울, 인천, 경기, 울산, 대구, 경북)에서 8.7%에 불과하다는 결과를 도출하였다. 또한 정규직에 대한 노동자로서의 권리가 존중받지 못하 ... 여 제대 이와 같은 장면을 학생들이 목격하고, 같은 업무를 수행하는 데에도 있어 정규직과 비정규직이 나뉘어 같은 양의 업무와 같은 질의 결과를 도출해 내는데도 그에 대한 대우에 차이

방송통신대 | 10페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.11.01

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비정규직 문제와 발전방안[PPT본], 노사관계

노동시간단시간 고용단시간(파트타임)아르바이트고용주체간접고용파견사내하청용역특수고용개인도급재택근로가내근로기 타외국인산업연수생불법취업자공공근로공공근로비 정규직이란?..PAGE:8비 정규직 ... 자가 계약기간 2년을 넘을 경우 파견노동자를 직접 고용하여야 한다는 고용의무로 바뀌면서 많은 비 정규직이 정규직화 될 수 있다는 입장을 표명했다.비 정규직 법안..PAGE:11비 ... 정규직 보호법비 정규직 법안..PAGE:12비 정규직 보호법의 문제노동자의 입장을 대변하지 않는 상태로 제정된 법 !!7월 1일 비 정규직 법이 시행되면 2년 가량 시간이 있

리포트 | 28페이지 | 2,500원 | 등록일 2009.03.01

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