• 통큰쿠폰이벤트-통합
  • 통합검색(48,928)
  • 리포트(42,726)
  • 방송통신대(3,395)
  • 시험자료(1,275)
  • 서식(695)
  • 논문(444)
  • 자기소개서(379)
  • 노하우(8)
  • ppt테마(4)
  • 이력서(2)
판매자 표지는 다운로드시 포함되지 않습니다.

"근로임금" 검색결과 3,861-3,880 / 48,928건

  • 판매자 표지 자료 표지
    [빈곤론] 빈곤의 원인과 결과를 분석하고 해결방안을 제시하시오 - 지원 대상자별 분석
    하는 것이다. 인적자본이론은 사용자가 근로자들을 고용하여 임금을 줄 때 그들의 생산성에 관한 정보를 충분히 알고 있거나 비교적 쉽게 측정할 수 있다는 가정을 바탕으로 한다. 선발 ... 성을 갖고 있는 근로자들을 선발하기 위한 정보로 사용한ㄷ고 주장한다. 이러한 선발이론은 임금과 교육 간의 정의 관계에 근거하고 있으며 빈곤정책을 수립하는데 많은 시사점을 제공한 바 ... 이론에 의하면 사용자들은 근로자들의 진정한 생산성에 관한 정보가 불확실하기 때문에 인적자본이론의 가정을 비판한다. 선발이론은 교육수준과 같은 특정 배경적 특성을 잠재적으로 놓은 생산
    리포트 | 31페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.02.16 | 수정일 2023.02.24
  • 판매자 표지 자료 표지
    세계의정치와경제_세계화로 인하여 국경을 넘나드는 다양한 이주 현상들이 발생하고 있다. 먼저, 교재 6장과 7장을 참고하여 국제적 관점에서 현재 우리 사회의 이주와 관련한 하나 이상의 사회 현상이나 문제를 설명하고, 다음으로 교재 4장을 참고하여 이주와 관련한 사회문제에 있어 인종주의의 문제를 어떻게 고려해야 할지 서술하시오.
    ' 보고서에 따르면 국내 돌봄 서비스 확충을 위해 외국인 근로자를 유입시키되 최저임금에 예외를 두는 방안을 제시했다. 이에 시민단체는 최저임금 예외 조항은 외국인 근로자에 대한 차별 ... 이나 싱가포르의 사례를 보면 근로자는 보통 고용주의 집에서 숙식을 제공받는 현물적 임금이 포함되어 있기 때문에 한국은행에서 제시한 최저임금 예외와는 상황이 다르다고 볼 수 있다. 두 ... 에서부터 함께 증가해왔다. 전통적인 농업이 아닌 공업 위주의 국가 성장은 농촌의 인력을 도시로 모여들게 만들었지만 그럼에도 불구하고 노동력이 부족한 현장, 특히 1차 노동시장 대비 임금
    방송통신대 | 6페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.07.11 | 수정일 2024.12.20
  • 판매자 표지 자료 표지
    [사회복지정책론]베버리지가 제시한 사회보험의 기본 원칙에 대해 설명하시오.
    으로서, 4가지의 근로연령 계층과 2가지의 비근로 연령계층으로 구성되었다. 여기서 근로연령계층의 모든 시민은 기여금을 납입하도록 하되, 기혼여성은 남성의 임금에 의존하며, 본인 기여 ... 를 항상 반대하였고, 영국 시민들은 자선을 받기보다는 자기 스스로 지불하여 받는 방식을 선호하기 때문에 기여방식에 의한 보험이 적합하다고 하였다. 이에 자산정도에 상관없이 최저임금 ... 무급가족종사자는 기여금을 납입해야 함)와 1944년 6월 1일 당시 55세 이상(남성. 여성은 50세)은 기여금납입이 면제되었다. 한편, 기여금을 납입하지 않는 근로연령 이하
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.15
  • 판매자 표지 자료 표지
    (세상읽기와논술 B형) 지난 1월 29일, 한 정당은 ‘최고임금제’ 공약을 발표하였다. 내용은 국회의원은 최저임금의 5배, 공공기관은 7배
    경제 체제 하에서 노동자들은 자신이 가진 노동력을 사용자에게 제공하고 그 대가로 임금을 받는다. 그렇기 때문에 임금근로 계약의 핵심 요소이다. 그리고 지극히 사적인 영역이 ... 년에 ‘1:12 이니셔티브 제도’를 놓고 국민투표를 진행한 적이 있었다. 기업 근로자들의 임금을 1로 보자면 기업 최고 경영자의 임금을 12로 상정한 제도이다. 즉, 기업 최고 ... 임최저임금이 해마다 크게 인상되고 있다. 그렇지만 양극화 문제는 나아지고 있지 않다. 왜냐하면 최저임금을 받는 사람들-최저임금 수준의 임금을 받는 근로자라면 저임금 근로자에 해당
    방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.26
  • 판매자 표지 자료 표지
    (노동경제학) 완전경쟁기업의 단기 노동수요와 장기 노동수요는 어떻게 결정되는지 서술하고 차이점에 대해 서술
    에 대하여 확실하게 수행하는 것이 가능하다. 장기간의 훈련은 근로자의 기능을 향상시키면서 다른 근로자보다 낮은 임금으로 이용할 수 있다. 이때의 임금은 교육훈련비에 해당하는 비용이다.3 ... 한계 생산은 노동이 일정 이상 늘어나면 감소하게 되어서 한계 생산가치는 일정 수준부터 감소하게 된다. 따라서 시장의 임금 수준에 따라서 임금보다 노동의 한계생산과 제품가격을 곱한 값 ... 이 같아지는 수준으로 고용이 형성되게 된다.2. 완전경쟁기업의 장기 노동수요장기 노동시장에서 모든 생산요소는 가변적으로 형성된다. 이때 기본적으로 임금의 변화에 따라서 노동수요
    방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.08 | 수정일 2023.09.22
  • 청소년지도사 2급 자격연수(플립러닝) - 청소년 보호활동
    에서 취약한 상황을 견디며 일하는 경우가 많고 최저 임금 미적용 및 근로계약서 작성과 준수가 제대로 지켜지지 않는 등의 부당행위와 처우의 문제점들이 있다. 이에 따라 청소년 고용 사업 ... 장을 대상으로 근로감독을 강화하고 근로환경을 개선하여 청소년을 보호해야 한다. 최저 시급 보다 낮은 임금 지급 받은 비율(%) 업종별 최저 시급보다 낮은 임금 지급 받은 비율 ... 유해매체물로 지정하고 판매금지 및 방송 등을 제한함3) 청소년 유해환경의 실태청소년의 다양한 유해환경에 대한 실태를 매체 영역, 행위영 역, 약물 영역, 업소 영역, 근로보호 영역
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.01.12 | 수정일 2021.07.17
  • 송곳 독후감 (세계와 시민 에세이)
    는 상황을 많이 찾아볼 수 있다. 이런 것들이 사실은 노동자 혼자 하기에는 굉장히 어려운 것들이다. 하지만 노동조합의 조합원이 일정수준이 된다면 임금이나 근로조건 향상에 대해서 ... 사람이 모여 만들어진 모임이다. 근로자들이 합당한 대우와 임금을 받으며 조금 더 행복하게 일을 할 수 있게 만들어주는 것이 바로 노동조합이다. 우리는 따라서 우리는 노동조합의 중요성과 가치에 대해 다시금 생각해볼 필요가 있는 것 같다. ... 일반인들을 상대적 박탈감을 가지고 있다. 우리는 이러한 불편한 현실과 마주할 때가 종종 있다. 웹툰의 끝부분에 노조 파업으로 인해 직원들이 받지 못한 임금을 받게 되고 아주 조금
    리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.12.21
  • 판매자 표지 자료 표지
    (사회문제론 B형) 교재 2장의 내용을 참조하면서 우리 사회에서 최근 논란이 되고 있는 최저임금과 관련해 최저임금의 적정 수준은 얼마일지
    된 소득으로 이해해야 한다. 사회보장과 사회복지의 증진은 헌법으로 정한 국가의 의무 중 하나이기도 하다.특히 저임금 계층은 비정규직일 가능성이 높고 사회복지 혜택과 근로조건이 정규직 ... 에서는 아직도 많은 국가에서는 근로감독 행정이 인력 부족의 문제와 처벌이 약해 최저임금은 단순한 종이호랑이 신세라고 지적하였다. 우리나라 역시 이러한 지적처럼 최저임금제도의 원래 ... 률을 노사가 합의하는 경우가 거의 없는 것이다. 노동계에서는 저임금 근로를 보호하고 국제비교의 관점에서 최저임금이 평균임금의 50% 수준에 이르러야 한다고 주장한다.사용자 측은 한국
    방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.02.03
  • 판매자 표지 자료 표지
    장애인 고용정책 3가지를 설명하고 장애인 고용의무에 대한 의견을 제시
    주가 의무적으로 장애인을 고용해야 하는 장애인 근로자의 비율을 말한다.2) 공공기관의 장애인 의무고용률은 점차 늘어가고 있는 추세이지만 민간기업 같은 경우 확연하게 늘어나는 정도 ... 구분경증 장애인중증 장애인비고남성여성남성여성2019년 발생분까지30만원40만원50만원60만원지급단가와 월 임금액의 60%를 비교하여 낮은 단가 적용2020년 발생분까지30만원45만 ... 당 최대 남성의 경우 60만원, 여성의 경우 80만원을 지급하고 있다. 고용장려금의 지급단가는 아래의 표와 같다.가) 월별 상시근로자의 의무고용률을 초과하여 장애인을 고영한 사업주
    리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.01.12
  • 판매자 표지 자료 표지
    (사회복지정책론) 베버리지가 제시한 5가지 사회적위험은 여전히 한국사회에 존재하며 다양한
    를 구하지 못하고 실업자가 되거나 일자리를 구하더라도 저임금 노동자가 되기 쉽다. 그렇기 때문에 이들 역시 가난해지기 쉽다. 나태한 사람은 말할 것도 없다. 나태한 사람은 근로 ... 에서 문제가 심각하다. 우리나라에서는 특히 대기업 근로자와 중소기업 근로자 사이의 임금격차가 크다. 여러 연구를 통해 대기업 근로자와 중소기업 근로자의 임금 격차가 2배 이상 벌어졌다는련이다. ... , 그래서 무지한 자는 좋은 일자리를 구하기 어렵다. 주로 단순 노동, 육체 노동을 하게 된다. 이러한 노동은 주로 임금이 적고, 사회적인 대우도 좋지 못하다. 그래서 저임금 노동자
    방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.05
  • 판매자 표지 자료 표지
    사회복지사 과제_ 여성복지론
    거나 비정규직인 경우가 많으며, 근로자의 임금과 복지 혜택을 보장 받지 못하는 경우가 많다. 노동시장에 남성에 비해 여성은 낮은 임금과 많은 시간을 노동에 사용하고 있는 것도 여성 ... 빈곤율은 65.1%로 2배 넘게 차이가 기록되었다. 여성빈곤을 겪는 이유에는 저임금 일자리, 불안한 고용조건, 복지 서비스 사각지대, 일 및 가정에 대한 지원 부족 등이 있다.미국 ... 으로는 가족 구조의 변화, 저임금 일자리, 불안한 고용조건, 복지 서비스, 일 및 가정에 대한 지원 부족 등이 있다. 가족 구조의 변화로 여성빈곤이 나타나는 이유에는 한부모가정
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.02.04
  • 주4일 근무제 개요와 국내외 시행 사례, 시행에 따른 장단점 및 찬반의견 도출
    고 논의되는 주제이기도 함 2018 년 근로기준법 개정을 통해 ‘주 52 시간제’ 도입 주 5 일제 근무는 애초 우려와 달리 시장에 잘 안착했다는 평가이나 , 주 4 일제 도입을 두 ... 고는 입장 차가 엇갈리고 있음□ 주 4 일제의 여러 논의 배경 - 코로나 19 대유행 · 이전에 근로자들이 한 공간에 모여 있어야 업무 효율이 올라간다는 강력한 ‘대면근무의 신화 ... ’가 있었으나 , 코로나 19 대유행 기간 동안 재택근무를 경험하면서 업무의 양과 질이 떨어지지 않는다는 사실을 깨닫게 되었음 · 또한 재택근무가 오히려 근로 시간을 늘렸고 이로
    리포트 | 20페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.12.23 | 수정일 2021.12.26
  • 판매자 표지 자료 표지
    맞벌이 가족이 발생하게 된 원인이 무엇이 있는지 생각해보고 이로 인해 발생하는 문제점들을 사례를 들어 자신의 생각과 함께 서술하고 그에 대한 복지대책을 생각해보시오.
    은 여성 근로자에게 최장90일. 출산휴가와 첫 60일 간의 유급휴가기간을 보장한다. 출산휴가를 사용하는 근로자는 첫 두 달간 사업주와 고용보험으로부터 종전과 같은 통상임금을 받 ... 휴직을 하는 대신에 임금 삭감과 단축근무를 실시할 수도 있다. 이를 육아기 근로시간 단축제라고 한다.육아휴직의 가장 큰 문제는 사회적 인식이다. 사업주가 근로자의 육아휴직을 신청 ... 목 차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 맞벌이 가족의 증가요인1) 여성의 교육수준 향상2) 자아실현 욕구 증가3) 물가상승4) 자녀 사교육비 상승5) 단기근로 확충2. 맞벌이 가족의 문제점
    리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.09.22
  • 판매자 표지 자료 표지
    자신이 거주하는(시, 군, 구)자치단체의 지방의회에서 제정하여 현재 시행하고 있는 사회복지관련 조례1개를 조사하고, 조사한 조례의 각 조항에 입각한 조례의 문제점과 개선점에 대해 자신의 의견을 기술하시오.
    으로는 사회복지사의 임금 인상, 복리후생 증진, 직무 교육 및 연수 기회 확대 등이 포함되어 있다. 또한, 사회복지사의 업무 환경을 개선하기 위해 필요한 제반 시설 및 장비의 제공 ... 사회복지사의 직업 안정성과 직무 만족도를 높이고, 궁극적으로는 지역 주민들에게 보다 나은 복지 서비스를 제공하려는 의도를 담고 있다. 제5조에서는 사회복지사의 임금 및 수당에 관한 ... 사항을 규정하고 있으며, 제6조에서는 복리후생에 관한 조항을 두어 사회복지사의 근로 환경을 개선하고자 하고 있다. 제8조에서는 사회복지사의 직무 능력 향상을 위해 정기적인 교육 및
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.29
  • 판매자 표지 자료 표지
    현재 우리나라에서 가장 시급히 해결해야 할 사회문제는 무엇이며, 사회복지 차원에서 해결할 수 있는 방안
    이 매우 높게 나타날 뿐 아니라, 대기업과 중소기업 간 임금 격차가 커 사회적 양극화가 심화되고 있으며, 부동산 가격 상승으로 주거불안까지 발생하고 있다. 저출산 문제의 해결을 위 ... 지원 정책을 확대하고, 주거안정을 위한 임대주택 공급 등을 확대할 수 있도록 한다. 또한 과도한 비정규직 근로를 제한하고, 근로여건을 개선할 수 있도록 법적 근거를 마련해야 하 ... 며, 불법적인 파견근로나 하청근로에 대한 처벌기준을 마련하는 노력이 필요하다. 사회복지적 차원에서 청년 세대의 삶의 질을 높이고, 경제적 소득 보장이 이루어질 수 있어야만 혼인
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.13
  • 판매자 표지 자료 표지
    고령화사회로 인한 문제점과 해결방안을 제시하시오
    다. 65세 이상의 노인 가운데 60% 이상이 앞으로도 일을 하기를 원하고 있지만 고용률은 30%에 불과하다. 노년층 근로자는 많이 증가한 추세이나, 이들의 고용 형태나 임금 수준 ... 은 매우 열악한 것으로 나타난다. 상시적인 고용 불안에 시달리고 임금 또한 중위임금의 2/3에도 못 미치는 저임금 근로자의 비중도 매우 높다. 즉 저임금과 비정규직의 근로자가 많
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.06
  • 기업 내 종업원들을 평가하는 효과적인 직무평가 방법
    에서 직무의 상대적 가치와 유용성에 결정 자료를 제공한다. 그리고 노사 간에 타당성을 인정할 수 있는 임금격차로 구성원들의 근로의욕을 증진시킨다. 조직의 직계 제도를 확립하고 직급 제도 ... 정립을 위한 자료를 제공한다. 노동시장에서 근로자를 꿀어당기는 우월한 임금체계를 수립하는 자료를 제공하며 단체 교섭을 위한 자료를 제공하는 다양한 효과를 얻을 수있다.4) 직무 ... 가 지니는 중요성, 책임성, 위험성 등을 비교? 평가하여 각각의 직무에 대한 상대적 가치를 결정하는 기술적 과정이며 직무에 상응하는 합리적인 임금수준 결정의 자료로 활용하기 위한
    리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.01.31 | 수정일 2025.01.26
  • 판매자 표지 자료 표지
    맞벌이 가족의 사회문제와 그 해결방안에 대해 논하시오 할인자료
    ?보육 관련 정책과 서비스가 가장 중요하다. ①산전?산후 휴가제도 및 육아휴직제도 출산을 전후한 취업여성의 보호는 「근로복지법」에 근거하고 있다. 2001년 6월 국회는 출산휴가 ... 2조이 규정이 있지만 기업에서는 이를 적극적으로 실시하고 있지 않는 것이 현 실정이다. ②보육제도 보육사업의 궁극적 목적은 보호자가 근로?질병, 기타 사업으로 인해 보호하기 어려운 ... 을 잘 돌볼 책임과 더불어 이를 위한 권리를 국가에 요구할 수 있다. (2) 근로 복지정책 ①남녀차별제도의 시정 맞벌이 가족을 위한 정책 실시에는 기혼여성의 경제활동으로 야기
    리포트 | 7페이지 | 1,500원 (5%↓) 1425원 | 등록일 2023.02.09
  • [사회복지학과] 2024년 2학기 사회복지조사론 중간시험과제물 공통(관심있는 차별 주제를 선정)
    과 국민의힘은 '동일노동동일임금'의 법제화를 통해 노동시장의 문제점을 해결하고, 윤석열정부의 노동개혁을 입법적으로 보완하겠다는 방침을 세웠다.남성 대비 여성 임금비율이란 남성 근로자 ... 의 임금을 100으로 볼 때 여성 근로자의 임금이 차지하는 비율을 의미한다. 남성 대비 여성 임금비율은 우리나라 여성의 경제적 지위와 UNDP 여성권한척도를 나타내는 중요 지표 ... 시장에서 성차별을 경험하는 여성들은 비록 직장을 갖게 되더라도 임금, 승진 및 업무분담에서 남성들과는 상이한 경험을 하게 된다. ‘여성은 사무직, 남성은 영업직’이라는 이분법
    방송통신대 | 9페이지 | 19,000원 | 등록일 2024.09.09
  • [교육학과] 2024년 2학기 사회복지조사론 중간시험과제물 공통(관심있는 차별 주제를 선정)
    과 국민의힘은 '동일노동동일임금'의 법제화를 통해 노동시장의 문제점을 해결하고, 윤석열정부의 노동개혁을 입법적으로 보완하겠다는 방침을 세웠다.남성 대비 여성 임금비율이란 남성 근로자 ... 의 임금을 100으로 볼 때 여성 근로자의 임금이 차지하는 비율을 의미한다. 남성 대비 여성 임금비율은 우리나라 여성의 경제적 지위와 UNDP 여성권한척도를 나타내는 중요 지표 ... 시장에서 성차별을 경험하는 여성들은 비록 직장을 갖게 되더라도 임금, 승진 및 업무분담에서 남성들과는 상이한 경험을 하게 된다. ‘여성은 사무직, 남성은 영업직’이라는 이분법
    방송통신대 | 9페이지 | 19,000원 | 등록일 2024.09.09
해캠 AI 챗봇과 대화하기
챗봇으로 간편하게 상담해보세요.
2025년 08월 30일 토요일
AI 챗봇
안녕하세요. 해피캠퍼스 AI 챗봇입니다. 무엇이 궁금하신가요?
5:13 오후
문서 초안을 생성해주는 EasyAI
안녕하세요. 해피캠퍼스의 방대한 자료 중에서 선별하여 당신만의 초안을 만들어주는 EasyAI 입니다.
저는 아래와 같이 작업을 도와드립니다.
- 주제만 입력하면 목차부터 본문내용까지 자동 생성해 드립니다.
- 장문의 콘텐츠를 쉽고 빠르게 작성해 드립니다.
- 스토어에서 무료 캐시를 계정별로 1회 발급 받을 수 있습니다. 지금 바로 체험해 보세요!
이런 주제들을 입력해 보세요.
- 유아에게 적합한 문학작품의 기준과 특성
- 한국인의 가치관 중에서 정신적 가치관을 이루는 것들을 문화적 문법으로 정리하고, 현대한국사회에서 일어나는 사건과 사고를 비교하여 자신의 의견으로 기술하세요
- 작별인사 독후감