"성과지향적 행동"의 검색결과 입니다.

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"성과지향적 행동" 검색결과 1,421-1,440 / 30,094건

동기이론에 대하여 설명하고, 청소년지도사가 되려는 자신의 동기를 기술하시오. 서론

한다. 피드백은 개인이 자신의 성과와 비교하고 개선점을 파악하는 데 도움을 주며, 이를 통해 동기가 유발될 수 있다.보상 시스템보상 시스템은 개인이 원하는 보상을 얻기 위해 특정 행동 ... , 조직, 개인 발전을 위한 핵심적인 도구로서 중요성이 부각된다. 개인이나 집단이 동기를 갖고 행동하면 목표 달성의 확률이 높아지며, 성과가 향상될 수 있다. 따라서 교육자, 조직 리더 ... 청소년지도방법론동기이론에 대하여 설명하고, 청소년지도사가 되려는 자신의 동기를 기술하시오.서론동기 이론은 개인이 특정 행동을 취하게 만드는 동기와 관련된 이론이다. 동기는 내재

리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.09

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나의 성장과정에 대해 간략히 적고, 내가 보이는 이상행동들이 있다면 그런 행동이 생긴 원인에 대해 여러 가지 이론을 종합하여 설명하시오 (일중독) (정신건강론)

. 자존감이 높은 직원들이 업무를 수행할 때 조직의 성과를 위해 최선을 다해 자존감을 유지·보존하고 역경을 극복하며 목표지향적 행동에 몰입한다. 브로크너(1988)의 연구에 따르 ... 을 유지하려는 동기를 가지고 있다고 주장한다. 조직이 직장에서 성과에 높은 배너를 줄 때, 높은 수준의 성과는 인간이 자기 개념과 일관된 행동을 지속할 수 있는 수단과 방법이 된다 ... 나의 성장과정에 대해 간략히 적고, 내가 보이는 이상행동들이 있다면 그런 행동이 생긴 원인에 대해 여러 가지 이론을 종합하여 설명하시오 (일중독) (정신건강론)(사회복지, 사회

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.08.05

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[유아교육과] 2025년 1학기 교육과정 중간시험과제물 B형(행동주의 교육과정을 유아교육에 적용)

, 수락 준거를 포함해야 하며, 이러한 요소는 유아들에게 명확하고 실행 가능한 목표를 제시하기 위해 필요하다. 도착점 행동은 교육 과정의 결과로 기대되는 유아의 행동이나 성과를 정의 ... 한다. 교육목적은 교육이 지향하는 기본적인 방향 제시의 표현으로서, 비교적 포괄적이고 일반적인 동시에 이상적인 개념이라 할 수 있다. 흔히 교육이념이 가장 높은 수준을 드러내는데, 우리나라 ... 에서는 초ㆍ중등 교육법에 교육이념을 명시하고 있다. 교과의 교육목표는 직접적이고 구체적으로 진술되어야 교사나 학생이 무엇을 해야 할지를 지시해 줄 수 있다. 행동주의에 근거한 교육

방송통신대 | 9페이지 | 22,500원 | 등록일 2025.03.12

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교육과정 평가모형에 대한 논의

교육평가 평가모형에 대한 논의목차1. 교육과정평가의 의미와 목적2. 목표지향 평가모형3. 의사결정지향 평가모형4. 소비자지향 및 전문성지향 평가모형5. 반론지향 평가모형6. 참 ... 여자지향 평가모형7. 초등교육현장에서의 적용점1. 교육과정평가의 의미와 목적교육에서의 ‘평가’라는 용어는 대상범위의 관점에서 볼 때 교육평가, 교육과정평가, 수업평가로 세 가지 의미 ... 된 교육과정의 성과를 확인하여, 의사결정자들이 해당 교육과정의 유지와 개정에 대한 판단을 내릴 수 있도록 정보를 수집하는 활동이 뒤따라야 한다. 이러한 전반적인 활동을 교육과정평가

리포트 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.01.13

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사회복지정책의 문제를 사례(지난 1년간 뉴스, 기사, 영화, 드라마 등)를 들어 설명하시오.

, 드라마 등)를 들어 설명하고자 한다.Ⅱ. 본론1. 사회복지정책의 개념사회복지정책은 정부가 사회복지의 목표 달성을 위하여 의도적으로 선택한 행동지침으로 사회적 합의를 통해 선택 ... 한 미래지향적인 계획으로 인간이 사회생활을 영위해 나가는 데 필요한 기본적 욕구를 충족시키거나 사회문제의 해결을 목적으로 사회복지제도나 프로그램을 만들고 사회적 가치를 권위 ... 적으로 배분하는 활동을 의미한다. 이런 사회복지정책은 국가가 지향하는 사회복지를 실현하고 사회문제를 예방·경감 및 해결하기 위해 정부 또는 민간의 공공기관이 사회적 합의를 통해 선택한 미래

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.11.28

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ncs직업기초 제 10장 과제

집단의 멤버로서 계속 남아 있기를 원하게 만드는 힘팀워크와 응집력의 차이는 팀이 성과는 내지 못하면서 분위기만 좋은 것은 팀워크가 좋은 것이 아니고 응집력이 좋은 것이다. 단순히 ... 모이는 것을 중요시하는 것이 아니라 목표달성의 의지를 가지고 성과를 내는 것이 바로 팀워크이다.3.리더와 관리자의 차이점을 설명하라.리더관리자-조직의 방향과 비전제시-무엇을 할까? ... -올바른 일을 하는 것-새로운 상황 창조자-혁신지향적-내일에 초점-사람의 마음에 불을 지핀다-사람을 중시-정신적-계산된 위험을 취한다-현재 업무의 진행과 현상유지-어떻게 할까?

시험자료 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.12.17

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최근 우리사회에서는 성적소수자(LGBT)의 권리를 보호하고 그들의 성적 선택권을 인정하자는 입장과 이들을 무조건

1) 성적지향이란성적지향이라고 하는 것은 남성과 여성 혹은 남녀 둘 다에 대한 지속적 정성적 성적인 끌림의 패턴이라고 할 수 있으며, 이런 끌림에 대해서 관련 행동에 관해서 기반 ... 인간행동의심리학적이해주제: 최근 우리사회에서는 성적소수자(LGBT)의 권리를 보호하고 그들의 성적 선택권을 인정하자는 입장과 이들을 무조건 반대하거나 혐오하는 입장이 심하게 대립 ... 하고 있는 개인의 정체성에 관해서 이를 성적지향이라고 한다. 수십 년간의 연구로 인해서 인간의 성적인 지향이 이성애와 동성애로 양분되는 것이라고 하기보다는 연속 선상에 있다는 것

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.30

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능력은 있지만 맡은 일에 최선을 다하지 않는(열심히 일하지 않는) 직원을 동기부여 시킬 수 있는 방안을 제시하십시오.

에 초점을 맞춰서 나아간다. 그렇다면 여기서 인간은 왜 목표달성을 위해 자발적으로 행동을 유발, 지향, 지속하는 것일까? 이는 동기가 부여되었기 때문이다. 동기부여는 어떤 것을 하 ... 아진다고 주장한다. 그렇기에 그에게 도전적인 목표나 직무와 관련된 목표를 주어져보는 것은 어떨까?기대에 상응한 보상노력을 했을 때 얼마나 성과를 달성할 수 있는 가 혹은 특정한 행동 ... [조직행동론]• 주제: 능력은 있지만 맡은 일에 최선을 다하지 않는(열심히 일하지 않는) 직원을 동기부여 시킬 수 있는 방안을 제시하십시오.Ⅰ. 서론인간이 무언가의 행동을 하

리포트 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.09.27

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리더십이론에 근거한 간호단위관리자의 리더십 유형 분석(1. 특성 이론 2. 행동 이론 1) 권위적-민주적-자유방임적 리더십 2) 구조주도와 배려적 리더십 3. 상황 이론 1) 상황적합 이론 2) 경로-목표이론 3) 상황적 리더십 이론 4. 현대적 이론-변혁적 리더십

이 모두 높은 ①번(높은 구조주도, 높은 배려) 유형에 해당한다고 생각한다.3) 관리격자 이론: 리더십 지향성을 조직의 성과와 목표 달성을 위한 다양한 리더의 행동을 아우르는 ‘생산 ... 할 수 있다.3. 상황 이론1) 상황적합 이론: 리더십의 효과성은 리더의 행동 유형과 상황이 적합할 때 높아진다고 말하는 이론(1) 리더십 행동 유형: 과업지향과 관계성지향 ... 으로 구분된다. 과업지향 행동은 목표달성에 관심이 높고, 관계성지향 행동은 구성원의 인간관계에 관심이 높다. LPC척도로 리더십 행동유형을 파악할 수 있다.* LPC척도: 57점 이하

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.12.25 | 수정일 2021.05.18

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기획의 필요성에 대하여 구체적으로 설명

며 합리적 행동을 설계하는 것으로 간주되고 있으며, 인간 개인의 성장과도 관련이 있다. 기획의 특징 기획은 조직의 과거를 기반으로 미래를 계획하고 의사결정을 통해 이끌어 나가는 과정이 ... 다. 자원 효율적 배분 조직의 자원은 한정되어 있다. 기획은 이러한 자원을 효율적으로 배분하여 최대한의 성과를 도출하는 데 도움을 준다. 자원의 효율적 배분은 불필요한 낭비를 줄이고 ... 는 조직의 문제 해결 능력을 강화시킨다. 또한, 계획된 의사결정은 비효율적이거나 충동적인 결정을 줄이는 데 기여한다. 성과 측정 및 평가 기획은 목표와 그에 따른 성과를 명확히 설정

리포트 | 3페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2024.11.16

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국시 2개 틀린 사람이 정리한 2023 간호사 국가고시 대비 간호관리 요약집 이것만 보면 100퍼 합격

로밝힌 것규칙조직의 구성원들이 특별한 상황에서 행해야 할 것과 금해야 할 것을 알려주는 명확한 지침4) 기획의 유형전력적 기획? 최고 관리자가 개발, 수행? 조직이 지향하는 목표 ... 목표 강조? 목표의 명확한 제시의 어려움? 목표의 수량적 성과 달성에만 관심? 지나친 경쟁의식 초래 : 조직 분열 가능? 환경변화에 대한 신축성이 결여되기 쉬움3. 의사결정1 ... ) 개념효과적인 목표달성을 위해 대체 가능한 여러 활동과정에서 한 가지 활동과정을 선택하는 것2) 의사결정 관련 개념개념정의의사결정여러 대안 중 하나의 행동 방향을 선택하는 과정반드시

시험자료 | 27페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.01.14

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조직론(논문요약)_관계지향 문화, 인적자원의 중요성 인식, 조직몰입 간의 구조적 관계_MZ세대 여부에 따른 조건부 직간접 효과

화하고, 즐기는 특성을 가지고 있다.(2) 관계지향문화조직문화는 구성원들이 공유하는 것이고, 집단과 조직 등 여러 수준에서 존재하고, 근로자들의 행동과 태도에 영향을 주고 집단적인 신념 ... 조직론 기말고사 과제( 논문요약 )- 선정 논문: 관계지향 문화, 인적자원의 중요성 인식, 조직몰입 간의 구조적 관계: MZ세대 여부에 따른 조건부 직·간접 효과.Ⅰ. 서론1 ... 세대와 기성세대의 문화적 이질성은 한국사회의 중요한 화두로 나타나고 있다. MZ세대는 집단보다는 개인의 행복을 중요하게 생각하고, 장기적인 성공, 목표지향적인 삶을 사는 것

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.03

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카리스마적 리더십은 어떤 상황에서 팀이나 조직에 이익이 될 가능성이 높은가

는 조직3. 카리스마 조직이 문제점으로 작용할 수 있는 조직4. 느낀 점 및 리더십에 대한 나의 생각Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌1Ⅰ. 서론리더십은 조직 또는 팀의 성과와 효율성에 큰 ... 은 혼란, 불만, 그리고 성과 저하로 이어질 수 있다. 이러한 리더십 스타일 중에서 카리스마적 리더십은 리더의 독특한 개인적 매력과 영향력을 중시하는 스타일로 주목받고 있 ... 고찰하겠다.Ⅱ. 본론1. 카리스마 리더십의 특성카리스마 리더십은 특별한 특성과 행동 패턴을 가지고 있으며 다른 리더십 스타일과 구별된. 먼저, 카리스마 리더십의 주요 특성에 대해서

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.11.02

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사회복지행정론(내가 속한 공적조직을 하나 떠올려보자. 조직문화와 조직몰입의 중요성을 분석하고, 그에 따라 나타나는 효과적, 효율적 결과들을 예측해 보자)

여 다양한 조직을 구성하고 이루며 움직이고 있다. 조직의 구성원은 개별적인 특성과 환경에 따라서 목표달성여부를 좌우되고 자신이 보여주는 성과가 조직의 목표달성에 있어 가치매김에 중요 ... 한 요소이다. 조직목적과 조직 구성원이 인지하고 있는 의식정도가 일치할수록 조직 생산성에 많은 영향을 준다. 높은 수준의 조직몰입은 직무성과에 있어서 긍정적 영향을 주고 직무몰입 ... 느냐에 따라서 조직 구성원의 몰입과 충성심과 직무동기, 직무성과와 조직성과, 혁신 등 여러 조직 요인에도 직접적이고 간접적으로 영향을 받게 된다. 다음으로는 조직문화와 조직몰입에 대

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.04.17

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최근 기업들이 글로벌화를 추진하면서, 다양한 글로벌 인력을 해외로 파견하고 있다. 글로벌 리더로서 해외 주재원이 갖추어야 할 특성은 무엇인지 설명하고, 글로벌 리더를 선발, 육성하는 방안을 제시하라.

한다. 상황적 리더십은 다양한 상황에 따라 리더의 행동양식이 변화하며, 이를 통해 구성원의 능력과 의욕을 높이는 리더십을 지향한다.본 레포트에서는 이러한 이론적 배경을 바탕으로 글로벌 ... 내에서 뛰어난 성과를 이루는 것을 넘어, 다양한 국가와 문화, 사업 환경에서도 통할 수 있는 리더십 능력이 요구된다. 이러한 글로벌 리더의 중요성을 이론적으로 뒷받침하는 다양 ... 행동 등을 종합적으로 분석하고, 이에 따른 의사결정이 조직 전체에 미치는 영향을 신중하게 고려해야 한다.리더십 윤리와 사회적 책임글로벌 리더는 높은 수준의 리더십 윤리와 사회적 책임

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.29

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뇌, 마케팅의 비밀을 열다

다.다섯째, 성과형. 성과 지향성이 높으며 야심적이고 지위 지향성이 높다.여섯째, 규율형. 책임감이 강하고 소비욕이 낮다. 세부 사항에 대해 집착한다.일곱째, 전통형. 미래 지향 ... 에서 고객을 7가지 그룹으로 나눌 수 있다.첫째, 조화형. 사교 및 가족 지향성이 높다. 승진 및 지위 지향성은 낮다. 안락함을 추구한다.둘째, 개방형. 새로운 것에 대해 개방적이고 편안 ... 은 공동체에 의존한다. 이는 구매 행동에 상당한 감정적 영향을 미친다.사소한 접촉은 고객의 뇌에 무의식적으로 ‘이 사람은 당신의 친한 친구다’라는 신호를 보내게된다. 마사지사는 고객

리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.21

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스포츠 사회학 단권화 (체육임용)

, 노력, 자발적 참여개입의 형태행동적, 정의적, 인지적② 스포츠를 통한 사회화: 참가에 의한 결과, 성과, 역할학습형태참여형태-케년: 행동적(지위+규범 이행), 정의적(감정 ... ?, 공평 / 비용-보상 정비례합리성 명제행동=가치*가능성, 최대치가 되는 행동 선택박탈-포만 명제보상이 커도, 횟수가 많다면 가치가 떨어짐공격-승인 명제공격명제=기대0, 보상x -> 화 ... -> 생활체육선순환 모델엘리트 스포츠 성과 -> 참여 촉진 -> 다시 선수 배양 *그릭스: 정부주도 재정투자 기반?2. 스포츠 육성 규정 두가지 제도체육 특기자 제도스포츠 경력

시험자료 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.01.12

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리더십의 개념과 리더십의 역할에 대해 작성하시오.

적이며 중요한 과제라 할 수 있다.마지막으로, 리더십은 조직 내에서 모범을 보이고 가치관을 세우는 역할도 수행한다. 리더는 단순히 지시하고 성과만 챙기는 사람이 아니라, 조직이 지향 ... , 리더십이란 공동의 목표를 이루기 위해 한 개인(리더)이 다른 구성원들에게 영향력을 행사하여 그들의 행동을 이끌어내는 과정이라고 볼 수 있다. 예컨대 북미의 리더십 연구자인 ... 이 발휘되는 것은 아니다. 진정한 리더십은 직위의 유무를 떠나 영향력을 통해 사람들의 마음과 행동을 움직이는 데에서 나타나며, 이러한 영향력은 신뢰와 존중을 바탕으로 형성된다.한편

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.08.12

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Facebook의 창립자 마크 저커버그의 리더십 스타일 사례 연구

론 3.1. 시사점 및 결언 3.2. 참고문헌 21.1. 연구의 배경 전략적 리더십과 변혁적 리더십은 조직의 성과와 성공을 이끄는 데 중요한 역할을 하는 리더십 스타일이다 ... 성을 촉진한다 . 이러한 배경을 바탕으로 , 전략적 리더십과 변혁적 리더십이 조직의 성과에 어떤 영향을 미치는지 , 어떤 요인들이 이러한 리더십 스타일들에 영향을 미치는지 등 ... 하고 모호하고 불완전한 정보에 직면했을 때 효과적인 전략적 선택을 할 수 있는 능력을 제공한다 . 미래지향성 Rower(2001) 는 전략적 리더의 미래지향성을 조직으로부터 독립

리포트 | 22페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.12.11 | 수정일 2023.12.15

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지역사회복지론_로스만 (Rothman)의 지역사회조직의 실천모델 에 관한 토론입니다. 지역사회조직의 실천모델에 대한 로스만(Rothman)의 유형화 중 한 유형을 선택하여 본인이 제시하는 지역사회 실천의 예를 들어 설명하여 보시오.

어서 과업의 목표와 과정의 목표를 모두 추구한다. 시민권의 권리와 복지권을 지향하고 각각의 노동단체들은 더 나은 복지 혜택을 위한 법적인 성과와 기업들 간의 장애인이나 외국인을 더 고용 ... 노력하는 지역을 만들려는 과정적인 목표를 지향한다.(3) 지역사회 문제 조건사회행동 실천가들은 지역사회가 특권과 힘의 위계로 이루어져 기업과 기관, 정부나 전체 사회의 정의적이지 않 ... 이 제시하는 지역사회 실천의 예를 들어 설명하여 보시오.차 례Ⅰ.서론Ⅱ.본론1) 로스만 (Rothman)의 지역사회조직의 실천모델2) 로스만의 유형화중 사회행동모델Ⅲ.결론Ⅳ.참고문헌Ⅰ

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.08.02

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