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"민주적노사관계" 검색결과 1,221-1,240 / 6,718건

  • 한진중공업사태 노사관계론 A+ 자료
    인들이 모여 크레인에 올라가 고공시위를 벌였던 김진숙 민주노총 부산본부 지도위원과 조합원들을 응원하기 위해 운행된 버스 정리해고로 인한 파업 노사 갈등 증폭03 노사 분쟁의 내용 ... 부분을 개선 노사 협상 결과 회사 정상화에 매진해 온 직원들의 노력에 보답하고 안정된 노사관계 정착을 위함 노사상생 , 무분규타결 158 억원 손해배상 소송은 진행 출처 – YTN ... 158 억 손해배상소송 시신농성 한국사회의 노동현실과 노사관계를 드러냄 시사점시사점 늘어나는 정리해고 하지만 , 정리해고로 인한 파업은 “ 불법 ” 출처 – KBS, 추적 60 분정리
    리포트 | 37페이지 | 3,000원 | 등록일 2013.12.07 | 수정일 2013.12.09
  • 기업 노사관계의 특징, 기업 노사관계 행위주체, 기업 노사관계 노동기본권, 기업 노사관계 국가별 현황, 기업 노사관계 사례, 기업 노사관계 노무관리전략, 향후 기업 노사관계 방향
    권1. 봉사자론2. 공공서비스론3. 재정민주주의론4. 시장억제력 부재론5. 대상조치론Ⅴ. 기업 노사관계의 국가별 현황Ⅵ. 기업 노사관계의 사례1. 기업 A2. 기업 B3. 기업 C4 ... 기업 노사관계의 특징, 기업 노사관계의 행위주체, 기업 노사관계의 노동기본권, 기업 노사관계의 국가별 현황, 기업 노사관계의 사례, 기업 노사관계의 노무관리전략, 향후 기업 노사 ... 관계의 방향 분석Ⅰ. 서론Ⅱ. 기업 노사관계의 특징1. 경영방식의 변화2. 조직구조 및 작업방식의 변화Ⅲ. 기업 노사관계의 행위주체1. 노조2. 국가Ⅳ. 기업 노사관계의 노동기본
    리포트 | 17페이지 | 6,500원 | 등록일 2013.07.22
  • 노동법과 노동정책, 노동법과 노동3권, 노동법과 노사관계개혁위원회, 노동법과 간접고용, 노동법과 비정규근로자, 노동법과 집단적 자치원리, 노동법과 연봉제도입, 노동법과 영업양도
    요구하고 있다. 또한 복수노조와 정치활동 허용 문제나 제3자개입금지 조항등 집단적 노사관계법에서는 시기상조론과 선행연구 부족 등을 이유로 유보적 입장을 취하고 있다.민주노총의 경우 ... , 초기에 총론 상태로 제출된 '신노사관계 5원칙'에 대하여 즉각적인 입장제시보다는 다소 관망하는 자세를 유지하였다. 민주노총 사무총장 권용목은 '신노사관계 구상'이 민주노총 ... 을 실질적 주체로 인정하였고 그동안 민주노총과 국제노동기구가 끊임없이 제기해 온 독소조항들의 개정을 공식화했다는 점에서 긍정적 의의를 부여하였다. 그러나 '참여와 협력적 노사관계
    리포트 | 17페이지 | 6,500원 | 등록일 2013.07.20
  • 노사관계
    적으로 개선되게 되었다.4) 민주노사관계? 1930년대초 세계경제대공황과 메이요의 인간관계론연구 이후의 영향을 크게 받아 노 사관계민주적이고 현대적으로 발전하게 되었다. 그 뿐 ... CIO가 나타나게 되어 더욱 노사관계민주적으로 발전시키게 되었다. 그리고 1941년에는 버어남이 경영자혁명론에서 소유와 경영이 분리된 전문경영자를 강조함으로써 과거의 소유경영 자 ... 에 의하여 지배되어 오던 기업들이 전문경영자에 의하여 지배되기 시작하면서 노사 관계는 더욱 민주화될 수 있었다. 민주노사관계에서는 노사관계가 수직관계, 종속 관계, 지배관계
    리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2013.05.12
  • 한진중공업 사태의 대한 분석과 해결방안
    2012학년 1학기 노사관계론한진중공업 사태의 대한 분석과 해결방안과거 우리는 한진중공업 사태의 대하여 단순히 사회적 Issue의 하나로써 사건의 전개과정에 있어서 이해관계당사자 ... 하긴 했으나 결국에는 해결된 사회적 Issue의 불과했다.하지만 노사 간의 합의이후에도 문제가 지속되는 것을 보았을 때 노사 간의 갈등과 합의 과정 그리고 합의 후에 과정에 이해관계자 ... 간의 입장사이에 분명한 차이가 있다고 판단하였다. 때문에 우리는 이번 보고서를 통해 노사관계론을 배운 학생으로서 우리가 배웠던 노사관계론의 개념들을 소개하고 그 개념을 실제 한진중
    리포트 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2013.10.31
  • 복지국가의 목적과 역할 및 의의에 대해 설명하고 웰렌스키와 르보의 복지제도 유형과 관련하여 우리나라 복지제도 발전방향에 대해 자신의 의견을 서술하시오.
    를 해결하려는 노력과 함께 출발한다. 즉 복지국가의 등장과 발전은 자본주의의 경제의 등장과 불가분의 관계에 있다. 이 당시 유럽사회는 산업혁명을 맞아 효율적인 투자와 저축률이 국민 총 ... 들을 위한 상품과 서비스의 생산을 자극하여 도시산업지역이 확대된다. 이는 자연히 인구의 대량이동과 임금노동을 기초로 하는 경제사회관계의 변화를 가져와 빈민과 부랑인의 증가를 낳 ... 과 사회보장을 위해 복지국가 건설과 노사 타협의 제도적 장치를 마련하게 되었다. 우선 자유방임경제에서 대공황의 위기가 발생했다고 생각한 학자와 정치인들은 자유로운 시장경제에 모든
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.09.06
  • 비정규직
    시키고 있다.(3) 노사관계의 변화80년대 후반부터 민주 노조 운동이 본격화되었지만, 비정규 노동자들이 조직 되기 시작한 것은 90년대 후반에 이르러서이다. 그때까지도 비정규직 노동자 ... 목 차1. 발생배경(1) 노동시장 유연화로 인한 비정규직 확대(2) 기업의 비정규직 고용 유인 증가(3) 노사관계의 변화2. 비정규직(1) 비정규직의 정의(2) 비정규직의 종류 ... 는 비정규직의 문제점을 해결하는 방안을 찾는 데 있어서 중요한 밑바탕이 될 수 있다. 최근 비정규직의 증가는 크게 세 가지 원인 즉, 노동시장의 유연화, 기업의 내부 요인과 노사
    리포트 | 13페이지 | 3,900원 | 등록일 2016.04.11 | 수정일 2021.02.20
  • 기업 노사관계 유형, 기업 노사관계 노동기본권, 기업 노사관계 선행연구, 기업 노사관계 동향, 기업 노사관계 투자동기, 기업 노사관계 기업인수합병(M&A), 기업노사관계 모국관행
    권1. 봉사자론2. 공공서비스론3. 재정민주주의론4. 시장억제력 부재론5. 대상조치론Ⅳ. 기업 노사관계의 선행연구Ⅴ. 기업 노사관계의 동향Ⅵ. 기업 노사관계의 투자동기Ⅶ. 기업 ... 기업 노사관계의 유형, 기업 노사관계의 노동기본권, 기업 노사관계의 선행연구, 기업 노사관계의 동향, 기업 노사관계의 투자동기, 기업 노사관계의 기업인수합병(M&A), 기업 노사 ... 관계의 모국관행 분석Ⅰ. 서론Ⅱ. 기업 노사관계의 유형1. 가설 1 : 협조형 노사관계2. 가설 2 : 교섭형 노사관계3. 가설 3 : 대립형 노사관계Ⅲ. 기업 노사관계의 노동기본
    리포트 | 15페이지 | 6,500원 | 등록일 2013.07.15
  • 캐슬린 씰렌(Kathleen Thelen) 의 “제도는 어떻게 진화하는가.” - 숙련 형성의 진화, 독일을 중심으로 -
    이 구축되는데 결정적이었던 혁신적인 법률은 초창기 노동운동을 억누르려는 대단히 보수적인 정치 전략의 일부로 고안되고 추진되었다. 하지만 독일의 사회민주당계열의 노동조합 조합원이 자격 ... 을 획득한 숙련노동자들로 가득 차게 되자 노동조합은 사업장내 훈련시스템을 해체하는 것이 아니라 이를 통제하거나 공동관리하는 강한 이해관계를 발전 시켜나갔다. 이와 같은 시스템이 나중 ... 하고 관리하는데 노동조합이 동등하게 참여할 수 있도록 요구하는 것.독일 노동조합의 요구는 비록 전부는 아니지만 그 대부분이 중앙노사협의회의 사회정책위원회가 제안한 지침에 수용
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.01.21
  • 노사관계론 - 제 4장 세계 노사관계의 유형
    ) 노사 대등한 입장에서 교섭 및 조정 (4) 노사 대등한 단체 협약 체결 (5) 노사 관계의 협동 도출 (6) 단체교섭이 산업 민주화의 목표 2) 산업민주화의 목표 -. 노동의 민주 ... 화 – 분배정의 실현 ( 성과배분의 원칙 ) -. 경영의 민주화 -. 농민의 민주화세계 노사관계의 유형과 특징 2. 친권적 노사관계형 – 독일식 노사 관계의 방향은 공동체 의사 ... 노사관계 론세계 노사관계의 유형 세계 노사관계의 유형과 특징 세계 노사관계의 유형 Chapter 4학 습 목 표 세계 노사관계의 유형과 특징 커어 (C.Kerr), 오우치 (W
    리포트 | 53페이지 | 3,500원 | 등록일 2013.03.04
  • 교육행정및경영=대표적인 교육행정학 이론이라고 할 수 있는 ‘과학적 관리론’, ‘인간관계론’, ‘체제이론’ 등 세 가지 이론 각각의 주요 내용과 특성을 설명하고, 각 이론이 교육행정에 어떻게 적용될 수 있는지 및 어떤 시사점을 제공하는지를 설명하시오. 할인자료
    성, 합리성, 그리고 기계적 도구관(道具觀)에 대한 반발과, 사회·경제적 변동과 기업경영 및 인간관리의 민주화 등을 들 수 있다. 인간관계론이 만들어 지면서 인간관계로 이루어진 조직 ... 수 있다. 인간관계론은 자생집단을 중시하여 감정과 같은 합리적이지 않은 요인 때문에 생기는 비공식, 소집단의 중요성을 강조한다. 그리고 민주적인 지도성을 중요하게 생각한다. 지도 ... 자의 민주적인 지도성이 조직에서 도출할 수 있는 효과와 밀접하게 연관이 있기 때문이다. 그리고 인간관계론은 의사소통을 중요하게 생각한다. 상, 하, 종, 횡적인 의사소통을 특히
    방송통신대 | 5페이지 | 3,000원 (50%↓) 1500원 | 등록일 2017.09.12
  • 노사관계론-노동조합의 본원적 기능과 노동조합의 형태
    노사관계론 Report노동조합의 본원적 기능과 노동조합의 형태를 논하시오.Ⅰ. 서론(序論)우리나라의 ‘노동조합 및 노동관계조정에 관한 법률’ 제2조에서는 노동조합을 “근로자 ... 의 역할과 노조의 조직 강화를 도모하고 있다.3) 정치·사회적 기능노동조합의 정치·사회적 기능은 임금·근로 조건의 개선을 위한 노사 간의 교섭과 분쟁을 통한 조정·해결, 노동관계법 ... 노동조합은 양적 팽창에도 불구하고 통일과 단결력이 약하여 조합민주주의가 희박하고, 이해관계를 달리하는 여러 집단의 결합으로 공통적 의견수렴이 어려워 단체교섭기능이 허약
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2015.10.01
  • 판매자 표지 자료 표지
    노사협의회제도의 비활성화 원인 파악 및 활성화 방안
    에 걸친 산업현장의 위기극복을 위해 노사 간의 공동대응이 필요함에 따라 최근 많은 기업들이 이러한 협력적인 노사관계를 구축하기 위하여 많은 노력을 다하고 있다. 이러한 노력의 산물중 ... 의 정착화요인들은 개별적으로 영위되는 것이 아니라 상호 유기적인 관계에서 영향을 미치게 되며 특히 제도와 운영은 상호 표리관계에 있기 때문에 노사협의제의 정착화를 위해서는 부분적인 ... 노사협의회제도의 비활성화 원인 파악 및 활성화 방안목차1. 노사협의회제도 개요2. 노사협의회제도 비활성화 원인3. 노사협의회제도 활성화 방안1. 노사협의회제도 개요사회 전반
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.06.10 | 수정일 2016.01.20
  • 복지국가 스웨덴
    노사중재기구인 중앙중재위원회 설립되어 노사가 협의하지 못한 쟁점을 조정하고 임금결정과 관련된 사항을 담당- 스웨덴의 노사관계는 국가의 개입보다는 고도로 중앙집권화된 노동조합과 사용 ... 화를 이룸. 정당체제의 안정을 이룸. 사회민주주의 진출.2) 1919~1921년- 사민당의 장기집권으로 민주-복지국가로써의 발전을 지속할 수 있는 정치적 배경 공고가. 대중민주주의 ... 참여의 극대화- 새로운 욕구 폭발과 사회적 불균형을 초래로 인해 대중참여의 극대화- 보통선거권이 확립으로 인한 의회민주주의의 제도화- 노조와 정당의 급성장으로 공공정책에 강한 영향
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2014.01.22 | 수정일 2015.05.22
  • 복수노조에 관한 고찰 리포트
    ) 결성1991국제노동기구(ILO)가입1995전국민주노동조합총연맹(민주노총) 결성(전노협의후신)1996대통령 직속 노사관계개혁위원회 출범/ 노동법 개정으로 대규모 시위 발생1997대규모 ... 유형별 장단점-논의2. 전임자급여지급금지-해외의 전임자제도와 시사점-논의3. 중소기업의 복수노조 시행-중소기업과 복수노조문제의 이슈화-중소기업 노사관계의 불안 요소-논의Ⅳ. 맺음말I ... 법 제정민주화 이행기의 고용관계 (1987~1997)1987민주화대투쟁과 6·29 선언: 노동운동의 확장(대규모,다양한 요구,대중적,민주화연계)1990전국노동조합협의회(전노협
    리포트 | 16페이지 | 2,200원 | 등록일 2013.11.26
  • 노사관계론 핵심개념정리
    을 하여 서로의 이해를 도모하고 조직적 협력관계를 수립하기 위한 협의체로서 필요성은 세가지 관점에서 살펴볼 수 있다.1. 근로자측 요인첫째. 산업민주주의의 발달에 따라 노사가 동등 ... 한다. 즉, 노사간 단체교섭이 노사 쌍방 주장의 불일치로 결렬된 이후의 대립상태이며, 현장에서는 노사분규, 노사분쟁이라고도 한다.노동쟁의행위는 파업,태업,직장폐쇄,기타 노동관계 ... 로서 노사관계질서의 공정성을 확보하는 데 그 목적이 있다.노동조합법 81조에는 사용자에 의한 다섯 가지의 행위를 부당노동행위로 규정하고 이를 금지하고 있다.첫째. 불이익취급 - 근로자
    리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2013.12.26
  • [교사교육] 교원단체 교섭제도의 발전과정
    교원단체 교섭제도의 발전과정목차1. 교원지위법상의 교섭협의권 확보 과정1) 제정경위2) 의 의2. 교원노조법상의 단체교섭권 확보과정1) 제정 경위2) 노사관계 개혁위원회의 활동3 ... 을 전개하였다.헌법재판소의 교원노동기본권 금지 합헌 판결 이후, 주춤하던 교원의 노동기본권에 대한 본격적인 논의는 김영삼 정부의 노사관계개혁위원회에서 시작되었으며, 현 정부 ... 의 노사정위원회에서 최종 결론을 맺었다.(1) 노사관계 개혁위원회의 활동노개위 제3분과위원회(공공부문 및 노동행정쇄신분과)는 교원노조 문제를 공식의제로 채택하고, 교원노조 문제 전반
    리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2014.10.13
  • [생활속의경제]문재인 정부는 출범하면서 ‘소득주도성장-공정경제-혁신성장’을 3대 경제정책기조로 설정하여 진행하고 있는데 한 축인 ‘소득주도성장’과 관련하여 다음을 완성하시오.
    으로 변화유주의적 경제개혁이 주도적인 가운데 재벌개혁과 대중소기업 상생개혁 정책은 성공하지 못하였다.박근혜 정부의 경제민주화정책은 경제력 집중이 낳은 폐해를 일시적으로 시정하기 위한 측면 ... 이 강했다. 이는 재벌정책을 일감 몰아주기와 대기업 중소기업 상생발전이라는 좁은 프레임에 가두는 결과를 가져왔다. 국가-재벌관계는 상호호혜적 관계이며 재벌은 오너십의 상속, 세금 ... 혜택, 법의 지배로부터의 보호, 법적 정책적 혜택 등을 받아왔다. 그러나 성장의 주체인 이들 관계는 불평등의 원인 제공자였다.이러한 배경에서 문재인 정부는 저성장?양극화 등 구조
    방송통신대 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.03.13 | 수정일 2020.04.14
  • 공무원 노조 가입
    일반직ㆍ별정직ㆍ계약직 공무원, 기능직ㆍ고용직 공무원 등이다. 단, 특정직, 정무직, 지휘ㆍ감독직, 인사 등 공무원노조와의 관계에서 행정기관의 입장에 있는 공무원, 교정ㆍ수사 및 ... 유사업무, 노동관계 조정ㆍ감독 등 업무 담당 공무원은 가입을 제한하고 있다. 공무원노조의 교섭사항은 보수ㆍ복지, 기타 근무조건에 관한 사항이며, 근무조건과 관련 없는 정책결정 사항 ... . 또한 분쟁조정기구의 설치ㆍ운영, 중앙노동위원회에 공무원노동관계조정위원회 설치, 단체교섭 결렬 시 당사자의 신청 등에 따라 조정ㆍ중재하도록 한다.Ⅱ. 공무원 노조 관련 법률1
    리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2018.05.17
  • 산업복지 역사
    ’ 등∴ 당시 국가의 영향력이 강하게 미치지 못해, 교회나 사원, 마을의 역할이 중요함.2) 자선 : 사실상 복지의 시작이라고 할 수 있음.- 성격 : 시혜자와 수혜자간 우열관계 ... ? 1920년대 중반의 테일러주의 등장으로 인한 노사 간의 단체교섭을 통한 산업복지의 본격적인 제도화? 1950년대 테일러주의에 기초한 포드주의 확립으로 인한 임금인상, 생산증대 ... 한 복지공여 삭감. 민영화 노력, 민주주의적 혼합경제에서 복지국가의 구조적 역할을 인정하면서 비용을 억제하고 재분배하는 방법에 초점을 둠. 또한 복지주체가 다양화하면서 복지 다원
    리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2018.11.18
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2025년 09월 06일 토요일
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