"노사관계정"의 검색결과 입니다.

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노사관계론 노사관계 사회문제론 복수노조 성공 비정규직 문제 산업안전보건법 임금피크제 국립암센터 근로보호법

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"노사관계정" 검색결과 721-740 / 3,668건

폭스콘 (foxcom)의 경영전략과 노동자 문제

은 나름의 자구책마련했다. 중국 내 최초로 선거를 통해 노동조합 대표와 노조의 주요위원을 선출했으며 이는 중국 기업 들의 노사관계에 어떤 영향을 미칠지 이목이 집중되었다. 노동환경 ... 요인2: 역량 극대화- 성장요인3: 영역 확대Ⅲ. Foxconn의 문제점- 노동자 문제 및 현황- 노동자 문제 발생 원인Ⅳ. Foxconn과 한국의 관계Ⅴ. 현재 상황- 고객 다변 ... 성을 으로 지목되고 있는 침 묵모드(근무 시간 내 일체 대화 금지 silence mode)도 팍스콘의 강압적인 근로분위기 잘 보 여주고 있었다. 팍스콘의 공장관계자들은 지침에 따라

리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2016.06.19

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기업 홍보관의 이해 및 사례분석

를 충족시켜줄 수 있도록 기업을 변화하여 서로간의 신뢰를 쌓으며 좋은 관계를 유지 할 수 있도록 상호 커뮤니케이션을 하며 기업의 이미지를 높이는 것이다. 즉, 기업홍보란 기업 이미지 ... 제 노사 문제를 해결하고, 주주에게 기업 정책이나 운영 방침 혹은 운영방향 등 을 밝혀 주주들의 이해와 협력을 유도한다.둘째, 언론의 호의적 보도를 통해 여론을 유도해 소비자 ... 이다. 일시적으로 소비자의 선호를 얻는 것 보다 소비자와의 지속적인 관계를 확립하는 것이 무엇보다 중요하며, 제품 판매는 마케팅 목표 달성만을 의미하는 것이 아니라, 기업과 고객

리포트 | 20페이지 | 1,500원 | 등록일 2016.05.18

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노사관계의 개념과 특징

노사관계의 개념과 특징목차*노사관계의 개념과 특징1.노사관계의 개념1)노사관계의 개념2)노사관계의 표기영문2.노사관계의 특징1)산업평화 노사관계 2대 개념2)노사관계의 3대 특징 ... *참고문헌*노사관계의 개념과 특징1.노사관계의 개념노사관계란 근로자와 사용자와의 관계, 노동조합과 사용자 사이의 협력 조직적 관계라고 정의한다.또한 근로자와 경영자의 관계를 노경 ... 관계로도 표현한다.레스터 교수는 현대적 의미의 노사관계란 평화의 산업관계를 지칭하는 것으로서 근로자조식과 산업경영자간의 갈등처리뿐만 아니라 임금, 생산성, 고용보장, 고용관행, 노동

리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2011.02.17

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기업가이득(경영자이득)의 의미, 자본주의 생산, 기업가이득(경영자이득)의 화폐, 유통수단, 기업가이득(경영자이득)의 감독임금과 관리임금, 기업가이득(경영자이득)의 신용과 가공자본

다. 왜냐하면 정보는 주어진 것으로 가정되었기 때문이다. 노사관계에서 기업에 대한 정보를 모두 노동조합이 알고 있다면 노동조합에서는 노동조합이 요구하고 받을 수 있는 부분에 대해 정확 ... 에게 유리 정확한 정보를 제공하고, 노동조합에서는 제공된 정보를 신뢰하고, 노사간에 성과에 대한 분배가 공정하게 결정된다면 노동조합은 성과의 증진을 위해 최선을 다할 것이며 생산되는 총 ... 할 경우 노동조합원에게 경영자와의 공모에 대한 의심을 받을 수 있다. 높게 설정된 기대에 근거하여 노사협상은 진행되고 노동조합은 기대를 충족시키기 위해 경영자측과의 마찰도 불사할 것

리포트 | 11페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.04.27

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[경영·경제·인생] 독후감, 경영경제인생, 경영경제인생 독후감, A+

하면 그 세계에서 가장 인건비가 비싼 국가 중 하나가 되었다. 하지만 높은 인건비에도 불구하고 우리의 노사관계는 서로 불신하고 적대시하는 수준까지 이르렀다. 이것은 우리나라 기업의 장래 ... 도록 서비스를 개발, 봉사정신을 발휘하는 것이 번영에 이르는 길이다.사회생활에서 상호관계를 맺고 있다면 서로가 생존기반이 된다. 예로는 국가와 국민, 기업과 고객, 가정에서는 부부 ... 한 동기부여능력을 기르기 위한 고유의 교육시스템이 안식일 제도이다. 안식일은 단순한 휴일이 아닌 물질생황을 떠나 정신세계로 침잠하여 유대 역사를 생각하며 자기관리 능력을 기르는 영

리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2016.10.31 | 수정일 2017.07.26

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산업평화를 위한 노사관계의 노력

의 정있는 모든 관계를 말한다. 사용자와 근로자의 관계에서 서로 반대되고 이율배반적인 내용이 있는데 이를 노사관계의 이중성이라고 한다. 이를 몇 가지 나열하면 다음과 같다.첫째, 가장 ... 산업평화의 노사관계문제와 과제※ 목 차 ※Ⅰ. 서론1. 연구의 목적2. 연구의 필요성Ⅱ. 노사관계에 관한 일반적 고찰1. 노사관계의 정의2. 노사관계 쟁점의 유형과 주요쟁점Ⅲ ... . 노사관계의 원인과 문제점1. 노사관계 갈등의 원인2. 노사관계의 문제점Ⅳ. 노사분규 사례1. 노조의 합의가 잘된 사례? 현대중공업? GM대우2. 노조의 합의가 잘 안된 사례현대자동

리포트 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.08.16

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한국기업 해외직접투자(해외진출) 종류, 선행연구, 한국기업 해외직접투자(해외진출) 수준, 인도, 한국기업 해외직접투자(해외진출) 베트남진출, 한국기업 해외직접투자(해외진출) 전략

었다.넷째, 예방적 현장 관리를 통한 노사관계 문제의 사전 차단에 주력한 결과, 상당한 성과를 나타내고 있다. 현재까지 현대 인도자동차 공장의 경우 노동조합이 설립되어 있지 않 ... 고 있다. 앞에서 설명한 바와 같이, 일단 기업 내에 노동조합이 설립되게 되면 내부적 문제뿐만 아니라, 외부적 영향력이 작용하여 복잡한 노사관계 현상이 발생할 수 있으므로, 공장 자체 ... 지 정에 투입되는 노동력과 기술을 연구하고 제공하는 기술인력, 그리고 이러한 인력이 생산과정에서 효과적으로 일할 수 있게 하는 관리인력이 있으며 이러한 인력자원도 세부적인 기준

리포트 | 17페이지 | 6,500원 | 등록일 2013.09.06

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지식정보사회의 노사관계

지식정보사회의 노사관계목 차 서론 본론 - 지식정보사회의 의의 - 지식정보사회 진입과 노사관계 동향 - 지식정보사회의 노사관계 변화방향 및 과제 - 지식정보사회의 노사관계사례 ... 의 작업범위확대 및 다기능 요구 , 조직 내 의사소통의 중요성 증대 및 원활화 고숙력 , 고학력 근로자에 대한 노동수요 증대본 론 제 2 절 지식정보사회 진입과 노사관계 동향 지식정보 ... 관계 동향본 론 제 3 절 지식정보사회의 노사관계 변화방향 및 과제 1. 지식정보사회가 노사관계 변화에 미치는 영향 1) 개별적 노사관계로의 전환 개별적 사용 자 - 근로자 관계

리포트 | 24페이지 | 3,000원 | 등록일 2011.09.21

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한국 사회의 비정규직의 실태와 현황, 비정규직의 개념, 문제점, 비정규직 노동자 증가 원인

, regular) 고용은 "단일 사용자와 기간을 정하지 않은 항구적인 고용계약을 맺고 전일제로 일하는 고용관계"로서 "노동법상의 해고보호와 정기적인 승급이 보장되며 고용관계를 통한 사회보험 ... 편%이상에 달하는 것으로 알려졌다.또한 보고서에 따르면 이러한 노동시장의 양극화는 부정적인 영향을 초래하고 있다고 지적했다. 이에 따르면 정규직과 비정규직간의 격차심화로 노사관계 ... 각각하고 임금도 자신을 고용한 사용자로부터 직접 받는다. 반면 간접고용은 ‘고용’과 ‘사용’이 분리되는 형태이다. 간접고용은 노동관계에 대해서 실질적인 지배권을 가지고 자신을 사용

리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2016.09.29 | 수정일 2017.04.12

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인적자원관리 성공사례, 실패사례

자세와 열정적인 자세 그리고 긍지를 갖는 자세를 강조한다. 에넥스의 성공요인중 하나로 안정된 노사관계 구축을 예로 들 수 있다. 그리고 사무능률과 효율을 향상시키기 위해 직원 ... 하는 e-learning기업이다. 휴넷은 2010년 노사발전재단에서 선정한 일하고 싶은 기업 중 하나로 뽑혔다. (선정기준은 기업의 성장성, 근로조건, 복리후생, 고용안전, 인 ... 한 소통을 위하고 직워들의 업무 능력의 효율을 높이기 위해 휴넷은 직원 건의함과 온라인 소통공간을 마련하였다. 직원 모두의 행복한 노사문화를 위해많은 노력을 기울이고 있는 기업이

리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2014.06.09

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현대자동차와 도요타 회사의 복리후생부분 비교

후 생“조화로운 노사관계를 위한” 도요타데이 도요타는 매년 10월 5만여명의 종업원이 참가, 노사 화합을 다지는 '도요타데이' 행사를 나고야에서 열고 있다. 일본 최고의 기업인 ... 이다. 도요타의 노사관계를 보면 '세계 최고의 품질 뒤에는 조화로운 노사 관계가 밑거름'이라는 평범한 진리를 발견할 수 있다. 한국처럼 흑자가 났을 때 왕창 받고 보자는 식의 노조 ... 주장은 찾아볼 수 없다. 조두섭 나고야 대학 경영학 교수는 “도요타 노사는 너무 밀착돼 있는 것이 문제”라며 “적당한 긴장 관계가 있는 것이 바람직하다”고 말한다. 한국의 현실

리포트 | 29페이지 | 3,000원 | 등록일 2011.07.08

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토요타의 성공사례 전략

은 지구와 풍요로운 사회 만들기에 나선다.④ 다양한 분야에서 최첨단 기술 연구와 개발에 힘써 전 세계 고객의 요구에 부응하는 뛰어난 상품과 서비스를 제공한다.⑤ 노사상호 신뢰 ... 라 한다.Toyota 자동차 공장은 1952년 노사분규 이래로 50 여년 동안 한번도 적자를 내지 않고 있으며 최근에는 미국에서 포드 자동차 을 제치고 판매액 2위로 GM 를 맹추격 ... 는 내용이다. 이는 부단한 현장개선의 노력이 체질화 되어 있기에 가능 하다.③ 기초에 철저한 관리방식즉 3정(정품, 정량, 정위치)운동 과 5S(정리, 정돈, 청소, 청결, 올바른 자세

리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2014.03.30

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산업재해보상보험(산재보험) 원리와 특성,문제 및 개선과제

들은 근로자들의 안전의식이 결여되어 있다는 이유로 근로자 책임을 강화하자는 주장이 제기되었다. 노사교섭과정에서도 임금?고용문제가 주된 이슈인 관계로 산업안전보건문제가 다뤄지는 빈도 ... 산업재해로 인한 근로손실일수는 전반적으로 증가추세에 있으며, 노사분규로 인한 근로손실일수의 약 40배나 높은 수준이며, 산업재해로 인한 경제적 손실은 꾸준한 증가추세를 보이고 있 ... 으며, 노사분규로 인한 경제적 손실의 약 5배 수준이다.‘81년 법 제정 이후 총 13차에 걸쳐 법이 개정되면서 새로운 안전보건환경에 대응하기 위한 제도들을 꾸준히 도입해온 결과 법

리포트 | 36페이지 | 3,000원 | 등록일 2013.11.02

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도요타 자동차 성공사레 분석

관계 노사는 대립관계가 아닌 협력 관계 생산성은 노사 양쪽에게 가장 중요한 문제임 성과급 보단 고용안정에 초점 = 4년째 임금 동결 이익이 많을 경우 성과급으로 돌려줌 동종업체 최고 ... _모리타 게이코 도요타 홈페이지 http://www.toyota.co.jp/ 한국노동연구원_ 도요타 노사관계의 핵심요소 우종원(일본 사이타마대학 경제학과 교수){nameOfApplication=Show} ... 개요도요타자동차㈜- 세계자동차 생산랭킹 2위 - 창업자 가족 3대째 사장 - 일본식 문화, 전통의 경영방식 - 종신고용, 임금 동결 - 50년간 노사분규 없음1937년 (제1차

리포트 | 19페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.06.07

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[지역갈등][지역감정][지방분권][미군주둔]지역갈등과 지역감정, 지역갈등과 지방분권, 지역갈등과 미군주둔, 지역갈등과 정여립사건, 지역갈등과 러시아, 지역갈등과 갈등해소방안 분석

formation)’를 통해 진리와 지식이 발현되는 전략이며 실천이다. 그리고 이러한 실천을 통해 담론은 그 내부에 담론적 관계를 구성한다. 즉 담론형성체는 사회적 지식을 유통 ... 시키는데, 바로 이러한 실천을 통해 담론내 관계가 발현하고 권력이 행사되는 것이다. 이와 유사하게 페어클로우(Fairclough, 1992: 64) 역시 담론을 사회적 정체성과 지위 ... 를 조직하는 사회적 실천으로 정의한다. 담론은 정체성과 주체의 지위 부여를 통해서 담론참여자들간의 사회적 관계를 구축하고, 특정한 사회적 현상에 대한 지식과 신념체계를 형성하는데

리포트 | 11페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.03.01

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노사분규1

) 노사분규의 원인과 해결 유형4. 노사분규 사례분석 - 화물연대1) 파업의 개요2) 한국의 물류시스템과 화물운송 노동자들의 근로조건3) 화물연대의 조직구조와 화물운송업 노사관계 ... 의 특징4) 화물연대 파업투쟁 진행과정5) 화물운송업 합리적인 노사관계 정착을 위한 개선 방향5. 결론다음은 ‘한국 기업의 노사분규’라는 주제로 노사관계론 수업의 레포트 제출 목적 ... 는 노동부에서는 노사분규를 일반적으로 노동조합 및 노동관계조정법상의 쟁의행위 개념보다 광의의 개념으로 파악하고 있다. 즉 노사간의 문제와 관련하여 불법이든 적법이든간에 노동조합 또는

리포트 | 12페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.10.28

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네덜란드 및 싱가포르 항만의 현황과 혁신 사례, 항망 혁신사례

적인 노?사?정 관계 등도 주요 항만들의 항만물류산업 발전에 기여하고 있는 것으로 판단된다.[그림2-6] 북유럽 주요 항만의 컨테이너 물동량 추세 ... 교역량의 85%이상은 해상운송에서 이루어지고 각 나라간의 무역과 해상운송은 밀접한 관계를 갖고 있다. 그중 위에서 언급한 위치적인 영향은 항만을 구축하는데 가장 큰 핵심이 아닌가 ... 되는 것에 있다. 결과적으로 컨테이너선은 대형화 되어 가고 있다. 컨테이너선의 대형화는 항만과 밀접한 관계가 있다. 대현선박을 접안하기 위해서는 수용가능한 장비와 접안 시설이 필요

리포트 | 16페이지 | 2,500원 | 등록일 2016.01.04 | 수정일 2020.12.19

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[경영] 노사관리로 살펴본 신세계의 인사관리

노사관계사례로 본 신세계 인사관리목 차연구배경 및 목적1. 연구배경2. 연구목적기업소개1. 신세계 연혁2. 신세계 기업경영의 핵심가치3. 신세계의 노사철학신세계의 노사관계 사례1 ... 배분을 통한 가치 공유신세계의 노사관계 문제점1. 사원 경영참여 활동의 문제점2. 고충처리 시스템의 문제점3. 신세계 역량 모델링의 문제점4. 정규직전환과 근로시간연장의 문제점5 ... . 노사활동과 WLB프로그램의 문제점6. 성과배분제의 문제점신세계의 노사관계 개선방안1. 사원 경영참여 활동의 개선방안2. 고충처리 시스템의 대안3. 신세계 역량 모델링의 개선방안4

리포트 | 26페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.11.26

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기업인수합병(M&A)의 성공사례 ; 기업인수합병의 종류와 성과분석

조합 현황 및 주요 투쟁 사례3) 인수·합병 과정상의 노사관계4) 인수·합병 후 노사관계참고자료1기업인수합병(M&A)이란?기업 인수·합병(Mergers and Acquisition ... 수 있기 때문에 인수에 따른 효과를 반감시키는 것으로 해석하였다. 하지만 인수기업과 피인수기업 간의 자원 재배치는 양 기업 모두의 성과와 정(+)의 관계를 갖는 것으로 나타났 ... 혼합형생산이나 판매 면에서 서로 관계가 없는 ITT그룹의 아비스(Avis)렌터카와 쉐라톤호텔 간의 합병수직형영화제작사인 디즈니(Desney)가 유통 보급망 확보를 위해 Capital

리포트 | 22페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.08.15

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성신여자대학교 경영과 삶 과제

UDACIOUS 4 년간 법학을 배우면서 특히 노동법 , 사회보장법 등에 흥미를 느끼게 되어 노무사의 꿈을 가지게 되었다 . - 노무사는 노사 관계를 다루는 직업이기 때문에 어학 ... 이 없다 . 그 결과로 항상 미래에 대한 불안감이 함께했고 , 졸업을 앞두고 있는 지금 이 시점에도 내가 나아가야 할 방향을 정하지 못하고 방황하고 있다 . 그렇기 때문에 이 강의

리포트 | 11페이지 | 2,500원 | 등록일 2014.12.06 | 수정일 2015.04.06

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