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"과업지향형" 검색결과 6,361-6,380 / 20,916건

  • 장애인복지의 이념에 대한 개념을 정리하고, 이념이 가지고 있는 내용이 현재의 장애인복지 정책 및 장애인 삶에 미치는 영향을 서술하시오
    적으로 참여하게 하는 것을 의미한다.즉 통합화의 과정은 장애인과 비장애인들이 모든 기회에 서로 공동 ? 협력해 갈 가능성을 위한 조건추구를 지향하는 과정을 말한다.그러므로 이러 ... 들의 모든 과업을 수행하는 것은 아니다. 자립이란 장애인들의 신체적인 것이나 지능적인 능력과 연관되는 것이 아니다. 자립이란 장애인 자신을 스스로 보호하고 관리하기 위하여 아무런 지원 없이 이를 수 있는 것이 아니다.
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.04.29
  • 판매자 표지 자료 표지
    행정조직론 과제 A+ 자료
    , 형태를 표준화하고 하루에 공정한 작업량(과업)을 부과 → 과업달성도에 따라 성과금 지불ㅇ 주요 업무별로 분업체계 구축□ 평가ㅇ 인간을 기계처럼 인식하는 인간기계론에 입각 →자발 ... 관문지식, 기술문제 : 관료에게 전문지식, 기술이 요청은 되지만 좁은 분야의 시야만 갖고 사회전반에 대한 이해나 발전지향성이 부족해서는 오히려 곤란하다.ㅇ 전임직 문제 : 전임직
    리포트 | 53페이지 | 4,900원 | 등록일 2020.07.10
  • [아동간호학] 아동의 발달단계별 특성과 주요 건강문제
    을 배우고, 규칙도 배운다.- 할 수 있을 정도의 과업을 주고 칭찬하면 근면감↑- 너무 많은 기대, 자신이 기준을 따라가지 못한다고 믿음 -> 부적합성과 열등감↑4) Piaget’s ... , 보존개념, 과학적 사고- 귀납적 사고방식: 자기중심성에서 벗어나 다른 사람의 관점에서도 고려하기 시작5) Kohlberg’s 도덕성 발달 ? 인습적 수준 (착한 소년ㆍ소녀지향, 사회 ... 질서와 권위지향):- 결과에 개의치X 타인의 기대를 유지하는 데 가치를 둠.- 타인을 기쁘게 하거나 도와주는 행위 = 좋은 것이라 여김.- 규칙을 따르고, 자신이 해야 할 일을 다
    리포트 | 14페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.07.14 | 수정일 2020.12.23
  • 현대 간호대학생/간호사가 활용 가능한 리더십-셀프리더십
    라고 할 수 있다. 셀프 리더십은 한 개인이 자신에게 스스로 영향을 미치는 과정으로서 자기 자신의 여러 능력을 증진시켜서 성과지향적인 사람으로 키우는 것으로 , 만츠와 심즈에 의해 ... 적인 리더십과는 달리 자기스스로에게 영향을 행사하도록 하여 정신적, 신체적, 사회적으로 자기 자신의 여러 능력을 증진시킴으로써 자신을 성과지향적인 사람으로 키울 수 있다. 이 ... 하다. 또한 높은 수준의 직무몰입을 가진 구성원은 직무와 조직에 모두 동화되어 있기 때문에 동기유발이 잘 이루어지고, 조직의 목표를 위한 강한 주체의식을 갖게 되어, 직무의 과업과 관련
    리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.05.26 | 수정일 2020.06.04
  • 교육학개론-동기이론과 성취동기 발표문
    의 목표를 높게 설정하고 도전적인 태도를 갖기 마련으로,성취동기가 강화됩니다. 그렇다면 성취동기가 높다는 것은 무엇일까요? 성취 동기가 높은 사람은 그렇지 않은 사람보다 과업 지향
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.05.22
  • 재혼가족의 개념 및 특성
    면서 결손 비교적 접근을 지양하고 건강한 재혼가족의 발달을 지향하는 관점을 갖게 한다.그러나 한편으로는 이러한 발달과정을 통해 재혼가족의 구성원들이 겪게 되는 가족구성원간의 관계, 역할 ... 것이다. 내적 경계는 재혼가족 내에서 특정하위체계에서의 과업실행과 가족구성원으로서 지켜야 할 규칙에 관한 것이고, 외적 경계는 누가 재혼가족의 구성원이고 누가 구성원이 아닌지 ... 으로 개념화할 수 있다(Boss & Greenberg, 1984).일반적으로 가족이 성취해야 할 중요과업 중의 하나는 가족과 외부세계와의 경계 그리고 가족 내 세대 간의 일정
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.11.15
  • 상황이론을 기반으로한 조언
    살펴본 후 박팀장에게 적용할 수 있는 이론에 대해 알아보도록 하겠습니다.Fiedler의 상황적합 이론은 과업지향적 리더십 유형과 인간관계지향적 리더십 유형으로 구분되어 있 ... 장에게는 인간관계지향적 리더십이 우선적으로 필요하다고 보았습니다.두 번째 상황변수는 목표의 명료성, 목표나 경로의 다양성, 그리고 검증가능성 및 구체성에 따른 과업구조의 형태입니다 ... 은 과업구조의 형태에서는 인간관계지향적 리더십이 필요할 것입니다. 리더를 비롯하여 구성원들의 목표가 명확하고 업무처리에 대한 피드백 또한 잘 설정이 되어 있기 때문에 굳이 과업지향
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2016.02.22
  • <프로그램개발과평가> 프로그램 실행과 관리 완성
    하여 카두신 등는 행정적 기능의 하위 과업으로 업무 수행에 관한 모니터링을 주요하게 제시하고 있다 . 슈퍼비전의 유형 개별 , 집단 , 동료 슈퍼비전으로 분류2. 프로그램 모니터링과 관리 ... . 프로그램 질 관리 1) 서비스 질의 중요 성과 등장 배경 양적 문화 → 질적 문화 시장 → 고객중심 성과 모니터링 →과정 모니터링 결과 지향적 운영 → 지속적 품질 개선 개인 ... ‘SERVQUAL’ 신뢰성 대응성 보증성 공감성 유형성4. 프로그램 인력 관리 1) 프로그램 참여인력 협조체계 구축 -1 인력별 주요 과업 선정과 실행 점검 효과적인 프로그램
    리포트 | 27페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.02.19
  • 판매자 표지 자료 표지
    장애인의 자립생활을 지원하고 그 위상을 강화하기 위한 방안에 대해 서술하시오
    옹호의 지향성을 담고 있다.5) 장애인의 문제는 장애인 당사자가 가장 잘 이해하고 있기 때문에 스스로의 선택권과 자기결정권을 신장하기 위하여 사회복지서비스의 제공에 있어서 장애인 ... 의 주도적인 참여가 보장되어야 한다는 이념6) 자립은 본인이 모든 과업을 수행하는 것은 아니다. 장애인이 스스로 필요한 지원과 원조를 다양한 지원체계를 통하여 제공받음으로써 자립
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.07.23
  • 리더십 문헌 고찰과 나의 리더십
    한다 .리더십의 특성 시간이나 상황의 변화에 따라 적절하고 다양한 동기부여를 할 수 있는 능력이다 . 과업수행의 능력을 발휘할 수 있도록 구성원들에게 감정 , 즉 생동감을 불어 넣어줄 ... 한 목표를 설정하는 능력 . 기꺼이 책임을 수행하려는 자발성 그리고 교육 및 경험의 정도라고 정의할 수 있다 . ➀ 지시형 리더십 : 높은 업무지향 , 낮은 관계 지향으로 대부분 ... 의 의사소통의 초점이 목표달성에 맞추고 있다 . ➁ 설득형 리더십 : 높은 업무지향 , 높은 관계지향으로 의사소통의 초점을 목표달성과 정서적 지원 양쪽에 맞추고 있다 . ➂ 참여
    리포트 | 17페이지 | 5,000원 | 등록일 2018.12.12
  • 간호지도자론
    현재의 지도자와 비교하시오.서론맥그리거는 전통적 관리이론인 X 이론에 대한 새로운 인간관 즉, Y 이론을 주장하였다. Y 이론은 인간에게 적절한 목표 지향적 동기만 부여 ... 의 정의를 보면 Stogdill(1974년)은 집단의 구성원들이 특정 목표를 지향하게 하고, 목표달성을 위해 실제 행동을 하도록 영향력을 행사하는 것이라고 하였으며, Koontz ... 가 단 과업을 달성하는 방법을 제시하는 것과 관련된 리더의 행동을 말한다. 반면에 배려 행동이란 리더가 직원들에게 보여주는 쌍방의사소통, 의견수렴, 상호신뢰, 존중, 따뜻함 등
    방송통신대 | 13페이지 | 4,000원 | 등록일 2018.09.27 | 수정일 2021.05.14
  • [사회복지행정론] 사회복지조직의 책임성에 영향을 미치는 요인
    평가의 기준이 된다.따라서 사회복지행정의 이념은 특정 사회의 가치 지향과 국가 및 시대의 요구에 따라 크게 영향을 받게 되고 그 중요성 면에서도 다양한 양태를 보이게 되는 것이 ... & Klein, 1987; 김무성, 1998).책임성에 영향을 미치는 내적 요인으로는 조직구조, 재정자원, 인적자원, 과업구조 등 여러 가지 요인들이 있다. 그런데 사회복지행정은 투입
    리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2019.10.15
  • 에릭슨 심리 사회적 이론을 제시하고,본인이 각 단계를 어떻게 거쳐왔는지 적용하여 설명하시오
    에 성인이 활동하는 분야에서 본인의 능력을 비추어 평가하게 되고 이를 모방하기 위해 다양한 시도를 하게 된다. 이때 목표 지향적 행동을 보이고 경쟁적인 면모를 드러내기도 하며 상상 ... 고 또래 지향적 특성을 나타내게 된다.친밀성 VS 고립감 단계배우자를 찾는 경우가 많다. 본인의 배우자를 통하여 공유 가능한 자아 정체성을 탐색하고자 하는 욕구가 강하고 타인과의 상호 ... 작용 및 관계 형성을 통해 친밀감을 만들고자 하는 것이 중요한 과업으로 남게 된다. 에릭슨은 청소년기에 자기 정체감을 적절하게 형성하고 긍정적으로 확립한 인간이 진정한 친밀감을 갖
    리포트 | 7페이지 | 4,500원 | 등록일 2020.05.24
  • 교육심리학, 학습자에 대한 이해 연구
    을 지닌 개인은 창의적인 전략을 요구하는 과제에 몰두하는 것을, 행정적 사고 양식을 지닌 개인은 뚜렷한 지시가 부여된 과업을, 사법적 사고양식을 지닌 개인은 타인의 활동을 평가 ... 하는 것과 관련된 일을 선호한다.●사고의 형식(forms) : 군주제적 사고 양식을 지닌 개인은 한 번에 한 가지 일에만 몰두하는 경향, 계급제적 사고양식을 지닌 개인은 과업에 우선순위 ... 에 얽매이지 않고 융통성 있게 과업을 수행하는 것을 선호한다.●사고의 수준(levels) : 전체적 사고 양식을 지닌 개인은 추상적 아이디어와 주제에 관한 전반적인 그림에 더 주의
    리포트 | 17페이지 | 2,500원 | 등록일 2019.09.08
  • 사회복지실천 방법 및 목적
    적인 개념과 활동, 기술 및 과업 등에 공통적인 기반이 있음을 전제로한다.② 클라이언트의 잠재성이 개발될 수 있도록 미래지향적인 접근을 해야 한다.③ 사회복지이론은 과거의 정신 역동
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.04.24
  • [경영계획] 경영계획의 의의와 특성 및 중요성
    [경영계획] 경영계획의 의의와 특성 및 중요성목차경영계획의 의의와 중요성I. 경영계획의 의의1. 미래지향성2. 의사결정3. 목표지향성II. 경영계획의 중요성1. 조직구성원 ... (ends)과 수단(means)의 관계를 포함하고 있다. 이러한 경영계획의 정의는 경영자에게 세 가지의 의미를 제시해 준다.1. 미래지향성(forward thinking)경영자 ... 하고자 하는 목표를 확인하고 그것을 달성하기 위해 요구되는 모든 활동을 명시하는 의사결정기능을 포함한다.3. 목표지향성(goal oriented)경영계획은 조직이 설정한 목표를 달성
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.10.25
  • 콜버그의 도덕성 발달이론, 에릭슨의 성격발달이론
    를 올바른 행동으로 정의한다. 인간관계는 순전히 시장지향적으로 "남이 나에게 잘 해 주면 나도 그 정도는 남에게 잘 해 줄 수 있다"는 정도이다. 이 단계에서는 타인에 대한 감정 ... 관계의 조화를 유지하기 위한 혹은 착한 아이 지향을 위한 도덕성이 단계에서는 대인관계의 조화를 위하여 다수의 의견이나 사회적 인습을 따라가는 것이 특징이다. 또한 착한 아이라는 인정 ... 사람들이 자아발달 시기에 발달에서의 위기를 경험하기도 하지만 매 시기마다 개개인이 어떤 식으로든 해결해 나가야 하는 발달 과업들(Development Tasks)이 있다는 것
    방송통신대 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2018.10.04
  • 간호관리학 실습 레포트
    님 위주로 데이 듀티를 배정하심으로서 연차가 낮은 선생님들의 부담을 줄이고 인증평가 기간의 활동을 조정하고 과업을 할당하셨다.피들러의 상황적합성이론피들러가 제시한 상황에는 리더와 구성원 ... 간의 관계, 과업의 특성 및 리더의 직위권한이 있다. 리더와 구성원 간의 상호관계는 관리자가 좋은 리더가 되려는 능력에 달렸으며 성취해야할 과업과 리더의 직위권한 또한 중요한 변수 ... . 과업의 구조화 : 과업목표의 명확성, 목표-경로의 다양성, 성과 기준 등이 분명하게 제시되어 있는 정도를 의미한다.2. 직위권한 : 리더가 부하들을 징계, 처벌 또는 보상할 수 있
    리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2018.11.06
  • [정신분석이론] 프로이드의 심리성적 발달이론과 에릭슨의 심리사회적 발달이론
    담긴 내부의 본능적 욕구들과 외부의 현실 세계를 중재하는 일이다. 사람들의 마음속에서는 현실을 지향하는 자아와 쾌락을 지향하는 원초아 간에 끊임없는 경쟁과 마찰, 그리고 갈등이 진행 ... , 이념 등이 자리 잡은 곳이다. 초자아는 완전과 완벽을 지향하며, 이상을 추구한다. 따라서 초자아는 도덕이나 가치에 위배되는 원초아의 충돌들을 견제하며, 자아의 현실적 목표를 도덕적 ... 게 된다. 위기의 해결은 전적으로 개인에 달려 있으며, 인간은 각 발달단계에서 새로운 발달과업을 달성하고자 끊임없이 투쟁하고, 더 나은 자아를 획득하기 위해 변화와 성장을 추구한다고 보았다.
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2018.08.06
  • 외국어로서의 한국어교육과정 및 교수요목설계 ) 분석적 교수요목의 정의를 정리하고, 분석적 교수요목의 특성과 그 예를 제시해 봅시다
    과 기능 교수요목이 있으며 과정 지향적 교수요목에는 과정 중심과 절차 중심 그리고 과업 중심의 교수요목이 포함된 것으로 알려져 있다. 일반적으로 이렇게 구분해서 작업하나 두 가지 ... 가지 교수요목은 각 상황에 맞추어 사용하곤 한다. 분석적 접근방식은 더 세분화하면 결과 지향적 그리고 과정 지향적으로 구분되고 결과 지향적 교수요목에는 문법 중심, 상황 중심, 개념
    리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.05.30
  • 프레시홍 - 추석
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2025년 09월 25일 목요일
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- 유아에게 적합한 문학작품의 기준과 특성
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