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취업준비 부문 취업가이드 - 대기업/업종별 자기소개서, 면접정보, 경영전략 제공
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"취업규칙규정" 검색결과 5,841-5,860 / 6,272건

  • 노동법(근로시간법제도)
    도 근로시간의 보충적 기준으로 설정되어야 한다고 한다.(나) 具體的 事例1 실근로의 제공에 부수되는 시간: 실근로에 부수된 작업이 단체협약,취업규칙 및 근로계약 등에 의무화되어 있 ... 성을 향상시키고자 하는 것이다. 나아가 근로자에게 근로시간 이외의 여가를 확보함으로써 인간다운 생활을 영위할게 하는데 있다. 근로기준법은 근로시간보호에 관한 규정을 두고 있으며, 1일 ... 여 출·퇴근 시간을 엄격하게 적용하는 것이 불가능하거나 근로시간에 관한 규정이 적용을 배제하고 있다(근로기준법 제61조).2. 産業安全保健法上의 勤勞時間保護산업안전보건법은 유해
    리포트 | 16페이지 | 1,500원 | 등록일 2003.06.20
  • [노동경제학] 삼성의 비노조주의로 알아본 합리적인 노사관계의 정립방안
    의 기준과 노사간의 여러 관계를 규정하는 규칙의 협정이 일정한 유효 기간을 정해서 체결된다.비노조 상태의 여섯 번째 장점은 최고 경영층의 어떤 정서적 욕구의 만족이다. 우리가 논의 ... 들이 그런 혼란을 겪는 폭풍 속에서도 흔들리지 않는 조용한 기업이 있다. 바로 세계 속의 다국적 기업, 가장 취업하고 싶은 기업 등 수식어가 수십개는 붙는 기업.. ‘삼성’ 이 ... 라고 말하고 있는데 그 첫째, 이유는 작업을 할당하고 종업원을 배치․이동하는 것이 자유롭기 때문이라는 것이다. 노조가 없음으로써 작업에 대한 규칙이 없다면 인사의 전횡적 운용이 가능
    리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2005.06.18
  • 국민기초생활보장제도
    . 17 국민기초생활보장법 시행령, 시행규칙 입법예고2. 제정의 사회적 요인1) 대량실업과 사회안전망) 사회안전망이란 다양한 사회적 위험(노령, 질병, 재해, 빈곤)으로부터 보호해주 ... 기초생활보장법에서도 가족부양 우선의 원칙에 따라 적용된다.2. 자산기준의 합리화를 통한 과학성 제고생활보호법 제3조(보호대상자 범위)의 규정에 의하면 생활보호대상자는 보건복지부장관 ... 인정에 대한 명시적인 규정이 없다. 그러나 최저생계비를 선정시군으로 적용할 경우, 최저생계비에는 소득기준과 재산기준이 포함된 개념이므로 소득인정에 있어서도 소득과 재산을 통합 계산
    리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.11.11
  • [노사관계론] 남북한 노사관계에 관해..
    에 따라 6-7시간으로 단축.1일 근로시간 8시간노사 합의로 1주간 12시간 한도에서 연장 가능노동 시간형식적 인정필수적근로계약단체협약제도국가가 일률적으로 규정생활비적 성질취업 ... 규칙에서 규정노동에 대한 대가적 성질임 금북 한남 한남북한 노무 관리 비교와 대응 전략..PAGE:16남북 노무 관리상의 주요 규정 비교산전 35일, 산후 42일간의 산전, 산후 ... 회사 협상..PAGE:8Index외국인 투자 기업 적용 상의 노무 관리 규정 분석북한의 노동 규정과 노무 관리의 특징남북한 노무 관리 비교와 대응 전략..PAGE:9사용자 측노동자
    리포트 | 35페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.11.30
  • [교육]문제의 교사를 읽고
    . 이러한 교사는 잔인성을 가진 약골이다. 그래서 약골은 필요하다면 강한 힘이 그를 저지해 줄 것을 믿기 때문에 강하다고 느낀다. 이러한 잔인함의 문제는 규칙이나 공동체에 투사 ... 심리학이어야 하고 모든 교과는 그 하위 단계로 규정되어야 한다. 축음기는 혼이 없는 교사가 할 수 있는 것과 같이 교훈을 줄 수는 있지만 아동과의 생생한 접촉은 할 수가 없 ... 를 신성시 해 왔으며 따라서 기업가들은 취업자들이 이 시험에 합격할 것을 요구한다. 이런 태도는 너무나 어리석다. 대학입학고사의 합격여부가 자동차를 팔거나 타이프를 칠수 있는 가장
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2006.01.21
  • [일본 사회 정책] 일본 사회복지정책
    다.(0명이다.Ⅳ. 노인정책노인복지법이 제정되기까지 명치시대의 휼구규칙(1874년)과 대정시대의 구호법(1920년)에 의해 규제?보호의 수준에서 실시되었으며, 2차대전 후에는 1946 ... 노인홈, 양호노인홈, 경비노인홈(A형, B형, 케어하우스) 및 통원 이용시설인 노인복지센터, 노인 데이서비스센터, 노인 쇼트스테이시설 등② 재가노인 복지서비스일본의 노인복지법에 규정 ... 된 재가노인 복지서비스에는 「가정봉사원 파견 등 노인 재가보호사업」, 「노인데이서비스사업(주간보호서비스)」, 「쇼트스테이사업(단기보호서비스)」등(3) 노인복지 관련시책(1) 취업
    리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.09.13
  • 노사관계
    적으로 공유되어 system의 전체를 하나로 통합하는 '이데올로기'가 필요하고, 이것에 의해규칙이 생성, 유지되는데 이렇게 생성된 규칙들이 법률, 명령, 취업규칙, 단체협약 등으로성문화 되 ... 관계는 새로운 변화를 가져오게 되었다.한편 노사관계가 근대적인 공업화 과정에서 생성된 특수한 인간관계라고 규정한다면 다음과같은 수준에서 이루어지고 있다고 불 수 있다.a. 국민 ... 여건(기술, 시장, 권력)의 상호작용 속에서 규칙의 망으로 연결된 하나의전체적(system)으로 보고 있다.-행위 주체자들의 상호 작용에 영향을 주는 요인: 작업장이나 작업집단
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.12.21
  • [사회보장법] 국민건강보험
    에 대한 요양급여기준에 관한 규칙이 정하는 이외의 방 법으로 진료하는 것은 허용되지 않는다.(4) 요양급여의 범위요양급여의 범위는 국민건강보험법 제39조 제1항 각호의 규정에 의한 ... 등 이 요양급여를 받는 경우에도 입원진료에서와 같은 규정이 적용된다.3) 약국에서 의약품을 구입하는 경우치료를 담당한 의사가 발행한 처방전에 따라 조제를 하는 경우에는 요양급여 ... 으로서의 성격과 조화될 수 있을 것이다.3. 급여의 법적 성격국민건강보험법상의 급여는 법적 성격에 따라 법정급여와 재량급여, 임의급여로 나누어 진다. 법정급여는 법률의 규정에 의해서 급여
    리포트 | 17페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.07.13
  • [아동복지] 보육사업에 관한 조사 보고서
    교육의 가치를 추구한다면 너무 추상적이라고 할 수 있겠으나 무한한 잠재의식 속에서 같은 또래끼리의 만남과 반복되는 규칙적인 생활 그리고 전문적인 보육교사의 보호와 가르침으로 상상 ... 의 일환으로 빈민 취업모의 어린이가 보육서비스의 대상이었다. 보육제도의 괄목할 만한 발전은 1932년 사회민주당이 집권하여 복지정책의 투자에 중점을 두면서 시작되었다. 1935년 ... 국나) 보육위원회 의결을 거쳐 보육시설의 입소대상 연령을 12세까지 연장가능(영 유아보육법 제16조 단서규정※ 초등학교 저학년 아동(저소득층)을 대상으로 방과후 보육2) 보육시설
    리포트 | 98페이지 | 2,000원 | 등록일 2004.11.15 | 수정일 2021.11.23
  • [채권총론] 채권총론(상계)
    음을 이유로 상계나 그 충당을 주장하는 것도 허용되며, 법정수당의 산정방법에 관한 취업규칙 등의 규정이 근로기준법에정한 임금의 지급조건에 관한 최하한에 미달하여 무효라면 그 취업규칙 ... 등의 산정방법에 따라 계산하여 지급한 금액이 정당하게 산정한 법정수당을 초과하는 경우에 있어서도 그 초과부분은 잘못 지급된 것이고, 그것이 취업규칙 등에 따라 지급되었다 해서 그
    리포트 | 23페이지 | 2,500원 | 등록일 2003.06.12
  • 사회보험의 연혁과 발전과정
    안전보건법, 산업재해보상보험법이 중요한 내용을 이루고 있다. 근로기준법은 사용자의 무과실책임으로서 보상의무를 규정하고 있으며, 산재보상보험법은 업무상 재해에 대한 신속 공정한 보상 ... 자의 생활안정과 재취업을 촉진할 필요가 있다.이와 같은 필요성에 따라 정부 차원의 고용보험제도 도입에 대한 논의가 이루어 진 것은 1970년대 이후의 일이다.일시내용1993. 12 ... 이상의 본인부담금을 부담한 경우 이를 보상하였다. 1997년 의료급여기간을 270일로 연장하여 공무원 등의 가계부담을 덜어주었다. 1994년 요양기관지정 절차 등을 시행규칙에 정하
    리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2006.10.14
  • [유아연구, 조사연구] 조사 연구
    으로 유치원에 몸담을 예비교사의 취업 희망 조건에 관한 실태를 연구하는 것은 매우 흥미롭고 의미 있는 일이 아닐 수 없다. 그러므로 본 연구에서는 대전광역시 유치원을 중심으로 유치 ... 원의 교사 채용 기준과 예비 교사의 취업 희망 조건에 관한 실태를 알아보는데 그 목적이 있다.연구 문제를 자세히 알아보면 현재 유치원 교사의 신규 채용은 어떻게 이루어지는가와 예비 ... 들을 위한 활동력의 유지와 그 발휘를 목적으로 하는 관리이므로 교직원의 채용, 교육 훈련, 인사 이동, 인사 고과, 계급제, 취원 규칙, 복무 규칙 등이 고려되어야 한다. 다음으로는 교육
    리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2003.08.07 | 수정일 2020.03.13
  • [사회복지] 사회복지시설 설립요건
    - 목 차 -1. 장애인복지법 및 시행규칙상의 시설의 종류 ‥‥‥‥‥‥‥‥ 2 ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ 4ㅇ 장애인복지법 시설설립관련 조항[별표 ... . 장애인복지법 및 시행규칙상의 시설의 종류우리나라에 운영중인 장애인복지시설의 종류는 『장애인복지법』에 근거함.현행 『장애인복지법시행규칙』에 의하면 그 종류가 잘 제시되어있는데 크 ... 은 ①치시설 : 직업능력은 있으나 사회적 제약 등으로 취업이 어려운 장애인에게 주기능으로 근로의 기회를 제공하여 생산활동에 참여하게 함으로써 최저임금 이상을 지급하고, 부기능으로 직업
    리포트 | 41페이지 | 5,000원 | 등록일 2005.07.07
  • 정규직과 비정규직의 갈등원인과 사례 및 해결방안
    가 점점 빨라지고 있는 사이 ?일자리?에 대한 전통적인 규정들(예를 들어 일하는 기술, 방식, 장소, 시간 등)은 점점 무의미해지고, 새로운 형태의 일자리와 고용형태가 급속히 증가 ... 때, 비정규근로자의 특성은 .. 근로시간의 길이, 근로시간의 규칙성, 노무제공의 양태, 법적 경제적 지위의 안정성을 기준으로 불규칙한 근로시간, 짧은 근로시간, 통상적이지 않 ... 유성에서 조합원총회를 마치고 517일의 파업을 접었다. 희망자에게 올 상반기 중 도급업체 취업 알선, 위로금 지급 등 회사와 합의한내용은 파업 초부터 회사가 내놓은 안에서 달라진
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.01.23
  • [지역사회] 간호과정
    과 지침지역사회간호사는 보건관련법으로서 지역보건법 시행령 시행규칙 각종 업무규정 기준 업무분장표 등을 분석하여 자신의 역할과 기능의 범위와 깊이를 정한다4. 간호진단의 우선순위존재 ... )·면적 기후 인구밀도 등·대상지역의 지역도 작성(2)인구 사회학적 영역·지역주민의 수, 성별과 연령, 교육수준, 결혼상태, 종교상태, 경제수준, 직업상태 및 취업특 성, 가족형태 ... (30%)·고혈압(20.5%)·불규칙한 혈압약 복용·높은 흡연율(76%)·고혈압에 대한 부적절한 관리환경수인성 전염병 우려·간이 상수도 사용(100%)·최근 3년간 수질검사 하지 않
    리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.05.29 | 수정일 2017.11.22
  • 사회복지고용보험
    의 새로운 형태1-3. 목적1 실직자의 및 그 가족의 생활안정2 실직자의 취업촉진3 노동력의 효율적 이용과 유지, 보전4 노동시장정보의 신속, 정확한 파악5 근로복지의 증진1-4 ... 의 원할화, 직업훈련 활성화와 경쟁력 강화, 실직근로자의 생활안정과 재취업의 촉진, 남북통일에 대비한 적극적인 노동시장정책의 추진 등에서 고용보험제도의 필요성을 인식하기 시작 ... 근로자의 재취업 지원 에는 소홀. 미국, 일본 등 선진국의 경우처럼 퇴직예정자를 대상으로 하는 전직지원프로그램이 활성화될 수 있도록 지원제도 마련 필요(2001. 7 신설)3 재고
    리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.10.30
  • [보건] 신체발달에 따른 특성
    성도 이해시킬 수 있고 목표를 달성하기 위해 기다릴 수도 있게 된다. 이 시기 사고의 발달은 방과후 아동지도 시설에서의 여러 가지 기본적 규정들을 준수할 수 있는 능력을 갖게 해준다 ... . 규칙의 준수가 구성원 모두를 위한 것임을 이해시킬 수 있으며 따라서 각종놀이와 게임의 조직과 공정한 운영도 지도할 수 있다. 게다가 계획에 의하여 아동들은 자신들의 활동 일정 ... 을 결정하고 특별활동에 필요한 장비들을 챙기는 등 매우 자율적 활동을 할 수 있다.(5) 윤리적 특성: 규칙을 이해하고 법률의 개념을 알기 시작한다. 하지만, 이 시기는 어른들이 부여
    리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.05.17
  • [산업재해]산업재해 총정리 서브노트
    사고: 작업의 필요적 부수 행위?생리행위중 사고, 사업주가 관리하고 있는 시설의 결함?관리소홀로 기인한 재해, 천재지변 등의 사고,③ 휴게시간 중 재해(산재법 시행규칙 제35조의 ... )급(진료비수납영수증 발부시점의 환율적용)5. 휴업급여- 요양중에 월 평균임금 70%① 요양으로 취업하지 못한 기간(입원기간+통원기간) 1일에 대하여 평균임금 70%지급② 평균임금 ... 여는 자동차보험에서는 보상책임을 지지 않도록 규정하고 있음.② 또한 자동차손해배상보장법 제15조에 의하여 산재법에 의하여 보상을 받은 경우에는 그 범위 안에서 자동차손해배상책임을 면제
    리포트 | 14페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.02.17
  • [정책문제] 입양인 인권과 입양정책 - 해외입양인 사후관리
    어 양자제도에 관한 규정에도 원칙 적으로 조선 전래의 관습법을 적용하는 것으로 되어 있다.그 후 한국전쟁을 치른 이후 급격히 증가한 전쟁고아와 혼혈아동을 위한 대책마련의 하나로 ... 인적자원으로 활용해야 합니다.다섯째, 해외입양아 국내취업 및 국내기업 취업지원 제도-해외입양아들은 자신을 버렸다는 증오심보다 한국을 사랑하는 마음을 더 많이 갖어 국내취업 및 해외 ... 주재 국내기업 취업을 원하는 경우가 많은데, 국내기업들은 오히려 입양아 출신이라는 이유로 ‘근본을 모르는 사람’취급을 하고 이들의 채용을 기피하는 현상과 취업을 하는 경우에도 권리
    리포트 | 23페이지 | 3,000원 | 등록일 2002.06.08
  • [세계경제]세계 경제의 통합
    창설로 EU내 각국간의 거주이전의 자유확부 및 취업자유, 그리고 더 나아가 1999년에는 단일통화를 사용하게 되었다. 이 단일통화는 현재 “유러”라는 명칭으로 통용되고 있는 실정 ... :North America Free Trade Agreement)국내비준절차를 거쳐 1994년 1월1일에 발효된 NAFTA는 시장접근,무역규칙,서비스,투자,지적재산권,분쟁해결절차 등 ... 에서 회원국 상호간에 자유무역과 정책협조를 위한 규범을 마련하고 이를 바탕으로 지역 내 자유무역을 추진하고 환경보호를 위해 역내 국각의 환경보호의무를 규정하였고 간략한 절차에 의하
    리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.05.20
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2025년 08월 22일 금요일
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