"조직에서의 ‘창조형"의 검색결과 입니다.

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"조직에서의 ‘창조형" 검색결과 3,261-3,280 / 75,093건

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방송통신대_교육과정_1. 교육과정의 구성에 영향을 미치는 사회학 이론이나 사회적 변화, 흐름 등을 교육과정의 역사적 변화와 더불어 간단히 설명하시오. 2. 교육과정의 평가의 개념과 교육과정 평가 방법에 대해 간단히 설명하시오

은 더욱더 나은 인간으로서의 임무를 수행하기 위해서 그것을 습득하고 창조하고 변형할 수 있는 능력을 지도하는 것에 대한 방향을 수립하는 것과 같다. 이에 따라서 이 역사를 살펴본다면 ... 로 진주한 미군이 한국교육위원회를 조직하고 이 위원회의 건의를 받아서 미군정청 학무국에서 신조선의 조선인을 위한 교육을 일반 명령으로 알리며 시작하였다. 이 시기에 뜻깊은 것은 우리말 ... 한 우리나라 사회의 안정된 교육체계를 이해할 수 있다. 즉 이는 진정한 미래 지향적인 국가의 교육과정이 반영된 것과 같은 것이다제5차 교육과정기인 1987년에서 1992년에는 창조적인

방송통신대 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.07.25

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인행사 아들러의 개인심리이론 정리

지지자들과 함께 아들러는 프로이트와 결별하게 되었다. 다음 몇 개월동안 아들러는 신생 모임인 자유정신분석연구학회를 열정적으로 조직하기 시작했다. 이 조직의 주축은 빈 정신분석학회 ... 하고자 했다. 즉, 개인이 사회환경 속에서 나름대로의 인생목표를 추구하는 과정에서 주관적 평가와 선택을 하는 창조적 존재이자 목표지향적 존재라고 보았다. Adler는 인간이 창조적인 능력 ... 2a). 즉, 창조적인 힘에 의해 생활양식이 발달하게 되는 것이다. Adler(1976)가 모든 성격은 창작 활동과 같다고 한 것처럼 우리들은 스스로의 선택과 그에 대한 책임

리포트 | 11페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.06.03

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기업의 미션(mission 사명 使命)과 비전(vision) 의 의의 및 사례 조사(국내 사기업, 국내 공기업)

하고 조직 구성원이 공유하는 공동의 목표를 창조하고 동기부여 및 발전 방향을 제시하여 기업의 오늘과 내일을 책임지게 된다. 목표 유무에 따라 성공 여부가 달라지므로 기업이 성장 ... Ⅰ. 서 론사람이 2명 이상 모여 어떠한 활동을 할 때 우리는 그것을 단체 또는 조직이라 한다. 여러 조직을 살펴보면 모두 목표를 가지고 있는 것을 확인할 수 있다. 기업 또한 ... 여러 단체, 조직으로 이루어진 형태로서 이루고자 하는 목표가 존재한다. 우리는 그러한 기업의 목표를 기업의 비전과 미션을 통해 알 수 있게 된다. 미션과 비전은 어느 기업을 막론

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.06.28 | 수정일 2022.09.13

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리더십-섬김의리더십 서번트리더십

하고 판단해 올 수 있었다. 조직 목표 달성을 위한 리더십의 핵심은 신뢰와 역량이다.신뢰성을 가진 리더, 참여를 유도하고 자발적으로 역량을 발휘시키고, 개별 역량의 결집과 조직의 목표 ... 면 구성원은 분명한 방향과 목표를 부여 받을 때 잠재력을 발휘해서 최상의 성과를 얻을수 있다. 최고 경영자는 중간관리 자에게, 중간 관리자는 실무자들에게 조직의 방향과 목표를 명확 ... 이 자발적으로 결정하고 변화를 창조해 낼 수 있게 능력을 키우는 기업 환경을 조성하고, 잠재력을 개발해야 한다. 보다 우수한 인재들이 창의력을 갖고 역량을 발휘할 수 있도록 만들

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.04.12

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나를 따르라 l 디트리히 본 회퍼 l 보이는 교회

-요1:14] 육체적으로 보이는 사귐을 부르고 창조했다. 부름을 받은 자들은 더는 숨어 지낼 수 없었다. 그들은 광채를 발해야 하는 빛이었고, 보여야 하는 산 위의 마을 이 ... 회는 말씀에 의해 용납되었고, 이 사실을 매일 깨닫기 때문이다. 이 가르침은 보이는 교회를 창조한다.(2) 그리스도의 몸의 가시성은 말씀의 설교만이 아니라 '세례'와 '성만찬 ... 몸은 말씀과 성례전을 위해 모인 공동체 안에서 보인다.이와 같이 교회는 하나의 조직화된 전체다. 교회로 존재하는 그리스도의 몸은 교회의 조직과 질서를 포함하고 있다. 이것은 몸

리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.06.11

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A+학교체계의 특성과 학교체계의 기능을 설명하며 학교의 기능이 제대로 이루어지기 위한 조건과 이에 대한 자신의 생각

학교체계의 특성과 학교체계의 기능을 설명하며 학교의 기능이 제대로 이루어지기 위한 조건과 이에 대한 자신의 생각1. 서론2. 본론1) 학교 조직의 특성2) 학교의 기능이 제대로 ... 에 대해 알아보며 학교의 기능이 제대로 이루어지기 위한 조건을 알아보도록 하겠다.2. 본론1) 학교 조직의 특성우선 학교 조직의 특성은 크게 6가지로 구분할 수 있다.1. 수평적 구조 ... . 이완결합체계 : 이는 학교 조직에서만 찾아볼수 있는 고유한 특성으로 조직내 교사는 학교행정가의 지시와 통제를 받긴 하지만 자율성을 인정 받으며 학생들에 대한 재량권을 가지고 있

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.01.03

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[ADsP] 1과목 데이터 이해 핵심노트

체계적이거나 조직적으로 정리되고 전자식 또는 기타 수단으로 개별적으로 접근할 수 있는 독립된 저작물, 데이터 또는 기타 소재의 수집물국내 저작권법소재를 체계적으로 배열 또는 구성 ... 을 둔 정의2) 빅데이터 정의의 범주 및 효과데이터 변화→기술변화→인재, 조직변화규모(Volume)형태(Variety)속도(Velocity)- 데이터 처리, 저장, 분석기술 및 아키 ... 테처- 클라우드 컴퓨팅 활용- 데이터 사이언티스트와 같은 새로운 인재 필요- 데이터 중심 조직* 기존방식으로는 얻을 수 없는 통찰 및 가치 창출* 사업방식, 시장, 사회, 정부 등

시험자료 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.12.07 | 수정일 2020.12.09

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건강가정의 개념과 특징을 설명한 후, 현대가족의 변화에 따른 가족건강성 향상을 위한 정책의 방향 및 건강가정사업 전달체계의 역할에 대해 서술하시오

를 구성하는 기반 조직인만큼 건강한 가족이 사회 내에 많이 존재해야만, 그 사회가 긍정적인 방향으로 발전할 수 있다. 건강한 가족은 사회문제를 예방하고 해결하는 핵심이며 더 나아가 ... 개인의 자아실현과 성장에 지대한 영향을 미치는 조직 체계인 만큼 가족체계의 건강성은 사회의 발전 가능성을 향상하는 데에 매우 긍정적으로 작용한다. 이러한 중요성으로 인해 정부 ... 은 가정과 일의 균형이 조화되면서 지역사회와 연결성이 높고 건강한 가족 문화를 창조 및 유지하는 가족을 지칭한다.건강가정의 개념을 논할 때 일부 사람들은 건강과 비건강의 이분법적 사고

리포트 | 5페이지 | 4,500원 | 등록일 2023.12.22

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방송통신대 전략적간호관리 2023년) 의료기관유형 3개 기관 미션 비전 진술문끼리 비교 특성 장점, 단점설명 미션 또는 비전을 개발할 때 고려할 점, 자신이 현재 소속된 조직 소개한 후, 조직화의 기본원리적용 평가 결과를 기술 성에 대한 총평과 제언

해 다양한 보건의료기관 세 곳을 선정한 후 다음 질문에 답하시오 조직에서 미션 또는 비전을 개발할 때 고려할 점을 3가지만 제안하고 그 이유를 간략히 설명하시오 자신이 현재 소속된 또는 ... 과거 소속되었던 조직(조직 규모가 큰 경우에 부서)을 3~4줄 이내로 간략히 소개한 후, 조직화의 기본원리인 ① 계층제 원리, ② 통솔범위 원리, ③ 명령통일 원리, ④ 분업 ... 원리, ⑤ 조정 원리를 모두 적용하여 평가 결과를 기술한 후, 마지막에 ⑥ 해당 조직(부서)의 조직화 특성에 대한 총평과 제언을 기술하시오 전략적간호관리 전략적간호관리 2023년 1

방송통신대 | 12페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.04.01

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[사회복지행정론]사회복지조직에서의 리더십 필요성과 본인의 리더십 고찰

사회복지조직에서의 리더십 필요성과 본인의 리더십 고찰1. 사회복지조직에서의 리더십 필요성최근 우리나라는 급격한 사회변화로 인해 크고 작은 다양한 사회문제에 직면하고 있으며, 이러 ... 의 집중적인 평가를 통해 유사?중복 사업의 조정?통합 및 전달체계의 개선을 검토하고 있다.이러한 복지환경의 변화는 사회복지조직의 사회복지서비스에 대한 책임성, 효과성, 조직운영 ... 의 투명성, 효율성 등의 전문적인 조직관리 능력을 요구하게 되었다. 이와 같이 사회복지조직은 변화하는 환경에 대처하기 위해서 그 어느 때보다 효과적인 조직관리 능력이 절실히 요구

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.10.01

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[수학과][대입][수시][대학 전공학과][학과소개][대학 학과가 보인다] 대학 <수학과> 소개 자료입니다. 개설 대학 및 졸업 후 진로와 고등학교 때 어떤 과목을 선택해야 하는지 상세히 설명되어 있습니다.

수학의 분야로 구성된다. 수학과는 기초과학의 중심 학문인 수학의 전문적 지식과 소양을 함양하고, 유연하고 다양한 수학의 학습 과정을 통하여 창조적이고 논리적인 사고능력과 분석 능력 ... 을 배양하며, 자연·과학·기술·인간문화에서 차지하는 수학의 역할을 이해하고 현상이나 문제를 수학적으로 관찰·조직·분석하고 해결할 수 있는 문제 해결 능력을 배양하는 데 교육목표

자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.04.01

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25년 대비 순천향대학교 천안병원 자기소개서 (합격 인증 O)

순천향대학교 천안병원- 비전 : 창조적 의료문화를 선도하는 중부권 최종 거점병원- 미션 : 순천향은 인간사랑 정신과 의료의 혁신으로 사회적 책임과 가치를 실현한다.- 핵심가치 ... 며 목표를 달성했습니다. 이러한 역량을 바탕으로 현재에 안주하지 않고 꾸준한 계발과 발전으로 조직의 목표 달성을 위해 헌신하는 순천향대학교 부속 천안병원의 간호사가 되 ... 었습니다. 이러한 경험을 바탕으로 환자를 위하는 세심한 통찰력과 의사소통으로 ‘인간 사랑’ 정신을 실천하는 간호사가 되겠습니다. (574/600)4. 협조성 : 단체나 조직에서 맡은 바

자기소개서 | 4페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.08.30

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한국외국어대학교 미디어커뮤니케이션학부 국가브랜드 중간기말 요점정리

브랜드와 국가 브랜드의 정의-도일:(1) 성공적인 브랜드는 하나의 이름, 상징, 지속적인 이점을 가지고 특정 조직의 제품을 세상에 알리는 것(2) 브랜드가 성공하기 위해서는 지금 ... 이 시대를 아우르는 시대정신과 효율적 공존 필요(3) ‘문화 브랜딩’이라 불리는 과정 속에서 환경과의 창조적인 상호 작용을 통해, 브랜드가 어떤 식으로 시대 아이콘이 될 수 있 ... 필요한 것이 된다면, 눈부신 변화를 이끌 수 있다.국가브랜드 정체성-정체성: 어떤 사람이나 조직, 제품 등이 대중에게 주는 일반적 인상’ 과 ‘정서적 표현’정체성은 어떤 사물

시험자료 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.07.04

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CPSM M3 요약자료(2018년 개정판)

을 실천에 옮기는 방식에 영향을 미치는 가정, 이미지공유된 비전 형성:목적, 가치와 사명을 통해 이를 형성팀 학습학습조직의 특징비전공유:갈등을 건설적으로 활용창조성과 혁신의 정신교육 ... 리더십 및 사업감각 - 전략의 개발조직의 목표 설정에 참여공급관리 부서의 사명, 프로세서, 역량공급관리 부서의 사명: 단순한 획득의 전통적 견해와 수동적 사명을 넘어 장.단기 ... 목표를 충족하기 위해 재화 및 서비스 파악, 분석, 결정, 조달을 이행하고 조직의 요구를 전략적으로 지원(수동 > 능동 전환)공급관리 프로세스상품전략 개발지출분석 및 공급업체 관계

시험자료 | 14페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.12.28

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롯데렌탈 재무(CFO)직무 최종합격 자소서

, 외부 감사 대응 등의 업무를 수행하며 회사의 합리적 경영 의사결정을 지원하는 역할을 수행한다고 생각합니다. 롯데렌탈의 ‘고객의 더 나은 삶을 창조’라는 비전 아래 고객들이 단순 ... 했습니다.하지만, 현장 담당자분들의 이야기를 경청하며 사업 조직 입장에서 문제를 바라보고, 고민해서 기준을 수립하고자 노력하는 것이 무엇보다 중요하다는 것을 깨달았습니다. 규모가 작 ... 은 사업 조직은 공통비 배부로 손익이 플러스가 될 수도, 마이너스가 될 수가 있으며 이는 곧 조직 포상에까지 영향을 미치기 때문입니다.이러한 부분을 고려해야 한다는 생각으로 업무

자기소개서 | 4페이지 | 5,300원 | 등록일 2025.05.05

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2024년 효림그룹 효림산업(주) 기술연구소 직무 합격 자기소개서

아이디어를 기획하고, 조직 내 다양한 팀과의 조율을 통해 실제 제품으로 완성해내는 ‘창조적 실무’라고 생각했습니다. 저는 이러한 기획성과 실행력을 동시에 요구하는 직무에 매력을 느껴 ... 로 구현할 수 있는 조직 환경’입니다. 즉, 단순히 생산에 그치지 않고 창의적인 시도와 기술 개발이 권장되는 기업에서 일하고 싶었습니다. 또한 신뢰를 기반으로 한 수평적 소통 구조 ... 맞닿아 있습니다. 또한 ‘책임과 창의’를 중시하는 인재상을 보며, 제가 가진 열정과 실천력이 조직에 잘 녹아들 수 있겠다는 확신을 가졌기에 효림그룹을 선택했습니다. 2. 지원 분야

자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.05.02 | 수정일 2025.05.07

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형태주의상담

이 마치 현재에서 다시 일어나고 있는 것처럼 재경험하는 것이다. 내담자가 자신과 세계를 조직화하는 과정에서 갈등이 양극 사이에 존재하는데 이 양극을 통합하는 것이 기본적인 치료 목표이 ... / 장애치료의 목적 보다는 성장과 자기 확장에 대한 관점을 제공해 준다.3/상담은 실존적 만남에 의해 치료하는 것으로 내담자는 새로운 경험을 실험해보고 이를 수용하도록 격려한다.4/ 내담자가 배적인 창조능력을 자각하도록 하는 기초로서 내담자의 기본 갈등을 발견하게 해 준다.

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.20

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생태체계이론이 사회복지학에서 갖는 의의를 서술하시오.

유용한 이론들의 강점을 활용한다. 그리고 개인·가족·집단·조직체·지역사회 및 그들의 상호관계성의 행동들을 고려하기 때문에 일반사회복지를 지원할 수 있는 이상적인 관점을 제공 ... 로 본다. 인간은 환경에 반응할 뿐만 아니라 스스로의 환경을 창조해 내는 주인이다. 이 관점은 인간을 의식적이고 의도적으로 반응할 뿐만 아니라 무의식적이고 자동적으로 반응하는 존재 ... 로 본다. 또한 인간을 전적으로 힘이 있는 존재로 간주하지 않을 뿐만 아니라 전적으로 무력한 존재로도 보지 않는 대신에 삶을 형성하는 사건들을 창조하는데 있어 적극적인 역할 즉 환경

리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.05.31 | 수정일 2022.12.08

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[독후감&서평] 성공하는 사람들의 7가지 습관

. Covey)가 저술한 책입니다. 이 책은 1989년에 출간되어 많은 독자들에게 영향을 주고 있는 베스트셀러입니다. 코비는 개인적인 성공과 조직 내에서의 성공을 이루기 위해 필요 ... . Covey)의 저술로, 개인적인 성공과 조직 내에서의 성공을 이루기 위한 필수적인 습관들을 다룹니다. 이 책은 7가지 습관을 통해 독자들에게 성장과 변화를 이루기 위한 실용적인 지침 ... 째 습관인 "시너지 창출 (Synergize)"은 다양한 관점과 아이디어를 통합하여 협력과 창조성을 극대화하는 방법을 다룹니다. 우리는 팀워크와 협업을 통해 최상의 결과를 이룰 수

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.05.27

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사회복지조직이 당면한 문제를 3가지 선정하여 위원회가 할 일을 구상하시오

은 것을 선호하고 비협조적 및 어려울 것으로 예상되는 케이스를 배척하게 되는 현상을 말한다. 또한 조직에서의 민주성과 창조성의 결여가 발생하며, 목적전치 현상이 발생한다. 할거주의 ... 과목: 사회복지행정론주제: 사회복지조직이 당면한 문제를 3가지 선정하여 위원회가 할 일을 구상하시오- 목차 -I. 서론II. 본론1. 사회복지조직의 문제1) 관료제의 문제(1 ... ) 사회복지조직에서 관료제의 한계2) 이직 문제(1) 불안정한 고용3) 사회복지조직의 폐쇄성 문제2. 위원회의 의의1) 위원회의 개념2) 관료제의 문제3) 이직문제4) 사회복지조직

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.28

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