"유급교육휴가"의 검색결과 입니다.

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"유급교육휴가" 검색결과 221-240 / 3,584건

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현재 우리나라에서 시행중인 가족복지정책과 선진복지국가의 가족복지정책을 비교하고 앞으로 우리나라 가족복지 발전 방향을

다. 또한 출산급여를 지급하는데 출생하는 아기를 모든 가족들을 대상으로 해서, 필요한 비용을 일시불로 지불한다. 부모휴가와 부모급부금이 있는데 신생아가 있는 취업을 한 부모에게 유급 ... 한 상황이다.둘째, 부모권 보장 : 부모권 보장을 위한 정책이 있는데, 출산전후 휴가와 육아휴직 등이 존재하고 있다.셋째, 노인 장기요양 보험: 고령 혹은 노인성 질환 등으로 인하 ... 할 수 있도록 하는 공보육과 출산휴가, 육아휴직 같은 보육 관련 지원에 초점을 맞추고 있다. 유럽공동체 국가들 간에서 가장 훌륭한 아동보육체계를 가지고 있다. 대가족에 대하

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.07

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자원봉사론 ) 자원봉사자에 대한 인정체계의 기능과 목적을 기술하고, 자원봉사자의 동기부여 강화를 위한 제도적인 촉면의 인정체계 방만은 어떤 것이 있는지 대한 자신의 견해를 기술하시오.

를 한 학생들한테 배당하도록 법제화가 되어 있다. 기업계의 경우도 유급휴가를 통하여 사원들의 봉사활동을 지원하고 있다. 일본도 ‘특정 비영리 활동촉진법’의 제정으로 ‘자원봉사자 휴가 ... , 교육 등에 참여를 할 기회를 제공하는 교육 문화적 인정보상을 제공하는 방법, 마일리지 적립 제도 및 공공시설 이용을 할 때 할인제도, 할인가맹점을 이용, 주차권 혹은 편의시설 ... 의 경우 모든 미국 시민이 나이, 학력에 관계가 없이 1년 동안 사회봉사를 해서 교육 장학금을 받을 수 있게끔 하는 국가차원의 프로그램이 있다. 또 대학생의 5%는 반드시 사회봉사

리포트 | 4페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.01.03

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A++ 보건의료정책 보고서(국내외 정책)

을 마련하여 특별한 지원 및 교육이 요구되는 장애아들에게 보육서비스를 제공2. 영국1) 출산휴가- 18주 동안 시행되고 있으며, 입양의 경우에도 동일한 적용 받음2) 부모휴직제도- 자녀 ... 가 5세될 때까지 13주의 무급휴가를, 자녀가 장애아인 경우는 자녀의 연령이 18세 될 때까지 18주 동안 사용이 가능3) 아동수당- 의무교육연령의 상한선 이하(현재 16세 ... 건강증진교육 내실화? 학교 주변의 건강유해요인 개선을 통한 건강한 교육환경 조성? 아동?청소년 건강진단 및 건강서비스 사각지대 해소3. 여성의 생애주기별 맞춤형 건강정책 추진? 의료

리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.04.03

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NEW 업무에서 활용가능한 실전 근로기준법 진행평가 에듀퓨어(EDUPURE)

은? (10점) /①소정근로시간②근기법 제55조의 휴일③근기법 제60조의 연차유급휴가④근로계약기간정답 / 해설4 / 일반근로자의 근로계약의 체결은 임금의 구성항목?계산방법?지급방법 ... , 소정근로시간, 법 제55조의 휴일, 제60조의 연차유급휴가 등을 서면으로 명시하여 교부하여야 하며 이를 위반한 경우 500만원 이하의 벌금에 처한다(근기법 제17조?제114조 ... 가 10인 이상인 경우에 적용된다.③동거의 친족만을 사용하는 사업 또는 사업장, 가사 사용인, 국가공무원?지방공무원?교육공무원 등도 일반적으로 근로기준법이 적용된다.④일반사업이 아닌

시험자료 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.10.27

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현재 우리나라에서 시행중인 가족복지정책과 선진복지국가의 가족복지정책을 비교하고 앞으로 우리나라 가족복지 발전 방향을 제시해 보시오.

경우 휴가의배치는 산후에 45일 이상이 되어야 함. 최초 60일은 유급→ 육아 휴직 제도: 사업주는 근로자 만8세 이하 또는 초등학교 2학년 이사의 자녀를양육하기 위하여 휴직 ... 홈페이지 자료실 : 산전∙후 휴가제도 한글자료 [http://www.nodong.org/]법제처 국가법력정보센터 [https://www.law.go.kr/]㈜ 천재교육 – 천재학습백 ... 을 강화하기 위한 정책→ 건강 가정 정책 등자녀 양육 지원 정책 : 자녀 출산 및 양육을 지원하는 정책→ 산전∙후 휴가 제도: 출산 전후를 통하여 90일의 보호휴가를 주어야 함. 이

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.04.30 | 수정일 2023.12.12

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최근 이슈가 되고있는 육아휴직제도에 대하여 조사하여 레포트를 작성해보세요

영아가 있는 근로 여성을 대상으로 산전, 산후 유급휴가 기간을 포함해 1년 이내 기간에 대해서 무급으로 도입했다. 이후 대상 측면에서 1995년 여성 대신 배우자가 육아휴직을 사용 ... 16%, 교육 서비스업이 약 13% 등의 순서로 나타났다.종사상 지위에 따라서는 통계청의 아동 가구 통계등록부 원자료로 2014년부터 2020년 육아휴직 사용자 특성을 분석한 결과 ... 의 인력 문제와 이에 따라 나타나는 문제를 방지할 수 있다는 장점이 있다. 아동 복지적 측면에서 부모가 양육을 직접 하는 것을 최선으로 여기는 시각에서는 아동의 보호받을 권리, 교육

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.01

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[조직행동론]기업의 조직문화 사례 고찰(농심켈로그를 대상으로)

는 ‘자동 육아휴직 프로그램’과 법정기준일보다 더 많은 12일의 유급휴가를 제공하는 배우자 출산휴가와 3일의 유급휴가를 부여하는 난임제도를 운영하고 있다.그외에도 임직원 자녀 ... 전문가의 조언을 받을 수 있는 상담프로그램을 지원하고 있으며, 전문가를 초빙하여 재무관리에 대한 교육을 제공하고 있다. 3) 일과 가정의 조화를 위한 지원 프로그램 농심켈로그 ... 는 자녀출산 및 양육을 위한 지원제도를 마련하여 가족친화적인 기업문화를 정착시키기 위해 다양한 노력을 기울이고 있다. 먼저 출산휴가 이후 별도의 신청절차 없이도 육아휴직을 신청할 수 있

리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.07.27

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평생교육법의 주요 내용

및 재교육 등을 통해 자아실현과 능력향상의 기회를 가질 수 있도록 각 직장의 실정에 따라 유급 또는 무급으로 학습휴가를 실시하거나 학습비를 지원할 수 있도록 하여 직장에 속해 있 ... 학습휴가제 도입(4) 전문인력정보은행제 및 학습계좌제 도입(5) 평생교육지원을 위한 추진체제의 정비(6) 평생교육 지원을 위한 3대 전담 지원기구의 운명(7) 평생교육사의 기능 ... 하여 수립 ? 시행하도록 하여, 지방자치단체별로 평생교육에 관한 전반적인 계획을 수립할 수 있는 체제를 마련하였다.(3) 학습비 지원 및 유? 무급 학습휴가제도입직장인들이 계속교육

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.01.01

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HRM전문가 전체 정리본

하다▣ 근로조건 서면 명시사항?임금의 구성항목,계산방법,지급방법?소정근로시간?법 제55조에 따른 휴일(법정휴일,약정휴일)?연차유급휴가-근로계약 체결,변경 시 위 항목이 명시된 서면을 교부 ... ▣ 평균임금과 통상임금의 사용구분평균임금통상임금(연장가산을 위해 주로사용)퇴직금휴업수당연차유급휴가임금재해보상금감급의 제한액산재 보험급여와 고용보험 구직급여해고예고수당가산임금연차유급 ... 관리, Diversity관리, 회사의 이미지제고와 Empoly Branding 등.2. ATD(미국훈련교육협회)1943년 발족하여 현재 100여개국, 2014년 ASTD>ATD

시험자료 | 23페이지 | 7,000원 | 등록일 2020.10.04

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방송통신대학교 2023학년도1학기 사회복지와인권(공통) - 세계인권선언문 중 사회경제문화적 권리를 나타내는 조항을 쓰고 각 조항에 대해 사례를 기반으로 설명하시오.

에서 다루고 있는 노동조합의 결성 및 가입의 권리와 맞닿아 있다.제24조에서는 휴식과 여가의 권리를 강조한다. 정기적인 유급휴가와 노동시간의 합리적 제한이 휴식과 여가의 권리를 실현하기 ... 이 매우 부족했다. 또한 회사에서 휴가를 준다고 할지라도 마음 편히 휴가를 사용할 수 있는 환경이 아니었다. 하지만 오늘날에는 과거보다 자유롭게 유급휴가를 사용할 수 있고 주5일 ... 권리를 실현하기 위한 제도에 해당한다.제26조에서는 교육 받을 권리를 강조하고 있다. 세계인권선언문에서는 모든 사람이 교육받을 권리를 보장받을 수 있도록 최소한 초등 및 기초단계

방송통신대 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.07.24

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모성간호학 여성근로자의 건강

일 ) 을 유급으로 하여야 하고 ( 회사가 지급 ), 나머지 30 일 ( 다태아 45 일 ) 에 대해서는 고용보험에서 출산 전후 휴가 급여를 지급한다 . - 또 임신 중의 여성근로 ... 한 가임기 여성으로서 자신의 작업환경이 건강 , 특히 모성 건강에 미치는 영향에 대하여 정확히 숙지하고 대처할 수 있도록 작업환경 관련 교육을 강화하는 것이 필요함 생식독성물질에 의한 ... 인체의 영향 , 안전취급 방법 교육 , 환기장치설치 등 작업환경 개선이 필요함 건강 관리 가임 여성으로서 풍진 예방접종 유무를 확인하고 접종을 권장함여성근로자의 생애 주기 별

리포트 | 42페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.21

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평생교육법의 제정취지

, 유급 및 무급학습휴가 및 학습비 지원 등 금전적 ? 비금전적 보상을 통해 국민의 평생학습 의욕을 고취시켜 삶의 질을 향상시키는 데 있다.셋째, 형식적 학력위주사회를 실질적 능력 ... 평생교육법의 제정취지기존의 사회교육법을 평생교육법으로 바꾸게 된 과정 및 이유는 기존의 사회교육 용어는 식민지 국민의 의식을 교화시키기 위한 교육방법으로 사용되었다는 학자와 사회 ... 교육 전문가들의 의견이 있었고, '사회교육법'은 일본과 인도에서 사용되고 다른 국가는 대부분 성인교육법, 계속교육법, 직업교육법 등의 용어를 사용하고 있다. 아울러 사회교육이 공급

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.01.12

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[성사랑사회 4학년 B형] 한국사회에서 여성정책의 변화 과정을 설명하고, 최근 여성정책이 현재 여성 문제를 해결하는데 효과적인지 평가하시오. 그리고 앞으로 한국 여성정책이 나아갈 방향에 대한 자신의 생각을 서술하시오

휴가, 유?사산휴가, 수유시간, 육아휴직제도, 보육시설 등이 있다.정부가 모든 유아보육과정을 책임지는 공보육 제도의 확립이다. 스웨덴이나 프랑스는 보육 및 교육을 공적체계로 확립 ... 을 활용하여 가족정책의 영향을 살펴본 결과 개인수준에서는 결혼여부, 노동시간, 취업여부, 교육수준이 국가수준에서는 여성유급노동시간이 영향을 미치고 있었으며 여성유급노동시간, 육아휴직 ... 근로자에게 2주의 유급휴가를 보장하고 있는 것이다.현행 육아휴직제도의 개선도 요구된다. 산전후 휴가와 마찬가지로 육아를 부모의 공동 책임으로 도모하기 위해 남녀가 육아휴직을 공유

방송통신대 | 11페이지 | 6,000원 | 등록일 2021.09.02

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[직업교육] 핵심만 콕 집어 전하는 인사노무 이야기 A형 레포트

(시간 반드시 기재) 및 기타 수당 등) 및 계산 방법(7) 임금의 지급 방법(연봉, 월급, 시급 등) 및 지급일(8) 휴일 및 연차유급휴가에 관한 사항2) 근로계약 체결 시 금지 ... 며, 이 경우 최초 1일은 유급으로 한다. 다만, 근로자가 청구한 시기에 휴가를 주는 것이 정상적인 사업 운영에 중대한 지장을 초래하는 경우에는 근로자와 협의하여 그 시기를 변경 ... · 감독 하에 놓여 있는 시간이라면 이는 당연히 근로시간에 포함시켜야 한다.3) 교육시간 (4점)소정근로시간대의 교육은 근로시간으로 봄이 타당하다. 소정근로시간대의 교육이 아니

시험자료 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.09.07

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아동간호학 저출산 문제에 대한 보고서

8시간 근무제를 추진하겠다고 했으며 대체교사제를 확대하여 보육교사의 보수교육이나 연차휴가를 실시하겠다고 했습니다. 보조교사제도 확대하여 보육교사의 과도한 업무를 막고 보육교사 한 ... 패키지를 발표했습니다. 슈퍼우먼 방지법은 출산휴가를 현행 90일에서 120일로 확대하고 배우자 출산 유급휴가를 현행 유급 3일에서 30일까지 확대한다는 내용을 담고 있습니다. 또한 ... 제를 추진하겠다’고 했으며 ‘대체교사제를 확대하여 보육교사의 보수교육이나 연차휴가를 실시하겠다’고 했습니다. 또 ‘보조교사제도 확대하여 보육교사의 과도한 업무를 막고 보육교사 한 명

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.10.14

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여성을 돌봄 노동의 주체로 간주하는 정책은 건강한 가정을 유지하는데 있어서 많은 문제점을 나타나고 있다. 돌봄 노동의 탈여성화 정책을 구체적으로 제시하라

인센티브, 현금지급 등을 예로 들 수 있다.1. 시간지원정책시간지원정책은 휴가 및 고용관련 지원으로 유급 및 무급 휴가를 포함하여 탄력근무제, 단시간 근무제, 시간제 노동, 재택 근무 ... 적 의미)본론에서는 돌봄 노동에 대한 사회적 정책에 대해 알아보도록 하겠다.Ⅱ. 본론돌봄 노동의 정책수단으로 휴가. 사회보장 크레딧, 조세, 고용창출 인센티브 및 시장서비스에 대한 ... 할 수 있다.가족돌봄휴가 사용 사유는 다음과 같다.2. 현금지원정책현금지원은 직접적인 현금지원과 세액공제, 세금 감면 등의 지원을 의미한다. 일반적으로 아동이 있는 모든 가정에 제공

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.11.05

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제4차 평생교육진흥 기본계획 추진과제의 첫 번째는 누구나 누리는 평생학습이다.

적 평생학습 지원? 유급학습휴가제 확산? 인생 전환기 진로설계 컨설팅 지원? 성인의 학습능력진단도구 개발 및 활용? 평생학습이력관리 및 학습이력인정제도 개선② 학습자 여건에 맞 ... ♠ 평생교육경영론※ 토론주제 : 제4차 평생교육진흥 기본계획 추진과제의 첫 번째는 ‘누구나 누리는 평생학습이다.1) 첫 번째 과제가 잘 시행되고 있다고 생각한다면 그 이유와 사례 ... 를 제시하고,2) 잘 시행되고 있지 않다고 생각한다면 그 이유와 앞으로 어떤 노력을 더 기울여야 하는지를 적음▶ 제목 : [제4차 평생교육진흥 기본계획] 첫 번째 “국민 누구

리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.06.28

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법여성학개론

적으로 고려하여 판단우리 법상 인정되는 주요 여성 근로자 보호 제도(모성보호 제도)출산휴가출산 전후 총 90일 보호 휴가최소 60일의 유급휴가산후 최소 45일 이상 확보되어야 한다.육아휴직 ... 의 민권법(1964)에서 투표, 교육, 고용 등 사회 전반에 걸친 차별금지 규정. 특히 제7편에서 인종, 피부색, 종교, 성별, 출신국을 이유로 한 근로자에 관한 차별 금지 규정 ... (의도+결과 차별 모두)이후 1965년 미국 존슨 대통령이 ‘적극적 우대 조치’ 실시연방정부와 일정규모 이상의 계약을 체결하는 기업이나 정부보조를 받는 연구기관, 교육기관 등에 소수자

시험자료 | 36페이지 | 15,000원 | 등록일 2022.06.18

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우리나라의 명시적인 가족정책은 어린 자녀가 있는 가정을 주된 대상으로 하고 있다. “2021년 현재

만 원을 지원하지만, 일 이용 시간이 4시간 미만인 경우에는 지원하지 않는다. 장애 아동의 경우 교사 대 아동 비율을 1:3으로 반을 편성하고, 방과 후 및 장애아 보육 보수교육 ... 육아 휴직 보너스제 급여를 지급받을 수 있다.2) 출산 전후휴가(1) 대상자임신 중인 여성 근로자가 사업주로부터 출산 전후휴가를 부여받아야 한다. 출산 전후휴가를 시작한 날 이후 ... 1개월부터 휴가가 끝난 날 이후 12개월 이내 신청해야 한다. 휴가가 끝난 날 이전 고용보험 피보험 단위 기간이 통산하여 180일 이상이어야 한다.(2) 목적임신 중인 여성근로자

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.19

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핵심만 콕 집어 전하는 인사노무 이야기 리포트A형문제

)1) 회사의 지시 없이 일찍 출근한 경우 (4점)2) 대기시간 (4점)3) 교육시간 (4점)4) 회식시간 (2점)1-4. 모성보호제도로서 난임치료휴가제도, 임신기간 중 근무시간 ... 단축제도, 태아검진시간 부여제도에 대하여 각각 설명하시오. (총 27점)1) 난임치료휴가 (10점)2) 임신기간 중 근무시간 단축제도 (9점)3) 태아검진시간 부여 (8점 ... 3. 교육시간은 사용자가 의무적으로 실시하도록 되어 있는 각종 교육을 실시하는 경우 그 시간은 근로시간에 포함 가능하나, 노동자 개인적 차원의 법정의무이행에 ㄸㆍ른 교육 또는

시험자료 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.02.04

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