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직무평가방법 콜버그 실패 경험 자소서 학점은행제 직무평가 내용 독후감 사회복지 전주대 목차 사회복지사

"상대가치평가법" 검색결과 161-180 / 36,905건

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    직무평가 방법을 비교 분석하시오
    적인 가치를 기반으로 직무에 서열을 매기는 것이다. 서열법은 평가를 수행하는 데 있어서 수행하기 쉽고 비용도 저렴한 편이다. 그리고 시간이 많이 소요되지 않아 수행자들의 훈련이 요구 ... 는 것이다.2) 비교법비교법은 포괄적인 관점에서 직무에 대한 매트릭스를 만들어서 직무를 상호 비교해 상대적인 가치에 따라서 점수를 부여해 순위를 매기는 방법을 의미한다. 비교법 ... 에 본론에서는 직무평가 방법을 비교 분석해 보고자 한다.Ⅱ. 본론1. 직무평가 방법1) 서열법서열법은 가장 오래되고 간단한 방법이다. 직무의 복잡성이나 중요도 등 조직에 대한 보편
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.02
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    자본예산에서의 회수기간법과 회계적이익률법에 대하여 장단점을 기술하시오.
    적이익률법 외에도 순현재가치법(NPV), 내부수익률법(IRR) 등이 있다. 이 중에서 회수기간법과 회계적이익률법은 평가 과정이 비교적 단순하여 실무에서 많이 활용된다.2. 회수기간 ... 을 미칠지 파악하는 데 유리하다.셋째, 간단한 계산법. 회계적이익률법은 복잡한 현금 흐름 분석이나 할인율 적용 없이, 투자 수익률을 빠르게 산출할 수 있어 시간과 노력이 적게 든다. 단순한 계산식으로 투자안의 상대적인 수익성을 평가할 수 있기 때문에 실무에서 널리 사용된다. ... 자본예산에서의 회수기간법과 회계적이익률법에 대하여 장단점을 기술하시오.Ⅰ. 서론자본예산은 기업이 장기적인 자본 투자를 계획하고 평가할 때 사용하는 중요한 의사결정 도구이다. 자본
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.11
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    공인중개사 전과정 요약정리
    `경`일`지`개`)2) 가치의발생요인: 유용성(효용),유효수요,상대적희소성,이전성 → 동시충족(발`이`상`효`유`)5.감정평가의 특별원칙: 능률성, 안전성, 전달성, 합리성의 원칙 ... 발이익금제ㆍ감보율 제도ㆍ공공용지 부담제ㆍ채권입찰제핵심31. 감정평가의 기초이론1.감정평가의 개념: 토지 등의경제적 가치를 판정하여 그 결과를 가액으로 표시하는 것2. 감정평가 ... ① 개별평가 : 대상물건마다 개별로 평가 (원칙)② 일괄평가 : 일체로 거래되거나 불가분의 관계③구분평가 :가치를 달리하는 부분은 구분하여 평가(가치`구분)④부분평가 :일부분
    시험자료 | 109페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.06.14
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    [회계원리] 재고자산의 단가결정방법을 설명하시오.
    하는 경우, 선입선출법은 매출원가를 낮게 유지하고, 이익을 상대적으로 높게 산출하는 경향이 있다.그러나 선입선출법은 물가 상승 시 매출원가가 낮게 산출됨으로써, 기업의 순이익이 과대평가 ... 법으로 나눌 수 있으며, 각각의 방법은 재고의 가치를 평가하는 데 있어 중요한 역할을 한다.가중평균법은 각 재고의 단가와 수량을 고려하여 평균 단가를 계산하는 방식으로, 재고자산 ... 은 물가 변동에 따른 영향을 완화할 수 있다는 점이다. 이는 재무제표에서 매출원가와 자산 평가액이 상대적으로 안정적으로 유지되도록 한다. 또한, 평균법은 선입선출법이나 후입선출법
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.14
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    직무평가방법을 비교분석하시오 할인자료
    평가 방법에는 여러 가지가 있는데, 첫째는 서열 법으로 직무들의 직무기술서와 명세서를 가지고 이들 직무의 상대적인 가치를 중요도나 난이도, 작업환경 등을 고려해서 상대적으로 서열 ... 을 매기는 방법으로 일괄서열법과 쌍대 서열 법으로 나누어지며 간단하고 용이하다는 장점을 가지고 있지만, 단점으로는 평가자의 주관이 개입될 수 있으며, 서열 간 가치에 대한 차이를 파악 ... 의 상대적 가치를 임금으로 평가하는 특징을 가진 방법인데, 과정은 기준직무를 우선적으로 선정하고 평가요소를 결정합니다. 평가요소별로 서열을 확정짓고 요소별 서열에 따라 임금을 배분
    리포트 | 5페이지 | 2,500원 (10%↓) 2250원 | 등록일 2023.08.31
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    [A+] 직무평가 방법을 비교 분석하시오
    법,요소비교법,점수법이 있다. 4.직무평가의 결과를 바탕으로 직무등급 확정한다.직무평가의 요소는 직무의 상대적 가치를 결정하는 기준으로서 객관성과 합리성이 있어야 한다. 직무평가 ... 하여 각각의 직무에 대해 상대적인 가치를 결정하는 평가과정이다. 조직 내에서 직원이 어떠한 직무를 담당하느냐에 따라서 기업에 공헌하는 정도가 다를 것이다. 어려운 직무를 맡은 사람과 쉬운 ... 직무를 맡은 사람이 같은 임금을 받는다면 합리적인 방법이라고 할 수 없다. 이러한 이유로 기업은 각각의 직무에 대해 상대적인 가치를 평가해야 한다. 직무평가를 실시함으로써 인사
    리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.08.23 | 수정일 2021.09.29
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    직무평가 방법을 비교 분석하시오
    . 결론Ⅰ. 서론직무평가는 기업 혹은 조직에 있어 각 직무의 중요성과 곤란도, 위험도 등을 평가해 타 직무와 비교한 직무의 상대적 가치를 정하는 체계적 방법으로 직무분석에 의해 작성 ... 한다.3. 직무평가 방법1) 서열법직무평가 방법에서 서열법은 가장 오래되고 간단한 방법으로써 직무의 복잡성이나 직무 중요도와 같이 조직에 대한 일반적 가치 기준으로 직무에 서열 ... 의 기준 직무를 선정해 각 직무의 평가요소를 기준 직무의 평가요소와 결부시켜 비교하는 것이 핵심으로 모든 직무의 상대적 가치를 결정한다.직무의 상대적 가치를 임금으로 평가해 평가점수
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.25
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    독학사 1단계 - 현대사회와 윤리
    가 근본적인 까닭○ 윤리는 관습과 법을 평가하는 기준[4] 윤리설● 상대론적 윤리설(섬너)○ 보편 타당한 윤리X● 절대론적 윤리설(칸트, 플라토)○ 보편 타당한 윤리O○ 인간이 마땅히 ... 의지[2] 인간의 일반적 특성● 유희적 존재 : 삶의 재미 적극 추구● 윤리적(정신적) 존재 : 의식적 행위, 스스로 가치 추구○ 이성적으로 행동하는 자기반성의 존재● 사회적 존재 ... : 인간은 사회 속에서만 인간 될 수 有● 이성적/도구적/문화적/종교적/정치적 존재[3] 윤리● 윤리는 하나의 사회현상○ 오랜세월 행위에 대한 반복된 사회적 평가 바탕● 윤리
    시험자료 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.03.24
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    위 4개 장은 국제금융론의 핵심 파트에 해당하여, 학생들이 코로나19 및 비대면 강의 상황
    며, 모든 교역상대국을 고려한 실질환율- 자국 통화와 주요 교역국의 환율을 무역 비중으로 가중평균하여 산출- 실효환율지수: 100을 기준으로 하여 통화의 가치 평가⑦ 교차환율 및 재정 ... 평가- 통화의 가치는 구매력에 따라 결정되므로 환율은 두 통화의 상대적 구매력비율과 같아야 한다.- 일물일가법칙: 무역장벽이 없는 경우 재화의 가격은 모든 국가에서 동일하다. ... - 자국통화의 가치 = 자국통화의 구매력(물가에 반비례)- 양국 물가수준 균등, 실질환율 = 1, 장기균형환율 제시, 화폐 중립성 내재② 상대적 구매력 평가- 절대적 구매력 평가에 기반
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.17
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    보수지불제도 중 상대가치수가제도에 대하여 정리하고 자신 의견. 병원경영학 할인자료
    해보도록 하겠다. 국민건강보험법시행령 제24조 제1항에서 정의한 바에 따르면 상대가치수가제도는 각 요양급여의 상대가치점수의 점수당 단가를 정하는 것으로 체결되며, 보건복지부장관 ... 에 의해 고시된 진료수가분류의 상대가치에 국민건강보험공단의 이사장 및 요양급여비용협의회의 위원장이 계약한 각 점수 당 단가를 곱하여 결정하는 진료수가의 방법이다 (국민건강보험법 제42 ... . 2001. 의료행위의 자원기준 상대가치 산출모형의 개선을 위한 연구 ? 진료비용 상대가치를 중심으로 ? 연세대학교 대학원).우리나라 정부는 2000년 7월, 건강보험법의 시행을 근거
    리포트 | 6페이지 | 5,000원 (5%↓) 4750원 | 등록일 2023.01.06 | 수정일 2024.06.10
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    [레포트/과제]학점은행제_재무관리
    상대가치평가법비교대상기업선정의어려움(sk㈜의월등한시장규모)기업가치의왜곡가능성(주식시장의전반적인상승세)※PBR과PSR의병행조건부청구권가치평가법불확실성과성장률에근거한방법(IT기업이나벤처 ... 어서 적합하다고 판단※ 상대가치평가법공통변수(또는 평가지표)를 사용하여 비교자산의 가치로부터 기업가치를 평가하게 되는것 진실로 유사한 기업을 선정하는 것, 올바를 공통변수를 선택 ... 를 선정하여 2018년 말 기준으로 상대가치평가모형으로 기업가치를 평가해 보세요.- 목차 -1. 서론: 기업선정이유(SK)2. 본론: 기업분석(SK)1) 가치평가 모형2) SK(주
    리포트 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.04.16
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    인적자원관리 직무평가방법 비교분석 2안
    , 위험도를 평가하여 다른 직무에 대한 직무의 상대적 가치를 결정하는 체계적인 방법입니다. 따라서 직무평가는 직무보상제도 시행의 근간이 되며, 동일한 가치의 직무에 대해서는 동일한 급여 ... 으로 평가 요소를 미리 선정하고, 각 평가 요소의 상대적 가치를 비교하여 순위 결정 방식을 결정합니다. 상대적으로 신뢰성이 높으며, 특정 기업의 상황을 반영하여 구성요소를 조정 ... 직무의 중요도, 난이도, 위험도를 평가하여 수행한다. 다른 직업과 비교하여 직업의 상대적 가치를 결정하는 데 사용되는 체계적인 방법이다. 동일한 가치의 일자리에는 동일한 임금이 적용
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.05.26
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    간호관리학 요점 / 요약정리
    하는 소대적 가치를 정하는 체계적 방법(1) 서열법? 상대적인 숙련, 노력, 책임, 작업조건 등의 요소를 기준으로 종합적으로 판단하여 전체적 순위를 정하는 것(2) 직무등급법? 직무분류 ... 법, 정성적 평가방법, 사전에 만들어둔 여러 등급에 직무를 적절히 맞추어 넣는 과정을 거침(3) 점수법? 정량적 접근방법, 점수를 총계하여 각 직무의 가치를 평가(4) 요소비교법 ... 의 핵심로운 창의적 대안을 탐색하는 데 효과적으로 사용2) 명목집단법? 투표를 통해 대안을 평가하여 최종 의사 결정을 내리는 기법3) 델파이법전문가들의 독립적인 의견을 우편이나 전자우편
    리포트 | 28페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.01.20 | 수정일 2024.01.25
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    인적자원관리_직무평가 방법을 비교 분석하시오
    하고 분석하며 연구해보도록 한다.2. 본론1) 직무 평가 방법 종류(1) 비량적 방법난이도 등을 기준으로 직무수행에 대하여 포괄적인 판단을 하고 직무에 대한 가치를 상대 평가 ... 하고 평가에 대한 요소별로 중요성을 일정한 점수를 가지고 배분하여 직무에 대한 가치를 점수로 환산해 직무 간의 상대적인 가치를 평가하는 것이다. 평가하는 평가의 기준이 일정 ... 하므로 신뢰성이 높은 평가이며 이 점수법을 통하여 상대적인 차이를 낼 수 있는 장점이 있다. 하지만 이는 상당히 높은 전문성이 있어야 하는 평가요소 간의 비중이라던가 점수 배분 등으로 인하
    리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.11.17
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    [간호관리학] 직무관리, 조직구조 유형 정리본
    등급으로 분류하여 평가한 것직무를 등급에 따라 판정한다.점수법(양적 접근방법)평가요소를 선정하고 중요도에 따라 점수를 부여해 직무 가치를 점수로 나타내 평가한 것직무의 상대적 차등 ... 을 명확히 한다.요소(요인)비교법(양적 접근방법)조직 내 중심이 되는 직무와 평가요소를 선정해 각 직무의 상대적 가치를 수량적으로 판단 하는 것급료를 합리적으로 평가할 수 있다.조직 ... 한 것직무가 요구하는 자격, 인격요건의 특성을 상세히 기록한다.직무평가(p.258)· 질적 접근(정성적 평가) 방법과 양적 접근(정량적 평가)방법으로 나뉜다.서열법(질적 접근방법
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.06.07
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    전공필기 회계학노트
    단기 평가손실의 환입평가손실: 비용 / 평가손실 환입: 비용차감 -> 매출원가에서 차감제4절. 단위원가 결정방법01. 개별법02. 가중평균법(실사+평균-> 총평균법, 계속기록법+평균 ... 의 구성자산 부채 자본03. 재무상태표의 작성방법(1) 유동과 비유동의 구분ㄱ. 유동성과 비유동성 구분법ㄴ. 유동성배열법신뢰성 있고 더욱 목적적합한 정보를 제공한다면 자산과 부채의 일부 ... 는 유동성 대 비유동성 구분법으로 나머지는 유동성 순서에 따라 혼합표시하는 것이 허용(2) 유동자산기업의 정상영업주기 내에 실현 / 단기매매목적 / 12개월 이내 실현 예상
    시험자료 | 31페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.06.13
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    공무원 간호관리 요약정리 + 두문글자
    직무가 요구하는 특성을 분석하여 조직 내 존재하는 직위의 본질과 기능요건을 규명하는 것직무평가유사 직무들과 비교하여 특정직무가 갖는 상대적 가치를 평가하는 것Chapter 2 직무 ... : 2020년에는 총 98개 의료기관이 참여하여 567개 질병군을 대상으로 실시.상대가치체계에 의한 간호 원가 산정방법(1) 상대가치점수는 의료행위에 소요되는 시간/노력 등의 업무 ... 량, 인력/시설/장비 등 자원의 양, 요양급여의 위험도 발생빈도를 종합적으로 고려하여 산정된 가치를 의료행위별로 비교하여 상대적인 점수로 나타낸 것을 말한다.(2) 상대가치점수와 환잔
    시험자료 | 11페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.06.20
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    건강한 성과 결혼_ 배우자 선택과 행복한 결혼
    성 됨(2) 가치: 언어적 상호작용을 통해 서로의 가치나 태도가 양립가능한지 평가함다양한 가치들이 탐색되는데 삶에 대한 태도, 종교, 정치적관점 등두사람의 가치관이 유사하다면 서로 ... 게 표현함6) 결혼을 결정하기전, 깊은 사랑이 무르익도록 함7) 상대방과 더욱 친밀감을 키워라8) 결혼 전 서로 다른점과 갈등을 해결하는 법을 터득하라9) 상당한 결단과 의지 ... 게 요청하기(나 전달법, I message)1단계: 행동(문제가 되는 상대방의 행동을 사실대로 차분히 말하기)2단계: 영향(그 행동이 나에게 어떤 영향을 주는지 자세히 말하기)3단계
    시험자료 | 7페이지 | 8,000원 | 등록일 2024.11.02
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    건강보험심사청구 족보
    지 /가산산원:104.3 한국희귀 필수의약품센터: 90.9 농어촌 특별법에 따라 설치된 보건진료소: 86.1수가금액= 상대가치점수X요양기관 점수당 단가(환산지수) 10원미만 4사5입다만 ... 종별가산율에 의하여 산출된 금액은 원미만을 4사5입상대가치점수: 의료행위에 소요되는 시간, 노력 등의 업무량, 인력 시설 장비 등 자원의 양, 요양급여의 위험도와 빈도를 종합 ... 적으로 고려해서 산정가치를 의료행위별로 비교한 후 상대적인 점수로 나타낸 것환산지수(점수당 단가): 상대가치점수를 금액으로 바꾸어 나타내는 지표상대가치점수에 가감률을 곱하여 총 점수
    시험자료 | 5페이지 | 4,500원 | 등록일 2023.12.01
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    법인세법상 세무조정과 소득처분의 논리를 회계와 연관하여 논하시오
    부채 감소액 중에서 이월결손금 보전에 충당해서 익금에 산입하지 않은 금액, 자산 평가손실의 손금불산입, 감가상각비 손금불산입, 건설자금이자의 손금불산입, 조세특례제한법에 의한 ... 의한 공제 항목을 빼면 종합소득 과세표준이 창출된다.4) 부가가치세 과세표준부가가치세법상 과세표준은 부가가치금액을 뜻하지 않으며 매출세액을 계산하는 데에 있어서 기초가 되는 매출총액 ... 1. 법인세법상 세무조정과 소득처분의 논리를 회계와 연관하여 논하시오1) 법인세법상 세무조정세무조정은 기업이 통상적으로 공정하다거나 타당하다고 인정되는 기업회계기준에 따라서 작성
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.30
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2025년 06월 07일 토요일
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- 한국인의 가치관 중에서 정신적 가치관을 이루는 것들을 문화적 문법으로 정리하고, 현대한국사회에서 일어나는 사건과 사고를 비교하여 자신의 의견으로 기술하세요
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