"기업의지식근로자"의 검색결과 입니다.

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지식 근로자 자원활용 보건관리자 산업간호사 사회복지사 1급 경영 안전보건공단 실업정책

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"기업의지식근로자" 검색결과 1,181-1,200 / 18,844건

지적대화를 위한 넓고 얕은 지식_채사장_어른들이 꼭 필수로 읽으면 좋은, 기초 소양 교양서

. 우리는 우리의 시간을 투자해서 돈을 번다. 자본가는 노동자의 노동력으로 자산을 축적한다. 많은 투자 관련 책에서 근로소득이 아닌 그 외의 소득을 늘려야 한다고 말한다. 초과근무 ... 지적 대화를 위한 넓고 얕은 지식_채사장1. 책을 읽게 된 동기 & 책에 대한 소개 & 내용요약평소 기초 교양 상식이 부족하다고 느껴 친구에서 이 책을 빌렸다. 저자는 다른 책 ... 과 다르게 이 책을 읽을 때에는 순차적으로 읽기를 추천한다. 책의 목표는 넓고 얕은 지식을 전달하는 데 중점을 둔다. 5개의 주제, 역사로 시작하여 경제, 정치, 사회, 윤리에 대해

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.01.14 | 수정일 2024.01.25

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2021년 1학기 2차 인관관계론 1차 토론

, ‘미래는 어떻게 오는가’에 따르면 조직의 근로자 및 작업 관리를 위한 이론은 세 가지로서 과학적 경영 관리법, 인사관리, 인간관계론이 있다. (출처- 이재규 (2012) 미래 ... 처럼 다룸으로써 노동자들의 사기를 올리지 못했고, 오히려 그들이 조직에 반항하게 했었다. (출처-네이버 지식ni)인간관계는 다양한 환경과 복잡한 사회적 배경 속에서의 인간의 상호작용 ... 2021년 1학기 2차 인관관계론 1차 토론작성자 ? 권경연토론주제인간관계론과 인사관리의 이론적 차이는 있는가?인간관계론과 인사관리는 단어적으로 보기에는 유사한 개념으로 보인다

리포트 | 1페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.03.17

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직무평가 방법을 비교 분석하시오.

적 방법비량적 방법은 서열법과 분류법으로 구분할 수 있다. 먼저, 서열법이란 가장 오래된 직무평가 방법이다. 직무를 설계하였거나, 전문가의 입장에서 평가하는 담당자가 숙련도, 지식 ... 을 의미한다. 특정한 조직 내에서 오래 종사하는 조직원들을 살펴보면, 조직 내에서 헌신한 만큼 합리적인 보상을 지급해줄 때, 더욱 큰 동기를 얻는다. 근로환경이 매우 우수한 것 ... 도 중요하지만, 소진의 요인을 막아줄 수 있는 것은 “그래도 이 직장에서 내 꿈, 내 생활이 더 나아지고 있다.” 라는 믿음이 있을 때, 전문성을 가질 수 있을 만한 충분한 근로기간

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.08.17

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급변하는 산업사회인 현대사회에서 지속가능한 조직발전을 위한 인재확보방안에 대해

확보방안Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론오늘날 지식기반 사회에서 기업은 생존, 성장을 위해 인적자원 가치를 높이고자 투자와 관리가 많이 이루어지고 있다. 경쟁이 점차 치열해지기에 경쟁 ... 관리가 이루어져야 하며 최근 기업의 종업원 가치관 변화로 구성원 개성의 중시, 개인주의의 확산, 여가와 근로 생활 질의 중시 등 욕구의 다양화가 나타난다. 이에 따라 여러 가지 ... 욕구와 능력을 가치의 창출로 연결하는 인적자원에 대한 투자에서 중요성이 두드러지게 나타나고 있다.2. 인재 확보방안첫 번째로 기업의 경영자에게 전략, 핵심 인재 관리의 필요성을 인식

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.02.06

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비바리퍼블리카 IT 전략

이 ‘사장님’ 서비스를 사용하고 있다. 그러다 2021년 11월 사업주는 임금지급일에 근로자에게 임금명세서를 의무로 교부해야 한다는 근로기준법 개정안에 따라 ‘급여명세서 보내 ... 사용자 친화적인 금융 서비스가 연이어 성공하면서 현재 자회사 토스증권, 토스인슈어런스, 토스페이먼츠, 토스뱅크 등 출시된 서비스 수가 50가지가 넘어간다. 비바리퍼블리카, 즉 ... 토스는 2018년 국내 핀테크 업체 최초로 유니콘 기업으로 성장했으며, 현재는 데카콘 진입을 목표로 하고 있다. 지금부터 빠르게 성장하고 있는 비바리퍼블리카의 IT 전략을 4가지

리포트 | 4페이지 | 10,000원 | 등록일 2023.09.24

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SK하이닉스 안전담당자 합격 자기소개서

에 최선을 다하겠습니다. 또한, 안전 교육 및 훈련을 통해 근로자의 안전 의식을 강화하고, 안전 문화를 확산시키기 위해 노력하겠습니다.이를 통해 하이닉스를 세계 최고의 안전 기업 ... 최고의 반도체 기업으로서, 안전에 대한 투자와 노력을 아끼지 않는 기업이라는 점에서 큰 매력을 느꼈습니다.저는 하이닉스 안전담당자로 입사하여, 안전한 작업 환경을 조성하고, 근로자 ... 하여, 안전한 작업 환경을 조성하고, 근로자의 안전을 지키는 데에 기여하고 싶습니다.2. 성격의 장단점장점성실하고 책임감이 강합니다.꼼꼼하고 세심한 성격을 가지고 있습니다.타인

자기소개서 | 5페이지 | 6,000원 | 등록일 2023.12.26

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사회투자국가에 관한 논의는 복지국가 재편의 과정에서 매우 중요한 내용 중의 하나입니다. 사회투자국가에 대한 성격규정, 의미, 내용, 우리나라 사회복지정책과의 관계 등을 자유롭게 정리/작성

며 노인층과 영유아 역시 행복하고 안전한 삶을 살 수 있도록 돕는 정책을 펼치게 된다(이주희, 2007).(1) 인적자원의 투자사회투자국가는 근로자가 지식기반사회에서 도태되지 않도록 인 ... 을 얻어 사회인으로 자리잡을 수 있도록 돕는 정책을 펼친다. 노인층과 영유아에 대한 돌봄과 부양의 무게를 국가와 사회가 함께 짊어짐으로써 근로자들이 경제활동을 할 때 부담을 줄이 ... 도 함께 추진된다. 여성의 사회진출을 돕는 공보육과 출산?육아휴가제도, 장기실업자의 근로복귀를 목표로 설계된 교육?훈련?상담 등 맞춤식 고용서비스, 청년실업자의 노동시장 참여를 돕

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.12

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K[인적자원개발론] - 성인학습에서 학습극대화에 영향을 미치는 요인에 대하여 기술하십시오. HRD 프로그램(프로그램명, 주관, 기간 또는 시간, 장소, 대상, 인원, 내용 등)

: 20명(7) 내용 : 조직내 신규 업무 전환 및 관련 업무역량 강화를 위해 국민내일배움카드제를 활용해 근로자 직업능력 개발훈련에 참여함① 산업현장에서 요구하는 직무능력을 수행할 수 ... 화에 영향을 주는 요인들은 실제 교육(HRD)프로그램을 진행하는 학습현장에서 경험을 하게 된다. 나 역시 실제적으로 근로자직업능력 개발훈련에 참여하게 된 계기가 현재 다니고 있는 회사 ... Ⅰ. 서론21세기 지식기반사회에서 조직의 성과는 지식을 기반으로 한 인적자원의 역량에 의해 좌우된다고 해도 과언이 아니다. 인적자원개발(HRD: Human Resource

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.12

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지역사회에서 평생교육이 미치는 영향과 효과

운과 활동을 유지하면서 학습기회를 계속적으로 발전시켜 나갈 수 있도록 지역 점포, 교통체계, 주거공간, 근로자 근로시간 등을 포함하는 사회생활 기반을 학습의 중심으로 재정비 하 ... 사회 발전과 평생학습3) 평생학습체계4) 평생학습도시5) 지식기반 사회3. 지역사회에서 평생교육이 미치는 효과1) 평생학습의 지역화 비전2) 지역인적자원개발3) 학습하는 지역4 ... ) 지식기반 사회4. 나의 의견Ⅲ. 결론참고문헌Ⅰ. 서론우리나라에서의 지역사회평생교육은 UNESCO-UNKRA보고서에서 지역사회학교 건설을 제안한 것에서부터 지역사회학교에 관심을 갖

리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.06.14

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[현대중국의사회와문화] 중국의 사회보장제도 레포트 A+

된 사회보장제도를 가지고 있었다. 그러나 1978년 개혁개방을 추진하면서 사회보장제도 또한 개혁의 대상으로 삼고 있다. 국영기업 노동자들을 주 대상으로 하던 양로보험은 적용대상자 ... 면서 임금총액의 1％를 납부하고 각 업종별로 몇 가지 보험료율 등급을 두고‘무과실보상(無過失補償) 원칙’을 시행하고 있다.(5) 생육보험(출산보험)육아 보험에 가입한 근로자수가 6 ... ,459만 명이고 연간 108만 명이 육아보험 급여를 수령했다. 육아보험료는 보험에 가입한 사용자가 임금 총액의 1%를 넘지 않는 범위에서 납부하고 근로자 개인 부담분은 없다. 보험

리포트 | 11페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.08.01

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A+ 서평 피터드러커의 경영의 실제를 읽고 나서

경영관리의 방법을 체계화시켜 현대 경영학을 확립하였다.현대 경영학의 아버지로 추앙받는 피터 드러커는 지식사회의 도래와 지식근로자의 역할을 언급함으로써 현대 경영의 본질과 방향 ... , 근로자 성과와 태도, 사회적책임이다. 개인적으로 오늘날 기업 영속성의 필수 조건으로 간주되는 사회적 책임에대한 그 옛날부터 알아 차리고 강조해 왔다는 사실에 감탄이 나온다.저자는 8 ... 하고 관찰한 기업 사계를 담고 있으며, 회사 생활에서 방향성을 잃고 방황하는 직장인들이나 새로운 사업을 모색하는 경영자,리더들이 한번쯤 읽어 봤으면 하는 개인적인 소망을가지고 서평

리포트 | 6페이지 | 5,500원 | 등록일 2021.04.11 | 수정일 2023.11.28

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간호관리학 간호관리론 간호관리론정리 간호관리론요약 고전적관리이론 신고전적관리이론 현대적관리이론

은 시간 사용하여 더 많은 일 수행 (효율성 증진)관리자와 노동자 역할 다르면서도 상호의존적시간-동작 연구 (직무 표준화)업무의 단순화, 표준화, 전문화의 원리에 입각한 직무설계근로 ... 체계를 갖추어 개인의 능력과 한계 파악, 가장 적합한 업무 부여 기능단점인간을 기계화, 근로자의 인간성과 복지에는 관심 없음 : 생산성만을 강조함.계획은 관리자가, 집행은 근로자 ... 모두 생산량 증가임금, 근로조건, 휴식시간 같은 물리적 환경 < 조직의 기대감, 친밀성, 자발성 등의 비공식적 요소가 생산성에 더 많은 영향을 미친다는 결과즉, 근로자의 태도

리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.11.01

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사회복지학개론_1강에서 7강까지 강의를 들은 후, 인상 깊은 사건 혹은 장면 내용 요약, 두 영상을 시청하고 나서 영상의 내용요약, 자신이 생각하는 세계시민, 나다운 실천방안

했다.해고의 위협으로 인해 부당한 처우를 각 근로자가 이야기할 수 없기 때문에 노동조합을 결성하는 것이며, 노동조합을 통해 민주주의적인 절차로 기업에 노동자의 권리를 행사할 수 있 ... 할 수 있는 등의 문제점도 존재한다. 따라서 하지만 노동조합은 근로자의 이익만을 추구하는 역할이 아니라 기업 측과의 원만한 대화와 협의를 통해 기업의 이윤 창출을 도모함으로써 근로자 ... 강 강의 내용 중 전태일 평전에 관해 이야기하는 장면이 인상 깊었다. 전태일은 1970년 11월 13일에 스스로 분신자살하였으며, 옷을 만드는 중소기업의 재단사로 근무하는 노동자였

방송통신대 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.04.13

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사회적기업 고찰

의 제공 및취약계층의 일자리 창출을 목적으로 하는 점에서 영리기업과 큰차이가있다.♥사회적 목적취약계층에게 일자리 또는 사회서비스 제공 (취약계층 : 저소득자, 고령자, 장애인, 성매매 ... 피해자, 장기실업자, 경력단절여성 등)- 지역사회 발전 및 공익 증진- 민주적 의사결정구조 (서비스 수혜자, 근로자, 지역주민 등 이해관계자가 참여)- 수익 및 이윤 발생시 사회 ... 적 목적 실현을 위한 재투자 (상법상 회사, 이윤 ⅔이상)♥영업활동- 조직형태는 비영리법인?단체, 조합, 상법상 회사 등 다양하게 인정- 유급근로자를 고용- 영업활동을 통한 수입

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.08.28

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[재테크 ppt] 부자아빠 가난한아빠 ppt, 깔끔하고 핵심 적인 내용, 재테크 ppt

가장 큰 경제위기의 피해자는 중산층과 가난한 사람들이다 . 그들의 잘못이 있는건 아니다 . 딱 하나 있다면 금융지식 이 없었다 는 것이다 . 이 책은 일반인들에게 금융지식의 필요 ... 에 대하여 가르쳐 주지 않는다 . 오늘날 가장 큰 경제위기의 피해자는 중산층과 가난한 사람들이다 . 그들의 잘못이 있는건 아니다 . 딱 하나 있다면 금융지식 이 없었다 는 것이 ... . 3 돈을 쓴다 . 기업을 소유한 부자 1. 돈을 번다 . 2. 돈을 쓴다 . 3. 세금을 낸다 .새앙쥐 레이스 근로소득 직작에서 더 일한다 . 중단기 소득이 증가한다 . 장기

리포트 | 27페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.11.17 | 수정일 2020.11.24

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재무관리에서 위험이란 무엇을 의미하는지와 어떤 방법으로 위험의 크기를 측정하는지에 대해서 설명하라

관리에서 위험의 개념은 특정한 투자안으로부터 창출할 수 있는 결과에 대해서 불확실성이 있기 때문에 발새하는 변동성이다. 기업이나 투자자의 투자의사결정과, 그로 인해서 나타나는 결과 ... 같다. 자본소득은 근로소득에 비해서 훨씬 더 창출되는 범위가 넓으며, 일을 하지 않으면 창출이 불가능한 근로소득의 특성상 은퇴를 대비하고자 하는 사람들이 점차 늘고 있는 까닭일 것 ... 이다. 재테크에 성공을 하기 위해서는 일반인이라고 할지라도 재무에 대해서 어느정도 기본적인 지식을 갖추는 것은 필수적인 사항이라고 생각한다. 그러한 부분에서 재무를 구성하는 여러

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.08

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직장내 훈련 및 교육방법에 대해 기술하시오

다는 점에서 전문지식은 중간관리자 이상의 리더만 보유하고 있어야 한다는 인식이 많았다. 즉, 지시는 상급자가 하는 것이고, 하위 근로자들에게는 지시대로 실행하고, 결과를 보고하게 하 ... 직무와 업종이 등장하게 되었다.기업 내에서 실시하는 교육훈련의 개념은 연구한 학자들에 따라 다양하게 정의되고 있지만, 사전적 개념으로는, 「조직 구성원들의 직무수행에 필요한 지식 ... 는 구조적 한계를 벗어나지 못하고 있었다.그러나, 조직의 규모가 커지고, 역할이 다양화되면서 관리자 뿐만 아니라 신입사원이나 하위 근로자들을 대상으로 교육훈련을 실시하는 비중이 점차

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.11.14

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직무평가방법을 비교분석하시오

마지막으로는 근로자 경력개발을 할 수 있다는 것인데요, 직무 가치 산정을 통해서 근로자들이 낮은 가치의 직무에서 높은 가치의 직무로 이동해볼 수 있도록 경력 경로라던지, 역량을 개발 ... 하는 데 제공할 수 있기 때문입니다. 이와 같이 회사는 직무평가를 실시하고 이를 기준으로 삼아서 보상이나 임금 체계를 수립하게 되고 근로자들의 근무의욕을 고취시키는데 활용하고 있 ... 한 결과물이므로 도출된 평가 결과에 따라서 직무등급체계는 경영진 및 근로자 간에 충분히 공유를 해야 되고 수정 및 합의 과정을 거쳐야 됩니다. 회사의 향후 전략적인 방향성을 고려

리포트 | 5페이지 | 2,500원 (20%↓) 2000원 | 등록일 2022.01.05

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AI 시대에 린치핀 연습하기

. 산업시대에는 획일적이고 표준화된 지식과 매뉴얼이 중요했고, 지시와 매뉴얼대로 업무를 수행하는 것이 중요했다. 모든 근로자가 톱니바퀴처럼 일하기를 바라던 시대였으므로 남들과 다른 ... 화 될 것이라고 예측했다. 그리고 그 예측은 정확히 들어맞았다. 매일 비슷한 반복적인 하는 사무직이나 비슷한 공정을 하는 현장 근로자들은 점차 AI와 로봇으로 대체되고 있는 상황이 ... 만의 고유한 가치를 창출할 수 있는 사람을 의미한다. 그러므로 여기서 예술가는 좁은 의미의 미술과 음악 등 예술을 업으로 하는 사람을 의미하지 않는다. 사무직이든 현장 근로자든

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.12.25

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산업복지에 대한 관점은 미시적 접근과 거시적 접근 두가지 관점이 존재한다

는 아래와 같은 효과를 기대할 수 있다.1) 비용절감: 노동력을 근로자에게 자연적 또는 산업적 위험으로부터 보호함으로써 지출 비용을 줄이고 기업의 이익 증가에 기여할 수 있다.2) 노동 ... 기 때문에 산업복지 프로그램의 확대는 금전적 임금의 증가에 지장을 줄 수 있다. 그럼에도 불구하고 근로자들이 기업복지를 선호하는 이유는 다음과 같다. 우선 대부분의 근로자들은 산업 ... , 2018년 태안화력발전소 사고, 택배노동자 과로사 등 작업장이 행복 달성의 현장이 아닌 개인의 희생이 따르는 사고의 현장이 되기도 한다.아울러 이에 대한 기업, 국가의 대응방식

방송통신대 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.01.05

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