"여성특수고용근로자"의 검색결과 입니다.

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비정규직 여성복지 가족복지론 노동시장론 남녀고용평등법 맞벌이 정책 저출산 정책 직업상담사

"여성특수고용근로자" 검색결과 1,081-1,100 / 3,662건

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윤리적 소비자주의의 전개가 부의 불평등 문제에 미치는 함의

리스트의 수요가 증가하고 단순 노동직을 가진 사람의 수요가 감소하면서 임금 격차가 벌어지고 있다. 둘째, 비정규직 근로자의 비율이 높다는 것이다. 통계청 경제활동인구조사 부가조사를 보 ... 면 한국의 비정규직 규모는 전체 노동자의 33%다. 이는 2006년 경제협력개발기구(OECD) 가입 기준 30개국 평균인 27%에 비해 높은 수치다. 비정규직 문제는 소득과 고용 ... 다는 것이다. 통계청의 08년 1분기 월평균 소득 10분위 가계소득에 따르면, 도시근로자 가구 기준으로 상위 10%의 월평균 소득은 1023만7410원으로 전년보다 3.4% 증가를 기록

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2017.01.10

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간호사 인력 수급상의 문제점과 그에 대한 대안

되었다. 고용노동부는 저출산 문제를 해결하고 여성의 경제활동 참여를 높이기 위해 육아기 근로시간 단축 청구권·가족간호 휴직제 청구권·육아기 근로시간계좌제 도입을 추진하고 있다. 육아기 노동 ... 자의 노동시간 단축은 현행 남녀고용평등과 일가정 양립 지원에 관한 법률에 보장되어 있으나 사용자가 이를 반드시 허용할 의무는 없다. 육아기 근로시간 단축 청구권 제도가 정착 활용 ... 전형적 여성 직종이다. 연중 주 7일 24시간 상시 근로 요구로 교대제근무, 야간 및 주말 근무를 양육을 병행하기 어려운 근무환경, 상대적으로 낙후된 근무여건 속에서 근무하고 있

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2016.09.21 | 수정일 2021.06.01

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고용보험제도의구성요소, 고용보험법에 대한 개요와 향후과제 및 현재 고용보험제도의 현황 및 결과

과 고령자ㆍ여성 등 노동시장 잠재인력 및 취약계층의 취업촉진을 위한 고용촉진사업으로 대별될 수 있으며, 그밖에 건설근로자의 고용안정 지원 및 직장보육시설 활성화를 위한 지원이 있 ... . 맺음말 ……………………………………………………Ⅰ. 들어가면서고용보험이라는 단어를 들었을 때, 아르바이트에서 4대보험 적용과 같이 근로자들에게 퇴직금이나 실업금을 주는 정도라고 생각 ... 는 수업이라고 생각한다.고용보험제는 이미 시행되고 있는 질병(의료보험), 노후(국민연금), 산업재해(산재보험)의 걱정을 덜어주는 제도에 이어 실업이라는 걱정으로부터 근로자를 보호해주

리포트 | 17페이지 | 1,500원 | 등록일 2015.11.09

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장애인 복지서비스

주에게 고용장려금을 지급하여장애인 근로자의 취업을 돕고 사업주가 장애인 고용을 늘릴 수 있도록 돕습니다.? 지원대상? 월별 상시 근로자의 2.9%(공공기관 및 지방공기업 3.2%)를 장애인 ... 를 선정합니다.? 소득 확인 대상자는 본인 및 주민등록상 본인과 생계를 같이 하고 있는 부양의무자 입니다.? 소득 확인 방법은 다음과 같습니다.? 근로 소득자: 월급명세서 또는 ... 임금대장의 건강보험료를 기초로 하여 소득을 확인? 사업 소득자: 사업자등록이 있는 경우 사업소득금액 또는 소득금액증명원을 기초로 하여 소득을 확인? 기타 소득자: 부양의무자 중 근로

리포트 | 54페이지 | 1,000원 | 등록일 2017.11.03

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[지역사회간호학] 부천지역 실습 당시 간호과정

: 안전보건공단5. 보건의료시설 및 서비스 이용 (5) 근로자 건강관리 지원제도 관련 활용현황 (2012) 출처 : 여성가족부 , 기업및공공기관의가족친화수준조사 근로자 건강관리 ... 지역 보건 의료계획 부천 근로자 건강 센터1. 자료 수집1. 지리적 현황 - 지역사회의 위치와 특성 출처 : 부천시청 홈페이지1. 지리적 현황 - 지역사회의 위치와 특성 부천시 ... 은 비율을 보이고 있다 .5. 보건의료시설 및 서비스 이용 (3) 건강센터 연도별 이용현황 건강센터를 이용하는 근로자의 수가 점점 증가 출처 : 안전보건공단5. 보건의료시설 및 서비스

리포트 | 73페이지 | 3,000원 | 등록일 2017.11.30 | 수정일 2017.12.06

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청년여성을 위한 고용복지정책의 현황과 개선점

기업수요를 발굴하여 취업 연계, 청년 구직자의 대기업 쏠림 및 대·중소기업간 격차 완화, 청년조기입직 지원, 원스톱 맞춤형 고용지원, 여성의 경력단절 예방 및 직장복귀 지원이렇게 현 ... 여성고용의 불안정성으로 인해서 여성노동자들이 장기간 근속하기 힘들다는 것이다.Ⅲ. 여성일자리의 질 저하 원인위에서 여성일자리의 현황과 질에 대해 살펴보았다. 정리하면 여성고용 ... 로 제시한다.1. 노동시장의 전반적인 불안정성우리나라는 고용안정성이 굉장히 낮은 국가이다. 2016년 현재 비정규직 비율은 43.6%인데, 사내하청 노동자와 특수고용 노동자는 통계

리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2017.01.15

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룰라 정부 (룰라 사회화부터 룰라의 최후까지)

1975년 92%로의 지지율로 노조 위원장으로 선출, 10만 근로자를 대표1978년 브라질의 경제의 기적이 실패로 끝나고 대규모의 시위가 빈번하게 일어나고경찰, 노조간의 충돌이 자주 ... 여러지역에 40여만명의 당원 확보,(당원 대부분은 공업 근로자 등 소외된 서민 노동층)룰라는 상파울로 주지사 선거에 출마했으나 낙선,→ 군사독재정부에서 민주화로 가는 과도기 ... )경제의 장밋빛 시나리오도 유포됨. → 외국인 투자자들 증가. 거대한 내수시장 가동되고 수출 특수까지 가세한 경제는 계속 나아짐.룰라의 임기 8년간 브라질 경제는 낮은 인플레이션

리포트 | 18페이지 | 1,000원 | 등록일 2018.12.09

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(비영리기관운영관리)가정복지관련 비영리기관의 프로그램에 이용자로 참여하고 기관의 현황, 프로그램의 내용, 프로그램 운영개선방안

홍보, 기타 사업 등을 운영하고 있다.위의 일환이 보호작업장인 ‘샘물자리’이다. 이는 직업재활시설의 모델이 되는 일터, 근로자 모두 권리와 책임이 균일하고 평등한 일터, 근로자 ... 가 지역사회에서 경제적인 자립을 실현하는 것이 가능한 일터, 차별화되어진 서비스의 제공을 통하여 근로자가 행복한 일터, 종사자와 시설이 더불어 성장하는 신나는 일터의 모토로 하여 하 ... 비영리기관운영관리가정복지관련 비영리기관의 프로그램에 이용자로 참여하고 기관의 현황, 프로그램의 내용, 프로그램 운영개선방안 등을 보고하시오.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1

방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.09.06

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방송통신 대학교 4학년 1학기 전략적 간호관리 과제

은, 잦은 이직과 퇴직에 있을 것이다. 이러한 요인은 높은 근무 강도와 근무여건, 그리고 간호 직군의 특수적인 위계질서라는 근무자들의 증언으로 이어지고 있다. 더불어 근무여건의 측면 ... 이 아닌 다른 근무자들의 노력 또한 반드시 중요하고 필요하다는 것을 알아야 하며 한 직속상사는 근로자에게 배려행동을 함으로써 이직의도를 감소시킬 수 있을 것으로 보인다.③ 간호사 ... 에선 동일한 강도의 노동과 업무를 수행함에도 지역별, 병원별 차이가 극심한 탓에 구직자들이 선호가 한정된다는 점 역시 주목할 수 있다. 과도한 업무량과 전문적 지식과 육체노동

방송통신대 | 4페이지 | 4,000원 | 등록일 2020.02.19

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[사회복지정책] 영국과 미국의 사회복지정책의 특징을 비교 설명하시오

감소 및 복지와 고용의 연계라는 정책기조 하에 지속되었다. 국가와 국민 간 상호책임(mutual obligation)의 원칙 아래 일할 능력이 있는데도 실업상태에 있는 자를 적극 ... 정책은 근로연령층의 실업자에게 적용되어왔으나, 근로 무능력 급여신청자(inactive benefit claimants)수가 증가함에 따라 재정적인 압박에 직면하게 되어, 정책의 적용 ... 대상을 한 부모 및 장애인 등 다양한 근로연령층 급여신청자들에게 확대하는 제도를 도입하게 되었다. 근로연계복지 전략의 주요 제도를 살펴보면, 실업급여 및 실업자를 위한 소득지원

리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2017.07.25

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(여성과사회) 여성 비정규직 현상의 원인과 해결방안

직 61.3%, 여성 비정규직 49.3% 차례로 나타났다. 여성 비정규직 4명 중 1명인 75만 명이 시간당 최저임금 4580원에 못 미치는 임금을 받았고, 특수고용근로자·가정 내 ... 근로자·일일근로자의 고용보험 가입률은 10% 이하였다. 는 기사였다.세 번째 기사는 ‘자녀 어릴수록, 연차 쌓일수록 차별 심화 여성’ 라는 기사는 여성의 임금차별을 이야기 ... 사업을 확대해야 한다. 그리고 비정규직 여성근로자도 고용보험제를 통해 직업훈련을 받을 수 있는 제도가 있음을 알려야 할 것이다.

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2014.09.27 | 수정일 2014.09.29

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사회보장제도의 개념과 기능에 대한 보고서 작성하기

는 것은 노동법과 사회법이며, 단체 협약법, 근로자 보호, 사업장 공동결정, 고용촉진 및 취업알선, 사회보험, 사회부조, 보건부문, 특수한 집단(예를 들면 여성, 노인, 가족, 청 ... 이 되어야 할 사회보험제도의 취약성이 드러나고 있다. 먼저 고용보험은 비교적 안정적인 정규직 근로자를 주로 대상자로 하고 있기 때문에 비정규직과 영세자영자, 취업 포기자가 많 ... 적 ·사회적 생활조건의 개선과 체제의 안정화를 도모하는 총자본 및 국가의 정책으로 정의된다.정책의 구체화된 형태는, 근로자보호법 ·사회보험입법(공장법 ·근로기준법 ·국민건강보험법

리포트 | 4페이지 | 6,000원 | 등록일 2016.07.01

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[정신건강론] 건강가정기본법의 이념과 체계, 주요내용, 기대효과를 설명하고 건강가정기본법에 대한 학습자의 의견과 보완점

, 육아휴직 요건 완화를, 기혼 여성의 경제활동 참여 확대 지원을 위해서는 ‘여성재고용장려금’제도 활성화, ‘출산후 계속 고용 지원금’ 신설 등을 추진해 나갈 예정이다.3) 다양 ... 기본법의 특수성으로는 ?건강가정기본법?은 추상적인 가족복지정책이 구체적으로 구현된 것으로, 기본적으로 건강가정 지원을 위한 가족서비스를 제공하고 국가가 이에 개입하고 있다. 그렇 ... ?에서는 등 보건복지부령이 정하는 관련 교과목을 이수하고 졸업한 자이어야 한다.2. 건강가정기본법의 주요내용제1조(목적) 이 법은 건강한 가정생활의 영위와 가족의 유지 및 발전을 위한

리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2018.04.11

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직업상담사 2급 실기 공부 프로그램.

+ 일용근로자 수6. 내부노동시장의 형성요인을 3가지 쓰고 각각에 대해 간략히 설명하시오. (3번 출제)1) 숙련의 특수성 : 기업 특수적 숙련을 유지하기 위해 내부노동력을 특별히 유지 ... 으로, 고용의 안정성은 사용자나 근로자 양측에 모두 중요하다.7. 고임금경제가 존재할 경우와 존재하지 않을 경우, 임금 상승이 고용에 미치는 효과가 어떻게 다른지 또 그 이유는 무엇인지 ... 자 수/전월 말 근로자 수 * 1007. 실직 후 우울증을 경험하는 사람이 우울증에 빠지는 과정과 이를 극복하는 과정을 엘리스(Ellis)의 ABCDE 모델에 따라 설명하시오.(1

리포트 | 4,000원 | 등록일 2016.10.23

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유한킴벌리

반영되어서 근로자들에 대한 높은 수준의 임금과 복리, 고용안정, 쾌적한 작업환경을 제공함으로써 근로자들의 높은 직무만족과 조직몰입을 낳고, 높은 직무만족과 조직몰입은 다시 기업 ... 의 경영성과를 높이는 선순환의 구조를 창출하고 있다. 이러한 점에서 유한킴벌리의 경영철학은 근로자의 참여적 고성과 작업조직의 근간이고, 높은 교육훈련의 효과성을 높이는 토대를 이루 ... 애쓰는데 대표적인 방법이 바로 기존의 강사 대 교육생의 관계에서 벗어나 워크숍 형식을 취한 교육 및 훈련의 비중이 높여 지식 근로자 양성에 힘쓰고 있다.그리고 자율관리팀 제도를 운영

리포트 | 13페이지 | 4,500원 | 등록일 2018.03.19

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주한미군 지위협정의 문제점과 개선방안

한다.미군기지의 한국인근로자에 대한 노무문제주한미군 지위협정(sofa) 제17조 3항에 따르면 미군이 한국인을 고용하는 것에 있어 한국 노동법령을 따르도록 규정되어있지만 ‘미군의 군사 ... 에 고용되거나 동군대에 근무하거나 또는 동반하는 자가 포함되었다는 점과, 가족의 범위에 부모 및 21세 이상의 자녀 또는 기타 친척으로 그 생계비 반액 이상을 합중국 구성원 또는 군속 ... 군대는 주둔하는 나라의 법질서에 따라야하는 것이 원칙이다. 그러나 파견한 국가에서 수행하는 특수한 임무의 효율적 수행을 위해, 쌍방 법률의 범위 내에서 일정한 편의와 배려를 제공

리포트 | 19페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.08.06 | 수정일 2022.01.09

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노인복지정책

의 하나- 모든 근로자와 사무직 근로자는 법에 의해 연금보험에 가입되- 어떤 특정한 직업 그룹에 속하지 않기 때문에 의무가입이 되어 있지 않은 자영업자는 보험의무를 신청할 수 있음 ... 과 60세 이상의 여성노인은 독일 항공회사인 루프트한자(Lufthansa)의 이용 시 정상 항공요금의 30%를 할인④ 전화 : 노령 연금을 받는 노인과 장애자는 전화를 설치할 때 ... - 보험료 : 보험의무가입자나 자발가입의 사무직 근로자의 경우, 가입자와 사용자가 각각 반반씩 지불한다. 1998년의 수치로 근로자 총수입의 평균 보험료률(Beitragssatz

리포트 | 13페이지 | 2,500원 | 등록일 2018.08.02

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진보와 보수 정리

복지지출 효율화를 추구하여 경제성장에 따른 일자리 창출 및 근로소득에 대한 성장복지를 강조함능동적 복지의 기본 정책방향은 남성 및 여성의 고용확대, 새로운 사회적 위험 및 사회 ... 을 절요컨대 경제성장과 복지발전의 상이한 두 과제의 생산적 결합이라는 문제의식이 사회투자 국가론에 담겨있음생애주기형 맞춤 복지대상아동/청소년근로세대노인목표보육, 교육고용가능성 증대기초 ... 속에 개혁을 추진했던 보수주의좌파아우구스트 베겔-여성 해방, 독일 사회 개혁러시아 볼세비키, 독일 사민당개혁을 추구하는 정당혁명을 추구하는 정당일반적으로 좌파는 진보주의에 우파

리포트 | 17페이지 | 1,500원 | 등록일 2017.07.17

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[비정규직 해결방안, 비정규직보호법] 비정규직 개념, 비정규직 특징, 비정규직 법안, 비정규직 개정법안, 비정규직 문제점, 비정규직 대안

고용기간을 2년에서 4년으로 연장하자는 정책의 타당성과 현실적 효율성을 따져보는 연구를 할 것이다.Ⅱ. 비정규직 근로자의 정의현재 비정규직 근로자에 대한 통일된 기준이나 법적인 ... 정의는 없는 실정이나, ‘고용의 지속성여부’가 정규직과 비정규직을 나누는 주요한 기준으로 볼 수 있다.근로방식, 근로시간, 고용의 지속성 등에서 표준적인 정규 근로자가 아닌 근로자 ... . 근로방식이나 근로시간, 고용의 지속성 등 여러 면에서 표준적인 정규 근로자가 아닌 근로자를 말하지만, 한국의 경우 2001년 9월 현재까지 정확한 개념이나 정의는 나와 있지 않

리포트 | 17페이지 | 2,000원 | 등록일 2015.05.19

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[산업복지] 산업복지의 개념과 의의, 산업복지의 영역과 방법, 한국의 산업복지 변천과정(우리나라 산업복지 역사-발달과정)

, 산업복지의 시작에서는 특수한 문제 한두 가지를 해결하기위해 경영자나 노동조합은 사회복지사를 채용하게 된다(알코올중독, 약물중독 등). 둘째, 경영자나 노동조합은 표면에 나타난 ... 자의 동기 유발에 특별한 배려를 하며 직무의 재조직, 근로자의 연관관계, 집단의 의사결정능력, 직무의 확대 등에 대하여 노동조합에 자문하게 된다.특히 근로자에 대한 복지 증진 ... 에 성실과 공동관심사를 강조함으로써 근로자와 경영자가 공동운명을 신뢰하면 근로자들은 직무에 보람과 인간으로서의 발전을 추구하게 된다.III. 한국의 산업복지의 변천과정1) 산업복지

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.03.31

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