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"근로기회" 검색결과 821-840 / 42,963건

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[메가 인적자원관리 A+] 우리나라의 인적자원 개발, 관리와 관련된 제도 및 프로그램에 대해 조사해보고, 본인에게 적용하여 활용계획을 설명하세요

기에 기업 내에서는 인적자원 관리 측면에서 유능한 인재를 고용하는 것 뿐만 아니라 기존 인재의 역량을 끊임없이 강화하고, 그들이 자신들의 능력과 잠재력을 개발할 수 있도록 기회 ... 으로 업무 현장 및 사업장 외에서 훈련을 시키고, 평가를 통해 자격을 주는 교육·훈련 제도이다. 쉽게 말하자면, 기업이 청년을 학습근로자로 채용하여 체계적인 프로그램을 통해 현장 ... 에서 교육하고, 필요에 따라 교육훈련기관에서 이론교육을 보완하여 숙련 근로자로 육성하는 제도이다. 이는 학습근로자의 고용촉진 및 사회적·경제적 지위의 향상을 도모하고, 최종

리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.12.05

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지역자활센터의 사업유형에 대해 논하시오.

사업은 수급자·저소득층에게 자활을 위한 근로 기회를 제공해 경제적 안정을 도모하고 이를 통해 자활기반을 조성하는 사업이다. 이러헌사업은 5대 전국 표준화 사업(간병, 집수리, 청소 ... 하였다. 자활사업은 [국민기초생활보장법] 상 근로능력이 있는 수급자나 저소득층. 즉, 차상위계층에게 경제적 안정을 추구하기 위하여 일자리 제공과 자활능력을 배양하고자 추진하는 사업을 의미 ... 라고 할 수 있다. 이에 본론에서는 지역자활센터의 사업유형에 대해 논하고자 한다.Ⅱ. 본론1. 지역자활센터의 개념지역자활센터는 근로능력이 있는 저소득층에게 집중적·체계적인 자활지원서비스

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.15

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<농산식품가공학> 과일

'근로조건부 복지' 프로그램이다.수급자들에게 근로기회를 제공하는 것을 넘어 수급자 가구의 생애전반에 걸친 장기적인 자활지원계획을 수립한 다음 거기 에 적합한 자활급여를 제공한다.근로 ... 의 보완장치공제조합 자산보사 불필요 재정예측이 용이 가입자의 보험료 사회보장의 핵심공공부조와 근로조건부복지근로조건부복지(workfare)는 자유주의적 복지이념의 핵심사회복지정책에 있 ... 한다.'가난의 덫'을 인정하는 것은 사회복지가 근로유인 (work incentive)을 저하시킨다는 신자유주의적 입장생활보호사업과 국민기초생활보장제2000년 10월부터 시행된 기초생활

리포트 | 80페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.06.26 | 수정일 2020.07.01

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경영학개론 과제_최근 우리나라에서 조직에서 근로자들이 일과 삶의 균형(Balance of Work and Life)이라는 가치가 대두되고 있습니다.

성을 향상시켜 기업의 경쟁력의 증진을 기대할 수 있다. 그 뿐만 아니라 금전적인 영향 외에도 유연근무제를 통해 신입 등 젊은 근로자들은 자기성장의 기회, 일과 삶의 균형, 업무에 대한 ... ㅇㅇㅇ 제출.Q) 최근 우리나라에서 조직에서 근로자들이 일과 삶의 균형(Balance of Work and Life)이라는 가치가 대두되고 있습니다. 이를 위한 유연근무제는 이미 ... 많은 기업들이 실시하고 있습니다. 여러분들은 이 제도가 어떻게 운용되고 있는지 보고서를 통해 구체적인 사례를 제시하세요.1. 서론유연근무제란 근로자와 고용인의 합의 아래 근로시간

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.11.23 | 수정일 2024.04.09

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우리나라에서는 경력단절여성의 재취업 지원을 위하여 전국적으로 '여성새로일하기센터'가 운영되고 있습니다.

여성인력개발센터는 여성의 직업능력개발과 취업을 촉진하여 산업인력난 해소에 기여하고, 여성의 능력개발과 사회적·경제적 지위 향상의 기회를 제공하는 것을 목적으로 합니다.2) 설립근거 ... 습니다.관련 사업은 고양시 여성고용 촉진을 목적으로 하고 있으며, 우선 여성온오프 채용센터 관련 사업을 진행하고 우수·강력한 기업을 발굴하고 경력단절여성을 중심으로 취업기회와 취업서비스 ... 를 확대하고 있습니다. 셋째, 일·가정 양립과 여성 고용률 향상을 위해 여성의 근로여건을 촉진하고 가족친화적 기업문화를 조성하며 고용유지와 사후관리를 지원합니다.고양여성새로일하기

리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.04.16

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근로기준법-文 정부의 개정안을 중심으로-

근로는 결국 생산성 저하와 근로의 질 저하를 초래한다. 그리고 중요한 것은 장시간근로는 일하는 사람들이 노동시간을 독점해서 일하지 않는 사람들의 일할 수 있는 기회를 제한하게 된다 ... 근로기준법-文 정부의 개정안을 중심으로-Ⅰ. 서론1) 현재 시행되고 있는 근로기준법의 현황과 실태Ⅱ. 본론1) 문 정부의 근로기준법 개정안 공약2) 공약의 파급효과Ⅲ. 결론1 ... ) 앞으로의 전망Ⅰ. 서론1) 현재 시행되고 있는 근로기준법의 현황과 실태2017년 3월 26일 통계청 자료에 따르면 우리나라 전체 취업자 중 25.3%, 4명 중 1명 꼴인 663만

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.12.03

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산업간호사 자기소개서 합격예문

사로서 기업과 함께 일하면서 안전한 작업환경을 조성하고 근로자들의 건강을 촉진하는 과정에서 동료들과 협력하고 리더십을 발휘하는 기회를 얻을 수 있기를 희망합니다. 저는 항상 학습 ... 과의 협력을 강화하는 기회를 가졌습니다. 이러한 경험을 통해 산업환경에서 근로자의 건강과 안전을 보호하는 데 필요한 기본적인 간호 역량을 키울 수 있었습니다.학창 시절의 이러한 경험 ... 며, 이는 기업의 생산성 향상과 근로자의 건강복지에 큰 영향을 미칩니다. 이러한 산업간호사의 역할이 사람들의 삶을 더 나아지게 만드는 일에 도움을 주고자 하는 것이 제 지원 동기입니다

자기소개서 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.10.23

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A+ 모성간호학 - 여성근로자의 건강 PPT

모성간호학 여성근로자의 건강01 ｜생식작용과 근로 02 ｜고용과 차별 03 ｜일반적인 직업상의 위험 목 차 04 ｜근로여성에 대한 간호 수행 05 ｜변화를 위한 전략여성근로자 ... 의 건강 및 건강보호의 필요성 ∴ 여성근로자의 건강 및 안전을 위해 노동조건 , 근무환경 , 스트레스 및 화학물질 등의 유해요소 관리에 따른 건강보호와 증진이 필요함 직업의 전문 ... ⇒ 신체적 · 정신적으로 여성에게 영향을 끼침 필요성 : 여성근로자의 역할의 중요도 및 수요 증가 여성근로자의 건강01. 생식작용과 근로 여성의 생식작용은 직업에 따른 물리적 · 환경

리포트 | 30페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.01.05 | 수정일 2024.01.10

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2024 한국산업안전보건공단 자소서

이유는 다음과 같습니다.근로자의 참여는 안전 문화를 촉진합니다. 경영자의 리더십과 더불어 근로자들이 일상적으로 안전보건 문제에 대해 목소리를 낼 수 있는 기회를 갖게 되면, 자연 ... 1가지를 선정하여 그 이유를 기술해주시기 바랍니다.(600자 이내)?안전보건관리체계의 7가지 핵심요소 중에서 가장 중요하다고 생각하는 요소는 바로 "근로자의 참여"입니다. 그 ... 스럽게 안전 문화가 형성됩니다. 모든 구성원이 안전을 최우선으로 생각하는 문화가 정착되면, 사고 발생 확률이 현저히 낮아집니다.또한, 근로자의 참여는 책임감과 자부심을 증대

자기소개서 | 2페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.08.28

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시간선택제 일자리 <시간선택제일자리에 대한 찬반토론> 보고서

이 안정적으로 이루어져야 한다. 또한 헌법 제32조(근로의 권리)에 국가는 사회적?경제적 방법으로 근로자의 고용의 증진과 적정임금의 보장에 노력하여야 한다고 명시되어있다. 일자리 제공 ... 까지근로자비중13,5%16.5%20.6%22.1%24.6%37.2%여성중 시간제 비중18.5%26.0%34.8%38.0%39.3%60.5%고용률63.9%64.8%70.3%72.6 ... 률이 하락하는 모습을 볼 수 있다. 이렇게 여성의 경력이 단절되는 이유 중 대부분이 육아, 가사로 인한 것이라고 한다. 시간선택제 일자리는 근로자 중에서도 특히 여성근로자의 출산·육아

리포트 | 11페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.02.05

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고령화 사회로 들어섬에 따라 정부의 주도로 고령자 계속고용제도가 시행되고 있다. 이에 대한 본인의 입장을 자유롭게 서술하시오

나 재취업 등의 방법으로 60세 이상 근로자를 기업에 계속 취업시키는 것이 2019년 시도됐다. 기획재정부가 이런 방안을 마련한 것은 출산율의 과도한 하락이 생산연령인구 감소로 이어 ... '로 삼고 있는 일본식 모델을 따르고 있는 것으로 보인다. 경제활동인구를 유지하려는 목적이 옳다. 문제는 노인들에게 더 많은 일할 기회를 주는 것이 정부에 의해 주도될 것인가, 아니면 ... 그렇게 될 것인가 하는 것이다. 정부가 '고령자 계속고용제'를 주도하는 것이 옳은가.근로자 정년 연장 문제는 어떤 식으로든 필요하다. 한국의 인구통계학적 변화 추세를 감안

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.12.17

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고용보험법의 제정목적과 적용범위, 급여유형, 전달체계, 재정에 대해 설명하고 현행제도의 문제점 및 개선방안에 대해 서술하시오.

사회복지법제론과제) 고용보험법의 제정목적과 적용범위, 급여유형, 전달체계, 재정에 대해 설명하고 현행제도의 문제점 및 개선방안에 대해 서술하시오.고용보험은 실직근로자에게 실업급여 ... 를 지급하는 의미의 실업보험사업과 적극적인 취업알선을 통하여 재취업을 촉진 시키며 근로자의 고용안정을 위한 고용안정사업, 근로자의 직업능력개발사업을 상호 연계하여 실시하게 하 ... 에 의한 인력수급의 원활화를 도모한다근로자의 능력개발을 촉진할 수 있도록 직업훈련을 활성화하여 경제의 활력을 강화할 수 있도록 해주는 것이 목적이다고용보험법은 1993년 12월에 제정

리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.08.23

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정부, 공사, 대학 공공조직 등에서 혁신을 시행하는 것에 대한 찬성과 반대의 의견, 1) 찬성하는 경우에는 어떻게 혁신이 이루어지는 것이 좋은지, 2) 반대하는 경우에는 반대를 하는 이유에 대하여 기술하시오

측면에서는 개인의 성과를 정기적으로 측정하지 않거나 더 잘 측정할 경우 해고 부담이 일반 기업에 비해 상대적으로 낮은 것으로 나타났다.따라서 이들 기업의 일부 근로자들은 민간기업 ... 근로자들보다 더 나은 성과를 내기 위한 경쟁의식이 없는 경우가 많으며, 새로운 변화를 추구하기보다는 현실에 안주하는 경향이 있다.또 위계질서가 강해 실무진은 위에서 내려오는 탁상 ... 들은 지속적으로 역량을 개발할 기회가 없기 때문에 인력개발 측면에서 바람직하지 않은 방만한 운영이 반복될 수 있다.따라서 생존하기 위해서는 더 나은 성과를 창출해야 하고, 이

리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.02.23

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2주차 2교시에서 제시된 사전학습의 K-SDGs를 근거로 사회복지정책이 추구하는 목표를 3가지로 설명하시오.

하고자, 재분배와 사회통합을 위한 정책을 추진하고 있습니다. 재분배를 위해서는 최저임금 인상과 근로시간 단축을 통한 근로자의 근로조건 개선, 상위소득층에 대한 과세 강화 등의 방안이 있 ... 경제적, 지리적, 인종적 등 다양한 이유로 인해 교육 기회의 불균형이 존재하고 있습니다. 이에 사회복지정책은 모든 사람이 교육 기회를 공평하게 제공받을 수 있도록 하는 것을 목표 ... 로 하고 있습니다. 교육의 균등한 기회 제공을 위해서는 교육 경제 지원, 교육적 격차 해소를 위한 차등화된 교육 서비스 제공, 맞춤형 교육, 학교폭력 예방 등의 정책이 필요

리포트 | 4페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.04.10

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간호학과 지역사회간호학 정책보고서

자리 도입 등 근무형태를 변경하여 고용기회를 확대한 사업주를 지원. 그 중 일자리 함께하기 지원은 교대제 도입 확대, 주·실 근로시간 단축제, 일자리 순환제 도입으로 월평균 근로자 ... 에게 적합한 일자리를 소개해주는 방식2. 채용지원서비스 : 구인 및 구직의 연결이 신속하고, 고용센터를 방문하는 실업급여 수급자, 일반구직자 등의 취업기회를 확대시키는 것이 목적 ... 근로자의 고용을 유지하는 사업주, 무급휴직 또는 현저히 낮은 법정휴업수당을 지급받은 근로자를 대상으로 함. 고용조정을 하게 된 사업주가 휴업, 휴직 등을 실시할 경우, 근로자의 실업

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.01.07

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[사회복지정책론]현재 시행되고 있는 사회복지정책(아동수당, 기초연금, 근로장려세제 등) 중 하나를 예시로 들어, 그 정책에 담겨있는 사회복지정책이 추구하는 가치를 3가지 이상 설명하고, 이에 대한 자신의 의견을 구체적으로 서술하시오

을 보완하고 현실적인 공공부조제도를 도입함으로써 저소득층의 자활을 지원할 수 있도록 했다. 기존의 생활보장법은 근로능력에 따른 차등을 두거나, 복지시설 등을 통한 지원에 집중되어 있 ... 어 현실적으로 어려움이 있었다. 반면 국민기초생활보장제도에서는 근로능력과 관계없이 소득수준을 기준으로 급여를 지급하도록 개선했고, 자활자립지원서비스 등을 연계하여 생산적 복지 ... 함으로써 보다 나은 생활을 추구할 수 있다. 특히 국민기초생활보장제도는 오늘날 복지국가이념을 실현하는 사회보장제도의 핵심 제도로 자리잡으면서 사회적 안전망을 형성하고, 근로능력이 없

리포트 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.10.04

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인적자원관리비정규직 인력 관리방안을 제시하시오 어떻게 비정규직 활용의

관련 법제는 재직근로자와 실업자를 주된 대상으로 하고 있기 때문에 다수의 비정규 근로자가 능력개발사업으로부터 소외되는 결과를 낳고 있는 상황이다. 그렇기 때문에 교육훈련 기회측면 ... 을지 의견을 제시하여 본 과제를 완성해보겠다. 2.본론 2.1 비정규직 인력 관리방안을 제시하시오. 비정규직이란? 비정규직 근로자는 보통 근로시간, 계약기간, 고용 형태 등에 있 ... 어서 정규직 근로자와 차이가 있는 근로자를 말한다. 현재 이러한 비정규직의 종류에는 기간제근로자, 단시간근로자, 파견근로자, 특수형태근로종사자, 용역근로자, 일당 근로자 등 다양

리포트 | 3페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.04.18

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마샬이 노동력 상품의 특수성을 5가지로 분석하여 설명하였다. 이 5가지를 기술하고 각각의 예를 들어서 기술하시오.

가족의 가격이 아님을 알아야한다.하지만, 지역사회 복지관을 통한 자활근로 노동자들의 근로환경이나 인권문제를 살펴보자면 근무환경은 너무나도 열악할 뿐만 아니라 그에 대한 대우나 사회 ... 적 인식 또한 너무나도 형편없는 것이 현실이다. 이러한 환경에서 평등과 윤리적 합리성을 추구하는 사회복지를 논하기에는 부적절하며, 최소한 지역사회복지관의 자활근로 노동자에 대한 인식 ... 하여 왔다. 그러나 지난 4월 노동부 특별근로감독이 실시되면서 밝혀졌던 부당노동행위와 부당해고가 경기지방노동위원회에서도 인정되었다. 경기지방노동위원회에서는 해고자들에 대한 원직복직

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.10.20

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위더스 인적자원관리 a) 5주 1강에서 모집에 대하여 학습하였습니다. 인적자원관리에서의 모집은 조직의 지속가능경영에 밀접한 영향을 미칩니다. 2023년 이후 최신 시장 상황에 맞는 효과적인 모집에 대하여 설명하시오.

들에게 승진 기회를 제공하거나 다양한 직무에 재배치하는 형태로 활용할 수 있다. 그러나 지나치게 내부 인력에 의존하면 조직 내 변화를 저해할 수 있고, 새로운 관점을 도입하기 어려운 단점 ... 할 수 있어 장기적인 관점에서 유리하다. 또한, 직원들에게 교육 기회를 제공함으로써 조직 내 충성도를 높이고, 고용 안정성을 강화하는 데 기여할 수 있다. 육성은 특히 기술력이나 전문 ... 많은 기업들은 비정규직을 포함한 다양한 고용 형태를 고려하여 인재를 모집한다. 비정규직은 유연한 근로 형태로서 인건비 절감 및 빠른 인력 배치가 가능하다는 장점이 있지만, 고용

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.03.18 | 수정일 2025.03.25

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청소년복지의 발전과정을 단계별로 기술하고, 우리나라 청소년복지의 발전방향을 제시해 보시오

으로 미성년자의 보호와 선도가 행해졌다.라. 근로청소년을 위한 복지사업으로 학업기회를 박탈당한 근로청소년들에게 교육기회를 확대하였다.(3) 포괄적인 관심기 (1988년~1992년 ... 으로써 아동뿐 아니라 18세 미만의 근로청소년에 대한 최초의 보호규정이 생겼다.또한 1958년에는 비행소년, 반사회적 성향을 가진 20세 미만 소년의 생활환경 조정 등 보호처분 ... 은 우리나라에서 청소년복지의 도입을 시작하게 되는 계기를 마련해 준 시기였으며 근로청소년, 장애청소년의 복지 등 요보호청소년애 초점이 맞추어진 시기였는데 주요 법령을 통하여 그 내용

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.04.27

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