"공정가치평가"의 검색결과 입니다.

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인적자원관리 환경안전 ESG 윤리강령 ESG경영이란 포항제철 상장사 재무제표 주장 분석 비판 보험심사 직무평가방법

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"공정가치평가" 검색결과 621-640 / 41,819건

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심리학의 정의와 범위 그리고 산업심리학의 범위와 연구방법에 대하여 학습하였습니다

을 통해 심층적인 평가를 진행할 수 이??ㄹ 것이다. 예를 들어, 제조 공정에서의 사고 발생률을 낮추기 위해 집중력이 필요할 것인데, 이는 심리검사를 통해 파악할 수 있는 특성일 것이 ... 다. 또한, 성과 평가 결과에 따라 적절한 보상 체계를 만들어내는 것 역시 중요한 역할이라 말할 수 있을 것이다. 공정한 평가를 기반으로 하여 성과에 따른 보상을 제공한다면 직원의 동기 ... 는 조직 또는 잘 알고 있는 조직의 사례를 접목하여 논리적으로 설명하십시오. - 목 차 - Ⅰ. 서론 Ⅱ. 본론 1. 인사심리학의 개념과 역할 1) 직무 분석과 선발 2) 성과 평가

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.04

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AI 활용 시대의 기업 윤리와 개인정보 보호 문제

를 정리하면 다음과 같다: 1) 알고리즘 편향과 공정성 AI 알고리즘은 학습 데이터에 기반을 두기 때문에 데이터에 내재된 편향을 반영할 가능성이 크다. 예를 들어, 신용평가 AI ... 을 수립하고, 공정성과 책임성을 우선시하는 문화를 내재화해야 한다. 이는 기업이 기술 혁신과 사회적 가치를 조화롭게 추구하는 데 필수적이다. ②개인정보 보호를 위한 적극적 대응 ... 고, AI 기술을 활용해 사회적 가치를 창출하고, 동시에 윤리적 책임과 개인정보 보호를 실천해야 하는 중요한 역할을 맡게 되었다. AI시대에서 기업은 기술 개발과 활용의 선두 주자

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.08.25

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동기부여란 목표 달성을 위한 자발적인 행동을 유발, 지향, 지속시키는 심리적 과정을 말합니다. 능력은 있지만 맡은 일에 최선을 다하지 않는(열심히 일하지 않는) 직원을 동기부여 시킬 수 있는 방안을 제시하십시오.

하다고 느낄 경우, 불만을 해소하기 위해 의식적으로 노력 수준을 낮추는 행동을 보일 수 있다. 따라서 능력 있는 직원이 최선을 다하지 않는 이면에는 보상이나 평가에 대한 불공정 ... 과 충성도가 함께 향상된 사례가 있다. 이렇듯 공정하고 명확한 보상체계는 직원들이 투입한 노력의 가치를 체감하도록 해주며, “노력 = 성과 = 보상”이라는 선순환을 정착시키는 출발 ... 으며, 특히 다양한 가치관을 지닌 MZ 세대 직원들의 경우 동기부여가 더욱 어려운 경향을 보인다. 한 조사에 따르면 국내 기업 10곳 중 9곳이 젊은 직원들의 업무 동기 부여에 어려움

리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.05.23

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[사회복지실천론] 사회복지실천의 핵심가치 서비스, 사회정의, 인간의 존엄성과 가치, 인간관계의 중요성, 고결성 (integrity), 역량 중 자신이 가장 중요하게 생각하는 가치 하나를 선택하고 그 이유를 사례를 제시하고 설명하시오.

과목명 : 사회복지실천론레포트 주제 : 사회복지실천의 핵심가치 서비스, 사회정의, 인간의 존엄성과 가치, 인간관계의 중요성, 고결성 (integrity), 역량 중 자신이 가장 ... 중요하게 생각하는 가치 하나를 선택하고 그 이유를 사례를 제시하고 설명하시오.목 차I. 서론II. 본론1. 사회 정의의 이론적 배경2. 국내 사례: 빈곤 아동 지원 프로그램3 ... , 가족, 그리고 지역사회의 삶의 질을 향상시키기 위해 다양한 자원을 동원하고 전문적인 개입을 통해 문제를 해결하고자 하는 활동이다. 이러한 사회복지 실천에는 여러 가지 핵심 가치

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.29

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[인적자원관리]기업의 성과보상제도 사례 고찰(코스알엑스를 사례를 대상으로)

되는 전략적 인적자원관리를 의미한다. 성과관리란 조직의 비전·전략을 기초로 하여 목표와 계획을 수립·시행하고 성과를 평가하여 그 결과를 정책이나 기관관리에 환류시킴으로써 조직의 성과극대 ... 적으로 평가를 실시하고 그 결과를 보고하여 효과를 향상시키기위한 것이다. 성과관리는 종종 성과평가와 이론적 또는 실무적으로 혼용되는 경향이 있으나 일반적으로 성과관리는 성과평가보다는 넓 ... 은개념으로 이해되는 것이 보통이다. 성과관리는 조직 성과관리와 구성원 개인 성과관리로 구분되는데, 개인의 성과관리제도인 근무성적평정은 구성원의 성과를 평가하는 인적자원관리 기능을 말

리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.07.27

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장애인복지의 이념 5가지를 기술하시오.

을 내포한다. 장애 여부에 관계없이 모든 사람은 공정한 대우를 받을 수 있어야 한다는 것이다. 이는 우리 사회가 모든 구성원을 포용하고 존중한다는 가치를 반영한 것이다. 장애인에게 평등 ... 들이 필요한 지원과 도움을 제공하여 자기결정에 도움이 되어야 한다.이러한 노력들을 통해 우리 사회는 모든 구성원이 자신의 인간적 가치와 권리가 존중받는 공정하고 포용적인 사회로 발전 ... 되어 있다. 장애인들의 인권을 보호하고 사회적 참여를 촉진하기 위한 정부 및 비정부 기구의 노력도 계속되고 있다.장애인복지의 가치는 오로지 장애인 그 자체에게만 국한되는 것이 아니

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.06.12

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ESG 경영 논문 발표 자료

문화와 시스템을 기반 ▶ 효율적이고 , 공정하게 양산 · 추출되는 유 · 무형 가치 및 성과 포괄 과정 , 절차 , 시스템 등 까지 총제적으로 내포하는 균형적 , 종합적 지표 ... ESG 평가대응을 위한 관리체계 구축 ESG 경영 : Environmental ( 환경 ) Social ( 사회 ) Governance ( 지배구조 ) 1ESG 평가대응을 위한 ... 하고 보장 재무적 · 비재무적 성과 , 기업 인지도 , 대중적 평가 등을 향상할 수 있음 브랜드 인지도 향상 , 소비자 신뢰도 개선 등 다양한 성과를 거두면서 국가와 지역 사회

리포트 | 27페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.01.04

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마이데이터 사업은 선인가 악인가

모형으로는 낮은 신용등급으로 평가되어 대출이 불가능하던 씬 파일러들의 신용을 새롭게 평가해 대출의 문턱을 낮춤으로써 금융 혜택을 누릴 기회가 생긴다.3) 온라인 플랫폼의 불공정 경쟁 ... 는다 디지털 전환, ‘대안 신용평가’ 시장 키웠다”, 보도자료.박종진(2021. 08. 31), “[온라인플랫폼, 새로운 제도가 필요하다]데이터의 공정한 활용, 제도개선 ‘첫걸음’”자료. ... 는 서비스 제공자통제권개인이 개인 데이터 공유 대상과 범위를 효과적으로 관리가치개인 데이터 활용으로 발생하는 가치를 개인과 공유이에 따르면 데이터 주체의 명확한 이해를 바탕으로 모든

리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.04.08

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경영전략론_가치사슬 분석을 사용해서 관심 있는 기업의 활동분야를 여러 단계로 나누어 분석하고 가장 뛰어난 경쟁자와 비교해서 경쟁우위와 열위 부문을 서술하시오.

가치사슬 분석을 사용해서 관심 있는 기업의 활동분야를 여러 단계로 나누어 분석하고 가장 뛰어난 경쟁자와 비교해서 경쟁우위와 열위 부문을 서술하시오.I. 서론가치사슬(Value ... Chain) 분석은 기업의 활동을 여러 단계로 나누어 각 단계에서 어떻게 가치를 창출하고 있는지를 분석하는 도구로, 경쟁 우위를 이해하는 데 중요한 역할을 한다. 이는 주로 마이클 ... 포터(Michael Porter)가 제시한 개념으로, 기업의 활동을 기본 활동과 지원 활동으로 구분하여 각 활동이 어떻게 가치를 더할 수 있는지를 살펴보는 것이다. 이를 통해 기업

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.12.04

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조직행동론 ) 국내 대기업 중 한 회사를 선정하여 직원 동기부여방안에 대해 설명하시오

들이 자신의 능력과 열정을 최대한 발휘할 수 있는 환경을 마련하는 것이 필수적이다. 직무 가치의 고도화, 공정한 평가/보상 체제 구축, 그리고 육성적 리더십의 발휘는 이를 위한 중요 ... 의 업무 전문성을 제고하여 가치 있는 일 중심으로 업무를 수행하도록 해야 한다. 공정한 평가와 보상 체제는 성과에 따른 공정한 보상이 이루어져야 직원들의 성과 창출에 대한 의욕 ... 한 요소들이다. 직무 가치의 고도화란 직원들이 자신의 업무에 대해 더 큰 가치와 성장 가능성을 느낄 수 있게 하는 것이다. 이를 위해서는 일의 재미와 성장 비전을 제시하고, 정보 기술

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.05.06

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동기부여 과정이론의 의의, 아담스의 공정성이론의 내용 및 다양한 인간관과 인간관리에 대하여 서술하시오.

이 생기고 이는 곧 공정성에 대한 긴장 상태를 해소하고자 하는 동기부여로 작용한다고 보고 있다. 목표설정이론 오늘날 인간 행동은 두 가지 인지, 즉 가치와 의도에 의해서 결정 되 ... 동기부여 과정이론의 의의, 아담스의 공정성이론의 내용 및 다양한 인간관과 인간관리에 대하여 서술하시오. 1,서론 동기부여는 무엇을 하고자 하는 동기 혹은 의욕을 끌어내는 개념이 ... 수 있다. 공정성이론 이 이론은 동일한 직무 상황 내에 있는 타인의 투입 대 결과의 비율을 자신과 비교함에 있어서 두 비율이 동일시 할 때 공정성이 있고, 두 비율 간에 어느 한

리포트 | 3페이지 | 4,900원 | 등록일 2023.01.24

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자신이 가장 선호하는 가치가 무엇인지 정리하고 가치 간의 충돌이 있을 때 자신의 선택을 설명하시오

자신이 가장 선호하는 가치가 무엇인지 정리하고 가치 간의 충돌이 있을 때 자신의 선택을 설명하시오? 내용사회복지의 실천은 가치를 바탕으로 동기화되거나 실천되기 때문에 사회복지 ... 의 가치는 매우 중요하다. 사회복지 실천에서 중요하게 여겨지는 가치로는 인간의 존엄성, 자기결정권의 원리, 연대, 평등 등이 있다.인간의 존엄성: 인간의 존엄성은 '인간은 누구나 인간 ... 가치와 관계없이 존중되어야 하며, 개인의 존엄성에 대한 깊은 믿음은 사회복지의 기본원칙이 되어야 한다.모든 인간의 차이와 유사성을 인식하고, 자신의 잠재력이 스스로 성취되는 방향

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.06.01

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초등학교 도덕 지도안 (특수아동) (TS/세안)

된다.본 차시에서는 ‘공정의 의미와 중요성’에 대해 이해하는 것을 목적으로 두며, 실생활에서 쉽게 접할 수 있는 불공정 사례에 대해 접해보면서평가는 수업 중 관찰을 통해 과정 중심 ... 의 평가가 이루어질 수 있도록 교수·학습 활동을 계획하였다.Ⅲ. 단원의 목표공정의 의미와 중요성을 알고 공정한 생활의 원리와 방법을 익혀 실천한다.Ⅳ. 단원의 내용 체제 / 차시 ... .2. 가치에 알맞은 대우를 하는 것.3. 각자에게 그에 맞는 몫으로 나누는 것.? 공정의 의미 알아보기.㉶ 이야기 ppt (교과서 139p)공정의 중요성? 공정하지 못했다고 느꼈

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.05.12 | 수정일 2024.04.26

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대손발생시 회계처리방법과 결산시 대손충당금 설정방법을 설명하시오.

하지 못하면 자산 가치가 실질보다 높게 평가될 위험이 있으므로, 대손을 적절히 회계 처리하는 것은 기업 재무 건전성의 핵심이 됩니다. 이와 같은 대손은 손익계산서와 재무상태표에 동시 ... 되어 기업의 실질적인 재무 상태가 드러납니다.대손 처리 시점이나 방법을 잘못 설정하면 재무제표가 왜곡되어 기업 가치 평가에 부정적 영향을 줄 수 있기 때문에, 회계적으로 신중한 접근 ... 을 종합적으로 살펴본 뒤 대손충당금을 산정합니다. 이와 같은 과정은 자산의 실질 가치를 더욱 공정하게 나타내기 위해서이며, 동시에 기업의 재무 안정성을 유지하고 손실에 대비

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.03.07

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경영학개론_기업의 사회적 책임의 의의와 그것이 중요성을 갖게 된 이유, 그리고 구체적인 사례를 통해 사회적 책임의 근거를 설명하시오.

⑴기업의 사회적 책임 ⑵사회적 책임의 사례 ⑶사회적 책임의 근거 ⓐ환경보호와 환경 오염의 최소화 ⓑ사회적 공정성과 인권 보호 ⓒ제품 안전과 품질 보증 ⓓ사회적 참여와 지역사회의 발전 ... 가 아닌 사회적 가치 창출과 지속가능한 발전을 위한 주체로 인식되기 시작하였다고 보아도 과언이 아닐 것이다. 이에, 기업의 사회적 책임은 기업의 핵심가치 중 하나로 단단히 자리 잡 ... 의 가치를 향상시키기 위하여 사회적 책무를 다하는 기업경영을 약속하고 실천해야 할 것이다. 사회적 책임은 다양한 방면에서 이루어진다. 환경적인 측면에서는 기업이 환경파괴를 최소

리포트 | 6페이지 | 2,500원 (5%↓) 2375원 | 등록일 2024.07.29

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사회복지정책론_사회복지정책의 가치 갈등이 발생하는 예를 하나 들고, 그러한 가치 갈등이 발생하였을 시에 해결할 수 있는 방안에 대해서 과제를 제출하시오. 수업 시에 언급한 내용외의 가치 갈등을 예를 들어 설명하시오.

, 사회복지 정책을 수립하고 실행하는 과정에서 서로 다른 이해관계나 가치관이 충돌하는 현상을 의미한다. 사회복지 정책은 개인의 복지 향상과 사회의 공정성을 증진하는 목표를 가지고 있 ... 다. 하지만 여기에서의 '복지'와 '공정성'이란 개념은 각자가 가지고 있는 가치관에 따라 그 해석이 달라질 수 있다. 이로 인해 사회복지 정책의 방향성에 대한 갈등이 발생하는 것이 ... 사회복지정책론사회복지정책의 가치 갈등이 발생하는 예를 하나 들고, 그러한 가치 갈등이 발생하였을 시에 해결할 수 있는 방안에 대해서 과제를 제출하시오. 수업 시에 언급한 내용외

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.01.15

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동기부여란 목표 달성을 위한 자발적인 행동을 유발, 지향, 지속 시키는 심리적 과정을 말합니다 능력은 있지만 맡은 일에 최선을 다하지 않는(열심히 일하지 않는) 직원을 동기부여 시킬 수

사람과 비교하여 자기 역시 공정하게 대우 받기를 원하고 공정성의 정도에 따라 동기부여의 정도가 다르다고 말한다. 자신이 투입한 것에 대한 보상 가치와 타인의 것을 비교하여 공정 ... 성을 평가한 후 불공정하다고 느끼게 되면 몇 가지 결과가 나오는데 그 중 투입의 변화가 있다. 즉, 자신이 투입한 것에 비해 보상이 적다고 느껴지면 노력을 줄인다는 것이다. 따라서 이 ... 를 해결하기 위해서는 공정성을 제고 해야 하는데 그 방법으로는 보상기준과 직원평가를 공개해 평가, 승진, 보상에 있어서 객관적인 기준을 알 수 있게 하여야 하고 종업원이 의사결정

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.11

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광고선전비는 미래 매출을 증가시킬 수 있고 교육훈련비는 기업의 인적자원의 업무능력을 향상시킬 수 있으므로 기업의 미래 경제적 효익의 유입을 가져올 것으로 기대되는 지출이다

을 받을 것으로 예상되며, 예를 들면 컴퓨터 소프트웨어의 경우 경제의 실질을 가장 충실히 반영하는 내용의 교육 기간에 폐기된다.회사는 합리적 가치 평가에 필요한 정보를 제공하기 ... 의 회계절차에 따라 매입일의 공정가치로 한다. 무형자산을 국고보조금 등으로 무상·공정가치보다 낮은 가격으로 취득한 경우에는 취득일의 공정가치로 하고, 국고보조금 등은 취득원가 ... 에서 차감한다. 그러나 국가보조금으로 취득한 무형자산의 공정가치를 알 수 없는 경우에는 무형자산의 취득원가는 매입원가와 자산의 사용 준비와 직접 관련된 지출을 합한 금액으로 한다. 무형

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| 리포트 | 3페이지 | 8,000원 | 등록일 2021.08.31

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인사이드 잡 감상문 - 금융규제 완화라는 판도라의 상자를 열다 그 책임은 누구에게로 갔는가

과 투자은행이 격리의 원칙을 준수하면서 안정성에 최우선의 가치를 두는 것이다. 신용평가회사가 투자은행에게 뇌물을 받는 것도 충격적이었다. 신용평가회사의 공정성에는 가려진 진실들이 있 ... 었다. 신용평가회사는 민간회사이기 때문에 최대 목표는 이윤추구였다. 그렇기에 공정성과 수익성 사이에서 무게중심은 수익성에 맞추어질 가능성이 큰 것이다. 또한 평가의 80%가 수석 ... 기관은 여전했다. 돈에 눈이 먼 신용평가기관의 잘못된 평가가 세계 금융위기의 배경 중 하나였을 것 같다. 신용평가기관이 공정하고 객관적으로 투자상품을 평가했으면 이렇게까지 큰 위기

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 2페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.01.27

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민주사회 구축의 이념, 복지사회구축의 이념, 학습사회화 이념, 사회공동체의 이념 중에서 가장 중요하게 생각하는 이념은 무엇인지 서술하고 그 이유를 서술하시오

의 중요성을 인식하는 이들은 사회적 평등, 공정성, 인권 보호 등의 가치를 높이 평가하는 경향이 있으며, 이를 실천하기 위한 정책과 제도적 개선에 대한 요구도 높았다. 이러한 결과 ... 국가나 사회는 여러 정책과 제도를 마련하고, 교육과 보건 등의 분야에서의 인프라를 구축해야 한다. 또한, 복지사회 구축 이념은 인간 중심적인 가치관을 기반으로 하며, 사회적인 공정 ... 를 기반으로 하며, 모든 시민이 자유롭게 의사 표시를 할 수 있고, 그 결과를 반영하는 공정한 선택 과정을 거쳐 의사 결정이 이루어진다는 것을 의미한다.민주사회 구축의 이념이 중요

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.12.04

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