"수간호사리더십유형"의 검색결과 입니다.

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수간호사 리더십 간호관리 리더십 리더십사례보고서

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"수간호사리더십유형" 검색결과 581-600 / 2,602건

간호지도자론 중간과제

된다. 같이 근무하는 간호사는 수간호사 1명을 포함하여 15명의 간호사가 근무하고 있다.내가 소속되어 있는 병동의 수간호사는 낮은 배려 높은 구조주도에 속하는 지도자이다. 병동과 병원 ... 성을 수정하는 것이다.2) 자신이 속해있는 조직(또는 집단)의 지도자가 처해있는 상황 호의성을 진단① 직위권력내가 소속되어 있는 병동의 수간호사는 간호사들을 지도하고, 개개인을 평가할 수 ... 있으며, 또한 수간호사의 업무 지침에 따라 간호사들을 통제를 할 수가 있으므로 직위권력은 강하다고 할 수 있다.② 과업구조수간호사는 간호팀에 대한 목표를 달성하기 위해 업무

방송통신대 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.04.19 | 수정일 2024.09.26

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인간관계론_변혁적 리더십과 거래적 리더십의 비교분석

는 Bu 비록 어느 정도는 이 두 가지 특성을 동시에 공유하고 있으며, 동일한 리더가 상황에 따라 이 두 가지 리더십 유형을 선택적으로 사용할 수 있다고 본다.한편, 두 리더십을 비교 ... 적 리더십의 영향을 연구했다. 혁신적 리더십은 거래적 리더십이 아닌 조직 전반의 헌신과 상당한 상관관계를 가지고 있는 것으로 나타났다. 황영미(2000년)는 간호장교들의 리더십 유형 ... 과 조직적 헌신의 관계를 조사했다. 그 결과 변혁적 리더십이 강할수록 간호사의 조직적 헌신과 거래적 리더십도 부분적으로 영향을 미치는 것으로 나타났다. 전보(2002년)는 리더십

리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.07.25

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간호관리학 요약정리 간호관리의 이해, 관리이론, 기획과 간호적용1(기획의 이해, 기획과 의사결정) 요약 정리 및 문제, 풀이 포함

관리자 : 조직의 목표, 전략, 정책을 집행하기 위한 제반 활동을 수행하며, 하위관리자를 지휘 · 감독하고 중간에서 상호간의 관계를 조정한다.(간호과장, 간호팀장, 수간호사 ... ) 간호관리자의 기술(1) 개념적 기술- 전체적으로 환경과 조직의 복잡성을 이해하고 대처할 수 있는 능력(2) 인간관계 기술- 대인관계능력, 동기유발에 관한 이해, 리더십을 효과 ... 반/조차 수모임 일시모임 장소참석자명단불참자명단차시별 모임 요약- 학습범위 : 1회차: 간호관리의 이해, 관리이론, 기획과 간호적용1(기획의 이해, 기획과 의사결정)- 1주

리포트 | 12페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.03.29

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간호지도자론-오하이오 주립대학 리더십

(2) 지도자 유형(리더십 스타일) 사정우리 병동은 UM(수간호사)의 지도하에 EPN(전문간호사) 2명과 일반간호 35명이 근무하고 있다. 우리 부서 리더인 UM은 부서의 고년차인 ... 중심 행동(3) 연구결과2. 내가 속해 있는 조직(1) 간호조직 구성원의 특징(2) 지도자 유형(리더십 스타일) 사정4. 피들러의 상황모형(1) 상황적합모형(2) 상황변수① 리더 ... ) 간호조직 구성원의 특징인천광역시에 위치한 모 대학병원 간호부 소속으로 현재 혈액종양내과 병동에서 간호간병통합서비스를 하며 근무하고 있다. 간호단위의 구성원은 UM(수간호사) 1명

방송통신대 | 6페이지 | 3,500원 | 등록일 2022.04.07 | 수정일 2024.02.11

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간호리더십과제 - 넬슨만델라리더십 PPT

적 리더십 “ ”만델라 전 대통령의 리더십 성공 비결 8 가지7. 간호의 적용 간호에 적용한 비전 리더십 미래를 향한 원동력 제공 조직의 방향성 제공 되고자 하는 간호사 구체적 목표 ... 비전 리더십7. 간호의 적용 간호에 적용한 서번트 리더십 환자를 향한 섬김 보스가 아닌 리더 봉사와 헌신 위가 아닌 아래에서 개인 조직 〮 육체뿐만이 아닌 마음까지 간호 〮 간호사 ... 을 가지고 서로 협력하는 공동체 의식을 조성하기 때문에 간호사들의 조직몰입을 높이는 데 유용한 리더십이라고 생각한다 . 간호사의 조직몰입이 높아지면 간호 업무성과를 높이는 동시

리포트 | 24페이지 | 3,500원 | 등록일 2020.10.18

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거래적리더십

이고 개별적 지원을 통하여 구성원의 역량을 배양시키는 행동특성’이라고 정의하였다.개별적 배려 : 수간호사 선생님의 리더십유형을 분석하였을 때 개별적 배려로 보인다. 구성원을 신뢰 ... 하고, 환자 라운딩 돌면서 한 명 한 명 케어해주시는 모습을 보고 이런 수간호사 선생님이 되고 싶고 동기부여가 되었다.3. 리더십 적용 이론 근거를 제시해서 설명하기1) 서번트 리더십그 ... 으로써, 직원들에게 깨끗한 환경을 제공할 수 있다는 신념을 지니신 분으로 유명하다.2) 내가 실습했을 때 수간호사 선생님께서 실습 나온 학생들만 따로 불러, 병동에 대한 OT에 대해

리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.07.11

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간호관리학 정리 (시험 때 아주 유용, 관리와 리더십 차이, 간호관리 개념, 학자들 정리 스완스버그, 간호관리과정, 체계모형, 관리업무, 간호관리자, 관리수준별 역할, 관리이론정리 등)

) 중첩된 부분에서는 두 과정의 목적이 서로 달라도 동일한 전략이 활용될 수 있다.2. 간호관리 개념→ 종합하면, 간호관리는 조직의 목표를 달성하기 위하여 간호의 자원을 활용 ... 하는 과정이다. 간호직원을 중심으로 모든 자원을 기획, 조직, 인사, 지취 및 통제하는 과정이라고 볼 수 있다.1) 휴버: 간호를 수행하고 간호서비스의 목적을 달성하기 위해 간호자원 ... 2명 이상이 업무를 수행하기 위해서는 관리가 필요2) 질 높은 환자 간호를 수행하기 위해 간호사들은 간호관리가 필요.3) 간호사가 어느 곳에서 근무하든지 상관없이 보건의료조직

시험자료 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.05.02

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간호관리 비판적 사고

chapter1-2. 이시대가 요구하는 미래지향적인 간호 관리자가 갖추어야 할 역량은 무엇인지 생각해 보기.최근 들어 사회와 의료 환경이 다변화 되고 복잡해짐에 따라 간호사 ... 의 업무가 증가하고, 간호 성과에 대한 중압감으로 간호사들이 받는 직무스트레스가 증가하고 있다. 그로인해 직무불만족, 이직으로 조직의 효과성에서 악영향을 미치고 환자에게 제공되는 간호 ... 의 질을 떨어져 의료비용의 증가로 이어지므로 간호 관리자의 역량이 매우 중요한 시대가 되었다.따라서 과거의 관리와 리더십을 구분하는 것이 아니라 간호 관리자로서의 역할과 간호지도자

리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.06

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대인관계 ) 1. 대인관계능력 자신의 멤버십에 관해서 1) 자신의 멤버십 유형과 정의 2) 멤버십 진단검사 하기전,자신이 생각하는 멤버십 유형선택후 특징과 해당 유형선택한 이유

하게 고려될 구성원의 역량이며 리더십과 상호보완적인 관점에서 고려되어야 한다.이러한 멤버십은 크게 5가지로 유형을 나눌 수 있다. 기준이 되는 독립적 및 비판적사고와 소극적, 의존 ... 축에 해당하는 점수를 바탕으로 자신의 유형을 판단할 수 있다.행동의 적극성이나 사고의 독립성 점수가 둘 다 50-70점 사이면 모범형, 행동의 적극성과 사고의 독립성이 10-30점 ... 에 따라 가장 바람직한 유형이 다르게 나타날 수 있다. 사기업이라면 이윤창출 및 경쟁우위를 위한 창의적 사고 및 주도성이 중요시되지만 공공의 안녕을 추구할 수 있는 공기업이나 발전소

리포트 | 13페이지 | 5,000원 (5%↓) 4750원 | 등록일 2021.07.26

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간호지도자론] 오하이오주립대학, 피들러

, 가족)의 지도자 유형 (리더십 스타일)을 사정나는 OO시에 있는 종합병원 응급실에서 근무하고 있다. 우리 조직의 리더인 수간호사는 다소 권위적인 리더십을 가지고 있으며, 응급실 간호 ... 형):______________________________________________________________________________________간호지도자론 (1) 오하이오 주립대학의 리더십 연구를 기초로 하여 자신이 속해 있는 조직 (병원, 학교, 사업장, 가족)의 지도자 유형 ... 론 중간과제물 논제인 “간호지도자론 (1) 오하이오 주립대학의 리더십 연구를 기초로 하여 자신이 속해 있는 조직 (병원, 학교, 사업장, 가족)의 지도자 유형 (리더십 스타일)을 사정

방송통신대 | 14페이지 | 6,000원 | 등록일 2021.09.14

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2021 간호지도자론

의 연구가 가져야 할 행동 스타일에 대한 많은 정보를 얻을 수 있다. 오하이오 주립 대학의 리더십 연구를 바탕으로 현재 리더의 유형을 평가하면 현재 간호 리더의 행동 유형과 그룹의 성능 ... 조직을 지지해 줄 수 있는 리더십이 없다면 앞서 말한 간호 조직의 부정적 영향들이 극대화되어 간호사들의 업무 피로도 이직률은 크게 상승할 수밖에 없을 것이다. 그런데 조사한 바 ... 및 회원 만족도와의 상관관계를 분석할 수 있다. 그리고 피들러의 상황 적합 모델은 그룹의 성능 리더십 유형과 상황의 호의 사이의 행동으로 나타나는 것을 전제로 하고 있

방송통신대 | 13페이지 | 6,000원 | 등록일 2021.09.20

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간호관리학 - 나이팅게일 리더십

R E P O R T - 나이팅게일 리더십 - ▶ 서론 플로렌스 나이팅게일 (Florence Nightingale) 1820.5.12 ~ 1910.8.13 영국의 간호사, 병원 ... 하게 알아보고 간호사로서 거듭나기 위해 준비하는데 큰 도움이 될 것 같아 나이팅게일의 업적과 함께 변혁적 리더십을 해석하였다. 나이팅게일은 현대 사람이 본다면 희생적이고 자신의 위치 ... 를 낮추며 과업을 이루었다고 보여 진다. 하지만 실제로는 전쟁이라는 시대적 상황과 그 시대의 여성의 위치, 그 시대의 간호사의 낮은 위치에서도 여성이 행하기 어려운 변혁적인 리더십

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.11.07 | 수정일 2024.11.19

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간호사의 이직 요인과 간호사 이직을 줄이는 방안 분석

고 환자는 양질의 간호서비스를 받지 못할 수 있어 환자의 생명에 악영향을 끼칠 수 있다. 병원간호사의 이직률은 전 세계적으로 높으며 특히 우리나라 간호사 부족 현상은 매우 심각한 이슈 ... 에 유직무만족, 자율성, 의사결정 권한, 근무환경, 관리자의 지지, 경력개발 기회, 급여, 복지혜택 등이 모두 간호사 이직의 의사 결정에 영향을 줄 수 있다. 인력부족, 과도한 업무 ... 에 대한 간호사의 태도(이직의도, 소진, 직무스트레스, 조직 몰입 등), 도덕적 신념, 건강, 가족상황 등 개인적인 요인들도 이직하게 하는데 영향을 줄 수 있다. 이러한 이유 중 몇

리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.02.19

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[간호지도자론 2021] 1) 오하이오 주립대학의 리더십 연구를 기초로 하여 자신이 속해 있는 조직 (병원, 학교, 사업장, 가족)의 지도자 유형 (리더십 스타일)을 사정 2) 피들러의 상황모형에 근거하여 자신이 속해있는 조직 (또는 집단)의 지도자가 처해있는 상황 호의성을 진단한 후, (1) 에서 사정한 지도자의 지도 스타일과 상황의 적합관계를 설명

를 체계적으로 할당해주는 사람이다.(3) 내가 속해 있는 병원의 지도자 유형(리더십 스타일)을 사정내가 속해 있는 병동의 수간호사님의 지도자 유형은 Ⅰ사분면에 속하는 지도자(높은 배려 ... 와 높은 구조주도)유형이다. 이 유형은 가장 효과적인 리더십 스타일이라고 한다.수간호사님은 높은 배려심의 지도자이다. 수간호사님은 후배간호사들에게 항상 부드러운 말투로 인격 ... 된 병원의 지도자 유형(리더십 스타일)을 사정(1) 배려병동의 일은 냉철하게 진행되어야 하고, 딱딱한 부분이 많기 때문에 마음에 상처받는 간호사들이 많다. 이렇게 간호 업무로 상처

방송통신대 | 10페이지 | 5,500원 | 등록일 2021.09.08 | 수정일 2021.10.04

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간호관리학 동기부여 유형

방법을 파악하고 그 근거를 기술하시오.1) 동기부여 이론 유형맥그리거의 X-Y 이론2) 확인 및 관찰내용수간호사(지도자)는 간호사들이 적극적으로 간호업무를 수행할 수 있도록, 자율 ... 이번 과제에서는 실습지 병동의 수간호사의 동기부여 방법을 파악하고 그 근거를 기술하고자 한다. 7월 22일부터 7월 26일까지 5일간 ooo ooo oo병원 71병동에서 간호관리학 ... 실습을 진행하며 수간호사(관리자)의 동기부여 방법을 파악한 결과, 맥그리거의 X-Y 이론에 적합하다고 판단하였다.2. 맥그리거의 X-Y이론1960년 맥그리거는 “조직에서 직원

리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.02.24 | 수정일 2025.05.16

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간호관리학(기획,조직,인사,지휘,통제)

인력 개발 계획 및 현황6기록과 보고(사건보고서, 사건경위서) 확인지휘1병원내의 인간관계에서 발생하는 갈등 유형 파악과 관리방법 모색2간호관리의 지도활동 및 바람직한 관리자의 리더십 ... 개발 전략 모색3간호사의 임파워먼트 증진방안 모색, 권력의 유형 파악통제1간호표준 확인2간호 부서에서 사용하고 있는 기록지 및 보고서 조사3간호부서의 질관리(QA, QI) 활동Ⅰ ... 화시키는 작업이 필요할 것이다.2. 간호관리의 지도활동 및 바람직한 관리자의 리더십 개발 전략 모색(1) 특성이론-소수의 사람들이 위대해질 수 있는 특성을 가지고 태어난다는 위인이론-리더

리포트 | 19페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.08.14

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현문사, 최신간호관리학 책 내용 정리 - 3장. 조직

이 있다고 생각되면, 그 사람을 준거로 삼아 판단하고 행동함 - 자신보다 뛰어나다고 인식하여 닮고자 할 때 발생 - 준거적 권력을 갖고 있는 리더는 간호사들의 존경을 받음 - 예 ... , 기능·직능), 수평적 통합은 환자 간호팀의 다양한 구성원들 사이의 직접적인 상호작용을 통해 전문화한 부문들을 프로젝트팀(생산)으로 통합하는 조직 - 라인스텝조직보다 계층수가 적 ... 간호관리학 3장. 조직 [1절. 조직에 대한 이해] 1. 조직과 조직화의 개념 1) 조직의 개념 - 조직은 ‘유기체’를 의미, 조직을 살아있는 유기체로 이해해야 한다는 뜻

시험자료 | 28페이지 | 3,500원 | 등록일 2024.04.23 | 수정일 2025.05.27

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[간호지도자론 2021년] 1) 오하이오 주립대학의 리더십 연구를 기초로 하여 자신이 속해 있는 병원의 지도자 유형 사정, (2) 피들러의 상황모형에 근거하여 자신이 속해있는 조직의 지도자가 처해있는 상황 호의성을 진단, (1)에서 사정한 지도자의 지도 스타일과 상황의 적합관계를 설명

지 못하고 있다. 행동이론의 이러한 약점은 상황이론을 탄생시키는 계기가 되었다.2) 자신이 속해 있는 조직 병원의 지도자 유형 (리더십 스타일)을 사정(1) 배려수간호사님은 후배간호사 ... 간호지도자론2021년 2학기 중간과제물Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 오하이오 주립대학의 리더십 연구를 기초로 하여 자신이 속해 있는 조직 (병원, 학교, 사업장, 가족)의 지도자 유형 ... . 참고자료[간호지도자론](1) 오하이오 주립대학의 리더십 연구를 기초로 하여 자신이 속해 있는 조직 (병원, 학교, 사업장, 가족)의 지도자 유형 (리더십 스타일)을 사정하고(2

방송통신대 | 11페이지 | 5,500원 | 등록일 2021.09.14 | 수정일 2021.10.03

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간호연구 관련 논문요약

의 하위영역 중 간호관리자의 능력· 리더십· 간호사에 대한 지지 평균평점이 가장 높은 이유는, 임상간호사는 주로 간호관리자인 수간호사와 같은 간호근무환경에서 근무하면서 동일한 목표 ... 하고 효과적인 간호를 제공할 수 있는 대인관계 기술을 함양해야 한다.이에 본 연구에서는 간호사의 간호근무환경과 직무스트레스, 지식공유가 간호업무성과에 미치는 영향을 규명함으로 간호업무 ... 자의 능력, 리더십과 간호사에 대한 신뢰를 제공한 환경, 환자치료를 위해 정보를 공유하여 서로의 의견을 나누고 상호 존중하고 배려하는 간호사와 의사간의 관계를 조성하는 것이라 하였다.직무

리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.08.04

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리더십 A+) 새로운 리더십(변혁적 리더십, 거래적 리더십, 섬기는 리더십)

으로 구분하였다.1) 거래적 리더십(transactional Leadership)거래적(transactional)리더십은 조직 내에서 흔히 볼 수 있는 가장 보편적인 유형이다. 한 ... 다.[그림 1] 변혁적 리더십의 하위요인[출처 : 김혜옥 외 공저, 간호리더십, 수문사(2019)]따라서 변혁적 리더십이란 기대 이상의 성과를 도출해내는 과정으로 부하들에게 장래 ... 리더십과 국제화교수님성함 :학과 : 간호학과반 :학번 :이름 :제출일 :1. 새로운 리더십 중 변혁적 리더십, 거래적 리더십, 섬기는 리더십에 대하여 설명하시오.Burns

리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.02.23

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