"변혁적-거래적 리더십"의 검색결과 입니다.

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리더십 간호리더십 경쟁적가치리더십 수간호사 리더십 간호 리더십 사례 거래적 리더 개념 간호리더십유형 번혁적 리더십

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"변혁적-거래적 리더십" 검색결과 561-580 / 2,063건

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대표적인 리더십 이론을 제시하고 급변하는 환경에 맞는 리더십이론에 대하여 설명하시오

과목명: 경영학개론주제:1. 대표적인 리더십 이론을 제시하고 급변하는 환경에 맞는 리더십이론에 대하여 설명하시오. (4-1주차)2. 퇴직관리의 개념과 중요성에 대하여 설명하시오 ... .(5-1주차)3. 코스닥시장과 코넥스시장에 대하여 설명하시오..(6-2주차)목차I. 서론II. 본론1. 주제 1: 리더십 이론에 대한 고찰1) 리더와 리더십의 의미와 필요성2 ... 에 반해 리더십 행동 이론(1950-60년대)은 리더와 부하 직원들의 관계를 중심으로 실제 리더인 사람들이 보이는 행동을 실증적으로 관찰하는 데 초점을 맞췄다. 특성 이론과 달리 리더

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.05

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방송통신대_청소년인성교육_청소년 인성교육 교과서(p.190-196)를 바탕으로 리더십에 대한 이론적 정의 및 심리학적 이론을 제시하고, 본인을 포함 자신의 주변 인물 중 한 명을 골라 그 인물의 리더십 유형은 무엇이라고 생각하는지와 그 이유를 쓰시오. 그리고 자신이 생각하는 이상적인 리더십은 무엇인지 그 이유를 쓰시오.

분류할 수 있다. 1) 변혁적 리더십 변혁적 리더십이란 목표 달성을 위한 거래적 리더십과는 상반되는 개념으로 구성원 개개인을 더 중시한다. 구성원들이 자발적으로 목표를 달성할 수 ... 이다. 청소년 인성교육 교과서(p.190-196)를 바탕으로 ‘리더십’에 대한 이론적 정의 및 심리학적 이론을 제시하고, 본인을 포함 자신의 주변 인물 중 (예시: 학창시절 선생 ... 있도록 동기를 부여하도록 이끄는 리더십이라고 할 수 있다. 변혁적 리더십의 요소는 다음과 같다. ① 이상화된 영향력: 리더는 본보기가 될 수 있는 행동을 하여 부하들의 존경을 받

Non-Ai HUMAN
| 방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.07.07

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[간호관리학] 리더십 분석

를 통해십이 적용되었다고 판단하였다.이국종은 권위형-민주형-자유방임형 리더십 중 민주형 리더십에 해당한다고 분석하였다. 민주형 리더십은 부하에게 권한을 상당부분 위임하며 참여적 의사결정 ... 고차원적인 거래적 리더십을 발휘하기 위해서는 현상과 괴리되지 않은 단기적인 목표를 설정하고, 문제를 해결하거나 해답을 찾을 수 있는 곳을 간호사에게 알려줌으로써 문제를 해결 ... 과정이 원활하게 이루어질 수 있다.간호 관리자가 사용하는 변혁적 리더십은 간호사가 자각하는 정도에 따라 근거기반실무 역량에 영향을 미친다. 때문에 조직 차원에서는 근거기반 실무 역량을요하다.

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.09.02

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성균관대학교 교양 앙트레프레너와 리더십 중간레포트 35/40점

하다는 철학이 조직 깊숙이 자리 잡고 있어야 함을 필요로 한다. 이때 리더 본연의 리더십이 중요하다는 것을 말할 수 있을 것이다. 변혁적 리더십(탁진국, 손주영, 2015, p ... 시킨다. 이러한 제프 베조스의 변혁적 리더십을 통해 스스로 주력사업을 파괴할 수 있는 용기와 문화가 조직 내에 형성되어 아마존은 복잡한 이슈에 고민할 필요 없이 오직 고객 가치 ... 했다. 하지만 제프 베조스의 변혁적 리더십 관점에서 보았을 때 나는 이 프로젝트가 성공적이지 못한 프로젝트라고 생각한다. 당시의 나는 팀 프로젝트는 결과만이 모든 것을 증명할 수 있

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.12.26

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대표적인 리더십 이론을 제시하고 급변하는 환경에 맞는 리더십이론에 대하여 설명하시오

성이 더욱 강조되고 있다.2) 리더십의 발달과정① 특성이론학술적 리더십 연구의 출발점으로 리더와 비 리더(Non-leader)를 구분해주는 중요한 리더의 특성이나 자질이 무엇인지 연구 ... 의 특성이나 주변 환경 등 상황요인에 초점을 맞춘다.3) 리더십 이론리더십 이론은 크게 전통적 리더십 이론과 현대적 리더십 이론으로 나뉠 수 있다. 전통적 리더쉽 이론으로는 특성 ... 대), 리더가 처한 상황에 초점을 맞춘 ‘상황 이론(situational theory)’(1960년대 이후)이 있다.현대적 리더십 이론으로는 변혁적 리더십 이론, 카리스마적 리더십이론

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.08.31 | 수정일 2022.12.10

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남자간호사 성차별

라고도 함 부하의 노력에 대한 대가로 보상을 계약하거나 , 좋은 성과에 대한 보상을 약속하고 성취 정도를 인정해주는 리더십 거래적 리더십 리더십남성용 편의시설 부족 단지 남자 간호사 ... 시키고 하급자들을 지도자로 변화시키는 리더십 구성원들이 가능하다고 생각하는 것보다 더 높은 수준의 동기를 촉진 및 고무 리더십 변혁적 리더십여자간호사 그룹에서의 의도적 따돌림 성별에 따른 ... 간호리더십 조별과제목차 1 상황 3 리더십 5 참고문헌 2 관련 영상 4 사례 및 중재상황 대한남자간호사회에서 남자간호사 237 명 을 대상으로 조사했던 ‘남자간호사 취업실태

리포트 | 16페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.02.12 | 수정일 2024.03.13

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간호관리학_리더십, 동기부여, 의사소통과 주장행동 요약정리

) 거래적 리더십과 변혁적 리더십구분거래적 리더십변혁적 리더십목표 설정현재 수준과 차이가 너무 크지 않은 목표보통 수준보다 매우 높은 이상적인 목표시간단기적 전망장기적 전망구성요소 ... - 집단의 과정, 정보 수집, 피드백, 임파워먼트하기 등에 초점을 둔다.- 대인관계를 강조한다.- 자발적으로 따르는 팔로워를 지휘한다.4. 리더십 특성이론 (위인이론)① 리더가 될 ... 에 전제형 리더십보다 조직의 양적인 능률성이 낮음- 특별한 방향이 없기 때문에 불만스러울 수 있음- 집단의 무관심과 무반응 야기6. 리더십 상황이론1) 개념① 리더십 유형에 대한

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| 리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.12.03 | 수정일 2022.01.08

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(A+보장) 리더십 이론을 근거로 한 임상 지도자의 리더십 분석 (간호관리학실습)

이론 : Hersey & Blanchard / 3차원 모형(과업 지향적, 관계 지향적, 성숙도)4) 현대의 리더십 이론 : 거래적 리더십, 변혁적 리더십3. 분석 방법가. 분석 대상 ... 를 얻고 조직의 목표를 효과적으로 달성시킬 수 있는 리더이다.행동론『 민주형 리더십 』- 파트장과 간호사의 관계는 우호적이었으며 안정적이었다. 이에 따라 파트장님이 회의로 자리 ... 하셨기 때문에 응집력이 높아 보였다.- 민주형 리더십은 조직 구성원의 능력을 개발하는데 용이하며 만족감이 크다는 장점이 있다. 또한 리더와 집단과의 관계가 우호적이며 안정적이다.- 하지

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.03

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리더십 이론을 설명하시오

에 따라 카리스마적 리더십과 변혁적 리더십, 거래적 리더십, 코칭 리더십, 서번트 리더십 등 다양하게 분류할 수 있다.4. 효과적 리더십리더가 리더십을 발휘하는 것에서 효과적으로 보 ... 지향적 리더와 관계 지향적 리더에 따라 유형을 구분할 수 있고 경로-목표이론에 따르면 부하의 특성, 리더의 특성, 근무환경의 특성 등에 따라서 리더는 지시적 리더십, 성취지향 ... 리더십 이론을 설명하시오.Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 리더십 개념2. 사회복지 조직에서 리더십 필요성3. 리더십 유형4. 효과적 리더십Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론성공적인 조직

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.01

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곤도의 결심 독후감

로 받아들였다. 한 번도 해 본적 없는 업무였지만, 곤도는 ‘자네라면 충분히 해낼 수 있을 거야.’라고 용기를 줬고, 이에 따라 업무를 성공적으로 마쳤다. 곤도의 변혁적 리더십의 면모 ... 를 볼 수 있는 사례이다. 실제로 변혁적 리더십은 소규모 집단에 더 효과적으로 작용하는데, 부하 직원들의 자기 권능감을 높이고, 팀에게 ‘할 수 있다’라는 정신을 심어준다.곤도가 속 ... 었고, 이 결과의 원인은 그의 남다른 각오와 그를 믿어준 리더에 있다. 변혁적 리더십의 조건은 창조적 리더와 창조적 부하직원이다. 장기적인 결과 보상을 위해 곤도는 그를 믿어주었고 위험

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| 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.06.05

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리더십 사례연구와 이론,유형분석

REPORT리더십 연구1. 리더십 정의2. 리더의 역할3. 리더십의 필수요소4. 리더십 이론연구(1) 특성이론(2) 행동이론(3) 상황이론5. 리더십의 유형(1) 거래적 리더십 ... (2) 참여적 리더십(3) 변혁적 리더십(4) 자율적 리더십(5) 카리스마적 리더십(6) 서번트 리더십6. 리더십 성공사례 연구(1) 징기스칸의 리더십(2) 존 록펠러의 리더십(3 ... 라는 것이다.- 연구의 초점 : 리더 개인 특성 → 리더의 특성- 강조점 : 리더는 선천적으로 타고난 남다른 특성이 있기 때문에 리더십을 발휘함(2) 행동이론행동이론은 리더의 행동

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| 리포트 | 17페이지 | 4,800원 | 등록일 2021.10.21

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A+받은) 간호관리학실습-수간호사 리더십 분석보고서

적 자질이 기본③ 거래적 리더십과 변혁적 리더십- 거래적 리더십: 업무관리중심, 관리적, 목표성취 교환, 불확실한 가치공유, 원인조사, 상황적 보상을 제공한다.- 변혁적 리더십: 보편 ... , 브레인스토밍이 필요한 상황에서 대안도출에 유용하다는 장점이 있다.4. 리더십 관리격자 모형- 다섯 가지의 리더십 유형을 생산과 사람에 대한 관심 정도에 따라 분류한다.① 무능력 ... 기술을 버리고 새로운 기술에 대한 도전과 기회를 받아들이도록 격려하는 것② 카리스마적 리더십- 매력, 설득력, 개인적 권력, 자신감, 비범한 아이디어, 강한 확신 등의 개인

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.04.23

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(인사조직특강 4학년) 리더십 특성 이론, 역량 이론, 행동 이론, 상황 이론을 모두 종합하여 최근의 경영환경에 적합한 리더십은 무엇인지 실제 조직의 사례와 함께 논하시오. (30점)

가 되기 위해 대학원진학을 결심하고 있었다.부장교사 : 요즘은 우리학교처럼 거래적 리더십보다 변혁적 리더십을 추구하는 것이 대세이잖아요. 그런데 우리 학교 교장선생님을 보면...(한 ... 하여를 기업가라고 정의를 하였다. 즉 새롭고 유용한 가치를 창조해내는 리더라고 규정하고 있다. 따라서 기업가는 변혁을 일으키고 새로운 가치를 창조하지 않으면 안 되는 것이다. 리더십 ... (인사조직특강 4학년) 리더십 특성 이론, 역량 이론, 행동 이론, 상황 이론을 모두 종합하여 최근의 경영환경에 적합한 리더십은 무엇인지 실제 조직의 사례와 함께 논하시오

방송통신대 | 10페이지 | 6,000원 | 등록일 2023.09.16

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공인노무사 1차 경영학 포데이즈 정리

수 있도록 이끔-변혁적 리더십: 혁신, 저차원욕구자가 고차원욕구갖도록변화,거래적리더변혁적리더조건적보상(노력보상교환)규칙표준이탈간트식■집단성과급-이익분배제도: 초과이익일정부분 전 ... 의 관계-내집단: 역할확대, 역할협의, 공식적 이외의 역할-외집단: 공식적, 명시된 역할■리더십 유형-카리스마 리더십: 비범, 이상적 비전, 변혁-슈퍼 리더십: 하급자들이 셀프리더가 될 ... 정성: 스트레스 견디는 능력-개방성: 새로운 것 관심 흥미■통제위치내재론자외재론자자신의행동으로통제, 안정감스트레스 수용력 높음높은성과만족, 참여적 리더십남의 손, 운명에 달려있다많

시험자료 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.10.28

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[A+레포트] 산업심리학의 세부영역 다섯 범주 중 인사심리학과 조직심리학을 본인이 속해있는 조직 또는 잘 알고 있는 조직의 사례를 접목하여 논리적으로 설명하십시오.

제출일목 / 차 /Ⅰ. 서론3Ⅱ. 본론3Ⅱ-1 인사심리학의 적용: 선택, 훈련, 그리고 평가의 실제3Ⅱ-2 조직심리학의 구현: 조직문화, 동기부여, 그리고 리더십의 사례 분석4Ⅲ ... 을 미친다. 예를 들어, 변혁적 리더십을 가진 리더는 비전을 제시하고, 직원들을 영감을 주어 변화를 이끌어낸다. 이러한 리더십 스타일은 직원들의 동기를 부여하고, 창의성과 혁신 ... 을 촉진한다. 반면, 거래적 리더십은 보상과 처벌을 통해 직원들의 행동을 관리한다. 이 스타일은 단기적 성과에는 효과적일 수 있으나, 장기적인 직원의 동기부여와 만족도에는 제한적일 수

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.03.12

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한국방송대[청소년인성교육]현대사회 리더십 중요한 덕목 중 하나 리더십이론적정의 심리학적이론 주변 인물중 한 명에 대한 리더십 유형 분석과 이유 기술

이론 - 거래적 리더는 구성원에게 목표 달성에 대한 보상을 약속하여 영향력을 행사하는 반면, 변혁적 리더는 구성원 개인의 발전을 강조하고 개개인의 욕구에 관심을 가짐으로써 동기 ... 하다고정’의 예다.- 세종의 적솔력(박현모 지음) 56~57P 내용 참고 -나는 세종의 이러한 리더십이 조선조 과학과 문화의 최고 전성기이자 침략 전쟁을 한 번도 당하지 않은 시대 ... 의 좋은 관계를 생성하고 이를 통해 사기를 진작시키는 것이다.- 리더십에 관한 심리학적 이해① 리더십의 특질 이론 - 뛰어난 리더는 독특한 속성을 가지고 있음.ⓐ 신체적 - 에너지

방송통신대 | 6페이지 | 8,000원 | 등록일 2023.07.14

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존경하는 인물의 리더십에 대해서 조사(조직의 창업자 혹은 그 조직을 이끌고 있는 핵심인물의 리더십에 대해서 조사/ 구글, 애플 등 너무 유명한 지도자는 제외)

한 지도자는 제외)- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 리더십의 개념 및 유형2. AMD 리사 수의 리더십1) 리사 수의 AMD 개혁2) 리사 수의 리더십 특징Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고자료 ... 적으로 조직의 목표 달성을 위해 일하도록 만드는 것이다.막스 베버는 리더십의 유형에 대해 크게 3가지로 분류하였다. 먼저 리더와 구성원 간의 이해관계를 바탕으로 하는 거래적 리더십인데 ... 며, 리더의 인성이나 행동양식 등에 구성원이 감화되어 행동하는 것을 말한다. 세 번째로는 변혁적 리더십인데, 부하들이 가진 가치관을 변화시키는 것을 말한다. 이상적인 리더십으로는 변혁

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.27

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간호관리학 리더십파트 요약정리

과 관련하며 적절한 경우에는 상대적으로 효과적인 리더십이 발휘될 것이며,그렇지 못한 경우에는 비효과적인 리더십이 나타나게 될것이라고 한다.Ⅴ거래적 리더십과 변혁적 리더십1.거래 ... 위하여 최대한의 능력을 발휘할것이라 기대하는 유형이다? 참여적 리더십의 경우와 유사한 상황에 효과적이다.3.상황대응 리더십이론1) S1-지시적 리더: 부하에게 기준을 제시해주 ... 2절 리더십Ⅰ리더십의 의의1.리더십의 개념: 리더십은 모든 간호사에게 기대되고 매우 중요하고 복잡하며 도전적 기술이다.많은 사람들은 리더십이란 용어를 마치 신비한 특성이 있는 것

리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.12

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[리더십] 리더십의 특성이론과 행동이론을 비교 설명하고, 본인은 어떤 이론이 더 현실적인지에 대하여 논리적으로 접근하여 제시하시오.

이 직무스트레스와 이직의도에 미치는 영향에 대한 연구. 「기업과혁신연구」, 44(2): 111-129. 려일. (2023). 「변혁적 리더십과 거래적 리더십이 중국 직장인의 이직의도에 미치는 영향 : 임파워먼트와 Big 5 성격 특성을 중심으로」. 박사학위논문. 전주대학교. ... 할 수 있다고 주장했다. (2) 미시간 대학 연구 미시간 대학의 연구에서는 리더십을 과업 지향(task-oriented) 행동과 사람 지향(people-oriented) 행동으로 구분 ... 과목명 : 리더십 레포트 주제 : 리더십의 특성이론과 행동이론을 비교 설명하고, 본인은 어떤 이론이 더 현실적인지에 대하여 논리적으로 접근하여 제시하시오. 목 차 I. 서론 II

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.08.06 | 수정일 2024.08.20

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독학사 심리학과 4단계 산업조직 및 소비자심리학 기출문제 + <정답 및 해설 포함>

는?① 매슬로② 허즈버그③ 알더퍼④ 맥클리랜드10. 허즈버그의 동기-위생 이론에서 위생요인의 예는?① 성취감② 급여③ 책임감④ 성장 기회11. 변혁적 리더십의 핵심 요소가 아닌 것 ... 은?① 개별적 배려② 카리스마③ 영감적 동기부여④ 조건적 보상12. 거래적 리더십의 특징으로 옳은 것은?① 조건적 보상② 비전 공유③ 가치 기반 영향④ 창의성 촉진13. 소비자 정보 ... 은 위생요인이다.11. ④ 조건적 보상은 거래적 리더십의 특성이다.12. ① 거래적 리더십은 조건적 보상을 통해 동기 부여한다.13. ③ 주의 단계에 영향을 주는 외적 요인은 자극

시험자료 | 21페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.09.25

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