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"비정규직노동자란" 검색결과 5,081-5,100 / 17,928건

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    지역사회간호학 저출산, 고령사회 기본계획, 방향
    되고 있는 속성상 재정적 한계로 인하여 육아휴직급여 수준이 낮음-> 비정규직, 고용보험 미가입 근로자 등 광범위한 사각지대가 존재-> 남성의 경우 급여수준이 낮은 등 제도적인 문제도 있 ... 패러다임중소기업?비정규직 일?가정양립 지원) 중소기업 전용 어린이집, 육아휴직 대체인력지원, 건강보험정보연계 근로감독 등? (맞춤형 돌봄지원) 초등돌봄 확충, 아이돌봄서비스 내실화 ... 국사회통합적 외국인력 활용일·가정양립 사각지대 해소고령친화경제로의 도약▶양성이 평등한 일·가정양립▶중소기업·비정규직도 아이 키우기 좋은 환경▶분야별 인구 다운사이징 대비▶고령친화
    리포트 | 11페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.05.29
  • 남녀 임금 격차의 요인과 해결방안
    한다.[그림 5] 성별 비정규노동자수자료 : 고용노동부, 고용형태별근로실태조사, 20172-4. 승진체계고용노동부 산하 적극적 고용개선 전문위원회는 10월 31일 '19년도 적극 ... 13유로 퇴직했다가 육아기 종료 후 재취업 시 경력이 인정되지 않는 신입위주의 취업이 많고 비정규직 일자리에 많이 노출됨에 따라 30대에서 50대까지의 임금이 남성과 크게 차이가 나 ... 가보면 정규직 비중이 남성은 70%, 여성은 55%로 해소가 되지 않고 양측 모두 하락한 걸 볼 수 있다. 비정규직의 비율이 높다는 것은 임금의 차이가 심해진다는 것을 의미
    리포트 | 15페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.12.22 | 수정일 2023.06.26
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    사회복지개론 레포트 - 빈곤의 대물림
    빈곤이 순환되는 것을 볼 수 있다.또한 부모가 비정규직이면 자녀도 비정규직일 가능성이 클 것이라는 연구 결과가 나왔다. 자녀가 노동시장에 진입할 때 비정규직일 가능성은 부모가 정규 ... 직일 경우( 67.8%)보다 부모가 비정규직일 경우(77.8%) 10%포인트 더 높았다. 반면 자녀가 정규직으로 노동시장에 진입하는 비율은 부모가 정규직일 때 27.4%, 부모 ... 라 비정규직, 일용직으로 채용되는 경우가 많다. 물론 일자리 창출도 중요하지만 창출된 일자리에서 고용이 일정기간 이상 유지돼 취업자가 안정적인 삶을 누릴 수 있도록 사후관리와 계획
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.02.26 | 수정일 2020.03.05
  • 현대인의 소외와 실존 - 비정규
    가 한시적으로 근로관계를 맺는 모든 비조직화 된 고용형태비정규직 종류 기간제 근로자 단시간 근로자 간접사용 근로자비정규직 현황비정규직 문제점 분절화 된 노동시장의 형성 사회양극 ... 현대인의 소외와 실존소 외 개인이 그가 속해 있는 사회와의 관계에서 통합되지 못하거나 거리가 있는 상태소외된 사람들비정규직 - 일정한 기간의 노무급부를 목적으로 사용자와 근로자 ... 화 초래 고용의 불안정 ( 해고의 불안감 , 정년보장 X) - 낮은 실질 소득 업무의 효율성과 생산성 감소' 서러운 ' 비정규직 ... 절반 이상 추석상여금 없고 , 나와도 정규
    리포트 | 19페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.03.22
  • 정규직 문제와 발전방안[PPT본], 노사관계
    노동시간단시간 고용단시간(파트타임)아르바이트고용주체간접고용파견사내하청용역특수고용개인도급재택근로가내근로기 타외국인산업연수생불법취업자공공근로공공근로비 정규직이란?..PAGE:8비 정규직 ... 자가 계약기간 2년을 넘을 경우 파견노동자를 직접 고용하여야 한다는 고용의무로 바뀌면서 많은 비 정규직이 정규직화 될 수 있다는 입장을 표명했다.비 정규직 법안..PAGE:11비 ... 정규직 보호법비 정규직 법안..PAGE:12비 정규직 보호법의 문제노동자의 입장을 대변하지 않는 상태로 제정된 법 !!7월 1일 비 정규직 법이 시행되면 2년 가량 시간이 있
    리포트 | 28페이지 | 2,500원 | 등록일 2009.03.01
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    방통대_19학년도1학기)_사회문제론(A형) 현재 한국사회에서 노동문제가 나타나는 양상을 구체적으로 분석하고, 거기에 대해서는 어떠한 해법이 제시되고 있는지를 찾아본 후, 노동문제를 사회문제로서 제대로 해결해가기 위해서는 어떤 점을 중요하게 보아야 할지, 구체적인 사례와 함께 논리적으로 서술하시오.
    노동시장의 안정성이 너무 낮다고 말한다. 노동자들이 안정적으로 일할 수 있는 환경이 마련되지 않은채 기업들은 비정규직만을 선호함으로써 노동시장이 계속해서 악화되고 있다고 주장 ... 의 비정규노동자 비율을 유지하고 있다. 단순히 비정규직의 비율이 높아졌다는 것이 사회적 문제라고 볼 수는 없다. 하지만 우리 사회에서는 정규직과 비정규직의 처우가 너무 크게 차이 ... 조선업 성장이 정체되자 노동조합의 보호를 받는 정규노동자 대신 사내 하청 노동자들을 정리한 것이 대표적이다.”2. 사회문제로서 바라본 노동문제지금까지 살펴본 조선업계 비정규
    방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.08.13
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    (세상읽기와 논술) 김용균법 (산업안전보건법)의 의의에 대하여
    을 하는 비정규직임에도 그들은 원청처럼 보호받지 못한다. 지난 5년간 1,452명의 비 정규직 하청 노동자가 안타깝게 일터에서 세상을 떠났다. 또한 매년 2,400명의 노동자가 산업 ... 화2) 비 정규직이 떠앉는 위험한 일3) 불법적인 도급계약을 막아야 한다.4. 또 다른 김용균이 발생하지 않도록 우리의 대처1) 고용노동부의 근로감독 강화2) 산업재해가 일어나 ... 밖에 없다. 비 정규직이 하는 업무라고 판단되기 때문에 정규직화 된다면 그들은 다른 곳으로 가게 될 것이다. 때문에 이번 사건을 계기로 위험한 일을 하는 근로자를 넘어 원청의 일을 하
    방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.02.19
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    최근 경제적 성장이 이루어짐에도 불구하고 경제적 양극화가 점차 심해져가고 있다. 만약 본인이 한 국가의 지도자로 당선이 되었다고 가정해보자. 그리고 불평등의 문제가 이 사회의 최우선적인 국정과제로 제기되었다고 하자. 이 문제의 해결과 관련되어 그 원인, 해결의 범위, 해결 방식의 가능성과 한계는 무엇이고 어떤 조건하에서 이 정책의 성패가 결정될 것으로 예상
    은 중소기업, 비정규노동자의 임금 격차도 증가하였다. 기업 간 임금 격차를 줄이려면 독일처럼 산업별로 임금이 결정되는 제도가 필요하다. 단체협약의 효력이 광범위하게 확대 적용되어 노동조합이 없는 곳에서도 노동자의 협상력이 유지될 수 있는 프랑스의 제도도 참고할 수 있다. ... 이 있는 곳에서는 협상력을 발휘하여 임금을 올릴 수 있었다. 반면, 협상력이 약한 중소기업 근로자, 비정규직 근로자, 영세자영업자의 소득은 정체되었다. 대기업 정규직 대비 중소기업 ... 비정규직의 임금은 40% 정도에 불과하다.3. 소득불평등의 해결범위내가 생각하는 불평등의 해결범위는 다양하게 적용할 수 있다고 생각한다. 물론 과제에서는 소득불평등을 초점으로 보
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.10.07
  • 사회문제론B형] 교재 2장의 내용을 참조하면서 우리 사회에서 최근 논란이 되고 있는 최저임금과 관련해 최저임금의 적정 수준, 그렇게 생각하는 근거-사회문제론B형 최저임금의적정수준
    에서 「나중에 온 이 사람에게도」라는 책 제목을 인용한 것은 바로 그의 사상을 보여 준다. 그의 무덤의 묘비명도 책 제목과 같다.2. 워킹푸어와 비정규직20세기 초 ‘노동자-자본가-국가’간 ... 에게도」2. 워킹푸어와 비정규직3. 한국사회의 노동시장2] 최저임금제도 알아보기1. 최저임금 제도의 배경2. 최저임금 제도의 의의3. 최저임금 제도의 목적4. 최저임금 제도의 효과5 ... 의 평등화를 지지했으며, 임시직 노동자가 생계를 유지하기 위해서 정규노동자보다 더 높은 임금을 받아야 한다고 생각했다. 궁극적으로 러스킨은 높은 생산성이나 이익이 경제활동의 최고선
    방송통신대 | 13페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.03.25
  • 사회문제론 A = ) 현재 한국사회에서 노동문제가 나타나는 양상을 구체적으로 분석하고, 거기에 대해서는 어떠한 해법이 제시되고 있는지를 찾아본 후, 노동문제를 사회문제로서
    의 편의에 따라 일방적으로 계약이 해지되거나, 응당 받아야할 사회보험에서 배제되거나, 수급조건에 불이익 등을 당하는 일이 빈번해지는 것이다. 이러한 비정규노동자들의 불이익은 단순히 ... 다르게 나타난다. 고용형태는 크게 정규직과 비정규직으로 나눌 수 있으며, 1차 노동시장에 해당하는 정규노동시장에 진입하지 못하는 근로자들이 2차 노동시장인 비정규노동시장 ... 에 집중되어 임금의 차이가 난다고 볼 수 있다. 비슷한 경력과 학력 등의 정규노동자와 비정규노동자에게 있어 불리한 지위로 인해 비정규노동자는 낮은 보상을 받을 수밖에 없
    방송통신대 | 8페이지 | 3,500원 | 등록일 2019.10.24
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    (성사랑사회 D형) 여성의 노동이 왜 종종 낮은 평가를 받을 수밖에 없는지, 그런 평가를 가능하게 하는 사회적 맥락이 무엇인지에 대해 구체적인 사례
    와 다르게 시간제 근무자 비율은 여성이 남성에 비해서 2배 가까이가 높았으며, 남성의 39%는 4대 보험에 가입되어 있었고 평균 이상 수준의 월급여가 지급되는 정규직 일자리를 가지 ... 에 속한 노동자들의 절대적인 다수는 여성이었고, 분리직군 노동자들은 정규직과 유사한 난이도와 수준의 업무를 하지만 임금과 노동조건에 있어서는 차별을 받게 되는 경우가 많다. 실제 ... 13은 216만원으로 여성의 평균 소득인 173만원에 비해서 20%가 더 많았다. 노동자 1천명 이상의 대기업에 근무하는 남성은 30%였으며, 여성은 23% 정도에 불과했다. 이
    방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.07.31
  • 웰컴미스터맥도날드 감상문
    의 제도와 권력이 정부가 내놓은 ‘비정규직 종합 대책안’ 이라고 생각한다.2014년 정부는 이 나라 모든 노동자들의 비정규직화를 추진하여 사람들이 원하고 바라는 이상을 억압하고 있 ... 계의 요구인데, 그 기간을 두 배로 늘려놓고 비정규직 보호 대책이라고 명명했다. 4년이면 저임금으로 비정규직의 고혈을 충분히 빼먹을 수 있고, 용도가 떨어지는 노동자는 그 기간 안 ... 로 정부는 계약직 고용 기간을 2년에서 4년으로 늘리겠다는 방안을 내놓으며, 평범한 시민들의 이상을 억압하려고 하고 있다. 비정규직에서 정규직으로 전환하는 기간을 줄여야 한다는 게 노동
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.04.06 | 수정일 2024.04.17
  • 판매자 표지 자료 표지
    (인간과사회)나의 삶이나 주변의 일 가운데 구체적인 사안이나 쟁점 혹은 사건을 하나 골라서, 사회학적 상상력과 분석적 시각을 통해서 보면 그냥 사회통념
    대 신규 취업자 중 정규직은 전년 동기 대비 1.8% 증가(232만 명)한 반면 비정규직은 5.8%나 증가(109만 명)했다.2) 비정규직의 사례(비정규직이 노동 현장에서 차별받 ... 의 청년문제는 오늘날 경제상황과 연관이 있다.1) 현 경제의 흐름2) 경제적 불황의 개념3. 비정규직이 증가하고 있다.1) 비정규직의 의미2) 비정규직의 사례(비정규직이 노동 현장 ... 생다.1) 비정규직의 의미비정규직이란 일정한 기간의 노무급부를 목적으로 사용자와 근로자가 한시적으로 근로관계를 맺는 모든 비조직화 된 고용형태로 기간제근로, 단시간근로(파트타임
    방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.03.13 | 수정일 2020.03.14
  • 「유연생산방식과 노사관계의 전환 - 현대자동차의 사례」 논평문
    결과였다. 완전고용보장합의로 인해 현대차는 노동자들의 고용을 보장해주는 한편, 비정규노동을 통해 수량적 유연성을 획득할 수 있었다. 이후 노사관계는 담합적 성격으로 변화하기 ... 에서 비효율적인 것으로 판단된다. 또 현대차의 특수한 유연생산방식은 몇 가지 문제들을 갖고 있다. 이 논문은 그 중에서도 지속적으로 증가해온 비정규직 문제, 계열 부품업체에 대한 특혜 ... 문제, 노조의 복지 인상으로 인한 인건비 비중 문제 등을 지적한다. 특히 비정규직 철폐 문제가 사회적 이슈로 부각됨에 따라 이는 향후 현대차가 해결해야 할 숙제로 작용할 것이
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.09.28
  • 정규직 문제와 발전방안[한글본] 노사관계
    된 사회 문제는 무엇일까? 아마도 비정규직과 관련된 문제일 것이다. 졸업 후 취업을 해야 하는 대학생으로써 느끼는 고용 불안과 취업의 어려움과 더불어 비정규노동자의 문제로 연일 ... 고 사회적 갈등은 날로 심각해지고 있다. 비정규직 문제는 단지 현장에서 투장하는 노동자들에 국한된 문제가 아니라 계층 간 양극화의 심화와 더불어 취업을 해야 하는 예비취업자들에게도 큰 ... 영향을 미치고 있다.대학생들의 스펙 쌓기가 문제의 원인도 비정규직 문제와 크게 다르지 않을 것이다. 안정적인 직장에 대한 불안감과 더불어 날로 확산되는 비정규노동자의 현실
    리포트 | 15페이지 | 2,500원 | 등록일 2009.03.01
  • 판매자 표지 자료 표지
    (생활속의경제) 문재인 정부는 출범하면서 '소득주도성장-공정경제-혁신성장'을 3대 경제정책기조로 설정하여 진행하고 있는데 한 축인 ‘소득주도성장’과 관련하여 다음을 완성하시오.
    주도 성장을 위해서 정부에서 현재 활용 중인 세부적인 정책에 대해서 살펴보면 다음과 같다. 첫번째는 비정규직을 정규직으로 전환하는 등 노동자들의 고용 안정성을 확대하는 것이다. 이 ... 를 정규직이 정규직으로 전환되면서 우리나라의 고용안정성이 더욱 강화되었다고 보기도 한다. 실제로 기상청은 비정규직을 정규직으로 전환하면서 68세까지 정년을 연장하기도 했다.하지 ... 에 의하면 우리나라의 저임금노동자 비중은 23.5%로 OECD 국가 중 2위이며 소득양극화도 2위, 국내총생산에서 소비 비중과 정부지출이 각각 끝에서 3번째, 사회복지지출은 꼴찌 수준
    방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.08.10
  • [토론면접 준비방법, 토론면접 상세준비방안] 토론주제 - 비정규직의 정규직 전환, 공공기관 비정규정규직 전환, 정규직전환에 대한 토론
    대다수의 기업들은 노동 조합, 즉 노조를 가지고 있다. 이 노조의 논외로 취급이 되는 것이 바로 비정규직이다. 비정규직은 낮은 교섭력으로 같은 일을 함에도 불구하고 급여,복리후생 ... 적 부담으로 특히나 업종에 따라 일정한 노동력이 필요한 것이 아닌 특수 성수기에 적용되는 업종의 경우에는 인건비에 대한 부담감이 더욱 크게 느껴질 수 밖에 없다.2비정규직을 정규직 ... Today’s Topics합격을 위한 오늘의 토론면접 주제는?- “비정규직의 정규직 전환” -[이미지 출처: 구글 이미지][ 목차 ]1. 서론 ? 토론 주제에 대한 배경2. 본론
    자기소개서 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2017.10.08 | 수정일 2018.10.20
  • 사회문제론 레포트
    근로자가 비정규직 근로자보다 결혼확률이 많다. 또한 사업장 규모가 큰 기업의 근로자가 사업장 규모가 작은 기업의 근로자에 비해 결혼확률이 높은 것으로 나타났다. 여성의 경우 비정규직 ... 여부와 결혼 확률 간에는 유의한 관계가 없으며, 남성의 경우 정규직이 비정규직에 비해 결혼확률이 1.08%p 높은 것으로 나타났다. 근로자의 고용형태가 결혼확률에 상당한 영향 ... 나라 노동시장의 이중구조 고착화라고 할 수 있다. 정규직과 비정규직 간 임금격차의 경우, 장기적으로는 개선추세에 있다고 볼 수 있으나, 지난해 기준 정규직 대비 비정규직의 시간
    방송통신대 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.07.06
  • 판매자 표지 자료 표지
    고용보험의 실업급여와 자활사업은 빈곤에서 스스로 벗어날 수 있도록 하는 사업이지만, 실제적으로 탈수급하기가 어려운 경우가 많다
    , 2016). 비정규직 또는 특수형태 근로자들의 경우에도 고용보험에 가입함으로써 이 제도의 보호를 받을 수 있도록 되어 있다. 하지만 비정규 근로자의 약 50% 정도만이, 그리고 한시 ... 다. 전체 취업자 중 30% 정도가 자영업자이고, 전체 임금근로자 중 35% 이상이 비정규근로자들인 취업구조 하에서는 보험의 원리, 즉 가입과 기여에 기초하여 피보험자격과 수급자격이주어지 ... 범위한 영세성을 특징으로 하는 우리나라 자영업자들 가운데 파업과 도산의 위험이 특히 높다는 것을 고려할 때 공식 고용관계와 정규직 편의의 현 고용보험제도가 가지고 있는 사회안전망
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.08.05
  • 자신의 관심 분야(아동, 노인, 여성, 장애, 노동, 고용, 의료, 주거, 교육, 인권 등)에서의 현안 이슈를 선정한 후, 관련된 공신력있는 사회지표를 인용하여 해당 이슈를 비평하시오. 또한 이를 해결하기 위한 자신의 생각을 피력하시오.
    다는 점에서 비정규직 근로자 증가는 그만큼 우리나라 노동시장의 노동안정성이 훼손되고 있다는 것을 의미한다고 생각한다.2. 노동안정성 이슈에 대한 비평(원인 및 진단, 외국과 비교 ... 를 선호하고 있는 실정이다. 아울러 비정규직 근로자 증가가 한국사회의 전반적 노동안정성을 훼손하고 있음은 물론이다.② 정부에서는 노동안정성 확보를 위해 기업을 대상으로 비정규직을 줄이 ... 한 현안 이슈 개관가. 실업률우리나라 통계청의 취업자 분류 기준은 ‘일주일 1시간 이상 근로’ 여부이다. 따라서 정규직이든 비정규직이든 단기 아르바이트로 일을 하든 일주일에 1시간
    리포트 | 8페이지 | 5,500원 | 등록일 2018.10.04
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2025년 08월 20일 수요일
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