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"직무모형개발" 검색결과 4,801-4,820 / 6,551건

  • [경영과사회] SK 주식회사의 사회중시경영
    정유공장을 가동하였다.1970. 5 방향족 제조 공장 가동 (연산 216,000톤)1970년대 제2차 경제개발 5개년 계획의 핵심 산업으로 선정된 석유화학산업에 진출, 국내 최초 ... 회사 유공으로 상호변경1985년 대한석유지주 주식회사 합병석유 정제 사업 외에 석유개발사업, 가스사업, 석탄사업에 진입함으로서 종합에너지회사로 발전하였고, 또한 석유화학도 기초유분 ... 1중질유 탈황(일산 30,000배럴)분해시설(일산 30,000배럴)가동1994년 한국이동통신(주) 주식 20.2% 및 경영권 인수1997년 유전개발 현지법인 (SK E&P
    리포트 | 41페이지 | 2,000원 | 등록일 2009.05.31
  • [사회복지행정]인사관리 요약정리
    를 위한 구성원들의 역할을 주고 공식적이고 의도적인 활동대상: 신규직원- 새로운 업무를 개발기존 업무자-기존 환경의 변화 직무 복수의 이동, 지위의 이동범주: 기존 업무 관련 지식 ... , 능력의 개발, 동기 부여, 보상 체계인사관리의 중요성: 사회복지서비스와 전달과정의 특성과 직결되는 문제인력의 모집과 선발1.채용1)모집- 어떠한 절차1업무와 직위, 구체화 어떤 직책 ... 업무에 필요한가? 직무분석(job analysis) 구체적으로 묘사; 개별업무부과 책임, 상급자 동료 특정업무수행, 기술 숙련도, 개인적 자질 직무 명세서 작성2직원자 모집
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2006.04.10
  • 인간자원개발에서 요구분석의 개념과 진행과정 및 HRD에서 요구분석의 필요성
    형요구주체요구 발현 근거학습주체개인성장, 발달, 개발, 문제해결, 직업기회조직조직재생, 조직개발, 직무향상, 문제해결지역사회삶의 질 향상, 발전, 문제해결평생교육기관민간조직/단체 ... 하는 것을 말하는데, 관계자들에게 관리자나 감독자, 훈련을 요청한 사람, 내용전문가, 측정평가 전문가, 직무설계자 등이 포함된다.자료의 수집과 분석은 HRD모형의 첫 번째 과정인 ... 나 직업을 가지고 있는 사람들을 위한 교육프로그램을 개발하기 위한 요구 분석 방법으로 활용- 장점: 획득되는 정보가 단서 직무에 필요한 요건을 포괄적인 자료를 제공행위자의 관점
    리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.11.05
  • 판매자 표지 자료 표지
    제6회 사회복지사 1급 시험과목 목차 정리(최종) - 3교시
    결정이론(합리모형, 만족모형, 점증, 엘리트, 쓰레기통, 공공선택, 엘리슨모형=관료들간의 협상타협경쟁) / 국민기초생활보장제도 급여(일반생계, 긴급생계급여, 주거급여, 교육, 해산 ... 의 고용안정, 직업능력 개발사업의 보험료는 사용자가 100% 부담한다.☞ 3회 : 역진적 = 소득이 높은 사람은 낮은 세율을 적용, 누진적 = 소득 높은 사람은 높은 세율을 적용, 조세 ... , 욕구확인, 관련정보 확보, 해결대안의 개발 및 평가, 최선의 대안선택, 대안의 실행, 환류, 검색 및 평가단계)*의사결정나무분석 = 상대적으로 복잡하지 않은 사업을 계획할 때
    리포트 | 39페이지 | 4,000원 | 등록일 2008.12.31
  • 교원의 양성과 연수
    직무수행을 위한 지식과 방법 기술 및 올 바른 가치관을 교육하는 전문교육과정2) 한국 초등교원 양성제도의 변천가. 한성사범학교 설립 : 우리나라 최초의 근대 교원양성기관 ... 등교하여 계속적으로 참여 하는 모든 형태의 공식적/비공식적, 의무적/자발적 교육을 의미한다.2)필요성가. 급변하는 현대사회에 따른 급속도로 개발되는 지식과 정보에 대처하고, 교사 ... 시설 미비, 참여의식 결여의 문제점교사가 자발적, 능동적으로 참여하는 장점이 있으나, 연수내용이나 개인차가 매우 크다는 문제점구분직무연수, 자격연수, 특별연수, 국외연수, 원격연수
    리포트 | 13페이지 | 3,000원 | 등록일 2008.07.03
  • [간호학]간호관리학 요약정리
    관리등을 포함② 조직 : 구조를 확립③ 인사관리 : 모집과 면접, 채용 및 직원 오리엔테이션, 근무계획표 작성, 인적자원개발, 사회화, 경 력개발행동④ 지휘 : 동기부여, 갈등 ... 관리, 권력위임, 의사소통, 협동 촉진 등과 같은 인적관리, 포함⑤ 통제 : 질 관리2. 간호관리 체계 모형① 투입: 산출을 위한 물자, 인력, 자금, 시설 등이 포함인간을 대상 ... 으로 가장 많은 일을 수행 할 수있는 방법에 관심불필요한 동작을 제거하고 직무표준화를 주장생산성에 따라 보수를 지급하는 제도를 채택원칙 1, 경험법칙 (표준화) - 시간사용, 동작
    리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2009.07.20
  • GE의 워크아웃 참여경영, 동기부여 (조직행동)
    , 직무내용 , 책임 등의 요인 충족내용 이론 성취동기이론 (Achievement Motive Theory) - 학습을 통하여 개인의 동기가 개발될 수 있다는 전제하에 조직체 ... 2.7 배 증가 1. GE 젝 웰치1. GE 젝 웰치 Jack Welch 기업 환경 변화 비용 인원 절감의 필요성 신뢰감 공유가치 개발의 필요성 증대 대응 방안 조직 슬림 ... 화 : 경쟁력이 강한 부문의 사업만을 추진해 나가고 , 불필요한 기구를 통폐합 . WorkOut 운동 : 신뢰감 , 자율성 , 책임감등의 가치 개발을 위해 만들어 짐 . Jack Welch
    리포트 | 23페이지 | 2,000원 | 등록일 2009.01.01
  • 교육행정 및 경영 -리더쉽2
    . 리더십 대용 상황모형(Substitutes for Leadership Model)1) Kerr, Jermier 개발2) 기존의 상황적 리더십 이론 = 지도자 행동 + 상황(대용 ... 적이거나 비호의적인 상황에서 효과적.6) 문제점 및 비판- Fiedler 모형은 조직 구성원의 충성심, 만족도, 그리고 리더십이 조직에 미치는 전반적인 효과 등의 문제를 적절히 다루 ... 을 개선해 주는 정도에 따라 그의 행동은 조직 구성원들의 동기를 자극할 수 있음.∴ 지도자는 조직 구성원들의 과업 수행 동기를 자극하고, 그들의 직무만족도를 높이며, 지도자에 대한 수
    리포트 | 13페이지 | 5,000원 | 등록일 2007.10.08
  • 기계금속 교과과정 교과 교육과정 편성운영
    교과 내용 구성 방향을 구현하기 위해서는 제7차 국가 수준 교육과정의 전문 교과 편제와 교육 내용을 분석하고 해당 공업 분야의 산업체의 직무 분석 결과를 검토하여, 학과의 교육 ... 을 따르는 것을 원칙으로 하되, 학교 실정에 맞게 재구성하여 진술할 수 있다.가. 학과 교육과정의 편성․운영㈑ 교과목의 선정 교육과정의 전문 교과 편제와 교육 내용을 분석하고 직무 ... 에 대한 각종 연수 프로그램을 개발 제공하여야 할 것이다. ④ 학과간 교육과정 정보 공유 시대의 변화에 따라 신설 학과의 전문 교과 및 기존의 학과에서 새로운 전문 교과 구성시
    리포트 | 43페이지 | 4,900원 | 등록일 2009.04.19 | 수정일 2014.05.04
  • [경영학]경영학의 발전
    자의 아이디어 또는 제안 무시..PAGE:12테일러의 경영의 4원칙작업요소에 대한 과학 개발-시간동작연구를 통한 최선의 방법 모색 직무 재설계작업자 선발, 훈련, 개발근로자 ... 욕구 Security생리적 욕구 Physiological머슬로우욕구 단계설13..PAGE:26계량적 접근방식경영과학 (Management science)수리적 모형 개발에 초점 ... 을 위한 기술개발을 돕기 위해서 경영과학 적용의 한 형태..PAGE:27계량적 접근방식의 기여의사결정을 도울 수 있는 정교한 계량기법 개발에 기여모형들이 복잡한 조직의 관리과정
    리포트 | 36페이지 | 2,000원 | 등록일 2006.05.21
  • [진로교육][진로지도][실업계고등학교]진로결정의 개념과 이론, 진로지도(진로교육)의 목적, 실업계고등학교의 역할, 실업계고등학교 진로지도(진로교육)의 필요성과 방법, 효과적인 진로지도(진로교육)를 위한 제언
    적 의 분석 및 설명에 그 목적을 두는 심리학적 의사결정이론에 입각한 진로결정이론이 강조되기 시작하였다. 진로결정이론은 여러 학자들에 의해 대체로 두 가지 모형으로 구분되는데 그 ... 하나는 규범적 진로결정모형이며, 다른 하나는 기술적 진로결정모형이다. 규범적 진로결정모형은 몇 가지 기준에 부합하는 최상의 진로결정을 위한 그 결정의 진행과정과 관련된 것에 관심 ... 을 갖는 모형으로서 Gelatt(1962)과 Hilton(1962) 등의 이론이 여기에 속한다. 기술적 진로결정모형은 그 결정이 실제로 어떻게 이루어지는가를 설명하는 것에 관심을 갖
    리포트 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2008.12.08
  • 직접, 탐구, 협동, 동료 교수모형 요약 정리
    률이나 운동수행점수에 도달했는지를 기록하는 것은 교사의 필수적인 직무이다.Rosenshine의 직접교수모형을 활용한 수업의 6단계는,첫째, 전시과제 복습 ; 도입부분에서는 이전 ... [교수모형 요약 / 정리, ]직접교수모형직접교수모형의 주제는 “교사가 수업리더 역할을 한다(Teacher as Instructional Leader).”이다.교사는 수업내용 ... )로 참여하도록 하기 위해 수업 시간과 자원을 가장 효율적으로 이용하는 목적을 가지고 있으며, 행동주의를 모형의 기초로 삼고 있다.학습 영역의 우선순위와 영역 간의 상호작용에는 1순위
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.05.18
  • [대학원]내용이론
    및 보람을 느낄 수 있는 직무의 제공·능력개발의 기회제공·성취적 행동에 대한 관심 및 승진 등의 기회제공이 필요하다자아실현의 욕구는 개인에 따라서 매우 다양한 형태로 나타나 ... Ⅰ. 서론동기이론은 동기를 유발하는 요인의 내용을 설명하는 내용이론과 동기유발의 과정을 설명하는 과정이론으로 분류할 수 있다. 내용이론에는 합리적·경제적 인간모형, 사회적 인간 ... 모형, 머슬로의 욕구계층이론, 머레이의 명시적 욕구이론, 앨더퍼의 ERG이론, 맥클리랜드의 성취동기이론, 맥그리거의 XY이론등이 있는데 성장이론의 대표적 이론인 머슬로의 욕구계층이론
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.10.09
  • [교육학]교수체제개발모형
    교육방법 및 교육공학교수체제개발모형 ()- 순 서 -Ⅰ. 교수체제개발 모형의 개념Ⅱ. 교수체제개발 모형의 구분 및 분류1. 교수개발모형의 일반적 구분2. 교수개발모형의 숙련 ... 에 따른 분류7. 이론적 기반에 따른 분류Ⅲ. 교수체제개발의 일반모형(ADDIE)Ⅳ. 교수체제개발의 주요 모형1. Dick과 Carey의 교수개발 모형2. Dick과 Reiser ... 의 교수개발 모형3. Kemp의 교수개발 모형4. Seels와 Glasgow의 교수개발 모형5. Gentry의 교수프로젝트 개발 및 관리 모형6. Ulschak의 교수 및 훈련 개발
    리포트 | 17페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.05.01
  • 리더십 상황이론에 대하여
    한 관계로 파악하였다.2) 이론의 주요 내용① 리더십의 유형리더의 태도를 측정하고 효과성을 예측할 수 있는 LPC 척도 를 개발하여 리더십 유형을 LPC 점수가 낮은 과업동기형 리더 ... 달성에 필요한 모든 상황적 조건을 조성하여 과업 달성에 대한 기대감을 높이는 것이 리더의 주요한 기능이라는 것이다.즉 하우스 모형에 의하면 리더는 부하의 특성과 환경적 요소를 고려 ... ) 상황대응 리더십 이론1) 개요허어시와 브랜차드에 의해 개발된 상황 대응 리더십 이론은 배려 구조주도의 리더십 영역 연구를 기반으로 리더 행동을 협력적 행동과 지시적 행동으로 구분
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.12.29
  • 노년기의 심리적 특성
    에서 만족할 만한 수행을 이루고 유지해야 한다 . ❹ 여가활동을 개발해야 한다 . ❺ 배우자를 한 인간으로서 인정하고 상호 간 이해와 애정을 요구하는 시기다 . ❻ 부모의 노화에 대하 ... 교육 ․ 직장에서 원만 한 인간관계 ․ 성공적 부모역할 ․ 만족스런 직무 수행 ․ 풍부한 사회생 활 영위하기 ․ 건강한 신체유지 ․ 규칙적인 생활 과 운동 ․ 과로 , 과음 , 흡연 ... 적 특성인지적 특성 ▸ 회복 불가능한 쇠퇴 ( 감소 모형 ) : 학습 수행은 일생에 걸쳐 회복 불가능한 쇠퇴를 겪으며 , 보상될 수 없다고 보는 노년기 학습에 관한 비관적 입장 ▸ 안정
    리포트 | 35페이지 | 1,500원 | 등록일 2011.10.10
  • [인간자원개발론]인간자원개발의 활동영역 중 개인개발(Individual Development)의 의미와 특성★★★★★
    지식, 기능, 행동을 개발하여 개인이 현재 수행하고 있는 직무에 개선이나 증진을 가져오도록 하는 것을 말한다. HRD 활동형태로서의 훈련, 교육, 개발은 어떤 관점에서 이해하든지 그 ... 인간자원개발의 활동영역 중 개인개발(Individual Development)의 의미와 특성소속:학과:과목:이름:교수:날짜:목차1.개인개발이란 무엇인가?2. 개인개발의 인적요소1 ... )학습전문가2)학습자3. 개인개발의 정신적 요소1)언어전달2)수업4. 개인개발의 과정적 요소1)교수과정2)학습과정3)정리와 응용참고문헌1.개인개발이란 무엇인가?개인개발은 새로운
    리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2007.09.20
  • 교육경영에관한 요약집
    관계론의 궁극적 목적은 학교의 효과성 증대지만, 인간자원론의 궁극적 목적은 교사의 직무만족 증가. 인간자원개발(HRD), 직원발전(SD), 조직발전(OD) 운동.㉥ 비판론? 포스트 ... (adminiistration)과 지도력(leadership):리팜(lipham, 1964)은 행정은 직무에 해당하는 일상적인 행위로 현상유지적인 것으로, 지도력은 새로운 구조와 절차, 목표를 시도 ... 의 평형, 공식조직과 비공식조직을 모두 인정, 지도자의 행동에 대한 관심. 지도성에서 구조중심 대 배려성 중심 또는 과업 중심 대 종업원 중심. 의사결정에서도 합리적 의사결정모형을 통해
    리포트 | 30페이지 | 2,500원 | 등록일 2008.10.02
  • 인재개발에 관한 기업사례보고
    에 필요한 직무 역량 및 전문성 향상을 목적으로 운영되고 있으며, 고유의 과정개발 방법론을 통해 교육 전반에 걸쳐 표준 업무를 정의하고, 고품질의 교육과정을 보장하는 교육체제모형을 가지 ... 는 이미의 방향이 ‘역량모델에 기반을 둔 직무전문가’양성으로 발전하고 있는데, e-HRD 시스템은 이러한 방향에 맞춰 개발한 시스템이다.e-HRD 시스템은 크게 보면 ‘역량진단 및 ... HRD 기업 사례 보고-삼성SDS 멀티캠퍼스와 인재개발원-삼성SDS 산하 기업교육전문기관인 멀티캠퍼스는 교육을 담당하는 독립 사업부 형태로 운영되고 있다. 단기간 업무 수행
    리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.11.26
  • 단위학교의 운영, 단위학교의 교육과정, 단위학교의 학교정책, 단위학교의 평가, 단위학교의 재구조화, 단위학교의 현장실태, 단위학교의 문제점, 향후 단위학교의 내실화 방안 분석(단위학교, 학교)
    . 기관 수준의 연구 외에도 개인 수준에서도 학교 교육의 문제Ⅸ. 향후 단위학교의 내실화 방안1. 교무회의의 법정 심의기구2. 현행 행정사무중심직무체계를 자율성과 전문성이 보장 ... 되는 교원직무체계로 개편Ⅹ. 결론참고문헌Ⅰ. 서론학교 경영 체제는 단위 학교 내적 체제와 외적 체제로 구분할 수 있다. 단위학교 내적 체제는 단위학교 내부 구성원, 인적·물적 자원 ... 들은 이런 평가에 대하여 관습적으로 불편함을 느끼고 백안시하는 것이다.따라서 학교평가 모형 또는 정책수립은 이런 학교현장의 정서를 고려하여 단계적으로 강화 또는 제도화하도록 수립·홍보
    리포트 | 12페이지 | 5,000원 | 등록일 2010.10.20
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2025년 08월 29일 금요일
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