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"근로임금" 검색결과 3,181-3,200 / 49,351건

  • 정년퇴직제도,정년제연장문제점
    정년제 도입 1987년 이후 준정리해고제적 역할2. 정년퇴직 제도의 현황정년제의 기능과 역할 일정 연령까지 근로자 신분을 보장 노령화된 노동력 배제3. 정년제 연장의 문제점정부 ... 연장의 문제점2) 임금피크제도의 도입에 따른 문제점 3) 연공임금체계로 인한 인건비 상승 임금수준의 하락을 가져오지 않는 정년연장은 현금급여 외 노동비용의 상승을 초래3. 정년제 ... 연장의 문제점4) 연공적 인사관리에 의한 인사정체 및 근로자 사기저하 연공적 인사관리시스템하에서의 정년연장은 승진승격의 정체로 인한 인사정체발생.3. 정년제 연장의 문제점5) 고령
    리포트 | 20페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.08.18
  • 우리나라 경제를 이해하기 위해 필요한 정보와 통계의 리스트를 미시경제와 거시경제로 구분하여 작성하시오. 그러한 정보와 통계에 대한 특성들(주요 내용 발표기관 발표주기 등등)을 정리하고, 정보 (1)
    의 역할을 한다.각국이 소비자물가지수를 추산하는 주된 이유는 물가 상승이 근로자의 실질임금에 미치는 영향을 평가하고 이에 대한 적절한 보상을 결정하기 위함이다. 소비자물가지수 ... 의 백분율 변화에 따라 임금을 조정함으로써, 근로자의 구매력 감소를 보완할 수 있는 방법을 제공한다. 이러한 맥락에서 초기에는 각국의 노동 관련 부서에서 이 지수를 집계하는 경향이 있 ... 함으로써, 서비스와 상품의 생산과 판매에 종사하는 모든 사람들과 근로에 종사하는 모든 사람들을 포함한다. 통계의 종류는 넓은 의미의 산업인구통계·직업인구통계, 노동력(노동력·고용·실업 등
    리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.18
  • 판매자 표지 자료 표지
    일 가정양립 지원에 대한 자료를 찾아서 작성하고 자신이 생각하는 적절한 대안을 제시하시오
    가 달라진다.2) 출산 전후 휴가정책 및 육아휴직과 경력단절일·가정 양립 지원정책이 달성하는 경력단절 방지 목표는 근로자가 자녀를 돌보기 위해 임금 노동을 잠시 중단해도 생계 ... ) 육아휴직제도3) 근로시간관련법제4) 장시간 근로의 단축5) 유연근로시간제5. 나의 의견Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론한국의 일·가정 양립 지원정책은 고용에 있어 남녀의 평등한 기회 ... 와 대우를 보장하고, 모성을 보호하며, 여성고용을 촉진하여 남녀고용평등을 실현함과 동시에 근로자의 일과 가정의 양립을 지원하여 모든 국민의 삶의 질을 높이는 것을 목적으로 한다
    리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.05.29
  • 국민연금 사회보험료 지원의 현황과 과제 (Current Status and Future Tasks of National Pension Social Insurance Support System)
    비판과 대안을 위한 사회복지학회/ 건강정책학회 최옥금, 조영은
    논문 | 36페이지 | 무료 | 등록일 2025.04.23 | 수정일 2025.05.13
  • Effects of Initial Labor Market Conditions on Job Polarization: Evidence from South Korea (Effects of Initial Labor Market Conditions on Job Polarization: Evidence from South Korea)
    This paper investigates the extent to which initial conditions in the labor market influence the progress of job polarization in Korea. In particular,..
    논문 | 35페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.09 | 수정일 2025.06.10
  • 평생교육론-한국 노동시장의 유연화가 평생교육에 끼친 영향에 대하여 논하시오
    평생학습 전략이 사회통합적인 발전과 혁신주도형 성장으로 대두가 되고 있다. 성장이 가속화 되었던 80년대에는 근로자에게 교육훈련 투자를 했지만 우리나라는 현재 평생학습에 대한 자원 ... 감이 크다. 할수록 좋다는 인식은 낮고 OECD국가들 중 가장 근로시간이 긴 우리나라는 자기개발 등의 평생교육에 시간을 들이기 어려운 것이 현실이다. 따라서 평생학습을 위해서 ... 만큼 인원들을 투입을 할 수 있으며(수량적 유연성), 다양한 임금체계에 맞춰서 사람을 고용할 수 있어야 한다(임금적 유연성).선진국에서는 1970년대 이후 오일 쇼크를 두 차례나 겪
    리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.07.06
  • 판매자 표지 자료 표지
    청소년문제와보호_학교 밖 청소년들이 사회에서 경험하는 권리침해 사례를 제시하고, 이에 대한 대응 방안을 제시하시오. 또한, 성공적으로 학업에 복귀하거나 사회에 진입한 학교 밖 청소년의 우수사례를 제시하시오.
    적 편견과 사용하기 어려운 청소년증, 근로에서의 부당한 대우, 대학입시에서의 불이익 등이 있다. 이를 한국청소년상담복지개발원의 보도 자료를 바탕으로 살펴보면 다음과 같다. 첫째 ... 하는 신분증임에도 학교 밖 청소년은 신분을 인정받지 못하고 있다. 셋째, 근로에서의 부당한 대우이다. 그 사례로는 학교 밖 학생인 김00은 공장에서 같은 조건에서 근로했음에도 학교 밖 ... 청소년이란 이유로 적은 임금, 수당 제외, 임금 체불 등의 부당한 대우를 받았다고 하였다. 이는 학교 밖 청소년의 불리한 상황을 이용한 기업의 횡포로 학교 밖 청소년은 불이익
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.12
  • 판매자 표지 자료 표지
    [공인노무사 1차] 노동법2 "핵심요약" 정리 표 비교
    : 직업의 종류를 불문하고 임금, 급료 기타 이에 준하는 수입에 의하여 생활하는 자"노동조합 및 노동관계조정법상 근로자에 해당하는지는 노무제공관계의 실질에 비추어 노동3권을 보장 ... 의 조정 및 부당노동행위의 구제를 신청할 수 없다."노동쟁의: 노동조합(노동자x)과 사용자 또는 사용자단체간에 임금, 근로시간, 복지, 해고 기타 대우 등근로조건의 결정에 관한 ... ,안전, 보건, 정년, 교육훈련, 임금)""동의(합의)조항 - 위반시 원칙적으로무효, 근로자나 노동조합측에서 합의절차를포기하였다는 특별한 사정이 있는 경우 유효"사용자측"사용자
    시험자료 | 1페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.05.17
  • 판매자 표지 자료 표지
    (사회복지법제와 실천) 사회복지법 하나를 선택하여 법의 주요 내용을 정리하고, 코로나 이후 사회적 위험에 대처하기 위하여 동 법에서 추가되거나 변경될 필요가 있는 내용 및 본인의 생각을 작성하시오.
    자가 정규직 근로자 노동시간과 비교해 임금소득 창출 기회가 축소되었고 정규직 근로자, 비정규직 근로자 노동시간 및 임금 격차는 커지는 결과를 보였다.Ⅱ. 본론1. 장애인고용촉진 및 ... 고용 촉진 정책의 취업 직종, 근로 형태와 근속기간, 임금수준 등 기초적인 자료수집을 위해 장애인고용현황에 대해 전국 실태조사의 수행과 공표 근거를 마련하고 있다. 장애인직업 ... 안정성 등은 장애인 개인의 생활 만족도와 깊은 연관성을 가지고 있고 이를 통해서 코로나19로 인해 임금 근로 장애인의 고용환경 변화에 대해 주목할 필요가 있다. 장애인 안
    방송통신대 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.07
  • 판매자 표지 자료 표지
    방송중간 노사관계론 노동조합의 역할을 정리하여 제시하고, 수업에서 다루지 않은 노동조합의 실제 사례를 하나 선정
    임금 효과이다. 노조는 노동력의 공급을 자체적으로 조절하면서 파업과 같은 압력을 기업에 행사하여 높은 임금을 얻어낸다. 임금과 연이어서 노조는 조합원의 근로조건 역시 유지하고 개선 ... ======================================================================1. 서론노동조합이란 노조법 제2호 4호에 따라 정의하면, 근로자 ... 가 주체가 되어서 자주적으로 단결해 근로조건의 유지 및 개선과 기타 근로자의 경제적, 사회적 지위 향상을 목적으로 조직한 단체를 뜻한다. 노동조합의 역할은 다양한데, 그중 하나
    방송통신대 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.03.22
  • 판매자 표지 자료 표지
    우리 사회에서 사회적 돌봄이 강화되기 위해, 구체적으로 어떤 부분의 개선이 필요하다고 생각하시는지, 나의 의견을 자유롭게 개진해 보세요.
    은 돌봄 종사자들이 낮은 임금과 불안정한 근로 조건에서 일하고 있어, 인력 확보와 유지에 어려움을 겪고 있다. 이에 따라 돌봄 인력에 대한 체계적인 교육과정 제공 및 자격 관리 ... 한 근로 조건과 낮은 임금에서 비롯되며, 이는 돌봄 서비스의 지속 가능성을 위협하고 있다. 통계 자료에 따르면, 현재 돌봄 종사자 중 다수가 저임금 근로자로, 장기적으로 돌봄 분야 ... 에 종사하는 인력의 이탈율이 높은 것으로 나타났다. 이를 해결하기 위해서는 돌봄 종사자들의 임금을 인상하고, 정규직 전환 및 근로 시간의 안정성을 확보하는 것이 필요하다. 정부와 기업
    방송통신대 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.11.01
  • 판매자 표지 자료 표지
    장애인의 인권에 관한 사례 섬노예 염전노예 사건 레포트
    를 돈을 주겠다고 속여 염전으로 유인하였다는 행태적 특성, 직업적인 중간 알선책이 존재하였다는 점, 장기간 무임금 또는 저임금 노동으로 노동력을 착취당하였다는 점, 섬이라는 제한 ... 가 54%, 금전 계산이 가능한 비율이 49.2%에 달하면서 비교적 양질의 근로능력을 갖추고 있고 이들에게 적정한 직업훈련과 직업소개가 이뤄졌다면 긍정적인 고용효과를 나타냈을 것이 ... 라는 견해도 존재한다. 전라남도‘취약지역 근로자 인권보호 대책 회의’에서 역시 염전 근로자들을 정규직화하고, 염전 시설 개선 및 근로자 수소 현대화, 천일염 가격 안정화를 추진
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.06.01
  • 우리나라 최근 5개년도의 명목GDP와 GDP디플레이터 수치를 한국은행경제시스템(ECOS)에서 찾아 아래의 표에 기재하고, 실질GDP와 실질성장률의 수치를 산출하여 아래의 표를 완성하고, 각 (1)
    하고 일자리 10만개가 사라질 것으로 예상된다.여기에 최저임금의 가파른 상승과 함께 코로나19 이후 현장 근로자들의 임금가격이 크게 상승하는 추세와 함께 실질 GDP는 크지 않 ... 것은 최저임금 인상으로 억지로 끌어올린 '소득주도성장'이 신기루라는 것이다. 2021년부터 임금수준이 일본보다 앞서고, 물가상승률이 빠르게 상승할 것으로 예측된다면 매우 성공적인 ... 방향이었다고 평가할 수 있다. 그러나 명목 국내총생산(GDP)이 성장하는 속도에 비해 현재 미국은 최저임금 3만6000원에 머물고 있고, 미국보다 높은 물가상승률을 경험하는 한국
    리포트 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.18
  • 영국 사회복지 역사
    정년퇴직, 각종 질병, 실업 등)를 출현 시켰다. 노동자 계급은 임금, 근로환경 등 보다 나은 근로조건을 요구했고, 자본가와 국가는 산업화 속에서 숙련된 노동자들을 지속적을 확보 ... )가 작업장을 조사하고 보다 인도적인 규제를 도입하기 위해 만들어졌다.첫째. 근로능력이 있는 빈민이라도 작업장에서 노동하지 않고 직업을 얻을 때까지 자신의 집에 거주하면서 구호를 받 ... 을 수 있도록 원외구제를 가능하게 하였다.둘째. 여러 교구가 연합체를 만들어 구빈세 징수, 지출을 같이하고 합동으로 구빈원을 설립하여 근로능력이 없는 빈민들을 구제할 수 있게 하
    리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.10.02 | 수정일 2021.12.14
  • 판매자 표지 자료 표지
    교수법 설계(ADDIE STEP, Dick & Carry 모형)로 청소년교육프로그램 설계하기
    적으로 받아들이고 있었다. 특히, 아르바이트 근로의 부당성에 대한 인지(58.7%)나 최저임금 미지급 시 문제 제기(71.6%), 불합리한 대우 수용하지 못함(60.7%) 등 노동인권 ... 이 교수설계의 특징이다.2. 청소년교육프로그램 설계학습내용 : 청소년 근로권익에 대해 학습하기학습 목표 : 자신의 직업을 탐색하고 노동인권과 근로기준법을 이해할 수 있다.비교과목 ... 조사’에 따르면 시내 중·고교생의 15.9%는 아르바이트 경험이 있으며, 알바를 한 적이 있는 청소년의 절반(47.8%)은 노동인권을 침해당했다. 37.1%는 근로계약서조차 쓰지 않
    리포트 | 10페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.12.17
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    (근로보호법) (문제 1) 노동법의 인간관과 목표, 규율 방식에 관하여 간략히 서술하시오
    4) 임금의 6가지 지급원칙에 관하여 간략히 서술하시오.(문제 5) 18세 이상 근로자의 법정기준 근로시간과 최대 연장근로의 한도를 간략히 서술하시오.(문제 6) 근로자가 부당 ... 를 규율하는 법이다. 근로기준법이 대표적이며 산업안전보건법, 최저임금법, 파견근로자 보호 등에 관한 법률 등이 이것에 해당한다. 이에 반해 집단노동관계법은 집단으로서의 근로자 단체 ... 이 정하고 있는 최저 기준 수준으로 낮추는 것은 허용되지 않는다. 여기서 말하는 ‘근로기준’이라는 것은 임금, 근로시간, 후생, 해고 등 근로자의 대우와 관련된 일체의 조건을 의미
    방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.15
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    보육의 질 향상의 필요성과 보육의 질 향상을 위한 방안에 대하여 작성해 주세요
    우리나라 임금 근로자의 평균 월급이 약 340만 원대라는 점을 고려할 때, 우리나라 보육교사의 임금 수준이 턱없이 낮다는 것을 알 수 있는 것이다. 하루 8시간 이상 보육현장 ... 한다.2. 보육의 질 향상을 위한 방안에 대하여 작성가. 보육교사의 임금수준을 높여야 한다.우리나라 보육교사의 월급 수준은 평균적으로 약 200~250만 원 사이로 알려져 있다. 현재 ... 었다. 보육교사가 일에 대한 열성도 없고 동기도 없는데, 어떻게 보육의 질적 수준이 높아질 수 있겠는가?이 떄문에 나는 보육교사의 임금수준을 최소 300만 원 이상 대폭 상향할 필요
    리포트 | 4페이지 | 8,900원 | 등록일 2024.01.13
  • 판매자 표지 자료 표지
    종업원의 생산적 행동을 하기위한 조건이 있다면 어떠한 것이 있을 수 있으며, 생산적인 행동에는 어떠한 행동이 있는지 본인의 예를 들어 토론하세요.
    을 수 있는지 기술하기종업원은 자신의 생계문제를 해결하기 위해 사측과 근로계약서를 작성한 근로자를 의미하며, 이러한 종업원은 합리적 존재로서 근로로 인해 더 많은 경제적 이익 ... 이기에 근로 강도가 높다면 그만큼 육체적 피로가 축적됨에 따라 생산적인 행동을 하기가 힘든 것이다. 만약 강도가 높은 업무에 투입된 종업원이 있다면, 충분한 휴식시간을 보장 ... 는지 본인의 예를 들어 토론종업원은 기본적으로 사측과 근로계약서를 작성한 근로자 신분이기에 종업원 입장에서 생산적인 행동은 제한이 있기 마련이라는 생각이 들었다. 그럼에도 불구
    리포트 | 4페이지 | 8,900원 | 등록일 2023.08.31
  • 세계의정치와경제 B ) 세계화로 인해 발생하는 스포츠 산업과 스포츠 리그의 변화를 묘사하고, 이러한 현상으로 소외된 집단에 대해 서술
    들을 고려할 수 있을 것이다. 먼저, 기업들은 생산 과정에서 노동자의 권리를 존중하고 적절한 임금근로 조건을 제공해야 한다. 이를 위해 공정한 임금을 보장하고 안전하고 건강한 근로 ... 다. 특히 아시아와 같은 지역에서는 저임금 노동자들이 주로 이 영향을 받고 있다. 이들은 주로 신발이나 운동용품을 생산하는 공장에서 노동을 하면서 불합리한 임금과 안전하지 않 ... 은 근로 환경에서 노동하고 있다.이러한 문제를 해결하기 위해서는 기업들뿐만 아니라 정부, 국제 기구, 그리고 소비자들도 모두 함께 노력해야 한다. 각각의 주체들이 적절한 역할을 수행
    방송통신대 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.07.29
  • 판매자 표지 자료 표지
    현대한국사회의 교육, 환경, 도시, 성불평등, 빈곤, 실업, 범죄문제 중 본인이 생각하기에 가장 심각한 분야를 선정하여 그 원인과 유형을 정리해보시오
    수준이다.한국노인 인력개발원이 발표한 2018년 노인 일자리 통계자료에 의하면 60세 이상 임금 근로자 중에서 안정적인 일자리에서 노동을 하고 있는 사람들은 전체의 53%에 그쳤 ... 다. 60세 이상 임금 근로자들의 대다수는 비정규직 일자리에서 일을 하고 있었으며 이중 25%정도는 시간제 근로자로서 근로 안정성이 더욱 낮았다. 또한 한국 사회가 지난 수 십년 동안 ... 수급액은 45만원 정도로 조사되었다. 노인빈곤의 또 다른 이유는 현재 노인 세대들이 경제활동을 본격적으로 시작했던 1970년대 전후에는 근로조건이 좋지 않았기 때문이다. 그래서
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.06.08
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2025년 08월 13일 수요일
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- 작별인사 독후감