"해고의 구제절차"의 검색결과 입니다.

기간
- 전체
- 3개월
- 6개월
- 1년
- 2년
- 3년
- 5년
직접입력

적용
연관순
- 연관순
- 최신순
영역
- 전체
- 제목
- 본문
- 태그
페이지 수
- 전체페이지
- 1 페이지 ~ 5 페이지
- 6 페이지 ~ 10 페이지
- 직접입력 페이지 ~ 페이지 적용
확장자
- 전체
- 한글
- PDF
- MS워드
- MS엑셀
- MS파워포인트
- 압축파일
- 기타
할인자료 보기

연관검색어

실전 근로기준법 생활법률 맞벌이 부당노동행위 부당해고 성희롱 예방교육 교양 부당해고 사례 추가 과제물

판매자 표지는 다운로드시 포함되지 않습니다.

"해고의 구제절차" 검색결과 301-320 / 1,283건

판매자 표지

(생활법률) 다음 4가지의 문제에 대하여 참조자료를 반드시 참조하여 간략히 서술하시오

) 연장근로 5점4. (제15강) 근로자가 임금체불과 부당해고, 직장 내 성희롱을 당한 경우 어떠한 비사법적 권리구제기관이나 법률구조기관을 활용할 수 있는지에 관하여 간략히 서술 ... 지 못한 근로자는 밀린 임금을 지급받기 위해서 고용노동부 지방사무소에 진정서나 고소장을 제출할 수 있다. 다만, 진정이나 고소는 형사적인 절차이다. 사업주의 처벌을 목적으로 한다

방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.31 | 수정일 2023.09.22

다운로드 장바구니
판매자 표지

(생활법률) 다음 4가지의 문제에 대하여 참조자료를 반드시 참조하여 간략히 서술하시오

및 연장근로에 관하여 간략히 서술하시오. (배점 7점)1) 최저임금액 1점 2) 법정근로시간 1점 4) 연장근로 5점4. (제15강) 근로자가 임금체불과 부당해고, 직장 내 성희롱 ... 을 당한 경우 어떠한 비사법적 권리구제기관이나 법률구조기관을 활용할 수 있는지에 관하여 간략히 서술하시오. (배점 8점)1) 지방노동관서 2점 2) 노동위원회 3점 3) 국가인권 ... 으로, 사용자는 원칙적으로 기준 근로시간 안에 근로자를 근로 시킬 수 있으며 그 이상 근로를 시키려면 법에서 정한 요건이나 절차를 갖추도록 해야 하고 기준근로시간을 초과한 연장 근로시간

방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.16 | 수정일 2023.09.22

다운로드 장바구니
판매자 표지

(인적자원관리 2학년) 인사고과가 인적자원관리에서 차지하는 위치를 설명하고, 귀하가 경험한 인사고과의 사례를 교재 내용을 중심으로 분석한 후, 문제점 및 개선방안을 논하시오

고, 기업은 성과를 내는 사람이 있어야 지속적인 생존이 가능하다. 기업이든 사람이든 살아남는 것이 가장 중요한 과제가 되었다. 특히 1997년의 ‘IMF구제금융’과 2008년의 ‘세계경제 ... 를 해고하거나 비정규직 채용을 늘리고 협력화, 외주화를 추진하는 ‘고용의 유연성’과 연봉제, 성과급제, 평가를 통한 차등보상을 도입하는 ‘임금관리의 유연성’으로 귀착된다. 그리고 ... 회사 다면평가제의 문제점1) 다면평가에 대한 이해 부족첫째는 구성원들의 다면평가에 대한 이해 부족이다. 많은 구성원들이다면평가의 의의, 목적, 내용, 절차 등에 대하여 명확

방송통신대 | 13페이지 | 6,000원 | 등록일 2023.03.22

다운로드 장바구니
판매자 표지

정부의 다양한 복지정책중 관심있는 분야나 부분을 선택하여 분석하고 대안을 제시하기, 사회복지분야면 모든 것이

로 융자하여 장애인고용을 촉진하는 제도이다, 이 자금을 융자할 때는 투자의 타당성 검토 장애인 고용 여부 확인, 융자 결정 및 융자결정 통보, 대부의 절차, 현장 확인 등을 거치 ... 장애인한 채용과정에서의 차별이 가장 많았고 고용관계에 있어서는 배치나 승진 등에서 누락되거나 정당한 편의제공을 받지 못하며 장애로 인한 해고도 많이 일어났다. 이러한 장애인 고용차별 ... 이 차별받았다는 것을 스스로 입증해야 하는데 그러한 정보에 도달하는 것이 어렵다는 점이다.고용차별의 구제제도가 있으나 이에 대한 시정권고나 시정명력이 강제력이 없으며 고용차별

리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.22 | 수정일 2022.07.24

다운로드 장바구니
생활법률

강, 제13강) (문제 2-6) 범죄, 친고죄, 기소,국민참여재판, 집행유예(5점)3. 다음 기관은 어떠한 분쟁해결과 권리구제를 하는 지 약술하시오.(총 21점)(제14강) (문제 ... ·근로시간·복리후생·해고 기타 대우 등에 관한 단결력을 배경으로 교섭하는 것을 말한다.11, 단체협약단체협약, 단협은 노사관계에 있어 사측과 노동조합 간에 "단체적"으로 맺어지 ... 의 란 검사가 특정한 형사사건에 대하여 법원의 심판을 요구하는 것이다. 공소의 제기라고도 한다. 검사의 기소는 수사의 종결을 의미하고, 기소를 함으로써 법원의 재판절차가 개시

방송통신대 | 12페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.10.20

다운로드 장바구니
시사 이슈 분석 직장 내 괴롭힘의 발생 원인 및 해결 방안에 대한 고찰

서울시 시민인권침해구제위원회 보고서에 따르면 이의 신청을 포함 총 64건의 안건 가운데 직장 내 괴롭힘으로 인정받아 시정권고 조치가 내려진 사건은 9건뿐이었다.최근에는 정신적 고통 ... 절차가 있지만, 갑질을 용인하는 조직문화 등의 이유로 비상식적으로 운영되는 경우 관리감독기관인 노동부에서 직접 조사하거나 감독할 필요가 발생한다.문제는 노동부의 조사 범위가 늘어나 ... 들로부터 지속적인 폭언 등 직장 내 괴롭힘을 당한 것으로 드러난 가운데, 박 모 씨는 3개월 간 정직처분을 받고 복직한지 4일 만에 해고를 당해 논란이 확산되고 있다.지도·감독기관인

리포트 | 13페이지 | 5,900원 | 등록일 2021.11.20 | 수정일 2024.08.06

다운로드 장바구니
판매자 표지

노사관계법(기말시험)-노동조합설립과 단체협약

상의 지위를 변동시켜 해고대상자로 정하는 사항은 정할 수 없다.셋째, 단체협약에서 정한 근로조건 등의 기준이 「근로기준법」등 강행법규에 위반되는 경우단체협약이 강행법규인 근로기준법 ... 된 경우에는 그 절차에 참여한 노동조합의 전체 조합원(해당 사업 또는 사업장 소속 조합원으로 한정한다)의 직접ㆍ비밀ㆍ무기명투표에 의한 과반수의 찬성으로 결정하지 아니하면 쟁의행위 ... 」 제82조제1항에 따라 노동위원회에 부당노동행위의 구제신청을 한 경우에는 「노동위원회법」 제2조에 따른 중앙노동위원회(이하 "중앙노동위원회"라 한다)의 재심판정이 있을 때

방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.01.14 | 수정일 2023.07.13

다운로드 장바구니
2023년 2학기 방송통신대 생활법률 중간과제물)법률혼 이혼숙려기간 재산분할청구권 조정전치주의 법정상속인 대습상속인 유류분 등 근로자가 임금체불과 부당해고, 직장 내 성희롱을 당한 경우 어떠한 비사법적 권리구제기관이나 법률구조기관을 활용

기간 (3) 재산분할청구권 (4) 조정전치주의(5) 법정상속인 (6) 대습상속인 (7) 유류분(8) 근로계약 (9) 최저임금제도 (10) 연장근로2. 근로자가 임금체불과 부당해고 ... , 직장 내 성희롱을 당한 경우 어떠한 비사법적 권리구제기관이나 법률구조기관을 활용할 수 있는지, 그 명칭을 각각 쓰시오.(배점 10점)1) 지방노동관서2) 노동위원회3) 국가인권위원 ... 를 시킨다면, 사용자는 법에서 정한 요건과 절차를 갖추고, 초과 연장 근로시간에 대해 가산수당을 지급해야 한다.근고기준법 제5조(근로시간)에서는 1주간의 근로시간을 휴게시간을 제외하고 40

방송통신대 | 11페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.08.29 | 수정일 2023.10.03

다운로드 장바구니
국제 경영학 ) 미국 경제의 특징을 요약하고, 글로벌 경쟁력이 높은 미국기업 중 하나를 선택하여 경쟁력의 원천이 무엇인지 분석하시오.

는 미국구제계획을 위해 개인당 2,000달러를 지원하는 4,600억 달러를 예산을 통해 개인의 현금을 지원하고, 주와 지방정부의 지원 금액 3,500억 달러, 실업수당 지급을 위해 2 ... 을 대폭 인상하였다. 아울러 대표권 위임카드 인증절차와 신속한 선거 진행, 사용자의 반노조 활동 규제 등 노동조합 설립을 간소화하고 단체교섭권 강화를 위해 지원하고 있다.(4) 글로벌 ... 는 해고되었다. 그러나 애플이 위기를 겪으며 다시 경영에 복귀한 스티브 잡스는 아이맥과 아이팟을 거쳐 2007년 아이폰, 2010년 아이패드를 연달아 발표하며 애플을 지금의 모습

방송통신대 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.23 | 수정일 2021.09.06

다운로드 장바구니
생활법률 2022

서술하시오. (배점 7점)1) 최저임금액 1점 2) 법정근로시간 1점 4) 연장근로 5점※ 교재 130~131면, 134~136면4. (제15강) 근로자가 임금체불과 부당해고 ... , 직장 내 성희롱을 당한 경우 어떠한 비사법적 권리구제기관이나 법률구조기관을 활용할 수 있는지에 관하여 간략히 서술하시오. (배점 8점)1) 지방노동관서 2점 2) 노동위원회 3점 3 ... 에 신고앞의 3단계를 거쳐 협의이혼을 모두 인정하게 되면 이혼이 성립하게 되고 이를 행정관청에 신고하면 모든 이혼의 절차가 마무리가 됨위와 같은 과정을 통해 협의이혼이 성립

방송통신대 | 14페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.09.01 | 수정일 2023.12.09

다운로드 장바구니
39. 노사협의회규정(샘플)

하여야 한다.제 3 조의 2 【 근로자위원의 선출 절차 】① 근로자위원은 근로자의 직접·비밀·무기명투표로 선출한다.② 근로자위원 선출에 입후보하려는 자는 해당 사업이나 사업장 ... 으로 하여 만 20세에 달하지 아니한 자3. 금고 이상의 형을 받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 2년이 경과되지 아니한 자4. 부당노동행위의 구제명령을 받 ... , 그 밖의 작업환경 개선과 근로자의 건강증진5. 인사·노무관리의 제도 개선6. 경영상 또는 기술상의 사정으로 인한 인력의 배치전환·재훈련·해고 등 고용조정의 일반원칙7. 작업과 휴게

서식 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.07.18

다운로드 장바구니
NEW업무에서 활용가능한 실전 근로기준법 과제

후 첨부파일로 제출 (예: 홍길동.doc)▶ 채점기준 : 각 문항에 알맞은 답안을 작성하세요.< 리포트 주제 >부당해고 등에 대한 행정적, 사법적 구제절차를 설명하시오.1. 개 요 ... 을 통한 사법적 구제절차(1) 소의 종류 및 제척기간(2) 부당해고구제신청과 해고무효확인의 소와의 관계개 요근로자는 부당해고를 당한 경우 노동위원회에 부당해고 구제신청을 하거나, 법원 ... 에 해고무효확인의 소 등을 제기하여 권리를 구제받을 수 있다. 노동위원회를 통한 구제절차를 마련한 이유는 근로자가 보다 신속하고 저렴한 비용으로 부당해고에 대한 구제를 받을 수 있

리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.01.21

다운로드 장바구니
NEW 노사가 함께 배우는 노동법 이야기 최종평가

은 날부터 10일 이내에 중앙노동위원회로 재심을 신청할 수 있다.4) 법원에 소를 제기하기 위해서는 반드시 노동위원회의 구제절차를 거쳐야 한다.정답 : 4번부당해고의 경우 일반법원 ... 통지를 하지 않더라도 근로기준법 제27조 제1항에 따른 서면통지를 한 것으로 간주한다(근기법 제27조 제3항).3. 부당해고 구제신청을 하고자 하는 근로자가 관할 지방노동위원회에구제 ... 신청을 하여야 할 제척기간은?.1) 1개월2) 3개월3) 6개월4) 1년정답 : 2번부당해고 구제신청을 하고자 하는 근로자는 해고된 날부터 3개월 이내에 관할 지방노동위원회에 구제

시험자료 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.05.01 | 수정일 2021.04.07

다운로드 장바구니
부당노동행위,부당노동행위의 유형,대법원 판례,미국 부당노동행위,일본 부당노동행위,부당노동행위 구제절차

하거나 발언한 것 ★ 위의 이유로 근로자를 해고하거나 기타 불이익취급을 하는 것을 금지 일본의 부당노동행위5. 한국의 부당노동행위 구제절차부당노동행위 구제절차 노동위원회를 통한 구제 ... 절차 사법적 구제사법적 구제5. 결론결론결론 부당해고 구제신청과 비교하여 부당노동행위구제신청이 노동위원회에서 인정되는 비율이 저조 , 기각되는 경우 많음 .노동위원회의 업무부담 ... 부당노동행위목차 목차 부당노동행위란 ? 부당노동행위의 유형 부당노동행위 대법원 판례 미국과 일본의 부당노동행위 한국의 부당노동행위 구제절차 결론1. 부당노동행위란 ?1. 부당노동

리포트 | 57페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.04.22

다운로드 장바구니
사회복지법제 관련 영화 감상 후 문제점과 개입방안 정리

. 물론 부당해고의 문제가 있지만 극단적인 시위보다는 절차를 거쳐 정당하게 대응하는 것이 더욱 바람직한 방법이다. 실제로 작품 안에서 시위로 인해 물대포를 맞기도 하고, 체포를 당하기 ... 로 양측 모두 잘못이 있다. 먼저 개입한다면 정당한 절차로서 대응하게 하는 것이 우선이라 생각한다.그렇다면 법적인 절차를 통해 부당해고에 대해 대응할 수 있겠다. 사유가 명확하지 ... 않은 일방적 해고 통보는 근로기준법 제 28조에 의해 구제신청이 가능하다. 이는 신청 즉시 노동위원회에서 진상조사와 함께 조사를 실시하게 되니 해고가 정당하지 않았다면 구제가 가능

리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.02.19

다운로드 장바구니
판매자 표지

부당해고 혹은 정리해고에 대한 사례를 제시하고 이에 대한 본인의 의견을 서술하시오.

절차를 위반한 경우 노동위원회에 부당해고 구제신청을 하고 중앙노동위원회의 재심판정에 불복할 경우 행정소송을 제기할 수 있다. 한편 상시 4명 이하의 근로자를 사용하는 사업 또는 사업 ... 해고 사례 및 의견Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론해고란 사업장에서 실제로 불리는 명칭 또는 절차와 관련 없이 근로자의 의사와 무관하게 사용자(사업주)가 일방적으로 근로관계를 종료 ... 등 해고시기, 해고사유, 해고 절차의 제한에 관한 규정이 모두 적용된다. 상시 5명 이상의 근로자를 사용하는 모든 사업 또는 사업장의 근로자는 해고가 정당한 이유가 없거나 해고

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.09.30

다운로드 장바구니
판매자 표지

[수업자료] ‘근로관계와 법’단원 PPT자료입니다.

하는 행위권익의 침해와 시정 방법 권익 침해의 시정 방법 근로자가 사용자로부터 근로 계약에서 권익을 침해 받았을 경우 근로자는 구제 신청 등을 통해 권리 회복 가능 구제 신청 기관과 절차 ... 음 국적 · 신앙 · 사회적 신분에 따른 차별의 구제 신청 차별적 해고 , 휴직 , 정직 등 → 차별 사실이 있은 날로부터 3 개월 이내에 노동 위원회에 구제 신청 근로 조건 ... 들 중 알고 있는 것에 V 표시를 해 보자 . □ 임금 체불 □ 부당 해고 □ 권익 침해 □ 비정규 직 □ 근로 기준법 □ 노동 위원회 창업자에게 필요하다고 생각되는 특성에 V 표시

리포트 | 28페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.05.01

다운로드 장바구니
부당노동행위

, 원상회복주의와 처벌주의를 병행 하고 있음 ▣ 부당노동행위로 인하여 그 권리를 침해 당한 근로자 또는 노동조합은 노동위원회에 구제 신청을 할 수 있음 ▣ 절차 : 구제신청과 심문 ... 부당노동행위▣ 주요 내용I. 부당 노동행위 제도 구분 세부내용 불이익 취급 노동조합 조직 · 가입 또는 정당한 노동조합 활동을 이유로 해고 등 불이익을 주는 행위 불공정 노동계약 ... 하는 행위 보복적 불이익 취급 정당한 단체행위에 참가 , 노동위원회에 신고 · 증언 기타 행정관청에 증거를 제출한 것을 이유로 해고 등 불이익을 주는 행위 ○ 부당 노동행위 : 사용

리포트 | 12페이지 | 10,000원 | 등록일 2020.06.30 | 수정일 2020.07.01

다운로드 장바구니
필요성과 목적,징계처분기준,해고의 종류,징계의 정의,징계관리

) 해고의 종류 사 례 징계의 필요성과 목적 징계 처분기준 선정 ( 사례 ) 징계의 종류 한국 가스공사 징계 사유 징계 종류 징계의 기준 농협목우촌 징계 절차 징계 재심 (2 ... 의 종류 사례징계 처분기준 선정 징계 처분기준 선정 ( 사례 ) 해고의 종류 사 례 징계의 필요성과 목적 해고의 종류 해고의 종류 해고의 제한 부당해고 등의 구제신청 (1) 해고의 종류 ... 이 경쟁 선정 징계 처분기준 선정 ( 사례 ) 해고의 종류 사 례 징계의 필요성과 목적 해고의 종류 해고의 종류 해고의 제한 부당해고 등의 구제신청 (2) 해고의 제한 경영상의 해고

리포트 | 27페이지 | 4,000원 | 등록일 2019.07.29

다운로드 장바구니
부당해고구제신청에 따른 판정

부당해고구제신청에 따른 판정? 판정의 의의판정은 당사자의 구제신청에 대하여 권한 있는 기관이 조사, 심문 결과를 토대로 구제신청 의 인정 또는 기각(각하 포함)에 대한 법률적인 ... 판단을 내리는 것을 말한다.? 판정의 범위구제신청에 대한 판정은 근로자나 노동조합이 구제를 신청한 범위 안에서 판정하여야 함 (규칙 제58조) 따라서 근로자가 부당해고 구제신청 ... 을 하였는데, 위원회가 부당정직 또는 감 봉의 구제명령을 하는 경우에는 구제신청의 범위를 넘는 경우에 해당한다. 그러나 근로자 가 특정일을 해고일로 기재하여 부당해고 구제신청

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.02.26

다운로드 장바구니

이전10개 11 12 13 14 151617 18 19 20 다음10개

파워링크

신청하기