"근로계약의 효력"의 검색결과 입니다.

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생활법률 성립요건 조선대 노동법 지급명령신청 취업규칙 약혼의 성립요건 맞벌이 국가 유공자 판례

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"근로계약의 효력" 검색결과 261-280 / 2,673건

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(생활법률) (제1강) A(남, 만 45세)와 B(여, 만 45세)는 같은 직장에 다니는 맞벌이 부부인데 딸 C(만 20세)

년의 최저시급은 9,160원으로 확정되었다.(2) 최저임금의 효력사용자는 최저임금의 적용을 받는 근로자-여기서 말하는 ‘근로자’는 근로기준법상의 근로자를 말하므로 사안에서 A, B ... 자는 기존 임금이 최저임금액보다 많았던 근로자에게 최저임금을 이유로 임금을 삭감해서도 안 된다.최저임금액보다 적은 금액을 임금으로 하는 근로 계약은 최저임금보다 적은 금액을 임금 ... 으로 정한 부분의 효력이 인정되지 않고, 이 부분은 자동으로 최저임금액과 동일한 임금을 지급하기로 한 것으로 대체된다. 따라서 근로계약서상에 최저임금액보다 적은 금액을 임금으로 지급

방송통신대 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.27

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[생활법률]이혼의 방법, 요건과 절차, 신분적 재산적 효력, 법정상속인, 대습상속, 유류분에 있어서 배우자의 지위, 최저임금의 의의와 효력, 결정방법, 2020년의 최저임금액, 실업급여를 받을 수 있는 수급권자와 수급요건

를 밝히고 있다. 최저임금법의 효력은 사용자의 근로계약에 있어서 임금에 대한 강제력을 행사한다는 것이다. 최저임금법은 모든 사업장에 적용되는 것을 기본으로 하고, 예외적으로 친족 ... 만을 사용하는 경우나 가사 사용인의 경우에는 적용되지 않는다. 이러한 예외를 두고 있는 것은 친족만을 사용한 사업의 경우, 근로계약을 통한 관계가 형성되는 경우가 드물 뿐 아니라, 엄격 ... -목차-Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 이혼의 절차와 효력2. 상속에서 배우자의 지위3. 최저임금의 의의와 결정방법4. 실업급여의 수급요건Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론법은 사회

방송통신대 | 8페이지 | 8,000원 | 등록일 2021.07.04

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법학 기본서 4단원 요약

법학 기본서 4단원 요약국채를 모집하거나 예산외에 국가의 부담이 될 계약을 체결하려 할 때에는 정부는 미리 국회의 의결을 얻어야 한다. 공개하지 아니한 회의내용의 공표에 관하 ... 에 있어서 국가를 보위하기 위하여 긴급한 조치가 필요하고 국회의 집회가 불가능한 때에 한하여 법률의 효력을 가지는 명령을 발할 수 있다.제1항의 탄핵소추는 국회재적의원 3분의 1 ... 이 있어야 한다. 의무교육은 무상으로 한다. 헌법에 의하여 체결·공포된 조약과 일반적으로 승인된 국제법규는 국내법과 같은 효력을 가진다. 공무원은 국민전체에 대한 봉사자이며, 국민

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.09.15 | 수정일 2020.09.16

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경영학개론 과제(임금피크제)

를 합의하기도 하였습니다.여러 근로자들은 대두된 임금피크제의 정당성에 있어서 임금피크제가 ‘무효인가 아닌가’로 소송을 제기하기도 하였습니다. 정년 유지형 임금피크제의 효력은 임금피크제 ... 하고 있습니다. 갈수록 고조되는 고령화에 따른 여러 문제들이 발생하였는데, 그 중 대표적인 문제로 고령화로 인한 생산가능인구와 경제활동인구의 큰 감소로 인해 근로자의 고용 기간 연장 ... 시킬 수 있는 방법으로 2016년부터 본격 시행되고 있습니다.Ⅱ. 본론 1(임금피크제 유형과 도입현황)임금피크제는 일정 연령에 도달하는 시점(피크)부터 근로 시간 조정 등을 통해

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.14

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영유아 보육시설의 유형(종류)

. 직장보육시설: 사업주가 사업장의 근로자를 위하여 단독 또는 공동으로 사업장 내 또는 그에 준하는 인근지역과 사원주택 등 사업장 근로자 밀집지역에 설치 ? 운영하는 시설로서 상시 ... 영유아 5인 이상을 보육하여야 하며 보육아동 정원의 50% 이상이 동 사업장 근로자의 자녀이어야 한다.4. 가정보육시설: 영유아 5인 이상 20인 이하를 보육하여야 하며, 명칭 ... 으로 보육시설을 설치 ? 운영할 것을 약정함으로써 그 효력이 발생하고, 출자는 조합원의 약정에 따라 금전 기타 재산 또는 노무로 할 수 있으며, 조합원은 아동보육의 필요성이 없게 되

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.08.13

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방송대 생활법률 출석과제물

. 근로시간이란 근로자가 사용자의 지휘감독을 받으며 근로계약상의 근로를 제공하는 시간을 말한다.1-9. 노동조합이란 근로자가 주체가 되어 자주적으로 단결하여 근로조건의 유지?개선 ... 하기 위하여 자본주의 경제체제와 시민법의 기본원칙(소유권 보장의 원칙, 계약자유의 원칙, 과실책임의 원칙)을 수정하는 것, ②근로자에게 노동기본권(노동(근로)권과 노동3권(단결 ... 를 하지 않는 것을 의미한다. 혼인의 신고는 혼인의 성립요건이자 효력 발생 요건으로, 사실혼 부부 사이에는 상속권이 발생하지 않으며 이들 사이에서 출생한 자녀는 친생자가 되지 못하

방송통신대 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.10.29

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ERP1급 인사 주관식 정리

을 하면서 일부러 작업 능률을 저하시켜 사업자에게 손해를 주는 행위이다.태업단체협약의 효력에서 근로조건 기타 근로자의 대우에 관한 기준을 정한 부분에 대한 ( )효력으로 임금,퇴직 ... 에 가입한 것을 이유로 근로자에게 신분상 불이익한 행위를 할 수 없다.황견계약특정시점에서 특정조직의 한 종업원 개인에게 부여된 하나의 또는 그이상의 과업들의 집단을 말한다.직위 ... 의 태도와 행위라고 정의할 수 있다.경력사용자는 취업규칙(취업규칙에 준하는 것을 포함한다)에서 정하는 바에따라 2주 이내의 일정한 단위기간을 평균하여 1주 간의 근로시간이 제50조 1

시험자료 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.04.05

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[노인복지론] 한국사회에서 정년퇴직 구분 중 가장 일반적인 것이 연령정년이라고 정의할 때, 연령정년의 현황과 장단점, 본인이 생각하는 개선방안을 제시하시오

된다. 또한 연공서열식 임금체계 하에서 근로계약 초기에는 근로자의 근로능력보다 임금수준이 하회하지만 시간이 경과하면서 특정시점에서는 임금수준과 생산성이 일치하다가 이후의 시점 ... 적 효력을 적용받게 된다. 이 법을 이유로 정년을 새로이 신설하는 것은 근로조건 불이익 변경의 법리를 따라야 할 것이다. 그럼에도 인구 고령화와 국민연금 수급권과의 연계성 문제 ... 로 도입할 수 있도록 정책적 지원4) 법정정년 제도 개선5. 나의 의견Ⅲ. 결론참고문헌Ⅰ. 서론근로자 개개인의 근로능력과 의사를 고려하지 않고 연령이라는 기준에 의해 일률적으로 근로

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.12.20

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핵심만 콕 집어 전하는 인사노무 이야기_리포트 C형

으로 저장 후 첨부파일로 제출(예: 가나다라강의_홍길동.doc)▶ 채점기준 : 각 문항에 알맞은 답안을 작성하세요.< 리포트 주제 >3-1. 계약직 근로계약기간의 사용제한에 대하여 설명 ... 하고, 정규직 전환의 예외사유에 대해서 설명하시오. (총 17점)1) 계약직 근로계약기간의 사용제한 (5점)2) 정규직 전환의 예외 사유 (12점)3-2. 휴일의 개념 및 종류 ... 함을 원칙으로 함. 사용자가 2년을 초과하여 기간제근로자를 사용할 때에는 기간의 정함이 없는 근로계약(무기계약)을 체결한 근로자로 간주된다.2) 기간제법 제4조, 사용자가 최대 2년

시험자료 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.02.11 | 수정일 2021.11.02

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요양시설 게시판 게시 목록 파일

개월 이내) 중에 있는 근로자는 최저임금액의 10%를 감한 금액을 최저임금으로 한다. 최저임금 효력 발생일 고시된 최저임금은 다음 연도 1월 1일부터 적용한다. 최저임금 결정 매년 ... 3.운영규정) 구 성 (11개 항목) ① 조직.인사.급여.회계.물품 규정 ② 입소정원 및 모집 방법 등에 관한 사항 ③ 입소계약에 관한 사항 (계약기간, 계약목적, 월이용료, 기타 ... 비용부담액, 신원인수인의 권리 및 의무, 계약의 해제 등에 관한 사항을 포함한다.) ④ 이용료 등 비용에 대한 변경 방법 및 절차 등에 관한 사항 ⑤ 서비스의 내용과 그 비용

리포트 | 11페이지 | 2,500원 (10%↓) 2250원 | 등록일 2023.05.26

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2018-2 ~ 2021-2 한양대학교 서울캠퍼스 [생활속의계약과협상] 2018년 2학기 ~ 2021년 2학기 중간고사 족보

는 것.2) 청약은 상대방이 그 의사표시를 알고자 한다면 알 수 있는 상태에 두어지는 도달에 의하여 완전하게 효력이 생긴다.3) 청약은 승낙과 결합하여 계약을 성립시키는 의사표시이 ... 를 청구하지 못한다.-변제와 같은 효력을 가지지만 계약인 점에서 변제와 다르다.대물변제13. 계약에 관한 설명으로 옳지 않은 것은?1) 법으로 강제할 수 없는 당사자 간의 약속 ... )하고, 이에 대해 상대박이 승낙(acceptance)하는 합의(agreement)가 있어야 한다.14. 계약의 ‘기한’에 대한 설명이 아닌 것은?1) 기한은 보통 어떤 계약 효력의 발생

시험자료 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.10.10

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창원지방법원 행정인턴(일반업무지원) 자기소개서, 직무수행계획서

과 공정한 절차의 중요성을 깊이 깨달았습니다. 한 예로, 임대차 문제로 어려움을 겪는 한 어르신은 계약서의 법적 효력을 몰라 분쟁에 휘말렸고, 해결 방법조차 찾지 못하고 있 ... 는 사람이 되고 싶다는 목표를 가지게 되었습니다.또한, 법원과 같은 공공기관에서는 정확하고 신속한 행정 처리가 무엇보다 중요하다는 것도 배웠습니다. 대학교 학과 사무실에서 근로장학생 ... 에서의 사법지원 업무를 수행하는 데 큰 밑거름이 될 것입니다.법원은 다양한 민원인들이 방문하는 곳이기에 원활한 소통 능력이 필수적입니다. 저는 학과 근로장학생으로서 쌓은 민원 응대

자기소개서 | 9페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.12.18

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(생활법률) 이혼의 방법, 요건과 절차, 신분적·재산적 효력에 관하여 서술하시오

있게 된다.최저임금제도는 여러 효력을 발생시킨다. 먼저 사용자에게 근로자에 대한 최저임금의 지급의무가 발생한다. 따라서 최저임금의 적용을 받는 근로계약 중 최저임금액보다 낮 ... 은 법정상속분의 1/2이다.3. 최저임금제도1) 최저임금의 의의 및 효력‘최저임금제도’는 근로자의 안정적인 생활과 생산능력의 향상을 목적으로 국가가 노사의 임금 결정 과정에 개입 ... :_________________________________________________________________________o 과제유형 : ( ) 형o 과 제 명 :과목명 : 생활법률주제:1. 이혼의 방법, 요건과 절차, 신분적·재산적 효력에 관하여 서술하시

방송통신대 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.12

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(생활법률) 이혼의 방법, 요건과 절차, 신분적·재산적 효력에 관하여 서술하시오

나라의 헌법에서도 최저임금에 대한 명시가 이루어져 있을 정도로 중요한 제도이며, 현재 근로기준법에서도 이를 준수해야 한다는 의무를 밝히고 있다. 최저임금법의 효력은 사용자의 근로 ... 되지 않는다. 이러한 예외를 두고 있는 것은 친족만을 사용한 사업의 경우, 근로계약을 통한 관계가 형성되는 경우가 드물 뿐 아니라, 엄격한 법률규정의 적용 보다는 가족관계라는 법률관계 ... :_________________________________________________________________________o 과제유형 : ( ) 형o 과 제 명 :생활법률주제 : 1. 이혼의 방법, 요건과 절차, 신분적·재산적 효력에 관하여 서술하시오

방송통신대 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.20

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[사례1] A는 유언 없이 교통사고로 갑자기 사망하였다. A의 명의로 된 재산에는 3억원의 집과 5천만원의 정기예금이 있다. 작곡자로서 저작권료로 받을 돈은 5천만원이다. 교통사고에 대한 배상금은 1억원이다. A는 생전에 3천만원을 은행으로부터 대출받았다. A의 장례비용과 묘지구입비에 각 1천만원이 소요되었다. A의 빈소에 A의 아내 B, 큰아들 C와 며느

실제로 상속받는 사람은 누구이며, 이들이 받는 상속재산은 각각 어떻게 산정되며 얼마인가?2. 다음 용어가 무슨 뜻인지를 약술하시오.(제5강) (문제 2-1) 근로계약, 취업규칙 ... , 균등분할을 받는 큰아들 C, 혼인한 딸 F, 사망한 아들 I의 상속분은 각각 4억5천만원*4.5분의 1인 1억원 씩이다.(2-1) 근로계약, 취업규칙, 임금, 근로시간, 연장근로근로 ... 계약이란 사용자와 근로자가 상호근로관계를 맺을 것을 합의 한 후 쳬결하는계약이다. 이 계약은 근로자가 사용자에게 근로를 제공하고 사용자는 이에 대해임금을 지급하는 것을 핵심내용

방송통신대 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.12.07

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(생활법률) (제1강) A(남, 만 45세)와 B(여, 만 45세)는 같은 직장에 다니는 맞벌이 부부인데 딸 C(만 20세)

는 상시 50명의 근로자를 고용하여 관광업을 하고 있는데 코로나 19사태로 경영이 어려워지자 A, B를 포함한 근로자들을 해고하려고 한다. A, B가 O의 해고가 부당해고라고 주장 ... 효력이 발생하게 되는 것이 협의이혼이다. 협의이혼을 할 때 양육할 자녀가 있을 때 자녀 양육과 친권에 대한 사항을 부부가 합의해 정하고 협의서를 이혼확인 시 법원에 의무 제출 ... 상 이혼으로 넘어간다.3) 신분적 효력혼인과 이혼의 신분적 효력은 혼인으로 발생하였던 배우자의 지위, 인척관계, 부부의 동거·부양·협조·정조의무, 일상가사대리권이 소멸하게 되고 미

방송통신대 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.27

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현대 조직사회에 요구되는 인적자원관리 전문가의 역할은 어떠한 것인지 사례를 바탕으로 본인의 의견을 위주로 논리적으로 작성하시오

관리의 기본적 체계는 우수한 인재 확보와 함께 확보된 인재의 지속적인 육성개발과 유효성 이루기 위한 노동력 관리, 노동력의 유효활동과 관련된 공정한 보상의 처우 및 근로시간 등 ... 의 근로조건 개선 및 향상을 위한 근로 조건관리, 고용근로자의 인간적 측면을 중시한 인간 관계개선 및 근로 생활의 질 향상을 위한 인간 관계관리, 개별적· 집단적 노사교섭의 원활 ... 의 영역을 포괄하는 관리체계라 할 수 있다. 근로조건관리 근로 조건관리는 고용근로자의 안정적 확보 및 유지발전과 노동력의 효율적 활용을 위한 선행적 관리체계로서 노동력의 대가에 상응

리포트 | 4페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.01.23

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(생활법률) 이혼의 방법, 요건과 절차, 신분적·재산적 효력에 관하여 서술하시오

된 것이다.최저임금법의 효력은 첫째, 사용자가 최저임금을 적용받는 근로자들에 대해서 그해 결정된 최저임금액 이상의 임금을 지급하게 한다. 둘째, 사용자들은 이 법에 따라 결정된 최저 ... 임금을 이유로서 종전의 임금수준을 삭감하는 행위를 시도해서는 안 된다. 셋째, 최저임금법 적용을 받는 사용자와 근로자의 관계에서 근로계약을 실시할 때 최저임금액에 도달하지 못한 ... :_________________________________________________________________________o 과제유형 : ( ) 형o 과 제 명 :1. 이혼의 방법, 요건과 절차, 신분적·재산적 효력에 관하여 서술하시오. (12점)2. 법정

방송통신대 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.17

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현재 최저임금이 얼마인지 제시하고 그것이 산업복지 차원에서 어떠한지 평가하세요

의 고시와 효력 등을 명시 하고 노동계와 경영계는 각각 사항에 대해 서로 생각을 가지고 있다. 하지만 소상공인과 영세기업 및 소기업의 입장에서는 근로자의 추가고용이 어려워지고 고용 ... 어서는 에 의하여 달라지는 경우에는 그 금품의 지급이 근로계약, 취업규칙, 단체협약 등이나 기업의 사규 등에 의하여 이루어진 것이라 하더라도 그러한 임금은 근로의 대가로 지급된 것 ... 소득 근로자의 사각지대 해소2) 노동의 공정성3) 근로의 권리4) 적정임금3. 현재 최저임금이 산업복지 차원에서 부정적 영향1) 영세사업장2) 근로의 대가(특수한 근무조건)3) 저

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.26

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[생활법률]협의이혼의 성립요건과 효력에 관하여 각각 서술하시오. 법정상속인과 대습상속인에 관하여 각각 서술하시오

을 보장함으로써 근로자 여건 향상을 그 목적으로 한다. 국가가 개인의 근로계약에 간섭하는 것으로 시장의 자율성을 해친다는 의견이 있지만, 오늘날 양극화와 세계적 흐름을 볼 때 이러 ... -목차-1. 서론2. 본론(1) 협의이혼의 성립요건과 효력ㄱ. 협의이혼의 성립요건ㄴ. 협의이혼의 효력(2) 법정상속인과 대습상속인ㄱ. 법정상속인ㄴ. 대습상속인(3) 최저임금제도 ... 와 주52시간제ㄱ. 최저임금제도ㄴ. 주52시간제(4) 노령연금과 실업급여ㄱ. 노령연금ㄴ. 실업급여(5) 근로자의 체불임금3. 결론4. 참고자료1. 서론‘나홀로 소송’이 크게 늘고 있

방송통신대 | 8페이지 | 8,000원 | 등록일 2021.08.03

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