• 통합검색(49,689)
  • 리포트(43,090)
  • 방송통신대(3,005)
  • 시험자료(1,793)
  • 자기소개서(655)
  • 논문(648)
  • 서식(467)
  • ppt테마(13)
  • 노하우(13)
  • 이력서(4)
  • 표지/속지(1)
판매자 표지는 다운로드시 포함되지 않습니다.

"근로조건" 검색결과 2,341-2,360 / 49,689건

  • 장애인복지에 대해 설명하고 장애인 복지 시설에 대해 서술 및 장애인주간보호센터에 대해 자세히 기술하시오.
    가 가능한 조건에서 근로의 기회를 제공하며, 이에 상응하는 노동의 대가로 임금을 지급하며, 장애인 근로사업장이나 그 밖의 경쟁적인 고용시장으로 옮겨갈 수 있도록 돕는 역할을 하는 시설나 ... 시민과 더불어 모든 영역에 걸쳐서 가치 있는 역할을 실현할 수 있다.Ⅱ. 본론1. 장애인 복지의 의의?장애인 복지란 사회복지의 한 분야로 심신장애인의 여러 불리한 조건인 사회적 장벽 ... 을 가능한 한 경감시켜 일반일과 같은 생활조건에서 생활 할 수 있도록 하려는 방책이다. 다시 말하면 장애로 이한 장애인의 가족생활과 사회생활의 곤란을 해결해 주기 위해 공사차원
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.03.05
  • 판매자 표지 자료 표지
    [부의 조건] 경제경영책 재테크 독후감
    [ 부의 조건 독후감 ]- 간략한 소개 글부의 조건 책 소개부의 조건 책을 읽고 얻은 교훈과 느낀 점[ 목차 ]- 부의 조건 책 소개- 부의 조건 저자 소개- 책을 읽으면서 인상 ... 깊게 읽었던 구절 2개 소개- 책을 읽으면서 얻은 교훈적인 내용- 독후감 및 느낀 점- 참고문헌[ 부의 조건 책 소개 ]부의 조건은 부동산 투자로 부를 이루는 사람들의 이야기 ... 가 담긴 투자 수기집으로 부를 이루는 조건과 부를 만드는 팁을 알려주고 있습니다.[ 부의 조건 저자 소개 ]부의 조건 저자인 자유지성 아카데미 17인은 투자 커뮤니티 ‘자유지성
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.04.06 | 수정일 2024.04.09
  • 판매자 표지 자료 표지
    2024 하반기 한화에어로스페이스 HR(인사팀) 최종합격 자기소개서
    과정에서 가장 신경 썼던 부분은 구성원과의 신뢰 회복이었습니다. 직접 근로자들을 만나 사과하고 설명드렸으며, 그들의 요청사항을 반영해 근로조건 개선에도 힘썼습니다. 결과적으로 일용 ... 어떠한 성과를 이뤄냈는지 서술해주시기 바랍니다.(800자)급여 시스템 오류로 인해 일부 일용직 근로자의 급여가 잘못 지급된 일이 있었습니다. 급여는 신뢰와 직결된 민감한 부분이 ... 실패했던 경험을 서술하고 그로 인해 무엇을 배우고 어떻게 성장할 수 있었는지 작성해주시기 바랍니다.(800자)기존의 방식에 의문을 갖고 계약직 근로자 관리에 대한 체계를 개선
    자기소개서 | 3페이지 | 15,700원 | 등록일 2025.03.30
  • 판매자 표지 자료 표지
    전태일 평전의 주요 내용과 21세기 전태일을 보는 세 가지 시각- 전태일 평전의 담론
    에 전태일의 의미는 무엇인가?전태일은 평화시장에서 일하다가 근로기준법을 지키라고 항의하면서 분신을 감행한 노동자다. 그는 제대로 학교를 다닌 적이 거의 없었으며 거지나 다름없는 생활 ... 을 하면서 성장하고 나중에는 고된 노동조건에 시달렸던 사람이다. 그러나 그가 그냥 불쌍한 사람이라는 것에 머물렀다면 전태일은 한국 노동운동의 상징으로 자리 잡지 못했을 것이다. 그 ... 하고 있다.3. 노동지옥 2 평화시장의 인간조건전태일은 미싱사가 되어 안정적인 월급을 받게 되었지만 참혹한 노동현실을 개선하고자 재단사가 되기로 결심한다. 하지만 전태일 혼자서는 참혹
    리포트 | 13페이지 | 1,800원 | 등록일 2020.12.01 | 수정일 2020.12.15
  • [노사관계론 레포트] 기존 노동조합의 변화 방향성 - MZ세대를 중심으로
    )이렇듯 노동조합은 근로자의 자주적인 단결권, 단체교섭권, 단체행동권 등 헌법이 보장하는 노동 3권을 보장하며, 근로자의 근로조건을 유지, 개선하고 근로자의 복지를 증진함으로써 경제 ... 근로자의 사례에서 택배노조는 택배 근로자의 근로조건 개선과 복지 증진을 위해 택배 없는 날을 지정해 줄 것을 촉구하고, 택배사와의 합의를 통해 근로환경을 개선하였다. 노동조합 ... 들에게 과도한 노동량이 할당되면서 택배 근로자들의 잇단 과로사와 사망사고를 야기했다. 산업재해보상보험법 상 과로사의 인정 기준은 ‘직전 3개월간 주 60시간 이상 노동’ 또는 ‘직전 1
    리포트 | 11페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.11.23
  • 판매자 표지 자료 표지
    조직관리이론 변천 및 향후 조직관리방향성
    가 살았던 시절에 기업 내에 만연했던 근로자들의 태업을 줄이기 위해서는 어떻게 해야 할 것인가에 대한 방법을 고심하였는데, 그의 고민에 대한 해답이 과학적 관리론의 내용을 이룬다 ... 했다. 뿐만 아니라 근로자들이 수행해야 하는 과업을 할당하고 업무의 효율성을 증대시키기 위해서 작업을 표준화하였으며, 구성원들의 동기를 부여하기 위해서 차별적으로 성과급을 지급 ... 하였다. 이렇나 과학적 관리 기법의 처방을 통해서 테일러는 근로자들의 태업을 획기저긍로 감소시키고 생산성을 폭발적으로 증대시켰다.그렇지만 테일러의 과학적 관리 기법은 인간 자체
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.22 | 수정일 2022.07.24
  • 판매자 표지 자료 표지
    노인복지정책의 개념과 목적과 노인복지정책의 발전방향에 대해 작성하시오
    , 주거환경의 개선 그리고 노인복지서비스의 개선을 통해 노인의 생활조건들을 개선하고 노인들 스스로 건강한 삶을 영위할 수 있는 동기를 유발하는 모든 제도와 조처를 말한다.노인복지정책 ... 하는 데에는 한계가 있기 때문에 고령층이 생산과정에서 장기간 노동력을 유지하고 활동적인 노년기를 향유할 수 있도록 하는 것은 중요한 정책과제에 속한다.사회복지정책은 근로자가 장기간 ... 고 있다. 퇴직연령은 근로자가 장년층에 도달하면 이미 자의든 타의든 직장을 그만두어야 한다는 것을 의미한다. 이와 같이 빠른 직장상실은 노령사회로 빠르게 진입하고 있는 현실에서 앞
    리포트 | 9페이지 | 6,800원 | 등록일 2024.04.05
  • 고령친화적 스마트시티에 대한 논의
    과 관련한 근로권 및 취업지원을 요하고 있다. 이의실현을 위하여 근로를 통하여 사회에 참여할 수 있는 능력(capability of labor)의 배양을 위한 제도마련이 필요 ... 분석을 통한 생산적 복지 구현 방안 모색○ OECD 국가의 복지국가 유형별 복지지출 경향구 분증 가약한 증가감 소OECD 평균?가족 ?노령 ?보건?적극적 노동시장 정책 ?주거?근로 ... 무능력 관련 급여 ?기타?유족 ?실업보편주의 모델?실업 ?가족 ?적극적 노동시장 정책?주거 ?기타?보건 ?노령 ?유족?근로 무능력 관련 급여사회보험 모델?노령 ?보건 ?가족
    리포트 | 17페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.06.07
  • [독서노트]프로페셔널의조건
    프로페셔널의조건소속성명1. 책소개저자피터 드러커2. 책요약주 요내 용1) * 이 책의 저자는 경영학자 중에서 가장 막강한 영향력을 행사했던 인물이며, GE의 전 회 장인 잭 웰치 ... 을 구체적인 지식으로 만들 수 있었기 때문이다. 회 사에서 가장 중요한 부분인 생산성을 위해서는 어떠한 질문을 해야하는지지식 근로자는 어떻게 이용할지우리의 올바른 의사 결정 ... 도아니다모든 완결은 행동과 함께 한다는 것을 알게 되었다구체적 지식의 성과 역시 다른 지식 근로자에 의해 쓰여졌을 때 빞이 난다는 사실을 깨 닫게 해주었다그렇다면 이바돔점장인 나는 무엇을 해야할까? 라는 고민을 깊게 다시 해본다.* 가장 인상깊었던 구절은 다음과 같다.
    리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.05.12
  • 판매자 표지 자료 표지
    다문화 사회의 이해 보고서 ( 외국인 근로자 관련 비평 보고서)
    제출일2020.12.16.주제(어)주제: 한국에서 외국인 근로자가 겪는 어려움1. 주제 선택 근거외국인 근로자는 대한민국의 국적을 가지지 않은 자로서 대한민국에 소재하고 있 ... 는 사업 또는 사업장에서 임금을 목적으로 근로하는 자를 말한다. 이들은 한국의 노동시장에서 큰 비중을 차지하고 있고 저임금의 열악한 일자리 구조의 큰 부분을 담당하고 있다. 외국인 근로 ... 자들의 규모가 커지고 체류 기간이 장기화되면서 그들의 한국 사회 적응 및 사회통합이 중요한 사회적 이슈가 되고 있다. 국내 외국인 근로자들은 한국 문화에 대한 이해 부족과 의사소통
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.11.11
  • 판매자 표지 자료 표지
    건설안전기사 실기 요점정리
    건설안전기사 실기■ 히빙, 보일링, 파이핑히빙현상지반조건 : 연약점토지반뜻 : 연약 점토지반에서 굴착 작업시 흙막이벽 내 · 외의 흙의 중량차이로 인해 굴착 저면이 부풀어 오르 ... 의 상재하중을 제거보일링현상지반조건 : 지하수위가 높은 사질토와 같은 투수성이 좋은 지반뜻 : 사질토지반에서 굴착저면과 흙막이 배면과의 수위 차이로 인해 굴착저면의 흙과 물이 함께 위 ... : 보일링현상으로 인하여 지반 내에서 물의 통로가 생기면서 흙이 세굴되는 현상■ 달비계 또는 높이 5m 이상의 비계를 조립·해체시 준수사항1. 근로자가 관리감독자의 지휘에 따라 작업
    시험자료 | 11페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.07.26
  • 판매자 표지 자료 표지
    한국의 사회보장제도를 기술 설명하시오
    의 사정으로 근로자가 불가피한 사유로 인해 실직을 하게 된ㄷ 경우에 근로자의 구직활동 및 재교육을 지원하는 사회보험이다. 실직을 하게 될 때 근로자가 재취업을 위한 노력을 한다는 조건 ... 되었다. 우리사회에는 다양한 위험에 노출되어 있다. 이러한 위험이 현실로 일어나게 된다면 우리의 일상은 어떻게 변할지 생각할 필요가 있다. 갑자기 근로능력을 상실하게 된다면 더 이상 ... 하면서 국민 상호간 위험을 분담하고 필요한 서비스를 제공받을 수 있는 사회보장제도이다. 우리나라 건강보험제도는 1977년 500인 이상 사업자의 근로자를 대상으로 직장의료보험제도가 시행
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.14 | 수정일 2023.02.15
  • 사회복지법제 ) 복지국가에서 살고 있는 대부분의 사람들은 사회복지법의 영향 속에서 살아가고 있습니다.
    등과 같은 취약계층은 물질적인 생활을 유지할 수 없을 위험에 노출되어 있다. 이러한 소외계층은 대부분 근로무능력자인 경우나 근로 기회를 상실한 계층인 경우가 많다. 이들을 위하 ... 보다 기본 소득이 높아지는 현상이 발생하기 때문에 이를 개선할 필요성이 존재한다. 본인의 조부모는 현재 근로무능력자로 65세가 넘었기 때문에 정부로부터 기초노령연금을 받고 있다. 특별 ... 의 기본 이념을 바탕으로 하고 있다. 즉 공공부조는 사회보장의 목적을 실현하고자 근로가 불가능하거나 기본적인 생활을 영위하기 어려운 계층에게 국가의 적극적인 개입으로 생활을 보장하고 그
    리포트 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.01.12
  • 판매자 표지 자료 표지
    A+보장]엘리자베스 빈민법
    지원은 여전히 논란이 되고 있지만 무능자에 대한 지원은 논란이 되고 있다. 국가기초생활보장제도의 경우 근로능력이 있는 수급자는 자활사업 참여조건으로 생계급여를 받는 것으로 적용 ... 덕적 문제데 해안 근거 제시 (신문, 책)1. 엘리자베스 빈민법과 개정빈민법근로능력에 따라 빈곤층 처우가 다르게 나타나는 것도 현대 공적지원제도에서 볼 수 있으며, 무능자에 대한 ... 된다고 할 수 있다.1601년 제정된 엘리자베스 빈곤법은 근로능력에 따라 빈곤층을 노동자와 노동부자유자로 분류하는 원칙을 확립했다. 노약자나 노동능력이 없는 장애인도 가난한 집에 입원
    리포트 | 3페이지 | 9,000원 | 등록일 2022.11.05
  • 과학적 관리법과 행동적 접근법을 통한 기업의 성장
    ’ 는 미국의 임상심리학자 Mayo 와 그의 연구팀들에 의해 진행된 실험이다 . 미국의 전화기 제조회사인 웨스턴 일렉트릭사가 운영하던 시카고의 호손 공장에서 근로자들을 대상으로 작업조건 ... 는 한 명일지 몰라도 그 속은 유기체처럼 수 많은 근로자들의 집합으로 이루어져 있다 . 그리고 여기에 소속된 근로자들 각자가 맡은 과업이 제대로 수행되어야 만 기업은 성장한다 . 근로 ... 을 도입하여 효과적으로 근로자를 관리하고자 하였고 , 또한 각 과업 수행에 적합한 근로자를 선발하고 이를 위한 교육 및 훈련 방법 등도 설계하였다 . 보통 중소기업의 경우 업무분장
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.06.08 | 수정일 2023.02.10
  • 판매자 표지 자료 표지
    우리 사회에서 사회적 돌봄이 강화되기 위해, 구체적으로 어떤 부분의 개선이 필요하다고 생각하시는지, 나의 의견을 자유롭게 개진해 보세요.
    은 돌봄 종사자들이 낮은 임금과 불안정한 근로 조건에서 일하고 있어, 인력 확보와 유지에 어려움을 겪고 있다. 이에 따라 돌봄 인력에 대한 체계적인 교육과정 제공 및 자격 관리 ... 한 근로 조건과 낮은 임금에서 비롯되며, 이는 돌봄 서비스의 지속 가능성을 위협하고 있다. 통계 자료에 따르면, 현재 돌봄 종사자 중 다수가 저임금 근로자로, 장기적으로 돌봄 분야 ... 를 제공하지 못하고 있는 실정이다.사회적 돌봄의 문제를 해결하기 위해서는 돌봄이 필요한 이들을 대상으로 하는 서비스의 질을 높이고, 돌봄 종사자들의 근로 여건을 개선하는 등 다양
    방송통신대 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.11.01
  • 사회복지법제와실천_사회복지는 보통 잔여적 복지제도와 보편적복지로 구분합니다 특별한 계층(사회경제적 약자 중심으로)을 배려하기 위해 맞춤형으로 개별법이 계속 제정되고 있습니다 이런 현상이 올바르다고 생각하십니까
    으로 전국 6개 업종으로 구분해 공표하고 있는 청년 취업자의 산업별 취업 분포인 경제활동인구조사 마이크로 데이터에 의하면 2023년 3월에 근로 계약 기간이 1년 이상인 청년층 상용 ... 근로자는 2022년과 비교하여 약 4만5천명 감소했다. 그러나 계약 기간 1개월 미만인 청년 일용직과 1년 미만인 청년 임시직은 각각 1만 명 이상 증가하였다. 또한 저출산과 노령 ... 수 없는 개인을 국가가 선별하여 사회복지를 효율적으로 제공할 수 있다.(2) 단점잔여적 복지는 특정한 조건을 충족해야만 사회복지를 제공받을 수 있기 때문에 이를 조작하는 등 부정
    리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.01.01
  • 판매자 표지 자료 표지
    집단적 노동관계법(노동조합 불법노동행위 등에 관한 등등) 주제 논문자료 2개를 요약정리
    은 규정들은 강행규정으로 입법돼 있지만 각각의 법률이 갖는 성격, 취지, 명문의 규정에 따라 서로 다른 법적 성질을 갖는다. 노동관계법은 근로조건의 최저기준을 설정하고자 하는 취지 ... 적 노동관계법에서 전임자의 권리와 지위I. 서론II. 본론1. 전임자에 대한 근로시간면제제도 적용과 부당노동행위1) 서론2) 근로시간 면제자로서 전임자 관련 판례3) 전임자 및 ... 근로시간면제자 운영과 관련된 쟁점4) 근로시간면제 고시 한도를 초과한 당사자 합의의 효력5) 결론2. 집단적 노사관계법에서 노동조합 전임자의 지위1) 서론2) 전임자제도의 법적 근거
    리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.18
  • 판매자 표지 자료 표지
    신자유주의와 복지국가의 후퇴에 대해 설명하시오
    의 개입과 복지국가의 출발2.신자유주의의 등장과 복지국가의 위기1)복지국가의 이념적 기초 변화2)근로 복지 연계 강화3)복지대상의 잔여화 증대3.신자유주의와 복지국가의 후퇴1)민영화2 ... 사회적 불안이 생기게 되었다.2)노동조합 형성산업화가 빠르게 진행되면서 급격하게 늘어난 노동자들은 자신들의 권리를 신장하기 위해서 노동조합을 만들었다. 노동자들은 임금 인상과 근로 ... 조건 개선, 투표권을 요구했다. 산업화 초기에는 이들의 요구를 들어주기 보다는 경찰을 투입하여 강압적으로 탄압했다. 그러나 빈곤 문제가 점점 커지게 되었고 대규모 실업이 일어나게 되
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.04
  • 판매자 표지 자료 표지
    고전이론과 인간관계이론의 개념과 장단점을 설명하고 사회복지조직에 적용 가능성에 대하여 서술하시오
    에 비해 과학적인 관리방법이라는 의미이다. 이 이론에서는 근로자의 일일 작업량을 의미하는 과업을 설정하게 되는데 이는 조직에서 개인의 기여를 극대화하기 위해 개인의 기본동작에 관하 ... 과 다름 없이 취급하여 어떤 조건을 주면 움직이는 로봇이나 마찬가지로 취급하여 비인간화하였다는 점에서 문제가 된다. 관리가 정태적이고 관리자 중심이라는 점도 비판 받는다.3. 인간 ... 은 조명상태, 소음, 습도 등과 같은 작업장 환경이 근로자들의 생산성에 미치는 영향에 관한 것이었다. 연구 가설은 작업환경이 좋아지면 근로자의 생산성이 높아질 것이라는 것이다.이를 증명
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.22 | 수정일 2022.03.23
해캠 AI 챗봇과 대화하기
챗봇으로 간편하게 상담해보세요.
2025년 08월 12일 화요일
AI 챗봇
안녕하세요. 해피캠퍼스 AI 챗봇입니다. 무엇이 궁금하신가요?
5:38 오전
문서 초안을 생성해주는 EasyAI
안녕하세요. 해피캠퍼스의 방대한 자료 중에서 선별하여 당신만의 초안을 만들어주는 EasyAI 입니다.
저는 아래와 같이 작업을 도와드립니다.
- 주제만 입력하면 목차부터 본문내용까지 자동 생성해 드립니다.
- 장문의 콘텐츠를 쉽고 빠르게 작성해 드립니다.
- 스토어에서 무료 캐시를 계정별로 1회 발급 받을 수 있습니다. 지금 바로 체험해 보세요!
이런 주제들을 입력해 보세요.
- 유아에게 적합한 문학작품의 기준과 특성
- 한국인의 가치관 중에서 정신적 가치관을 이루는 것들을 문화적 문법으로 정리하고, 현대한국사회에서 일어나는 사건과 사고를 비교하여 자신의 의견으로 기술하세요
- 작별인사 독후감