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"근로가치평가" 검색결과 2,141-2,160 / 22,228건

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    도덕 윤리적 가치를 함양해가는 노력의 과정 및 긍정적인 변화와 성취를 다채롭고 구체적으로 기록하여 큰 도움이 되는, 오랜 경력과 노하우의 결정체로서 자신감있게 선보이는 윤리 교과 세부정보 및 특기사항 예시글들(수업 시간에 관찰하고 평가하는 내용) 할인자료
    세부정보 및 특기사항 예시글들(수업 시간에 관찰하고 평가하는 내용)전반적인 학업 성취도가 우수함도덕적 가치를 알고 실생활에서 활용특정 성취 기준에 대해 뛰어난 성취를 보임문제 상황 ... 도덕 윤리적 가치를 함양해가는 노력의 과정 및 긍정적인 변화와 성취를 다채롭고구체적으로 기록하여 큰 도움이 되는, 오랜 경력과 노하우의 결정체로서 자신감있게선보이는 윤리 교과 ... 성취 수준에 대한 긍정적 성장 과정을 구체적으로 기록노력이 필요한 부분에 피드백을 주어 관찰된 내용을 기록학생 스스로 학습에 대한 뛰어난 성취를 보인 수행평가 결과를 기록감사
    리포트 | 16페이지 | 2,300원 (60%↓) 920원 | 등록일 2022.05.16
  • A+ 산업안전학 기말과제 리포트_PDCA, Checklist, 마스크의 종류와 밀폐공간에서 적합한 마스크 사용
    할 수 있을 것이다. 평가와 개선의 기능이 충분히 작동될 때, 작업환경의 안전보건수준은 나선형으로 향상될 것으로 기대된다(정진우, 2023).2024년 1월 27일부터 상시 근로자 ... Cycle의 원활한 운영을 위하여 회사가 노력해야 하는 사항에는 어떤 것들이 있는지에 대한 개인 의견을 A4 1장 내외로 제시하시기 바랍니다.2. 정성적 위험성 평가 방법 중 하나 ... 으로 안전보건경영시스템의 핵심적 모델이 되었다. ISO 45001은 PDCA Cycle에 ‘리더십과 근로자 참여’를 강조하였고, 각 요소별로 리스크 관리가 반영되어있다. ISO
    방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.08.10
  • 2023울산대학교병원 종양 방사선사 합격 자소서 / 2023신졸 / 이대로만 쓰세요!!
    근로 / 편의점 1년 8개월 근무[ 수능 수학 1등급, 후회의 경험에서 생긴 가치관 ]학창 시절 희망하던 방사선학과에 다소 일찍 수시 합격 후 장학생을 목표로 수능시험을 준비 ... 울산대학교 병원핵심가치 ( 소통 우수성 친절 혁신 표준 주인의식 )미션모든 인간이 질병의 고통으로부터 해방되어 행복한 생활을 하는 복지사회의 건설에 있다비전-가장 신뢰받는 병원 ... -전직원이 자긍심을 갖는 병원-지속 발전하여 의료를 선도하는 병원본인의 지원동기, 성장과정, 성격 및 가치관, 입사 후 포부자기소개 ( 성격 및 가치관, 성장과정 )지원동기입사 후
    자기소개서 | 7페이지 | 7,000원 | 등록일 2023.02.16 | 수정일 2025.08.02
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    A+ 과제 ~ 2주 1강에서 자원봉사의 필요성에 대해 학습하였습니다. 우리사회는 자원봉사가 무엇보다도 중요하고 지속적인 자원봉사가 되도록 다양한 대책이 필요합니다. 지속적인 자원봉사를 위해서는 어떠한 것이 필요한지 학습한 내용을 요약하고 본인의 의견을 기술해 주세요.
    라 다른 사람이나 사회의 이익, 더 나아가서는 국가의 공적 이익을 위한 것이어야 합니다. 무보성은 보수나 권력, 지위 등 자신을 위한 경제적 또는 유형적 가치를 목적으로 하는 것이 아니 ... 라 정신적인 보람과 만족 등 비경제적 도는 무형적 가치를 추구하는 것입니다. 조직성은 자원봉사 과정에 필요한 인력과 재원을 마련하기 위한 계획, 자원봉사 활동에 필요한 실제적 교육 ... 도록 여러 대안이 필요합니다.첫 번째, 자원봉사의 만족도와 정체성 개선방안으로 자원봉사 기본교육확대가 필요합니다. 두 번째, 직장인과 근로자의 참여 확대를 위한 가족 동반, 단기
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.03.12
  • 보건교육 ) 학교(학생집단), 사업장(근로자집단), 지역사회(취약집단) 중 하나의 현장(대상자)을 선택하여, 1) 적절한 교육 주제를 선정하여 주제 선정의 배경 및 교육 목표를 서술 (2)
    보건교육1. 학교(학생집단), 사업장(근로자집단), 지역사회(취약집단) 중 하나의 현장(대상자)을 선택하여, 1) 적절한 교육 주제를 선정하여 주제 선정의 배경 및 교육 목표 ... 를 선정하여 작성할 것** 교육 대상은 우리나라 청장년 계층으로 하며, 구체적 집단을 추가로 정의하여도 좋음보건교육1. 학교(학생집단), 사업장(근로자집단), 지역사회(취약집단 ... 며, 구체적 집단을 추가로 정의하여도 좋음목차1. 학교(학생집단), 사업장(근로자집단), 지역사회(취약집단) 중 하나의 현장(대상자)을 선택하여, 1) 적절한 교육 주제를 선정하여 주제
    방송통신대 | 10페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.07.27
  • 일진그룹 합격자소서 28세남 문과 스펙전무 서울중하위대학
    적으로 현장직 근로자들의 임금설계 방법을 기본급과 수당으로 설계하려는 것에 대해 조언했습니다. 2019년 2월 기아자동차 판례 입장을 근거로 정기상여금의 통상임금성을 설명 ... 했고, 인건비 절감을 위해 직급별 임금체계 설계(하위직군-직무급, 상위직군-연공급)를 제시했습니다.또한, 학부 연구생 당시, 비정규직(기간제, 하도급 근로자)의 정규직 전환에 대한 기업 ... 제도가 필요합니다. 저는 인사직무에 적합한 가치관, 경험, 지식을 갖추고 있습니다. 이를 바탕으로 일진그룹의 성과 향상에 기여할 수 있습니다. 이하에서는 저의 가치관, 경험, 지식
    자기소개서 | 1페이지 | 6,000원 | 등록일 2021.04.16 | 수정일 2021.10.04
  • 방송통신대학교 경제학과 부동산시장과 정책 기말과제
    들은 근로소득을 상대적으로 과소평가하고 부동산을 소유하고 있지 않은 근로자들의 근로 의욕을 저해시키며 이는 최종적으로 노동생산성의 저하를 가져온다. 또 상업용 건물이나 공장용지의 가격 ... 2020 학년도 2학기 기말시험(온라인평가)교과목명 : 부동산시장과 정책학 번 :성 명 :연 락 처 :평가유형 : 주관식형------------------------------- ... 설명하시오.(10점)부동산 거품은 내재가치와 시장가격의 차이로 인해 나타난다. 그러나 가격이 내재가치보다 크다고 해서 반드시 거품이 존재하는 것은 아니며, 시장이 불균형 상태라면
    방송통신대 | 4페이지 | 4,000원 | 등록일 2021.02.20
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    우리나라 뿐 아니라 세계적으로 인권의 문제가 큰 이슈가 되고 있습니다. 인권의 영역, 내용, 발달과정
    국민은 인간으로서의 존엄과 가치를 가지며 행복을 추구할 권리를 가진다고 명시하고 있다. 민주주의가 추구하고 있는 최고 인간존중의 정신이라고 볼 수 있다. 개인의 인권이 무시되는 사회 ... 이 왜 중요한지 본인의 생각을 제시해 보고자 한다.Ⅱ. 본론1. 인권인권이란 인간의 타고난 권리로써 모든 개인이 인간 존재의 보편적인 가치로 동등하게 가지는 불가 양의 권리를 의미 ... 적인 평가를 법적으로 보장받을 수 있는 권리를 의미한다. 평등권은 고대 그리스 정의 사상과 중세 신 앞에서 평등사상을 매개로 하여 근세 볼프, 로크 등에 의해 확립됐다. 법 앞
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.14
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    인적자원개발의 개념과 구성요소를 설명하고, 국내 또는 해외 기업의 HRD 사례 1가지를 조사하여 분석하시오.
    를 유도하는 과정이다.2. 인적자원개발의 구성요소21세기 기업은 경영 환경의 패러다임 변화와 기업 가치에 대한 평가의 변화로 인해 기업의 시스템과 이를 기획하고 운영하는 인적자원 ... 이 이루어지고 있다. 이로 인해서 개인, 기업, 국가 모두 지식노동, 지식경영, 지식행정에 집중하고 있으며, 근로 환경도 변화하고 있다.지식 기반사회로의 급격한 전환으로 인하여 경쟁이 그 ... 을 맞추고 있다, 기술 개발에 필요한 개인적인 흥미와 가치, 역량, 활동 등을 발전시키는 과정입니다. 이는 개인, 집단, 조직, 지역사회, 국가, 그리고 궁극적으로는 전 인류에 혜택
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.11.28
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    사회복지와인권_1. 세계인권선언문 중 사회, 경제, 문화적 권리를 나타내는 조항을 쓰고 각 조항에 대해 사례를 기반으로 설명하시오. 2. 사회경제문화적 권리를 자신의 삶에 대입해 평가해보고 본 권리에 대한 자신의 견해를 서술하시오. (5)
    에 대한 권리는 고용보험에 가입함으로써 실업급여를 받을 수 있었으며, 2항에서의 동일 가치의 노동에 동일 임금에 대해서 고용 형태에 따른 차별이 존재하고 있다. 3항의 근로자를 위한 ... 는 A4용지 사용[과제명 1]1. 세계인권 선언문 사회·경제·문화적 권리 나타난 조항과 사례기반 설명인권은 인간으로서 마땅히 가지는 기본적 존엄성과 가치, 자유와 권리로서, 성별 ... 에도 불구(세계인권선언문 제 23조 2항).” 우리나라의 남녀고용평등법 제8조 제1항에 동일 가치 노동에 동일한 임금 지급을 규정하고 있다(남녀고용평등법). 그러나 우리 사회에는 학력
    방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.03
  • 조사 ) 자신이 취업을 목표로 하고 있거나, 관심을 가지고 있는 기업에 대해 현황을 조사하고 채용절차, 요건 등을 미리 점검하는 차원에서 내가 취업하고 싶은 기업에 대한 현황 조사
    와 따뜻한 ICT기술, 신뢰받는 한전KDN을 슬로건으로 탄소중립 이행, 친환경 디지털 혁신, 상생동행, 안전보안, 청렴윤리, 이해관계자 소통을 추구가치로 하고 있다. ESG 경영에 따른 ... 목표는 온실가스를 50% 감축하고, RE100을 실천하며 동반성장 최우수 등급, 중대재해 제로화, 청렴도 1등급, 정보공개평가 최우수를 목표로 하고 있다. 환경인 E 분야 ... 확산을 과제로 하고 있다. 사회 부분에서는 국민 최우선, 동행 사회 구축을 방향으로 지역 및 중소기업과 함께하는 상생협력, 디지털 보안 및 안전관리 강화, 차별없는 포용적 근로여건
    리포트 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.01.27
  • 사회심리학 - 생활 스트레스에 관하여
    적응 평가 척도가 따로 있다. 스트레스는 원인이나 그것에 대한 반응 정도가 개인마다 다르듯, 문화와 가치관에 따라서도 스트레스의 요인이나 그것이 주는 스트레스 정도가 동일하지 않 ... 상관성이 높은 것으로 나타났다.2) 생활 스트레스 평가법을 통해서 알아보는 ‘생활 스트레스’일상생활에서 겪는 생활 스트레스에 대해 알아보기 위해서는 생활 스트레스 평가를 살펴볼 ... 필요가 있다. 이 평가법이 묻는 스트레스에 대한 질문과 항목마다 부과하는 점수를 통해서 어떤 종류의 스트레스가 있는지, 어떤 부분에서 가장 스트레스를 크게 받는지 알 수 있기 때문이
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.10.01
  • 인적자원관리 ) 영화나 소설 속 인적자원관리를 찾아보고 그에 대해 평가하세요.
    인적자원관리영화나 소설 속 인적자원관리를 찾아보고 그에 대해 평가하세요.인적자원관리영화나 소설 속 인적자원관리를 찾아보고 그에 대해 평가하세요. 우선 재미있게 본 영화나 소설 ... 을 관찰하고, 그에 대해 평가하세요.[목차]1. 서론- 대중문화 속 인적자원관리의 예2. 본론- 예시 속 인적자원관리 관찰 및 평가3. 결론4. 출처 및 참고 문헌1. 서론- 대중 ... 기에 인적 자원의 가치를 높이고 관리하는 일은 사회적으로도 관심을 가지고 지지해야 하는 분야이다. 우리가 흔히 접하는 대중문화 속에도 이러한 인적자원관리의 모습을 찾아볼 수 있
    리포트 | 5페이지 | 5,500원 | 등록일 2022.01.14 | 수정일 2022.01.18
  • 판매자 표지 자료 표지
    청소년프로그램의 목적과 목표의 개념과 차이를 설명하고, 문제해결능력을 발전시키고자 개발되는
    과목명: 청소년 프로그램 개발과 평가 주제: 청소년프로그램의 목적과 목표의 개념과 차이를 설명하고, 문제해결능력을 발전시키고자 개발되는 청소년프로그램이 있다고 할 때 해당 ... 한 변화를 경험하기 때문에 이로 인해 많은 혼란을 겪을 수 있고, 그 과정에서 부모나 교사와 같은 어른들과 갈등을 겪기도 쉽다. 이 시기에 청소년들이 그릇된 가치관을 가지거나 부모 ... 이 자기의 적성에 맞는지 평가할 수 있다.’라고 목표를 정할 수도 있지만, 청소년이라는 주체를 생략하고 ‘직업이 자기의 적성에 맞는지 평가할 수 있다.’라고 표현할 수도 있다. 또한
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.07
  • 환자평가보고서
    : 지역거점 공공병원 운영평가 대상 병원, 근로복지공단 산하 병원, 군병원- 대상기간 : 2019년 5월~11월(약 6개월)간 전화설문조사 완료 건? 결과 산출- 문항별 점수 ... 목차Ⅰ.서론 ······································································· 31. 의료서비스 환자 경험평가 ... 의 필요성2. 의료서비스 환자 경험평가의 목적Ⅱ.본론
    시험자료 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.03.19 | 수정일 2024.12.16
  • 판매자 표지 자료 표지
    사회복지행정의 가치에는 여러 가지가 있는데요, 이러한 사회복지행정의 가치 중에서 하나를 선택한 후 선택한 사회복지행정의 가치를 실현하는 사회복지사례를 제시하시오 할인자료
    가치관을 객관적이고도 현실적으로 평가하도록 노력을 해주어야 되며, 이러한 평가에 근거해서 변화가 필요한 가치관은 변화하도록 노력해야 되는데요, 클라이언트의 욕구를 충족시켜줄 수 있 ... 사회복지행정의 가치에는 여러 가지가 있는데요, 이러한 사회복지행정의 가치 중에서 하나를 선택한 후 선택한 사회복지행정의 가치를 실현하는 사회복지사례를 제시하시오과목명 : 사회복지 ... 행정론Ⅰ서론오늘날 우리나라는 복지정책의 가치로 평등과 자유, 민주주의 등을 들 수 있으며, 이를 위해 가치적인 이념이나 합리적 논의를 통해서 꾸준한 노력을 수행하고 있다. 대한민국
    리포트 | 5페이지 | 2,500원 (10%↓) 2250원 | 등록일 2022.01.10
  • 경영자(CEO) 역할과 갖추어야 할 자세
    를 높일 수 있는 방안을 마련하는 것이 경영마인드를 갖추는 또 다른 지름길이다.②브랜드 등 무형자산을 통한 가치극대화◎브랜드는 곧 돈이다. 그 동안은 기업의 가치평가할 때 자본 ... 이사, 전무, 상무, 이사 등)◆경영자가 하는 일(기능)◎본질적 기능 :㉮경영의 기본방침을 결정㉯전반의 업적평가와 감독을 하는 기관◎실질적 기능 :㉮주요관리자의 선임㉯장기경영계획 ... 의 수립㉰자본구조의 결정㉱경영결과의 일반적 평가㉲이윤의 분배2) 중간경영층◎상급경영자로부터 광범위한 전략과 정책에 관한 내용을 전달받고, 이를 실행할 일선감독자들을 위해 목표설정
    리포트 | 11페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.07.16 | 수정일 2022.07.27
  • 13. 5P 인적자원관리 현대기업 채용선발기법
    ) 노동시장의 변화 : 전문직 및 여성 인력의 증가, 종업원의 고령화 경향,비정규직의 증가, 탈 분업화와 지식노동의 보편화 등이다.3) 사회 가치관의 변화 : 젊은 직원들 사이 ... 에서 조직보다는 개인을 우선시하는개인주의적 성향과 여가와 근로 생활의 질에 더 큰 관심을 보인다.4) 기술 환경의 변화 : 정보통신 기술의 발전과 산업구조의 고도화에 따라이에 대응 ... 의 부재우리나라에서 인력계획은 기업의 경제나 기술개발 등에 비해 중요하게여겨지지 않았고, 합리적인 직무분석이나 직무평가 없이 단기간의 평가에의해 결정됨에 따라, 단기적인 인력수요 중심
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.08.18
  • 아베노믹스의 등장과 진행상황 및 평가 - 아베노믹스가 한국 경제에 미치는 영향을 중심으로
    아베노믹스의 등장과 진행상황 및 평가-아베노믹스가 한국 경제에 미치는 영향을 중심으로I. 서론1. 주제 선정 동기2. 아베노믹스의 등장 배경II. 본론1. 아베노믹스의 3가지 ... 정책a 무제한적 양적완화b 재정지출 확대c 성장전략2. 아베노믹스 평가Ⅲ. 결론1. 아베노믹스가 한국 경제에 미치는 영향2. 아베노믹스와 최경환 새 경제팀의 비교3. 아베노믹스 ... 었던 총량규제(통화량을 급격히 줄여 부동산 투기를 막으려했던 정책)의 오류를 반성하며 일본 정부는 양적완화 정책을 진행하여 그동안 상당히 오른 엔의 가치를 낮추고자 했다. 그러나 엔
    리포트 | 12페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.12.06
  • 논문요약 ) Assessing the nature of psychological - contracts a validation of six dimensions
    에 대한 차원을 파악하기 위한 것이다. 심리적인 계약은 시간이 지남에 따라 불안정해지며, 이러한 평가를 통하여 사람과 환경에 대한 심리적인 계약의 특징에 접근하는 것을 목적 ... 으로 한다.즉, 본 연구는 이론적으로 심리학을 식별하고, 경험적인 검증을 통하여 심리적 계약 차원을 평가하는 것을 목적으로 한다. 이를 위하여 맥닐과 루소의 이론적 틀, 심리계약에 대한 ... 6차원 프레임 등을 사용하였으며, 벨기에 직원 1106명을 대상으로 측정하였다.Ⅱ.본론1.이론 및 가설(1)심리적 계약과 그것의 평가심리적인 계약은 Argyris(1962)가 처음
    리포트 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.08.06
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2025년 08월 13일 수요일
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