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"적정인원산정" 검색결과 161-180 / 1,046건

  • 경영합리화TF 운영방안
    전사 조직합리화 규모 산정 20** 년도 수주확정 ( 영업 ) 매출 ( 이익 ) 대비 규모확정 본부별 Out 인원 확인 (Skill, Loyalty, Ethics) 현업 Risk ... 추진조직도 4. 주요과제 4.1 Visioning 재정비 4.2 조직합리화 4.2.1 조직구조 결정 4.2.2 조직인원수 결정 4.2.3 조직인원 감소방안 4.2.4 인당비용현황 4 ... 시장악화를 과감히 돌파할 수 있는 *** 적정규모조직으로 革新하기 위함입니다 . * 비전 : OO 산업을 선도하는 A 社 . 우리는 창의적 기술 , 열정적 사고와 상호배려를 바탕
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 18페이지 | 3,000원 | 등록일 2015.12.10
  • 연간 교육훈련 세부계획
    성을 종합 검토* 교육계획의 적합성과 교육 후 해당분야 업무활용의 효과성 등구분교육기관의 적정성교육내용의적정성직무와의연관성업무활용의효과성4항목(60점)15점15점15점15점배점기준매우 ... 자 등은 이수율 산정 대상에서 제외※ 노조전임자 : 법정교육만 이수2. 직원 교육훈련 전체 내용구분교육명횟수(시간)시기(안)관련역량법정교육(7과정)폭력예방성희롱예방교육연 2회(1h ... 온라인인원집합온라인인원법정 교육10회6회1,481명3회14회1,866명공통역량 교육10회3회1,110명7회7회1,156명신입직원 교육3회-70명3회-52명리더십 교육2회-20명1회
    서식 | 9페이지 | 15,000원 | 등록일 2023.01.24 | 수정일 2023.07.06
  • 환경보전비 적용 대상,비대상 비교자료
    교육비용* 국토해양부 질의회신을 근거하여 정산업무에 도움이 되도록 작성된 자료임.환경보전비 부적정 정산 적출사례○ 환경보전비는「건설기술관리법」제26조의5제3항 및 같은법 시행규칙 ... 자는 법령에 의한 의무배치 인원은 아니므로적용 불가(현장관리 인건비인 간접노무비로 계상)X◈ 환경보전비를 폐기물처리비로 사용가능 여부(※환경관리비 = 환경보전비+폐기물처리비 ... 항의 규정에 의한 건설공사의 환경관리에 필요한 비용(이하 "환경관리비"라 한다)은 다음각호의 비용을 합산하여 산정한다.1. 건설공사현장의 자연환경 및 생태계의 보전을 위하여 설계
    Non-Ai HUMAN
    | 서식 | 5페이지 | 무료 | 등록일 2022.02.06 | 수정일 2022.02.25
  • 파일공사 시공계획서 (55쪽) PPT
    3. 적정 파일 길이 산정위치 : 지형상 이질 지층으로 깊이 변화가 예상되는 곳 이상 지층의 발생이 예상되는 곳 본항타 시공에 방해가 되지 않는 곳 → 실제로 파일이 시공될 위치 ... 및 기상 여건에 따라 변경될 수 있음공사현황 공정계획 시공계획 품질관리계획 안전/환경관리계획01 인원 / 장비 투입 계획 02 작업 계획 03 시공법 개요 04 시공 순서 05 ... 중점 관리 사항-*-01 인원 / 장비 투입 계획1) 인원 / 장비 투입 계획 (T4+CASING 공법, SIP )직 책인 원업 무현장대리인 /현장관리1인1. 시공, 품질관리
    Non-Ai HUMAN
    | 서식 | 56페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.01.22 | 수정일 2022.02.04
  • 전시관 기획
    할 예정 ) ex) 백제 역사 알아가기 ( 강연 형식 – 주제 분기별로 변경 ) – 수요 인원 (40 명 / 1 회 ) - 40 인실 ( 약 55M^2) 대학 일반 강의실의 적정 규모 ... 강의실의 적정 규모별 소요 실 수 산정 방안에 관한 연구 9P – 이관석 , 김종헌 (2010)교육 부문 상세 계획 대형 강의실 (40 명 수용 ) 체험 강의실 (20 명 수용 ... 관 벽면 유리 진열장 돌출 수륙재 영상 관람실면적 배분 박물관 전시공간의 규모산정을 위한 지표설정에 관한 연구 5P – 최준혁 (2005) 역사계 1000M^2 ~ 6000M^2
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 18페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.04.01 | 수정일 2020.05.27
  • 간호관리학/관리학 a+/인적자원관리/중간관리자/관리/인적자원
    인적자원관리 - 중간관리자의 측면에서인력산정계획 : 직원의 수요와 공급을 예측하는 것 간호인력산정에 영향을 미치는 요인 간호업무량 : 간호단위에서 일정기간 환자에게 요구 ... , 환자 수 등 인력산정계획서술적 방법 과거의 경험적 통계자료에 근거 , 간호업무 수행을 위한 간호사 대 환자 비율을 결정하는 것 + 인력산정을 비교적 쉽고 간단하게 수행 - 환자 ... 의 중증도와 그에 따른 간호인력요구의 증감을 반영할 수 없음 산업공학적 방법 환자 수를 반영한 총 간호시간을 계산해 간호인력을 산정하는 방법 - 수행된 간호의 질에 대한 평가 측면
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 12페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.10.09 | 수정일 2022.12.05
  • 인력 계획
    와 실제 인력간의 Gap 존재주요 고민들….인재의 요건과 규모 불명확- 7 -인력계획적정인원 산정시 고려사항왜 적정인원산정을 하는가? (목적 명확화)•목적이 불분명하면 활용 ... 이 불분명하게 되고, 득보다 실(失)이 더 클 수 있음 - 현업의 증원 요구, 경쟁사 대비 인당 생산성 저하, 인건비 부담 증가... •적정인원 산정의 목적과 용도를 명확히 해야 하 ... 며, 이에 기초하여 구체적인 절차와 방법이 달라지게 됨분위기와 여건은 조성되어 있는가?•적정인원산정은 직원들에게 매우 민감한 사안임 •잘못하면 조직전체 분위기에 악영향을 미칠 수 있음
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 30페이지 | 1,500원 | 등록일 2018.08.12
  • 판매자 표지 자료 표지
    여러분이 최고경영자라 가정하고 기업 조직의 필요인력과 잉여인력을 어떻게 배치시키는 것이 효율적인지에 대해서 작성하시오.
    의 수를 산정할 수 있다.또는 업무량을 조사하여 적정 인력을 산정, 인력 배치에 활용할 수도 있다. 업무량 조사법에서는 개인별 업무량을 조사하고 개인별 업무의 여유 시간과 여유 ... . 인력의 배치3. 인력 배치의 효율성 평가Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론조직에 정확히 필요한 인원만을 배치하여 불필요한 잉여 인력을 최소화하고 인건비의 낭비를 막는 것은 기업 ... 을 파악하고 그 차이를 산정할 필요가 있다. 인력의 규모와 요건을 선정하는 것이다. 이에 따라 인력은 새로 채용되거나 승진, 이동, 재배치되며 지나친 잉여 인력의 경우 이직
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    | 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.03.20
  • 국민건강보험
    - 명의로 되어있는 비과세 자동차는 부과제외?보험료 경감율은 산정보험료의 50%를 초과할 수 없음5. 국민건강보험 도입목적 및 기능(1) 위험분산 기능의 수행많은 인원을 집단화하여 위험 ... ) 직장가입자- 특징- 보험료 부과체계와 산정기준(2) 지역가입자- 자격기준- 보험료 부과체계- 보험료 산정기준5. 국민건강보험 도입목적 및 기능6. 우리나라 국민건강보험의 문제점 ... 자- 특징전년도 보수총액을 근무월수로 나눈 보수월액이 해당하는 표준보수월액에 의해 보험료를부과한 후 당해 연도 보수총액을 신고 받아 정산하는 방식 채택- 보험료 부과체계와 산정기준
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    | 리포트 | 13페이지 | 4,300원 | 등록일 2020.04.27 | 수정일 2022.02.24
  • 판매자 표지 자료 표지
    여러분이 최고경영자라 가정하고 기업 조직의 필요인력과 잉여인력을 어떻게 배치시키는 것
    하며, 효과적으로 배치하는 등의 문제를 고민하여 왔다. 조직에 가장 필요한 인력만을 배치함으로써 잉여인력이나 불필요한 낭비를 최소화할 수 있으므로 적정 인원의 산출과 정원의 산정, 배치 ... 의 설정, 표준 업무 시간의 산정과 업무량 산정 등을 진행할 필요가 있으며 부서별 업무량 적정 기준을 판정하고 효율화 방안을 제시하여 인력을 재배치하도록 한다. 업무량의 조사에 있 ... 위해 필요한 인력을 산정하여 배치할 수도 있으며 기업에서 지불할 수 있는 비용의 관점에서 적정 수준의 인력을 산출하여 인건비 규모를 통제하는 방식으로 진행할 수도 있다.인력 배치
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    | 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.03.19
  • 인사관리의 개념과 과정을 사회복지관 중심으로 서술하세요
    계획에 따라 선발하고 임용하는 과정까지를 총칭하는 개념이다. 지침 상으로 법정직원수라는 명확히 제시된 인원을 정확하게 산정하고, 공정하고 투명한 선발과정을 거쳐 임용하는 것 즉 ... , 채용과정의 명문화와 공정성을 확보하는 것이 중요한 목적이다. 이러한 목적을 달성하기 위해 시설이 법정인원수를 정확히 산정하여 직원수를 관리하는지, 직종별 적절한 자격을 명시하고 있 ... 이 의미하는 개념과 목적을 중심으로 설명하면 다음과 같다.첫째, 채용은 각 시도에서 매년 제시하는 장애인복지사업안내 장애인생활시설 직종별 지원기준을 근거로 법정직원수를 산정하여 충원
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    | 리포트 | 3페이지 | 5,000원 | 등록일 2019.12.26
  • 요양원, 주야간보호센터 장기요양기관 설치 기준 요약
    자료: 운영규정, 사업계획□ 운영규정, 급여제공지침 등이 노인복지법 시행규칙 등에 따라 적정하게 마련되었는지 여부□ 급여제공지침 및 운영규정 관련 직원 교육계획이 적정하게 수립 ... 에 따라 적정하게 구성되었으며, 개최 및 활용 계획이 적정한지 여부□ 사업 계획에 따라 예산을 수립하였는지 여부 및 재무회계규칙 위반여부□ 지역사회 보건의료복지 서비스자원 연계계획 ... 설치 부채비율 준수 등 재무상태가 건전하여 시설이 정상적으로 운영 가능한지 여부(차입금 사전신고서 상 부채상환 계획의 적정성, 등기부등본, 자산현황서 등 관련 서류 확인)15인력
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    | 리포트 | 17페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.09.05
  • 10. KPI R&R 및 KPI정의서
    관계자국민신뢰도증진기관 투명성 제고기관청렴도정부업무평가결과00.007고객이해관계자방위산업경쟁력확보방산업체 경쟁여건 개선방산업체 가동률(당기 매출액/적정 매출액) x 100-> 방위 ... 232422223222223222232232222232222222222222222222222222222222222222222222222222222222222222322222222222222222222222222232222232246학습과 성장지식역량강화교육훈련강화인당교육시간(재검)●총교육시간/총인원수 ... 치 산정- 제안채택 건수 = 제안접수건수 - 비제안 건수- 공무원제안 및 1인1제안을 원칙으로 함- 실적은 주기별 실적의 누적을 적용2. 측정대상- 제안제도 중 우수 제안으로 체택
    Non-Ai HUMAN
    | 서식 | 1,000원 | 등록일 2022.03.22 | 수정일 2022.03.26
  • [A+] 고용관리
    하여 현재 인원 적정여부 파악 ③ 직종별 업무량 산정하여 필요 적정인원 산출 요원 수 산정 - 거시적 방법 : 인원 총 수를 구한 후 질적인 측면을 검토하여 인원 산정 예시 1) 노동 ... 수요 발생시 자격을 갖춘 사람을 적시에 충족 할 수 있는 잠재후보자를 확보하는 과정 선발 모집한 인원 중 필요한 조건을 갖춘 사람을 결정 하는 과정 배치 선발된 인원을 일정 ... 경제적인 면에서 중요한 문제 「헌법」 제 32 조 1 항에서 “ 모든 국민은 근로의 권리를 가진다 . 국가는 사회적 · 경제적 방법으로 근로자의 고용의 증진과 적정임금의 보장에 노력
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    | 리포트 | 29페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.12.26 | 수정일 2019.11.11
  • 간호관리학실습 과제: 을지대학교 병원, A+자료, 병원 각종 위원회, 근무계획표 작성
    인력의 수를 결정하는 방법이다. 일련의 종합적 데이터에 근거해 인력 산정을 결정하는 것으로 간호의 질, 돌보아야할 환자의 유형과 수, 병원의 인원이나 병상 수용능력, 운영예산 등 ... 과 같은 병원의 특징에 관한 정보에 의해서 결정되는 것을 말한다.7) 간호인력 산정시스템: 일반적으로 환자분류체계를 이용하여 환자간호요구도에 기초해 적정 간호인력을 산출한 후 배치 ... 10. 병원 각종 위원회(장점 및 단점)근무계획표 작성(환자 분류체계, 인력산정 방법 등)1) 위원회 조직: 단독제에 대응되는 개념. 계층제에서 이루어지는 조정을 보완·수정한 것
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.05.21
  • 간호관리학/ 간호관리학 요약정리/ 인사기능 요약/ 인적자원관리의 이해/ 확보관리/ 개발관리/ 보상 및 유지관리
    적정한 수 의 인원들을 확보하기 위한 계획간호업무량 측정필요한 간호인력을 예측하기 위해서는 먼저 간호업무량 (nursing workload)을 예측해야 함. 환자통계자료를 이용하기 ... 들이 환자근방법길리스Gillies는 간호인력 산정방법을 서술적 접근방법, 산업공학적 접근방법, 관리공학적 접근방법으로 구분1) 서술적 방법(descriptive method)간호제공 ... 을 입원환자 5명에 간호사 2명, 외래 환자 30명에 간호사 1명의 비율 로 책정하고 있는 인력 산정방법이 여기에 속한다.서술적 접근방법의 장점은 산정과정이 비교적 쉽고 빨리 수행할 수
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 13페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.06.29 | 수정일 2020.08.20
  • 인터넷, TV 뉴스, 신문 등에 보도된 사회복지현장의 법적 문제에 대한 사례조사.
    신문에 의하면 건강보험심사평가원이 요양병원의 입원이 적정한지를 평가, 하위 20%를 대상으로 6개월분의 의사·간호 인력 가산금과 필요인력 산정 비용을 제외, 논란이 되고 있 ... 주민 총 수의 100분 1 이상 70분의 1 이하의 서명이 필요하다. 경남의 경우 서명을 받아야 하는 최소 인원은 1월 현재 2만6700여 명이었다. 하지만 이러한 조례는 조례안 ... 이 4명 이상인 경우 일당 1710원 별도 산정) 확보에 따른 별도 보상을 받지 못한다. 요양병원 가산금 규모는 요양병원이 국민건강보험공단으로부터 받는 총요양급여비용의 25%(150
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    | 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.02.05
  • 노인장기요앙보험제도에 대한 정의
    는 지방자치단체를 통하여 시설 입소인원, 연간 운영비용을 기준으로 정액을 지급했다. 이에 비해 노인장기요양보험에서는 시설요양급여 및 재가요양급여 제공자는 비용을 수가산정 방식을 적용 ... 하여 국민건강보험공단에 청구하고 국민건강보험공단은 청구된 요양급여 및 비용 등의 적정여부를 심사한 후 지급한다.
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.06.20
  • 운영계획의 작성(운영계획서의 작성방법)
    나 타부서에 의존하게 된다. 예를 들면, 생산부장의 경우 업무의 원활한 수행을 위해 (1) 인사 관련 부서로부터 적정수의 인원, (2) 영업 관련 부서로부터 고객이 요구하는 제품 ... 내용은 부, 과, 팀 또는 개인별로 담당업무를 구체적으로 문서화하고, 각 업무별로 책임자를 결정하며, 필요한 시간과 자원을 산정하는 것이다.I. 계획의 문서화업무를 정확하게 이해 ... 업무수행에 필요한 각종 세부작업을 파악할 수 있을 뿐만 아니라 각 세부작업의 진행일정을 계획할 수 있다.세부작업을 파악하게 되면 구체적으로 각 작업에 필요한 인원, 비용 및 각종
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    | 리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.01.27
  • 관광경제학 과제 향적산 치유의숲 타당성 분석 사례조사
    015 0.007-0.012 적정공간 활용인원 비율 62-75% 64-85% 69-85% 70-90% ◎ 계획일 이용객 수 = 1,216 ( 인 ) ◎ 계획일 집중률 = 0 ... 의 현재가치타당성분석 분석기법 편익분석 비용분석 02 방문자수 추정 : (( 향적산 방문객 입장료 산정 )) 연간 향적산 방문객수 추정 후 타 지역과 비교 통한 1 인당 입장료 연간 ... ) 에서 제시한 공급지표에 따른 규모 산정 방식을 사용하여 추정 관광공급지표개발에서 제시된 위락체험 , 관람 , 휴양 분야 중 산악휴양형의 방 문객 수요로 가정하여 예측 , 계획일
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    | 리포트 | 33페이지 | 4,000원 | 등록일 2019.11.03 | 수정일 2019.11.13
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2025년 11월 20일 목요일
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