"간호인력산정" 검색결과 1-20 / 1,908건

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  간호인력산정 적용

  간호인력산정 적용실습 목차 1. 서술적 방법 2. 산업 공학적 방법 3. 관리 공학적 방법 간호인력 산정방법 실제 예 ● 간호인력산정 사례적용 문제) 1일 근무시간 8시간. ... 간호업무를 통하여 인력의 수를 결정하는 방법,(시간-동장분석 기술 이용). 모든 간호활동 분석→소요된 시간측정→간호업무의 흐름 분석⇒간호인력산정 ? ... 간호업무의 양(업무일지, 환자간호기록)을 조사하여 분석하고 직접관찰, 동작시간분석을 통해 간호인력 산정.

  리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.12.06

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  간호관리학 인력산정

  따른 추가인력산정요인을 가산한 것 ? ... 따른 추가인력산정요인을 가산한 것 ? ... 간호인력산정방법에 대해 학습하라(교과서 참조) 1) 서술적 접근방법 간호수행에 필요한 간호인력 수를 환자 대 간호사 수의 단순 비율로 적용하여 결정한 방법으로 간호관리자의 경험에 근거하여

  리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.06.09 | 수정일 2023.11.06

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  간호 관리학 간호인력산정

  간호 인력 채용 수 결정 방법1.간호 인력 산정에 영향을 주는 요인간호 업무량간호업무량을 예측하기 위해서는 각각의 간호활동을 수행하는 데 소요되는 시간을 측정하는 시간-동작연구가 선행되어야 ... *환자분류체계를 이용하여 분류군별 간호시간직접간호 활동시간● 간호사가 대상자에게 직접적으로 간호를 제공하는 행위에 소요되는 시간● 영양, 위생, 운동, 측정 및 관찰, 투약, 처치, ... , 관련부서와의 의사소통, 업무 인수인계, 각종 교육 및 훈련, 의사처방의 확인 등에 소요되는 시간개인시간● 근무시간 내에 수행되는 직접간호활동과 간접간호활동을 제외한 시간● 개인적

  리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.01.28

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  간호관리실습발표ppt - 간호인력산정문제

  구조 개편이 필요③ ‘간호 수가‘ 신설- 간호 관련 수가체계를 개편/책정 : ‘간호 수가＇ 신설 - 환자에게 제공한 행위에 대한 ‘간호 수가’를 간호사 처우 개선 (임금 등)에 전액 ... 해결 방안 – ‘정부 정책＇측면② 수가 지급 구조 개편- 현재 대부분의 간호관리료 → 병원운영비 상황 - 병원으로 지불되는 관리료/국가 지원금이 간호사에게 직접적 영향을 줄 수 있도록

  리포트 | 16페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.12.14

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  간호관리학 간호인력산정 요인, 방법, 예시에 관한 보고서

  간호관리실무 보고서 과 목 명 담당교수 제 출 자 제출일자 간호인력산정 간호인력산정에 영향을 미치는 요인 간호업무량(nursing workload)은 간호단위에서 일정기간 동안 환자에게 ... 간호사 특성은 간호사 업무, 간호기술, 간호사의 경력 등이다. 간호인력 산정방법 간호조직에 필요한 간호인력을 예측하여 산정하는 데에는 여러 가지 방법이 있다. ... 우리나라 의료법에 따르면 입원환자 2.5명에 간호사 1명, 외래 환자 30명에 간호사 1명의 인력을 책정하고 있는데 이와 같은 인력산정방법이 서술적 방법에 속한다. 1999년부터 간호관리료

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.01.06

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  간호관리 온라인실습 간호인력산정방법조사와 사례적용 보고서

  간호인력산정방법에 대한 학습 1) 서술적 접근방법 서술적 접근방법(descriptive method)이란 간호제공자 입장에서 환자의 유형을 확인하여 간호표준을 설정하고, 그 간호업무를 ... 우리나라 의료법에는 환자 대 간호사의 비율을 입원환자 5명에 간호사 2명, 외래 환자 30명에 간호사 1명의 비율로 책정하고 있는 인력 산정방법이 여기에 속한다. ... 기술들을 이용하는 것으로, 모든 간호활동을 분석하고 각각의 활동에 소요된 간호시간을 측정하여 간호업무의 흐름을 분석하고 각 업무에 필요한 간호인력을 산정하는 방법이다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.02.10

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  간호관리학실습 CASE(의료팀 내 협력적 의사소통 역할극, 리더십유형분석, 간호인력산정 등)

  간호인력산정 6. 근무계획표 7. 윤리적 간호실무(토론) 8. ... 이용하여 환자를 분류하기 위함 - 환자들의 다양한 간호요구를 합리적으로 결정하여 간호인력 산정 및 배치와 병원표준화 실현에 활용하기 위함 - 간호조직 또는 간호단위에서 각 환자의 간호요구를 ... 환자분류도구를 이용하여 실습간호단위의 간호 인력수요를 산정해 보시오. 1) 1일 동안의 입원환자를 다음 원형평가도구와 요인평가도구로 각각 분류해 보시오. (1) 원형평가 도구에 의한

  리포트 | 25페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.10.01

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  A+ 간호관리학 요약정리 간호인력산정, 인적자원관리, 지휘 및 리더십, 질관리, 환자안전

  예측 및 계획하여 모집, 선발, 배치하는 것 ▷ 적정 간호인력 산정 1) 간호인력 산정 방법(by Gillies, 1982) (1) 서술적 방법: 경험 있는 간호사에게 환자의 유형을 ... . (1) 목적 환자들의 간호요구를 합리적으로 결정하여 간호인력 산정 및 배치, 병원 표준화 실현에 활용, 간호수가 산정과 차등화, 간호비용 분석, 간호의 질 사 : 성격 특성이나 ... 따라 필요한 간호시간을 산출하여 간호인력의 산정 근거로 사용하는 환자분류 방법으로, 환자의 간호요구와 이에 따라 필요 한 간호시간이 비슷한 환자들을 범주화하여 환자분류군을 결정한다

  리포트 | 12페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.05.11

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  기획, 조직, 인사, 인적자원체계 정리, 간호관리학실습, 병동과 협력하는 부서, 간호인력산정방법 등, 참고문헌

  인적자원관리의 중요성 ▶ 유능한 자격 있는 전문 간호사와 직원을 적정하게 충원해서 간호인력 자원을 유지, 활용. ▶ 교육훈련을 통한 개인의 잠재능력을 개발 육성하여 전문직 생활의 ... 인력의 예측 및 계획, 모집 및 선발, 인력배치에 관한 활동 ▶ 개발관리 : 인력개발, 승진 및 전보, 경력개발, 직무수행평가에 관한 활동으로 인적자원의 능력을 개발하여 증대시키는 ... 마케팅 ▶ 간호사가 무엇을 제공할 수 있으며 간호서비스의 유익이 무엇인지 널리 알리어 수요자가 적정 간호서비스를 받을 수 있도록 함으로써, 간호서비스 제공자와 이용자 양자간의 목표를

  리포트 | 14페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.04.29

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  환자분류, 간호인력산정

  정수 1.3 : 교대근무 간호사의 월 평균 근무일수 24일 기준으로 인력수요 산정 시 비번, 각종 청가, 휴가처리 인력으로 30%를 가산한 것으로, 이 비율은 달라질 수 있다. ? ... 적정 간호사 수(명) = 간호단위 근무 간호사 실수 x 1.3 = 간호단위 총 업무량 / 8(1일 평균 근무시간) x 1.3 = (간호단위 총 직접간호시간 +간호단위 총 간접간호시간 ... 간호단위 근무 간호사 실수 : 간호단위 근무표에 비번을 감안하지 않은 간호사 실수 ?

  리포트 | 1페이지 | 3,500원 | 등록일 2016.02.02 | 수정일 2021.02.18

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  간호관리학 적정 간호인력 산정

  1.36: 교대 근무 간호사의 월평균 근무 일수 22일을 기준으로 소요인력을 산정할 때 비번, 각종 청가 및 휴가처리 인력으로 36% 가산한 정수 ◈병동 간호인력 산정 {〔(0 X ... 적정 간호인력 산정 *과 목 명: *담당교수: *제 출 일: *제 출 자: 과제1 - 적정 간호인력 산정 기준일 / 장소 환자군별 대상자수 Ⅰ군 0명, Ⅱ군 29명, Ⅲ군 25명, ... 총 간호소요시간 / 일 평균 근무시간 X 1.36 =간호단위 근무자 실수 X 1.36 =적정간호사수(名) ※간호단위 근무자 실수: 비번을 제외한 실제 당일 근무하는 총 간호사수 ※

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2015.01.05 | 수정일 2017.04.21

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  간호관리학 간호인력산정의 접근방법과 적정 간호인력산정계산

  간호인력을 산정하기 위한 다양한 방법을 소개하고 실습병동에서 필요한 간호인력을 산정한다. 간호관리학(1) ? ... 간호인력의 산정 1) 간호업무량 측정 ? 필요한 간호인력을 예측하기 위해 필요 ? 직접간호활동시간, 간접간호활동시간, 개인시간 포함 ? ... 실습병동(00병동)에 필요한 간호인력의 산정 1) 00병동의 일반적 정보 : 일반외과, 48bed, team nursing 2) 00병동 내 간호인력 산정방법 : 산업공학접 접근방법을

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.09.08 | 수정일 2018.11.22

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  [간호관리학 실습] 간호인력 산정방법(서술적 접근방법, 산업공학적 접근방법, 관리공학적 접근방법)

  + Ⅳ군 환자 수 ㆍ정수 1.3: 교대 근무 간호사의 월평균 근무 일수 24일 기준으로 인력수요 산정 시 비번, 각종청가, 휴가처리 인력으로 30%를 가산한 것으로 이 비율은 달라질 ... 기술들을 이용하는 것으로, 모든 간호활동을 분석하고 각각의 활동에 소요된 간호시간을 측정하여 간호업무의 흐름을 분석하고 각 업무에 필요한 간호인력을 산정하는 방법이다. ... -간호업무의 양을 조사하는 데는 업무일지 및 환자간호기록을 분석하고 직접관찰, 동작시간 분석을 통해 이루어진다. 1) 간호인력 산정방법의 실제 예 ㆍ연단위 간호사수 (1) 연간 전

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2018.09.20 | 수정일 2020.04.09

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  간호관리학/간호관리학실습/환자 분류 체계/간호인력 산정/간호 전달 체계 유형/인적관리 위한 동기부여 방법/리더십 유형/간호인력/간호전달체계

  간호활동을 분석하고 각 간호활동에 소요된 간호시간을 측정하여서 간호인력을 산정하는 방법으로, 간호업무, 환자간호시간, 환자 수 등으로 간호인력과 시간을 산정할 수 있다. ... 간호인력 산정과 인원배치 및 병원표준화 실현이 목적이다. ... 그러므로 많은 자료에 근거하여 간호인력을 산정하는 방법이다. 6) 간호인력 산정에 영향을 미치는 요인 : 간호업무량은 환자분류제도를 이용하여 분류군별 간호시간을 직접간호활동, 간접간호활동

  리포트 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2017.07.31

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  인적 자원계획 A+ ( 인력의 예측 및 계획 2. 간호인력 산정에 대한 접근방법 3. 간호업무량 측정4. 간호인력 수요 결정에 영향을 미치는 요인)

  간호인력 산정에 대한 접근방법 - 간호업무를 수행하면서 환자에게 만족한 수준의 질적 간호를 제공하고 부서의 목적을 달성하기위해서는 각 간호단위별로 적절한 간호인력 수요가 책정되어야 ... 정수 1.3 : 교대 근무 간호사의 월평균 근무 일수 24일 기준으로 인력수요 산정 시 비번, 각종 청가, 휴가처리 인력으로 30%를 가산한 것으로 이 비율은 달라질 수 있음 ? ... 따라 분류한 후 각 분류군에 따라 필요한 시간을 산출하여 총 간호업무량에 따라 간호사를 배치하는 방법 관리공학적 간호인력 산정방법의 예 ① 1일 총 간호업무량 = 1일 총 직접간호활동시간

  리포트 | 5페이지 | 1,600원 | 등록일 2016.10.09

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  간호인력을 산정하기 위한 다양한 방법 소개 및 실습 병동의 인력 산정

  간호인력을 산정하기 위한 다양한 방법 소개 및 실습 병동의 간호인력 산정 ? 간호인력 산정방법 1. ... (예시) 실습병동의 간호인력 산정 - 환자분류도구표에 의한 간호인력 산정 * 적정간호사 수 = 간호단위 근무자 실 수 × 1.36 * 간호단위 근무자 실 수 : 실제로 근무하는 간호사 ... 근무일수에 따른 간호인력 산정 * 평일 1일 적정근무인력 : 8명 휴일 1일 적정근무인력 : 6명 * 간호사 1명의 연간 휴무일수 : 135일 (주off:104일, 연차:15일, 공휴

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.02.21 | 수정일 2018.10.12

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  간호관리학 실습, 환자분류에 근거한 간호인력산정 레포트, 과탑 꼼꼼한 레포트, 느낀점 등

  환자분류체계를 근거한 간호인력 산정 ? ... 산출하여 간호인력 산정의 근거로 사용되는 환자분류방법이다. ... 이는 환자분류제도로 Ⅰ,Ⅱ,Ⅲ,Ⅳ군으로 분류하여 간호시간을 측정하여 간호인력을 산정하는 방법이다. Ⅲ. 45병동의 환자분류에 근거한 간호인력산정 ☞환자 중증도 분류(환자분류체계)에

  리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.04.14

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  간호관리학 실습 대전보훈 1. 병원 위원회 (장점 및 단점), 2. 환자분류체계, 3. 간호 인력 산정 방법, 4. 근무계획표 작성

  있다. (2) 환자분류체계의 목적 ① 환자들의 다양한 간호요구를 합리적으로 결정하여 간호인력 산정 및 배치와 병원표준화 실현에 활용 ② 간호수가 산정, 간호비용분석, 예산 수립, 간호의 ... 기술들을 이용하는 것으로, 모든 간호활동을 분석하고 각각의 활동에 소요된 간호시간을 측정하여 간호업무의 흐름을 분석하고 각 업무에 필요한 간호 인력을 산정하는 방법이다. ... 간호 인력 산정 방법 (1) 서술적 접근방법 정의 서술적 접근방법이란 간호제공자 입장에서 환자의 유형을 확인하여 간호표준을 설정하고 그 간호업무를 수행하기 위해 필요한 간호사 대 환자의

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.03.29 | 수정일 2020.10.22

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  [간호관리학 실습] 실습병원의 현황 및 특성 파악, 환자분류체계와 간호인력 산정, 간호전달체계 유형, 인적자원관리를 위한 동기부여 방법 및 리더십 유형

  환자분류체계와 간호인력 산정 1. 환자분류체계 2. 간호인력 산정 Ⅲ. 간호전달체계 유형 1. 사례방법 (Case method) 2. ... 빈도와 난이도를 기초로 해서 간호 인력의 수를 결정하는 방법 환자분류체계에 의한 산정 방법 중 요인 평가 체계에 의한 선정 Ⅲ. ... 의료법: 입원환자 5명에 간호사 2명, 외래환자 30명에 간호사 1명 (2) 산업공학적 방법: 간호업무와 간호시간에 의한 간호인력 산정방법으로, 간호사의 업무를 흐름에 따라 순서적으

  리포트 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2018.09.20 | 수정일 2020.04.09

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  [간호관리]간호인력산정방법

  ◎ 간호인력산정(적정 간호사수) ⇒ (32.2+24)/8× 1.3= 9.13(명) ... 심폐소생술 후 8시간 이내 20 ⑨ 간호 및 처치 5분정도/duty 간호 및 처치 10분정도/duty 간호 및 처치 20분정도/duty 간호 및 처치 30분정도/duty 1 3 5 ... , 정서적지지 5분정도/duty 간호교육, 정서적지지 10분정도/duty 간호교육, 정서적지지 20분정도/duty 간호교육, 정서적지지 30분정도/duty 1 3 5 7 ④ mouth

  리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.07.31

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