"시간제근로자계약서"의 검색결과 입니다.

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근무확인서 알바근로계약서 근로계약서 연봉계약서 근로계약서 서식 방문요양 근로기준법 생활법률 성립요건

"시간제근로자계약서" 검색결과 1,761-1,780 / 6,467건

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사회문제론4A) 현재 한국사회에서 노동문제가 나타나는 양상을 구체적으로 분석하고 어떠한 해법이 제시되고 있는지를 찾아본 후 구체적인 사례와 함께 논리적으로 서술하시오0k

되어 있다. 심지어 여기서 더 나아가 무기계약직을 정규직으로 전환하는 것도 비정규직 대책에 포함된다. 서울시는 투자 및 출연기관에 근무하는 무기계약직 근로자 2442명을 정규직 ... 으로 전환하겠다고 선언하였다. 정규직과 무기계약직은 기간의 정함이 없는 근로자라는 점에서 같지만, 정규직은 호봉제가 적용되어 근속기간에 따라 자동적으로 급여가 인상되고, 승진기회 ... 가 부여되며 다양한 직무를 수행하는 근로자라는 점에서, 특정 직무에 고정되고 전근 가능성이 없으며 연봉제방식의 계약을 체결하는 무기계약직과 구별된다. 노동계에서는 무기계약직도 근로자간

방송통신대 | 16페이지 | 6,000원 | 등록일 2019.03.04

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보육교직원 연차 유급 대체합의서와 복무규정

소:주민번호:연락처:성 명: (서명 또는 인)근로자 대표선임 동의서본인은 어린이집에서 2020년 3월 2일부터 근로기준법에 따라 시행할 연차휴가의 대체사용등에 관한 내용을 숙지 ... 휴가 근무자에 대하여 관련법에 의거하여 휴일 근로수당을 지급한다.2. 근무시간 * 근로계약서와 동일하게가. 보육교사의 근무시간은 1일 8시간을 원칙으로 하고, 어린이집의 운영시간 ... 의 특의의 효력이 지속된다.6.“갑”과 합의한“을” 은 근로자들의 과반수이상의 찬성을 얻어 근로자대표로 선임되었다.2020 년 월 일“갑” 어린이집 명:주 소:연락처:성 명:“을” 주

서식 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.02.19

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요양보호사 인력현황과 인력수급 확충

이수증 발급 ※적절한 수준의 교육을 통해 자격을 확보하지 못한 경우 대부분 기간제나 시간의 형태로 고용계약을 맺고 종사?일정 근속기간인 노동자는 학업을 위한 무급휴직 가능직업훈련개호 ... )→최종보고 및 공표(’20.3월)방법? (복지부→통계청위탁) 위탁조사원 면접식, 자기 기입식주요내용? (근무시간 및 임금) 근로계약서, 급여명세서, 근로시간, 근무일수, 월 평균 ... 인력기준 강화 검토 근로기준법 개정에 따른 근로시간 단축, 휴일확대 등으로 현재의 인력배치기준으로는 정상 서비스 제공 불가능인력수급 중장기 검토구분단기중기장기적정 보수지급인건비

리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.08.10

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방통대 3학년 1학기 가족건강간호학

계약서 1건 작성② 여러 개의 진단이 있을 경우 우선순위 높은 한 개의 진단에 대해 간호계획 작성③ 설정된 우선순위에 따라 단기, 중기, 장기 목표를 정하고 내적/외적 자원 ... 여가활동남편무교경제활동(월 근로소득)일정한 퇴근시간으로 퇴근 후 운동(헬스)본인천주교경제활동(월 근로소득)퇴근시간이 일정하지 않아 여가활동 시간이 부족함아들천주교2) 환경적 요인집 ... 의사소통 장애152부부역할 장애133부적절한 생활양식124부모역할 장애104. 가족간호계획(중재, 평가계획)1) 가족과 간호사의 가족간호 계약서가족-간호사 간 계약서가족의 건강

방송통신대 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.04.22

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노사관계론4공통) 산업평화 유지를 위해 사용되는 단체교섭제도와 경영참가 제도를 비교하여 설명하시오0k

되는 자치적 노동법규이다. 종래에는 근로자의 임금 기타 근로조건은 개개의 근로자와 사용자 간의 개별적인 계약에 의하여 규율되는 것이 사적(私的) 자치를 기반으로 하는 계약자유의 원칙 ... 에 적합한 것으로 보았다. 그러나 개개의 근로자가 사용자와 대등한 입장에서 근로계약을 체결한다는 것은 현실적으로 불가능한 일이라 할 수 있다. 그러므로 근로자들은 노동조합의 단결력 ... 으로 단체교섭의 당사자가 되는 사용자는 근로계약을 체결하고 근로자를 채용한 계약상의 당사자이다. 그러므로 사용자는 개인인 경우도 있고, 회사 등의 법인이 될 수도 있다. 단체교섭 당사자

방송통신대 | 13페이지 | 6,000원 | 등록일 2019.03.15

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대한민국의 최저임금 현황에 대한 조사 보고서, 연세대학교 경제학입문 A+ 받은 레포트, 최저임금 분석 리포트, 심층분석, 연세대

있다.1. 수습 사용 중에 있는 자로서 수습 사용한 날부터 3개월 이내인 자. 다만, 1년 미만의 기간을 정하여 근로계약을 체결한 근로자는 제외한다.2. 「근로기준법」 제63조제3 ... 노동경제 지표 분석 보고서) 멕시코의 경우는 2005년에서 2012년간 11%에서 14%의 최저임금 이하 근로자수 비율을 유지하고 있다. 미국의 경우는 1981년 15.1%로 높 ... 의 최저수준을 정하고, 사용자에게 이 수준 이상의 임금을 지급하도록 법으로 강제함으로써 저임금 근로자를 보호하는 제도이다. 1986년 12월 31일에 최저임금법을 제정, 공포

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.12.28

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사회복지실천기술론, 영화 나 다니엘 블레이크를 감상하고 그 속에서 확인하고 배우게 된 사회복지실천 방법을 제시하시오

가 아니라 심장병에 의해 부득이하게 실직을 한 노동자로, 본인은 근로하고자 하는 의지가 있으나, 의사는 회복할 동안 일을 하지 않는 것이 좋겠다는 소견이다. 그에 따라 질병수당 ... 수 있음을 보여준다.Ⅱ. 본론영화를 보면서 개선할 수 있는 사회복지실천방법을 찾아보았다.1) 형식적이고도 제제에만 치우친 수급대상자 심사절차주인공 다니엘 블레이크는 자발적 실직자 ... 을 신청하였으나, 심사 절차는 담당 주치의의 소견서보다는 의료상담전문가에 의한 심장질환과는 무관한 신체기능에 대한 몇가지 질문만으로 질병수당대상 여부를 판정한다.필요한 대상에게 적절

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.03.25 | 수정일 2020.11.09

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M&A의 종류와 특징에 대해 생각해보세요

는 데 그 목적이 있다(아래의 표 참조).[표] M&A의 유형 및 주요목적합병의 절차로는, 합병계약서의 작성, 합병대차대조표의 공시, 합병승인 결의, 주식매수 청구, 채권자보호절차 ... 기업은 그대로 존속하거나 인수후에 청산될 것이며, 인수희망기업은 계약을 통해 일부자산이나 부채만을 매입하게 된다.그리고 계약 밖의 제3자에 대한 채무나 기존의 근로자와는 아무런 ... 였다. 합병을 위해서는 우선 주주총회에서 합병계약의 승인 ? 결의를 하고 채권자 보호절차를 취하며 그 밖의 부수 절차를 거친다. 이때 합병이란 여러 기업이 법에 정해진 절차를 밟

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.02.06

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근로계약서 양식

근 로 계 약 서주식회사 OOO (이하 "갑"이라 한다)와 근로자 OOO(이하 "을"이라 한다)은 다음과 같이 근로계약을 체결한다.제 1 조( 목적 )본 계약은 "갑"이 본 계약 ... 은 국내 노동관계 법령과 "갑"의 취업규칙 및 제 규정에 따른다.본 계약을 증명하기 위하여 양 당사자가 날인한 계약서 각 1통씩을 "갑", "을"이 각각 보관 하기로 한다.년 월 일 ... 를 선동하였을 경우고의로 업무수행을 해태하거나 타직원의 업무수행을 방해한 경우기타 전 각호에 준하는 사유로 사회통념상 더 이상 근로계약 관계를 유지하기 어려운 경우본 계약 기간 중 "갑

서식 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2018.10.21

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[2019 사회문제론4A][출처표기] 현재 한국사회에서 노동문제가 나타나는 양상을 구체적으로 분석하고, 거기에 대해서는 어떠한 해법이 제시되고 있는지를 찾아본 후, 노동문제를 사회문제로서 제대로 해결해가기 위해서는 어떤 점을 중요하게 보아야 할지, 구체적인 사례와 함께 논리적으로 서술하시오.

조직화 된 고용형태로 기간제 근로, 단시간근로(파트타임), 파견근로 등이 해당된다. 즉, 고용계약기간, 근무방법, 근로시간, 고용계약 주체와 사용자의 일치여부, 계약유형, 기업내부 ... 사회안전망을 확충하게 되었다. 이러한 노동시장의 유연화 과정에서 단시간 근로, 기간제 근로, 파견근로 등 다양한 고용형태를 가진 비정규 근로자가 증가하였으며, 이에 따라 기능 ... 을 하자는 안건도 추진되고 있는 실정이다.2) 비정규직 문제현재 비정규직 문제를 해소하기 위한 우리나라 관련 법안은 '기간제 및 단시간근로자 보호 등에 관한 법률', '파견근로자 보호

방송통신대 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.03.31

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외국인 노동자를 위한 한국어교재 분석(학습 활동)

시켰고, ‘성취도 시험 또는 퀴즈’는 제외하였다. 각 교재마다 주제 및 구성이 달라서 ‘근로 계약’에 관한 공통된 주제를 선한국어 교재론 석사 2기 강지선정하고, 그 단원 또는 과를 바탕 ... ?취업 및 면접?취업 및 면접?채용?근로 계약어휘 및 표현표준근로계약서 서식, 사업자(사업주), 취업자(근로자), 면접하다, 계약하다, 연장하다, 재고용하다, 업체명 소재지, 근로 ... 다.(4) 교재 D : 노동부(2008), 『이주 노동자를 위한 하하호호 한국어』이 교재는 단원 분류 없이 총 24과로 이루어져 있으며, 한 과를 네 시간 수업 기준으로 구성되어 있

리포트 | 12페이지 | 2,500원 | 등록일 2018.12.01

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[보육기관] 보육시설의 종류(국공립보육시설, 법인보육시설, 직장보육시설, 가정보육시설, 부모협동보육시설, 민간보육시설, 특수보육시설)

가 직장보육시설을 단독으로 설치하기 어려울 경우는 사업주 공동으로 설치 ? 운영하거나, 지역의 보육시설과 위탁계약을 체결하여 근로자 자녀 보육을 지원하거나, 근로자에게 보육수당 ... 보육시설은 사업주가 사업장의 근로자를 위하여 단독 또는 공동으로 사업장 내 또는 그에 준하는 인근 지역과 사원주택 등 사업장 근로자 밀집 거주 지역에 설치 ? 운영하는 시설을 말 ... 하는데, 국가 또는 지방자치단체의 장이 소속 공무원을 위하여 설치 ? 운영하는 시설을 포함한다. 규모는 상시 영유아 5인 이상을 보육해야 하고, 보육정원의 3 이상이 사업장의 근로자

리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2018.08.07

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[국민건강보험법] 국민건강보험의 적용대상(국민건강보험제도 가입자의 종류 및 대상, 자격의 취득과 상실)

상근 근로자 또는 1월간의 근로시간이 80시간 미만인 시간제 근로자 등 사업장에서 상시근로에 종사할 목적으로 고용되지 아니한 근로자, 비상근 교직원 또는 1월간의 근로시간이 80시간 ... 미만인 시간제 공무원 및 교직원, 소재지가 일정하지 아니한 사업장의 근로자 및 사용자, 근로자가 없거나 비상근 근로자나 시간제 근로자 등 상시 근로자가 아닌 자만을 고용하고 있 ... . 자격요건과 대상2. 적용제외대상3. 외국정부 근로자에 대한 특례4. 외국인과 재외국민II. 가입자의 종류1. 직장가입자2. 지역가입자III. 가입자 자격의 취득과 상실1. 자격취득

리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2019.09.21

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2018년 7월 1일 개정예정 근로기준법과 근로시간의 보호

2018년 7월 1일 개정예정 근로기준법과 근로시간의 보호 (노동법)Ⅰ. 법정근로시간1. 기본 법적 개념근로기준법상 근로시간이라 함은 근로자가 사용자의 지휘?감독 하에 근로계약 ... 상의 근로를 제공하는 시간을 말한다. 그러므로 근로시간은 작업의 개시로부터 종료까지의 시간에서 휴식시간을 제외한 시간, 즉 실근로시간을 말한다.그러나 근로시간은 근로자가 그의 노동력 ... 을 사용자의 지휘?감독 하에 두고 있는 시간을 기준으로 하기 때문에 근로계약상의 근로에 현실적으로 종사하고 있다는 것은 필수적인 요건이라고 할 수는 없다. 따라서 작업개시를 위한

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2018.03.03

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사회보장론_고용보험 소개(A+과제)

에서는 노동하려 하지 않을 것이므로 노동계약의 체결이 어려워질 것을 우려하여 반대 + 실직 시 보험을 통해 생계가 보장될 수 있다면 근로자들이 스스로 실업이라는 도덕적 해이에 빠질 수 있 ... -2) 급여의 내용① 실업급여- 구직급여는 이직 전 18개월 동안 근로하고 피보험기간이 180일 이상인 근로자가 해고, 권고사직, 계약만료 등의 비자발적인 사유로 실직했을 경우, 적락이다 ... 1절. 사회적 위험으로서의 실업1-1) 실업의 개념: “실업”은 노동을 한 능력이 있고 노동할 의지도 있으나 일자리를 갖지 못한 경우를 말한다.--> 실업은 근로자에게 정기적인

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.09.13

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아르바이트생의 권리

심의위원회의 심의를 거쳐 노동부장관이 정하도록 규정하고 있다. 또, 최저임금의 적용을 받는 근로자와 사용자 사이에 최저임금액에 미달하는 임금을 정한 근로계약은 그 부분에 한하여 무효 ... 30일간 역시 해고할 수 없다.사용자가 정해진 시간보다 초과하여 근로를 요구한다면 위에서 말한 바와 같이 임금의 50%를 가산해서 지불해야하며, 근로자가 이를 원치 않는다면 연장 ... 하거나 근로계약위반에 의한 손해를 발생하게 했을 경우에만 사용된다. 이는 민사법원에서의 소송으로 해결하고자 하는 것이다. 퇴사일로부터 14일이 지난 후에도 임금이 지급되지 않을 시에는 노동청에 진정서를 내면 된다.

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.01.29 | 수정일 2022.10.20

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청년복지 현황 및 조사

을 하여야 할 시기“ ” 02 부채문제 열정페이 , 취업준비 , 대학생활과 병행해야 하는 청년들의 제한적 근로시간등의 요인으로 15~29 세 청년층의 저임금 근로자는 높은 비중 ... ~39 세 )· 대학생 등 젊은 계층의 주거비 및 사회적 비용을 절감 . 대학생 · 청년 · 산업단지 근로자는 최대 6 년 ( 대학생 · 청년이 거주 중 취업 · 결혼 시 최대 ... 10 년까지 허용 ) “ ” 03 행복주택 직주근접 : 직장과 주거가 가까운 것입주 대상자가 거주하고자 하는 주택 매물을 찾아 LH 에 의뢰하면 , LH 에 서 주택 소유자와 전세

리포트 | 39페이지 | 1,500원 | 등록일 2019.06.12

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단체급식관리 A+과제물

와 건강회복을 지원-운영형태:원칙은 직영급식/위탁급식도가능②병원급식-대상:산업체 내의 근로자-목적:근로자 개인의 영양관리, 건강유지를통해 일의 효율 증대와 크게 나아가국가 경제발전 ... 급식소의 차이#참고:교과서 단체급식관리(김승민,이민아,조미나 공저/한국방송통신대 출판) P 2~6Ⅲ.단체급식과 외식업의 큰 차이는 영리의 유무와, 특정 다수인에게 음식을 제공 ... 부분 위탁급식이 확대되고 있다.④군대급식#참고:교과서 단체급식관리(김승민,이민아,조미나 공저/한국방송통신대 출판) P31~42#사진참고:네이버이미지https://search

방송통신대 | 6페이지 | 3,700원 | 등록일 2020.03.01 | 수정일 2020.04.01

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1. 노인 지원사업

- 시?도별 사업 평가 지원- 기타 사업 추진과 관련된 업무지원 등※노인 일자리 및 사회활동 지원사업 이외 타 업무는 지원불가기타사항- 각 시?도에서는 근로계약기간, 근로시간, 임금 ... 및 휴가 등 근로조건을 기재하여 근로 계약서 작성- 시?도 전담인력은 한국노인인력개발원에서 실시하는 사업운영안내, 전산관리 교육 및 직무전문화 교육(전담인력 교육) 등을 반드시 ... 방안- 근로계약 체결- 각 수행기관에서는 근로계약기간, 근로시간, 임금 및 휴가 등 근로조건을 기재하여 근로계약서 작성- 복무관리：법정공휴일은 유급 휴일로 인정※?관공서의 공휴일

리포트 | 17페이지 | 3,000원 | 등록일 2018.05.30

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(생활법률 공통) 5개의 문제 각각에 대하여 교재와 TV강의 및 핵심학습자료를 참조하되, 국가법령정보센터를 검색하여 현재 시행되는 관련 법령을 근거로 하여 답변을 핵심요지 위주로 간략히 서술하시오

52시간제1) 주단위의 근로시간원칙2) 특수한 경우의 근로시간원칙(1) 연소근로자의 기준근로시간(2) 유해·위험작업에서의 법정근로시간참고문헌(문제4) 노령연금과 실업급여의 수급 ... 여 서술하시오.1. 근로자가 임금과 퇴직금을 받지 못한 경우 활용할 수 있는 기관 ? 고용노동부(지방노동청)2. 고용노동부(지방노동청)의 사건처리방법1) 미지급 확인서2) 고용노동 ... 라는 기준은 ILO 제1호 조약에서 확립된 가장 기본적인 근로조건이라 할 수 있다. 이에 따라 1일의 근로시간을 규제함으로써 근로자의 건강과 인간적인 생활을 확보하는 것을 기본

방송통신대 | 18페이지 | 5,000원 | 등록일 2019.09.02

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