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"복리후생 프로그램" 검색결과 1,761-1,780 / 4,263건

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  • 경영학원론_발표자료
    에서 출발한다는 신념을 가지고 회사를 이끌어 온 것이 지금의 자리까지 꾸준히 성장할 수 있었던 원동력이 됐습니다 . 직원들의 복리후생 제도를 강화하는 등 사람에 대한 투자를 지속 ... 의 수입을 원치 않음 ( 현재도 부품생산 ) 직원프로그램교육 ( 새로운 정보교육 , 사랑 , 자부심 , 협동심 ) 강한 조직문화 예시 - 라이카 카메라2. 인간관계관리의 방안
    리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.12.06
  • 기업의 인적자원 개발전략방안 및 사례연구,포스코의 인적자원개발,마이크로소프트의 인적자원개발
    고 발전시키는 촉매제로서의 역할을 했다고 판단된다.6) 평생직장을 실현한 복리후생포스코에서는 창립 이래 복지후생이 인적자원관리 시스템에서 핵심적인 위치를 차지하였다. 창립초기 ... 었다.1) 고객과 공급자와의 워크아웃(Work-out)GE는 각 사업단위와 모든 사업관계자들과의 원활한 파트너십과 의사소통을 위해 고객과 공급자간의 워크아웃 프로그램을 실행하고 있 ... 이고, 시장 지향의 HR 전략에서 워크아웃이 필요한 이유도 바로 이러한 인력자원개발 목표를 달성하기 위한 것이다.고객과의 워크아웃 프로그램은 연속선상에서 계속되는 HR 혁신과제라고
    리포트 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.04.15
  • 우리나라의 연금제도
    재해 등에 대해서 각종 부조 급여를 실시하는 등의 폭이 넓은 보장기능이 있으며, 전직, 현직 공무원에 대한 다양한 후생 복지 프로그램들을 마련한다. 공무원연금은 공무원 및 그 유족 ... 가족의 생활안정과 복리향상에 기여함을 목적으로 한다.’라고 그 목적을 명시하고 있다. 그리고 1994년도에 개정이 된 군인연금은 ‘심신의 장애’라는 항목을 ‘공무상의 질병, 부상 ... 의 생활안정과 복리향상에 기여를 하게 됨을 그 목적으로 하고 있기 때문에 다른 연금들 보다 그 보장의 폭이 넓다는 것이 특징이다. 공무원연금은 공무원연금법 제1조에 의거하여 ‘공무원
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.06.05 | 수정일 2015.03.28
  • 간호창업 비만관리센타
    x 12 72 0 만원 지급이자 10,000만원 x 6 .0% 6 00만원 복리후생비 40만원 x 12 480만원 계 14,040 만원 소요자금 ( 운전자금 ) * 보유금액 : 9 ... 의 심각성1. 보건복지 가족부 지원 : 사회서비스 바우처 제도 - 자녀의 비만관리를 희망하면 신청할 수 있으며 건강 , 영양 , 운동 등 통합 건강코칭 프로그램을 제공 - 경도 이상 ... , 학부모 레포트 및 관리 프로그램 3. ㈜대한비만퇴치운동본부 - 운동요법 , 식이요법 , 심리치료 및 행동수정요법 등을 복합적으로 적용 - 올바른 다이어트 프로그램을 적용하여 개선
    리포트 | 20페이지 | 1,000원 | 등록일 2013.06.06
  • 르노삼성자동차
    7. 르노삼성 HRD - 인재 보상제도 / 복지 제도 (1) 성과급 / 보상제도 (2) 인센티브제도 (3) 복리후생제도 8. 결론 – 나아갈 방향 / 향후 전략 제시 ( 결론 ... 다 .인센티브제도복리후생제도 선택적 복리후생제도 를 국내최초로 시행하여 회사의 일방적 지원이 아닌 개개인의 필요에 기초해 자유롭게 복지후생 혜택을 선택하도록 하였다 . 따라서 연간 주어진 ... 지원복리후생제도르노삼성 결론 나아갈 방향문제점문제점과 개선방안 개선방안 교육방법적 측면 : 업무에 쉽게 응용할 수 있으며 사원들의 흥미를 이끌어 자연스레 적극적인 참여를 유도
    리포트 | 74페이지 | 3,000원 | 등록일 2011.07.26
  • [국제인적자원] 국제인적자원의 선발과 교육, 평가, 보상, 귀임관리
    라 급여수준과 복리후생의 제공수준 등에 있어서도 국가 간에 차이가 있기 때문이다. 또한 국제인적자원에 대한 봉급 및 수당책정에는 다양한 통화, 환을, 인플레이션, 과세제도 및 비율 ... 을 이루기 위한 세금차액(tax differentials), (5) 본국과 비슷한 수준의 의료 및 연금혜택을 받을 수 있게 하는 복리후생비(benefits) 등을 들 수 있다.III ... , 정표와 같다.- 해외파견인력 선발기준 -2. 국제인적자원의 훈련과 개발다국적기업은 다양한 형태의 훈련과 개발프로그램을 활용하고 있다. 훈련(training)이란 특정 직무와 관련
    리포트 | 10페이지 | 3,500원 | 등록일 2012.03.19
  • [경영학]가족친화경영 기업 사례연구
    , 모친양육휴가후 복귀증가 가족친화정책을 실시하고 있는 영국 내 모범기업 중 상위 4 개 32미국 기업의 가족친화정책 Apple 의 탄력적 복리후생제도 탄력적 복리후생제도 : 종업원 ... 푸른보육경영이라는 기관설립 , 공동 보육시설 설립 온라인 (on-line), 오프라인 (off-line) 을 이용한 가족지원 프로그램을 운영 기술보증기금 2 년 이내의 육아휴직 ... 한 부장급 이상 근로자에게 제공하는 안식년 제도 시행 (6 개월 ~1 년 / 기본급 지원 ) ‘ 부부성장과정 ’, ‘ 아버지학교 ’ 운영 가족만족프로그램 ‘ 육아데이 ’, ‘ 엄마
    리포트 | 39페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.05.07
  • 종업원 복지향상 책임에 대해
    중심 종업원 400 명1. LG 파워콤 콜센터 종업원 복지 종업원을 위한 복리후생 시설 운영 안마실 구내 식당 휴게실 수면실안마실 시각 장애 2 명 – 오전 / 오후수면실 피로 ... 을 위한 복리후생 지원 ▶ 관리팀 : 인사 , 총무 , 회계 , 자금 , 경리 업무 담당☆ 레오포즈 / 종업원 복리후생 지원 ◆ 4 대 보험 가입 ◆ 복리후생시설 ▶ 국민연금 ▶ 건강 ... 음 ※ 복지관련업무 여러 조직들로 많은 분들이 종사하고 있음 옥포조선소3. 대우조선해양 대기업 종업원 복지 종업원을 위한 복리후생 지원 ● 독신자를 위한 기숙사 ● 주거안정 지원
    리포트 | 36페이지 | 2,500원 | 등록일 2010.07.26
  • 미시경영 조직론 기업조사
    해야 하는 주제인 것 같습니다 . 저희조가 조사한 sk 에서는 실제로 복리후생 , 동기부여 , 각종 비공식활동을 지원함으로써 직원들의 스트레스 관리를 위해 많은 노력을 하고 있 ... 들이 불만족하는 이유는 무엇일까도 생각해보는 계기가 되었습니다 . 또한 sk 같은 대기업에 비해 상대적으로 복리후생 , 스트레스 관리측면에서 미흡한 중소기업에서도 직원들이 당당 ... 에 직접적 영향을 주는 방법 개인의 신체적 · 심리적 복리를 증진시킴으로써 건강에 직접적 영향을 주는 방법 스트레스가 개인의 건강에 주는 부정적 영향을 완충시켜 주는 방법 기업은 반드시
    리포트 | 42페이지 | 3,000원 | 등록일 2011.09.08
  • 신한카드,신용카드,마케팅,브랜드,브랜드마케팅,기업,서비스마케팅,글로벌,경영,시장,사례,
    하여 평가 기본급 + 인센티브 + 경영성과급 + ESOP (+ 복리후생제도 ) 평가 보상4 문제점 1: HRM 의 일관성 (Consistency) 결여 가부장형 / 스타형 / 헌신형 특징 ... 성 확보에는 바람직하나 외적 적합성 확보 어려움 : 외적 적합성 확보를 위해 엄격한 인력 유입 제도 및 탤런트 포트폴리오 운영 : MBA 프로그램에서 유능한 인력에게 교육 및 참여
    리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.05.07
  • 다운사이징설명,정리,사례
    , 복리후생 혜택까지 보장해 주는 희망퇴직제의 선택 권한을 부여해 주었다. 결과적으로, 이러한 프로그램은 능력 있는 사람들을 회사에 잔류시키는 성과는 물론, 회사를 떠나는 사람 ... 과 복리후생을 정상적으로 지급 받음은 물론, 이 기간 내에 닥친 봉급 인상까지도 모두 인정받았다. 또 (퇴직금 제도가 존재치 않는 미국에서) 최초 4개월 동안에 종업원들은 근속 년수
    리포트 | 11페이지 | 3,000원 | 등록일 2013.06.14
  • kt의 인적자원관리
    ..PAGE:1KT기업의 인적자원관리..PAGE:2목차[서론]기업선정동기기업소개 및 개요기업광고[본론]- 기업의인재상- 채용절차- 교육/개발관리- 임금관리- 복리후생- 노사관리 ... . 전사성과급은 회사재무성과에 따라 지급률이 결정되며 부문성과급은각 부분의 성과결과에 따라 차등 지급...PAGE:15인적자원관리-복리후생→ 건강관리- 본인, 배우자, 자녀의 의료비 ... 운영- 사원 및 사원자녀의 결혼식을 위한 사내예식장 운영..PAGE:16인적자원관리-복리후생→ 경조/재해- 각종 애. 경사시 경조금 지급- 재난을 대비한 재난 구호금 운영- 애사시
    리포트 | 19페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.07.20
  • LF(LG패션) 인적자원관리 사례연구
    하는 전략기획담당자에게 요구되는 자질로는 전략적 사고 및 기획력, 재무 분석 지식. 분석력 및 대안제시능력 등이 있다.인재개발부서는 채용, 유지, 교육, 평가, 복리후생, 조직문화, 조직 ... 은 관심을 쏟아왔다. 업계 최초로 다양한 교육 프로그램을 개발하는 등의 다차원적인 인재양성을 시도하였고 그 결과 LF의 5년간 매출액은 구본걸 회장 취임 전에 비해 약 2배나 상승 ... 진출 조건 조사 및 브랜드 발굴, 글로벌 시장조사 기회제공, 프로젝트 과제부여 등 조직의 목표에 부합하는 도전과제부여를 통한 개인의 역량을 증가시킨다.④ 경력개발 프로그램 제공선진
    리포트 | 27페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.09.13
  • 판매자 표지 자료 표지
    경희대 서비스운영관리 _ 결혼 서비스 사업 "가연" (총 57 페이지)
    관리 서류 팀장 면접 인성 면접 실습 면접 합격 채용절차 복리후생 : 건강문화생활 지원선우 대중적 결혼정보회사 포지셔닝 정보기술기반의 그룹 매칭 서비스 경쟁사 분석 외부고객관리 내부 ... 간 교육비 지급 ) 커플매니저 실무교육 : 회원관리 프로그램 사용법 , 전체 업무 시스템 파악 , 컨설팅 노하우 전수 *3 개월의 실무 교육 기간동안 매월 112 만원의 교육비
    리포트 | 57페이지 | 3,500원 | 등록일 2016.05.01
  • 글로벌 인적자원관리와 현황(기업별 사례 & 위기극복 전략)
    인들의 조직관(觀): 중국인 평균 재직기간 2년 정도 불과함. 따라서 바로 혜택 누릴 수 있는 현금, 차량, 교육개발 등 단기적 복리후생 선호.2. 내부적 요인- 낮은 급여: 복리후생 및 ... 부산 1대 3일 특별휴가 제공② 기도 문제 -근무 중에는 자제해달라는 협의와 함께 기도실 만들어 제공함▶인도네시아 인들을 위한 기도실 조성 및 인도네시아 프로그램을 위한 위성티비
    리포트 | 16페이지 | 3,500원 | 등록일 2013.09.13
  • 위생학 영양교육 식사요법
    요소-식재료비: 예산 중 가장 큰 지출항목-인건비: 급식 종사자들의 급여,임금, 복리후생비-경비: 수도광열비, 감가상각비2)원가의 분류?제품 생산 관련성에 따른 분류-직접비:직접재료 ... ?과학적가로 지급-중,소규모의 산업체나 기숙사 급식에서 채택(4)급식 위탁경영1)기대효과-원가절감의 가능성-급식업무관리 부담 감소-직원들의 훈련 및 개발 프로그램의 선진화2)위탁시 문제
    시험자료 | 51페이지 | 1,500원 | 등록일 2018.03.01
  • LG CNS(최종제출본)
    었습니다. IT에 관심을 가지고 관련 직종에 있는 기업을 알아보다가 CNS를 알게 되었습니다. CNS를 알아가면서 복리후생에 대해 알고나서 입사지원을 해야겠다고 마음먹었습니다. 다양 ... 한 분야에서 자신의 포인트를 사용할 수 있는 복리 후생, 그리고 자격증 취득지원, 자격증 취득이나 어학부분에서 많은 지원으로 우수인재양성에 큰 힘을 쏟는다는 것을 알게 되 ... LG CNS에 관심을 갖게된 계기와 입사지원을 하게 된 동기에 대해 말씀해 주십시오.전공 수업 중에 프로그램 관심이 많아 관련 교양 과목도 들으면서 IT에 관심을 가지게 되
    자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2011.03.22
  • 매체속 조직행동론
    하는 또 다른 방법으로는 보상 다각화를 들 수 있다. 보상 다각화는 금전적ㆍ비금전적 보상 모두를 포함한다. 기본적인 급여, 성과급, 승진 기회와 함께 향상된 복리후생 프로그램, 교육 기회다. ... '가족 친화 경영과 사내 어린이 집'2.3.2 구글 '복리후생'2.4~2.7.1 드라마, 대중가요, CF, 몰래카메라 실험2.4.1 내조의 여왕2.5.1 대중가사와 조직행동 ... 지원을 받을 수 있음.)3) 한국에 맞는 복리후생과 복합한 예?경조사 지원은 업계 최고수준입니다. (아이를 낳았을 때, 산모가 식사하기 불편하기 때문에 50만원까지 식사배달을 할 수
    리포트 | 43페이지 | 2,500원 | 등록일 2012.04.25
  • 풀무원 정보시스템 경영 사례 ppt
    풀무원의 각 사업 부문과 단체 급식업체인 이씨엠디 등 관계사를 인터넷 및 인트라넷으로 연결해 업무 처리와 복리후생등 업체에 필요한 각종 정보와 지식을 축적 , 교환할 수 있 ... 웨어 , ERP, CRM, OA 프로그램 등의 데이터뿐 아니라 외부의 정보를 통합해 웹 기반에서 제공하도록 해주는 솔루션 . 풀무원의 EIP 는 생식품 및 건강생활 , 먹는샘물 등
    리포트 | 25페이지 | 3,900원 | 등록일 2015.02.17
  • 마이크로소프트사의 경영 (microsoft)
    프로그램 MS 의 보상 복리후생내부 고객 만족을 위한 MS 의 노력 “ 핵심인재가 없다면 MS 는 별 볼일 없을 것 ” 빌 게이츠 1) 병렬식 조직시스템 , 자율성 보장 - “ 인정 ... - 평가 MS 의 인재관리 - 보상 복리후생1. 채용방식의 배경 소프트웨어 = 아이디어 싸움 “ 우리의 일 가운데 가장 중요한 일은 인재를 채용하 는 것 입니다 . ” 2. 일반 ... 과에 입학하였으나 수학과로 전과 . 1974 년 폴 앨런과 함께 최초의 소형컴퓨터용 프로그램언어 Basic 개발 1975 년 대학중퇴후 MicroSoft 사를 설립 . 1981 년
    리포트 | 34페이지 | 2,500원 | 등록일 2011.03.29
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