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"근로시간단축형임금" 검색결과 1,681-1,700 / 4,720건

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    (방통대 기술혁신의 경제학)자동차의 주요 공정 혁신을 시대 순에 따라 포드, GM, 도요타의 사례로 설명하시오!!!
    해야 할 만큼, 당시 포드 자동차 공장의 이직률은 최악의 상황이었다. 포드는 8시간 근로임금인상을 통해 이직률 문제를 어느 정도 해결했지만, 노동자의 심리적 육체적 고통은 지속 ... 대 미국의 철강 노동자들의 평균 하루 임금 1달러(12시간 노동)을 받을 때, 포드 자동차의 노동자는 8시간 일하고 5달러의 임금을 받았다. 이는 생산성 향상으로 기업의 이윤 ... 에서 착안해 컨베이어 벨트에서의 자동차 조립 공정을 만들어냈다.2)결과작업대 방식에 비교해 조립시간이 획기적으로 감소하고 생산량이 크게 증가했다. 포드의 대표작인 T형 모델 한 대
    방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.03.10 | 수정일 2021.01.10
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    자선조직화운동과(cos)과 인보관을 비교설명하시오
    에는 유치원이었으나 곧 유아보호 센터로 확장되었고, 시민들의 권리와 의무에 대해 교육하는 야간학교로 발전하였다. 헐 하우스의 사회운동을 통하여 아동노동을 폐지하고 노동시간단축 ... 는 영국의 산업화와 노동자계급의 불안정하고 낮은 임금이 원인이라는 것을 알게 되었다. 빈민구호운동을 위하여 목사는 대학을 방문해 강연을 통해 노동자계급의 물질적인 어려움과 정신적인 ... 기 위해 이민보호연맹을 조직하거나, 근로여성을 보호하고 당시 만연하던 아동노동을 폐지하기 위한 입법을 위해 노력하였고 전국아동노동위원회와 여성노조 등을 결성하는 데에도 힘을 보탰
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.02.24
  • 한국 사회문제 노동현실의 문제점을 보여주는 사례를 골라서 이 문제가 왜 중요한 사회문제이며 해결과정에서는 어떤 원칙이 필요한지에 대해서 구체적인 사례를 들어 논하시오.
    에 보장된 8시간 근무에 1시간 휴식이라는 보장 따위는 받지 못하고 식사도 거른 채, 퇴근시간이 몇 시간씩 늦어진다.A씨는 근로계약서가 없다. 따라서 근로계약서에 작성되어야할 임금 ... , 소정근로시간, 휴일·휴가, 연차휴가를 알지 못한다. 임금의 경우 고정급으로 매월 지급되는 것이 원칙이나, 급여일에 들어오는 금액은 약정된 급여의 절반 수준이고 밀리기 일쑤다 ... . 근무시간은 하루 8시간이지만 8시간을 초과하여 야근하는 경우가 허다하다. 초과 근무수당은 없다. 월평균 일정시간 연장근로시간을 포함한 포괄적 임금 계약을 한 것이 아닌데도 불구
    방송통신대 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2017.09.09 | 수정일 2018.02.08
  • 청년실업률 및 해결방안
    근로시장 계좌- 전체 기업의 29%, 대기업 82% 채택- 지난 호경기의 초과 근로로 인해 저축된근로 시간을 이용, 근로시간 단축에도 추가부담 없이 임금유지덴마크9개월 중 6개월 실업상태가 되면 최소한 ... 18~24세 청년들이 6개월 동안 직장을 구하지못했을 경우 강제적 맞춤형 직업교육 실시독일적극적 재정 투입- 고용 유지를 위해 50억원 유로지원- 100만 명의 노동자들 단축 근로
    리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2015.09.29
  • 생산운영관리의 역사적 발전과정
    작업자의 임의의 주먹구구식 관리인 방임관리, 그리고 표준적인 1일의 작업량을 합리적으로 결정하고 그에 따른 임금을 차별적 성과급제를 실시해 생산능률향상과 관리를 통해 근로자 ... 째로는 작업자의 기술향상, 두 번째는 작업교체에 따른 시간손실의 회피 세 번째는 작업과 노동시간 개선을 위한 기계 및 도구의 발명촉진으로 설명할 수 있다. 이렇게 18세기엔 애덤스미스 ... 되었다.2. 19세기 생산운영관리1880년대 후기부터 효율적 생산시스템을 위해 테일러의 과학적인 경영이 시작되었다.테일러 시스템의 주요 내용으로는 작업과정의 능률을 높이기 위한 시간연구
    리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.11.19
  • [고용보험제도] 고용보험제도 의의, 고용보험제도 기능, 실업급여 절차, 육아휴직급여 절차, 고용보험제도 문제, 고용보험제도 수급요건, 고용안정사업의 문제점
    전후휴가급여【최저임금~ 최대 135만원】· 육아기 근로시간 단축급여고용안정사업고용창출 지원ㆍ중소기업근로시간단축 지원금【단축 후 증가인원수x1분기240만】ㆍ교대제전환 지원금【증가 인원 ... 주에 대한 인력확보의 지원을 위하여 고용안정ㆍ직업능력개발사업을 실시하도록 하고 있다.1) 고용창출 지원중소기업근로시간단축지원금, 교대제전환지원금, 중소기업고용환경개선지원금,중소기업 ... 전문인력활용장려금, 중소기업신규업종진출지원금 등을 통해 고용창출을 꾀한다.① 중소기업근로시간단축 지원금우선지원 대상기업의 사업주가 법정 시행일 6월 이전에 주 40시간 이하로 근로
    리포트 | 21페이지 | 2,000원 | 등록일 2015.06.15
  • 간호학과 저출산 정책 보고서
    예방접종 지원, 양육수당·보육료·유아학비 지원, 영아 종일제·시간제 보육·공공형 어린이집 지원, 육아휴직 확대·육아기 근로시간 단축, 장애아 보육료 지원, 다문화가족 보육료 지원 ... 은 산부인과 진료비를 높이는 지름길이 되었다는 비난도 받고 있다. 또 육아휴직 확대나 육아기 근로시간 단축은 정부 기관에서만 제대로 이루어지고 있고 일반 직장에서는 상사의 눈치 ... 은 시간동안 급속도의 발전을 이루면서 저출산 문제를 해결할 수 있을 만한 기초가 다듬어지지 않았기 때문에 정책을 시행하여도 놀랄 만한 성과는 나오지 않고 있다. 또 저출산 문제는 여러
    리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2017.12.16 | 수정일 2019.05.10
  • 판매자 표지 자료 표지
    [보건의료법규] 간호법 제정에 대한 소견
    표준근로지침 마련환자안전을 위한 숙련 간호사 확보 및 이직 방지1) 병원 직장보육시설 설치 확대 및 간호복지공제회 설립2) 신규 및 경력간호사 교육 인프라 확충3) 전문간호인력 ... 사 도입3) 지역 간 임금격차 완화를 위한 표준임금가이드라인 마련초고령사회를 대비한 간호 법·제도 발전1) 국민건강증진을 위한 간호단독법 제정2) 환자안전을 위한 간호관리료 등 간 ... 등이 예방되고 환자의 입원기간이 단축된다는 국내?외 연구결과를 토대로 연구자들은 병원에서의 안전사고 예방을 위해 가장 시급한 것이 간호사 충원이라고 생각했다. 그 결과 현재 미국
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2017.12.26
  • 뮤지컬 빨래와 ebs다큐 ‘행복의 조건, 복지국가를 가다’를 보고
    에는 자신이 하고 싶은 공부를 한다. 이렇게 네덜란드의 비정규직 노동자들은 고정된 근로시간, 적절한 임금을 통해 온전한 사회보장을 누리며 자신의 삶의 질 또한 향상시킨다. 이렇게 짧 ... 어느 나라보다 노동자들에 대한 복지와 정책들이 잘 정비되어있다. 다큐에서 나온 페이텔씨는 시간제 노동자로 주 24시간만을 근무하지만 그는 비정규직이라는 차별 없이 전일제 근로자 ... 은 시간을 일하면서 안정된 삶을 보장받는 배경에는 바세나르 협약이 있다. 이는 경기침체와 실업률 해소를 위해 노동자와 회사 그리고 정부가 협약하여 노동시간단축시켜 여러 사람이 일자리
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2017.08.16
  • 독일 노동시장과 고용정책
    독일 노동시장과 고용정책고용률 여성의 경제활동 실업률 장기 실업의 비중 자영업의 비중 노동시장의 고용안정 연간 근로시간 상대빈곤의 비중과 지니계수 독일 노동시장의 변화 통일 이후 ... (2003. 1. 1. 시행 ) Mini job 의 요건 완화 : 주 15 시간 미만 + 월 325 유로 → 월 400 유로 ( 시간 제한 폐지 ) 사회보험료 및 근로소득세 면제 Midi ... ) 실업급여 수급 완료자 임금의 53∼57%( 부양의무자 여부 ) 수급기간의 제한 없음 사회부조 ( Sozialhilfe ) 빈곤계층 기초생계비 실업급여 Ⅱ 실업부조 대상자 + 근로
    리포트 | 29페이지 | 2,500원 | 등록일 2016.07.20
  • [육아 방법] 아빠의 육아가 아이에게 미치는 영향과 2015년 육아 지원 정책 분석
    을 수 없다. 사업주가 근로자에게 육아기 근로시간 단축을 허용 하는 경우에, 단축근로시간은 주당 15~30시간이다. 근로조건은 사업주와 근로자간에 서면으로 정해야 하며 임금 ... 근로시간 단축제도육아기 근로시간 단축제도 역시 만 8세 이하 초등학교 2학년 이하의 자녀를 둔 근로자가 신청 할 수 있는 것으로 육아휴직과 육아기 근로시간 단축을 합려서 1년을 넘 ... , 연차휴가 등 근로시간에 비례하여 적용하는 경우 외에는 육아기 근로시간 단축을 이유로 근로조건을 불리하게 할 수 없다. 상여금 또는 성과급의 경우 해당 사업장의 규칙 또는 단체
    리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2015.07.15
  • [국제경영학 공통] 교재를 참고로 독일 경제의 특징을 요약하고, 글로벌 경쟁력이 높은 독일 기업 중 하나를 선택하여 경쟁력의 원천이 무엇인지 분석하시오
    . 독일 경제의 특징1) 경제성장 둔화2) 산업 생산 붕괴 및 대규모 실업 - 표3) 재정이전지출, 재정적자 및 소득 격차4) 낮은 노동생산성 및 높은 임금 - 표5) 인구이동 및 ... 과정 통계상으로는 실업이 그다지 높게 나오지 않지만 단축근무, 재훈련, 조기 퇴직, 공공사업 프로그램 등 반실업 상태가 된 경우가 많았다. 동독주민의 고용은 불과 2년 만에 조건부 ... 고용 등을 포함할 경우 200만 여명이 줄어들면서 3분의 1정도의 실업이 발생하였다. 또한 노동력과 출퇴근 근로자 수치를 보면 서독지역으로의 이동 및 출퇴근이 초기에 급증하는 것
    방송통신대 | 11페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.03.18
  • 생활법률 - 직장근로자 생활법률
    시간 단축시 급여액 = 10/40 × 육아휴직급여액4. 육아기 근로시간계좌제 도입 (고용노동부)연장·야간·휴일근로에 대해 임금지급 대신, 근로시간 계좌에 저축한 후 저축한 휴일 ... 등 - 대체인력지원모델 개발(´11년) → 시범사업 실시 및 보완(´12년)시범사업 후에 여성다수고용 사업장부터 우선 시행, 확산○ 육아기 근로시간 단축 활성화 등 육아기회 확대1 ... . 육아기 근로시간단축청구권 도입 (고용노동부)육아기 근로자에게 근로시간 단축을 청구할 수 있는 권리(청구권)를 부여하여 제도이용 기회 보장2. 육아기 근로시간단축제 이용여건 조성
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2015.03.31
  • 가사노동의 개념과 논쟁, 가사노동시간과 가치평가, 가사노동 문제의 해결방안
    시간 사이로 나타나고 있다. 주부의 평균 가사노동 시간을 약 9시간으로 볼 때 주부의 주당 노동시간은 7 x 9 = 63시간으로 이는 남성근로자의 주당 평균 근로시간인 44~48시간 ... 가사노동가사노동의 개념과 논쟁, 가사노동시간과 가치평가, 가사노동 문제의 해결방안1CONTENT가사노동I. 가사노동의 개념과 논쟁1. 가사노동의 개념2. 가사노동에 관한 논쟁3 ... . 가사노동과 여성의 지위II. 자본주의의 발전과 가사노동III. 가사노동 시간과 그 가치1. 가사노동시간2. 가사노동의 가치평가IV. 가사노동 문제의 해결* 참고문헌가사노동I
    리포트 | 11페이지 | 2,500원 | 등록일 2017.12.23
  • 한국의 출산율이 급격히 감소했는데 출산율을 높이기 위한 종합적인 가족 복지 정책에 대해 토론해 보시오
    수행을 2인 이상의 근로자가 공요하는 정규적인 시간제 근무형태인 직무공유제, 일시 업무전환제, 무급휴직제, 근로자에게 일정기가 동안 근무시간단축하고 이에 상응하는 만큼 임금 ... 를 전화시켜주는 제도, 직장 일과 가정 일을 처리할 수 있도록 정규직 신분을 유지하면서 근로시간단축시켜 주는 제도, 일자리 나누기, 하나의 전임직 책임과 이에 할당된 급여 및 복리 ... 에서 어머니로서의 역할, 아내로서의 역할을 수행해 나가기 위해서는 이러한 가족기능을 지속시킬 만한 시간적 여유가 필요하다. 유럽의 경우 여성 노동자에 대한 노동시간단축
    리포트 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2016.04.21
  • 판매자 표지 자료 표지
    신자유주의와 복지국가의 후퇴에 대해 설명하시오
    책으로서 노동시간 단축을 통해 일자리 나누기 정책도 함께 시행하였다. 그럼에도 불구하고 대처 실업정책의 결과는 성공적이지 않았다. 실업률은 크게 줄지 않았으며, 일자리 창출 정책 ... 가 크게 늘어남에 따라 노동시장의 단절화는 심화되었으며, 노동계 전체의 임금근로조건은 악화되었고, 장기 실업자의 비중도 늘어났다.4. 주택정책주택정책은 대처의 민영화 방침 ... 들과 공공 부문 노조는 그렇지 않았다. 3년간에 걸친 임금억제로 인해 누증된 노동자들의 분노는 공공 부문 노동자들을 중심으로 해서 대대적인 파업인 1978-1979년의 ‘불만의 겨울
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.09.10 | 수정일 2018.09.12
  • 생활법률=A(남성, 35세)는 아내 B(여성, 33세), 아들 C(3세), 아버지 D(70세), 어머니 E(65세)와 함께 살고 있다. F(여성, 30세)는 미혼이며 어머니 G(60세), 1년 전에 교통사고로 사망한 남동생 H의 아내 I와 딸 J와 함께 살고 있다. A와 F는 같은 은행의 근로자이자 방송대 학생들이다. 할인자료
    에서는 가족돌봄 휴직 신청을 거절한 대신 다음과 같은 조치들을 시행해야 한다. 1).업무를 시작하고 마치는 시간 조정, 2). 연장근로의 제한, 3). 근로시간단축, 탄력적 운영 등 ... 근로시간의 조정 F가 혼인을 하여 임신을 하면 어떠한 보호를 받을 수 있는가?(1). 은행에 출산 휴가를 신청할 수 있다. 근로기준법 제74조(임산부의 보호) 1항 “사용자는 임신 ... 있다. 근로기준법 제74조의2(태아검진 시간의 허용 등) 1항에 따르면 사용자는 임신한 여성근로자가 「모자보건법」 제10조에 따른 임산부 정기건강진단을 받는데 필요한 시간을 청구
    방송통신대 | 5페이지 | 3,000원 (5%↓) 2850원 | 등록일 2017.09.08 | 수정일 2019.04.17
  • 판매자 표지 자료 표지
    노동개혁의 주요 내용과 문제점
    명확화, 근로시간 단축, 임금제도 개선)의 해결을 통한 불확실성 제거가 주요내용이다.노사정 대타협의 소식을 듣고 새누리당(이하 여당)은 2015년 9월 16일 오전 의원총회를 열 ... 근 합의할 경우 2023년까지 휴일에 한해 1주 8시간까지 특별연장근로가 허용된다.고용보험법은 구직급여 지급수준을 퇴직 전 평균임금의 50%에서 60%로 인상하고, 지급기간도 90 ... 단축, 일자리 분배를 통한 고용 창출, 사회보장제도 개혁 등 78개 사항의 바세나르 협약을 맺는 데 성공했다. 이에 따라 네덜란드는 최저임금과 공공부문 임금을 동결하고, 시간
    리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2015.11.19 | 수정일 2017.03.22
  • (노사관계론 공통) 한국 노사관계의 현황·특징·문제점 및 발전방향에 대하여 교과서를 중심으로 논하시오
    성을 보여야 한다.삶의 질 향상을 위한 노동시간 단축의 문제도 서로 양보하여 해결해야한다. 어떤 방향이든 조속히 매듭을 지워 불필요한 사회적 갈등비용을 막아야 한다. 아울러 노사 ... 는 일원으로 자리매김하고 있다. 이러한 경제성장의 원동력은 피땀 흘린 우리 국민의 노력과 국가, 사회 발전을 위해 힘든 시간을 참고 견뎌온 노동자들의 인내가 밑바탕이 되 ... 을 제공하여 임금을 지급받는 노동자와 노동력 수요자로서의 사용자가 형성하는 관계이다. 단위 사업장에서 노동시장을 매개로 하여 개별 노동자와 사용자 혹은 노동자 집단과 사용자 집단
    방송통신대 | 15페이지 | 5,000원 | 등록일 2018.03.17
  • 노사관계론 - 자신의 재직회사 또는 언론에서 접할 수 있는 노사갈등의 사례를 선정한 후, 해당 노사갈등의 해소(또는 해결) 방안을 제시하시오 BT 할인자료
    이야말로 바르고 크게 성장할 수 있는 기업이라고 생각하기 때문이다.노사자율주의란 노동자와 사용자간의 관계에서 노동자는 예를 들어 복지 향상, 근로 조건 개선, 임금 향상, 근로 시간 단축 ... 위해 가장 중요한 것은 노동자와 사용자간의 원활한 커뮤니케이션과 노동자를 위한 근무 조건과 환경 개선, 임금 인상, 근무 시간 단축, 복지 향상 등의 노동자를 위한 그리고 노동자 ... 는 가운데 이번 현대중공업 노사갈등의 이슈는 임금협상이 계속해서 이루어지지 못하고 무산되고 있는 것에 있다. 현대중공업 노조 측은 2016년에 기본급 96,712원 인상 및 성과연봉제
    방송통신대 | 4페이지 | 3,000원 (5%↓) 2850원 | 등록일 2017.04.07 | 수정일 2018.11.07
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2025년 06월 16일 월요일
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