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"여성특수고용근로자" 검색결과 1,301-1,320 / 3,674건

  • 15가지 장애종류 중 한 가지 종류와 관련된 정책에 대해 논하기
    스스로 완전히 혹은 부분적으로 수행할 수 없는 사람을 의미한다. 우리나라 특수교육진흥법 제3조에서는 시각장애인·청각장애인·정신박약아·지체부자유자·언어장애인 및 기타의 심신장애인이 ... 보장 장애보험의 급여는 중증장애 때문에 소득 능력을 상실한 근로자에게 소득을 제공하기 위해 마련된 것이다. 장애급여를 받기 위해서는 근로자는 보험적용사업장에서 일한 근로기간에 대한 ... 특별한 요구사항을 만족 시켜야 하며 장애자여야 한다.ㄷ. 특수교육이 프로그램은 장애 아동이 그들이 가진 교육적 장애들을 극복하도록 돕는 특수교육과 서비스의 하나로 주 정부에서 주
    리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2013.02.22
  • 비정규직 정의와 문제점, 사례
    을 이루었으며 이들 중에서도 20~29세 사이의 중졸 이상 고졸 이하의 학력을 가진 노동자들의 실업률이 가장 컸다. 또한 여성실업자 및 장애인 실업자도 대폭으로 증가했으며 이들은 고용 ... 기 때문이다. 특히 사업의 본질적 부분에서 계속적 업무를 담당하고 있는 비정규직 근로자가 고용관계의 계속유지를 원하고 있더라도 고용의 계속성 여부는 사용자의 자유에 해당한다는 것 ... 이후 급변하는 사회에 유동적으로 대처하기 위해, 그리고 심각한 청년 미취업 문제를 해결할 수 있는 좋은 해결방안으로 비정규직 근로자가 존재하고 있다. 하지만 비정규직에 대한 정규직
    리포트 | 16페이지 | 1,500원 | 등록일 2014.01.23
  • 한국사회문제E형 2017-한국사회 노동현실의 문제점을 잘 보여주는 사례를 골라서 이 문제가 왜 중요한 한국사회문제이며 해결과정에서는 어떤 원칙이 필요한지에 대해서 구체적인 사례를 들어 논하시오.-한국사회문제E형 2017학년도 1학기 중간과제물(한국사회 노동현실의 문제점)
    되게 된다.또한 일반적으로 콜센터 상담원들은 비정규직이 주를 이루게 되는데, 이러한 비정규직 근로자들은 고용불안과 함께 낮은 임금, 열악한 근로조건의 환경에 노출되어 있다. 또한 일부 ... 하시오. (30점 만점).E형(학번 끝자리 9, 0)기록되지 않은 노동 - 숨겨진 여성의 일 이야기여성노동자 글쓰기 모임 (지은이) | 삶창(삶이보이는창) | 2016-01-20좋 ... 를 들어 논하시오.추천도서 가운데 한 권 이상을 참고하여, 자신의 학번 끝자리에 맞춰 지정된 과제에 대한 과제물을 400자 원고지 15쪽 분량 정도 (A4용지 5장) 분량으로 작성
    방송통신대 | 10페이지 | 5,000원 | 등록일 2017.03.11 | 수정일 2022.08.19
  • (성사랑사회) 한국사회의 어떤 특징들이 엄마되기와 엄마노릇을 더 어렵게 하는지, 엄마와 자녀, 사회 전체 모두가 조금 더 자유롭고 건강한 존재로 살아갈 수 있기 위해서는 어떤 변화가 있어야 할지 구체적인 예를 들어가면서 서술하시오.
    도록 노으로 결국 여성을 가정과 직장을 오가며 이중노동을 하는 차별적인 결과를 유도하게 된다.우리 사회에서 가족친화적인 고용정책의 사례를 보면 ‘출산전후 90일 휴가’ ‘배우자의 3~5 ... 일 출산휴가’ ‘육아휴직’ ‘육아기근로시간단축제도’ ‘근로자의 가족돌봄휴직제도’ ‘직장어린이집’ 등이 있다. 이것은 특정한 가족을 정상으로 전제한 것이다. 독신가족, 무자녀가족 ... 다. 여성복지의 확대-------------------------------------5라. 보육정책의 현실화-----------------------------------5Ⅲ. 결
    방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2017.09.15
  • [남녀고용평등][고용평등][남녀평등]남녀고용평등의 목적, 남녀고용평등의 배경, 남녀고용평등의 현황, 남녀고용평등의 개선방안, 남녀고용평등의 사례, 남녀고용평등 관련 제언 분석
    가부장적 의식에 의해 남녀고용평등과 여성근로보호에 관한 법제는 1970년대까지 거의 가동하지 않았다.그러나 1980년대 초부터 여성의 사회참여요구가 분출되고 정부차원에서도 성차별 ... 고용평등의 실현을 위한 종합적?체계적 종합계획의 수립 필요성에 따라 94년 ?제 1차 근로여성복지기본계획?(’94~’97),’98년에는 ?제2차 근로여성복지기본계획?(’98~’02 ... )이 시행되었다.그간 2차례에 걸친 근로여성복지기본계획의 추진으로 고용상의 기회균등, 근로조건 향상, 모성보호 강화 등 여성고용 활성화를 위한 기반이 어느 정도 마련되었으나 고용
    리포트 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.04.11
  • 사회복지법제론 - 장애인 고용촉진 및 직업재활법(장애인고용촉진 및 직업재활, 장애인고용의무 및 부담금, 한국장애인고용촉진공담, 장애인고용촉진 및 직업재활)
    . 지원고용6. 보호고용7. 취업알선 및 연계 등8. 자영업장애인 지원9. 장애인 근로자 지원10. 취업 후 적응지도11. 사업주에 대한 고용지도12. 장애인고용 우수사업주의 우대13 ... 는 장애인고용부담금 감면형사벌을 과태료로 전환? 1999. 2. 8. 법률 제 5889호로 개정⇒ 한국장애인 고용촉진공단에 직업상담원을 두도록 규정장애인 근로자를 해고한 경우 7일 ... 는 장애인의 고용에 관한 정부의 시책에 협조하여야 하며, 장애인이 가진 능력을 정당하게 평가하여 고용의 기회를 제공함과 동시에 적정한 고용관리를 행할 의무를 가진다.근로자가 장애인이
    리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.04.10
  • 장애인복지의 이론적 근거, 장애인 복지 법적근거, 장애인 복지서비스 현황, 장애인복지 문제점, 장애인복지 해결책
    자의 소득평가액과 재산의 소득환산액을 합산한 금액 소득인정액 - 단독가구 : 53 만원 - 부부가구 : 84 만 8 천원 선정기준액기초급여 (18~64 세 ) 근로능력의 상실 ... 등에 대한 특수교육법 제정 (2008 년부터 시행 ) 주요내용 특수교육 대상자에 대한 의무교육 연한 확대 장애의 조기발견 체제 구축 및 장애영아의 무상교육 특수교육지원센터 설치 ... 시, 유상적인 임금을 지급하며 , 장애인근로사업장이나 경쟁고용으로의 전이를 위한 역할을 하는 시설 3. 복지서비스 ( 생활편의 ) 직업능력은 있으나 이동 및 접근성이나 사회적 제약
    리포트 | 68페이지 | 3,000원 | 등록일 2014.04.11
  • 비정규직문제와 해결방안
    위기를 계기로 김대중정권이 노동시장의 유연성을 강조하며 비정규직이 크게 늘어났다.비정규직의 종류에는 간접고용, 일용직, 특수고용, 계약직 등이 있다. 간접고용은 원청업체가 노동자 ... 를 직공기관 노동자, 목욕탕 때밀이 등에서 볼 수 있다. 노동기간이 짦을 뿐더러 고용과 실업이 반복되므로 가장 불안정한 비정규직 노동자이다. 특수고용은 노동자들을 개별사업자로 규정 ... 하고 ‘잉여인간’을 자처한다.3.2. 빈곤의 악순환한국의 제도는 정규 고용, 기업에 장기간 근무할 경우 노동조합 가입이 유리하도록 되어 있다. 노동조합은 사업장의 전체 임금 근로
    리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2013.07.12
  • 고용보험기금 연혁, 고용보험기금 핵심내용, 고용보험기금 주체, 고용보험기금 방식, 고용보험기금 보육시설지원사업, 고용보험기금 능력개발사업, 고용보험기금의 제고방안, 제언 분석
    고용안정에 기여하고 그 결과 근로자의 직장 정착도나 생산성에 긍정적 기여를 하고 있는가에 대한 종합검토가 필요함- 공공보육시설 이용하는 여성 근로자에 대한 만족도뿐만 아니 ... 라 이용하지 않고 있는 여성 근로자에 대해서도 설문조사를 병행해야 함. 또한 수혜자의 만족정도는 시설에 대한 만족정도로만 이해할 것이 아니라 전반적인 서비스가 고용안정에 얼마나 기여 ... 등을 검토해 볼 필요 있음.- 직접적으로는 이 제도로 인하여 영세사업장 여성근로자의 고용여건에 맞는 차별화된 보육서비스를 제공했는지(가령 영아보육, 시간연장형, 방과후 보육 등
    리포트 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.09.04
  • 성, 사랑, 사회 D형 여성이 하는 많은 일들이 사회적으로 정당한 인정을 받기 어려운 이유는 무엇이며
    게 한 뒤 그에게 지불하는 임금을 기준으로 평가. 가사 근로자, 즉 파출부를 예로 들 수 있다.여성은 남성에 비해 임시직과 일용직, 무급 가족종사자 비율이 높고 남성은 여성에 비해 ... 들의 항변5, 한국 여성노동자들의 현실6, 엄마의 일터는 어디인가?결론참고문헌서론어머니에게 가족은 쉼터일까 일터일까? 가정 내 폭력을 경험하는 여성, 자녀, 노인들에게도 가족 ... 해도 되는 사소한문제일까?여성주의는 사회가 가진 가족에 대한 지배적인 가정들에 도전해왔다. 여성주의는 가족의 부양자인 남편과 전업주부이자 어머니인 아내로 구성되는 핵가족만을 정상
    방송통신대 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.10.04 | 수정일 2020.03.25
  • 창업의 성공사례와 실패 사례를 통하여 어떠한 기업들이 성공하고 실패하는지의 원인분석
    . 결 론 9☞ 참고문헌 10Ⅰ. 서 론최근 우리들의 사회는 기업체에서 근로자들에게 평생고용을 보장해주지 못 하고, 장기 근속자에 대한 특별한 대안을 내 놓지 못함으로 인하여 최근 ... 자영업을 꿈꾸는 사람이 많아지고 있다. 그리고 근로자들은 실현 불가능한 부의 축적이 가능하리라는 판단 아래 크고 작은 창업에 대한 관심이 높아지고 있다.그 동안 창업자들은 대부분 ... 되어 있으면서 특수한 분야나 특수한 아이템의 사업을 독립적인 책임아래 추진해 나가는 형태이다.사내기업가들에게 회사 조직과는 별도로 특수사업부를 맡겨 창업하는 경우이지만 사업자등록
    리포트 | 12페이지 | 3,500원 | 등록일 2016.08.05
  • [여성복지론]성폭력피해여성과 사회복지서비스
    의 이해(1) 성희롱의 개념① 정의규정국가인권위원회법 제2조 제5호의 ‘성희롱’이라 함은 업무, 고용, 그 밖의 관계에서 공공기관의 종사자, 또는 근로자가 그 직위를 이용하거나, 업무 ... 3) 피해자와 가해자 대책 마련Ⅲ.결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서 론성폭력은 과거부터 현재까지 끊임없이 자행되고 있는 심각한 범죄이다. 성의 개방화와 함께 여성들에 대한 성폭력은 급속히 ... 는 남성의 잘못보다 성폭력을 당한 피해자인 여성이 그럴만한 이유가 있다고 보는 시각이 사회적 통념으로 자리 잡게 된다.(2) 정신병리적 접근성폭력을 정신적 질환으로 가진 극소수의 남성
    리포트 | 19페이지 | 2,000원 | 등록일 2015.07.07
  • <국가별 고령화 요양정책> 따끈한 리포트/무려22페이지
    자나 독립적 서비스 근로자를 고용할 수 있는 가능성을 제공하여 이용자의 권한 부여를 강조하고 있고 서비스 제공자에 대해서는 자유시장 원칙에 입각한 경쟁을 강조하고 있다. 따라서 가족 ... 을 통한 서비스 구매는 저조한 편이며, 가족수발자의 서비스를 주로 선호하고 있다.독일에서의 가족수발자의 사회적 보호 여부와 질적 측면을 보면, 가족수발자나 독립적 서비스 근로자 모두 ... 이 노인수발의 기능을 충족시키지 못하는 경우에만 정부가 개입하는 형태가 일반적이었으나(최은영?권순만?김찬우?강주희, 2005) 최근에는 저출산, 인구고령화, 핵가족화, 여성의 경제활동
    리포트 | 22페이지 | 4,500원 | 등록일 2015.12.10
  • [남녀고용평등][남녀고용평등 동향][남녀고용평등 고용평등법]남녀고용평등의 동향, 남녀고용평등의 의의, 남녀고용평등의 체계구축, 남녀고용평등의 개선방안, 남녀고용평등의 고용평등법
    성과 무관한 근로자 개인의 성에 따라 개인을 불평등하게 취급하는 것을 말한다. 따라서 노동시장에서의 성차별이라 함은 성을 이유로 능력?교육?경력과 무관하게 고용?임금?승진 기타 근로조건 ... 에 따라 본부에 『양립지원과』신설을 추진Ⅴ. 남녀고용평등의 개선방안1. 여성의 확고한 직업의식의 확립2. 기업주의 의식전환3. 여성민간단체의 활동 강화Ⅵ. 남녀고용평등의 고용평등법1 ... , 임금 등 고용분야에서의 여성의 차별을 방지하는 것을 목적으로 제정되었고 지금도 그것은 법의 주요한 목적으로 되어 있으나, 점차 그 목적이 확대되어 여성의 지위향상에 특별한 초점
    리포트 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.09.02
  • 공중보건학-04산업보건
    -15~18세미만 근로자: 1일7시간, 주40시간을 초과X2. 여성근로자-생리휴가 제공-산전후 휴가 90일-작업근로강도 RMR 2.0이하-중량물 취급작업 중량제한 연속:20kg ... 4. 산업재해지표1)건수율= 재해건수 / 근로자수2)도수율= 재해건수 / 근로시간수3)강도율= 손실일수 / 근로시간수5. 산업재해보상보험법-1963년 제정-고용노동부 장관 관장 ... 04. 산업보건01. 사업보건의 이해1. 사업보건의 정의(ILO, WHO)-모든 산업장 근로자들이 육체적정신적사회적 안녕을 최고로 유지, 증진-목적: 재해예방, 질병예방, 산업
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2014.08.03 | 수정일 2014.08.09
  • 사회복지의 대상 빈곤
    되었다. 그러나 국가주도형 산업화가 농민?노동자 및 도시빈민의 희생을 바탕으로 추진되기는 했지만, 지속적인 경제성장으로 고용기회를 늘리고 소득수준을 전반적으로 향상시키자, 도시 ... ’, ‘일과성 빈곤’이라 한다면, 오늘날은 특정한 소수에게 빈곤이 집중화되고 고착화 되는 ‘특수적 빈곤’, ‘구조적 빈곤’이 나타나고 있다. 특히 노인, 여성 등 취약계층의 빈곤이 증가하고 ... 보장법에 의거 매년 9월 1일까지 다음 연도의 최저생계비를 공표하도록 하고 있다. 최저생계비의 산출액은 빈곤의 측정뿐만 아니라 최저임금의 산출, 노동자 임금교섭 등에서 중요한 자료
    리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2017.08.30
  • 성공한 복지국가의 청사진(독일과, 일본의 사례를 바탕으로)
    연금1941공제연금사회보험O공무원 등 특수직연금1870의료보험건강보험사회보험O근로자 질병과 건강1922국민건강보험사회보험O국민 질병과 건강1959근로자재해보상보험사회보험OO고용평등 ... , 고용보험, 근로자재해보상보험이 있고, 정부예산으로 가족, 아동, 여성, 장애인을 위한 사회서비스로는 공중보건, 노인의료, 가족정책지원, 장애인정책, 공적부조를 꼽을 수 있다.3 ... 세금OO사회부조1932표에서 보듯이 공적연금은 크게 자영업자 및 일반국민을 대상으로 한 기초연금, 근로자를 대상으로 하는 후생연금과 공무원 및 특수 종사직을 대상으로 한 공제연금
    리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.10.15
  • [인강 - 행복한 삶과 가족] 중간고사 정리
    .0%경기침체와 청년실업, 비정규직 근로자의 증가, 낮은 임금 등은 결혼과 출산의 가장 큰 장애요인③ 평균 초혼연령의 상승2015년 평균 초혼연령 남성 32.6세 여성은 30.0세 ... 노년인구의 비율이다.⑴ 한국사회의 출산율 감소· 조출생률 (인구 1000 명 당 출생아수 ) 연령군별 출산율을 합계하여 한 여성이 평생의 가임기간 동안 출산할 가상 코호트의 출산 ... 의 원인① 결혼관 및 자녀완의 약화미혼 남녀(20~44)세의 결혼관 변화② 소득 및 고용의 불안정청년실업 증가- 2016년 실업률은 3.6% 청년실업률은 9.3% 비정규직 비율은 32
    시험자료 | 61페이지 | 3,000원 | 등록일 2017.05.04 | 수정일 2017.12.18
  • 청소년 자살 레포트, 청소년자살 현황, 청소년자살 정책, 청소년자살 현황 및 국내외 정책, 정신간호학청소년자살, 국외 청소년자살, A+보장 레포트
    고용하고 있는 근로자의 정신적인 건강 유지를 위하여 필요한 조치를 강구하도록 노력하여야 한다.- 제6조(다른 법률과의 관계) 자살예방 및 그에 관한 정책의 수립·시행 등에 관하 ... 적 자해(자살)으로 사망률은 4.9%이며 사망자는 273명이다.- 자살률이 높다는 것은 그만큼 사회가 불안정함을 반증하는 것이라고 볼 수 있다. 2005년 유명연예인의 잇따른 자살 ... 이후 하루 평균 자살자가 일시적으로 2배 이상 증가하였던 것을 볼 때 자살급증은 사회가치체계에 영향을 주고, 청소년 등에게 특히 직접적인 자살의 위험을 증가시키는 악영향을 초래 할
    리포트 | 16페이지 | 2,500원 | 등록일 2018.10.15 | 수정일 2021.05.31
  • 사업장 및 건강관리과에서 건강검진 절차,건강검진 항목
    (출장 건강검진) - 특수 건강검진1) 특수건강진단 대상근로자 선정2) 고용노동부장관이 지정한 건강진단 기관에 특수건강진단 의뢰3) 유해인자별 주기적인 특수건강진단 실시4) 건강진 ... : 폐결핵, 흉부질환 진단12) 수검자의 사후관리: 1차 건강검진 후 15일 이내 검진기관에서 주소지로 발송, 건강위험 평가(HRA), 1차 검진 결과 질환 의심자에게 2차 검진 실시 ... 2. 사업장(출장 건강검진) - 일반 건강검진1) 사업장 건강검진 대상자 명단 송부2) 사업장은 건강검진 명단 확인 후 건강검진 실시(1) 개인표 작성건강검진 공통 문진표: 질환
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2015.07.01
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2025년 08월 26일 화요일
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