"비정규직노동자란"의 검색결과 입니다.

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"비정규직노동자란" 검색결과 1,281-1,300 / 17,909건

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국가별 인권상황 정기검토UPR 설명하고 한국대한 제4차 국가별인권상황 정기검토보고서 중 인상적인 권고3개선택 개선방안 논하시오

임금 인상, 비정규직의 정규직 전환 촉진 등이 포함되었다. 현재 대한민국의 주당 평균 노동시간은 OECD 국가 중 상위권에 속하며, 이는 근로자의 삶의 질 저하로 이어지고 있 ... 다. 또한, 비정규직의 비율이 약 30%에 달해 안정적인 고용 보장이 부족한 실정이다. 이에 대한 개선 방안으로는 노동시간의 법적 제한을 강화하고, 최저임금을 단계적으로 인상하여 근로자 ... 의 경제적 안정을 도모해야 한다. 또한, 비정규직의 정규직 전환을 촉진하기 위한 정책적 지원과 기업의 자발적인 참여를 유도할 필요가 있다.인상적인 권고 사항 2: 성평등 및 여성

방송통신대 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.12.04

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방통대 중간과제물 유아교육학과 사회문제론

한 비정규직 문제는 사회 분화를 초래하였다. 계층이 발생을 하였고 계층사이에 갈등은 점점 심화되고 있다. 비정규직 근로자는 노동시장 안에서 규모가 커져 왔지만 정규직에 비해 상대 ... 게 되었다. 또한 우리나라에 정착된 비정규직이라는 제도를 악용하는 기업이 있기에 그 문제가 심화된다고 볼 수 있다. 1년이 지나면 퇴직금을 근로자에게 지급해야 하기 때문에 1년 ... 를 내세우며 시위를 하는데 비정규직 문제에 대해 더 자세히 알아보고자 한다.비정규직이란 일정한 기간의 노무급부를 목적으로 사용자와 근로자가 한시적으로근로관계를 맺는 모든 비조직

방송통신대 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.05.27

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우리나라 여성빈곤 가구의 증가 이유와 이에 대한 해결방안에 대해 서술하시오.

적으로 일자리에서의 안정성 부족, 비정규직 증가 등으로 인해 경제적인 불안정성을 경험할 가능성이 크다.③육아 부담여성들은 가사노동과 육아를 담당하게 되는 경우가 많다. 그로 인해 ... 보장제도의 보호를 받기 어렵다.②성별 임금 격차로 인해 여성빈곤 가구가 증가한다.여성은 남성보다 비정규직이나 저임금 지공에 종사하는 비율이 높으며, 근로시간이나 근로조건도 불리 ... 하다. 또한, 여성은 가사·육아와 같은 비경제적인 가치를 부여받는 무급노동에 많은 시간을 할애하게 된다. 이는 여성의 경제적 자립을 어렵게 하고, 빈곤의 위험에 노출될 가능성이 크

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.12.07

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사설3개를 비교분석

.hani.co.kr/arti/opinion/editorial/905337.html4. 신문사설의 내용. 오리거나 뒷면활용가능고용노동부가 어제 공공부문 비정규직의 정규직화 모범 사례 ... 를 통해 정규직으로 전환된 노동자들의 처우가 개선됐을지는 몰라도 다른 눈으로 보면 `그들만의 잔치`라는 비판을 피하기 어렵다. 정년을 연장한 만큼 신규 일자리가 줄고, 을의 처지에 있 ... 면 납득하기 어려운 대목이 눈에 띈다. 기상청은 비정규직을 정규직으로 전환하면서 68세까지 정년을 연장했다. 한국국제협력단은 협력업체 이윤으로 정규직 전환 재원을 충당했다. 이

리포트 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.01.05

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독서토론 발표(주제-노동)

1. 저자소개-김영욱現 경기비정규직지원센터 교육실장前 진보정치연구소 부소장 前 민주노동당 중앙연수원장前 한국노동운동협의회 정책위원장2. 책소개 - 개요- 노동 3권- 노동조합 ... - 노동운동의 역할과 의미, 가치- 노동자와 노동조합• 노동자란?→ 노동력이란 상품을 자본에게 판매해 임금을 받아 생계수단으로 삼는 사람• 노동자? 근로자?→ 노동자 근로자노동자가 더 정확한 표현!-> 근로조합’ x → ‘노동조합’ o

리포트 | 12페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.05.08 | 수정일 2022.02.08

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부와 소득의 불평등 문제를 해결하기 위한 실제적인 정부의 정책을 분석하고 효율적인 대안을 재시하세요.

합니다. 통계청에 따르면 2018년 기준 우리나라의 노동조합 가입률은 11.8%에 불과합니다. 이마저도 정규직과 비정규직 사이에 큰 차이가 있는데, 비정규직의 경우 노조 가입률은 2% 전후 ... 노동자의 목소리를 정책에 반영하며 사회적 대화와 통합을 이끌어내는 기구로서 작동할 것으로 기대되었고 실제로도 약 80여 건의 합의를 이루어내는 등 일정한 성과를 거두 ... 어 노사정위원회를 잘 활용해야 하는 노동자 단체가 대표성을 가지지 못하는 것은 더욱 큰 문제입니다. 현재 노사정위원회에 노동계 대표로 참여한 노동조합연맹들은 대표성이 부족

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.11.19 | 수정일 2024.11.21

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신자유주의가 사회복지정책에 미친 영향에 대해 문헌과 교재를 참조하여 서술하세요.

인해 기존 사회보험 체계의 사각지대가 넓어졌다. 전통적으로 국민연금, 고용보험, 건강보험 등 사회보험은 정규직 위주로 설계되었는데, 신자유주의적 경제환경에서 늘어난 비정규 노동자 ... 고하기도 했다.신자유주의는 또한 한국의 노동시장과 복지의 연계 측면에도 큰 영향을 미쳤다. 노동시장의 유연화 정책으로 비정규직과 플랫폼 노동 등 불안정 고용이 증가하였고, 이로 ... 사각지대와 같은 구조적 문제는 신자유주의적 정책 하에서 제대로 해결되지 못했다. 근로연령층의 실업·비정규직 문제와 아동·청년층의 불평등은 사회보험만으로 커버되지 않았고, 정부

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.09

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인간과사회(기말)_교재6장 등을 참고하여 자신이 과거에 했거나 현재 하고 있는 노동(들)에 대해 사회학적 개념과 이론을 사용하여 분석하세요. 분석 시 다음과 같은 내용 중 둘 이상을 포함하시기 바랍니다. (2)

가 지식과 서비스 중심으로 전환되고 있다는 신호이다. 그러나 이러한 구조의 변화는 노동시장에도 영향을 미치고 있다. 특히 여성 노동자의 비율이 상승하면서 정규직의 감소와 함께 비 ... 다. 이로 인해 고임금 정규직과 저임금 정규직, 비정규직 간의 임금수준과 고용 안정성에서 큰 격차가 발생하고 있다. 또한 외국인 노동자 유입이 늘어나고 있는데, 이는 노동자들 간 ... 를 강화하여 노동자의 권리와 안전을 보장하여 비정규직 노동자들의 불평등을 해소하고, 노동시간 단축을 위한 법제화 등의 방안이 있어야 한다. 이렇게 일자리의 질을 향상시키고, 안정

방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.24

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산업복지론 ) 산업복지에 대한 관점은 미시적 접근과 거시적 접근 두 가지 관점이 존재한다. 이에 따라 산업복지의 영역과 대상, 방법, 국가의 역할 등에 차이가 나타난다.

을 한다. 결국, 서울메트로 소속도 아니고, 하청업체의 비정규직 노동자인 용역직원이 열차 운행을 총괄하는 종합관제실과 직접 소통할 수 없으며 계속해서 역무원과 관제 간 상황 보고를 해야 ... 성을 확. 애초에 하청업체로 서울메트로가 용역을 줬던 이유는 비용 절감이라는 의미가 크기에 하청업체 입장으로도 정규직보다는 비정규직 직원이 더 낮은 비용으로 노동력을 활용할 수 있 ... 가 바뀌는 하청업체 직원에게 종합관제실과 연락을 취하도록 하는 부분은 담당자들에게 업무 과중으로 이어질 수 있기에 차라리 수리업체 직원을 정규직으로 전환해 업무 진행에 있어서 안정

리포트 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.07.15

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(노사관계론 4학년) 노동조합의 역할을 정리하여 제시하고, 수업에서 다루지 않은 노동조합의 실제 사례를 하나 선정하여 소개하고 노동조합이 나아가야 할 방향을 제시하시오.

전국여성노동조합이 조직을 시작했고 현재공공부문 비정규직 노동조합 중에서 최대 다수가 조직되어 있는 학교비정규직 노동자는 93%가 여성이었다. 방학을 빼고 불연속적으로 학교장 ... 과 계약하는 불안한 신분이었다. 전국여성노동조합은 사용자나 고용형태를 특정하지 않고 가입할 수 있는 노동조합이었기에 학교비정규직 조직화가 가능했던 것이다.2) 여성친화적 조직운영전국여성 ... 어 여성노동자를 보호할 것이라는 희망을 갖기 어려웠다. 또한 파견회사 소속인 여성노동자들은 가입 대상 자체가 아니었다. 기존 노동조합은 현장 정규직 사원으로 구성되어 있어 가입

방송통신대 | 14페이지 | 6,000원 | 등록일 2024.03.21

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여성노동정책의 과제에 대해 논하시오.

향상과 관련하여 심각한 문제로 인식되며, 노동시장 내 성별 임금격차, 비정규직 여성의 높은 비율, 그리고 경력 단절 등 다양한 부문에서 나타난다. 본 과제는 이러한 문제점을 중심 ... 나, 남성과 비교하여 임금격차가 약 30% 이상으로 존재한다. 특히, 중소기업 및 비정규직 근로자 중 여성의 비율은 60% 이상을 차지하며, 이로 인해 여성의 경제적 불안정성이 심화 ... R E P O R T과제명여성노동정책의 과제에 대해 논하시오.교수학과학번성명제출일Ⅰ. 서론우리나라 여성노동정책은 지난 수십 년간 다양한 개혁과 시도를 거치며 발전해 왔다. 그러나

리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.02.21

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코로나 19와 사회복지 법제

에게 온정이 손길을 내밀기도 하며 문제를 해결하기도 하였다.(1) 실업문제코로나19가 장기화되면서 비정규직, 위기계층 노동자의 고용과 생계문제 뿐만 아니라 정규직 재직자들의 고용유지 ... 의 위험이 큰 자영업자와 비정규직 노동자들이 큰 어려움을 겪고 있다.'감염병의 예방 및 관리에 관한 법률' 제70조의4 제1항에 근거하여 코로나19로 인하여 입원 또는 격리된 사람 ... 에 비하여 취약할 수 밖에 없을 것이라고 생각된다. 생각건대, 코로나19의 확산은 사회 취약계층의 사회안전망 문제의 심각성을 공론화하는 계기가 되었다고 보인다.더불어, 외국인 노동자

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.14 | 수정일 2023.02.15

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연세대 A+ 리포트 - 연극 비평문

들의 열악한 노동환경을 폭로하는 데서 더 나아가 ‘노조운동’을 다룬다. ‘동일노동 동일임금’이라는 진수의 구호는 우리나라 산업의 일반적 구조인 정규직과 하청업체직원(비정규직) 간 ... 의 차별대우에 철폐를 촉구한다. 이로써 은 조선업과 정규직에 국한되지 않고 우리 사회 전반에 걸쳐있는 노동인권침해를 고발하는 대표성을 갖춘다.공연 후반부에는 수현과 미숙의 대사 ... 크레인 위에서 떨어지는 우리 모두의 눈물: 김수현 작·연출 20******** 김**1931년 강주룡, 2013년 쌍용차 고공농성 그리고 2018년 현재. 지금도 많은 노동자

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.12.22

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인적자원관리에서의 모집은 조직의 지속가능경영에 밀접한 영향을 미칩니다. 현재 (2020년대) 시장 상황에 맞는 효과적인 모집에 대하여 설명하시오.

이 훨씬 다양해지고 있다. 글로벌 컨설팅사인 딜로이트는 이러한 현상을 ‘확장된 노동력’이라고 정의했다. 즉, 기업이 활용할 수 있는 인력이 기존의 정규직과 일부 계약직 근로자에 더해 ... 플랫폼과 크라우드 소싱(crowd sourcing)등이 활성화되면서 전문직 프리랜서뿐만 아니라 긱 노동자와 일반 대중들까지도 기업이 언제나 활용할 수 있는 노동력으로 빠르게 편입 ... 되고 있다.2015년 미국 통계에 따르면 미국 노동자의 40% 이상이 임시직으로 일하고 있다. 유럽연합에서도 프리랜서가 2000년부터 2014년까지 2배로 증가하고, 우리나라

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.09.12

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여성주의 관점으로 여성과 결혼, 가족, 가사노동에 관한 보고서 및 PDF발표자료

와는 대조적으로 노동시장에서의 영향력, 지위 등의 문제에 대해서는 다른 분석이 필요하다는 논의가 제기되고 있다(최덕경,·박주현, 2012: 37).여성 노동력은 비정규직 비율이 남성 ... 사회 전반적으로 여성의 경제활동이 활발하고, 사무직이나 전문직의 비율이 증가하면서 그 증가 폭이 가속화되어 가고 있다. 여성 지도층이 새로운 범주로 등장하게 되었으며, 문화ㆍ예술 ... 보다 높아 고용 불안정성에 놓여있고, 직종으로 분리된 노동시장에서는 저임금이면서 노동환경이 좋지 않은 직종에 집중되어 분포되어 있다. 이러한 구조적인 불평등을 제외하고도 조직 내

리포트 | 27페이지 | 40,000원 | 등록일 2021.12.04 | 수정일 2022.01.23

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사회문제론 ) 교재 내용 참조 우리 사회에서 문제가 되고 있는 비정규직 문제에 대해서 설명하고, 이것이 왜 문제가 되는지 그 대안에 대해서 서술하시오

업체 직원이자 간접고용 비정규직 노동자였던 김 군이 출발하던 전동열차에 치여 사망하는 사건이 발생하게 된다. 결과적으로는 이 사건으로 인해 우리나라에 적절한 처우를 받지 못했 ... 던 하청 업체의 직원들과 비정규직 노동자들에 대한 구제방안이 실질적으로 이루어지게 되는 계기가 되었다. 아직 부족하다고 느껴지지만 말이다. 구의역 사고를 보더라도, 왜 항상 가슴 아픈 ... 다. [’일한 만큼 응당 보수를 받을 수 있는‘ 선순환의 노동구조를 꿈꾸며] 본문 강의에서는 비정규직 노동자의 저임금-실직-근로 빈곤 악순환의 고리를 끊어내야 하는 것이 우리

방송통신대 | 6페이지 | 4,300원 | 등록일 2021.08.05 | 수정일 2024.08.12

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노사관계론 노사관계안정화사례(또는 노사분규 및 해결사례) 2003년 현대자동차 노사분규 사례분석

불안으로 연결이 되지 않을까 걱정하였다. 이번 교섭과정에서 비정규직 처우개선이 중요한 이슈로 되었으며, 교섭과정 중에서 사내하청근로자들이 비정규직 독자노조를 설립하였다.3. 문제점 ... 삭감 없는 주 40시간 근무, 비정규직 처우개선, 경영참가 등을 임금과 단체연합 요구안으로 제시하였다. 노조는 단체협약과 관련하여서 94개의 요구안을 제시하였는데 그 중에서 주 ... 40시간, 경영참사, 비정규직 차별철폐가 3대 핵심요구안이었다. 노조는 경영 측을 압박하기 위하여 6월 20일부터 잔업, 특근을 거부하고 6월 25일부터 쟁의 행위에 돌입

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.03.25

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최근 이슈가 되고있는 육아휴직제도에 대하여 조사하여 레포트를 작성해보세요

는 질문에 절반 이상이 '없다'(43.5%)고 답해 대책 마련이 시급했다.특히 육아휴직을 신청할 수 있다는 비정규직은 28.2%에 불과해 정규직(46.0%)보다 육아휴직 사용이 훨씬 ... 한 자에 한한다).그러나 기업은 건강보험을 제공하는 것 외에는 지급할 의무가 없다.핀란드는 유럽연합(EU) 국가 중 여성(75% 이상)이 가장 많고, 여성은 정규직(근로여성의 12 ... 해야 한다.우리의 주된 관심사인 육아휴직제도는 근로자가 신분을 유지하면서 일정 기간 휴직할 수 있도록 하는 제도다. 이 제도는 1987년 12월 남녀고용평등법으로 처음 도입

리포트 | 4페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.03.28

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[사회복지학과] 2023년 2학기 사회복지쟁점세미나 중간시험과제물 공통(정치의 삼각형, 비정규직 고용문제)

다. 고용형태의 다양화는 기존의 정규직 근로자와 근로조건 등이 구별되는 비정형적 근로자가 증가했다는 점이다. 비정형적 근로자는 노동시장에서 정규직과 대비되는 의미에서 비정규직 근로자 ... 에서 볼 때, 정치는 노동자 고용에 큰 영향을 준다고 할 수 있다. 이 레포트는 정치의 삼각형을 설명하고, 한국의 정규직과 비정규직 현상을 정치의 삼각형에 적용해 설명하고 비정규직 고용 ... 이 기존 정규직을 비정규직으로 대체하고, 신규인력을 채용할 때 시용기간의 단서를 활용하여 다양한 고용으로 계약하였다.정치의 삼각형은 어떤 세력이 자신의 생각(철학, 이념, 관점

방송통신대 | 10페이지 | 18,000원 | 등록일 2023.09.12

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인간행동과사회환경_생애주기에 따라 경험하는 다양한 사회문제들 중 하나의 생애주기를 선택하여 그들이 경험하는 심각한 사회문제나 이슈를 찾아 문제점과 해결방안을 제시하시오.

과 노동 시장의 변화로 인해 청년들의 고용 불안정이 심각한 문제로 대두되고 있다. 한국의 경우, 청년 실업률은 성인 실업률보다 훨씬 높으며, 비정규직의 비율도 증가하고 있다. 이 ... 직 청년들의 고용 안정성을 강화하기 위한 제도적 장치가 마련되어야 한다. 예를 들어, 비정규직 근로자들의 정규직 전환을 촉진하는 제도적 지원을 강화하고, 청년들이 안정적인 고용 ... 들이 안정적인 일자리를 찾을 수 있도록 지원해야 한다. 이를 위해서는 청년 맞춤형 직업 교육과 훈련 프로그램을 강화하고, 청년들의 창업을 지원하는 정책적 노력이 필요하다.또한, 비정규

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.10.17

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