"근로시간단축형임금"의 검색결과 입니다.

기간
- 전체
- 3개월
- 6개월
- 1년
- 2년
- 3년
- 5년
직접입력

적용
연관순
- 연관순
- 최신순
영역
- 전체
- 제목
- 본문
- 태그
페이지 수
- 전체페이지
- 1 페이지 ~ 5 페이지
- 6 페이지 ~ 10 페이지
- 직접입력 페이지 ~ 페이지 적용
확장자
- 전체
- 한글
- PDF
- MS워드
- MS엑셀
- MS파워포인트
- 압축파일
- 기타
할인자료 보기

연관검색어

이혼확인신청서 유아휴직의장단점 일가정양립정책 노사관계론 중간 일과가정양립 저출산 정책 맞벌이 경상국립대

판매자 표지는 다운로드시 포함되지 않습니다.

"근로시간단축형임금" 검색결과 1,141-1,160 / 4,775건

[고용보험법] 고용보험의 사업내용 및 급여

하며 중소기업 근로시간단축지원(주 40시간 근무제를 조기에 정착), 교대제 전환지원금, 중소기업 고용환경개선지원금, 중소기업 전문인력활동장려금(고용기회 확대와 경쟁력 제고), 중소 ... 성을 향상시키고 근로자의 임금 수준 향상을 도모함은 물론 기업의 경쟁력을 강화하는 역할을 수행하며 실직근로자에게 일정기간 실업급여를 지급하여 실직자의 생활안정은 물론 실직자의 조기 재 ... 으로 사업장의 근로자를 위하여 직장보육시설을 설치 ? 운영할 때 직장보육시설 보육교사 등 임금지원, 직장보육시설 설치비 융자/지원 및 건설근로자 퇴직공제부금의 지원, 건설근로자 고용

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.08.02

다운로드 장바구니
노동법상 근로시간의 범위

은 전통적으로 임금과 더불어 가장 중요한 근 로조건에 속한다. 이점은 많은 국가의 노동운동이 근로시간 단축을 주된 과제의 하나로 삼 아 왔다는 점이나, 국제노동기구(ILO)의 최초 협약 ... 이 근로시간단축을 위한 것이었다는 점 을 보아도 알 수 있다.? 근로시간의 범위근로시간에 해당하는가의 여부와 근로시간의 계산은 당사자의 합의와 상관없이 근로기준법 상의 관점 ... 되는데 고용노동부 행정해석은 조기출근을 하지 않을 경우 임금을 감액하거나 복무위반으로 제재를 가하는 권리 ? 의무관계라면 근로시간에 해당할 것이나, 그렇지 않다면 근로시간에 해당하지

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.05.27

다운로드 장바구니
판매자 표지

(생활속의경제) 문재인 정부는 출범하면서 '소득주도성장-공정경제-혁신성장'을 3대 경제정책기조로 설정하여 진행하고 있는데 한 축인

및 노동력 향상을 불러오게 된다.최저임금과 근로시간 단축은 근로자들의 생활을 안정시키고 삶의 질을 높이는 효과를 가져오는데 이로 인해 개인의 생산성 향상을 기대할 수 있다. 또한 ... 기업의입장에서 생쟁력 강화의 방안으로 저임금요소에만 기대는 것이 아닌 품질 개선, 생산성 향산, 경영의 합리화 등 다양한 방법을 고려하도록 촉진된다.근로시간 단축은 고용확대로 이어 ... , 근로시간 단축이 가게 소득 증가에 큰 효과가 없다는 주장도 있다. 최저임금이 인상됨으로 인해 각 개인의 소득은 증가할 수 있으나 고용인 수를 줄이게 되면 전체적인 소득은 증가하지 않

Non-Ai HUMAN
| 방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.07.17

다운로드 장바구니
노동관계법상 모성보호 등을 위한 여성근로자 보호 휴가 제도

는 여성 근로자가 1일 2시간의 근로시간단축을 신청하는 경우 이를 허용하여야 하며, 해당 근로시간 단축을 이유로 임금을 삭감하여서는 아니됨 (근로기준법 제74조 7항 내지 8항 ... 어느때라도 휴가를 나누어사용할 수 있도록 하여야 함 (근로기주넙 제74조 제2항)2) 출산전후휴가와 임신기 근로시간 단축제- 사용자는 임신 후 12주 이내 또는 36주 이후에 있 ... 필요사항- 사업주는 근로자가 육아휴직을 신청할 경우, 해당 휴직을 위한 제반서류 작성 등 협조를 해주어야 하며, 육아휴직을 신청할 수 있는 근로자가 육아휴직 대신 근로시간의 단축

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2019.01.30

다운로드 장바구니
최근 정부는 소득중심 성장의 일환으로 최저임금 인상을 추진하고 있다

정책들이 정교하게 마련되지 않는다면 고용이 감소하는 결과를 초래할 여지가 있다. 노동시간의 단축의 문제도 마찬가지이다. 노동시간 단축에 따르는 기업비용의 증가와 임금소득의 축소 ... 최근 정부는 소득중심 성장의 일환으로 최저임금 인상을 추진하고 있다. 2017년 시간당 최저임금은 6,470원인데, 2018년에는 전년비16,4% 상승한 7,530원으로 인상 ... 비중이 높고 임금근로 부문에서도 노조조직률이 낮아 단체교섭에 의해 임금이 결정되는 비중이 낮은 현실을 반영하기 위해 소득주도라는 용어가 쓰이게 되었다.2. 최저임금인상의 긍정적인

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 3페이지 | 4,300원 | 등록일 2020.10.14

다운로드 장바구니
노사가 함께 배우는 노동법 이야기 - 최종평가

18938 판결).3.통상시간급이 10,000원인 근로자가 09:00에 출근하여 24:00까지 근로를 제공한 경우 지급받아야 할 임금액은? (단, 소정근무일에 출근한 것으로 하 ... 12주 이내 또는 36주 이후에 있는 여성 근로자가 1일 2시간의 근로시간 단축을 신청하는 경우 이를 허용하여야 한다.②쌍생아를 임신 중인 여성 근로자가 유산, 사산 등의 위험 ... 고, 소정근로시간은 9시~18시로 하고, 휴게시간은 12~13시, 18~19시로 한다.) (5점)①165,000원②160,000원③150,000원④140,000원정답해설1오전 9시~오후

Non-Ai HUMAN
| 시험자료 | 11페이지 | 9,900원 | 등록일 2020.03.27 | 수정일 2020.04.11

다운로드 장바구니
판매자 표지

현재 우리나라 정부는 노동법을 개정하려고 하고 있다. 현재 우리나라 근로자 생존권이 달린 노동법 개정에 대한 문제점을 체계적으로 작성하기

문제를 우선적으로 해결 하는 유동적인 방향이 필요하다. 현재 가장 개선되어야 할 부분은 비정규직 보호법, 근로시간 단축 등 실질적인 보장을 위한 개정이 필요하다.2.3 노동시간 ... 현재 우리나라 정부는 노동법을 개정하려고 하고 있다. 현재 우리나라 근로자 생존권이 달린 노동법 개정에 대한 문제점을 체계적으로 작성하기1.서론노동법은 근로자의 생존권을 다루 ... , 기업의 생산직 같은 경우 입사 후 몇 개월 다니다가 그만두게 되면 재입사가 가능하게 하여 정규직의 기간을 벌 수 있도록 하는 것이다. 또한 높은 임금과 더불어 기업이 현실적인 힘든

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.06.01

다운로드 장바구니
채용관리 트렌드,스마트 채용,채용관리 기법,채용관리 기법,HR아웃소싱,헤드헌터,비정규직 채용,채용관리 이슈,차별의 유형

– 은행권 노사 , 비정규직 처우 개선 등 합의 ▷ 임금인상률 3.3% 합의 … 사회공헌 위해 0.3% 출연 ▷ 텔러직군 등 무기계약직 본채용 2 년→ 1 년 단축 ▷ 근로시간 ... 등 시설 및 장비의 설치 또는 개조 - 재활 , 기능평가 치료 등을 위한 작업일정 변경 , 출퇴근 시간의 종정 등 근로시간의 변경 또는 조정근로상 차별 사례외국인 근로자에 대한 ... 이 부여되는 경우 충 족 임시계약직 , 단시간 노동자 , 아르바이트 ( 파트 ), 파견업체 노동자 , 용역업체 노동자 , 호출일용 노동자 , 개인도급 노동자 ( 특수 ), 재택근로

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 32페이지 | 4,000원 | 등록일 2020.04.17

다운로드 장바구니
탄력근무제(근로시간단축) 레포트

하려면 전반적으로 신규 채용을 해야 한다 . 최저임금 인상은 제품 가격 인상 등을 통해 어느 정도 부담을 덜 수 있는 방법이 있지만 , 근로시간 단축은 인력을 추가 고용하지 않 ... 근로시간단축 ( 탄력근무제 ) 9 조1 INDEX 탄력근무제 도입 배경 2 3 4 탄력근무제 도입에 따른 긍정적 효과 탄력근무제 도입에 따른 부정적 효과 탄력근무제에 대한 조원 ... 들의 견해 5 Q A주 52 시간 근무제란 ? 탄력 근무제란 ? 주당 법적 근로시간을 기존 68 시간에서 52 시간으로 단축하는 제도 . 기존에는 휴일근무가 연장근무에 포함되지 않

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 13페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.10.22 | 수정일 2022.10.26

다운로드 장바구니
[중앙대학교]근로시간 면제제도 레포트 (노사관계론 A+)

가 ‘근로시간 면제 제도’이다. 이 제도는 회사 측이 부담하고 있었던 비용부담을 줄이고 노조 측에는 일정부분 임금을 인정함으로써, 기존의 전임자 임금 지급 금지규정에서 완화 ... 이하ㆍ풀타임 전임자 1명시)~3만6,000시간(1만5,000명 이상ㆍ전임자 18명 이하)이 인정된다.4.근로시간 면제제도 관련 이슈문재인 정부는 공약으로 ‘최저임금 1만원, 주 ... 52시간 근로시간 단축, 국제노동기구(ILO) 핵심협약 비준’을 내세웠다. 여기에 지난 10월 1일 국무회의에서?ILO?핵심협약 비준을 위한 노동관계법(노조법, 공무원노조법, 교원

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 3페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.02.06 | 수정일 2024.06.26

다운로드 장바구니
최근에 저출산 문제를 해결하기 위해 실행되고 있는 사회복지정책 및 서비스로 예를 들면 아동수당, 출산장려수당, 무상보육, 출산휴가 등을 들 수 있다. 그럼에도 불구하고 출산율이 증가하지 않는이유와 대안(다른 제도)를 도입한다면 어떤 것이 필요할지 자신의 견해를 제시하시오.

가능, 저소득 가구 이용금액 정부 지원 최대 90%로 상향 조정, 아이돌보미 수 확대- 육아기 부모 근로시간 단축 : 만 8세 이하 아동 부모는 임금 감소 없이 하루 1시간 근로 ... 시간 단축 가능. 육아휴직과 합산하여 최대 2년 가능- 아빠 육아휴직 보너스 상한 상향 : 부모 한 명이 육아휴직을 모두 사용하고 다른 부모가 사용할 경우 급여 지원 상한액 ... 을 250만원으로 상향 조정.- 배우자 유급 출산휴가 확대 : 남성의 배우자 출산휴가 중 유급기간을 10일로 상향 조정. 중소기업 근로자의 경우엔 5일치 임금을 정부에서 지원- 한부모

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.12.07 | 수정일 2021.01.20

다운로드 장바구니
노동자의 권리: 개인사례와 복지국가의 사례를 중심으로 -

의 37.1%입니다. 한국의 시간제 노동자 비율인 10.7%와는 대조적입니다. 게다가 네덜란드의 시간제 노동자들은 대부분 자발적입니다. 또한 시간제 노동자도 고정된 근로 시간, 임금 ... 을 맺어 노동시간을 줄여 같은 수의 일자리를 더 많은 사람들이 공유하게 만드는 제도를 실시합니다. 즉, 집약적인 노동시간 단축과 더 많은 고용 창출에 초점을 둔 것입니다. 또한 ... 노동시장의 유연성을 높이는 동시에 근로자들이 적절한 노동환경과 권리를 누릴 수 있도록 전일제 노동자와의 차별을 금지하는 평등대우법과 같은 시간제 노동자를 위한 보호 제도가 계속해서

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.06.01

다운로드 장바구니
핵심만 콕 집어 전하는 인사노무 이야기 최종평가 답안

1.노동법상 주요개념과 관련된 다음의 설명 중 틀린 것은? (5점)①근로자란 직업의 종류와 상관없이 임금을 목적으로 사업이나 사업장에 근로를 제공하는 자를 말한다.②임원은 사용 ... 거나, 다른 형태의 고용계약서를 작성했다고 해서 근로자가 아닌 것은 아니다.3.근로기준법 상 연장근무 시 통상임금의 150%를 지급하더라도 무방하지만, 취업규칙으로 통상임금의 200 ... 된다.4.단시간근로자와 근로계약을 체결할 경우 정규직 및 기간제 근로자와 달리 추가하여 명시해야 할 사항은 무엇인가? (5점)①임금의 구성항목②휴일에 관한 사항③종사하여야할 업무

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.10.24

다운로드 장바구니
남녀고용평등과 일,가정 양립지원에 관한 법률

은 근속기간에 포함한다(동법 제19조).일 ? 가정의 양립을 위한 지원에 있어서 국가는 사업주가 근로자에게 육아휴직이나 육아기 근로시간 단축을 허용한 경우 그 근로자의 생계비용 ... 에 대한 지원에 있어서 국가는 "근로기준법" 제74조에 따른 산전후휴가 또는 유산 ? 사산휴가를 사용한 근로자 중 일정한 요건에 해당하는 자에게 그 휴가기간에 대하여 통상임금에 상당 ... 다. 입법목적은 "대한민국헌법"의 평등이념에 따라 고용에서 남녀의 평등한 기회와 대우를 보장하고 모성보호와 여성고용을 촉진하여 남녀고용평등을 실현함과 아울러 근로자의 일과 가정의 양립

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.09.01

다운로드 장바구니
인적자원관리 최저임금 관련 A+ 받은 과제물입니다.

과 노동시간 단축을 야기하고, 이를 통해 사람들의 삶의 질을 높일 수 있다 . 최저임금은 고용주들의 경제부담과 그로 인한 비자발적 실업률을 높일 수 있다 . 최저임금은 근로자 가구 ... 적으로 4,383 원 가량 차이가 난다 . 5 개의 나라 중 가장 최저임금의 가격이 적다 .최저임금의 사회 . 경제 영향 1. 사회적 영향 경제적 영향 최저임금은 영업시간 단축 ... 는 영향 최저임금 얼만큼 올랐니 ? 2018 4. 나의 생각 최저임금 역사와 영향 최저임금의 사회 , 경제에 미치는 효과최저임금 이란 ? 영세 , 저소득 근로자를 보호하기 위해

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2019.01.02

다운로드 장바구니
삼성전자의 주52시간 제도 도입

20 분으로 2 시간 앞당겨 직원들의 “ 칼퇴근 ” 유도 통근 버스시간 단축야근 교통비 명목의 수당 폐지 야근 교통비 수당폐지 3 팀원의 주당 근로시간 내역을 팀장 평가 에 반영 ... ⓒ. Saebyeol Yu. All Rights Reserved.고용주는 기존 근로자의 노동시간이 단축됨에 따라 추가적으로 근로자는 고용 해야 하는데 고용 근로자가 늘어나면 당연히 근로자에게 제공 ... 부담 증가로 인해 임금이 감소되는 현상 이 나타날 수 있음 . 근로자의 임금 감소현상 우려 → 긍정적인 기대 효과와는 달리 부작용도 발생 근로자의 여유시간이 사라지는 부작용 개선

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 21페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.05.19

다운로드 장바구니
인력개발과활용 ) 최근 근로자의 삶의 질 올리기 위한 차원에서 근로시간을 단축하자는 목소리가 점차 거세지고 있다.

근로시간은 노동자 개개인의 임금을 결정하는 결정적 요소임과 동시에 노동자의 건강 및 산업재해와 밀접한 연관이 있는, 노동조건에 있어 핵심적 사안이다. 그리고 근로시간 단축은 과도 ... 고 오히려 적은 근로시간으로 인해 임금이 줄어들어 ‘근로시간 제한’을 반대하는 근로자가 존재하기도 한다.뿐만 아니라 기업의 경우 근로시간 단축은 임금상승으로 인한 노동비용 상승 ... 인력개발과활용최근 근로자의 삶의 질 올리기 위한 차원에서 근로시간을 단축하자는 목소리가 점차 거세지고 있다. 이에 대응하기 위한 인적자원관리 차원의 대응방안에 대해 기술하시오

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2018.10.19 | 수정일 2018.10.24

다운로드 장바구니
판매자 표지

경제학 중 실업에 관한 PPT

설명) 결정요인 인구구조 변화, 산업구조 변화, 노동시장의 효율성, 근로유인과 관련된 제도(실업수당, 최저임금제) 우리나라 추정사례 신관호, 문소상, 신석하-조동철 등경제활동인구 ... 의 근로자들 때문에 발생한다.실업은 왜 발생할까?노동시장에서 임금이 상하로 자유롭게 움직이면 노동의 초과공급(실업)이 발생할 수 없음 마찰적 실업과 구조적 실업이 존재할 수 있음노동시장 ... 의 균형실업이 없는 상태노동 수량실질 임금노동공급노동수요WEQE마찰적 실업과 구조적 실업마찰적 실업 일자리를 구하는 사람들이 일자리를 찾기까지 시간이 소요되기 때문에 발생하는 실업

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 32페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.04.14 | 수정일 2020.04.30

다운로드 장바구니
국내 경제활동에서의 시장실패와 정부실패의 사례 조사 및 분석, 우리나라의 무역정책의 변화과정과 경제성장에 미친 영향

에 맞추기로 했던 것이 실제로 인상과정을 거쳐 현재 8500원까지 인상되었다. 여기에 맞춰 근로시간이 68시간에서 52시간으로 단축되기도 했다. 이는 근로자와 임금이 주 수입원인 일반 ... 국민을 대상으로 하는 정책으로 정부가 기대한 것은 임금상승으로 소득의 증가, 그리고 근무시간의 조정과 일자리 확대 정책으로 근로시장의 다양화를 기대했었다. 하지만 급격한 임금체계 ... 본래 의도와 반대되는 결과를 가져오는 것을 말한다. 그러한 실패사례 중 뉴스에 연일 보도되는 시장실패의 사례가 있었는데 문재인 정부에서 추진했던 최저임금 인상과 부동산 정책에 대한

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.02.03

다운로드 장바구니
판매자 표지

현재 우리나라 정부는 노동법을 개정하려고 하고 있다. 현재 우리나라 근로자 생존권이 달린 노동법 개정에 대한 문제점을 체계적으로 작성하기

한 상황이다.노동자들의 입장에서는 삶의 질을 위해 근로시간 단축과 최저임금 인상이 필히 필요로 한다. 하지만, 고용주의 입장에서 특히 자영업 비율이 높은 대한믹국에서 최저임금 인상 ... 문제는 굉장히 예민한 문제일 수 밖에 없다. 또한 모든 노동자들이 52시간의 근로단축을 환영하지 않는다. 추가근무 수당이 없어 월급이 줄었다는 불만의 목소리도 높다.최저임금의 인상 ... 시간 근로시간 단축에 대한 입법에 대한 논란이 뜨거운 감자가 되고 있다. 각자의 상황의 이익에 맞쳐 많은 논란이 진행되고 있기 때문에, 더더욱 본질적으로 노동법에 대한 개정이 시급

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 2페이지 | 4,000원 | 등록일 2018.09.05 | 수정일 2022.03.30

다운로드 장바구니

이전10개 53 54 55 56 575859 60 61 62 다음10개

파워링크

신청하기