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지역사회 생활법률 지급명령신청 중간과제물 맞벌이 근로계약서 연봉근로계약서 상속분 연봉계약서 임금 보호제도
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"법정기준근로시간" 검색결과 1,041-1,060 / 4,137건

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    생활법률 2019
    형 과제(문제1) 협의이혼의 성립요건과 효력에 관하여 각각 서술하시오.(문제2) 법정상속인과 대습상속인에 관하여 각각 서술하시오.(문제3) 최저임금제도와 주52시간제에 관하여 각각 ... . 문제2 : 법정상속인과 대습상속인에 관하여 각각 서술하시오.1) 법정상속인2) 대습상속인3. 문제3 : 최저임금제도와 주52시간제에 관하여 각각 서술하시오.1) 최저임금제도2 ... ) 주52시간제4. 문제4 : 노령연금과 실업급여의 수급자와 수급요건에 관하여 각각 서술하시오.1) 노령연금의 수급자와 수급요건2) 실업급여의 수급자와 수급요건5. 문제5 : 근로자
    방송통신대 | 13페이지 | 5,000원 | 등록일 2019.09.24
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    근로시간 단축에 따른 인력운영 방안
    문제점 파악 ( 교대 ) ○ ‘18.07.01 부 근로시간 단축에 따른 교대 근무 시 문제점 4 조 2 교대 기준 연속 휴가 사용 시 : 2 일 이상 연속 휴가 사용 시 대근자 투입 ... 으로 근무는 가능하나 대근자의 1 주 최대근로시간을 초과 할 수 있음 ( 주 5 일 근무 시 ) 4 조 2 교대 기준 동시 휴가 사용 시 : 같은 날 2 명 이상 휴가 사용 시 2 ... 합의 ( 대상근로자 범위 , 단위기간 , 근로일 및 근로 일별 근로시간 , 서면합의 유효 기간 ) ☞ 1 주 52 시간 1 일 12 시간 초과 못함 ☞ 1 주 연장근로 법정 최고
    리포트 | 12페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.05.18
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    연장근로
    된 제반 사항을 다루어 보고, 이를 통해 연장근로에 대해 다시 생각하는 기회를 제공하고자 한다.3. 연장근로의 개념적 접근가. 법정 기준근로시간1) 의미와 내용근로기준법은 1일과 1 ... 주를 단위로 하여 근로시간을 제한하고 있는데 이를 연장근로시간과 구분하여 법정기준근로시간이라고 한다. 근로기준법 제50조는 휴게시간을 제하고 1일 8시간, 1주 40시간을 법정기준 ... 근로시간으로 정하고 있다. 또한 같은 법 제69조는 15세 이상 18세 미만의 연소근로자에 대하여 1일 7시간, 1주 40시간을 법정기준근로시간으로 정하고 있으며, 유해?위험 작업
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2017.10.31
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  • 자료 표지
    생활법률 ) 협의이혼의 성립요건과 효력에 관하여 각각 서술하시오. 법정상속인과 대습상속인에 관하여 각각 서술하시오. 최저임금제도와 주52시간제에 관하여 각각 서술하시오. 할인자료
    법정 근로시간을 현행 68시간에서 52시간(법정근로 40시간+연장근로 12시간)으로 단축하는 내용의 ‘근로기준법 개정안’이 2018년 2월 국회를 통과했다. 이에 따라 종업원 300 ... 와 주52시간제에 관하여 각각 서술하시오.4) 문제 4 : 노령연금과 실업급여의 수급자와 수급요건에 관하여 각각 서술하시오.5) 문제 5 : 근로자가 임금과 퇴직금을 받지 못한 경우 ... ", "사용자" 및 "임금"이란 「근로기준법」 제2조에 따른 근로자, 사용자 및 임금을 말한다. 이 법은 근로자를 사용하는 모든 사업 또는 사업장(이하 "사업"이라 한다)에 적용
    방송통신대 | 8페이지 | 5,000원 (5%↓) 4750원 | 등록일 2019.12.06
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    헌법 제32조 근로의 권리와 의무의 개정 연혁과 내용 및 최근 헌법 개정의 논의방향
    는 정도의 임금 수준을 적정임금으로 설정하고, 최저임금과는 별도로 시행할 수 있는 법적?제도적 장치를 강구하여야 할 것이다.(4) 근로조건기준의 법정주의헌법 제32조 제3항 ... 다.이하에서는 최근 문제가 되는 일자리 창출과 실업문제와 관련되는 근로의 권리와 의무, 근로조건 법정주의 등 헌법 제32조의 연혁과 내용에 대해 살펴본다.Ⅱ. 헌법 제32조의 규정 ... 에서는 근로의 의무를, 제3항에서는 근로조건의 법정주의를 명시하고 있다. 더불어 제4항과 제5항에서는 각각 여자와 연소자의 근로에 대한 특별한 보호를 규정하고 있다. 제3항의 근로조건
    논문 | 11페이지 | 5,000원 | 등록일 2018.12.05 | 수정일 2020.06.17
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    (생활법률) 혼인과 이혼의 법적 효력에 관하여 서술하시오
    은 임금을 지급한 경우 3년 이하의 징역 또는 2천만 원 이하의 벌금에 처할 수 있다.2. 연장근로의 한도우리나라는 「근로기준법」에서 법정근로시간을 정하고 있다. 1주일에 휴게시간 ... 을 제외하고 0시간 이내이며 하루에 8시간 이내여야 한다. 다만, 개별 기업들의 업무 환경을 고려하여 일정 시간동안 법정근로시간 이외의 시간을 사용자가 근무하게 할 수 있도록 하고 있 ... 는데, 이것이 연장근로이다. 연장근로는 근로기준법 제53조에서 규정하고 있다. 연장근로는 당사자 간에 합의가 있으면 1주일에 12시간을 한도로 가능하다. 단, 12시간을 연장근로
    방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.09.30
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    [임금관리] 임금의 의의, 임금결정요인, 임금수준관리, 임금체계관리, 임금형태관리
    하면 기준내 임금과 기준외 임금으로 되어 있다. 기준내 임금은 기준임금 또는 기본급이라고 부르고 있는데, 근로계약에 정하여진 정상적인 근로조건과 근로시간에 따라 수행되는 노동 ... 하는 것이다. 기준임금은 정상적인 노동을 보장하고 초과노동에 따른 노동강도가 증대되는 것을 방지하는 의의도 아울러 가지고 있다.기준외 임금은 근로계약에 정해진 보통의 근로시간 및 보통 ... 되는 시간급 또는 일당제의 명칭으로 노동의 반대급부를 단기적으로 지급하는 것을 의미한다. 이와 반대로 봉급 ? 급여 ? 급료(salary)라고 하면 정신근로자를 대상으로 노동
    리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2019.03.07
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  • 자료 표지
    근로기준법상 근로자, 사용자의 의무
    을 하지 않아도 무방하다.② 근로시간의 제한근로자의 근무는 법정근로시간, 휴식시간 규정에 따라 범위 내에서 정해야 한다.③ 근로3권 행사와 근로제공의무이와 관련하여 주로 쟁점 ... 1. 근로기준법상 근로자의 의무1) 주된 의무① 강제근로의 금지근로자에게는 사직의 자유가 인정되며, 따라서 근로제공이 법령 단협 취규 등에 정한 사항에 위배되는 경우 근로제공 ... 화 되는 것은ⅰ) 노조전임자 인정여부 ⅱ) 근로시간 중 단교허용여부 ⅲ) 쟁의행위 중 근로제공여부(민형사 면책) 등의 문제이다. 이와 관련하여서는 단체협약 등에 명확히 규율하여 분쟁의 여지
    시험자료 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2019.10.07
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    (문제1) 협의이혼의 성립요건과 효력에 관하여 각각 서술하시오. (문제2) 법정상속인과 대습상속인에 관하여 각각 서술하시오. 등 문제 5개
    당했을 때 상속회복청구권을 행사할 수도 있다.(문제3) 최저임금제도와 주52시간제에 관하여 각각 서술하시오.최저임금제임금지급 원칙 관련 법은 세 가지다. 「근로기준법」에서 통화지급 ... .(문제2) 법정상속인과 대습상속인에 관하여 각각 서술하시오.(문제3) 최저임금제도와 주52시간제에 관하여 각각 서술하시오.(문제4)노령연금과 실업급여의 수급자와 수급요건에 관하 ... 에 관하여 각각 서술하시오.(문제2) 법정상속인과 대습상속인에 관하여 각각 서술하시오.(문제3) 최저임금제도와 주52시간제에 관하여 각각 서술하시오.(문제4) 노령연금과 실업급여의 수급
    방송통신대 | 14페이지 | 4,100원 | 등록일 2020.04.07
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    [방통대 공통학과 3학년 생활법률 공통] (문제1) 협의이혼의 성립요건과 효력에 관하여 각각 서술하시오.
    ) 친 지방노동관서 근로감독과에 신고해 권리구제를 요청할 수 있다.2. 주52시간제주52시간 근무제는 주당 법정 근로시간이 기존의 68시간에서 52시간으로 단축된 근로 제도이다. 관련 ... . 근로시간이 68시간에서 52시간으로 바뀐 것은 정부가 휴일근로를 해석하는 방식이 달라졌기 때문이다.기존에는 휴일근로가 연장근로에 포함되지 않아 법정근로시간 40시간에다 연장근로 ... ) 최저임금제도와 주52시간제에 관하여 각각 서술하시오. (문제4) 노령연금과 실업급여의 수급자와 수급요건에 관하여 각각 서술하시오. (문제5) 근로자가 임금과 퇴직금을 받지 못한
    방송통신대 | 11페이지 | 5,000원 | 등록일 2019.09.18
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    근로자 임금 즉, 통상임금에 대한 논쟁(A+)
    통상임금의 쟁점의 시작 - 갈등의 중심은 ‘돈’통상임금이란 근로자가 통상적으로 지급받는 임금으로써, 연장근로 등에 대한 가산임금 등 법정수당 산정의 기준이 되는 임금개념이 ... 다. 통상임금은 각종 법정수당을 산정하는 기준임금으로서의 성격을 가져 임금제도 전반에 영향을 미치는 효과가 크므로 노사(노동자와 사용자)간의 첨예한 논쟁의 대상이 될 수밖에 없다.따라서 ... 게 된다.대법원 전원합의체 판결 주요 내용 - ‘범위’“정기적으로 모든 근로자에게 지급되는 상여금 등은 통상임금”이라며 “상여금을 통상임금에서 제외한다는 노사 간 합의는 근로기준법
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.01.27 | 수정일 2019.04.10
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    건국대 글로컬 ( 경영학원론 ) 중간고사 정리본
    산 상품 수입을 줄일 것입니다.대기업과 중견, 중소기업의 차이,대기업 : 매출이 3000억 이상중견기업 : 매출이 300억 이상중소기업 : 매출이 300억 미만법정근로시간 변화,주 ... 기준 근로시간 40시간 + 연장 근로시간 28시간 = 68시간에서기준 근로시간 40시간 + 연장 근로시간 12시간 = 52시간으로 변화탄력 근로제,-> 특정일의 노동시간을 연장 ... 하는 대신 다른 날의 노동시간을 단축해 일정기간 평균 노동시간을 법정노동시간에 맞추는 방식포괄임금,-> 시간외근로 등에 대한 수당을 급여에 포함시켜 일괄지급하는 임금제도경사노위,
    시험자료 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.04.04 | 수정일 2020.04.07
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    중소기업 근태관리 및 대체휴무 내규(안)
    기준: 주말, 법정공휴일, 근로자의날, 대체 휴무일 등* 예시주말 근무 일대체 휴무 사용 기한 일3월 07일 토요일4월 06일 월요일3월 22일 일요일4월 21일 화요일2) 대체 ... 휴무 발생 근로시간 기준- 다음의 근무 시간에 따라 대체 휴무가 발생된다.* 다음(식사 시간 미포함)근무 시간대체 휴무 발생 일6시간0.5일8시간1일* 휴일 식사 제공 규정(4시간 ... 지각 규정은 아래와 같이 정한다.① 정규 출근 시간 기준 30분 이내 지각의 경우 3회차 지각부터 연차 차감구분횟수연차 차감10:01 ~ 10:30출근 시월 3회 이하0.5월 4
    서식 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.02.20
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  • 자료 표지
    [방통대 공통학과 3학년 생활법률 공통] (문제1) 협의이혼의 성립요건과 효력에 관하여 각각 서술하시오.
    에 따라 최저임금을 결정한다. 최저임금의 결정 기준은 근로자의 생계비, 유사근로자의 임금, 노동생산성 및 소득분배율 등을 고려하여 사업의 업종별로 정한다. 최저금액 결정 단위는 시간 ... 가1) 저녁 있는 삶주 52시간 근무제 도입의 장점은 무엇보다도 '저녁 있는 삶'을 영위하게 될 수 있다는 점이다. 일과 삶의 균형을 이룩하는 것은 근로기준법 개정의 목적이기도 하 ... 임금제도와 주52시간제에 관하여 각각 서술하시오.(문제4) 노령연금과 실업급여의 수급자와 수급요건에 관하여 각각 서술하시오.(문제5) 근로자가 임금과 퇴직금을 받지 못한 경우 활용
    방송통신대 | 14페이지 | 5,000원 | 등록일 2019.10.07
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    사전투표제도 문제점과 개선방안
    우리나라는 법정공휴일에도 근무를 하는 사람들이 많다. 근로기준법에 적용되지 않는 비정규직, 자영업자 등이 참정권을 보장받지 못하고 있는 것이다.따라서 공무원과 비공무원과의 형평 ... 성, 근로기준법의 적용을 받지 않는 유권자의 상황을 고려하고, 근로기준법의 적용을 받는 사업장이라 할지라도 내부 상황에 의하여 선거권 행사를 주장할 수 없는 유권자의 입장까지 고려 ... 다. 게다가 짧았던 투표시간으로 인한 시간상의 제약, 그리고 전국적으로 400여개 정도 밖에 되지 않는 투표소 설치에 따른 접근성의 제약 등이 부재자투표 참여 저조의 원인으로 지적
    리포트 | 10페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.04.26
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    생활법률 ) 협의이혼의 성립요건과 효력에 관하여 각각 서술하시오. 법정상속인과 대습상속인에 관하여 각각 서술하시오. 최저임금제도와 주52시간제에 관하여 각각 서술하시오. 할인자료
    이러한 근로시간 단축으로 인한 근로자의 소득 감소와 중소기업들의 경영상의 어려움이 발생할 수밖에 없다. 따라서 상시근로자 수를 기준으로 한 기업의 규모에 따라서 점차적으로 확대해나갈 ... 생활법률(문제1) 협의이혼의 성립요건과 효력에 관하여 각각 서술하시오.(문제2) 법정상속인과 대습상속인에 관하여 각각 서술하시오.(문제3) 최저임금제도와 주52시간제에 관하 ... 와 주52시간제에 관하여 각각 서술하시오.(문제4)노령연금과 실업급여의 수급자와 수급요건에 관하여 각각 서술하시오.(문제5) 근로자가 임금과 퇴직금을 받지 못한 경우 활용할 수 있
    방송통신대 | 8페이지 | 5,000원 (5%↓) 4750원 | 등록일 2019.12.09
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    방송대 생활법률(공통형) 3학년 2학기 중간과제물
    하지 아니하여야 한다. 2018년도 최저임금은 시간당 7,530원이며, 2019년은 시간당 8,350원이다.(2) 연장근로 한도가. 법정근로시간법정근로시간이란 「근로기준법」등의 법률 ... 에서 정한 기준근로시간이다. 사용자는 원칙적으로 이 법정근로시간 내에서 근로자에게 근로를 시킬 수 있고, 그 이상 근로시키려면 법에서 정한 요건과 절차를 갖추어야 한다. 18세 ... 이상자의 법정 근로시간은 1일 8시간, 1주 40시간이며, 2018년 3월 20일 개정된 근로기준법에 따라 2018년 7월 1일부터는 18세 미만자의 법정근로시간 1일 7시간, 1주
    방송통신대 | 12페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.02.02
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    근로시간 단축과 대안으로서의 선택적 근로시간제 검토 (노동법)
    이내의 정산기간을 평균하여 1주의 평균근로시간이 40시간을 초과하지 아니하여야 한다.Ⅳ. 선택적 근로시간제의 법적효과1. 법적효과(연장근로수당적용제외)사용자가 상기한 소정의 법정 ... 요건을 갖추고 선택적 근로시간제를 시행하는 경우 1주간 또는 1일의 근로시간이 법정근로시간을 초과하더라도 벌칙의 제재와 연장근로수당의 지급문제는 발생하지 않는다. 다만, 동제도하 ... 기간의 법정근로시간을 초과하는 경우에는 가산임금이 지급되어야 할 것이다.Ⅴ. 탄력적?선택적 근로시간제의 비교1. 공통점양제도는 공통적으로 근로시간의 유연화 방안으로 일종의 변형
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2018.05.27
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    생활법률 ) 협의이혼의 성립요건과 효력에 관하여 각각 서술하시오. 할인자료
    을 제외하고 40시간을 초과할 수 없으며 1일의 근로시간은 휴게시간을 제외하고 8시간을 초과할 수 없다. 「근로기준법」 제 51조에 따르면 사용자는 취업규칙에서 정하는바에 따라 2 ... 생활법률(문제1) 협의이혼의 성립요건과 효력에 관하여 각각 서술하시오.(문제2) 법정상속인과 대습상속인에 관하여 각각 서술하시오.(문제3) 최저임금제도와 주52시간제에 관하 ... 와 주52시간제에 관하여 각각 서술하시오.(문제4)노령연금과 실업급여의 수급자와 수급요건에 관하여 각각 서술하시오.(문제5) 근로자가 임금과 퇴직금을 받지 못한 경우 활용할 수 있
    방송통신대 | 7페이지 | 6,000원 (5%↓) 5700원 | 등록일 2019.12.16 | 수정일 2020.01.19
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    생활법률-협의이혼의 성립요건과 효력 外
    기준법상으로는 우리나라에서 주당근로시간은 최대 68시간까지 가능하였다. 법정 주당근로시간인 주40시간(근로기준법 제50조1항) 외에 연장근로는 주12시간, 휴일근로는 주16시간 ... 기준법에서는 법정 주당근로시간 외에 연장근로와 휴일근로는 둘을 합해 최대 주12시간까지만 허용하였고, 연장근로에 제한을 두지 않는 특례업종도 26개에서 5개로 축소되었다.4. 노령 ... 과 동일금액으로 계약한 것으로 간주한다(최저임금법 제6조제3항).② 주52시간제주52시간제는 근로기준법상 최대로 허용가능한 주당근로시간을 52시간으로 제한하는 제도이다. 기존의 근로
    방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.09.09
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2025년 06월 18일 수요일
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