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"리더-적합" 검색결과 861-880 / 11,665건

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리더십 관련 국내외 사례분석 시사점과 활용방안 중심으로

과목명 : 리더십주제 : 리더십 관련 국내외 사례분석:시사점과 활용방안 중심으로-목차-Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 해외 사례 ? 앙겔라 메르켈국내 사례 - 이재용Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌 ... Ⅰ. 서론리더십이란 리더가 가져야 할 자질이며 리더로서 어떠한 단체의 목표의 방향을 잃지 않도록 이끌어 가는데 필요한 능력을 말한다. 하나의 집단을 함께 항해하는 선원들에 비유 ... 한다면 리더는 배의 방향을 지시하는 선장이라 할 수 있다. 즉, 리더는 단체를 대표할 뿐 아니라 집단의 방향성을 설정하는 역할을 하게 된다. 그렇기 때문에 리더가 갖춰야 할 리더십

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.26

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[간호관리학] 행동이론과 특성이론의 특징, 강점, 약점, 나의 리더십 경험을 서술하시오.

리더십을 기를 수 있음을 부정하므로 현장 적용에 한계?특정 지위와 업무에 가장 적합한 리더를 찾기 위해 성격, 자질, 능력 등 검사- Key Point -특성이론이란 유능한 리더 ... 가능하다고 봄?리더십 행동은 리더의 권한과 구성원의 참여 정도에 따라 하나의 연속선상에서 다양한 모습 으로 나타날 수 있음① 전제형-민주형-자유방임형 리더십(1) 전제형?집단에 대한 ... , 의사소통 패턴과 절차를 명확히 하는 리 더 행동(2) 배려행동 (관계 중심적 행동)?리더-구성원 및 구성원들 간의 신뢰, 온정, 친밀감, 상호협조를 중시하는 리더 행동?두 가지

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.23

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간호리더십 사례보고서 A쁠 받은 보고서 (거래적 리더십, 섬기는 리더십)

리더십 사례 보고서간호관리학학 교학 과제 출 자과 목 명담당교수제 출 일목 차Ⅰ. 서론1. 리더십의 정의2. 리더와 관리자 차이Ⅱ. 본론1. 리더십 유형2. 리더십 사례Ⅲ. 결론 ... 1. 사례분석Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론1. 리더십의 정의리더십이란 조직의 공동목표를 달성하기 위하여 리더가 다른 구성원들에게 설정된 목표를 향하여 나아갈 수 있도록 영향력을 발휘 ... 하는 과정이다. 모든 리더가 관리자가 아니며 모든 관리자가 리더가 될 수 없다. 즉, 리더십은 비전과 목적달성을 위해 집단이 미치는 영향력인 권력을 말한다. 또한 공식적인 리더십과 더불

리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.12.09

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2021 1학기 리더십 기행 중간고사(1차시험)

가 확대되고 조직 운영이 복합해지며 불확실성이 매우 높게 나타나고 있기 때문에 한 사람의 리더십보다는 각자의 개성이 중요하다.답: X21. 리더의 역할에 대한 설명에 적합하지 않은 것 ... 로 개발하는 방법은 임파워먼트이다.답: O27. 하우스의 경로-목표이론에서 리더의 역할은 목표를 명확히 부여하고 개인의 역량을 최대한 끌어내도록 하는 것이다.답: X28. 리더십 연구 ... 을 위해서는 필요시 개인의 개성과 역량을 무시하우스의 경로-목표이론에서 리더의 역할은 목표를 명확히 부여하고 개인의 역량을 최대한 끌어~X행동론 중 오하이오 주립대학에서 연구한 결과

시험자료 | 9페이지 | 4,000원 | 등록일 2021.06.15 | 수정일 2021.10.19

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리더십 관련 국내외 사례분석시사점과 활용방안 중심으로

활용방안1) 이상적 리더십 -변혁적 리더십국내외 리더십 연구사례를 통한 시사점은 가장 이상적인 리더십으로 '변혁적 리더십'이 제시된다는 점이다.변혁적 리더십은 리더가 구성원의 사기 ... 과목명 : 리더십주제 : 리더십 관련 국내외 사례분석:시사점과 활용방안 중심으로.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 리더십의 ‘특성이론’의 역사적 배경 및 발달과정2. 해외 ... 을 자기 뜻대로 움직일 수 있는 힘에 대해 과거에는 리더의 자질보다는 외형적인 조건에서 찾는 경향이 강했다면 현대에 이르며 내적 자질에 더욱 주목하는 경향을 보였다.이러한 리더십

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.12

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공기업 공공기관 경영학 단권화 자료(필기합격 다수)

적 리더 ? 비호의적 기술, 생산성에 관심- LPC가 높다는 것은 리더에게 주어진 상황이 우호적임/관계지향적 리더임을 의미한다- LPC는 상황요인의 측정이 아닌, 리더십의 측정 ... 수단임?상황에 대한 정의 ? 리더&구성원 관계(good-poor) / 과업구조(high-low) / 직위권력(strong-weak)-리더에게 유리한 상황부터 불리한 상황까지 8가지 ... 의 복잡성 매우 높 (화학제품, 정유)-기술의 복잡성에 따라 가장 쉬운 단위 생산기술과 가장 어려운 연속생산 기술은 유기적 구조가 적합,대량생산기술은 기계적 구조가 적합하다-우드워드

리포트 | 64페이지 | 9,000원 | 등록일 2022.06.04 | 수정일 2022.06.06

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LBDQ질문지를 통해 자신의 리더십 유형을 찾아보고 블래이크와 모우튼의 이론에 근거하여 자신의 리더십유형의 개발방향을 설명해보시오

LBDQ질문지를 통해 자신의 리더십 유형을 찾아보고 블래이크와 모우튼의 이론에 근거하여 자신의 리더십유형의 개발방향을 설명해보시오 목차 1.서론 2.본론 2-1.현대사회 리더십 ... 의 중요성 2-2. LBDQ질문지란 ? 2-3, LBDQ질문지를 통해 자신의 리더십 유형을 찾아보고 블래이크와 모우튼의 이론에 근거하여 자신의 리더십유형의 개발방향을 설명해보시오 2 ... -4, 블래이크와 모우튼의 이론에 근거하여 자신의 리더십유형의 개발방향 설명하기 3.결론 4.참고문헌 1.서론 리더십이란 리더가 일정한 상황에서 다른 구성원들로 하여금 조직 및

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.04

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간호관리학2 정리본 (간호관리학2 수업을 전체요약한 한글파일) +국가고시 참고가능

⑤목표:조직과 개인의 목표 조화관리자와 리더의 차이-리더십과 관리는 모두 중요-모든 관리자가 리더십 발휘x, 모든 리더가 공식적관리자x-공통점: 목표달성위해 영향력을 행사하는 과정 ... ,피드백,임파워먼트하기에 초점통제와 의사결정, 분석,결과 강조대인관계 강조자발적으로 따르는 팔로워비자발적 팔로워도 지휘자발으로 따르는 팔로워 지휘-관리자와 리더역할을 동시에 고려 ... 된 사람들을 자발적으로 움직이게 하는 과정리더십 연구의 흐름특성이론행동이론상황이론19401950-19601970가정효과적리더는다른 일련의특성을 지님어떤 리더행동 유형, 조합이 모든

리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.09

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(사회복지)사회복지행정론_리더십의 고전적/현대적 접근법을 정리하고, 현대적 접근법인 경쟁적 가치 리더십의 리더십 유형 중 어느 유형이 현재 사회복지조직에서 가장 적절한지 설명하시오.

은 텍사스 대학에서 연구한 이론이며 와 같이 리더의 인간에 대한 관심과 생각에 관심을 두 개의 축으로 하여 상호작용에 초점을 두는 분류 방식이다. 그러나, 조직의 유형에 따라 적합 ... 고 직위권력이 없는 리더는 다른 방법의 영향력을 행사함상황론적 접근법에 상황에 맞는 적절한 리더 유형은 과 같다. 상황에 따른 적절한 리더 유형 상황의 호의성호의적비호의적리더-구성원 ... 자의 기술적 능력의 변화에는 관심을 두지 않음④ 이론을 방어하기 위해 제시한 상관관계가 비교적 약함⑤ 리더 유형을 분류하는 측정도구(Least Preferred Co-Workers

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.24

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[간호관리학 실습] A++ 과제_리더십이론, 구체적으로 작성함, 칭찬받음

과의 관계- 구성원의 지지와 신뢰를 얻으면 리더십효과 증대2) 과업의 구조화 정도 (과업구조)- 과업의 일상성과 복잡성에 의해 리더십상황이 결정됨3) 리더의 직위권한- 지도자의 직위권한 ... ,Ex. 싫은 동료를 긍정적으로 평가하는 리더, 함꼐일하기 싫은 동료라도 관계나 정을 고려하여 좋게 평가- LPC가 낮은 과업지향적 리더십: 상황의 호의성이 높거나 아주 낮은 경우 ... 의 결합구성원들에게 목표달성에 대한 작업지시를 하고 구성원의 작업 활동을 주의 깊게 감독(2) 설득형 리더십구성원의 성숙도가 2단계 상황에서 높은 과업-높은 관계행동의 결합리더는 의사

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.02.13

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학습한 리더십 이론의 시대별 연구내용 중 택1하여 주요개념 및 한계를 논하고 현장에서 적용되고 있는 사례를 찾아 분석

의 상황적합 리더십과 허쉬와 블렌차드의 상황적 리더십, 하우스의 목표-경로 이론으로 구분된다. 첫 번째로 허쉬와 블렌차드의 상황적 리더십 이론은 부하 직원의 성숙도에 따라서 리더 ... 까지 완전히 리더의 자리에서 팔로워들을 이끌어 본 경험은 없으나, 그래도 가족들이나 지인들 등 내가 속한 다양한 조직에서 상황에 맞는 바람직한 리더십을 발휘할 수 있도록 리더십 ... 게 달라진다는 것을 깨닫고 본격적으로 연구가 진행되기 시작했다. 상황적 리더십은 리더가 직무를 주도하는 스타일이나 구성원들을 배려하여 관계를 더 중시하는 스타일 중에서 어느 하나

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.18

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전교 1등의 AAA+ 자료 [통합실습] 리더십 보고서

통합실습개별과제_리더십 보고서과목명담당 교수님학년(분반)학번이름제출일목차Ⅰ. 리더십 개념 ----------------------------------------------- 1 ... ~4 Page1. 리더십 정의2. 리더십 유형Ⅱ. 리더십 이론 모형 정의 ----------------------------------- 4~5 Page1. 허쉬-블랜차드의 상황 ... 적 지도성Ⅲ. 본인의 리더십 분석 -------------------------------------- 5~6 PageⅣ. 조원의 리더십 분석 ---------------------

리포트 | 10페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.02.02 | 수정일 2023.11.22

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2024 보건행정 기말고사

해당 조직이 처한 상황을 분석하여 상황에 적합한 리더십 스타일을 찾는 이론 리더도 자기의 본래 자질은 어떠하든 그때그때 그가 놓인 상황에 따라 대처하는 것이 중요 상황을 구성 ... 의이 결여되어 있어 보수적인 결정 조장 -변화와 쇄신이 필요한 정책 실행이 한계 - 단기적 - 개발도상국 적용에는 무리, 안정도니 선진국에 적합하다는 비판 및 평가 (4) 혼합주사 ... 컨트리클럽형으로 불리기도 함 1.1형(방임형/무관심형): 불간섭, 자유방임을 신조로 삼는다. 그러나 리더의 무능력에서 올 수도 있기에 무능형이라고도 한다. ?5.5형(중간형/타협

시험자료 | 23페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.20

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6주차 1교시 학습초에 제시된 최은택사장의 사례를 읽고 최사장이 발휘한 리더십의 문제점을 지적하고 대안적 방법을

리더십주제: 6주차 1교시 학습초에 제시된 최은택사장의 사례를 읽고 최사장이 발휘한 리더십의 문제점을 지적하고 대안적 방법을 리더십 상황이론을 적용하여 제시해 보세요.-목차-Ⅰ ... 하지만 본질적으로는 리더가 조직의 목표 달성을 위하여 다른 사람들에게 어떤 식으로 영향력을 행사하는지와 관련되어 있다고 볼 수 있다. 리더십으로 인하여 해당 조직의 구성원들이 리더 ... 변수를 대입하고 있으며 이러한 성숙도에 따라서 리더가 활용가능한 리더십을 지시적 리더십, 설득적 리더십, 참여적 리더십 및 위임형 리더십의 4가지 형태로 구분하고 있다.2) 리더십

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.02

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리더십의 유형에 대해 조사한 후 이상적인 리더십 사례에 대해 제시해보세요

었다. 1970년대에는 리더 개인의 특성이나 행동이 아닌 리더와 구성원사이의 특성, 업무성격, 집단 구조 등의 상황에 적합한 리더십인 상황이론이 연구되었으며, 이 세 가지 이론은 리더십 연구 ... - R E P O R T리더십의 유형에 대해 조사한 후 이상적인 리더십 사례에 대해 제시해보세요- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 리더십의 유형1) 거래적 리더십 ... ,초점을 맞춘 행동이론이 연구의 중심이 되었다. 행동이론은 리더십의 실제적 행동에 따라 성공적 리더와 비성공적 리더를 구분하는 것으로 리더의 과업수행에서 어떠한 효과적인 행동

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.02

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조직과 환경 ) 환경변화와 조직의 관리에 관한 논문 두편을 골라 정리, - 두개 논문을 정리하되 비교 - 연관성이나 차이점이 있고 그걸 적절히 설명

조직과 환경환경변화와 조직의 관리에 관한 논문 두편을 골라 정리- 두개 논문을 정리하되 비교- 연관성이나 차이점이 있고 그걸 적절히 설명조직과 환경환경변화와 조직의 관리에 관한 ... 논문 두편을 골라 정리- 두개 논문을 정리하되 비교- 연관성이나 차이점이 있고 그걸 적절히 설명?목 차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 조직문화가 직무만족 및 조직몰입에 미치는 영향에 관한 ... 미치는지 이론적 근거를 알아보고 국내 제약회사에 적합한 조직문화를 확인하였다. 두 번째는 조직의 구성원들이 그 조직에 만족하는 요인들을 찾고 그에 대한 운영방안을 알아보았다. 세

리포트 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.07.22

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간호관리학 리더십 보고서

의 가치를 변화시키는 리더십으로 궁극적으로 구성원이 리더로 역할을 할 수 있게 하는 것- 번즈는 변혁적 리더십은 미시적 차원으로는 개인 간의 영향력 행사과정이며, 거시적 차원 ... 수준: 조직의 다양성 인정- 거래적 리더십 이론: 바스는 지금까지 리더십 이론은 대략 리더와 구성원 간에 거래적 교환관계에 기초하고 있다고 주장. 이러한 거래적 교환관계에서 성립 ... 있었던 것 같아요.”4. 상황분석- 1년차 간호사 선생님께서 수간호사 선생님을 따르며 제시하는 비전을 달성하려고 하는 것을 보아 리더의 카리스마 관찰- 어떻게 해결해야 할지 스스로

리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.10.26

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미래 경영자를 육성하는 방법 제시

과목명 : 경영정책론주제 : 미래 경영자를 육성하는 방법 제시내용: 기업이 생존하고 발전하기 위한 방법으로서 미래 경영자를 육성하는 방법을 제시하시오.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ ... 발전해 나가기 위한 전략에 대해 제대로 이해하고 실행할 수 있는 경영인의 역할이 중요하다. 많은 기업의 경우 미래 경영자 육성에 대하 관심이나 노력의 부족으로 리더 계층의 안정 ... 전쟁에 이은 리더전쟁의 상황에 직면할 가능성이 높게 됨에 따라 미래 경영자를 육성하는 것이 선택이 아닌 필수조건이 되었다.우리나라의 경우 경영자의 인력 시장이 제대로 발달되지 못한

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.01

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리더십 기말고사 내용정리

7장 리더-구성원 교환과 팔로워십리더-구성원 교환(LMX)이론:리더와 추종자 사이의 교환 관계의 질-교환의 질에 따라 집단 구분내집단을 구분–나랑 정말 친한 애(높은 수준 ... 의 LMX)/ 나랑 그냥 친한 애(낮은 수준의 LMX)-리더는 상호 간의 대인관계의 질에 따라 자신의 행동을 변화시킴-리더는 제한된 사회적, 개인적, 조직적 자원을 갖고 있으며 그것 ... 들을 구성원들에게 선별적으로 분배하는 경향이 있다고 가정-리더들의 모든 추종자들과 동일하게 상호작용하지 않으며, 궁극적으로 이것은 질적으로 차이가 있는 LMX를 형성하는 결과를 가져옴

시험자료 | 19페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.05.21

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Facebook의 창립자 마크 저커버그의 리더십 스타일 사례 연구

초점을 둔다 . 이러한 리더십은 조직의 방향성을 결정하고 조직 구성원들이 목표를 이해하고 공유할 수 있도록 도와준다 . 전략적 리더는 조직의 리소스를 효과적으로 활용하고 변화 ... 하는 환경에 유연하게 대응할 수 있는 능력을 갖추어야 한다 . 반면 , 변혁적 리더십은 조직 내부의 변화와 혁신을 이끄는 데 초점을 둔다 . 변혁적 리더는 조직 구성원들의 역량을 향상 ... 기업0) 이전 관련 지식은 새로운 정보의 가치를 인식하고 이를 통해 새로운 목적에 적용할 수 있는 집단적 능력을 부여한다 . 흡수적 역량은 전략적 리더에게 복잡한 글로벌 환경을 이해

리포트 | 22페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.12.11 | 수정일 2023.12.15

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