"비정규직노동자란"의 검색결과 입니다.

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비정규직 양극화 사회문제 여성복지론 출산율 청년실업 노동시장의 모습 비정규직 문제점 사회문제론 육아휴직제도 저출산 문제

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"비정규직노동자란" 검색결과 8,161-8,180 / 17,732건

대한민국 기초연금의 발전방향

를 들어 저소득층 부부가 각 20만 원씩 받기 위해 보험료를 안 낼 수 있다. 게다가 국민연금 가입기간이 짧아서 적은 액수의 국민연금을 받게 될 저소득, 비정규직 근로자들이 월 20만 ... 가해 결국 후세대의 부담이 증가한다.(2) 소극적인 국민연금 보험료 납부 가능성국민연금가입자 중 최저생계비 월 200만 원으로 꾸준히 25년을 내면 50만 원 가량 받을 수 있 ... ………………………………………………6기초연금 지급대상자와 지급 기준의 재정비 ………………6여러 층위를 둔 차별화 정책 …………………………………6III. 결론

리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2018.06.13

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노동경제학,노동시장분석,일자리문제,정부정책,일차리창출

여노조 및 노동자의 힘 강화 . = 노동자에게 좀 더 나은 환경을 . 과도한 수량적 유연성과 형평성을 제고하고 기능적 유연성과 형평성을 제고 하는 방향으로 정책이 변화 비정규직 ... 의 노동시장 IMF 의 신자유주의적 처방 공기업 민영화 규제 완화 정책 노동시장 유연화노동 시장 유연화 종신고용 연공서열 수직적 구조 비정규직 증가 실적중시 풍토 수평적 구조노동 ... 업무를 여러 명의 시간제로 대체하며 일자리를 창출하겠다는 것을 의미 . 결국 양질의 일자리에 대한 고민 없이 일자리를 양적으로 확대되는 것은 비정규 노동자를 대폭 양산하는 결과

리포트 | 56페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.12.24

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세상읽기와논술2A)우리 사회의 사회적 양극화 현상을 보여주는 여러 가지 통계들을 조사하여 정리한 후 그 해결방안에 대한 자신의 의견을 개진해보시오.

, 고소득층과 저소득층, 정규직 노동자와 비정규직 노동자에 이르기까지 기업, 산업, 소득, 고용 등의 경제 전반에서 양극화로 이어진다.사회 양극화 개념은 경제 양극화와 맞물려 있 ... 이나 사업소득의 비중이 증가한다는 것을 의미하므로 소득분배구조의 건전성이 후퇴하고 있음을 뜻한다.결국, 비정규직 증가와 불안정 노동에 따른 사회적 양극화 현상이 외환위기에 따른 일시 ... 할 상황이 아니라고 할 수 있다. 그러나 취업률을 보면 사정이 달라진다.한참 일해야 할 나이인 20~30대가 저임금의 고용이 불안정한 비정규직으로 전전하고 있다는 것은 우리사회의 성

방송통신대 | 13페이지 | 3,000원 | 등록일 2015.03.20 | 수정일 2015.04.04

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휴대전화 이용 및 문제점 설문지

) 단순노동자(청소, 일용직)(13) 무직(자진퇴직, 명예퇴직, 정리해고 등으로 현재 실업자인 상태 포함)(14) 기타(명목/비연속)15. 당신이 현재 사용하는 휴대전화는 스마트폰 ... ⑦ 기타(명목/비연속)13. 아버지의 직업을 아래 보기에서 선택해 주세요 ( 번)(명목/비연속)14. 어머니의 직업을 아래 보기에서 선택해 주세요 ( 번)(만약 어머니가 일용직 ... , 가사도우미, 판매원 등으로 비정규적으로 필요에 따라 일하는 경우도 직업에 해당됩니다. 무직 및 전업주부를 선택하지 마시고 해당하는 직업을 선택해 주세요)(보기)(1) 농업, 임업

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2015.09.10

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비정규직

. 이러한 비정규직 근로자 비중의 증가는 우리나라 노동 시장의 변화를 보여주는 중요한 특징이다.외환위기 이후 비정규직의 문제가 이후 더욱 부각되는 이유는 비정규직 근로자의 수 ... 고용 자체가 불안할 뿐 아니라, 근로조건, 임금 등에서도 열위에 있는 것이 사실이다. 이러한 비정규직 근로자를 보호하기 위한 법안의 제정으로 문제점 해결을 도모하려 하 ... 의CD는 임시직 근로자, 시간제 근로자 정도를 비정규직으로 분류하고 있다. 임시직 근로자에는 유기계약근로자, 파견근로자, 계절근로자, 호출근로자 등이 포함된다.또, 최근 들어 기존

리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2012.05.21

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문학과 노동자 계급의 하위 문화

의 에도 시달리고 있다. 노동자들에 비해 비 정규직의 임금은 반도 안되며 각종 수당과 상여금 등의 혜택도 거의 못 받고 열악한 근로조건에서 일하고 있는 실정이다. 법률과 제도의 보호 ... , 주택자금, 연금 등 국가 복지 영역에서도 차별을 받고 있다. 이는 늙어서 노동능력이 떨어질 때에는 이들은 생계에 위협을 받을 수 밖에 없다는 얘기이다. 이를 보면 비 정규직 노동자 ... 들이 이중, 삼중으로 어려움을 겪고 있는 것을 알 수 있다. 한국의 노동복지는 세계적으로 낮은 수준에 있다. 비 정규직노동자들의 해고에 대해 큰 규제도 없으며 평균 노동시간도 비

리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.09.08 | 수정일 2016.08.09

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신자유주의의 명암

다. 신자유주의를 택하면 노동의 이동이 활성화되고 유연성이 커지는 장점이 있다. 하지만 이는 해외 노동자 유입을 의미하고 자국 청년 실업률을 증가시키고 비정규직 노동자를 양산하게 된다 ... 주창된 레이거노믹스와 영국의 수상 대처가 주장한 대처리즘은 신자유주의가 정책화된 대표적인 경우이다. 신자유주의는 국내 경제에서 사회복지지출를 억제하고 노동 환경이나 상품 규제와 같 ... 고 있다. 그 이유는 신자유주의를 택하면 각종 규제들이 완화되고 철폐된다. 그로 인하여 국가 간 무역이 증대 되고 투자가 확대 될 것이며 노동의 이동이 활성화되고 유연성이 확대 될

리포트 | 1페이지 | 3,000원 | 등록일 2015.07.15

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여성은 생애주기에 따라 여러 가지 불평등을 경험하게 되는데 불평등의 사례 중 하나를 들어 현행제도의 한계(문제)점과 그에 따른 방안은 무엇인지 기술하시오

에서 여기에 여성 비정규직이 60%를 넘는 현실과 육아휴직을 사용하는 여성에 대한 불편한 시선이 존재하는 직장 내 분위기 속에서 육아휴직을 자유롭게 사용하는 것은 여전히 어려운 일이다 ... 정책은 오히려 여성의 돌봄 노동을 전제함으로써 여성의 부담을 가중시키는, 실효성 있는 정책으로 기능하지 못하고 있는 것으로 보인다. 지난해 육아휴직제의 사용자 5만 8천여 명 중 ... 의 주된 책임과 의무로 봄으로써 기혼여성 근로자의 이중부담과 함께 일과 가정의 갈등을 강화할 수 있다.이러한 이중부담과 일과 가정의 갈등은 여성근로자의 노동참여에 영향을 주어 여성

리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2017.02.11

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한국우편사업진흥원 합격 자기소개서

한 상황을 타개하고자, 실질적으로 학교에 요구할 수 있는 목록을 제시하는 단계적 접근을 시도하였습니다. 이러한 노력은 학교 측의 도의적 지원을 이끌었고, 결과적으로 비정규직 노동자 ... 과 더불어, 관성의 법칙을 타고 공유가치를 창출하는 사회활동으로 이어졌습니다. 대표적으로, 교내 새치기 방지, 흡연구역 준수 등 캠페인, 포스터 활동을 주도했고, 더불어 교내 비정규직 ... 에 치러진 대한민국 vs 알제리전 월드컵 경기에 맞춰 교내 거리 응원을 기획, 운영했습니다. 당시 저는 총 책임자로서 팀원을 구매팀, 섭외팀, 홍보팀으로 나누어, 타임테이블에 따라

자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2015.03.07

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한국 도시사회의 변화 - 도시화의 단계와 도시사회의 발전 및 최근 도시사회의 변화

다. IMF 위기 이후 나타나고 있는 고용관계의 불안정, 소득 감소(예, 비정규직은 정규직의 60% 수준), 실업 증가는 임금근로자가 대부분인 도시주민들의 삶의 기반 자체를 약화시키러난다. ... 으로 고용구조가 양극화되고(즉, 전문직과 단순직 간, 정규직과 비정규직 간 격차가 심화됨), 비정규직이 급증하며, 정규직과의 임금 격차가 더욱 커지는 가운데 실업이 지속적으로 발생하고 있 ... 적 구조조정을 거치면서 나타나고 있는 또 다른 중요한 변화 중의 하나는 도시근로자들의 고용관계 전반이 불안정해지는 점(특히 임시직이 폭발적으로 증가)이다. 즉, 산업구조 조정

리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.09.04

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한국 사회에서 남성과 여성, 가족에 대한 고정관념이 어떤 사회문제를 만들어 내고 있으며, 어른과 아이, 남성과 여성이 모두 더 자유롭고 평등한 관계를 맺고 살아가기 위해서는 어떤 방식으로 해결해 나가면 좋을지에 대하여 구체적인 사례를 들어 서술하시오

취업의 기회를 얻기가 어려운 현실이다. 또 여성들의 일자리는 저임금의 노동시장에 집중되어 있으며 비정규직일자리로 고용의 불안정한 상태에 놓이게 되는데 이러한 결과를 초래하는 원인 ... 은 여성이 남성과 다른 특성이며 사회적으로 보호와 배려가 필요하다, 그러나 회사에서는 정상적으로 일을 할 수 있는 노동자의 조건을 하루 8시간 쉬지 않고 일을 할 수 있는 남성 노동 ... 과 아이, 남성과 여성의 자유롭고 평등한 관계를 위한 해결 방안1) 새로운 양성평등2) 가족에 대한 재 개념적 인식3) 성폭력 피해자의 안전4) 아동의 균형적인 양성성의 정체감 형성

방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2018.08.27

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청년실업문제

3월 한국노동자의 33.8%(577만명)가 비정규직이다. 노동계는 이보다 좀 더 많은 48.7%라고 한다. 1988년 도입된 법정최저임금을 받지 못하는 노동자가 2010년 196만명 ... 이상 기업 노동자의 42.4%가 노동조합에 가입했지만 30인 미만기업 노동자의 가입률은 0.2%이다. 정규직은 16.3%가 조합원이나 비정규직은 조합원비중이 3.1%에 불과하 ... 할 경우 노동조합 가입이 유리하도록 설계되어 있다. 그리고 노동조합법 제29조는 정규직 이기주의를 법으로 강제한다. 노동조합은 사업장 전체 임금 근로자가 아니라 오직 조합원만을 위

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2013.07.12

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(보건교육A형) 그린의 PRECEDE-PROCEED 모형을 적용한 감정노동 직장인의 스트레스관리에 대한 보건교육

적으로 텔레마케터들은 비정규직이 주를 이루게 되는데, 이러한 비정규직 근로자들은 고용불안과 함께 낮은 임금, 열악한 근로조건의 환경에 노출되어 있다. 또한 일부 기업은 텔레마케터 ... 을 지켜내야 하는 직업들이 있다. 예를 들어 판매직 노동자들, 텔레마케터, 항공사 승무원 등 매우 다양하다. 이러한 직업을 가진 노동자들은 직업 활동에서 다양한 사람들과 상호작용 ... ...)? 직업 환경 외에 스트레스 원이 되는 가정환경 및 생활습관건강환경? 지속적인 스트레스 상황의 연속? 비정규직의 여건으로 인한 고용의 불안감? 공격적이고 부정적인 대응을 하

방송통신대 | 11페이지 | 7,000원 | 등록일 2015.03.24 | 수정일 2023.06.23

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[사회보험제도] 사회보험정책(국민연금제도, 건강보험제도, 산재보험제도, 고용보험제도, 노인장기요양보험제도)

한 측면에서 국민연금은 노후 기초적 소득보장체계로서 전 국민의 기본적 노후 생활안정에 중요한 역할을 할 수 있다고 하겠다. 따라서 비정규직의 확대 등으로 인해 증가하고 있는 국민연금 ... 자들의 재정부담이 임금노동자들의 부담과 비교해서 상대적으로 낮아 재정부담의 형평성 문제가 지속적으로 제기되고 있다. 또한 과거에 비해 보험적용 질병의 범위가 넓어졌으나 여전히 비 ... 가입자의 보험금(기여금)과 고용주의 부담금, 지역가입자인 경우 가입자의 보험금으로 구성되며 국가가 제도전반의 운영관리비를 부담한다. 독일에서 사회보험제도가 처음 확립될 당시

리포트 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.04.11

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건강증진론4B) 식생활과 관련된 건강증진 이슈를 하나 선정한 뒤, 배경과 현황을 설명하고, 적절한 건강증진이론(모형) 적용하여 건강증진 전략을 제시해 보세요0k

인성인대상 맞춤형 영양관리사업으로 성인 특성별 성별 남(-청년기 중장년층 여-폐경기 가임기 등). 생활터별(가정 직장, 사무직 노동직 파트타이머 정규시간직 등) 등에 따른 맞춤 ... 으로서, 앞으로의 식생활이 과거 1세기전의 자연적인 상태로 돌아가야만 개인적인 차원에서는 질병을 예방하고 치료할 수 있으며 국가적으로는 급증하는 의료비의 증가를 억제할 수 있 ... 건강증진사업의 영양분야로 통합 추진2. 식생활과 관련된 건강증진배경과 현황 설명1) 건강증진 배경보통사람은 의사나 약사 등 의료계에 종사자에 비하여 건강에 대한 상식이 부족한 편이

방송통신대 | 8페이지 | 6,000원 | 등록일 2018.09.06

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우리는 살아가면서, 노령, 실업, 장애, 질병(암, 치매 등), 소외(왕따), 교육, 주거 등등 다양한 위험에 처하게 됩니다. 이런 위험들 중에 자신이 관심있는 주제 하나를 선택하고, 이와 관련된 당사자를 인터뷰하시오.

과는 관계없이 행동해야 하는 감정노동자들이 많이 있다. ‘감정노동이란 사회적인 일을 하면서 자신의 감정을 자신의 업무에 맞추어 변형시킴과 함께, 이를 소비자들에게 상품으로서 판매 ... 고 있다. 또한 취업이 어렵기 때문에 인턴제를 도입하는 기업들이 늘어나고 있는데, 젊은이들에게 정규직으로 전환할 수 있다는 희망을 주고 소모품으로 이용당하고 있는 것 또한 젊은이 ... 에 자신이 관심있는 주제 하나를 선택하고, 이와 관련된 당사자를 인터뷰하시오.2017년도학과:과목명:학번:이름:[ReporTree] 레포트는 본인이 직접 작성을 한 자료입니다. 이

리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2017.08.15

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[독후감] 크리스마스 캐럴

보다는 ‘나부터 살자’는 인식이 확산되었다. 신자유주의 대두 역시 무관하지 않다. ‘노동시장의 유연성’이란 명목으로 비정규직이 확산되자 고용불안이 심해졌기 때문이다. 결국 사람 ... 이 드리웠다. 그로 인해 배우자와 이혼까지 했다. 배우자가 곁을 떠났지만 그의 욕심은 사그라지지 않았다. 점점 커져만 갔다. 그 결과, 사람들이 경멸하는 지금의 스크루지가 되

리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2018.11.22

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교직실무-교원인사관리

및 선발과 임용 3. 전보와 전직정기전보 교육감 또는 교육장이 1 년 ~5 년 범위 내에서 정하는 근속한 자를 대상으로 정기적으로 실시하는 전보 비정기전보 교육감 또는 교육장인 ... 인사관리의 의미 교원 인사관리란 ? 교육활동의 주체가 되는 교원과 이들이 교육에 전념할 수 있도록 도와주고 , 제반활동을 수행할 수 있는 유능한 교육전문직과 일반직을 확보하고 그 ... 이 있다 .교원이란 ? 초 · 중등교육법 제 20 조에 명시된 “교원이라 함은 각 학교에서 학생을 직접 지도 및 교육하는 자를 말한다 .” 이는 초 · 중등교육법 제 21 조와 고등

리포트 | 38페이지 | 3,000원 | 등록일 2017.02.05 | 수정일 2017.03.06

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7주 노동시장에서의 여성 차별

는 경우, ‘결혼퇴직 각서’ 나 여성이 결혼?임신?출산한 경우 합리적인 이유 없이 지방으로 발령을 내거나 비정규직으로 노동조건을 변경한다. 또한 경제위기시 결혼?임신 퇴직제를 부활 ... 지 못함② 분리모집의 관행: 남성은 정규직, 여성은 비정규직, 임시직, 계약직으로 채용③ 용모에 대한 채용 평가 기준.④ 영업직, 생산직, 연구직 등 성별과 관련 없는 직종에 남성 ... 에 분포되어 있는 것ex) 남성 - 상위직, 여성 - 하위직3) 모집?채용에서의 차별① 여성은 공개 채용보다 비공개 채용이 높다 → 공개적인 채용 기회를 남성과 동등하 게 부여 받

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2013.11.08

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[★우수레포트★][스페인복지의 현황과 위기] 스페인 복지의 특징, 현황, 한국과의 비교 분석

연금에 가입한 경우 연계 가능하다.비정규직 문제 : 정규직 노동자의 퇴직금 절감, 비정규직을 정규직으로 전환시킨 기업에는 사회보장성 부담금 완화, 1997년 18~29세 사이 ... 의 실업자와 45세 이상의 노동자를 정규직으로 채용한 기업에 게 2년간 사회보장 부담을 40~60% 완화하는 조치 실행하고 있다.실업보험료 : 실업보험금이다. 고용청의 운영과 사업 ... , 직업병 등 직업과 관련된 경우 특별의료혜택을 부여함.의무교육제도전 국민의 교육받을 권리 보장. 8년의 의무교육 기간을 규정하여 보조금 지급.노동자 복지실업보험1961년 시행, 최소

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2013.04.04

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