"개별적근로관계법"의 검색결과 입니다.

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"개별적근로관계법" 검색결과 7,821-7,840 / 11,173건

노동권력 정치세력화의 폐해

적 고용계약을 맺게 하고 또 노동자와 사용자의 쌍방 모두가 언제든지 고용관계가 청산될 수 있는 임의 고용제도를 허용해야 한다. 둘째 근로조건에 관련한 노동과 보호법은 전체 노동자 ... 최소한의 정치적 법과 규율을 정비하는 직접적 또는 간접적 결정주체로 참여함으로서 다수의 노동계급의 이익을 대변하는 것으로 정의되어져 왔다. 하지만 특정 이익집단 이익과 세습 ... 의 권력집단으로 성장하는 과정에서 소수에 이익을 위한 법과 규율을 제정하게 되었고, 이를 원하지 않은 사회구성원 다수에게 강제할 수 있는 권한의 확보를 가질 수 있게 되었다. 이러

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.01.28

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최근 보육의 변화와 필요성 및 전망

의 차원으로 그 기능과 의미를 축소시키는 것이었다.이는 1991년부터 시행된 우리나라 [영유아보육법] 제2조 2항의 보육시설에 대한 정의에서도- ‘보육시설’이라 함은 보호자가 근로 또는 ... 의 취업 여부를 떠나 모든 아동들이 풍부한 인간관계 속에서 심리적으로 건강하게 자라나도록 지원해 주는 것이며 이를 위한 책임이 개인뿐만 아니라 사회. 국가적 책임이라는 차원에서 다루어지 ... 게 규정되어 왔는데 그 출발은 기존의 탁아 개념에서 찾아볼 수 있다.‘아동을 위탁한다’는 의미의 탁아는 전통적으로 어머니의 역할로 여겨지는 아동의 양육을 개별적인 사유로 인하

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2009.03.28

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[법][헌법][법률][법학][도덕][법의 정의][법의 효력][법의 종류][법의 본질]법의 정의와 법의 효력 및 법의 종류 그리고 법의 본질 분석(법, 헌법, 법률, 법학, 도덕, 법의 정의, 법의 효력, 법의 종류, 법의 본질)

이 정당하게 이루어지는 것이 당사자 쌍방에게 정의를 납득시키는 선결문제가 된다. 예컨대 독점기업에 대한 법적규제(물가안정 및 공정거래에 관한 법률), 노동자와 사용자 사이의 근로 ... 계약에 관한 노동법적인 규제(노동조합법, 근로기준법 등), 약관에 의한 거래에는 행정청에 의한 사전승인제 등등이 필요하게 되는 것도 그러한 배려의 표현이라고 할 수 있다. 오스트리아 ... . 일반적 정의는 때로 성인. 영웅에나 기대 할 수 있는 행위를 요구하나, 그것은 개별적 정의의 수정을 받고 비로소 법의 현상이 될 수 있다.Ⅲ. 법의 효력법의 효력에는 크게 두

리포트 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2009.03.01

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[경영]비정규직 보호법안 필요성에 대한 고찰

에서 이루어진다. 비정규 고용은 보통 사용자의 종속 하에서 법적으로 상용, 전일노동계약이라고 하는 정규고용과 관련하여 정의된다. 정규고용관계는 기업에서 그의 근로에 대한 공로와 관련 ... 를 그렇다고 할 수 있다. 파견근로와 기간제 고용에 관한 규제와 같은 비정규 고용계약의 두 가지 형태를 예로 들면, 우리는 고용관계에 관한 법체계에서 그들의 위상을 비교할 뿐 아니 ... 적인 비정규 고용의 정의는 단시간 노동, 기간제 고용, 임시적 파견고용, 자영노동에 초점이 맞춰져 있다. 개별근로계약의 주요한 분류는 기간의 관점에서 즉, 시간의 존속기간의 관점

리포트 | 32페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.12.12 | 수정일 2021.11.03

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사회복지의 실천의 요소oe

환경간의 관계를 촉진시켜서 모든 사람들의 삶의 질을 향상시키기 위한 사회복지의 구체적인 실천방법으로서 협의의 사회복지라고 정의할 수 있다. 즉, 인간의 삶의 질을 향상시키려는 사회 ... 를목적이 사회적 욕구(social need; 사회적 관계의 맥락에 따라 욕구충족의 정도가 결정되는 성질의 욕구)의 충족을 겨냥한다는 의미 및 서비스의 제공동기가 이윤추구와 같 ... 를 개발별아동, 학생, 청소년, 노인, 여성, 장애인, 근로자, 군인, 전과자(범법자) 등2)집단별가족, 집단 (① 교육집단:청소년 성교육집단?부모역할훈련집단, ② 성장집단:감수성훈련

리포트 | 10페이지 | 3,000원 | 등록일 2009.01.06

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[국제법] 종군위안부

기 시작하였다. 정신대라는 용어가 법으로 제정, 일반화된 것은 1944년 여자정신근로령이 제정되면서부터였다.여자정신근로령에 의해 조직된 여자근로정신대는 원래 남성노동력이 부족해지자 여성 ... 고 똑같이 적용된다.(3) 구 제국제관습법상 일본정부는 위안부에게 자행된 잔학행위에 대한 구제를 제공해야만 한다. 구제는 예전에 위안부였던 여성에 대한 일본정부의 개별적인 손해배상 ... 응(2)일 본 정 부 의 대 응(3)국 제 적 시 각5.국 제 사 회 의 반 응…(4∼5)6.국 제 법 적 논 의…(5∼12)(1)위 반 내 용(2)일 본 정 부 의 반 론(3

리포트 | 14페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.06.17

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[조직론]신 조직문화를 바탕으로 한 Win-Win 노사 조직문화

-management relations)란 기업수준에서 형성되고 있는 사용자 또는 경영자와 근로자 또는 노동조합간의 경제적, 인간적, 권력적 상호관계로 규정할 수 있다.2) 조직문화 ... 와 노사관계의 관계조직문화와 노사관계는 각각의 대한 개별적인 연구에 따르면 기업의 경영시스템을 구성하는 중요한 하위시스템이다. 조직문화와 노사관계는 그 관점과 영역은 다르지만 조직 ... 구성원에 의하여 형성되며, 그들의 가치의식과 행동특성이 반영된다는 점에서 공통성을 갖고 있다.조직문화와 노사관계에 관한 관련성을 구체적으로 탐색한 연구는 이들 각 영역에 대한 개별

리포트 | 21페이지 | 2,000원 | 등록일 2006.05.21

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시설내 처우의 문제점과 보완방안

한다. 실질적 의미의 행형법은 행형관계를 규정한 법률체계의 전체를 의미한다. 행형작용에 관한 주요부분은 행형법에 규정되어 있으나 이 밖에도 헌법, 형법, 형사소송법, 정부조직법 ... 법의 목적은 동법 제1조에 명시되어 있다. “이 법은 수형자를 격리하여 교정?교화하며 건전한 국민사상과 근로정신을 함양하고 기술교육을 실시하여 사회에 복귀하게 하며 아울러 미결수용 ... 인에 대한 계구사용, 교도작업, 교회, 교화, 교육의 종류가 다르게 적용된다. 아래에서는 시설내처우의 근간이 되는 행형법과 분류제, 누진제 그리고 현재 우리나라의 교도작업의 현황

리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2009.12.03

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[노동법] 집단적 노사관계법

법의 중심적 규율대상은 근로자와 사용자의 법적 관계라고 할 수 있다. 근로자와 사용자 사이의 법적 관계는 다시 개별 근로자와 사용자 사이의 관계인 개별적 근로관계 및 근로자단체 ... 와 사용자(또는 사용자단체)간의 집단적 노사관계로 구분할 수 있다. 일반적으로 전자를 규율하는 노동법을 개별적 근로관계법이라 하고, 후자를 규율하는 노동법을 집단적 노사관계법이라 한다 ... .집단적 노사관계법은 근로자단체와 사용자(또는 그 단체) 사이의 관계를 규율대상으로 하는 것 이외에도 집단적 관계의 전제가 되는 근로(노동)삼권의 보장 및 그 침해에 대한 구제

리포트 | 13페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.11.16

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단체교섭상의 성실교섭의무

로한 관련자료의 제공거부행위는 성실교섭의무의 위반이 된다. 다만 개별근로자의 비밀보호 또는 그 필요성이 있는 경우에의 거부는 동 의무의 위반이라고 할 수없을 것이다.3.단체협약체결 ... 않는 것은 성실교섭의무의 위반이 된다.Ⅲ.성실교섭의무의 한계1.의의노동조합및노동관계조정법(이하 "노조법"이라 한다)상 사용자 또는 사용자단체와 성실교섭의 의무를 부과하고 있 ... 가 교섭을 요구하는 경우에는 이를 정당하게 거부할 수 있다.3.교섭내용의 한계사용자에게 처분할 권한이 없거나 근로조건과 관계없는 사항에 대하여 사용자는 이를 정당하게 거부할 수 있

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.09.30

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임금관리 - 사례를 들어서

에 관계된 재반 고충을 절감 2) 임금정책의 고려요인합리적인 직위 / 직급분류개별근로자의 표준작업기준합리적인 임금구조 마련4.임금계획3) 임금계획에 대한 책임성 ＊임금정책내용이 타부서 ... 기능과의 관련성 - 임금기능은 직무평가와 밀접한 관계 - 임금결정의 중요성은 타인사기능에 직접 영향 공식적이고 조직적인 기초 위에서 이루어진 임금결정 ⇨ 근로자의 고충과 임금지급 ... 의 공유와 상호지원에 초점 - 원가유효성을 포함한 경쟁력과 법적 규제 준수 - 욕구와 선호도를 포함한 개별종업원의 적합한 선택 등의 실현을 위해 설계7.부가급의 국제적 다양성과 아웃소싱

리포트 | 29페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.12.13

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시설아동복지 PPT

를 제출하고 생활관에 입소하여 일시보호 개별상담을 통해 입소의 적합성을 결정 원칙적으로 아동이 자란 지역 또는 아동이 발견된 지역에 배치되지만 , 해당지역 시설에 자리가 없어 타 지역 ... 의 인성 형성에 중요한 부모와의 분리 시설아동이라는 낙인으로 인한 낮은 자아개념 형성 보육사 일인당 아동수가 많아 아동의 개별적 욕구의 충족이 어려움 열악한 근무조건 , 보육사의 잦 ... 은 이동 → 일관성 있는 보호 · 양육이 어려움 시설아동의 집단화에 따른 유연성과 개성의 상실 의타심 , 이기심 , 반발심 , 열등감 , 심적 불안감 등의 성격 형성 원만한 대인관계

리포트 | 25페이지 | 5,000원 | 등록일 2010.03.29

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시설청소년

시설, 청소년 복지시설1) 청소년 보호시설① 청소년보호센터 : 폭력이나 학대 등 유해환경으로부터 청소년을 임시로 보호하기 위한보호시설[청소년보호법]? 청소년보호종합지원센터 운영가정 ... 과 학교에서 학대와 폭력을 받은 청소년, 가출청소년, 성범죄 피해청소년, 임금체불 등 근로현장에서 보호를 받지 못한 청소년, 약물남용 청소년 등 위기 청소년에 대한 통합적인 원스톱 ... 프로그램 개발이 절실히 요구된다.4. 시설청소년의 특성? 열등감/ 폐쇄적인 대인관계? 부정적 성격/ 파괴적 행동? 정서불안/ 주위산만? 창의력/ 발표력 부족? 의지력/ 인내력 부족

리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.05.09

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자활지원사업의 현황과 문제점 및 개선방안

자활지원사업의 현황과 문제점 및 개선방안Ⅰ. 서 론최근 한국사회가 직면한 새로운 문제 중 하나는 근로빈곤층(working poor)의 급격한 증가와 그에 따른 사회적 충격이 ... 라고 말할 수 있다. 실직이나 고용불안 그리고 사업실패 등의 이유로 갑자기 빈곤상태에 빠진 근로빈곤층은 무기력상태에서 헤어나지 못하고 극단적인 선택을 하고 있다. 하지만 이들을 위한 ... 고용지원과 소득보장체계는 매우 미약한 실정이다. 취업능력이 미약한 근로빈곤층을 위한 취업지원 및 훈련대책이 취약하고, 이들에 대한 소득보장 또한 국민기초생활보장제도 외에 별다른 대책

리포트 | 29페이지 | 4,300원 | 등록일 2008.01.17

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[ 마케팅분석 ] CRM 성공전략 (마케팅적 접근)

)을 통해 원인파악고객은 친절 이상의 것을 요구하고 있다고객관계관리 프로세스의 정의 :영업/마케팅 채널개별 고객 세그먼트고객/서비스 관리고객 접점관리고객 정보(지식) 관리고객 관계전략 ... 세분 고객관계전략 (1,2 차 자료활용)DBM 과제 모델 개발 및 적용그룹/개별 고객 접촉고객관계관리(CRM) 프로세스CRM : Customer Relationship ... 국내외 적용사례 4. CRM과 eCRM의 관계 제3부 CRM의 전략적 활용방안 및 Solutions 5. CRM의 전략적 활용 6. CRM Solution 및 Solution

리포트 | 77페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.03.27

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[노동]미국 노동법의 개설

.둘째, the National Labor Relations Act(미국 노사관계법)은 모든 사용자들이 적당한 교섭단위를 이루는 노동자 다수의 대표자들과 임금, 근로 시간, 기타 고용 ... 고용 조건들이 기업들의 개별 협약에 따라 결정되어지는, 법률 체계와 노동조합의 경제적인 역할을 강조해온 것은 미국의 기업관계 시스템의 특성에 기인한다. 그러나 미국 노동법은 정부 ... 미국노동법의 개설목차1. 미국 노동법의 발전사2. 미국 노사관계법(the National Labor Relations Act of 1935)의 특징3. 노동 문제 해결을 위한 사

리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.01.07

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겅강보험론 중간고사 자료정리

는 종합적인 법제도의 총체라고 할 수 있다.2 . 사회보장의 원칙과 우리나라의 사회보장에 대한 정의를 서술하시오1) 비버리지의 원칙 (1942년 비버리지의 보고서)--->정액, 생계급여 ... 성,사회보장 수급권의 지속성 . 이러한 ILO의 원칙은 국가의 책임을 강조하고 있다.3) 세계노동조합연맹의 원칙----> 근로자의 무기여 원칙/ 의료의 사회화 원칙/ 보험사고의 포괄 ... 다.1963년에 사회보장법이 신설되었으나 1995년 폐지되고 새로운 “사회보장기본법”이 공포되었다.3 . 사회보장의 필연성 및 목적에 대하여 서술하시오( 사회보장은 사회적,정치적, 경제

시험자료 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.04.03

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아동양육시설의 보호를 위한 정책제안00

직업훈련시설 또는 「근로자직업능력 개발법」 제2조제3호의 직업능력개발훈련 시설에서 교육·훈련 중인 경우3. 그 밖에 시설에서 계속 보호·양육이 필요하다고 인정하여 대통령령이 정하 ... 의 장은 당해 보호를 필요로 하는 아동의 개별보호·관리 계획을 세워 보호하여야 하며, 보호를 필요로 하는 아동의 보호자를 참여시킬 수 있다.⑤ 시·도지사 또는 시장·군수·구청장은 그 ... 할 수 있다. [개정 2006.9.27] [[시행일 2007.3.27]]1. 「고등교육법」 제2조의 규정에 따른 대학 이하의 학교에 재학 중인 경우2. 제16조제1항제4호의 아동

리포트 | 22페이지 | 4,500원 | 등록일 2011.01.29

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부가가치세법

은 재화에 주요 자재를 전혀 부담하지 않고, 단순히 가공만 하여 주는 것용역의 공급으로 보지 않는 경우: 용역의 무상공급 – 실체 파악이 곤란함: 고용관계에 의하여 근로를 제공 ... 부가가치세법부가가치세의 기초이론부가기치란?Value Added Tax (VAT): 사업자가 창출한 부가가치에 대하여 과세하는 조세고부가가치: 들어가는 돈이 낮고, 들어오는 돈 ... 공제법의 채택자본재구입액(투자액)을 부가가치에 투자하지 않음, 고정자산설비투자높음자본재투자도 매입으로 본다.매출에서 기간별 10% - 매입에서 기간별 10% = VAT국세간접세

리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.12.15

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입양

에 의해 부모관계가 성립되는 것이 아니고 서로 혈연관계가 없는 사람들끼리 법에 의하여 부모 자녀의 관계로 이루어지는 것을 말한다. 입양에 따르는 기본구성요소는 친부모, 대상아동, 양 ... 는데 최초 면접의 내용을 구체화하여 좀 더 명확한 부부의 입양태도와 가정의 안정도와 성숙도를 파악한다. 먼저 부부 개별면접을 통하여 겷혼 전 가족 배경 및 생활태도, 결혼관계, 불임 ... 학적 대책 ? ? ? 1411. 입양 관련법 ? ? ? 1712. 관련기관 소개 ? ? ? 23Ⅲ 결론 ? ? ? 25♧ 참고문헌 ? ? ? 26Ⅰ 서론이 세상에 태어난 아동

리포트 | 26페이지 | 3,300원 | 등록일 2009.02.17

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