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육아휴직제도 연봉계약서 연봉근로계약서 비정규직 문제 육아휴직급여 근로기준법 취업규칙 근로계약서 양식 생활법률 인적자원관리
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"통상임금" 검색결과 721-740 / 9,073건

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    (사회문제론) 한국사회에서 돌봄과 육아의 문제가 사회문제로 받아들여지게 된 역사는 길지 않다
    세부적으로 살펴볼 경우 계약직은 대기업의 경우 1년 단위로 계약을 체결해서 총 2년 동안 근무가 가능하다. 기간제 계약직은 통상저그로 단기계약직으로 일을 하는 경우가 대부분이 ... 며 통상 무기계약직으로 전환되는 경우는 드물다. 파견직도 2년 이상 원청회사에 파견된 상태라면 원청회사에서 직접고용의무가 발생하기 때문에 일반적으로는 2년을 초과하지 않는 선에서 계약 ... 의 시간당 임금은 정규직의 64.2%에 그친다. 물론 이 수치는 단시간 근로자와 장시간 근무하는 전일제 근로자 모두 포함되기는 하지만 비정규직이 정규직에 비해서 받는 급여가 더 적
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    | 방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.12 | 수정일 2021.01.14
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    선심성 정책과 정치로 추진된 국책사업과 예산배분의 사례를 3개 선정하고, 그로 인해 나타나는 예산상의 비효율성
    다. 그런데 보건복지부에서는 산업통상부가 이미 청년들에게 교통비를 지급하고 있는 상황에서 특정한 청년들에게 교통비를 추가로 지급하는 것은 중복지원에 해당한다는 의견을 내놓았고, 시 ... (2)(1) 개요일자리안정자금이란 최저임금 인상으로 인해 직원을 고용해서 사용하기 어렵거나 기존에 사용하던 직원의 인건비 상승으로 인해서 경제적인 부담을 느끼는 소상공인과 영세 ... 이 가능하다. 최저임금의 가파른 상승에 따른 사업주들의 경제적인 부담을 완화하기 위해 시행된 것이 일자리 안정자금이라면 이 사업 시행 이후의 자영업자들의 소득은 다시 정상 범위
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    | 리포트 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.06.28
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    국가배상법 제 5조의 요건에 대해 설명하라
    사람을 사망하게 한 경우에는 피해자의 상속인에 따라서 국가배상법이 규정하는 기준에 따라서 배상을 해야 한다. 여기에는 대통령령으로 지정하는 장례비나 사망 당시의 월급액, 평균임금 ... 가 발생했다는 것의 기준으로는 영조물이 사회적인통념상 통상적으로 요구되는 안전성을 제대로 갖추지 못한 경우를 하자로 인정하게 된다. 영조물이 도로 등의 인공공물인 경우에는 하천에 부설 ... 지 않아서 발생하는 관리 상의 하자가 모두 포함된다. 하자를 판단하는 기준에 대해서는 지금까지 서로 다른 견해가 대립하는 양상을 보이고 있다.먼저 객관설은 통상적인 차원에서의 객관적인
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    | 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.18
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    [방통대] 생활법률 기말시험(온라인평가) 과제물 (2020/2학기) 참고자료
    시간을 초과하는 시간, 1주 연장근로의 상한을 12시간으로정하고 있고 연장근로에 대해서는 통상임금의 50%를 가산하여 수당으로 지급(문제 2-2) 고용차별, 직장 내 괴롭힘, 직장 ... 를 약술하시오. (총 24점)(문제 2-1) 근로계약, 취업규칙, 임금, 근로시간, 연장근로(5점)근로계약 : 근로자가 사용자에게 근로를 제공하고 사용자는 이에 대한 임금을지급함 ... 을 목적으로 채결된 계약취업규칙 : 근로계약관계에 적용되는 근로조건이나 복무규율 등에 대하여 사용자가 일방적으로 작성하여 자신의 근로자들에게 공통적으로 적용하는 규칙임금 : 사용
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    | 방송통신대 | 7페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.06.07
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    비정규직 인력 관리방안을 제시하시오. 어떻게 비정규직 활용의 부작용을 최소화하고 비정규직 활용의 장점을 극대화시킬 수 있을지 본인의 의견을 제시하시오
    경쟁력을 확보하기보다 비정규직을 채용해 임금을 줄이고 고용 유연성을 확보하여 이윤을 창출하기 때문이다. 젊은 청년 구직자 대부분을 비정규직으로 전략시키고, 고용 불안과 저임금 ... 다. 두번째로 근로시간에 따라 비정규직으로 분류되는 시간제근로자는 근로시간이 통상의 근로자에 비해 짧은 파트타임 근로자이다. 세번째로 근로제공방식에 따라 비정규직으로 분류되는 비전형
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    | 리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.10.09
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    고용보험에 대해 설명하고 고용보험이 안정적으로 운영하기 위한 개선방안을 작성하시오
    가 된 사람만 실업급여를 받을 수 있다.다. 출산휴가, 고용안정 지원, 훈련지원 등-출산휴가를 신청한 사람은 통상임금의 3개월 치를 국가에서 지원받을 수 있고, 월 최대 지급액
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    | 리포트 | 4페이지 | 6,900원 | 등록일 2021.04.09
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    (국제금융론) 중요한 내용을 중심으로 교재 1장~3장을 요약하시오
    이 결정된다. 선물환 결제일은 현물환 결제일에 선물환 만기일을 더해서 이루어지게 된다. 현물환 결제일의 경우 우리나라에서는 거래일로부터 2거래일에 해당하며 선물환 만기는 통상적으로 1 ... 은 결제지이다. 대부분의 경우 거래지와 결제지는 일치하나 제3국 통화가 개재되는 경우라면 통상적으로 거래지와 결제지는 상이해진다. 실거래에 적용되는 환율은 매매기준율을 중심 ... 이 더 알맞다. 통상적으로 국제수지표는 1년을 기준으로 작성되나 종종 월별이나 분기별로 작성되는 경우도 있다. 국제수지표 상에서 거래는 경제활동 상의 이해관계가 국민경제 안에 있
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    | 방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.24
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    보육교사에게 발생할 수 있는 안전사고 중 산업재해에 대해 설명하세요. 즉, 산업재해의 개념, 산업재해의 유형, 산업재해 발생 시 처리방안, 산업재해를 당한 보육교사의 애로사항 등을 구체적으로 쓰세요
    하던 중 발생하는 사고로 도보, 대중교통, 자가용 등 교통수단의 종류에 관계없이 통상적인 경로, 방법으로 출퇴근길에 발생하는 사고를 말한다. 출퇴근 재해는 출퇴근 중 발생하는 사고여야 ... 한다. 그리고 통상적인 방법으로 이동 중에 발생하여야 한다. 이 경우 경로를 벗어나거나 중단중의 사고에 대해서는 안 된다. 예외적으로 출퇴근 중 발생할 수 있는 일상생활과 관련 ... 여 신청이 완료되면 재해 발생 전 3개월간 직원 평균 임금 산정 내역과 이를 증명하는 서류가 정상적으로 지급된다. 근로복지공단은 준비가 끝난 뒤 요양급여 신청서와 잘 알려진 진단서
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    | 리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.12.02
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    (소비자법) 코로나 19가 대유행을 한 후 2년이 지났고, 이제 코로나 19 바이러스는 독감처럼 한정적으로
    한다. 사업자가 보고해야 하는 중대한 결함은 소비자보호법 시행렬 제34조에 따라서 물품 등의 제조나 설계, 표시, 유통 혹은 제공에 있어서 통상적으로 기대할 수 있는 안전성이 결여 ... 나 설계 혹은 표시상에 결함이 있거나 그 외에 통상적으로 기대할 수 있는 안전성이 결여된 것을 의미한다. 해당 법에서는 제조상의 결함은 비교적으로 입증을 하는 것이 쉽다고 주장하고 있 ... 가능한 피해나 위험을 줄이거나 회피할 수 있었음에도 불구하고 이를 하지 않은 경우를 가리킨다. 표시상 결함을 판단하는 기준은 제조물의 특성이나 통상적으로 해당 제조물이 사용
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    | 방송통신대 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.13
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    한국의 대표관료제(장애인의무고용제)
    다.2022년 12월 산업통상자원부가 발표한 ESG 가이드라인 주요 진단항목에는 ESG 정보공시 방식, 주기, 범위, 검증하는 정보공시항목과 환경경영 추진체계, 대기 및 소음관리 ... 라는 벌금을 내는 것을 알게되었다. 그리고 최저임금법 7조에 따르면 정신장애나 신체장애로 근로능력이 현저하게 낮은자, 그 밖에 최저임금을 지금하는 것이 적당하지 않다고 고용노동부 장관 ... 이 인정한 자는 최저임금이 적용되지 않는다는 법이 있다는 것도 보고서를 작성하면서 처음 알게 되었다. 최저임금을 받지 않는 장애인 노동자를 고용하면 의무고용부담금을 낼 필요도 없고 것이다.
    리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.12.27
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    수요 공급과 정부정책] 가격상한제와 가격하한제의 내용을 기술하고 그 사례를 각각 들어보시오
    가격하한제는 최저 가격제라고도 불리우는 것이다. 생산자들이나 근로자들을 보호하기 위해서 임금이나 재화의 가격 등에 최저한도를 지정하게 된다. 최저가격제가 시행되면 통상적으로는 공급 ... 아무리 열심히 일을 하더라도 지불 받는 임금이 부족하다고 여길 수도 있다. 정부에서는 이러한 문제에 보다 더 효과적으로 대응하기 위하여 시장에 개입하여 시장 가격을 인위적으로 변화 ... 으로는 초과 공급이 발생할 수 있으며 노동 분야에서 최저가격제인 최저임금제를 도입하게 되는 경우라면 비자발적인 실업이 발생할 수도 있다는 것이다. 이로 인해서 전반적으로 사회적인 후생 손실
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.17
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    장애인 고용정책 3가지를 설명하고, 장애인 고용의무에 대한 자신의 의견을 제시하시오.
    에서 보더라도 불안정한 일반 고용시장에서 고용이 저조하고 실업률이 높으며 저임금 고용상태, 고용상태의 차별과 배제 등의 문제가 계속 제기되고 있다. 이러한 장애인 고용문제를 해결하기 ... 를 위한 다양한 지원제도를 운영하고 있다. 대표적인 정책이 장애인 근로자 임금보조금으로 장애인을 고용한 기업에 감세 등 각종 금융혜택이 제공된다. 아울러 편의시설 설치비용을 지원 ... 서비스를 시행하고 있다. 할당고용제는 통상 장애인 고용과 관련된 법률에 근거하고 있으며, 할당비율은 국가별로 조금씩 차이가 있다. 이탈리아는 7%로 가장 높은 할당 비율이 정해져
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.09
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    (생활법률) (제4강) 다음 [사례 1] 지문을 읽고 문제에 대한 답변을 약술하시오
    자와 근로자 대표가 합의한 법정 근로시간을 초과한 근로시간을 의미한다(법 제59조 제1항). 사용자는 연장근로에 대해 통상임금의 50% 이상을 가산하여 지급해야 한다(법 제56조 ... . (총 24점)(제5강) (문제 2-1) 근로계약, 취업규칙, 임금, 근로시간, 연장근로(5점)(제6강) (문제 2-2) 고용차별, 직장 내 괴롭힘, 직장 내 성희롱(3점)(제7강 ... , 총 2,000만 원은 통상적인 ‘상속비용’에 해당하기 때문에 상속재산에서 이것을 상속인들의 상속분 비율대로 공제한다.정리하면 상속인들이 상속받게 되는 재산은 적극재산 5억 원
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    | 방송통신대 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.10
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    생활 법률 ) 협의이혼 성립요건과 효력 간략히 서술. 법정상속인과 대습상속인이 어떠한 사람인지 서술 1) 법정상속인 2) 대습상속인
    해서는 통상임금의 50%를 가산하여야 함 또한 근로기준법 제53조, 59조, 69조에 의해 규정되고 있습니다. 하지만, 근로기준법 제74조에서는 임신 중에 있는 여성 근로자의 시간 ... 생활법률1. 협의이혼의 성립요건과 효력에 관하여 간략히 서술하시오.2. 법정상속인과 대습상속인이 어떠한 사람인지에 관하여 간략히 서술하시오.3. 2022년의 시간급 최저임금액 ... 과 임신 중 여성근로자의 법정 근로시간 및 연장근로에 관하여 간략히 서술하시오.4. 근로자가 임금체불과 부당해고, 직장 내 성희롱을 당한 경우 어떠한 비사법적 권리구제기관이나 법률구조
    방송통신대 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.01.08 | 수정일 2024.01.03
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    (생활법률) 이혼의 방법, 요건과 절차, 신분적·재산적 효력에 관하여 서술하시오
    . (12점)2. 법정상속인, 대습상속, 유류분에 있어서 배우자의 지위에 관하여 서술하시오. (6점)3. 최저임금의 의의와 효력, 결정방법 및 2020년의 최저임금액(시간급·월급액 ... 다. 통상적으로는 협의이혼에 비해서 재판상의 이혼에 걸리는 시간이 더 길다고 한다.이혼을 하게 되면 재산과 관련해서는 위자료와 재산분할 문제가 발생하게 된다. 재산분할은 부부가 결혼 ... 은 직계비속과 함께 하는 경우에는 직계비속의 상속분의 5할을 가산한다.3. 최저임금의 의의와 효력, 결정방법 및 2020년의 최저임금액(시간급·월급액)에 관하여 서술하시오. (6점
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    | 방송통신대 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.12
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    중앙대 무역학개론 기말고사 정리
    1.무역의 정의란 무엇인가?->한 국가 내에서 일어나는 행위도 무역이라고 볼 수 있지만 일반적으로는 국제무역을 통상무역으로 정의한다. 초기에는 언어,관습,법률,제도 등이 서로 ... 하다)협정관세(의국과의 통상조약 또는 관세조약으로 부과)-WTO협정조약이나 무역협정에 의한관세관세의 긍정적효과:수입물품 가격상승.소비억제.국내산업보호.재정수입확보.국제수지개선부정 ... 적효과:소비자잉여감소,관세비용발생.통상마찰의 요인비관세정책(요새 많이 사용한다 대표적인 예시가 일본이 삼성반도체에 실시한 정책):관세 이외의 무역제한 수단이다. 관세가 아닌 다른 여러
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    | 리포트 | 29페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.12.07
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    팀의 효과성을 높이기 위해 어떤 보상체계를 갖추어야 하는지에 대해서 자신의 의견을 기술하세요.
    을 높일 것이다.세 번째, 유급휴가이다. 근로자가 쉬더라도 출근한 것과 같이 마찬가지로 통상임금을 받을 수 있는 것으로 앞서 제시한 다른 보상방법과 마찬가지로 돈과 연결되어 있
    리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.12.02
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    비관세장벽 정책의 개념과 종류
    적으로 제한한다는 점에서 수출자율규제와 거의 같은 수입규제조치라고 할 수 있다.다만 시장질서유지협정은 양국정부 간 공식적인 통상조약(통상협정)인 데 비하여, 수출자율규제는 양국정부 간 ... 의국에 경제적 타격을 주기 위하여 수출국이 자국의 수출을 제한하는 조치를 말한다. 구체적으로는 일부 선진국에서 노동집약적 산업의 특정 원자재나 반제품이 저임금국가인 개발도상국 ... 위하여 수입국이 정기관세 외에 추가로 부과하는 관세를 말한다. 그런데 여기서 정상가격의 판단기준으로서는, 첫째 수출국의 소비용 동종 상품의 통상적인 상거래에서 비교 가능한 가격
    리포트 | 10페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.01.28
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    저출산·고령사회기본법의 입법배경과 기본방향에 대하여 논하시오
    도록 하고, 생후 12개월 내의 자녀가 있는 부모에게 3개월의 육아휴직을 제공하며, 부모 모두가 육아휴직을 하였을 때 통상임금의 100% 수준에서 최대 월 300만원을 지원하도록 했 ... 로 하고, 비정규직 근로자나 남성도 이를 적극적으로 활용할 수 있도록 문화를 조성하겠다고 정하고 있다. 또한, 임금근로자 뿐만 아니라 특수고용노동자에게도 육아휴직을 보장할 수 있
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.17 | 수정일 2023.02.20
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    사회보험법의 종류와 문제점 - 사회보험법의 종류와 문제점
    , 공정하게 보상, 재해근로자의 재활 및 사회 복귀를 촉진 -고노부 장관 -근로자, 임금, 평균임금, 통상임금 : 각각 근기법상으로 규정된 바에 따른다. 단, 근기법상 평균임금 ... 는 내에 고용 조정으로 근로자를 이직시키는 경우, 합병한 사업주의 경우, 임금 체불하여 명단공개중인 경우, 장애인 고용 의무를 행하지 않은 사업주에게는 촉진지원금 지급하지 않 ... 이 늘어난 것이다. 예산의 문제를 겪는 정부 국민은 말한다. 이 시기가 지난 후에 세금이 올라갈 것이라고 말이다. 일반적으로 최저임금의 문제는 왠만한 미시적 거시적 경제의 흐름을 안다면
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    | 리포트 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.09.19
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2025년 12월 08일 월요일
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- 한국인의 가치관 중에서 정신적 가치관을 이루는 것들을 문화적 문법으로 정리하고, 현대한국사회에서 일어나는 사건과 사고를 비교하여 자신의 의견으로 기술하세요
- 작별인사 독후감
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