"통상임금"의 검색결과 입니다.

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육아휴직제도 연봉계약서 연봉근로계약서 비정규직 문제 육아휴직급여 근로기준법 취업규칙 근로계약서 양식 생활법률 인적자원관리

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"통상임금" 검색결과 921-940 / 9,073건

국내기업의 대 인도네시아 투자 현재 동향 및 전략적 제언

참고문헌44요 약1986년 의류제조업체로 시작한 세아상역은 현재 매출 1조 7000억원 규모의 세계 1위 벤더업체이다. 국내에서 해당 산업은 임금 상승에 기인하여 원가 경쟁력을 잃 ... 어가고 있다.이에, 세아상역은 노동력이 풍부하고 임금이 저렴한 지역에 공장 이전을 위한 지역을 물색한 후 인도네시아를 택하였다. 2004년 진출 이후 현재까지, 세아상역은 인도네시아 ... Jakarta7HANSAE INDONESIA UTAMA한세실업(주)Hansoll Indo #1, Hansoll Indo한솔섬유(주)KWANGLIM INDONESIA광림통상(주

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| 리포트 | 46페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.12.26 | 수정일 2020.12.30

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산업재해 사례조사 및 예방대책 연구

더라도 내야 한다. 산재보험은 통상적으로 근로자의 하루 평균 임금을 기준으로 휴업급여, 장해급여, 유족급여, 상병보상연금, 장의비 등이 산정된다. 우리나라에서는 산업안전을 도모하기 ... 와 고용 불안정, 만족스럽지 못한 임금 때문에 전문적인 자격을 갖춰 또 다른 직업으로 이직하고 싶다. 그래서 현재 안전관리와 관련된 교과목을 수강하고 있는 중이다. 다만, 아무래도 본인

리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.07

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AI 혁신이 재구성하는 노동시장 일자리 소멸과 창출의 이중 구조

인력' 중심으로 재편하고 있음을 시사한다.제2장: AI로 인한 일자리 소멸의 구체적 양상2-1. 소멸하는 직업의 특성과 구체적 사례AI가 일자리를 대체하는 방식은 우리의 통상적인 ... 은 직접 대체된다는 뜻이다.더욱 긍정적인 측면은 디지털 전환이 장기적 고용과 임금에 미치는 영향이다. 한국고용정보원의 분석에 따르면, 디지털 기술의 혁신과 전환이 성공적으로 도입 ... 되고 활용된다면 향후 5년 뒤에는 고용 규모가 8.5% 감소할 것으로 전망되지만, 이는 기업이 추진 중인 자동화의 극단적 시나리오다. 반대로 평균 근무시간은 감소하고 평균임금은 증가

리포트 | 16페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.11.12

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일 가정 양립과 관련한 우리나라 정책과 외국의 정책을 비교분석하시오. 우리나라의 일가정 정책을 설명하고, 외국 중에 한나라를 선택하여 그 나라의 일가정정책을 설명한 후 두 나라의 정책이 지향하는점, 공통점, 차이점 등을 설명하고, 우리나라의 정책방향을 제시한다.

하여, 그 기간 첫 3개월간 급여를 통상임금 100% (상한 월 250만 원)까지 지급함으로써 남성의 육아휴직 참여를 유도하고 있다. 이러한 인센티브의 영향으로 남성 육아휴직 이용자 ... 로 상향하였다. 또한 단축 이용 근로자에 대한 정부 지원을 확대하여, 단축으로 줄어든 시간 중 주 10시간분의 임금을 100% 보전해 주는 한편 중소기업 사업주에게는 대체 인력

리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.09.16

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한국의 가족관련법, 가족의 소득지원정책,건강지원정책에 대해 기술하고 가족관련 제도의 개선책

다. 육아휴직 급여는 개시일의 통상임금을 기준으로 매월 40%를 지급하고 있다. 육아휴직 급여 중에 85/100을 받고, 15/100은 육아휴직 종료 휴에 해당 사업장에 복귀해 6개월 ... 휴직 기간에 대해서 임금을 지급하는 법적 의무는 없다. 직장, 가정의 양립 지원을 위해서 고용보험에서 육아휴직 기간 동안에 육아휴직 급여를 지급함으로 육아휴직제도를 활용하고 있

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| 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.05

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방송대 이슈로 보는 오늘날의 유럽

대항전을 가리킨다.(8) 통상적으로 “귀족은 귀족답게 행동해야 한다”는 의미로 사용되는 프랑스어 표현( 노블레스 오블리주 )는 원래 명예와 이타심, 예의범절과 같이 귀족에게 부여 ... 에서 거의 최빈국에 속한다.,2016년기준 월평균급여는 165달러,최저임금은 1,378흐리우냐(약50달러)수준이다.내전을 겪으면서 화폐가치와 경제가 붕괴되었기 떄문이다.반면에 경제 ... 는지를 보면, 그 이유가 자명해 보인다.EU가입은 복잡하고 여러 복합적인 문제가 걸려있기 떄문일것이다. 통상 EU가입은 10년정도가 걸리는 오래걸리고 지루한 과정이다. 일례

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| 방송통신대 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.10.16

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수업에서 배운 내용을 토대로 종업원의 직무만족을 증진시킬 수 있다고 생각되는 것들은 어떤 것들이 있는지 자신의 경험을 예를

는 만족감을 측정한다는 점에서 고과만족이나 임금만족과 같은 구체적인 결과만족과는 구분된다. 직무만족은 조직 내부는 물론 외부적으로도 중요하다. 먼저 조직의 관점에서 자신의 직무에 대해서 ... 으로는 크게 다섯가지가 있다고 여겨진다. 이는 임금이나 회사정책,승진, 조직 구조 등 조직과 관련된 요인과 작업조건이나 의사결정 구조, 작업의 집단규모 등 작업환경과 관련된 요인 ... 째는 직위로, 직위가 높으면 높을수록 통상적으로 직무만족도 또한 높아지는 경향이 있다. 두 번째는 의사결정의 분권화로 이 역시도 그 수준이 높으면 높을수록 직무만족도는 높아지게 된다.그

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| 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.06.29

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프랑스경제개황,프랑스경제현항,프랑스정책방향

를 전제로 1주에서 52주(1년)까지의 교육훈련휴가를 사용할 수 있으며,이 경우에는 전액 국고보조금으로 실업수당을 받는데, 일반적으로는 사용자가 통상임금과 실업수당의 차액 ... 정부 보유 지분 매각, 공공부문 임금 규모 축소, 공공근로자 감축 등을 추진하려한다. 또 재정수입확보 및 공기업운영의 효율성을 도모하기 위한 차원에서 공기업 민영화 작업을 가속화 ... 만큼도 보상을 하기 때문에 재직자의 임금손실은 없는 편이다.13주에서 52주까지 가능한 안식휴가 동안에는 도입 당시 실업수당의 80%를 받았었는데, 1997년에60%로 감축되고, 1998년

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| 리포트 | 30페이지 | 8,000원 | 등록일 2022.08.11

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한국기업들이 베트남이나 인도네시아 등 동남아시아에 진출하여 성공 혹은 실패하는 사례를 조사하고 왜 기업들이 동남아시아 지역에 진출하는지와 문제점이 있다면무엇인지를 서술하여 보시오. 그리고 무역과 어떠한 관련이 있는지도 서술하여 보시오.

의 인구가 많다. 중국보다 저렴한 인건비도 한국 제조기업들에는 매력적인 조건 중 하나이다. 동남아시아 지역 진출 이전에 중국 진출이 있었는데, 중국 내 성시에서 최저임금을 23% 가량 ... 는 중국의 5분의 1, 우리나라의 10분의 1에 불과하다. 또 다른 이유 중 하나는 외국인 투자기업에 대한 세금 혜택이다. 베트남을 예시로 들면, 베트남의 법인세는 통상 20~25%이

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| 리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.10.16

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계약제교원 임용(교감자격 연수 및 교육전문직 시험)

고, 30일 전에 예고를 하지 아니하였을 때에는 30일분 이상의 통상임금을 지급하여야 한다. 다만, 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 경우에는 그러하지 아니하다.1. 근로자가 계속 ... 것으로 본다.※ 「근로기준법」 제26조의 30일분 이상의 통상임금은 계약해지일 이후 해당자가 1개월간 정상적으로 근무할 시 받을 수 있는 1개월분의 급여(각종 수당 등을 모두 포함

시험자료 | 133페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.03.24

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4차산업혁명에 따른 기업 전략의 변화와 그 사례를 제시하시

했다. 일반적으로 ‘1차’ 산업혁명이라는 표현은 잘 쓰지 않는데, 이는 최초의 산업혁명에 대해서는 앞에 숫자를 붙이지 않고 그냥 ‘산업혁명’이라고 부르는 것이 통상적이기 때문이다. 18 ... 었다. 사람들은 공장이 밀집해 있는 도시로 몰려들었고, 더 이상 자급자족을 하지 않고 자기의 노동력을 판매하고 그 대가로 임금을 받아 생계를 유지하는 임금노동자가 되었다. 자본주의

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.02.05

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국제통상론 레포트 미 대선이 한국에 미치는 영향 및 EU와 베트남의 FTA 발효와 시사점

국제통상론※각 주제별 후반에 개인적 견해는 진한 글씨로 표시했습니다.미국 대선이 대한민국에 미치는 영향첫 번째 자기주도학습 주제는 단연 세계적 이슈로 떠오른 트럼프와 바이든 ... 의 정책을 비교하고 이에 대한 한국에 미치는 시사점과 개인적 견해를 작성해보았다. 대선 결과는 과제를 작성중인 현 시점(11월 9일)에서 비록 바이든의 당선이 확실시 되었지만, 국제통상 ... , Susta출량이 증가하는 현상이 나타났다. 따라서 향후 한국의 대미 수출은 미국의 중산층 확대 및 최저임금 인상 정도에 따라 대미국 수출 확대 여부가 결정될 것으로 예상된다.따라서 대미

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| 리포트 | 15페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.06.08 | 수정일 2021.09.21

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(2021학년도 2학기 기말시험, 성,사랑,사회) 우리 사회의 저출산(저출생) 문제와 인구감소 현상의 양상과 이를 해결하기 위한 정부의 노력에 대해서 살펴보고, 이러한 문제와 해결 노력을 재생산정치의 관점에서 비판적으로 서술하시오.

는 부모 모두 3개월 육아휴직 시 각각 최대 월 300만원(통상임금 100%)을 지원한다.②육아휴직 소득대체율 인상: 통상임금의 80%, 최대 월 150만원으로 인상한다.③중소기업 지원

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| 방송통신대 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.10.19

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근대무역이론과 현대무역이론 및 수출기업전략에 대해서 설명하시오

고용의 가정이다. 그러나 케인즈는 실업을 오히려 통상적인 경제현상으로 보고 이론을 전개하였다. 케인즈는 어떤 이유에서 실업이 존재하면 생산요소가 희소한 것이 아니라 과잉상태에 있 ... 이론체계에서 무역에 대해 유효수요의 증대효과, 즉 무역승수효과를 설명하였다. 케인즈는 비자발적 실업이 존재할 수 있는 주된 이유로 명목임금과 이자율의 하방경직성을 들고 있다. 그 ... 는 노동조합의 존재 등에 의해 명목임금이 일정 수준 이하로는 하락되지 않는 경향이 있음과 이자율도 유동성 함정(liquid trap) 때문에 일정률 이하로 하락될 수 없다고 보

리포트 | 9페이지 | 6,500원 | 등록일 2025.01.13

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우리나라 사회 환경에 맞는 복지사업에는 어떠한 것이 있는지 서술하시오

+6 부모육아휴직 시 통상임금 100%를 지급하도록 하며 육아기 근로자 출퇴근 장려금을 만들고 인재채움뱅크 확대 계획을 마련해두고 있다. 이 외에도 건강한 아이, 행복한 부모를 위해 ... 를 도입하였다. 또한 다양한 사회서비스 공급이 확대되었다. 하지만 이러한 상황에서도 아직도 한국사회의 여러 문제로 인해 해소되지 못한 복지 사각지대는 여전하며 저임금, 고용불안, 소득

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.03

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백범일지

한다. 이 일로 김창수는 강도살해범으로 감옥에 가게 되었지만 모진 고문 속에서도 “소위 만국공법 어느 조문에 통상 화친하는 조약을 맺고서 상대방 나라 임금이나 왕후를 죽이라고 하 ... 더냐. 이 개 같은 왜놈아. 너희는 어찌하여 감히 우리 국모 폐하를 살해하였느냐? 내가 살아서는 이 몸을 가지고, 죽으면 귀신이 되어서 맹세코 너희 임금을 죽이고, 너희 왜놈들을 씨

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| 리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.08.19

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[사회복지학개론] 2025년 1학기 중간과제물, 1. 사회복지학개론 1강에서 6강 중 본인이 생각하기에 가장 인상적인 장면이나 주제를 선정하시오. 2. 게을러서 가난할까 가난해서 게으를까'라는 질문에 대해 논하시오

, 노인, 아동 등의 상품화하지 못하는 사람들에게는 사회적 임금을 주어야 한다. 이들에게 국가가 개입을 하는 것이 보편주의 복지가 된다. 이는 탈상품의 정치가 작동하고, 이에 대한 ... 를 통상적인 서비스로 제공하되, 꼭 필요한 이들에게 추가적인 잔여주의를 제공해야 한다. 예를 들어서 모든 어린이들에게 아동 수당의 혜택을 제공하지만, 빈곤 계층 어린이에게는 추가적인 ... 교육을 받을 기회가 있음에도 불구하고 개인이 다니든 학교를 중퇴하거나, 기술 습득을 제대로 하지 않아서 저임금에 머무르는 것은 결국 개인의 책임이다. 물론 과외나 교육적인 환경

방송통신대 | 10페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.03.24

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계획안 ) 사내근로복지기금 도입 계획안에 대하여 보고서를 작성

등 기금에서 받는 금품은 증여세가 면제되고, 기금에서 지급하는 금품은 임금으로 포함되지 않기에 소득세 및 4대 보험이 부과되지 않는다.사내근로복지기금을 선택한 기업 측면 ... 기금을 바탕으로 근로자들이 원하는 복지를 능동적으로 주거나 폐지할 수 있다는 점에 존재하며, 기금에서 지급하는 물품은 임금에 포함되지 않아 실질적인 임금 인상이 아니더라도 복지혜택 ... 이익의 5%를 기준으로 정하는 것이 통상적이나, 상/하한선이 존재하지 않아 노사의 협의 끝에 이와 관련된 결정이 가능하다. 이후 설립인가 신청서, 정관, 사업계획서, 예산서, 기금

리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.04.30

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왜 핵심인재를 선발하고 적재적소에 배치해야 하는지에 대해 논술하시오

을 경계해야 한다.내부 팀장 중 향후 높은 성과를 창출할 수 있다고 판단되는 핵심인재를 선발하는 기준은 크게 세 가지로 첫째, 인사고과 등으로 살펴볼 수 있다. 인사부서는 통상 팀장 ... 의 관점에서 인재가 만들어낸 제품이나 서비스에 영향을 미친다. 보통은 '빠른 승진'이나 '고임금' 등 특화된 조건을 제공해 인재를 확보하는 것이므로, 같은 이유로 획득한 인재가 잃

리포트 | 3페이지 | 7,000원 | 등록일 2023.07.10

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국민기초생활보장제도의 도입배경, 기본원칙, 문제점 및 운영의 개선방안을 정리한 레포트 입니다.

과 소득초생활 보장수준’을 일컫는 것이 적절해 보인다.2. 기초생활보장의 수준국민이 건강하고 문화적인 생활을 유지하기 위한 최저기준 보장 기본선은 통상적으로 최저생계비로 일컬어지고 있 ... 복지부장관이 공표하는 금액으로 규정한다. 아울러 최저생계비의 규정은 공공부조의 기준과 최저 임금이나 임금교섭에 있어서도 중요한 의미를 갖는다. 최저생계비를 추정하는 방식은 첫째 ... 을 정리해 보면 다음과 같다.1) 수급자선정의 합리화국민기초생활보장법에서 최저생계비는 수급자 선정의 기준과 급여수준을 결정하는 기준이 될 뿐만 아니라, 각종사회 수당 할당 수준과 최저임금.

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| 리포트 | 13페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.06.03

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