"재량근로"의 검색결과 입니다.

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"재량근로" 검색결과 681-700 / 3,607건

치과위생사 국가고시 지역사회구강보건+구강보건행정 핵심요약정리

부식증 : 법정 작업성 구강병으로 산 화합물에 장기간 노출된 근로자에게 발생- 주로 전치부 순면에 많이 나타남- 불화수소, 염소, 염화수소, 질산, 황산 등으로 발생- 감귤로 등 ... 기호성이 높은 식품 섭취는 자제- 직업환경을 개선하고 보호구를 착용.- 근로자 채용 시 작어 중 구강건강진단을 받도록 규정한다.● 계속구강건강관리제도 전달 단계개시구강보건진료증진 ... - 치과의사에게 구강진료에대한 재량권부여?단점- 소득이나 지역별 편차- 자원 낭비 심함- 진료비 상승● 공적부조형(공공부조형) 구강보건진료제도?구성: 소비자, 정부?장점- 예방지향포괄격)

시험자료 | 10페이지 | 3,500원 | 등록일 2021.11.04

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사회복지사 자격증 지역사회복지론 과제 레포트 주지역의 기초지방자치단체에 대해 조사와 본인 생각 기술

반영비율 15%)* 내용의 타당성(100점)* 운영교수님의 재량에 맞는 채점기준으로 배점기준이 나눠집니다. 위 기준은 교육원에서 제시한 예시이니 참고바랍니다. 단, 추가제출 기간 ... 훈련프로그램운영51강남구장애인직업재활시설수서동721장애인 직업 교육?훈련 및 취업 기회 제공52강남지역자활센터일원동624-4근로능력 있는 저소득층의 자활능력 배양53가정복지과가정 및

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.09.11 | 수정일 2022.02.02

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2025년 23회 사회복지사 1급 사회복지행정론 핵심 요약집

집단에 의존 많고 외부 환경 영향 쉽게 받음-기술의 불확실성 : 서비스 제공하는 전문가의 재량에 의존하는 경우 많음-전문가와 대상자의 상호작용 강조 : 상호작용의 질이 목표달성 ... 관계 이론 : 인간의 심리사회적 요인, 정서적 측면, 사회적 관계 중시-메이요의 인간관계이론 : 호손실험 (근로자의 생산성은 작업 조건보다 조직 내 비공식집단과 인간관계에 의해 더

시험자료 | 18페이지 | 6,000원 | 등록일 2024.10.23 | 수정일 2024.11.20

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사회복지사 1급 3교시(정책론, 행정론, 법제론) 요점정리

-사회투자국가: 적극적 변화 시도, 노동시장 참여, 근로의무인적자본 및 사회적 자본 투자, 사회적 포섭 관심- 드림스타트① 합리모델- 최대한의 사회적 이득, 고도의 합리성, 모든 ... 실패 전제, 집중적 자원할당- 빈곤완화, 목표효율성, 수직적 재분배↑, 자원비용낭비↓- 낙인ㅇ, 운영효율성, 근로의욕, 사회통합↓- 귀속적욕구(인구학적 속성),보상/기여, 등급분류 ... 을 하급자 위임, 전문가 조직 접합, 자유재량① 동기-위생이론(허쯔버그)- 위생요인: 불만요인, 동기유발 위한 필요조건,- 동기요인: 만족요인, 동기유발 위한 충분조건② ERG이론

시험자료 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.04.18 | 수정일 2021.09.30

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[3년치 최신기출, 최신판례] 2024 형사소송법 시험(검찰,마수,경찰,교정,철경,보호) 대비

공개법 적용x. 형소법에 따른 열람,등사 신청(불복시 준항고ok)‘불기소처분 종결기록’ 공개는 정보공개법 적용(불복시 항고ok)*근로감독관이 특사경으로서 수사하는 것은, ‘형소법 ... 의 엄격한 증명’ (피고는 소명 vs 검사는 탄핵)(but 직접,객관적 증명이 불가능하므로-> 간접,정황증거로 판단)*증거의 취사선택, 증명력 판단은 ‘법원 재량’ (but 핵심증인

시험자료 | 10페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.03.07

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자영업자 단결권과 단체교섭권에 대한 유럽(연합)의 규율* (European approaches to regulations for the self-employed at the crossroad of labour law and competition law)

비해, 단체교섭권에 대해서는 근로자와 비교할 때 상당한 제약이 있음을 확인할수 있었다. 그러한 결과를 야기한 주된 원인으로 EU경쟁법의 적용을꼽을 수 있으며 EU사법재판소 ... 의 경우 유럽 국가별로 단체교섭권 보장에 있어 일정한 규제재량을 발휘하는 회색지대처럼 취급되는 것으로 보인다. 다만 최근 EU는디지털 플랫폼 노동 등으로 대표되는 비전형 취업형태 ... . 9. EU 경쟁법당국의 가이드라인이 도입되었다. ‘경제적으로 의존적인’ 1인 자영업자, 근로자와‘나란히’ 근무하는 1인 자영업자, ‘디지털 노동 플랫폼’을 통해 일하는1인 자

논문 | 34페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.08 | 수정일 2025.06.10

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Basic mba

의 형성- 가치관의 변화 : 특성이 날로 바뀌는 경향?법률적 환경- 사용자의 재량권을 지속적으로 제한- 고용기회평등부문, 근로조건에 관한 부문, 안전 보건 부문, 노사관계부문?노동

시험자료 | 40페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.08.29

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매경 TEST 공식 가이드 요약본.

를 피셔 방정식이라 한다.명목이자율 = 실질이자율 + (기대)물가 상승률.만약 예상보다 물가가 더 상승한다면 부의 재분배가 대부자로부터 차입자에게로 넘어간다.실업의 측정실업은 근로 ... 을 해외 기업에 부여하고 수수료를 받는 형태이다.프랜차이징사업 모델이나 운영 시스템을 공유하는 형태. 브랜드나 사업 형태 및 활용에 대한 재량권이 낮아 프랜차이지가 시장의 변화나 외부

시험자료 | 79페이지 | 6,000원 | 등록일 2021.08.17 | 수정일 2025.08.06

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공무원 7급, 9급 헌법 핵심지문 정리(7급, 9급 합격생 자료)

권을 제한한다는 데 있다. 그런데 그 위헌성을 제거하고 수형자에게 헌법합치적으로 선거권을 부여하는 것은 입법자의 형성재량에 속하므로 심판대상조항 중 수형자에 관한 부분에 대하여 헌법불합치 ... 다.?교원의 지위에 있어서는 헌법 31조 6항(교원지위법정주의)이 헌법 제33조 제1항(근로3권)보다 우선적용된다.?교수재임용을 추천하지 아니한 것은 공무담임권 침해가 아니다.?고졸 검정

시험자료 | 47페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.05.19 | 수정일 2023.06.05

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2025 Ver. 도급사업의 안전관리 적격 수급업체 선정지침 (안전보건관리체계 13)

예방 능력을 갖추지 못한"영세업체가 도급을 받아 그 소속 근로자가 산업재해를 발생시키는 문제가 발생하지 않도록 협력사 안전관리역량평가에 적용함을 목적으로 한다."㈜""사업장명""" ... "" 직원(근로자), 협력사 소속 근로자, 계약의 형식에 관계없이 대가를 목적으로 노무를"" 제공하는 자, 수급인 등을 말한다."5용역 : 물질적 재화를 생산하는 노동과정 이외에서 기능 ... 하는 노동을 말함6"위탁 : 운영을 부탁하거나 어떤 행위를 부탁하는 것으로, 위탁을 받은 사람은 위탁의 취지에 따라 자기"재량으로 사무를 처리할 수 있음4 제4조(책임과 권한

서식 | 1페이지 | 7,000원 | 등록일 2025.01.06

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간호관리학 요약정리(관리 개념 및 이론, 역량, 인적관리, 전달체계)

, 인간을 규정에 의해 움직이도록 함- 규칙이나 규정에 너무 집착하여 조직이 경직되어 상황변화 대처에 대한 융통성 부족- 개인 재량의 폭이 좁아지고 다양성과 창의성 개발이 제한 ... ① 과학적 관리론(테일러, 산업혁명)- 근로자의 생산성을 향상시키기 위한 원칙 3S(간소화, 표준화, 전문화)- 최고의 작업을 설정 : 시간 동작 연구, 작업표준 결정- 특정 작업 재능

시험자료 | 9페이지 | 3,500원 | 등록일 2021.12.09

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위탁영업계약서(서식)

한 제반 영업활동을 수행한다.2. 위탁업무 수행의 구체적 방법 및 내용에 대해서는 관계 법규에 저촉되지 아니하는 범위 내에서 “을”의 재량에 따라 최대의 실적을 올릴 수 있도록 자유 ... 에게 손해를 입힌 경우 “을”은 “갑” 또는 제 3자에게 손해를 배상하여야 한다.제11조 (신분상의 지위)1. “을”은 본 계약에 의거 위탁업무의 수행을 위한 “갑”과의 관계가 근로기준법

서식 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.09

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장애인재활상담사 전과목 요약집

의 사항은 행정부의 재량에 맡겨야 함)⑦시기상의 신축성의 원칙⑧예산기구 간의 상호연락의 원칙(3)예산원칙의 적용방향-기관이 놓인 상황을 고려하여 통제중심, 지출효율성에 중심을 둘 ... 일반사항3.장애인직업재활시설의 종류와 기능1)장애인 보호 작업장직업능력이 낮은 장애인에게 직업재활훈련을 제공하고 보호 가능한 조건에서 근로 기회 제공하여 이에 상응하는 노동의 대가

시험자료 | 88페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.02.03

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세무사 1차 기타세법 (국기 국징 조처)

.공휴일, 토요일, 근로자의 날-> 다음날이 기한.2.전자 신고의 경우 ->전자납부를 할 수 없으면 복구된 다음날이 기한.우편신고- 납세자-발신주의(우편날짜 도장 찍힌 날) 도달주의 ... )소액일한 사유로 연장 중에 추가 사유발생하면 기존 사유에서부터 2년)분납한도: 금액 및 기한 세무서장 재량납세담보: (납부고지 유예와 동일)(납부기한 연장 혹은 납부고지 유예시 납세

시험자료 | 48페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.07.22 | 수정일 2023.12.07

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거시경제학 정리 - 객관식 경제 시험 대비(공기업, 공무원, CPA, 감평사)

(루카스 모형)가정 : 임금과 가격은 신축, 시장 청산, 고용주 근로자 모두 불완전 정보총체적 충격을 개별적 충격으로 오인할 경우 생산 증가정책 무력성 명제 : 총체적 충격이 사전 ... 은 투자의 불안정성, 재정정책이 효과적, 미세조정(재량적 안정화정책,파인튜닝)6) 새케인즈학파 : 안정화정책은 예상여부와 무관하게 단기적으로도 효과적, 복수균형 경기변동이론(가격경직

시험자료 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.09.20

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사회복지사1급 시험 - 1,2,3 교시 전과목 요점정리(기출문제분석)

에서 주로 쓰는 기록형태사회복지사의 재량에 아주 많이 의존 -> 기록의 내용이나 질이 기록자의 능력에 좌우③문제중심기록병원 또는 정신보건센터에서 여러 전문직이 함께 일할 때④이야기체 ... 의 다원화.지방분권화노동의 유연성 강조.시민권의 권리와 의무의 균형강조복지의 혼합경제 (복지다원주의)선성장 후분배논리자유주의 시장경제이념에 기초 -> 근로자연계형 복지영국 보수당

시험자료 | 110페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.08.26 | 수정일 2021.02.19

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지역사회 구강보건학 (치과위생사 국가고시요약)

의치보철 필요*산업장구강보건 법정 직업성 구강병-“불화수소, 염소, 염화수소, 질산, 황산” 취급 근로자에게 발생하는 직업성 치아부식증*지역사회구강보건1)특성-20세기부터 발전-지역 ... 위주②자유방임형(민간주도형)-생산자, 소비자-소비자 선택권 보장, 생산자 재량권, 구강보건진료 질적수준 향상-진료 사치화, 진료자원 편재, 진료비 상승③사회보장형(혼합형/★우리나라)

시험자료 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.10.16

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제갈현근 관세법 목차노트

공무원의 재량의 한계(법 제7조)1. 의의 – 과세의 형평, 이 법의 목적2. 필요성제3절 기간과 기한 = 1 \* ROMAN I 기간과 기한(의의) = 2 \* ROMAN II ... 기간의 계산1. 수입신고 수리전 반출승인을 받은 경우2. 민법 적용 = 3 \* ROMAN III 기한의 계산(예외, 특례)1. 근로자의 날 등2. 장애로 인하여 가동이 정지

시험자료 | 102페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.08.28 | 수정일 2020.09.14

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보호구사용및관리기준

여 보호구의 취급 및 관리에 필요로 하는 사항을 규정하기 위함이며 소속 모든 근로자가 이를 준수하여야 한다.나. 정의각 작업장에서 위험방지 및 질병예방에 필요로하여 회사가 지급 ... 크레인,리프트의 조립 및 해체작업비례낙하용제206조최대적재량이 5톤이상 화물차에 싣거나 내리는 작업추락용2.눈과 안면 보호구안전기준(시행규칙)보호구를 사용하여야할 작업명착용부서지급기

서식 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.02.21 | 수정일 2024.03.20

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유연근무제 ) 최근 우리나라에서 조직에서 근로자들이 일과 삶의 균형(Balance of Work and Life)이라는 가치가 대두되고 있습니다.

는 것이다.이러한 유연근무제는 세부적으로 나눠보자면 재량근무제와 원격근무제, 재택근무제로도 나눌 수 있다.재량근무제는 업무의 특성상 업무 수행방법을 근로자의 재량에 따라 결정하고 사용 ... 다.근로계약서상 근로조건 명시는 선택근무제, 재량근무제, 원격근무제, 재택 근무제 모두 해당한다. 취업규칙정비는 선택근무제와 재량근무제만 해당하며, 원격근무제와 재택근무제는 경우에 따라 ... 환경을 개선하고 맞춤형 근무시간 선택제를 통하여 일과 가정의 양립을 도모하고자 도입하였다. 연구개발 직무 수행 근로자 2명을 대상으로 재량근무제를 실시하였으며, 주 40시간 이내

리포트 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2019.11.19

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