"인사평가가공정하고신뢰롭게"의 검색결과 입니다.

기간
- 전체
- 3개월
- 6개월
- 1년
- 2년
- 3년
- 5년
직접입력

적용
연관순
- 연관순
- 최신순
영역
- 전체
- 제목
- 본문
- 태그
페이지 수
- 전체페이지
- 1 페이지 ~ 5 페이지
- 6 페이지 ~ 10 페이지
- 직접입력 페이지 ~ 페이지 적용
확장자
- 전체
- 한글
- PDF
- MS워드
- MS엑셀
- MS파워포인트
- 압축파일
- 기타
할인자료 보기

연관검색어

인적자원관리 인사고과 타당성 위해요소 다면평가 다면평가 사례 직무평가방법 교원능력개발평가 사고의 부적절성 학점은행제

"인사평가가공정하고신뢰롭게" 검색결과 581-600 / 5,710건

판매자 표지는 다운로드시 포함되지 않습니다.

판매자 표지

인간관계론_동기유발이론 중 브룸의 기대이론과 아담스의 공정성이을 어떻게 인간관계에 적용할 수 있을지 논하시오.

며 절차적 정의는 보상이 배분되어야 한다고 믿는 결정절차에 대한 지각 상급자가 부하직원들을 인사고과 및 평가를 통해서 임금인상이나 승진시키는 절차를 고려하는 것으로 신뢰에 영향을 주 ... 는 것이다. (3) 적용방안 이러한 기대이론과 공정성이론은 현대사회에서의 성과급이라는 제도 및 평가 점수에 의해서 산출을 통해서 적용하고 있다. 이러한 성과급은 일한 만큼 소득 ... 인간관계론 동기유발이론 중 브룸의 기대이론과 아담스의 공정성이을 어떻게 인간관계에 적용할 수 있을지 논하시오 차 례 1. 서론 2. 본론 (1) 브룸의 기대이론 (2) 아담스

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.07.07

다운로드 장바구니
판매자 표지

[인적자원관리론]직원경험에 대한 이해 및 사례(파타고니아 사례를 대상으로)

성, 상사의 지원, 긍정적 피드백, 성장 가능성 등이 있으며, 그 외로 조직문화, 상사와의 신뢰, 조직공정성 등을 들 수 있다. 최근에는 구성원의 사회적 특성, 사회적 유능감, 구성원 간 ... 우수한 고객경험을 통하여 신규고객을 유치하고, 기존 고객을 유지하는 고객 관리의 개념을 인사분야에 적용한 개념이다. 고객경험은 고객이 기업의 브랜드와 서비스를 접하는 구매 전, 구매 ... 시점, 구매 후의 과정에서 기업이 고객에게 제공한 물리적인 가치에 대한 평가와 이 때 발생한 심리적 느낌의 혼합이며 고객경험은 기업이 제공한 물리적, 심리적 가치와 고객의 가치

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.10

다운로드 장바구니
판매자 표지

간호 전문직 표준 및 법적, 윤리적 기준(간호 관리학)

하였다. 에는 정의와 신뢰의 증진에 관한 내용이 나와 있다. 간호 활동의 공정성과 형평성을 유지하며, 자원의 분배에 있어서 공정해야 한다는 내용이 나와 있다. 실습 시 현장의 관리자 ... 을 투표하여 전체 병동에 적용하는 것도 관찰하였다. 선정된 내용을 바탕으로 병동 단위에서 개선해야 할 목표 수치와 함께 수행 방안을 공지하는 것을 관찰했고, 수행 후 평가하는 것 ... 가 한정된 의료 자원에 대해서 재고를 관리하고, 분배를 감시하는 역할을 하는 것을 관찰할 수 있었다. 관리자는 분배가 공정한지 감시하는 활동을 통해서 간호 활동의 공정성과 형평을 유지

리포트 | 10페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.09.30 | 수정일 2024.03.18

다운로드 장바구니
조직관리 13주차

에 대한 구성원들의 이해도가 높고 기업은 구성원들의 성과에 대한 공정한 평가와 합리적인 보상을 제공하여 기업이 성과를 지향하게 만드는 기업 문화이다.직원들에게 성과 지향 문화 조성 ... 과 직원들 모두가 공정하다고 느낄 수 있는 평가체계가 있다면 직원들이 보다 적극적으로 기업의 성장과 성과 창출을 위해 노력할 것이다. 또한 직원들이 자유롭게 자신의 성과를 낼 수있 ... 하게 된다. 이는 변화하는 기업환경에 조직이 더욱 빠르게 대처하도록 도와 환경적응력을 강화한다. 구성원들이 조직문화를 통해 조직에 녹아들게 되면 자신의 조직을 더욱 신뢰하게 되

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.12.27

다운로드 장바구니
정치지도자의 도덕성

하고 공정하고, 그리고 민주주의를 잘 이해하는 인사가 한국에 가면 건국에 큰 도움이 될 것이다.”라고 하며 조국으로의 돌아갈 것을 충심으로 요청하였다. 이에 대해 서재필 박사는 “나 ... ’라고 했다. 그렇기 때문에 정치지도자는 올바른 자질과 리더십을 갖추어야 그를 추종하는 국민들이 신뢰할 수 있다.특히 전통 윤리를 내세우는 한국의 경우, 정치지도자의 도덕 ... 가 도덕성을 갖추지 못한다면 사회는 더 이상 정치지도자를 신뢰할 수 없으며 그렇게 된다면 선진사회로의 발전이 더디게 되고 공동체가 붕괴되어 버린다. 이것은 대중과 떨어진 정치자체

리포트 | 11페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.02.16

다운로드 장바구니
[지방자치행정론 3학년] 최근 우리나라 지방행정은 물론 정치의 영역에서 시민단체의 역할과 영향력이 더욱 강화되어가고 있다. 이러한 현상을 바라보는 시각은 크게 긍정과 부정의 두 가지로 구분된다

단체의 역할과 영향력 강화의 부정적 관점1) 시민운동의 구조적 한계2) 신뢰3) 시민단체 외부환경4) 조직의 한계성5) 리더의 정치적 성향4. 부정적 관점의 사례5. 시민단체의 역할 ... 있어야 하는 것이다.시민단체가 선거운동을 함에 있어 이에 부합되는 행동을 할 수 있으려면 이에 관여하는 인사들의 자질로서 여러가지 요청되겠지만 무엇보다도 고도의 도덕성과 자신 ... 에을 것이다. 그러나 한국사회에서는 물론이거니와 시민사회가 활성화된 미국사회에서조차 소위 ‘시민 없는 시민사회’에 대한 우려의 지적들이 제기되고 있다.2) 신뢰‘시민 없는 시민사회

방송통신대 | 10페이지 | 6,000원 | 등록일 2021.05.08

다운로드 장바구니
판매자 표지

도요다 경영시스템 또는 TQC에 대해 조사하시오

채플린의 영화 ‘모던 타임즈’에서도 묘사되듯이 이 시기의 작업자들은 단순한 동작을 수행했으나 공정이 너무 빨리 지나가기 때문에 잠시라도 한 눈을 팔면 안되는 상황에 놓여 있었다. 또 ... 사람이 공정을 수행하다보니 아무리 자동화가 되어 있다고 할지라도 품질상에 문제가 생기는 경우도 발생하였다. 그래서 공정을 통해서 생산되는 제품의 품질을 관리하는 별도의 인력이 필요 ... 다고 한다.이후 총체적 품질관리는 1970년대 후반에 일본에서 본격적으로 시작되었다. 당시 일본에서는 제2차 세계대전 이후 국제사회에서 낮게 평가받았던 기업의 경쟁력을 높이기 위한 방안

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.02.02

다운로드 장바구니
판매자 표지

리더십 성공실패 사례분석

적인 충성이 아니라 부하들이 진심으로 믿고 따를 수 있도록 해야 한다 . 이를 위해서는 우리나라의 조직체계에 전폭적인 개선이 필요할 것으로 보인다 . 회사는 최대한 공정한 인사고과 ... 리더십 성공 / 실패 사례분석 2021-1 공공리더십세미나 기말고사 대체 과제INDEX 1. 이순신의 어린시절 2. 이순신의 위기감지 능력 3. 이순신의 합리적인 인사원칙 4 ... 들의 인사업무였다 . 그러나 인사 청탁이 많이 들어왔고 그의 상관인 병무랑 서익이 청탁을 하였다 . 이순신은 “ 승진 순서가 되지 않은 사람을 먼저 승진시키면 승진할 사람이 승진을 못하

리포트 | 17페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.28

다운로드 장바구니
2021년 인력개발과활용-왜 핵심인재를 선발하고 적재적소에 배치해야 하는지에 대해 논술하시오

평가에만 의존하는 것이 아닌 외부 전문가에 의해 객관적 공정 평가로 신뢰를 확보하는 것이다.둘째, 일반적으로 핵심인재들은 높은 연봉과 자기 성장에 관한 욕구가 강하기에 배울만한 가치 ... 에도 적재적소 맞는 인재를 배치해야 능률을 효율적으로 달성할 수 있는 효과를 보여주기에 기업들은 전문적인 인재 채용이 심화하기도 하였다. 가장 큰 변화는 인사부서의 역할로 볼 수 있 ... 다. 과거 행정 중심의 임무를 수행했던 인사부서에서는 경영전략과 조직변화 수행과 이를 관리하는 전략적 분야로의 임무를 수행하는 등의 적극적 관점으로 변화하는 전략적 파트너의 역할로 증대

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.11.27

다운로드 장바구니
판매자 표지

간호관리학 요약정리

처리*관리체계 3가지- 투입물 : 인적, 물적, 기술적 지원 ex) 간호사, 혈압계- 경영과정 : 기획, 조직, 인사, 지휘, 통제 = 간호관리 과정- 산출물 : 목표달성 (환자 ... , 예산 편성(2) 조직 : 조짂구성원이 수행할일을 하는데에 기본적 구조 설계직무내용편성, 책임, 권한관계 수립(3) 인사 : 인적자원 확보, 관리, 인력선정, 모집, 선발, 채용 ... (4) : 지휘 : 인간관계, 동기부여, 갈등관리, 권한위임, 의사소통(5) 통제 : 조직목표, 기준이 성과로 얼마나 나타났는지 평가3. 간호관리 역량1) 간호사 관리업무- 간호사

리포트 | 13페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.05.30

다운로드 장바구니
국립교통재활병원-자기소개서(사무직)

교통재활병원 사무직에 지원했습니다.입사 후 숙련된 행정역량을 바탕으로 원칙을 준수하고 공정한 업무를 추진하겠습니다. 병원 환경분석 결과에 따라 중장기 인사전략을 수립하고 직무분석 및 ... 평가를 통해 직무분류를 유지보수 하겠습니다. 정책전략과 연간계획에 따라 인력 소요계획을 파악하고 채용된 인력의 인재육성을 위한 교육과정을 운영 및 평가하겠습니다. 그리고 공정 ... 한 성과측정 및 평가제도 수립을 통해 인사고과를 진행하겠습니다. 또한, 조직문화를 진단 및 개선하고 환자와 임직원의 민원 및 건의에 대응할 수 있는 소통창구를 다변화하겠습니다.

자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.12.27

다운로드 장바구니
경영학의 이해 중간고사 예상문제-1

관리를 중시해야하고 공정한 Performance의 기준의 설정과 유지를 해야한다. 예를들어 KPI(핵심 성과 지표)로 역량을 평가한다.중간관리자는 인간적 기술을 중시하며 그 예시 ... 조직 인사 이론 중 거시적 이론 두가지를 쓰고 이를 응용하시오경영의 정의를 약술하시오미션과 비젼의 정의를 약술효율성과 효과성의 차이를 약술기업의 자원 3가지를 쓰시오기능 단위 ... 가지를 쓰고 각 환경요소를 설명하시오조직/인사 이론 중 거시적 이론인 조직이론을 통해 조직 구조와 조직 이론 연구 흐름, 지배구조, 경영자에 관한 것에 대한 연구를 알수있고 이

시험자료 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.10.05

다운로드 장바구니
판매자 표지

구체적 분야 업종,아이템 를 선정 후 혁신전략을 수립해 보라(10문장 이상).강의의 핵심용어(예

있을 것이다. 즉 공유 경제를 통해 퍼스널 모빌리티를 대여하기에 용이하도록 플랫폼 내에서 거래자 상호 간의 신뢰도 평가가 가능하게 하거나, 플랫폼 네트워크를 더욱 조밀하게 구축 ... 노동시장, 사회적 자본, 거래비용, 기술경제패러다임 등등)를 반드시 활용해야 점수가 부여됩니다) I. 서론 오늘날 기업에서의 혁신은 새로운 제품이나 서비스 그리고 새로운 생산 공정 ... 고, 다양한 맥락에서 사용되고 있다. 이러한 사회적자본은 일상생활과 경제적 효율성을 추구하는 시장에서 신뢰가 핵심적인 문제다. 즉 한 사회의 문화인, 그 사회의 신뢰수준과 사회규범

리포트 | 3페이지 | 5,000원 (5%↓) 4750원 | 등록일 2023.04.11

다운로드 장바구니
'팀장의역할' 독서감상문

해야 한다.동원할 수 있는 모든 통로를 이용하여 정보를 모아야 한다.내부보고서, 회사 관계자, 고객, 기타(인사기록, 업무평가, 자기소개서)정보수집이 되었다면 ABC분석법과 파레토 ... , 필요하다면 엄격함도 보여라,단, 시종일관해야 하며 어떤 경우 든 공평하고 공정해야 한다.2. 최단시간 안에 신임을 얻어라지난 성과를 자랑하지 말고 미래를 이야기해라, 또한 직원 ... 이로 하여금 리더에 대한 책임감을 갖게 하라성공과 실패의 4가지 요소리더에 대한 직원들의 수용과 충직(공정한 대접을 받고 싶다. 그래서 나도 다른 사람들을 공정하게 대한다.)직원

리포트 | 10페이지 | 4,000원 | 등록일 2020.06.22

다운로드 장바구니
고교학점제를 통한 대입제도의 개선

과정을 녹화하거나 보존하고 학외 인사 평가과정을 참관하는 행위 등이 포함된다. 이러한 제도 등을 통해 현행 입시 정책이 학생부종합전형이라고 할지라도 공정성 강화에서 무리가 없 ... 을 위한 둘째 방안은 평가 신뢰도를 높이기 위한 학생부 자료를 통한 역량평가가 진행될 수 있도록 명시해야 한다는 것이다. 기존의 학생부종합전형은 각 대학 측에게 자율권을 주어 대 ... 투명성 강화 지원 선정평가’ 지표를 추가하여 대학들의 평가과정의 공정성을 확보하기 위한 물리적인 방법 등을 동원하도록 유도하기도 한다. 이때 물리적인 방법이란 대학 내에서의 평가

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.12.03 | 수정일 2022.04.24

다운로드 장바구니
사회복지행정론 ) 사회복지행정과 일반행정의 차이점과 공통점에 대하여 비교 작성하시오.

.(3) 인사 관리일반행정은 공무원의 채용, 교육, 평가 및 승진 등을 통해 인적 자원의 질을 높인다. 인사 관리는 공공기관의 성과와 직결되며 공무원의 전문성과 역량을 강화하는 것 ... 이 중요하다. 이를 위해 일반행정은 체계적인 채용 절차를 마련하고 공무원 교육 프로그램을 통해 지속적인 직무 능력 향상을 도와야 한다. 또한, 공무원의 성과를 공정하게 평가하고, 이 ... 의 특징1) 일반행정의 개념(1) 일반행정의 목표(2) 일반행정의 대상2) 일반행정의 기능(1) 정책 집행(2) 조직 관리(3) 인사 관리3. 사회복지행정과 일반행정의 공통점1) 목표

리포트 | 8페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.05.29

다운로드 장바구니
공기업 전공필기 경영학 단권화 1 (경영학 일반)

, 후광, 대비효과수용성필요하다고 생각공정하게 진행, 부합실용성비용보다 얻는 효과3. 인사평가방법1) 상대평가서열법강제할당제총체적: 1위 – 최하위평가용이: 전반적 평가너무 주관 ... 어려움점수(계량화) 어려움항목비중, 비밀 원칙피평가자 해당하는 경우 check4. 인사평가의 오류, 오류방지 방법1) 대비오류: 평가대상끼리 견주었을 때고과자가 자신의 특성과 비교 ... 이해X4) 관대화: 특정 피평가자 후화게 X집단에 대한 오류: 전체적으로 후하게 점수주는 것제 4절. 인사고과방법(포괄적 목적별 고과)1. 목적: 인력확보, 인력개발, 인력보상

시험자료 | 37페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.02.04

다운로드 장바구니
심평원 행정직 자소서

을지 기술하여 주십시오.[건강보험 서비스의 품격을 높이다]건강보험심사평가원이 신뢰받는 심사 기관으로서의 역할을 다하기 위해서는 투명성, 공정성, 효율성을 기반으로 한 심사 과정 ... 및 내부 직원들입니다. 첫째, 국민은 건강보험심사평가원의 궁극적인 서비스 수혜자로, 공정하고 신뢰할 수 있는 심사와 평가가 이루어져야 합니다. 이들을 위해서는 고객 중심의 접근 ... ⊃1. 건강보험심사평가원이 신뢰받는 심사 기관으로서의 역할을 다하기 위해 필요한 전략은 무엇이며, 이와 관련하여 지원자는 지원하는 직무에서 어떤 기여를 할 수 있을지 기술하여 주

자기소개서 | 4페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.03.19

다운로드 장바구니
판매자 표지

교육행정에 대한 이해

① 과학적 직무분석② 과학적 선발에 의한 인사선발③ 공식조직 강조, 기능적 감독2) 보빗의 주장① 원칙 : 가능한 모든 시간에 모든 교육 시설을 활용함.② 작업능률을 올려 직원수 ... 이 미친 영향① 듀이의 진보주의 교육 운동, 민주교육, 민주행정, 민주장학, 학교조직의 민주적 운영② 비공식조직의 중시③ 의사소통의 중시④ 각종 인사제도의 창안3. 행동과학적 접근 ... 이론- 기대이론은 개인이 노력을 하여 과업을 수행하여 평가를 받고 그 결과 보너스나 급료의 상승과 같은 보상을 받게 되면 자신의 목표를 만족시킨다고 믿는 만큼 동기가 유발되어 계속

리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.08

다운로드 장바구니
판매자 표지

호텔등급제도 - 국내외 비교

을 강화했다. 제도의 핵심은 무궁화 대신 별로 호텔의 등급을 표시해 내·외국인 누구나 호텔의 등급을 쉽게 판단하게 하겠다는 것이다. 특히 공정하고 엄격한 호텔 평가를 위해 TF팀 ... 으로 구분하게 된다. 기존의 무궁화 등급제도는 민간업체에서 평가해온 제도로 의무제가 아니며, 정부 조사에 비해 신뢰도와 투명성이 떨어지며 기존 등급제도는 호텔서비스보다 매출에 대한 비중 ... 이 높아 호텔등급과 호텔서비스가 일치하지 않는 경우도 있었다. 하지만 국제표준인 ‘성급제’를 도입함에 따라 호텔등급제도 신뢰도 향상, 외국인 관광객들의 혼란감소, 호텔시설과 서비스

리포트 | 22페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.10.29

다운로드 장바구니

이전10개 25 26 27 28 293031 32 33 34 다음10개

파워링크

신청하기