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"동일노동·동일임금원칙" 검색결과 5,581-5,600 / 5,937건

  • [고전사회학] 프로테스탄트 윤리와 자본주의 정신
    ) 하는 태도를 말한다. 베버는 노동자가 일을 직업(소명)으로 파악한 경우는 임금과 관계없이 일하고, 즉 전통주의적 태도를 유지하지 않고, 기업가가 직업으로서 체계적이고 합리 ... 1. 종파와 계층베버는 자본소유자와 경영자층, 상급의 숙련 노동자층, 근대적 기업의 높은 기술적 상인적 훈련을 받은 구성원들이 매우 현저한 프로테스탄트적 성격을 갖는다 (23p ... , 확실한 것은 프로테스탄트가 지배층으로서든 피지배층으로서든, 다수로서든 소수로서든 경제적 합리주의를 향한 특수한 경향을 보였던 (27p) 반면에 가톨릭은 어느 경우든 간에 동일
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.06.13
  • 실패한 교육의 거짓말
    한다는 뉴욕 타임스가 정부 편에 서서 진실을 외면하고 왜곡을 일삼는 증거가 제시되고 있다. 자국의 이익을 위해서라면 '동일원칙을 상반되게 적용'하는 이중적인 미국의 지배층들이 과연 자유 ... , 저임금, 불안정한 노동조건은 더더욱 교육의 위기를 양산하고 있다.'기회가 없는 자유는 악마의 선물이며, 그런 기회 제공을 거부하는 것은 범죄이다.'사회주의권이 붕괴되고 미국 ... 층에 노동을 제공하고 자기 이익 추구에 가장 민감하게 반응하는 기생충적인 기질의 전문가들이다. 그래서 이들은 젊은이들에게 진리를 가르칠 수 없다. 그러나 이러한 미국의 악행이 학생
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.12.19
  • [사회윤리] 사회적 부의 재분배
    경제적 범주와 그 구조에 대한 도덕적 평가에 의해 규정된다. 따라서 분배 정의는 사회 윤리적 측면과 사회 경제 구조의 상호 침투인 것이다.@ 분배정의의 원칙이와 같은 개념을 바탕 ... 으로 자본주의 경제체제와 성장을 인정하면서 자유, 평등, 박애라는 민주주의의 기본이념과 부합할 수 있는 분배정의의 조건들 내지 원칙들을 모색하여 보면 다음과 같은 세 가지가 분배 ... 정의의 조건 이라는 점에 동의할 수 있다.다음의 세 조건은 분배정의의 세 원칙이며, 이 세 조건들이 모두 충족된 상태를 분배정의(공정한 분배 혹은 분배의 형평성)가 실현되었다고 말
    리포트 | 12페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.01.02
  • 경제 용어
    이 유도된다.가령 노동시장이 완전경쟁에 의해 지배된다면 실질임금노동의 한계생산력에 따라 결정되고, 이때 노동자 1인당 자 본의 증가는 노동의 한계생산력을 높일것이므로 실질임금도 이 다. ... 투자원칙개별주식을 소유하는 것보다 포트폴리오를 구성하여 분산투자함으로 인해 위험을 감소시킬 수 있다.개별주식의 위험은 분산 불가능한 위험인체계적 위험과 분산 가능한 비체계적 위험 ... 부문의 생산활동에 미치는 직촹간접파급효과를 계측, 분석하는 것을 말한다.이는, 임금 등 부가가치항목이나 투입된 원재료의 가격변동을 독립변수로하여 그것이 각 산업부문의생산물가격에 미치
    리포트 | 50페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.04.03
  • [노사관계론] 노동조합 (현대중공업)
    임금제도 등이었다. 누적되는 노동자들의 불만을 무마하기 위한 방법으로 현대는 노사협의회를 적극 활용하기 위해 그 해 10월 5일 현대중공업 노사협의회를 발족시켰다. 그러나 노동 ... . 의장단 요구 절대준수"의 원칙에 의한 평화 투쟁이었다. 이 시위는 현대그룹과의 협의가 아닌 정부와의 교섭으로 급진전되었다. 그러나 이렇듯 현대 초유의 정부와 노동자간의 합의안 ... 중7년 첫 해고자들을 계열사에 개별 복직시키고 이를 거부한 해고자에 대해서는 복직불가 원칙을 고수했던 것에 비해 획기적인 조치가 아닐 수 없었다. 임금인상 역시 기본급 83.000
    리포트 | 18페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.05.10
  • [보호무역정책이론] 보호무역정책이론
    )는 일반 균형체계 내에서의 공급(혹은 투입 수요)함수이다. 이 함수의 이면에는 산업이 팽창하기로 축소하기도 할 것이며, 노동과 자본은 산업간에 이동도 하고 요소가격은 변화할 수 ... 적이다. 예컨대 실업의 감소나 정부의 재정수입 확충 등 국내적 목표를 달성하기 위한 목적으로 보호무역주장이 대두된 것이 그것이다. 여기서도 목표지향의 원칙이 적용된다. 무역의 왜곡 ... 은 목표에 직접 작용하는 정책수단보다는 열등한데, 예컨대 실업에 대해서는 임금정책이 그리고 재정 수입을 위해서는 총괄 조세가 더 적절할 것이다.(1) 부분별 고용목표예컨대 특정 부문
    리포트 | 23페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.07.04
  • [독일 문화의 이해] 독일의 여성
    다. 노동자와 사무직 근로자의 임금은, 여성들이 남성에 비해 평균적으로 낮다. 남성이 하는 일과 같은 일, 또는 동일한 가치의 일을 하는 여성은, 법적 실행력을 가진 동일 임금 ... 이 행해졌는데 갑자기 자본주의 경제원칙에 의한 노동시장 제도가 강압적으로 적용되었다. 여성들은 독일통일로 모든 관계와 활동을 경제화 시켜야 하는 상황에 처하게 되었다. 이런 경제 ... 화는 여성의 생활환경을 변화시켰고 실업률도 높아져갔다. 구 동독은 노동에 있어서만큼은 남녀가 평등했었는데, 통일되고 나서는 그렇지 못한다. 그 근거는 통일 후 여성의 실업률이 남성
    리포트 | 14페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.11.25
  • 한국 비정규직여성노동자의 실태와 전망
    가능성, 복리후생 부족 순으로 나타났다.이렇게 볼 때 양자간의 임금, 근로조건의 차별은 동일노동에 대한 동일임금원칙에 현저히 위배되고 있으며 양자간에 불평등의 문제가 심각함을 뒷 ... 에서 이루어진 노동시장 유연화정책의 결과 정규 노동자를 해고한 자리에 비정규노동자로 대체한 것에서 기인한다. 최근 비정규 근로자가 급증하여 통계청 자료에 의하면 전체 임금근로자의 52 ... 적으로 근로자의 성격이 강한 비정규 근로자가 노동시장에 급속히 파급되고 있다. 비정규직 노동자는 정규직 노동자들과 같은 역할을 하면서도 고용불안과 낮은 임금, 열악한 근무조건을 강요
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2001.05.24
  • [인사행정론] 공무원의 보수임금에 대하여
    되어 있으며, 고정급적 연봉표와 성과급적 연봉표 적용대상공무원의 연봉 한계액표가 있다.2) 등급(1)등급의 수우리 나라의 공무원 보수는 계급제를 원칙으로 하여 계급에 따른 호봉제로 하 ... 성 문제가 야기될 수 있다.둘째, 한국의 교유한 사회 문화적 전통인 유교의 장유유서 의식과 선임자 우대원칙의 고용문화에 길들여진 중간관리층 이상의 구성원들에게는 연봉제가 조직 내 ... 으로 구체화하여 공무원과 국가간에 공유계약을 체결함으로써 담당업무의 성격, 조직목표달성에의 공헌도, 성과, 근무 연수 등에 따라 임금을 관리하여야 한다.)②공정한 성과평가 방법의 개발
    리포트 | 33페이지 | 4,000원 | 등록일 2004.12.08
  • 사회민주주의적 평등관
    구체적 방안으로서는,- 최저임금집단에게 좀더 높은 임금이 주어지는 일자리들의 개발- 성인교육 확장을 통해 교육배경의 차이에 따른 임금격차의 감소- 육체노동자와 정신노동자간의 차별 ... 여기에도 자본가의 근본적인 이해관계를 손상시키지 않으면서 어떻게 사회적 부를 균등화하고 노동자의 영향력을 증대시켜 나갈것인가 하는 딜레마를 해결하지 않으면 안되는 과제가 놓여있 ... 원칙은 평등은 자유의 전제가 된다 , 즉 평등의 권리는 개인적 자유와 대립하는 것이 아니라 오히려 선택의 자유를 보장하는 사회의 필수적 전제조건으로서의 기능을 보유하고 있다는 것이
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2001.12.03
  • [신자유주의] 신자유주의비판
    : 공감, 1997), 14-6.으로 요약해 볼 수 있다.첫째, 노동자 계급의 범세계적 재구성과 생산과정의 새로운 조직화 시도이다. 이에 따라 고임금 노동력을, 중심부 내부에서는 여성 ... 과 이민노동자의 광범위한 활용을 통해 그리고 중심부와 주변부의 국경을 초월해서는 생산 및 유통과정의 범세계적 분할을 통해 저임금 노동력으로서 대체하는 한편, 생산 공정 ... 하게 만든다. 정부의 채무감면정책은 수입과부를 임금에서 이윤으로 이전시킨다. 감축된 식량보조와 복지비, 교육기금은 노동계의 세력을 약화시킨다. 통화정책은 높은 이자율과 높은 실업
    리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2001.12.29
  • [여성학] 여성학리포트
    사회에서 기계화에 의해서 육체적인 힘, 기술이 필요치 않은 단순 노동 분야의 일이 확대되었기 때문이다. 저임금의 여성과 연소 노동자를 고용하여, 이유를 추구하려 하였다.둘째 ... 는 노동자 계급 가족의 지속적 궁핍화와 이에 따른 노동자 가족 전체의 노동자회 현상에 의해서 가족 모두 노동의 현장으로 나갈 수밖에 없었다. 당시의 현실은 저임금과 장시간 노동이 ... ◈목 차◈1.들어가는 글 성역할(性役割)2.여성운동(女性運動)의 역사와 문제제기3.여성문제(女性問題)에 대하여1여성(女性)노동과 차별2가사노동과 여성문제(女性問題)와의 상관성3
    리포트 | 17페이지 | 2,000원 | 등록일 2003.11.08
  • 성소수자와 인권 - 「성소수자의 법적 쟁점과 과제」 논문을 중심으로 -
    적 보장을 하지 않는 것은 합리적인 이유가 있는 것인가?’과 동일한 것이다.비정규직이라는 이유로 동일가치 노동을 했음에도 동일임금을 지급하지 않는 것은 분명히 고용형태를 이유로 하 ... 이란 이성간에만 가능하다는 것을 의미한다고 한다. 반면에, 헌법이 동성혼은 원칙적으로 배격하는 것은 아니라는 견해는 혼인과 가족생활이 개인의 존엄성과 양성의 평등을 침해해서는 안됨 ... 법원에서는 ‘계간’을 처벌토록 규정한 군형법 제92조가 헌법에 규정된 죄형법정주의 , 과잉금지원칙에 위배되고, 동성애자 군인의 성적자기결정권, 평등권, 사생활의 비밀과 자유를 침해
    논문 | 11페이지 | 5,000원 | 등록일 2018.12.05 | 수정일 2020.06.17
  • [북한의 문화]북한의 식생활
    하는 한편, 물가와 임금?환율을 대폭 인상하면서 국가계획 권한의 일부를 하부 단위에 위임하는 것을 주요 내용으로 하는 「경제관리 개선조치」의 전격적인 시행에 들어갔다. 그 이후 실제로 ... 북한 전역에서「7.1경제관리 개선조치」시행에 따른 변화가 나타난 것으로 평가된다.그러나 북한주민들은 아직도 식량을 비롯한 주요 생필품을 기존의 배급소와 동일한 기능을 하는 공급소 ... 에 근무하는 일반노동자들은 대체로 배급표와 배급카드를 기준으로 식량배급을 받는다. 노동자들은 자신이 근무하는 직장에서 15일에 한 번씩 배급표를 받는다. 배급표의 모양은 표와 같이
    리포트 | 20페이지 | 2,000원 | 등록일 2005.06.05
  • [국제경영] 나이키의 동남아 전략
    다. 그리고 이러한 하청업체공장의 작업 환경과 임금조건의 열악함으로 인해 종업원의 데모와 농성이 지금도 끊이지 않고 있다.하지만 이러한 비인간적 노동력 착취에 대한 비난에 대해 나이키는 ... 의 경영(하청생산에 의한 경영)나이키는 자국의 값비싼 노동력으로 인한 가격 경쟁력 저하로 노동력이 싼 나라에서 생산을 해 납품하는 방식 즉 하청생산을 선택하게 된다.나이키가 행하고 있 ... 으로 직접 전송함으로써 신속 정확한 제품 생산이 이루어지도록 하고 있다. 이런 다양한 노력에 힘입어 나이키의 제품들은 비록 생산지는 다르지만 전세계적으로 동일한 수준의 품질을 유지하는데
    리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2002.09.28
  • 자본주의의 개념과 발달, 그리고 특징
    는 반드시 동일한 것은 아니기 때문이다. 생산 기타 경제행위의 기획지도자인 기업가는 자기가 소유하는 생산수단 또는 노동력뿐 아니라 더 나아가서 다른 사람의 생산수단이나 노동력 ... 까지도 이용하여 그들의 계획과 책임하에 생산 기타의 경제활동을 하여 노동자에게는 임금을, 생산수단의 소유자인 자본가에게는 이자를 지불한다. 그러므로 그들은 사회일반을 위하여서만이 아니 ... . 그리하여 모든 경제행위의 동기가 되는 것은 지불되는 희생과 획득될 효과와의 비교에 있어서 후자에 여잉이 생기는데, 이것은 개인주의의 원칙에 입각하고 있기 때문이다. 이 점도 생산
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.12.11
  • [복지정책]자본주의국가와 복지정책
    를 충족시키는데 활용된다고 하더라도 그것이 정상적인 경제활동을 통해 생산되고 소비되는 경우 우리는 그것을 복지라고 이야기하지 않는다. 원칙적으로 볼 때 노동의 대가로 사회적 필요 ... 을 구입한다는 데에 있으며, 노동력의 가치인 필요노동에 대한 부분에 대해서만 임금을 지급하고 잉여노동 부분까지 포함한 전체노동이라는 사용가치를 자기것으로 함으로써 착취가 일어난다는 ... 자본주의국가와 복지정책-목 차-I. 서론II. 본론Ⅱ-1. 복지의 원칙: 상호부조, 사회적 필요Ⅱ-2. 자본주의적 생산과 복지의 모순적 성격Ⅱ-3. 사회복지: 자본관계의 재생산
    리포트 | 14페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.12.11
  • [공기업] 공기업론 정리
    되지 않게 되었다.3 직원은 공무원이며 그들의 임용방법, 근무조건 등은 일반 공무원과 동일하다. 단지철도청 우편업무에 근무하는 공무원 중 현업기관의 작업현장에서 근무하는 자들은노동 ... - 보이지 않는 손(시장 가격기구)에 의하여 자원배분이 조화롭게행해지는 것으로 가정* 자본주의 경제체제의 원칙ㄱ. 영리추구, ㄴ. 자유경쟁, ㄷ. 사유재 인정기회평등 강조장점: 개인 ... 만 존재* 사회주의 경제체제의 기본 원칙ㄱ. 사유재 불인정, ㄴ. 영리추구 불인정 ㄷ. 국가 기획기능에 의한 자원배분장점: 부의 균등 배분 및 소유단점: 비효율성(x
    리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.03.26
  • 과학적 관리와 포드시스템
    의 방법이다. 테일러 시스템(Taylor system)이라고도 하는데 작업과정의 능률을 최고로 높이기 위하여 시간연구와 동작연구를 기초로 노동의 표준량을 정하고, 임금을 작업량에 따라 ... 으로, 소정의 시간 내에 소정의 작업을 수행할 수밖에 없었다. 이대로만 되면, 노동생산성 향상에 따라 근로자는 고임금을 받게 되는 동시에 기업주는 일정 금액에 대한 생산량 증가에 따른 저 ... 을 설정하고, 경제적·물질적 유인을 통해 노동자들이 여기에 따르도록 유도하여야 한다.다시 말해, 과학적 관리법이란, 근로자의 근로의욕을 높이고 능률을 증진하는 합리적인 작업관리
    리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.12.10
  • [정치] 통일이후의 정치, 사회체제
    로 간주하여 거래되는 상품에 대하여는 비관세 원칙, 부가가치세 경감 및 면제 조치,Swing보증, 그밖에 여러 경로를 통한 금융지원 등 거래지원 시책을 강구하여 동독이 실질 ... 해야 할 중요한 사실은 동서독간의 내독교역중 적용된 적대적 협력(Antagonistic Cooperation)원칙에 관한 것이다. 이와 관련하여 서독은 동독에게 많은 경제적 혜택도 주 ... 었다.첫 번째 혜택은 유럽으로의 진출에 대한 협력정책으로 동독산 상품에 대한 내독교역 특혜원칙을 공인해 주는 것으로써 관세 없는 수출을 가능케 하였고, 두 번째 혜택은 사실
    리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2004.12.01
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2025년 09월 18일 목요일
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