"사회형평적 인사관리"의 검색결과 입니다.

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행정학개론 요약 행정학 정리 신공공관리론 사회복지행정론 경북대 행정 행정학요점정리

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"사회형평적 인사관리" 검색결과 541-560 / 2,329건

영화에서 나타난 인사행정의 요소,엑스맨 퍼스트 클래스,엑스맨 퍼스트 클래스 영화소개,엑스맨 퍼스트 클래스 분석

다원이다. 형평성을 중시한 인사행정은 다음과 같은 장점이 있다. 공직이 사회 일부계층 위주로 구성되는 폐단을 줄일 수 있을 뿐만 아니라, 소외집단이나 소수집단에게 공직취임의 실질 ... 영화 엑스맨 퍼스트 클래스를통해 본 인사행정-형평성의 이념을 중심으로-목차Ⅰ. 서론1. 영화소개2. 영화에서 나타난 인사행정의 요소3. 문제점 및 주요 쟁점Ⅱ. 영화 속 인사행정 ... 조금씩 변화하였다. 전통적인 인사관리의 입장에서 인사행정의 목표는 단순히 직무를 효과적으로 달성하는 데에 있었다. 일이 얼마나 효율적으로 처리되었는지의 여부만이 인사행정의 효과

리포트 | 20페이지 | 3,000원 | 등록일 2014.07.24

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인사행정의 개관

성, 형평성 등 다양한 가치를 내포하기도 합니다.환경종속성은 특정한 정부의 인사행정을 지배하는 가치나 기본원칙은 그 정부가 속해있는 정치적, 경제적, 사회적, 문화적 환경의 특수 ... , 기회의 형평성에만 초점(결과의 형평성은 경시)이라는 단점을 가지고 있습니다. 최근 동향은 엽과주의와의 조화(인사관리의 신축성 및 관료제의 대표성 확보), 정치적 중립성 완화 경향 ... 행정학개론II*인사행정의 개관I.서론인사행정이란 정부조직에 필요한 인적 자원을 동원하고 관리하는 활동을 의미하고, 현대적인 의미의 인사행정이란 전문적으로 조직된, 그리고 과학적

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.12.12

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엽관주의(엽관제) - 엽관주의의 의의(개념)와 발달배경(미국, 영국), 엽관주의 장단점, 엽관주의(엽관제)의 평가 및 경향

관리의 임명권을 이권화 함으로써 정실주의를 확대하였다. 이를 은혜적 정실주의라고 한다.그러나 명예혁명(1688년) 이후 국왕에 대한 의회의 우월권이 확립되면서 관리의 임면권이 의회 ... Washington)은 연방주의자임에도 불구하고 "인물의 적격성과 적재적소의 배치"를 관직임용의 원칙으로 삼아 공정한 인사를 실시하였다. 그러나 양자의 갈등으로 정부의 기능을 제대로 수행 ... poils)"라는 슬로건이 미국의 공직사회를 지배하였다. 그러나 남북전쟁 이후 엽관주의는 서서 히 쇠퇴 의 길을 걷게 된다.미국의 엽관주의는 집권당과 관료기구와의 동질성을 확보

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2015.06.17

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(한국정부론 A형) 역대 정부혁신의 장단점을 비교하고, 현 정부에서 추진하고 있는 정부혁신의 주요내용과 이전 정부와의 차이점을 서술하시오

) 국민이 주인인 정부4. 이전 정부와의 차이점1) 국민을 위한 정부2) 사회적 가치 중심3) 참여와 협력을 통해 할 일을 하는 정부4) 낡은 관행을 혁신하여 신뢰받는 정부5) 국민 ... . 현 정부의 정부혁신을 위한 과제7. 나의 의견Ⅲ. 결론참고문헌Ⅰ. 서론현재 대부분의 국가들은 정부혁신을 추진하고 있다. 이는 현재 ‘신국정관리 모형’으로 불리면서 정부혁신의 출발점 ... 이 되고 있다. 한국의 경우, 과거 국민의 정부가 시장지향적인 신공공관리모형(NPM)에 비교적 충실한 정부개혁을 추진하며 공공부문의 구조조정을 단행 하였다면, 참여정부 혁신은 신

방송통신대 | 19페이지 | 5,000원 | 등록일 2018.09.09

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조직에서의 인력방출 및 유지관리는 어떻게 해야 하는가

고 있고 기업에서 일하는 개인은 생활유지의 욕구나 집단에서의 자기표현 또는 자기실현을 이루고자 하는 동기를 가지고 있다. 이에 인사관리는 기업 경쟁력의 강화와 구성원들의 삶의 질 ... 을 경우 인력개발 프로그램을 도입하여 능력을 신장시켜야 한다. 뿐만 아니라 인력방출을 위해 임금을 동결하는 등 다른 인사관리 기능들과 직접, 간접적으로 서로 영향을 주고받는 관계 ... 고 적절한 수준의 노동의욕을 유지해야 한다.유지관리는 인간관계관리, 이직관리, 노사관계관리로 구성된다. 유지관리는 기본적으로 인사철학과 인사방침에 의해서 규정되고, 이를 집행하는 활동

리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2016.07.25

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지역사회간호학, 진료소 실습 레포트, 보건진료소, 농어촌 보건의료, 보건 사업, 일차보건의료, 도시형 보건 진료소

관리연성진료소과림진료소신현진료소월곶진료소정왕진료소보고,의뢰↑ ↓방문지시자문 및 왕진↔↓운영협의회(16명), 마을건강위원회(28명), 후원회(36명)② 예산, 업무, 인사 등 내용 ... 성, 형평성의 논리에 입각하여 지역사회 내에서 그 지역사회의 일원으로 생활하면서 그 지역에 일차보건의료 및 포괄적인 복지서비스를 제공하고 있다. 그래서 우리 현실에 적합한 실체적인 ... 1. 보건진료소사업의 일반적 특성 파악1) 보건진료원이 지역사회 간호사업을 할 때 관련하는 행정체계를 하나의 도표로 그리고 아래 사항을 표시 한다.① 중앙부서, 시(도), 구(군

리포트 | 15페이지 | 2,500원 | 등록일 2018.07.26

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계급제와 직위분류제비교, 특징, 결론

하게 한다.④ 계급제하에서는 보수와 업무부담의 형평성을 결여하기 쉽다.⑤ 사람을 기준으로 인사관리가 이루어지다 보면 객관적인 기준보다 연공서 열과 같은 주관적 편의적 기준을 적용하기 쉽 ... 적이나 직위분류제는 경직적이다.② 행정 전문화 수준, 국민요구에의 대응성, 보수 및 직무수행 형평성-계급제는 수준과 대응성, 형평성 등이 낮으나, 직위분류제는 높다.③ 인사관리-계급 ... 계급제와 직위분류제를 비교 논하시오.우리나라의 정부조직에는 수많은 직위와 공무원이 있다. 이러한 수많은 직위와 공무원들은 행정이념인 민주성, 능률성, 생산성, 사회적 형평성 등

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2015.01.08 | 수정일 2015.01.20

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박천오 저 <한국 정부관료제> 정리

조직체 내부 관리 문제 등한시 불완전한 연구Thomson조직을 광범위한 환경, 사회체제와의 관계 다루는 상위의 제도( institutional) 계층준정부, 유사정부 이들이 구성 ... 집단들 ( 소수민족, 여성, 장애인)의 공직 진입 기회를 보장함으로써, 복지 측면에서 공직 임용에 형평을 기하는 것.2. 정부관료제의 주요 결정에 사회적 출신배경이 다양한 공무원 ... 정부관료제 정리1장정부관료제 연구의 특성Ⅰ.관리적관점정부관료제를 대규모 공조직체로 간주, 그 구조와 운영실태 및 관리 장치로서의 효용성을 진단, 개선방안을 모색하는 관리적 관점

시험자료 | 14페이지 | 1,500원 | 등록일 2018.11.01 | 수정일 2018.11.05

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[고려대학교 행정이론] 중간고사 시험범위 정리

의 경영화' 또는 '기업형 행정'이라는 용어가 보편적으로 사용되고 있음.행정과 경영의 차이점((공 ? 사행정 이원론)① 목적 : 행정은 공익 및 사회적 가치실현(정의, 형평 등)이 목적 ... 엽관주의란 정당에의 충성도와 공헌도를 관직의 임용 기준으로 삼는 인사행정제도를 말한다. 엽관주의는 특권적인 정부관료제를 일반 대중에게 공개함으로써 민주정치, 정당정치의 발달 ... : 의사결정과정과 기술의 공유④ 관리기술 : 목표달성을 위한 제반 관리기술(예: 사무자동화)의 공유 / 능률성 강조→ 최근 신자유주의에 바탕을 둔 정부개혁의 추진과정에서 '행정

리포트 | 15페이지 | 1,500원 | 등록일 2018.11.10

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경영학쪽지시험 파트123 180822수

경영학2016 경영지도사 기출문제2018-08-22-수1. 기업의 사회적 책임이 요구되는 이유로 옳지 않은 것은?① 외부 경제효과② 시장의 불완전성③ 환경요인간의 상호의존성 심화 ... 가능하다.④ 인적결합 형태로 법적 규제가 약하다.⑤ 자본조달이 용이하고, 과세대상 이익에 대해서는 법인세를 납부한다.4. 공급사슬관리(SCM)가 중요해지는 이유는?① 경영환경의 불 ... apitalization)② 연결화(combination)③ 외부화(externalization)④ 내면화(internalization)⑤ 사회화(socialization)7. 다음은 어떤

시험자료 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.02.21

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인사행정의 변천과정과 정부조직의 연관성

를 존중 3. 능률과 전문성을 강조 4. 개인의 권리 보호 5. 사회적 형평성인사행정의 기본 시각 기본시각이란 사람을 관리하는 철학적 토대를 의미 엽관주의 실적주의 직원공무원 ... 인사행정의 변천과정과 정부조직의 연관성인사행정의 정의와 특징 정부가 목적달성을 위해 필요한 인적자원을 관리하는 행위를 말함 인사행정의 특징 1. 대표성과 공정성 2. 국민의 의사 ... 하는 수적 비율에 따라 관료조직의 직위를 할애해야 한다는 관료제 장점 1. 사회적 형평성을 제고하는데 기여 2. 민중통제를 정부관료제에 내재화시킬 수 있음 3. 실적주의의 폐단

리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.12.12

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일제시대의 사회운동

회의도 개최되었다. 1924년에는 본사를 서울로 이전하면서 사회주의 운동 단체들과 협력하여 항일 투쟁에 나서기도 하였다. 이러한 면에서 형평 운동은 신분 해방을 내세운 계급 운동인 ... 주의 계열과 사회주의 계열로 분열되어 있던 여성 운동도 보다 적극적인 여성 운동을 실천해 가기 위해 위와 같은 취지문을 발표하고 근우회를 조직하여 하나로 뭉쳤다. 창립의 주요 인사 ... 일제시대의 사회운동백정은 1894년 갑오개혁에 의해 법제상으로 해방되었으나 사회적 차별은 여전히 존재하였다. 1920년 당시 백정의 수효는 전국적으로 40여 만 명이었다. 이

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2015.03.13

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교육행정 및 교육경영 발표 ppt - 1. 교육행정 및 교육경영 서설

, 사회교육행정 등 행정의 내용에 따라 교육내용 , 교직원 인사 , 학생 인사 , 교육시설 , 교육재정 , 사무와 정보관리 , 대외관계와 홍보 , 장학과 지도 , 연구와 평가 교육 ... 점 경제적 인간관 , 인간 소외 , 사회적 능률 경시 , 노동자 착취 이론 교육행정에의 적용 스폴딩 , 과학적 관리를 통한 학교체제의 개선 보비트 , 과학적 관리 기법을 학교 경영 ... 4. 교육행정 실제 교육 , 행정 , 경영의 개념 , 교육행정의 관점 , 유사 개념 교육행정의 과업 , 과정 , 자질 과학적 관리론 , 인간관계론 , 행동과학론 , 체제론 , 대안

리포트 | 34페이지 | 3,000원 | 등록일 2017.04.02 | 수정일 2017.06.14

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A+ 리더십 이론-이순신 리더십 분석

[간호관리학/리더십이론]리더십 분석-이순신이순신 [ 李舜臣 ]이순신 장군의 리더십 분석서론변혁적 리더십이론은 급변하는 환경 속에서 조직의 생존과 경쟁력 강화를 위해 조직의 변화 ... 적 리더는 구성원들에게 자유, 정의, 형평, 평화, 인본주의와 같은 높은 이상과 도덕 가치에 호소해서 이들의 의식수준을 높이는 역할을 한다. 변혁적 리더십은 구성원들이 리더에 대한 ... 신뢰를 갖게 하는 카리스마를 지니고 있어야 하며, 변화의 필요성을 감지하고 변화를 이끌어 낼 수 있는 새로운 비전을 제시할 수 있어야 한다.변화하는 사회 환경과 경쟁 속에서 조직

리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.04.24

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비정규직 정규직화의 문제점과 개선방안

함으로써 정보화와 세계화로 대변되는 현재의 기업환경 변화에 대응하여 인력수준을 탄력적으로 유지할 수 있으며, 그에 따라 상황에 적합한 유연한 인사관리 정책을 실시할 수 있다. 그리고 ... 는 거래비용 이론을 바탕으로 기업 특수적인 기술이 고용을 안정시킨다는 노동자 숙련이론에 입각하여, 경제가 내부노동시장에 기초한 1차 부문(숙련생산직, 사무관리직, 전문직 포함)과 외부 ... 확보 목적도 있지만 인력관리에 들어가는 노력과 비용을 줄이기 위한 목적으로 비정규직을 사용한다고 볼 수도 있는 것이다.2) 비정규직의 규모고용노동부 추산 2012년 8월 기준

리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2018.05.17

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앞서 나온 질문들을 토대로 성과주의의 문제점과 앞으로 기업은 어떠한 방식으로 나아가야할지 고찰해보시오.

의 초점을 두고 조직을 운영해 나가는 경영 철학이다. 그 핵심에는 구성원 개개인을 각자 산출한 성과를 중심으로 관리해 나가는 것을 말한다. 물론 개인의 능력과 업적을 중시한다는 면 ... 한 성과주의가 나타나는 이유는 자본주의 사회가 경쟁원로 작동하기 때문에 당연한 개념이라 할 수 있다. 실제로 성과주의가 잘 정착된 조직은 그렇지 않은 조직에 비해 더 높은 생산 ... 연봉제를 도입하였다가 1984년 폐지했었다. 이후에 두 차례 더 성과급제를 실시했으나 오히려 동기부여와 사기에 악영향을 미친다는 결론과 함께 폐지되었다. 여기에는 준비 부족과 형평

리포트 | 4페이지 | 3,500원 | 등록일 2016.12.28

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[사회복지실천론]사회복지실천의 윤리적 쟁점들에 대해 설명하고 그에 따른 예를 들어보시오.

은 상호 모순적이다. 따라서 클라이언트에게 자원을 제공하게 될 때는 형평성의 원리에 입각하여야 하는데 이 형평성의 기준을 찾은 것이 어려운 과제이다.5) 상충되는 의무와 기대사회복지 ... 클라이언트에 대한 가족력, 경제상황, 사회 심리적 상황, 주요인사 등에 대한 다각적인 파악이 이루어진다.하지만 자신의 상황에서 기관이나 조직으로부터 서비스를 제공받는데 부정적인 요인 ... REPORT(사회복지실천의 윤리적 쟁점들에 대해 설명하고 그에 따른 예를 들어보시오.)- 서 론 -1. 사회복지실천의 윤리1) 윤리인간의 삶은 행위의 연속이지만 우리의 행위

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.12.01

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행정학 서브노트

의 기초 29정책과정 31정책의제설정 32정책결정 33정책집행 36정책평가 37기획론 40제3편 조직론조직의 기초이론 41조직구조론 50조직관리론 58조직혁신론 69제4편 인사행정론인사 ... - 공?사를 구분하지 않음2. 행정학적 행정개념① 행정관리설② 통치(=정치)기능설③ 행정행태설인적?물적 자원 관리기계적 능률 중시, 양적, 장기정책 결정(+집행)사회적 능률 중시 ... 을 구분 = 가치중립(=가치지향)④ 발전기능설 : 공사행정 (새)이원론 - (새) : 행정우위⑤ 정책화기능설 : 공사행정 (새)이원론 - (새) : 행정우위⑥ 신공공관리설 : 공사

시험자료 | 106페이지 | 11,000원 | 등록일 2017.06.22

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간호사 국가고시 대비 지역사회간호학 요약 정리

흥미공동체목표지역사회보건: 건강 회복∙증진∙유지+수명연장지역사회간호: 적정기능수준 향상by SELF CARE지역사회 간호활동직접간호활동, 보건교육, 지역사회간호 행정&관리, 지역사회 ... ……)직접간호제공자(간호과정 적용)대변자/옹호자(권리 찾아주는 것)교육자, 상담자변화촉진자관리자의뢰자/알선자연구자사례관리자협력자조정자정보수집자/보존자지역사회 간호이론(5문제)기획이론계획 ... 성: 대상자의 범위가 큼 4분의 1, 학교라는 고정된 장소-유리한 여건, 보건교육 제공, 건강한 성인으로, 가족으로 파급효과, 지역사회 중심체로서의 역할관리중앙조직: 교육부

시험자료 | 22페이지 | 4,000원 | 등록일 2019.01.17 | 수정일 2020.05.15

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[교육행정,학교경영론]학교경영에 관한 전반적 정리자료(학교경영의 계획,실천,평가,인사,조직,교육과정,시설,재무,문서,복무,학급경영 관리)

론교육행정 - 학교경영론교육행정 - 학교경영론학교 인사관리 · 정의 교육인사행정의 하위영역으로서 단위학교에서 교직원을 배치하여 교육목표를 효율적으로 달성하는 일련의 과정 · 의의 유능 ... 의 인사권 학교단위의 인사관리는 학교장이 인사권을 가지는 것임 (1) 인사내신권 : 전직, 전보, 면직, 휴직, 복직, 직위해제, 징계, 연수대상자 추천 등의 권한 (2) 위임 ... 권 : 보직교사임면, 교원 및 일반직 공무원 정기 승급, 임시교사의 임면 (3) 인사권 : 교과담당 명령, 학급담임 배정, 교무분장의 조직, 근무성적 평정 → 학교장은 형평성 있는 인사

리포트 | 84페이지 | 3,500원 | 등록일 2017.04.27

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