"근로가치평가"의 검색결과 입니다.

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"근로가치평가" 검색결과 541-560 / 22,213건

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[A+] 근로복지공단 간호사 합격자소서

근로복지공단 간호사합격 자소서2025< 안내 말씀드립니다 >◆ 2025년 근로복지공단 간호사 합격을 위한 자기소개서입니다.◆ 전문가의 꼼꼼한 첨삭을 통해 완성도를 높인 자료입니다 ... 계발 노력(활동경력, 수상경력 등)4. 협업능력(적극성, 협력성, 문제해결능력, 사회봉사활동 등)근로복지공단 간호사 합격 자소서1. 고객마인드(공감능력, 상담능력, 직업윤리 등)저 ... 는 간호사로서 가장 중요한 가치는 환자 중심의 돌봄이라고 생각합니다. 환자들이 병원에 방문하거나 입원했을 때 그들이 겪고 있는 불안, 고통, 혼란을 충분히 이해하고 공감하는 태도

자기소개서 | 5페이지 | 3,000원 (5%↓) 2850원 | 등록일 2025.03.04

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[경영학 서브 노트] 인사관리

임금(직무를 전제로 한 사람에 대한 임금)필요도구직무분석, 직무평가직능분류, 직능자격제도임금산정기준직무의 상대적 가치직무수행능력(5) 임금형태의 관리① 의의 : 임금의 산정방법 ... 관리제도평가요소근무년수?학력?경력?연령업무수행능력?업적?성과평가기준사람직무장?단점집단중심의 연공질서 형성객관적 기준승진?임금관리의 안정성개인중심의 경쟁질서 형성객관성의 확보 ... (≒사회인), 인적자원 모형Ⅱ. 직무분석?직무평가?직무설계1. 기초자료┌ 직무 : 직무분석, 직무평가, 직무설계└ 인간 : 인사고과※ 직무분석과정에서의 오류 : 부적절한 표본추출, 구성

리포트 | 17페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.01

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근로복지공단 공무직 보험가입조사원 자기소개서

자 기 소 개 서성 명응시분야보험가입조사원응시번호※ 접수처 기재란귀하가 근로복지공단에서 채용 직무를 수행하기 위한 고객마인드, 지원분야 직무이해, 자기계발 노력, 협업능력 등 ... 을 자세히 기술하여 주십시오. (별지작성은 가능하나 문항당 500자 이내로 작성)※ 지원자 성명, 연령, 출신학교명, 출신지역명, 가족관계 등 실력평가와 무관한 사실 언급은 불가 ... 았습니다. 또한, 업무 중립성을 유지하며 공정하게 문제를 처리하는 직업 윤리의 본질을 배웠습니다. 근로복지공단에서도 고객의 입장을 깊이 이해하며 신뢰를 쌓는 보험가입조사원이 되기 위해 최선

자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.11.21

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기업의 선발방법 사례분석 (신세계)

의 기초소양, 직무능력 등을 면밀하게 평가함으로써 직무수행에 필요한 역량과 회사가 추구하는 가치에 Fit한 인재를 선발한다.* 1단계 : 기초소양 검증(심층 면접)- 지원자의 과거경험 ... 의 최우선 목표로 삼으며 상품과 서비스의 가치를 높여 신뢰와 사랑을 받는 기업이 된다.* 주 35시간 근무제 도입(오전 9시출근 오후 5시퇴근)- 직원들의 워라밸 맞춤 형성. 업무 ... 할 수 있는 시차출근제와 주 35시간 초과근로가 예상될 경우 1개월 이내 평균으로 일 7시간, 주 35시간 근로시간 유지 범위에서 근로 시간을 초과 및 단축할 수 있는 '±35시간

리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.06.15

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단국대 생산운영관리 중간 답안

다. 이를 통해 개인의 성과를 객관적으로 평가하고 기업의 생산성을 도모할 수 있기 때문이다. 하지만 이는 동시에 차별능률급제에 의한 노동소외를 초래하고, 노동조합을 억압해 근로환경 ... 으로 관리함으로써 투입물들을 부가가치를 창출하는 양질의 생산물로 변환시키는 것을 말한다. 모든 조직은 유형은 다르더라도 생산운영활동을 반드시 수반한다는 점에서 생산운영관리는 조직 ... 의 기여도는 무엇인지 설명하시오.[최대 7줄, 배점 20점]답안작성: 과학적관리법은 과업방식의 표준화를 통해 노동자에 대한 평가체계를 개선했다는 점에서 기업경영에 기여했다고 볼 수 있

시험자료 | 2페이지 | 4,000원 | 등록일 2021.09.03

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직무에 대한 임금 수준을 결정하는데 직무평가를 어떻게 사용하는지 작성하시오.

한 요소를 평가하는 과정이며 이를 통해 각 직무의 상대적 가치를 파악하고, 이를 기반으로 임금 수준을 결정하기 위한 자료로 활용된다.더불어, 직무평가는 인사관리에서 빼놓을 수 없 ... 하고 구성원들의 성과 향상에 근본적인 역할을 하는 요소로, 기업의 성장과 발전에 있어 핵심적인 역할을 담당하고 있다.직무평가에 따른 임금 수준직무평가 방법은 크게 직무의 가치를 종합 ... 보다 더 중요하다)(1) 서열법: 직무 간의 상대적 가치를 순위로 나타내는 방법으로 모든 직무를 종합적이고 주관적으로 평가하여 가장 중요하다고 판단되는 직무부터 순서대로 등수를 매

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.05.22

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사회복지정책론 ) 국민연금제도의 현황과 향후 해결해야할 과제에 대해 서술하시오. 국민연금제도 운영의 문제점과 이에 대한 방안을 제시하면 됩니다. 우리나라의 긴급복지지원제도에 대해 소개하고 이

된다는 특징을 가지고 있다. 처음 연금을 지급할 때 과거 보험료 납부 소득에 연도별 재평가율을 적용하여 현재가치로 재평가하여 계산하기 때문이다. 만약 1988년도에 100만원 ... 의 소득으로 국민연금에 가입되었을 경우 이를 2023년의 현재가치로 재평가하면 약 750~800만원의 소득액으로 인정하여 국민연금을 계산하게 되며 연금을 받기 시작한 이후 매년 1월 ... 에 기여하고자 하는 목적으로 국가에서 시행하는 사회보장제도 중 하나이다. 보험료는 사업자 근로자의 근로소득을 기준으로 하여 근로자 본인과 사용자가 각각 소득월액의 4.5%에 해당

리포트 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.12.14

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우리나라 여성복지의 문제점을 분석하고 여성복지의 개선점과 발전방향을 제시 하시오.

적 가치관과 이에 기초를 둔 법 기타 사회제도들을 개선하여 양성평등의 사회를 실현하려는 모든 실천적 노력을 포함한다. (김미혜 외,1997: 39-40).여성개발원(1990 ... 에 가부장적 가치관과 이에 가치를 둔 법, 기타 사회제도를 개선하는 것 등으로 여성의 인간다운 삶을 실현하기 위한 모든 실천적 노력을 포함하는 개념이다.”로 정의하였다2) 여성복지 ... 의 경험과 인식을 이해하기 위해서는 여성의 경험에 대한 지식과 그 입장에서 이해하는 여성중심적 관점의 적용이 필요한 것이다.두번째 이유는 모든 사회제도와 정책에 가부장적 가치

리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.04.19

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근로복지공단 공단본부 장애인 청년(체험형)인턴 자기 소개서

습니다.마지막으로, 근로복지공단의 체험형 인턴 과정을 통해 공단이 추구하는 복지 가치와 사회적 책임에 대해 깊이 공감하고, 제 스스로의 성장을 이루고자 합니다. 주어진 업무를 성실 ... 어낼 수 있다는 것을 배웠습니다. 팀원들 역시 이러한 저의 노력에 공감하며, 최종 콘텐츠가 단순한 홍보를 넘어 공감과 소통의 가치를 전달하게 되었다고 평가했습니다.프로젝트의 결과 ... 근로복지공단 공단본부 장애인 청년(체험형)인턴 자기 소개서① 근로복지공단 청년(체험형)인턴에 지원한 이유와 공단에서 인턴과정을 통해 성취하고 싶은 바를 기술해 주십시오. (500

자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.12.18

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프로젝트 과제계획서-최저시급 인상과 20대의 미래, 청년층의 대안 제시

라 노동의 가치를 보장받으니 양질의 노동력을 제공할 수 있다. 또 일용직 근로자 등 현장 직원이나 육체노동자들이 노동 가치에 맞는 임금을 받을 수 있다는 점도 잊어서는 안 된다 ... 에 우리나라의 중요한 경제 사안을 잘 알고 사태를 바라보는 태도를 구체화한다면 30, 40대의 나에게까지 영향을 주는 가치관을 세울 수 있을 것이다. 이를테면 선거에서 투표할 지도자 ... 이며, 노동 가치의 하락을 막아 일용직 노동자의 처우가 개선된다는 점 등이 있다.부정적 영향은 최저시급이 늘어나면 인건비 상승으로 자영업자는 저임금 노동자를 불법 고용하고, 기업체

리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.11.28

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한국의 사회보장제도를 기술 설명하시오

시키기 위한 제도이다. 전통적 공적연금과 마찬가지로 국민연금의 급여체계는 확정급여형이며 급여산정 과정에서는 과거 소득을 급여산정 직전 3개년도의 가입자 평균소득으로 재평가하는 과정을 거친다 ... .다만, 최초 급여 결정 이후의 연금액에 대해서는 소비자물가상승률에 연동해 급여의 실질가치를 유지시키고자 한 것으로 보인다. 국민연금 급여는 본인의 소득뿐만 아니라 국민연금 가입자 ... 전체의 소득을 반영하므로 소득재분배의 기능을 수행할 수 있으며 수급권자의 규모가 크게 증가하고 있는 상황이다.(2) 고용보험제도고용보험은 실업의 예방, 고용의 촉진 및 근로자

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.18

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인피니트 게임 독후감

를 이끄는 '가치'를 더 강하게 표현한 말임에 틀림없다. 세상은 유한하지 않고 끊임없는 게임들의 연속이다. 이 거대한 게임에서 작은 전투 승리를 볼 수 있지만, 전쟁에서 이길 수 ... 직후가 가장 위험하다'는 말이 있다. 기업과 개인도 마찬가지다. 사람들은 단지 복잡한 문제의 결과인 이 작은 사실 하나 때문에 그들의 능력을 과대평가하는 경향이 있다. 실제로 평가 ... 가 제대로 이뤄졌는지도 미지수다. 성과는 보이지만 심리적인 것은 보이지 않기 때문이다. 회사가 제대로 돌아가는지 재무제표만 보면 쉽게 볼 수 있지만 위험하기도 하다. 가치관리가 유행

리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.08.04

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삼구아이앤씨 안전지원 자기소개서 (제조 안전관리 경험 참조)

삼구아이앤씨(주)No.1 토탈 서비스 아웃소싱 전문기업안전지원 자기소개서(KOSHA기관 점검대응 경험 참조)▶ 안전지원 담당업무1. 공정위험성평가서 작성- 안전작업허가- 도급업체 ... 안전관리 계획2. 안전운전계획- 주기적인 근로자 안전교육- 변경요소 관리계획■ 목차1. 자기소개서1.1 삼구아이앤씨에 지원하게 된 동기를 작성하여 주십시오. (521자 / 600 ... 자)1.2 자신의 가치관 또는 인생관은 무엇이며, 그 이유에 대해 구체적으로 작성하여 주십시오. (586자 / 600자)1.3 [키워드 : ①창의성 ②도전정신 ③실행력 ④끈기

자기소개서 | 4페이지 | 4,500원 | 등록일 2023.11.14

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고용없는 성장

라 실질적인 가치 창출과 상호 발전을 목표로 해야 한다.2. 대기업 인수/합병의 부정적 측면대기업의 중소기업 인수합병은 심각한 구조적 문제를 야기할 수 있다. 가장 우려되는 측면은 독 ... 기업 근로자들은 대규모 구조조정의 위험에 직면하게 된다. 효율성 증대라는 명목으로 인력 감축이 이루어지며, 이는 개별 근로자의 생계와 사회적 안정성을 위협한다. 특히 중소기업 근로 ... 도 마련해야 한다. 대기업의 중소기업 상생 노력을 평가하고, 이를 기업 평가와 연계하는 시스템을 구축해야 한다. 단순한 권고가 아닌 실질적인 인센티브와 페널티를 통해 기업의 자발적 참여를 유도해야 한다.

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.04.21

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20세기 후반부터 세계적인 현상으로 나타나기 시작한 학교교육의 급속한 대중화는 학교의 폭발적 팽창

행이 쉽고 그렇지 않다면 일자리의 진입과 이동에서 어려움을 경험하게 된다. 인적자본이론은 개인이 가진 인적자본은 기업 생산성과 개인 근로소득에 영향을 준다고 여긴다. 인적자본이론 ... 비형식적 학습을 통해서 얻을 수도 있다.인적자본이론에 따른 개인은 높은 생산성, 임금을 창출하기 위하여 인적자본투자를 한다고 여긴다. 개인은 기대수익의 현대 가치가 기대비용 ... 의 현재 가치보다 더 크다면 추가적인 교육의 선택이나 노동의 이동 등 인적자본의 가치를 높이고자 투자를 하게 된다. 장기적인 관점에서는 불일치가 발생하는 것을 개인의 자격, 능력, 교육

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.04

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전산세무2급 요약

과 신뢰성의 상충관계구분목적적합성이 높은 방법신뢰성이 높은 방법자산의 평가 방법공정가치법, 현행원가법역사적원가법공사수익의 인식 시기진행기준완성기준손익의 인식 방법발생주의현금주의재무 ... 정보의 질적 특성1. 목적적합성 ( 적시에 예측 확인 ( 피드백 ) 이 중요해 )- 회계정보가 의사결정의 내용에 차이가 발생하여야 한다는 특성1) 예측가치- 기업실체의 재무상태 ... , 경영성과, 순현금흐름 등에 관한 정보이용자의 미래 예측에 활용될 수 있어야 한다.2) 피드백가치- 기업실체의 재무상태, 경영성과, 순현금흐름 등에 관한 정보이용자의 당초 기대치

시험자료 | 67페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.04.03

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평생교육이란 무엇인가

에서의 평생교육의 요건은 평생교육자의 요건에서 지식근로자를 추가하면 바람직할 것입니다. 지식근로자란 정보를 나름대로 해석하고 이를 활용해 부가가치를 창출해낼 수 있는 노동자를 의미 ... , 분석, 평가, 교수를 수행하는 자를 말하며 성인교육자 계속 교육자, 지도교육자 혹은 농촌 지도사, 평생교육 담당자를 말합니다.평생교육자의 역할에는 스스로 자기만족에 빠지지 않고 특정 ... , 기술보다 더 상위의 요소로서 한 날의 국가경쟁력뿐만 아니라 개인이 경쟁력을 결정짓는 지식이 기존 사회의 구조적, 기능적, 교육적, 문화적 각 분야에 영향을 미치며 새로운 삶과 가치

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.12.30

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사회적 책임을 수행하고 있는 기업의 사례를 조사하여 기술하시오 (마케팅원론)

사회적 책임을 수행하고 있는 기업의 사례를 조사하여 기술하시오 (마케팅원론)Ⅰ. 서론사회적 책임은 현대 기업의 중요한 가치 중 하나로 인식되고 있으며, 기업이 사회와 상호작용 ... 하며 사회적 이슈에 대한 책임을 수행하는 것을 의미한다. 이러한 사회적 책임은 기업의 이미지 및 브랜드 가치를 향상시키는 데 도움을 주며, 지속 가능한 경영과 사회적 가치 창출 ... 는 지속 가능한 경영과 사회적 가치 창출을 추구하고 있으며, 이는 기업의 장기적인 성장과 발전에도 기여하고 있다. 따라서, Nike는 사회적 책임을 수행하는 기업의 사례로써 성공적인

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.25

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한국 노동자의 현실

가치가 올랐다고 하더라도 상당히 낮은 시급이었다. 이뿐만 아니라 많은 문제가 있었다. 예를 들면 일을 하고 싶어도 할 수 없거나, 노동자와 회사 측의 엇갈리는 견해차로 인한 노사 ... 문제로서 대두되었다. 근대 자본주의 사회에서는 생산 수단을 보유한 자본가가 한편에 있고, 대부분 자기의 노동력을 판매하는 것 외에는 생산 수단을 소유하지 못한 근로자가 다른 한편 ... 에 존재하게 되는데, 따라서 근로자들은 자신의 노동력을 자본가 또는 기업에 판매함으로써 그 대가인 임금을 받고 그것으로 생활하게 되는 것이다. 이러한 관계로 인해 노동의 문제로 이어지

리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.05.13

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우리나라의 국민연금제도는 사회복지정책의 발달 관련 이론에서 어떠한 이론을 뒷받침하는지 근거를 들어 제시하오.

는 요인을 알려준다는 점에서 가치가 크다.향후 사회복지정책 형성과정에 제대로 임하기 위해서는 복지정책이 어떻게 전개되는지 대략적으로 파악할 필요가 있다. 본 과제물에서는 사회복지정책 ... 기 위해 고안되었다. 계급투쟁의 관점에 따르면 사회복지정책은 근로자가 강해질수록 근로자를 경계하는 국가가 만든다.국민연금 제도의 정책 발달이론 영향 유추국민연금제도는 전국의 근로자 ... 독일 총리 비스마르크는 화가 난 노동자들의 분노한 노동계급을 달래기 위해 당근과 채찍 정책을 시행했다.그 중 당근에 해당하는 정책은 근로자를 위한 사회보험 체계를 구축하는 것이

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.18

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