"근로의 부당함"의 검색결과 입니다.

기간
- 전체
- 3개월
- 6개월
- 1년
- 2년
- 3년
- 5년
직접입력

적용
연관순
- 연관순
- 최신순
영역
- 전체
- 제목
- 본문
- 태그
페이지 수
- 전체페이지
- 1 페이지 ~ 5 페이지
- 6 페이지 ~ 10 페이지
- 직접입력 페이지 ~ 페이지 적용
확장자
- 전체
- 한글
- PDF
- MS워드
- MS엑셀
- MS파워포인트
- 압축파일
- 기타
할인자료 보기

연관검색어

지급명령신청 부당해고 생활법률 부당노동행위 맞벌이 보험심사관리사 노동법 노사관계론

판매자 표지는 다운로드시 포함되지 않습니다.

"근로의 부당함" 검색결과 481-500 / 10,633건

최근에 우리나라에서도 특정 인종집단에 가지는 편견과 차별대우가 증가하고 있습니다. 이런 편견의 주요 원인과 해결방안에 대해 기술해 보세요.

들로부터 시작되어 그들이 아프리카의흑인들을 차별하고 그들의 노동력을 부당하게 착취하며 그들을 지배하는 일에서부터 시작되었다고생각됩니다. 그러면서 백인은 우월하고 깨끗하며 똑똑 ... 원인이라고 생각됩니다.우리나라의 노동력 부족 문제로 날이 갈수록 외국인 노동자들이 한국으로 유입되는 수가 증가하고 있고남성 외국인 근로자 뿐 아니라 여성 외국인 근로자들도 증가 ... 어 한국에서 부당한대우를 받더라도 그것에 적응하고 수긍하며 살아가게 되고, 돈을 준 대가로 외국인 여성과 결혼한한국남성들은 그 여성들을 암묵적으로 지배하려는 생각을 지니게 되면서 그

리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.08.12

다운로드 장바구니
판매자 표지

언론이나 포털 등을 통해 접한 노동법 관련 기사를 하나 선정한 후, 해당 기사와 관련하여

나 감상을함께 적으면 됩니다.목차I. 서론II. 본론1_기사의 요약2_해당 사건에 대한 논평III. 결론IV. 참고문헌I. 서론근로기준법 제50조에서는 근로시간에 대해 정하고 있 ... 다. 이에 따르면 일주일의 근로 시간은 휴게 시간을 제외하고 40시간을 초과할 수 없다. 하루의 근로 시간은 휴게 시간을 제외하고 8시간을 초과할 수 없다. 그런데 일반적인 회사의 경우 ... 고, 점심 시간이 끝나기 전에 업무에 복귀하는 경우도 있다. 뿐만 아니라 직장인들은 업무 중간에 동료 직원들과 간단하게 티타임을 가지는 경우도 있다. 이처럼 법이 정하는 법정 근로시간

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.14

다운로드 장바구니
노사관계론 ) 노동조합의 역할을 정리하여 제시하고(A4 1페이지 이내), 수업에서 다루지 않은 노동조합의 실제 사례를 하나 선정하여 소개하고

적 이익과 권리 상승과 유지를 위한 가장 중요한 기능이다. 이는 근무지에서의 부당한 권리침해의 방지와 해결, 근로시간의 단축, 작업환경의 개선, 임금인상, 보건 안전, 기숙 시설 ... 전환과 임금투쟁(3) 리베라 호텔을 통해 본 구조조정 투쟁III. 결론Ⅳ. 출처 및 참고문헌I. 서론노동조합은 근로자 스스로가 주체적으로 단결하여 근로조건의 개선과 유지, 근로자 ... 어 노동운동가들이 근로자의 자주적 단결을 주장하며 정부와 자본에 대항하는 사회운동의 주체가 된다. 이와 더불어 1996년 11월 11일 전국민주노동조합총연맹이 출범한다.이러한 민주

방송통신대 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.07.17

다운로드 장바구니
[A+ 보고서] 지역사회간호학 산업보건 관련 정책보고서

원의 규모별, 지역분포별에 따라서 그 기준을 나누었습니다.2. 부당해고 등 구제신청 - 노사관계근로자가 사용자로부터 정당한 이유 없이 해고·휴직·정직·전직·감봉, 그 밖의 징벌 ... 창출 관련 정책Ⅱ-3. 고용안전망 관련 정책Ⅱ-4 직업능력개발 관련 정책Ⅱ-5 근로조건 개선 관련 정책Ⅱ-6 안심일터 관련 정책Ⅱ-7 노사관계 관련 정책Ⅲ. 결론Ⅲ-1. 과제를 수행 ... 입니다. 채용지원서비스는 구인ㆍ구직 만남의 날, 동행면접, 채용대행의 서비스를 제공합니다. 직업진로지도서비스는 집단상담 프로그램 운영, 단기 집단상담프로그램, 취업특강, 근로능력수급

리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.07.29

다운로드 장바구니
인사고과의 타당성과 신뢰성이 중요한 이유에 대하여 논하시오. 서론 (3)

근로한 근로자들을 가려내고, 그들의 승진 및 근로자들이 근로를 지속하는 데 있어 결정적인 동기를 부여하므로, 핵심역량인재들을 남겨두고, 불필요하다고 생각되는 인재들을 정리할 수 ... 달성이 어려웠다면 고소인은 외부 환경요인을 고려하여 평가하여야 하며, 그렇지 못한 경우에는 피고과자들이 부당한 평가를 받았다고 생각할 것이다.평가 기준이 공정성 인식의 기본 전제

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.19

다운로드 장바구니
생활법률 ) 제1편 가정생활과 법(제1강 부부의 관계- 혼인과 이혼, 제4강 재산상속) 제6편 분쟁해결과 권리구제 및 법(제15강 비사법기관의 권리구제와 법률구조)

는 상시 50명의 근로자를 고용하여 관광업을 하고 있는데 코로나 19사태로 경영이 어려워지자 A, B를 포함한 근로자들을 해고하려고 한다. A, B가 O의 해고가 부당해고라고 주장 ... 19사태로 경영이 어려워지자 A, B를 포함한 근로자들을 해고하려고 한다. A, B가 O의 해고가 부당해고라고 주장하려면 어떠한 비사법기관을 활용할 수 있는지, 그 기관은 어떻게 ... 권리구제를 하는 지에 관해 간략히 서술하시오. (배점 5점)「근로기준법」 상 부당해고는 제23조제1항을 위반하여 해고가 정당한 이유없이 이루어진 경우, 제23조제2항을 위반하여 해고

방송통신대 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.01.21

다운로드 장바구니
판매자 표지

근로복지공단 면접기출, 답변 예시

한 경험?조직생활에서 가장 중요하다고 생각하는 점은 무엇입니까?[문제해결능력, 자원관리능력]민원을 처리한 경험이 있는가? 기억에 남는 사례?상사가 부당한 지시를 한다면?원칙 ... 세요.[직업윤리]● 직업관에 대해서 말해보시오.공공기관 직원으로서 가져야 할 직업윤리는 무엇이며, 그러한 직업윤리를 갖추기 위해 노력한 점을 본인의 경험에 비추어 말해주세요.근로복지공단 ... 각하십니까?김영란법은 부당한 권력 남용, 성차별, 성희롱 등을 예방하고 근절하기 위해 시행된 법률입니다. 이 법률은 직장 및 사회에 긍정적인 영향을 미칠 수 있습니다.● 지식

자기소개서 | 14페이지 | 9,900원 | 등록일 2024.06.23 | 수정일 2025.07.01

다운로드 장바구니
판매자 표지

우리나라의 가족복지정책의 종류 4가지를 나열하고, 그에 대한 구체적인 사례를 서술하시오

는 특별한 보호를 받으며 고용, 임금 및 근로조건에 있어서 부당한 차별을 받지 아니한다.”는 조항에서 법적인 근거를 찾을 수 있다.노동권보장정책은 가족의 생계를 보존하는 가족복지의 일환 ... 적 사례를 제시하도록 하겠다.Ⅱ. 본론1. 노동권 보장정책1) 개념노동권 보장에 대해서는 헌법 제32조 “모든 국민은 근로의 권리를 갖는다.”고 명시된 조항과 제4항 “여자의 근로 ... 해도 소득보장이 이루어질 수 있는 정책을 말한다.2) 정책 사례(1) 육아휴직근로자의 육아부담을 해소하며 고용안정을 도모하기 위한 제도이다. 근로자가 만 8세 이하 또는 초등학교 2학년

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.28

다운로드 장바구니
노동인권 교육 관련 독후감 <이것은 왜 직업이 아니란 말인가>

한 저자의 경력때문이었다. 나는 청소년 노동 인권 교육을 듣고 우리가 알지 못하는현실을 제대로 알고 있어야 한다는 생각을 하게 되었다. 사실 예전에는 알바를 하면서 부당한 처우를 받 ... 을 보면서 무작정 노동자의 보호를 주장하는 명령만 할 게 아니라 제대로 보호를 하고 있는지 근로감독관의 확

리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.12.04

다운로드 장바구니
판매자 표지

일ㆍ가정양립자원에 대한 자료를 찾아서 작성하고 자신이 생각하는 적절한 대안을 제시

하게 청구할 수 있고, 이를 이유로 부당하게 임금을 삭감할 수 없게 지원하는 제도이다. 시간외 근로 금지와 야간근로·휴일근로 제한은 모두 임신 중이거나 산후 1년이 지나지 않 ... . 일·가정 양립 지원제도고용노동부가 실시하고 있는 일·가정 양립 지원제도에 대해 살펴보면, 우선 크게 “휴가·휴직 및 급여 지원, 근로시간 단축, 근무업종 배려, 돌봄지원 ... ”으로 살펴볼 수 있다. 휴가·휴직 및 급여 지원에서는 “출산전후 휴가 및 급여, 유산사산 휴가 및 급여, 배우자 출산휴가 및 급여, 육아휴직 및 급여, 육아기 근로시간 단축 및 급여

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.04

다운로드 장바구니
판매자 표지

최근 이슈가 되고있는 육아휴직제도에 대하여 조사하여 레포트를 작성해보세요

했다고 해서 육아휴직을 쓰는 경우는 흔히 볼 수 있지 않다. 또한, 여성의 경우 육아휴직을 하고 다시 원래의 자리로 돌아갔을 때, 회사 내에서 부당한 지위에 놓이거나, 불이익이 주어지 ... 이하의 자녀가 있거나, 초등학교 2학년 이하의 자녀가 있는 부부의 경우 그 근로자가 자녀를 양육하기 위해서 신청할 수 있는 휴직 제도를 말한다. 2020년 2월 28일부터는 부부 ... 에 해당하며, 자녀가 2명이면 총 2년 사용 가능하다. 이는 근로자의 권리에 해당하므로, 부모가 모두 근로자라면, 한 자녀에 관해 아빠 1년, 엄마 1년 모두 사용이 가능하며, 부부

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.22

다운로드 장바구니
핵심만 콕 집어 전하는 인사노무 이야기 B유형 과제

가지에 대하여 설명하시오. (총 18점)1) 거짓 채용광고의 금지 및 지식재산권 보호 (6점)거짓 채용 광고의 금지란, 정당한 사유 없이 채용광고에서 제시한 근로조건을 근로자 ... . ① 법령을 위반하여 채용에 관한 부당한 청탁, 압력, 강요 등을 하는 행위 ② 채용과 관련하여 금전, 물품, 향응 또는 재산상의 이익을 제공하거나 수수하는 행위개인정보 요구 금지 ... . (총 17점)1) 연차휴가의 대체사용을 위한 유효요건 (5점)근로기준법 제62조의 유급휴가 대체 내용에서는 사용자가 근로자의 유급휴가를 갈음하여 특정 근로일 휴무가 가능하도록 하

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.09.23 | 수정일 2020.10.15

다운로드 장바구니
판매자 표지

권리를 위한 투쟁 독후감

의 권리 의식에 관한 부분이다. 스스로를 방어하고, 부당함을 느끼면 정당한 절차를 밟아서 문제를 해결하려는 태도가 없다면, 권리라는 말 자체가 허울만 남을 수 있다. 가령 일상 ... 에서 벌어지는 임금 체불 문제를 겪는 근로자를 상상해보라. 그 근로자가 자기 목소리를 내려 하지 않으면 고용주는 문제를 그대로 묻어두려 할 수 있다. 결국 피해가 커지고 법이 존재 ... 책을 읽는 동안 떠오른 다른 예시는 도시 개발 과정에서 소수의 주민들이 부당하게 재산권을 침해받는 장면이었다. 주변 사람들은 혹시라도 나쁜 소문이 퍼질까 봐 앞에 나서길 꺼릴 수

리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2025.01.16 | 수정일 2025.01.18

다운로드 장바구니
감시 단속직 노인근로자의 인권상황에 대한 실태와 인권 개선에 대한 내용을 분석하고 설명하며, 문제점과 해결방안에 대하여 작성하시오.

[사회복지개론]감시·단속직 노인근로자의 인권상황에 대한 실태와 인권 개선에 대한 내용을 분석하고 설명하며, 문제점과 해결방안에 대하여 작성하시오.※ 우리 주변에 아파트 경비원 ... 감시·단속직 노인근로자에 대한 사회적 편견이 만연하다. 근로자로서의 기본적 생활을 보장하고 향상시키며 균형 있는 국민경제의 발전을 목적으로 하는 근로기준법 규정에서 적용 제외 ... 되어, 감시·단속직 노인근로자들의 법·제도적 문제점이나 잘못된 법적용으로 인한 불합리한 상황이 발생하고 있다. 본 과제에서는 감시·단속직 노인근로자의 인권상황에 대한 실태와 인권 개선

리포트 | 3페이지 | 4,000원 | 등록일 2021.06.15

다운로드 장바구니
노동법과 사회복지법의 원리를 엘리자베스 시대의 빈민법을 토대로 역사적 측면에서 설명하고, 그 시대와 현 시점 간 어떠한 공통점과 차이점이 있는지에 대해 자신의 의견을 제시하세요.

년, 장인법은 임금, 근로시간, 견습, 방랑 중노동에 사용되었다. 1576년 제정된 빈곤구제법은 빈곤층을 위한 강제노동을 규정하고 있으며, 부실규제는 노동이어야 한다.따라서 본 ... 말 공공부조법으로 발전했다는 점이다. 또 부실한 구원보다는 부실한 제구력에 방점이 찍혔다. 가난한 사람들은 우선 그들의 특성에 따라 분류되었다. 근로빈곤층은 강제 노동을 당했 ... 법은 계약자유의 원칙을 근본적으로 개정한 것으로, 이를테면 사회보험의 강제가입, 사회보험료의 차등부과 등의 원칙으로 나타난다. 사회복지법은 실직·노령·질병 등 근로계약이 중단

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.08

다운로드 장바구니
노사관계론 ) 단체협약_노동현장에 실제로 존재하는 단체협약을 구해 특징적인 내용을 기술.

통신 등의 이용편의를 제공한다”, “조합이 요청할 경우 임금 및 근로조건, 경영계획 및 실적 관련사항 등 제반자료의 열람 및 제공에 최대한 협조해야 한다” 등이 있다. 이러한 조항을 기반으로 노동조합이 사용자의 부당한 횡포를 방지하고 동등한 수준의 권력을 가지게 된다. ... 있었던 힘은 바로 많은 시민의 희생과 노력에 의한 것임은 부정할 수 없는 사실이다.일반적으로 근로자와 사용자가 간에 임금 조건 및 근로조건은 개별적으로 협의하고 계약하는 것을 원칙 ... 그러한 계약서 역시 근로자를 대표하는 단체와 사용자 간에 협의를 통해 정해진 조항들로 이루어져 있다. 이를 단체협약이라고 하는데, 지금부터 단체협약에 대해 자세히 살펴보고자 한다

리포트 | 4페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.02.16

다운로드 장바구니
청소년 주무부처인 여성가족부 홈페이지에 들어가서 공개된 청소년 관련 정책에 대해서 조사ㆍ분석하고 바람직한 정책방향에 대한 자신의 생각을 기술하세요.

보호일하는 청소년을 보호하고, 안전한 근로 환경을 조성하는 정책으로, 일하는 청소년이 부당한 처우를 받은 경우 상담 제공 및 부당처우 사례에 대한 아르바이트 현장 도우미를 연계 ... 한다. 현장 도우미란, 근로 청소년의 부당처우에 대해 직접 현장을 찾아가서 문제해결에 도움을 주는 서비스로 문제 해결을 위한 밀착상담, 현장방문, 노동관서 신고 등의 서비스를 제공 ... 제18조에 의거하여 다문화가족의 청소년이 이주하여 사회?문화 적응 및 언어 학습을 지원하고, 이주배경청소년의 실태 조사 및 연구와 함께 정책과제를 발굴한다.14. 청소년 근로권익

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.05.22

다운로드 장바구니
판매자 표지

사회복지와 관련된 헌법의 조항들을 찾아서 그 내용을 정리하시오

조건에 있어 부당한 차별을 받지 않는다. 연소자의 근로는 특별한 보호를 받는다. 국가 유공자, 상이군경, 전몰군경의 유가족은 법률이 정하는 바에 의해 우선적으로 근로의 기회 ... 교육 및 평생교육을 포함한 교육제도, 운영, 교육재정, 교원의 지위에 관한 기본적인 사항은 법률로 정한다.3) 제32조모든 국민은 근로의 권리를 가지고 있다. 국가는 사회적, 경제 ... 적인 방법으로 근로자의 고용 증진과 적정 임금의 보장에 노력해야 하고 법률이 정하는 바에 의해 최저 임금제를 시행해야 한다. 모든 국민은 근로의 의무를 가진다. 국가는 근로의 의무

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.04 | 수정일 2022.03.05

다운로드 장바구니
판매자 표지

토론 주제 - 퇴근 후 업무연락금지법 (찬성 및 반대 논의)

을 보장하는데 첫 발걸음이 될 것이다. 또한 업무 지시를 받는 근로자는 하급자일 가능성이 큰데 부당한 업무 지시 및 연락을 무조건 참으며 받을 필요도 없다. 이들의 인권도 중요하기 ... 전산망 등 사용을 규제하는 법을 시행 중에 있다. 또한 캐나다 일부 주에서는 ‘근로자를 위한 노동법’에서 관련 사항을 규제하고 있으며 필리핀 역시 업무 시간 외에 하급자가 상급자 ... 법안 마련에 집중하고 있는 현실이다.3. 퇴근 후 회사의 업무 지시 등을 받았을 때 스트레스 및 우울증 지수가 상당할 것으로 추정 된다.사실 24시간의 대부분을 근로하는데에 보내

리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.06.16

다운로드 장바구니
판매자 표지

한부모가족의 문제를 조사하고, 이에 대한 정책이나 대책방안에 대해 서술하시오

하면서 이러한 생계를 병행하기 위해서는 비정규직이나 일용직 근로자 등 저임금 일자리를 선택하는 경우가 많다. 연합뉴스에서 보도한 기사에서도 이러한 문제점이 드러난다. 해당 기사에서 임씨 ... 라는 이유로 놀림을 당하거나 부당한 처우를 받고 있고, 이러한 부분에 대해서도 여전히 사회적 인식의 개선이 필요하다. 이처럼 한부모가족이 겪는 어려움은 경제적 어려움 뿐 아니라, 다양 ... 들은 일용직 근로자나 임시직 근로자 등을 선택하는 경우가 많다. 이처럼 다양한 사회복지정책에도 불구하고 현실적으로 한부모가족이 겪는 문제가 해결되지 못하고 있는 것이다. 3. 한부모가족

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.02

다운로드 장바구니

이전10개 20 21 22 23 242526 27 28 29 다음10개

파워링크

신청하기