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"남성 육아휴직" 검색결과 4,341-4,360 / 5,496건

  • 여성운동이 여성을 위한 복지에 대해 어떠한 영향을 가져왔는지 거시적(제도적, 정책적) 측면과 미시적(기술적, 대인적) 측면에서 살펴보고 여성복지 정책의 문제점과 개선방안에 대해 모색해 보도록 한다.
    이 제정되었고, 1994년에는 국가공무원법의 개정으로 남녀공무원 모두에게 육아휴직제와 무급가사휴직제가 도입되었다. 이와 더불어 여성정책은 1993년 12월 성폭력범죄의처벌 및 피해자 ... 을 준 것이다.3. 여성운동이 여성 복지에 미친 미시적 측면여성의 여성운동 참여는 기존의 남성 정치 엘리트들이 향유해온 권력과 특혜를 나누자는 차원이 아니라 모든 국민의 이익이 공정 ... 생활보장법상의 자활사업을 강화하는 동시에 육아, 가족간병, 건강, 상담, 정서지원 프로그램과 사회교육, 직업의식 강화 등 여성 친화적이고 종합적이 자활지원사업 추진의 기반조성도 필요
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.02.23
  • 저출산의 원인과 대책-저출산현황, 저출산해결방안-
    의 대책1) 노동시장의 안정화2) 영유아 양육비에 대한 경제적 지원3) 출산지원 강화4) 육아휴직제도 강화5) 국공립 보육시설 확충6) 사회보장제도의 개선7) 출산율을 높이기 위한 ... 기보다 육아지원을 통한 출산력 제고- 공공보육서비스가 확충되었으며, 2세 이하 아동의 25%, 3-5세 아동의 95%가 공공보육 수혜- 가족수당과 육아휴직수당은 모성에 대한 대가가 아닌 ... 제한되며, 자녀라는 가정재의 가격에는 의식주의 양육비와 교육비를 포함하는 직접비용 및 부모들의 기회비용이 포함된다. 자녀양육 비용이나 육아인프라 부족 등 현실적 부담과 보육비용
    리포트 | 18페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.10.05 | 수정일 2015.09.16
  • 네델란드의 가족복지(일과 생활균형정책, 아동양육의해법, 생애주기정책, 노동시간) 파워포인트 PPT
    되는 재정적 혹은 조직적 문제들을 해결해야 함 2001년 아래 네덜란드 관세 제도는 더 이상 남성생계모델에 편의를 제공하지 않고 있으며 이인생계가족을 지원하는 조세 법령이 등장3. 일 ... -생활 균형 정책3.1. 아동양육① Incentive Measure on Childcare : 1990년 네덜란드 정부는 일하는 부모를 위해 육아 편의시설을 장려하기 위해 고안 ... 를 가질 때 13주의 휴가를 얻는 권리 제공 네덜란드 고용주들이 어떤 나라보다도 육아 정책에 많은 관심을 기울인다고 지적, 이 분야에서는 활동적이었으나 휴가 제도 보충에는 적게 관여
    리포트 | 16페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.10.27 | 수정일 2016.03.04
  • 21C 한국여성과 법 ( 여성과 법의 관계 )
    하고, 이에 맞는 수용의 자세를 취하여야 합니다. 이와는 반대로 여성 근로 관련법이 특화됨에도 불구하고, 여전히 사회적으로 적용되지 않고 있습니다. 육아휴직이 곧 사표로 이어지 ... 을 바라볼 기회가 적었습니다. 위의 ‘칠거지악’은 이러한 역사의식을 잘 반영해주는 예시 입니다. 가부장적 사회권력 구조로 인해 남성들에게 유리하게 제도화되었습니다. 결과적으로 양성 ... 관계 속에서 남성이 우위를 점하고 성(SEX)은 더욱 권력화 되었습니다. 여성이라는 성(SEX)은 권리, 권력에 접근조차 불가능했고 불리하게 적용되어야만 하는 원인이었습니다. 반면
    리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2013.11.10 | 수정일 2013.12.14
  • 최근 가족구조의 변화와 특징, 그리고 문제점 및 향후 과제
    다. 따라서 남녀 간의 근무 여건과 관행과 인식이 변화되어야 하며, 남성육아휴직을 사용하거나 가사를 분담할 수 있는 제도를 갖추어 충실한 부모역할과 남편역할을 하게 함으로써 맞벌이 ... 과 육아휴직제 등을 실시하도록 제정되어 있으나 실질적으로 이러한 규정을 많은 직장이 제대로 준수하지 않거나 편법을 써 기혼 취업여성의 어려움을 더 가중시키는 실정이다. 따라서 이미 ... 는 심리적 안정감은 취업에 따른 많은 어려움을 감수하면서도 기혼여성을 취업하게 하는 가장 중요한 동기이며, 여성의 남성에 대한 평등의식과 자아실현에 대한 욕구이고, 일반적으로 맞벌이가족
    리포트 | 16페이지 | 3,000원 | 등록일 2013.01.16
  • [가족복지A+]맞벌이 가족의 정의, 개념, 발생요인,현황, 실태, 특징과 맞벌이 가족이 가지는 양육문제
    의 연령 확대③ 남성육아휴직 사용의 의무화2) 보육정책의 개선점 연구(1) 국공립 보육시설의 확대(2) 평등한 기회제공(3) 방과후 보육서비스 활성화◎ 초등학생을 위한 방과후 ... 의 내용1) 보육지원 서비스2) 육아 및 가족간호 휴직제3) 유동적 근무체제 (flexible work pattern)10. 보육정책의 개선점 연구1) 국공립 보육시설의 확대2 ... 을 넣었기 때문. 부은 몸이 안 풀리고 허리 등 안 아픈 데가 없어요. 김씨는 직장을 안정적으로 다닌다는 점에서 그래도 다행한 편. 법에 보장된 출산휴가와 육아휴직을 쓰고 복직원을 냈
    리포트 | 20페이지 | 2,000원 | 등록일 2009.09.04
  • 신세계백화점분석보고서,신세계백화점마케팅전략,신세계백화점분석,인적자원시스템
    협력회사협력회사여성인재 여성직원 워킹맘 단축근무제 / 탄력근무제 /+1 휴직제 사내 육아 시설 운영 W-MENTORING향후 전망 앞으로가 기대되는 신세계Thank you{nameOfApplication=Show} ... 축으로 작용할 전망 외국인 관광객 유입증가 , 백화점 이용 고객 연령층 다양화 및 남성고객 증가 추세 지속 3. 차별화 MD 및 마케팅을 통한 업체간 차별화 노력 확대 그러나
    리포트 | 36페이지 | 5,000원 | 등록일 2012.10.17
  • 저출산 고령화 사회 대책
    육아 휴직제① 집세 보조금 : 가구당 수입이 한달 평균 1000유로(190만원 선) 미만인 경우 지급② 육아 보조금 : 자녀가 2명인 경우 120유로, 3명인 경우 250유로 ... , 그 이상일 경우 155유로 추가 계산하여 20세가 넘어 취직할 때까지 지급③ 육아 휴직제도 : 출산휴가 3개월, 부모가 원할 시 1년동안 유급 육아휴직 가능.2) 스웨덴가) 스피드 ... 비를 꼽고 있다.4) 일과 가정의 양립 불가▶ 가족친화적 기업문화 부재: 육아휴직수당과 복귀 후 불이익 등에 대한불안감으로 인해 육아휴직제도 이용 저조▶ 성 분업적 역할을 여성
    리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.09.24
  • 덴마크의 높은 경쟁력 신축적 노동시장
    다음에는 10주간의 육아 휴직이 주어진다. 임신기간 중 진단 및 검진을 위한 휴가는 여성에게만 주어지는 휴가이다. 공공분야와 제조업 및 서비스 분야의 취업자는 대부분 100 ... %의 소득을 보장 받지만, 개별기업에서는 개별적인 단체협상의 내용에 좌우된다.전반적으로 휴가 제도는 가족에 대한 배려보다 노동시장의 요구에 의해 조정되고 있는데 육아휴직을 사용 ... 하면서 휴직함정에 빠질수 있다는 우려 때문이다. 그렇기 때문에 육아휴직은 오랜기간 보장되지만 오랜기간 전부다 사용하는 경우는 드물다. 덴마크 양육관련 휴가의 특징 (Fine-Davis
    리포트 | 14페이지 | 5,000원 | 등록일 2009.06.18
  • 모성보호(생리휴가, 생리공결제에 따른 논쟁)
    되어 있었다. 그 후 근로여성에 대한 모성보호 정책은 1953년 근로기준법 제정으로 산전후 휴가제도가 실시되었고, 1987년 남녀고용평등법이 제정되면서 무급 육아휴직제도가 도입 ... 되었다. 1980년대 이후 기혼여성의 노동진출이 늘어나고 정책적으로도 여성의 경제 활동 참여를 확대할 필요성이 증가되자 직장 보육시설의 설치, 육아휴직제도의 도입 등으로 모성정책에 대한 ... , 모성보호강화, 가정과 직장의 양립지원 등)근로기준법과 고용보호법을 개정하여 출산휴가 급여, 육아 휴직급여제도를 도입2005년 이후남녀 고용 평등법 개정을 통해 고용 평등 위원회
    리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.12.23
  • 저출산 위기와 정책대응
    의 현황 정부에서 검토중인 출산 지원 정책 1. 다자녀 가구 자녀 입시 , 취업 혜택 2. 다자녀 가구 고교 수업료 지원 3. 다자녀 가구 부모 정년 연장 4. 남성 육아 휴직 장려 5 ... 학교 자유수강권 지원 - 보육 정보서비스저출산 정책의 현황 일 - 가정 양립 지원 - 산전 후 휴가 - 배우자 출산휴가 - 육아휴직 - 육아기 근로시간 단축제 - 출산 육아 이후 ... . 육아휴직제도 활성화 3. 일 - 가정 양립 가능한 근무형태 활성화 4. 양질의 파트타임 근로모델 개발 및 보급Thank You !{nameOfApplication=Show}
    리포트 | 33페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.09.20
  • 북구의 가족과 자녀 지원정책
    에 차이가 있는 것으로 나타난다. 또한, 출산 휴가 및 육아휴직과 관련해서는 북구 각국이 다른 유럽국들보다 신축적인 제도를 운영하고 있다. 부부간의 유학휴직기간이 이전되며, 다단계 ... 여(Cash Benefits to Parents when Minding Children)- 육아휴직제도?덴마크: 9세 이하의 자녀를 둔 부모는 자녀육아를 위하여 육아휴가를 낼 수 있 ... 북구의 가족과 자녀에 대한 지원정책북구 국가들에 있어서 가족 및 자녀에게 제공되는 지원정책의 폭은 광범위하다. 남성에게는 노동과 연관된 사회급여가 여성에게는 가족 및 자녀와 관련
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2009.11.15
  • 현대인의 사랑과 성, 그리고 동거
    하게 이루어진다. 재산과 관련해서 결혼한 부부와 같은 체제를 따르는데, 재산세의 경우는 계약과 동시에 곧바로, 소득세는 계약 후 3년 후부터 공동과세대상이 된다. 주택 계약이나 육아휴직 등 ... 를 조사한 결과 응답자의 성별을 막론하고, 동거인의 성별로는 대체적으로 ’여성(58.7%)’을 선호하고 있는 것으로 나타났다. 동거인이 ’남성’이었으면 좋겠다는 응답은 13.5
    리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2015.06.09
  • 건강가정사의 역할, 자격
    , 가족보충수당, 가족지원수당, 세제지원, 입양수당 등(2) 재정적 지원정책(출산 및 양육 지원)가. 육아휴직수당-1985년 시행 초기에는 자녀가 셋 이상 있는 가족 중 3세 미만 ... 모휴가는 무급이지만 부모는 육아휴직수당을 신청할 수 있다.라. 아동간호휴가(4) 보육서비스가. 프랑스 공공보육정책 특성- 교육제도의 역할 중요해 유치원제도의 교육 및 보육서비스 ... , 치과서비스, 대중교통, 여가활동(스포츠, 오락, 여가,문화 활동 등)- 주택지원 : 보조금 지급2) 시간적 지원- 휴가제도: 출산휴가, 양육을 위한 육아 휴가 혹은 부모휴가
    리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.05.25
  • 직장여성의 직장과 가정의 양립
    (4). 여성이적자원의 활용 및 저해요소(5). 직장과 가정의 양립지원3. 직장과 가정의 양립지원정책3-(1). 출산휴가(2). 육아휴직(3). 보육시설(4). 보육료(5). 방과후 ... 의 여성에게 집중되어 있으므로 직장과 가정의 양립을 가능하게 하는 기반을 조성하기 위한 정책들이 제시되고 있다. 즉 영육아 보육시설의 확대와 육아휴직제도 활성화, 모성보호비용의 사회 ... 하는 정책들 중 가장 큰 비중이 자녀의 출산과 양육에 관련된 출산휴가, 육아휴직, 보육서비스 지원, 가족의 건강보호 등의 영역을 들 수 있으며, 여성근로자의 경력단절이 경제활동에 미치
    리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2009.06.26
  • 아동복지론 중간과제
    벌이 부부에게 심각한 문제로 대두되고 있으며 맞벌이 여성을 위해 가장 필요한 문제는 특히 0~2세를 안심하고 맡길 수 있는 보육 시설의 확충과 육아휴직제의 확대가 절실합니다. 아동 ... 이 취업을 하게 되면서부터 발생하였습니다. 남성에 대한 동등의식과 자아실현에 대한 욕구가 여성의 취업동기로 강하게 작용한 것으로 즉, 가사노동은 보람 없고 무가치하며 사회적으로 인정 ... 의 경제활동 참여를 촉진시켰으며 3차 서비스 산업이 발달함에 따라 남성인력보다는 여성인력을 선호하게 된 것도 영향을 미쳤습니다. 특히나 파트타임 같은 유연노동의 확대는 기혼 여성 노동자
    리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.01.31
  • 결혼분석(혼수문제,고부갈등,자녀교육,가사분담)
    SOLUTION..PAGE:34육아휴직에 관하여..PAGE:35심리테스트배우자자식재산,경제력..PAGE:36Thank You6갈수시 즉 평상시에 배수가 완벽하게 이루어진 상태와 홍수시 ... 을며느리를 통해 그대로 받기를 원하는 시어머니..PAGE:17< 고부 갈등을 경험한 21명의 남성에 대한 인터뷰 >..PAGE:18슬기로운 해결방안1. 새로운 가치관 학습2. 칭찬 ... 가사 노동에 대한 현재까지의 인식1 가사노동은 누구의 일이라고 생각하는가?남녀공동전담 40%남녀공동전담 25%여성전담전담 71%남성전담 40%기타2%(통계청, 여성의 삶의 질 변화
    리포트 | 36페이지 | 3,500원 | 등록일 2013.09.21
  • 가족문제 또는 가족복지 관련 신문기사에 나온 가족문제 또는 가족복지에 대한 본인의 의견과 이를 해결하기 위해 필요한 복지 서비스
    를 해결하기 위해 필요한 복지 서비스(1) 보육에 대한 사회적 지원정책(2) 육아수당제의 도입(3) 노인부양노동에 대한 사회적 지원3. 가족문제 또는 가족복지 관련 신문기사 - 30대 ... 될 필요가 있다. 이를 위해서는 보육에 대한 사회적 지원정책과 육아수당제도의 도입 그리고 노인부양노동에 대한 사회적 지원 등이 필요하다.(1) 보육에 대한 사회적 지원정책보육은 맞벌이 ... 성째, 간병노동자를 위한 가족간호 휴직제도, 가족간호자안식제, 가족간호 도우미 제도 등을 설치해야 할 것이며, 특히 이들의 노동에 대한 물질적 보상책으로서 가족간호수당 등을 고려
    리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.04.10
  • 우리나라 아동복지 사업 중 한가지 주제를 골라서 내용을 정리하고 주제에 대한 제언작성
    하고, 양성평등의 가족문화 형성을 위한 시범교육 프로그램을 개발?시행하도록 한다. 또한 근로자 출산휴가 급여를 전액정부가 부담하는 내용이 포함된 산전후 휴가 및 육아휴직제도 활성화가 필요 ... 가 이루어져야 하는 시점이다. 따라서 보육의 수요자는 여성 뿐 아니라 자녀양육을 공동으로 책임지며 여성의 경제활동으로 인한 경제적 이익을 공유하는 남성과 국가 또한 수요자이 ... 300인 이상으로 확대하여 의무사업장을 278개소에서 824개소로 확대한다. ‘아이돌보미’, 가정보육지원금 제도 도입을 통하여 안정적 육아 지원망을 구축하며, 보육시설 입소순위
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.10.16
  • 복지주의 페미니즘 관점에서 비정규직 여성의 노동에 대해 자신의 생각을 논하시오
    에 대한 사회복지적 대책1) 실업급여2) 산전후휴가3) 육아휴직6. 시사점Ⅲ. 결론참고문헌Ⅰ. 서론우리나라 여성 노동의 중요한 특징 중 하나는 비정규직화이다. 이러한 비정규직 ... 권은 확보되어야 하고 이는 현대 국가의 중요한 의무가 되었다. 여성들은 가사노동과 보살핌의 노동의 책임으로 인하여 노동시장 진입부터가 남성보다 훨씬 어렵고 시장 내에서도 저임금의 노동력 ... 력을 충분히 상품화할 수 없는 현실에 놓여 있다. 즉 여성은 남성과는 달리 가족의 책임으로부터 자유로울 수가 없기 때문에 자신의 노동력을 자유로이 상품화할 수도 없다. 그러므로
    리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.11.30
  • 프레시홍 - 추석
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2025년 09월 25일 목요일
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