"조직행동론연구"의 검색결과 입니다.

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"조직행동론연구" 검색결과 381-400 / 109,506건

소재․부품․장비 제조업/오프라인․온라인 유통업 중소기업 조직구성 원의 셀프리더십이 자기효능감을 통하여 혁신행동에 미치는 영향 (The effect of self-leadership of small business members in the manufacturing of materials, parts, and equipment/offline,online distribution industry on innovation behavior through self-efficacy)

본 연구는 소재, 부품, 장비 제조업/오프라인, 온라인 유통업 중소기업 조직구성원의 셀프리더십이 자기효능감을 통하여 혁신행동에 미치는 영향을 규명하는데주 목적이 있다. 연구방법 ... , 장비 제조업과 188개의 오프라인, 온라인 유통업 설문지를 바탕으로 요인분석, 신뢰도분석, 회귀분석의 방법을 이용하여 연구를 수행하였다. 연구 결과 첫째, 제조업/유통업 조직 ... 업/유통업 조직구성원의 셀프리더십은 자기효능감에 유의미한 정(+)의 영향을미친다. 셋째, 제조업/유통업 조직구성원의 자기효능감은 혁신행동에 정적으로 유의미한 정(+)의 영향

논문 | 9페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.08 | 수정일 2025.06.10

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알콜중독자 가정 고찰

치료-동의입원 ․단계치료: 문제확인, 중재⇒해독⇒재활 ⇒추후관리 ■ 정신치료 ․ 인지행동치료 ․ 동기강화치료 ․ 가족치료 관련법, 정책, 프로그램/서비스 미국 캐나다 ․전문연구기관 ... 이 명확자 박해자 공모자 술친구 냉담한 공동의존자 체념 술문제를 숨김 막연한 희망 하라는 대로… -무시 -협박 -싸움 -부정 -문제행동에 책임 -눈감아주기 -함께마심 -'너가하면 나 ... /서비스 2) 알코올 관련 정부 정책 ■ 정부조직 및 관련 단체 - 보건복지부, 교육인적자원부, 청보위 및 노동부 등 - 보건복지부 - 보건정책팀, 정신

ppt테마 | 41페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.04 | 수정일 2025.01.06

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민간경비조직의 효율적 관리에 대한 행태론적 리더쉽의 적용에 관한 연구 (A Study of the Behavioral Leadership Theory to apply Efficient Management for the Private Security)

함으로서 효율적인 관리방법을 모색하고 있다. 조직 관리에 대한 행태이론(Behavioral Theory)은 리더의 행동양식을 연구하는 이론으로서 구성원들의 추종을 효과적으로 유도할 수 있 ... 본 연구논문은 민간경비 산업과 시장이 확대됨에 따라 조직 관리의 중요성이 부각되어 나타나는 현실에서 민간경비 조직의 효율적인 관리에 대한 이론적 적용 가능성을 모색한 논문이 ... 도 도입이 되어야 하는 복합적인 관리체계가 요구되고 있다. 따라서 본 연구에서는 민간경비의 조직적인 특성을 감안하여 ‘행태론적 리더십’의 적용 가능성을 민간경비의 조직에 적용

논문 | 20페이지 | 무료 | 등록일 2025.05.29 | 수정일 2025.06.05

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조직행동론_중간/기말시험_정리본

1장 조직행동이란 무엇인가?1. 조직행동의 정의조직의 종합적 성과인 조직의 유효성을 위해 개인, 집단, 조직 구조가 조직 내부의 행동에 미치는 영향을 살펴보는 연구 분야개인(사원 ... )에 초점, 집단(팀)과 조직(기업)도 배제할 수 없음2. 조직행동 / 조직이론 / 인사관리 / 경영전략의 차이조직행동 (미시 + 이론)조직이론 (거시 + 이론) → 조직행동에 많 ... 은 영향 줌인사관리 (미시 + 실용)기존 인사관리는 사람을 도구로 활용, 현재 인적자원관리는 사람을 자원으로 보고 관리하는 법 살펴봄(조직행동관리: 사람이라는 자원을 효율

시험자료 | 17페이지 | 3,800원 | 등록일 2024.07.11

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전문, 생활 스포츠 지도자(스포츠 사회학 정리)

- 스포츠 현상에 사회학적 이론과 연구 방법을 적용하여 연구하는 학문- 스포츠 장면에서 발생하는 행동 유형과 사회과정을 일반 사회 구조 측면에서 설명하는 학문(코클리) - 사회학 ... 과정의 개념을 응용하는 학문- 코클리(1986) : 스포츠 사회의 관계에 대한 연구로서 스포츠 장면에서 일어나는 행동 유형과 사회과정을 스포츠의 구조와 스포츠 활동이 존재하는 일반 ... 와 가족, 교육, 정치, 경제, 종교 등 타 사회생활 영역과의 관계성- 다양한 형태의 스포츠 장면에서 나타나는 사회 조직, 집단 행동 및 사회적 상호 작용의 유형- 스포츠와 스포츠

시험자료 | 17페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.06.11

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독학사 2단계 경영학 조직행동론 요약

하는 동태적 균형 추구▶ 조직행동론 개요: 조직 내 개인 및 집단, 그리고 조직차원의 행동이나 태도에 대한 체계적 연구를 통해 조직의 성과를 높이고 구성원의 조직생활의 질을 높이기 위한 ... 1. 조직행동의 개요▶조직행동의 개념: 조직이란 ‘개인으로서는 성취 불가능한 목표를 달성하기 위하여 함께 모여 일하는 인간의집합체이자 의식적으로 구성한 사회적 체제’- 조직 ... 학문 분야조직행동론의 목적인간행동의 설명인간행동의 예측인간행동의 통제조직행동론의 네 가지 의존적 변수생산성결근여부이직직업만족도

시험자료 | 41페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.07.23

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광운대학교 인사심리학 강의내용 정리

※“빌헬름 분트”-1879년 라이프치히 대학에서 심리학 실험실 설립:인간의 마음과 행동을 과학적으로 연구하는 학문1900년대 초 산업심리학의 등장 ->1973년 산업 및 조직심리 ... 중심)-조직 신경과학>신경과학: 뇌를 과학적으로 연구하는 학문>조직신경과학(Organizational Neuroscience): 조직에서 인간의 태도와 행동에 대한 증거로서 신경 ... 활동을 과학적으로 연구하는 학문>생리학적 수준에서 조직에 대한 태도와 행동을 연구>고가의 장비>숙련된 전문가 필요>뇌를 연구하는 세 가지 주요 장비■ MRI : 뇌 구조를 확인하는 분

시험자료 | 21페이지 | 3,600원 | 등록일 2023.04.30

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피부미용샵의 조직사회화전략이 조직시민행동 및 직무성과에 미치는 영향 (Effects of Organizational Socialization Strategies of Skin Beauty Shops on Organizational Citizenship Behavior and Job Performance)

에 관심을 기울이고 있다. 이에 본 연구는 피부미용샵의 조직사회화 전략과 조직시민행동 및 직무성과 간의 영향 관계를 알아봄으로써 피부미용샵의 효과적인 조직사회화 전략 수립을 위한 ... 하여 분석한 결과, 조직사회화전략은 조직시민행동 및 직무성과에 영향을 미치고, 조직시민행동은 직무성과에 영향을 미치는 것으로 나타났다. 그리고 조직사회화전략과 직무성과의 관계 ... 에서 조직시민행동의 하위요인인 이타성, 시민의식, 예의성은 모두 부분 매개하는 것으로 분석되었다. 이에 조직사회화 전략의 하위요인인 사내형식 교육 및 사내무형식 학습의 중요성과 조직시민

논문 | 26페이지 | 무료 | 등록일 2025.05.22 | 수정일 2025.05.26

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광운대학교_조직과리더십_총정리(2020-1학기)

의 역할을 정의하고 구조화하는 정도(구성원 간의 관계 규정, 조직화, 공식적 의사소통 경로 및 목표달성 방법 제시)4. 리더십 행동이론의 주요 연구(Ⅱ)- 오하이오주립대학 연구 ... 와 비슷한 시기에 행해짐- 연구의 초점: 리더행동과 집단성과와의 관계성 파악① 과제중심 행동: 집단의 과업 달성에 초점, 생산방법과 절차 등 세부사항에 관심 집중, 공식적 권한과 권력 ... 의 배려행동) : 일반적으로 높은 만족도와 높은 생산성으로 보임③ 참여행동 : 집단회의를 통해 의사결정과정에 참여시킴- 1차 연구 결과 vs. 2차 연구 결과(오하이오 주립대 연구결과

시험자료 | 25페이지 | 4,400원 | 등록일 2022.10.07

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프랜차이즈 헤어샵 종사자의 라포르가 감정노동 및 조직시민행동에 미치는 영향 (The Effect of Franchise Hair Salon Workers’ Rapport on Emotional Labor and Organizational Citizenship Behavior)

하는 라포르에 관하여 연구하였으며, 이를 통해 고객만족을 향상시킬 수 있는 기초자료를 제공하고자 한다. 본 연구는 라포르, 감정노동, 조직시민행동의 선행연구와 사회적 이슈를 바탕 ... , 신뢰도, 회귀분석을 실시하였다. 연구결과, 프랜차이즈 헤어샵 종사자의 라포르는 감정노동에 유의미한 영향을 미쳤으며, 프랜차이즈 헤어샵 종사자의 라포르는 조직시민행동에 긍정적인 영향 ... 종사자들은 고객과 끈끈한 관계를 형성하고 조직을 위한 자발적인 행동이 필요하다. 이에 체계적인 서비스 교육이 진행되는 프랜차이즈 헤어샵을 대상으로 고객과의 신뢰, 공감 관계를 의미

논문 | 18페이지 | 무료 | 등록일 2025.05.22 | 수정일 2025.05.26

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서비스 산업 종사자의 긍정심리자본과 혁신행동에서 감성지능의 조절효과 (Moderated Effects of Emotional Intelligence on the Relationship between Positive Psychological Capital and between Innovative Behavior of Service Industry Workers)

본 연구는 긍정심리자본에 대해 알아보고 긍정심리자본과 혁신행동과의 관계, 긍정심리자본과 혁신행동과의 관계에서 감성지능의 조절효과를 알아보기 위해 수행되었다. 본 연구는 긍정심리 ... 자본, 혁신행동, 감성지능에 대한 선행연구를 바탕으로, 제주지역내의 관광서비스업에 종사하는 근로자 379명의 설문조사에 대한 실증연구로 진행되었다. 연구의 결과는 첫째, 긍정심리자본 ... 과 혁신행동에 유의한 정(+)의 영향을 미치는 것으로 나타났다. 둘째, 긍정심리자본과 혁신행동과의 관계에서 감성지능의 조절효과는 부분적으로 영향이 있는 것으로 나타났다. 조직구성원

논문 | 24페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.01 | 수정일 2025.06.05

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<행정학> 리더십이론(자질론,행태이론,상황론), 대표관료제

이론)은 모든 상황에 효과적인 리더의 행동 유형이 존재한다는 것을 전제로, 리더가 실제 어떤 행동을 하는가에 초점을 맞춘 리더십이론이다.이에 관한 다양한 연구가 있는데, 먼저 ... 중심형 리더십’이 더 효과적인 것으로 나타났다.리더십의 2차원적 모형으로는 오하이오주립대학의 연구와 블레이크와 머튼의 관리망이론이 있다. 우선, 오하이오대학 연구에서는 높은 조직 ... 적·참여적·성취 지향적 리더라는 네 가지 리더십 행동을 확인했다. 경로·목표모형에서는 조직원이 통제할 수 없는 혼경 변수와 조직원 개인의 특정 변수를 상황 변수로 제시한다.4. 대표관료

시험자료 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.10.11

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긍정심리자본과 혁신행동 간의 관계 : 셀프리더십의 하위 차원별 매개효과 및 조절효과 (Positive Psychological Capital and the Innovative Behavior : The Mediating and Moderating Roles of Self-leadership)

조직구성원의 혁신행동은 기업 및 모든 조직의 안정과 지속적 성장, 세계화에 따른 기업 간경쟁우위를 위해 매우 중요시 되고 있다. 혁신행동을 유발하는 선행변인들에 대한 조직행동 ... 한 연구결과는 구성원의 혁신행동을 효과적으로 촉진시키기 위해서는 구성원의 심리적 역량인 긍정심리자본의 함양과 더불어, 이를 극대화하기 위한 적절한 셀프리더십의 하위차원별 전략에 대한세부 ... 분야의 연구가 대부분 리더의 역할에 집중되어 있고, 긍정심리자본에 대한 연구도 포괄적 연구가이루어짐에 따라 하위 차원에 따른 보다 세밀한 연구는 미흡하였다. 이에 착안하여, 본 연구

논문 | 23페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.02 | 수정일 2025.06.05

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연결망 특성이- 조직 시민 행동

조직의 사회연결망에 붙박인 자원을 말한다. 조직사회자본이하는 생산적인 역할 때문에 지금까지 연구는 이 자본과 조직성과의 관계를 주로 다루었다. 그러나, 사회관계는 사람들의 행동 ... 을 제약하기도 하고 촉진하기도 하므로, 조직내 사회관계가 개별 성원에 미치는 영향을 무시할 수 없다. 이 연구는 조직내 연결망 특성이 조직시민행동에 미치는 영향을 밝힘으로써 조직사회자본 ... 조직사회자본이 조직시민행동에 미치는 영향(An impact of Organizational Social Capital on Organizational Citizenship

시험자료 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.11.20

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NCS 대인관계능력 교과목 프로파일(명세서)

? 조직구성원들에게 도움이 되는 정보 제공 ? 조직구성원들에게 적절한 때 도움을 줄 수 있는 기술 ? 리더의 행동특성을 상황에 맞게 활용 ? 조직의 성과향상을 달성하기 위한 전략 제시 ... 능력 ?갈등관리능력 ?협상능력 ?고객서비스능력 □정보능력 □컴퓨터활용능력 □정보처리능력 □기술능력 □기술이해능력 □기술선택능력 □기술적용능력 □조직이해능력 □경영이해능력 □체제이해 ... 능력 □업무이해능력 □국제감각 □직업윤리 □근로윤리 □공동체윤리 영역 하위영역 행동지표 및 지식·기술·태도 대인관계 능력 팀워크능력 ? 팀워크의 의미를 설명할 수 있다. ? 효과적인

서식 | 5페이지 | 1,000원 (5%↓) 950원 | 등록일 2023.03.21

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조직 내 멘토링 네트워크에서 멘토의 네트워크 특성이멘토와 프로테제의 조직기반 자긍심에 미치는 영향 연구 (The Effects of Mentors' Mentoring Network Characteristics on Mentors' and Protgs' Organization-based Self-Esteem)

본 연구는 산업 현장에서 인지실패, 성실성, 직무스트레스, 안전통제신념, 정서적 안정성이 안제행동 및 사고에 미치는 영향을 알아보았다. 독립변인 5개 (인지실패, 성실성, 직무 ... 스트레스, 안전통신신념, 정서적 안정성) 중 정서적 안정성을 제외한 4개의 변인은 안전행동 또는 사고와 관련이 있었다. 안전행동 및 사고에 대한 인지실패와 성실성의 상호작용효과 ... , 사고에 대한 스트레스와 인지실패의 상호작용을 증명하였다. 마지막으로 이 연구의 한계를 논의하였고 사고방지를 위하여 인사관리에서 이런 변인들의 사용을 제안하였다. In this s

논문 | 73페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.02 | 수정일 2025.06.05

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마음챙김이 긍정심리자본과 직무만족, 혁신행동에 미치는 영향: 긍정심리자본의 매개효과 (The Effect of Mindfulness on Positive Psychological Capital, Job Satisfaction, and Innovative Behavior: The Mediating Roles of Positive Psychological Capital)

본 연구는 마음챙김이 긍정심리자본, 직무만족, 혁신행동에 미치는 영향을 살펴보고, 마음챙김이 혁신행동과 직무만족에 미치는 영향에서 긍정심리자본의 매개효과를 실증하는데 목적이 있 ... +)을 미치는 것으로 나타났다. 셋째, 마음챙김과 직무만족, 혁신행동의 관계에서 긍정심리자본은 매개효과가 있는 것으로 나타났다. 본 연구를 통해마음챙김이 긍정심리자본, 직무만족, 혁신 ... 김은 긍정심리자본을 통해직무만족과 혁신행동을 향상시킬 수 있는 가능성을 확인했다. 이런 결과는 기업과 조직이구성원들의 직무만족과 혁신행동을 높이기 위해서 마음챙김과 긍정심리자본

논문 | 23페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.01 | 수정일 2025.06.05

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2025학년도 보육실습 일지+실습예정표+월간/주간 보육계획안+일일실습일지+실습종합소감+실습생자기평가표

연락처주 소전화번호홈페이지이 메 일2. 보육교사 및 종사자 조직직 위성 명연 령경력 연수비고3. 학급편성연령구분세세세세세세학급 수인 원4. 입지적 조건 및 보육환경보육실습 예정표 ... 용준비물 및지도상 유의점자기평가지도교사조 언실 습 종 합 소 감실습생의 자기 평가표평 가 항 목123451. 교재연구를 충실히 했는가2. 보육목표에 적합한 지도계획이 수립되었는가3 ... . 유아의 흥미와 능력을 잘 파악하고 이를 지도계획에 활용할 수 있었는가4. 정확하고 조직적인 학습지도안을 작성할 수 있었는가5. 필요한 학습 자료를 준비했는가6. 유아의 학습의욕

서식 | 9페이지 | 3,000원 (5%↓) 2850원 | 등록일 2025.05.28

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2024-2 취업리더십1 퀴즈 및 기말고사

는 조직이 추구하는 핵심가치가 무엇인지 [ ④ ]해야 한다.1) 핵심가치는 구성원들이 같은 곳을 바라볼 수 있도록 조직구성원을 [ ① ]으로정렬한다.2) 핵심가치는 의사결정과 행동방식 ... 고, 조직에 [ ④ ]할 수 있게 한다.3. 빈 칸에 알맞은 단어로 바르게 짝지어진 것은?1) ㄴ - 리더십2) ㄱ - 신념, 행동/경영원칙3) ㄴ - 나아갈 방향4) ㄱ - 존재이유 ... 이를 연구하는 것을 의미합니다. 즉,[ ]이란 기업을 경영하는 구성원들이 근본적으로 부딪힐 수밖에 없는 선과 악의 윤리문제를 기업경영이라는 특수한 조직적 상황에 적용한 것으로, 법

시험자료 | 30페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.04.14

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민간경비원의 긍정심리자본이 직무만족과 조직시민행동에 미치는 영향 (The Effect of Private Security Guard's Positive Psychological Capital on Job Satisfaction and Organizational Citizenship Behavior)

본 저자는 민간경비회사에서 제직하고 있는 민간경비원을 대상으로 하여, 긍정심리자본이 민간경비원의 직무만족 및 민간경비원의 조직시민행동에 어떠한 영향으로 분석되는지를 검증 ... 하였다. 또한, 민간경비원의 긍정심리자본이 조직시민행동에 미치는 영향관계에서 직무만족의 매개효과를 검증하였다. 이를 통해 긍정심리자본이 조직시민행동에 미치는 영향의 메커니즘과 이를 통한 ... 하여 경로분석을 실시하였다. 검증결과 첫째, 민간경비원의 긍정심리자본이 높으면 직무만족이 높아진다는 것이다. 둘째, 직무만족이 높은 민간경비원은 주민을 향한 조직시민행동의 활동이 높

논문 | 14페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.01 | 수정일 2025.06.05

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